XX诺亚财富校园招聘文案

2010诺亚财富校园招聘文案

公司简介：

诺亚财富管理中心由国知名金融机构的私人金融总部改制而成，是国提出“完全客户导向”理念并坚持实施的规模较大的“独立第三方”理财规划公司。专注为坐拥丰厚资产的客户，包括私人、家庭和企业机构，提供全面的资产配置建议。

诺亚财富管理中心不隶属于任何金融集团，完全站在顾客立场，为实现顾客理财需求进行规划与建议。此外，诺亚财富管理中心绝不经手客户的钱，只提供专业的意见，因此能保持较客观的立场。

诺亚财富管理中心汇聚人才，创意及资本，帮助客户达到理财目标。我们恪守、专一、精到的服务原则，并同时与客户维系恒久的关系。

诺亚是一个学习型组织，我们将为每一位员工提供全面、专业的培训机会及发挥个人能力、创造个人财富的舞台。

经过4年的发展，目前诺亚财富管理中心服务客户达数千人、管理客户个人资产达50亿元，并在、、、、、等18各国大中城市设立了分支机构，成为国规模最大的独立理财机构。期间，诺亚财富管理中心获得了美国最大风险投资机构——红杉资本（Sequoia Capital）的注资，同时亦将获得红杉资本注入的世界领先的理财服务理念和运营模式。

注：缔造“红杉传奇”的红杉资本(Sequoia Capital)，无论在美国还是在中国投资界，均享有盛名。获红杉美国投资而上市的公司达130多家，总市值占纳斯达克市值超过10％，其中包括行业巨头Apple、Cisco，Yahoo、Google。红杉中国的创始合伙人曾经参与百度、携程、分众、如家等中国一批优秀企业的创业或投资，更创造了资本市场的一个个传奇。

热点介绍：

诺亚用4年的时间打造了稳健的根基，2010年我们又将在全国各地新成立多家分支机构，成为覆盖全国的大规模金融机构

我们将一起成为企业发展过程中的先驱者，在公司管理职位空缺呈几何倍数增长的环境下得到提升

诺亚在财富管理领域的权威平台，我们为员工提供前沿的理念、开阔的视野和完善的培训，2010年我们将建立属于自己的全国精英理财师培训中心

我们将一起成为高端理财服务“黄埔军校”的首批学员，职业生涯因此得到更大的提升

诺亚是这样一片广阔业务领域的先行者，我们有着稳健的经营理念、先进的盈利模式，我们的企业文化团结关爱、积极进取。因此我们多次被权威机构评为“最具成长性企业”、“最具投资潜力企业”，我们因此而吸引全球顶尖的风险投资机构——红杉资本

我们将一起享受创业的快乐，得到团队荣耀和个人财富增长的机会，成为第一批“吃到

螃蟹的人”

诺亚不为大多数民众所熟知，可我们的合作伙伴却无一不是业界顶级。那是因为我们专注为那些富有且有思想的高端人群提供私密、尊贵的理财服务。我们的合作伙伴之中，包括有PE领域的红杉、鼎辉、软银赛富、达晨创投；房地产的万科、复地、易居、中城联盟；信托公司的中融、安信、新华、上国投、华夏私募，云国投中国龙；以及国各大银行总行、私人银行、券商、保险等知名金融机构。

我们将一起有机会和一群卓越而高尚的人成为交易伙伴和朋友，并成为中国金融投资领域最核心位置的弄潮儿

职位JD：

一、理财经理：

工作职责：

1、高端客户市场开拓、维持与客户的良好合作关系；

2、理解高端客户理财需求，并为客户提供各种投资机会及理财服务；

3、通过销售证券、银行、信托、保险等金融产品达成客户的理财目标；

4、存续期服务，为客户搭建良好的沟通、信息渠道；

5、完成客户关系管理的各项工作，确保业务合规性符合要求。

任职要求：

1、金融、经济或财经院校营销专业本科以上，具有广泛的金融专业知识，了解国外投资理财市场；

2、良好的家庭背景和个人职业形象、为人正直诚信，良好的人际关系能力与表达能力；

3、有与高端人群接触的热诚心态，良好的服务意识，并能承受工作压力；

4、有证券、保险、理财师等书者优先；

5、有金融机构实习经历或销售经验者优先。

二、金融产品研究员：

岗位职责：

1、宏观经济与行业分析

2、银行、信托、证券、保险、PE等各领域产品研究分析

3、第三方理财机构发展模式研究

4、第三方产品开发、产品供应、资产配置模式及流程的研究

5、撰写研究报告

任职要求：

1、财经类硕士以上学历，男女不限

2、有较强的学习能力，热爱投资理财行业

3、有较强的数据分析、逻辑分析能力

4、有良好的写作能力和的沟通协调能力，具备良好的团队合作意识

5、熟练操作常用办公软件，熟悉专业投资分析软件；

三、产品开发

工作职责：

1、金融产品研究及设计开发

2、经济分析及项目调研工作

3、金融机构及资产管理公司的调研工作

4、与合作机构保持密切沟通，实现信息置换

5、负责与供应商洽谈合作事宜及产品立项前期筹备工作

任职要求：

1、财经类相关专业，男女不限

2、重点院校研究生及以上学历

3、乐观积极，勤奋踏实，有很强的责任心，能在压力下工作

4、熟练操作OFFICE软件，熟悉各种金融软件及信息平台

5、具备良好的沟通能力及项目管理能力

6、有一定实践经验者优先

招聘地区、数量：

应聘资料要求：

请应聘者将简历连同照片、附件中的《人事信息表》及性格测试问卷一并压缩后发送到公司指定：

请应聘者在《人事信息表》中的“招聘意愿岗位”一栏中标明意向城市

招聘流程：

一、收集应聘资料

2009年12月14日~12月24日

二、校园宣讲会

2009年12月17日~12月25日，全国同步进行

三、筛选简历、组织安排面试

宣讲会后第二天~2010年1月7日截止

四、通知入职

经过2轮面试后，一周通知合格候选人

五、办理入职手续

分公司办理入职手续、签订实习试用协议