物业公司保洁班长岗位职责说明书

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物业保洁班长岗位说明书

物业保洁班长岗位说明书一、岗位概述物业保洁班长是负责管理和指导物业保洁团队的关键职位，需要具备一定的管理和协调能力。

其主要职责是确保物业区域的清洁和卫生环境，维护物业的形象和客户满意度。

本篇文章将从物业保洁班长的角度出发，深入探讨其岗位职责和要求。

二、岗位职责1. 团队管理与协调物业保洁班长需要负责管理一支保洁团队，包括招聘、培训和考核团队成员。

他们需要安排班次表，确保团队成员按时到岗，协调处理团队内部的工作安排和分配，以确保工作的高效性和质量。

2. 工作计划和安排物业保洁班长需要根据物业区域的需要，制定合理的工作计划和安排。

他们要了解不同时段客户流量和使用率的变化，合理安排保洁员的岗位和清洁频率。

此外，他们还需要与物业管理部门和其他相关部门进行沟通和协调，确保工作的顺利进行。

3. 工作质量控制物业保洁班长需要进行工作质量的监督和控制，确保保洁员按照规定的流程和要求完成工作。

他们需要定期进行现场检查，核对工作清单和清洁设备的使用情况，及时解决工作中的问题和难题。

同时，他们还需要听取客户的意见和建议，及时调整工作流程，以提高工作质量和客户满意度。

4. 安全管理物业保洁班长需要确保工作环境的安全和卫生，制定安全操作规范并监督执行。

他们要关注化学清洁剂的使用，确保合理使用和储存，并提供必要的安全培训。

在发生紧急事故或意外时，他们需要迅速应对并采取适当的应急措施，以保障员工和客户的安全。

三、岗位要求1. 丰富的保洁经验物业保洁班长需要具备一定的保洁经验，熟悉各类清洁设备和工具的使用。

他们应了解不同区域和材质的清洁要求，并能根据情况选择合适的清洁剂和方法。

2. 优秀的管理和协调能力物业保洁班长应具备优秀的管理和协调能力，能够合理安排时间和资源，高效地完成工作任务。

他们需要善于沟通和协调，能够与不同层级和部门的员工进行有效的合作。

3. 熟悉相关法规和标准物业保洁班长需要熟悉相关的法规和标准，如清洁卫生标准、环境保护要求等。

保洁班长岗位职责具体概述(2篇)

保洁班长岗位职责具体概述1、负责对管理区域内的保洁工作进行定期检查、督导。

2、建立健全各项保洁管理制度并严格监督执行，经常对保洁工作进行检查、巡视、发现问题及时协调处理。

3、负责保洁队伍的日常工作安排，合理调配人员，督促保洁员遵守各项制度。

4.、负责保洁员的日常技能培训工作，确保所管辖区域进行的保洁作业操作的标准、规范及安全。

5、负责及时灵活妥善处理客户的各种清洁要求和投诉;6、协调好各部门之间的合作关系，不断提高保洁水准共同搞好客户服务;7、定期向物业经理汇报工作，随时完成一切临时工作指派;保洁班长岗位职责具体概述（2）保洁班长是负责保洁工作的班组长，主要负责指导和管理保洁人员，并确保保洁工作的顺利进行。

具体的岗位职责如下：1. 组织协调：负责组织协调保洁工作，安排保洁人员的工作任务和班次安排，保证保洁人员的工作效率和质量。

2. 指导培训：对新进保洁人员进行培训，介绍保洁工作的具体要求和标准，指导其掌握相关技能和操作方法，提高工作效率和质量。

3. 管理监督：对保洁人员进行日常管理和监督，检查保洁工作的完成情况，确保保洁工作按时、按质完成。

4. 物资采购：负责保洁用品和设备的采购，管理保洁用品和设备的库存和使用状况，保证保洁工作所需物资的供应和使用。

5. 安全卫生：负责保洁工作的安全卫生管理，确保保洁人员的工作环境和工作工具的安全，预防事故的发生。

6. 纠纷处理：处理保洁工作中出现的纠纷和问题，协调保洁人员之间的关系，维护工作秩序和团队和谐。

7. 绩效考核：制定保洁工作的考核标准和评价体系，定期进行绩效考核，对保洁人员进行奖惩和激励，提高工作积极性和质量。

8. 协助其他工作：配合上级领导完成其他工作任务，如安全检查、设备维护等，保证部门工作的正常运行。

总之，保洁班长需要具备良好的组织协调能力、管理能力和沟通能力，在保洁工作中起到组织者和指导者的角色，保证保洁工作的顺利进行。

同时，还需要具备一定的专业知识和技能，能够解决保洁工作中出现的问题和挑战。

小区保洁班长岗位职责范文(3篇)

小区保洁班长岗位职责范文一、岗位职责1. 指导并协助保洁员进行日常的保洁工作，包括道路、公共区域、绿化带、垃圾收集点等的清扫、打扫、整理等工作；2. 负责制定和落实保洁工作计划，并组织保洁员按照计划进行工作；3. 负责保洁用品、设备的统一管理、保管及维护，确保保洁工作的顺利进行；4. 定期检查保洁工作的质量，并及时进行整改和改进；5. 负责管理保洁员的考勤、绩效评定、培训等工作；6. 协调解决保洁工作中的问题和纠纷，并向物业提供相关意见和建议；7. 负责保洁工作的预算、成本控制和资源调配；8. 协助物业管理部门进行安全巡查和隐患排查，确保小区环境的安全卫生；9. 维护小区的形象，协助开展各类活动和宣传工作；10. 完成物业公司交办的其他工作任务。

二、任职资格1. 具备相关保洁工作经验，熟悉保洁工作流程和常用保洁工具、设备；2. 具备良好的组织协调能力和团队管理能力，能有效指导和管理保洁员的工作；3. 具备较强的沟通能力和解决问题的能力，能有效应对保洁工作中出现的各种问题和纠纷；4. 具备良好的服务意识和团队合作精神，能与其他部门进行良好的协调合作；5. 具备较强的计划制定和执行能力，能合理安排和调配保洁资源；6. 具备一定的财务管理和成本控制能力；7. 具备一定的安全管理知识和技能。

三、工作态度1. 热爱保洁工作，具备良好的工作责任心和职业操守；2. 服从公司的安排和调度，能适应弹性工作时间；3. 具备较强的抗压能力，能在压力下保持良好的工作状态；4. 乐于学习和提升自己的专业能力，积极参加培训和学习活动；5. 具备良好的个人形象和仪表，能够代表物业公司与业主、居民进行良好的沟通和交流。

四、工作时间根据小区实际情况，工作时间一般为8小时工作制，但需要根据保洁工作的需求进行弹性调整。

在特殊情况下，需要加班或调整工作时间，保证小区保洁工作的正常进行。

五、绩效考核根据物业公司的考核制度，对岗位职责的完成情况进行绩效评定。

保洁班长的岗位职责8篇

保洁班长的岗位职责第一篇：负责制定保洁方案保洁班长担负着制定保洁方案的重要责任。

他们需要根据场所的特点和保洁需求，制定合理的保洁方案，并确保方案的执行。

这包括确定保洁工作的频次、区域划分以及具体的保洁方法等。

通过制定科学的保洁方案，保洁班长能够提高保洁效率，确保场所的整洁和卫生。

第二篇：组织保洁人员培训作为保洁班长，他们需要负责组织保洁人员的培训工作。

他们需要确保保洁人员理解并掌握正确的保洁流程和方法。

通过适宜的培训，可以提高保洁人员的技能水平和工作效率，确保保洁工作能够高质量地完成。

第三篇：监督保洁工作质量保洁班长需要对保洁工作质量进行严格监督。

他们需要巡查保洁现场，确保保洁工作符合标准和要求。

如果发现问题，保洁班长需要及时纠正并提出改良意见。

通过监督保洁工作质量，保洁班长能够保证场所的卫生状况符合要求。

第四篇：处理保洁工作中的问题在保洁工作中，保洁班长可能会遇到各种问题。

他们需要及时处理这些问题，确保保洁工作的顺利进行。

例如，如果某个区域的保洁工作时间延误，保洁班长需要找出原因并调配人力资源，以确保工作的完成。

第五篇：管理保洁用品和设备保洁班长需要管理保洁用品和设备的采购、使用和维护。

他们需要确保保洁用品的充足供给，保证保洁设备的正常运行。

同时，保洁班长还需要进行定期的检查和维护，以延长保洁设备的使用寿命。

第六篇：与其他部门协调合作作为保洁班长，他们需要与其他部门进行协调合作。

他们需要与设施维修部门、安保部门等沟通合作，共同解决保洁工作中的问题。

通过有效的协调合作，保洁班长能够更好地完成保洁工作。

第七篇：做好保洁记录与汇报保洁班长需要做好保洁记录与汇报工作。

他们需要记录保洁工作的细节，包括保洁区域、保洁人员、使用的保洁用品等等。

并定期向上级汇报保洁工作的完成情况。

通过做好记录与汇报工作，保洁班长能够提供参考和依据，并及时反响保洁工作的情况。

第八篇：培养团队合作能力保洁班长需要培养团队合作能力。

保洁班长的岗位说明书范文

保洁班长的岗位说明书范文一、岗位概述保洁班长是指负责管理、指导和协调保洁人员工作的职位。

保洁班长在日常工作中需要承担一系列的责任和任务，确保环境卫生的良好状态，提高保洁工作的效率和质量。

二、工作职责1. 组织协调工作保洁班长需要制定并实施有效的工作计划，合理安排保洁人员的工作任务。

他们需要监督保洁人员的工作进度，并及时解决工作中的问题和困难。

例如，一位保洁班长需要确保保洁人员在每天特定的时间段内完成清洁任务，并且及时安排人员补充物品，如清洁剂和纸巾，以保证保洁工作的顺利进行。

2. 质量控制保洁班长需要负责检查保洁工作的质量，确保室内外环境的清洁和整洁。

他们需要关注每个细节，例如清洁地板、玻璃、厕所等，确保清洁工作达到一定的标准。

举个例子，保洁班长可能定期对特定区域进行抽查，比如员工休息室或公共洗手间，以确保清洁工作的质量。

3. 指导培训作为保洁班长，他们需要对新进保洁人员进行培训，并对现有员工进行技能提升和工作方法指导。

保洁班长需要传授清洁技巧和安全操作规范，确保保洁人员了解如何正确使用清洁工具和化学用品。

此外，保洁班长还需要定期组织培训，以提高保洁人员的工作效率和专业素养。

4. 设备维护保洁班长需要负责维护和管理清洁设备，确保设备的正常运转。

他们需要监督保洁人员使用清洁设备的正确方法，并定期检查设备的维修和更换情况。

例如，保洁班长需要确保清洁车辆的机油和水位正常，并及时修理或更换损坏的设备。

5. 工作报告保洁班长需要定期向上级汇报工作，包括每日、每周或每月的保洁情况和工作进展。

他们需要准备相关的报告和统计数据，以提供给管理层，帮助他们了解保洁工作的情况和效果。

举个例子，保洁班长可能需要编制每月的保洁工作量和效率报告，以展示团队的工作成果。

三、任职要求1. 相关经验保洁班长需要有相关的保洁工作经验，熟悉常见的保洁工具和清洁剂的使用方法。

他们需要了解各种材质的清洁要求和技巧，以确保正确的清洁方式和效果。

物业公司保洁班长岗位职责

物业公司保洁班长岗位职责
1. 负责制定保洁工作计划和安排保洁人员的工作任务。

2. 督促、指导保洁人员按时按质完成日常保洁工作，确保环境卫生整洁。

3. 组织开展保洁人员的培训和技能提升活动，提高保洁人员的工作素质。

4. 定期检查保洁设备和工具的使用情况，及时进行维护和更换。

5. 负责处理保洁工作中的突发事件和投诉，确保问题及时解决并进行记录和反馈。

6. 协助物业管理进行保洁用品的采购和库存管理工作。

7. 汇报工作进展情况，提出改进建议，协助解决保洁工作中的问题和难题。

8. 配合上级领导完成其他相关工作任务。

保洁班长岗位职责具体概述（2篇）

保洁班长岗位职责具体概述1、负责对管理区域内的保洁工作进行定期检查、督导。

2、建立健全各项保洁管理制度并严格监督执行，经常对保洁工作进行检查、巡视、发现问题及时协调处理。

3、负责保洁队伍的日常工作安排，合理调配人员，督促保洁员遵守各项制度。

4.、负责保洁员的日常技能培训工作，确保所管辖区域进行的保洁作业操作的标准、规范及安全。

5、负责及时灵活妥善处理客户的各种清洁要求和投诉;6、协调好各部门之间的合作关系，不断提高保洁水准共同搞好客户服务;7、定期向物业经理汇报工作，随时完成一切临时工作指派;保洁班长岗位职责具体概述（2）保洁班长是负责组织和管理保洁员工的岗位，以下是保洁班长的具体职责概述：1. 组织安排保洁工作：负责制定保洁工作计划和任务分配，合理安排保洁员工的工作时间和工作内容。

2. 监督管理保洁工作：负责对保洁员工的工作进行监督和管理，确保保洁工作的质量和进度符合要求。

3. 培训指导保洁员工：负责对新入职的保洁员工进行培训，包括工作流程、操作规范、安全知识等，并提供必要的指导和支持。

4. 环境卫生检查：定期进行环境卫生检查，发现问题及时解决，并跟进处理情况。

5. 调解处理纠纷：处理保洁员工之间的纠纷或与其他部门的沟通问题，促进和谐的工作氛围。

6. 维护设备和用品：负责保洁设备和清洁用品的管理和维护，确保正常使用。

7. 建立工作报告和档案：及时汇报工作进展和问题，并建立并维护保洁工作的相关档案和记录。

8. 客户沟通和反馈：与客户进行沟通并及时处理客户的反馈意见和投诉。

9. 安全风险管理：负责制定和落实安全操作规程，确保工作过程中安全无事故。

10. 绩效考核和奖惩管理：对保洁员工的工作绩效进行考核，并根据绩效结果进行奖惩管理。

这些职责的具体内容可能因工作环境和岗位要求而有所不同，但是保洁班长通常需要具备组织协调能力、沟通技巧、工作细致认真、团队管理能力等等。

保洁班长工作职责是什么(格式18篇)

保洁班长工作职责是什么（格式18篇）保洁班长工作职责是什么篇11、对现场实行日检查与监督，并根据合同记录问题不合格项。

;2、指导保洁人员对机械设备、各种工具、洗涤用品、洗剂的使用和保管;3、定期巡检管辖区域的保洁工作情况，发现问题并及时整改;4、协调甲方及时清洁卫生死角并监督其工作计划的完成，对问题点整改，提高现场服务质量;5、每日检查员工出勤、仪表仪容、礼貌用语等;6、处理紧急情况，对工作疑点难点进行技术指导。

7、负责对员工进行业务培训和考核工作。

保洁班长工作职责是什么篇21、认真召开班前会，检查保洁员的仪容仪表及考勤，保洁工作范围内的清洁卫生状况，并合理的布置工作和总结工作。

2、带领员工完成领导交给的保洁任务。

3、在工作中指导员工养成开源节流、勤俭节约的良好工作习惯。

4、具备协调沟通能力，解决员工之间的矛盾，建立团结互助的保洁班组。

5、认真巡查、发现问题及时处理，并做好巡查记录。

6、检查员工工作中使用的工具和设备的保养情况，教育员工爱护工具设备。

7、指定每月的物料计划，控制保洁成本并监督实施。

8、及时地向主管报告工作中使用的工具和设备的保养情况，教育员工爱护工具设备。

9、不断的总结经验，不断学习文化知识提高自己业务技能和管理能力，提高服务质量。

10、负责定期对员工进行专业知识及技能培训。

11、完成交办的其他工作任务、工作重点，保证园区内保洁工作任务的顺利完成，保质保量的完成领导安排的各项保洁工作。

保洁班长工作职责是什么篇31.协助保洁主管做好本班人员的工作计划与工作监督，检查本班人员的39;日常工作情况。

2.严格按照《岗位要求》和《岗位操作规程》进行本人日常辖区内的保洁工作。

2.为前来看房的客人提供礼仪服务;3.协助其他岗位做好服务;保洁班长工作职责是什么篇4风雨送春归，飞雪迎春到，不平凡的已经过去，迎来了光辉灿烂的。

回顾我们所走过的工作历程，深感肩上的责任重大，任务繁重，有很多的事情有待我们去开拓，去创新。

保洁班长岗位职责具体概述（5篇）

保洁班长岗位职责具体概述1、负责对管理区域内的保洁工作进行定期检查、督导。

2、建立健全各项保洁管理制度并严格监督执行，经常对保洁工作进行检查、巡视、发现问题及时协调处理。

3、负责保洁队伍的日常工作安排，合理调配人员，督促保洁员遵守各项制度。

4.、负责保洁员的日常技能培训工作，确保所管辖区域进行的保洁作业操作的标准、规范及安全。

5、负责及时灵活妥善处理客户的各种清洁要求和投诉;6、协调好各部门之间的合作关系，不断提高保洁水准共同搞好客户服务;7、定期向物业经理汇报工作，随时完成一切临时工作指派;保洁班长岗位职责具体概述（2）保洁班长是负责组织和管理保洁工作的职位，其主要职责如下：1. 确保保洁工作的质量和效率：负责确保保洁工作按照标准操作程序进行，保证清洁质量和效率达到要求。

2. 组织和分配工作任务：根据工作需要，合理调配保洁人员的工作任务，确保各个区域和项目的保洁工作有序进行。

3. 负责保洁人员的培训和指导：对新加入的保洁人员进行培训，向他们介绍工作规范和安全注意事项，并提供必要的指导和帮助。

4. 检查和监督工作进展：定期检查各个区域的清洁情况，发现问题及时协调解决，确保工作进展顺利。

5. 维护工作设备和用品：负责保洁器具、清洁剂等工作设备和用品的管理和维护，确保其正常使用和充足供应。

6. 处理客户投诉和反馈：及时处理客户的投诉和反馈，并与客户进行有效沟通，解决问题，以提高客户满意度。

7. 完成上级安排的其他工作：在保洁工作之外，还要完成上级安排的其他工作，如协助举办活动、做好档案整理等。

以上是保洁班长的主要职责概述，具体职责可能还会根据公司或组织的需求而有所不同。

保洁班长岗位职责具体概述（3）保洁班长是负责保洁工作的班组长，主要负责指导和管理保洁人员，并确保保洁工作的顺利进行。

具体的岗位职责如下：1. 组织协调：负责组织协调保洁工作，安排保洁人员的工作任务和班次安排，保证保洁人员的工作效率和质量。

保洁班长岗位说明书

保洁班长岗位说明书
岗位名称
保洁班长
上级主管
环境管理部部长
日期
简述：
为小区物业的保洁服务设立本岗位，该岗位职责是负责本小区保洁工作的安排、检查、监督、指导等工作。
工作权限：
对员工进行考勤，对各岗位保洁服务情况检查、监督，对工作中存在的问题进行指引，有权对达不到要求的员工进行处罚或请求上级处罚。
工作内容：
考核指标：辖区内因管理责任客户投诉率为0；保洁月扣分不超过40分。
保洁标准（相同保洁标准不重复）：
1.0卫生间的保洁、保洁标准：
1.1天花板、墙角、灯具、镜子目视无灰尘、蜘蛛网。
1.2目视墙壁干净，坐便器、小便器等卫生洁具洁净无黄渍。
1.3室内无异味、臭味。
1.4地面无烟头、纸屑、污渍、积水。
1.5每天保洁两次。
1.0日常工作内容：（见保洁班长日工作流程表）。
2.0其它工作内容：
2.1对大型保洁工作的安排，如集中保洁、入伙开荒。
2.2保洁办公区、售楼处的外围及窗户的保洁工作。
2.3每月对小区主辅路面清洗和检查。
2.4向环境部长提出需要配合的工作，对其它部门所提的问题进行及时改进。
2.5完成服务处临时性、紧急性工作任务。
2.0服务中心、会所、业委会等办公场所的保洁标准：
2.1门、天花板、墙角、灯具、目视无灰尘、蜘蛛网。
2.2目视墙壁、桌椅、茶机等设施无灰尘。
2.3地面整洁干净、无油迹、痰迹、积水等。
2.4纸篓每天至少清理一次，烟灰缸内烟头不超过3个。
3.0电梯轿厢保洁标准：
3.1轿厢内壁：无灰尘、油渍、痰渍等。
3.2轿门内槽、轿厢地面：无沙土、积水等杂物。
4.6垃圾筒、灯柱等设施：无尘渍、污渍、痰渍。

保洁班长岗位职责

保洁班长岗位职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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物业公司保洁班长岗位职责（共14篇）

物业公司保洁班长岗位职责（共14篇）第1篇：保洁班长岗位职责保洁班长岗位职责1、负责监督执行公司的各项规章制度，制定部门规定、所管辖区域保洁工作实施方案、计划。

2、负责检查保洁员的仪容仪表和到岗情况，对保洁员的工作态度和工作质量作出恰当的批评、纠正、指导，作好考核评估记录。

3、负责制定消杀服务实施方案。

4、负责核实工具用品的申购计划。

5、根据当日工作任务，负责每日工作的分配指派并巡查物业区域内的保洁卫生状况，做好日检巡查记录。

6、对一些专用设备进行使用指导、对员工进行业务培训和考核工作。

7、负责处理涉内外纠纷、投诉。

8、完成领导交办的其他任务。

保洁员岗位职责1、遵纪守法，遵守员工手册和公司的各项规章制度，按规定着装，佩戴工作牌。

2、熟悉各自分工及所负责责任区内的保洁卫生情况，对责任区内的卫生全面负责，进行全面保洁打扫，确保任何时候卫生情况均能达到卫生标准。

3、负责责任区垃圾拖运到垃圾中转站，并按标准清洗垃圾箱并配合垃圾装车，清洁、消毒工作。

4、负责责任区范围内的消杀工作，定期实施消杀作业。

5、负责物业区域内公用设施设备室外管道的除尘工作。

6、在作业时避让客人，使用统一规范的文明礼貌用语。

7、执行安全操作规程及各项保洁操作规程。

8、严格按相应操作规程使用、存放、保管保洁设备、设施，发生损坏或丢失时及时上报管理处备案。

9、保洁工作中，捡拾的物品要按规定上交、严禁私自处理。

礼貌劝阻和制止不卫生、不文明的现象和行为。

若发现业户违反相关规定时(如：损坏或故意损坏楼层、办公室设施、设备和使用大功率电器、私架线路等)要进行劝阻并迅速上报领班。

10、保洁工作中，发现物业区域内公用部位有破损等异常现象时，及时报告管理处。

11、不得在上班时间与他人聊天。

12、配合所在地居委会进行灭鼠、灭蝇等活动。

13、完成领导交办的其他任务。

绿化班长岗位职责在项目负责人的领导下，贯彻执行园林绿化方面的规章制度与管理措施，完成各项工作任务。

保洁班长岗位职责(三篇)

保洁班长岗位职责保洁班长的岗位职责有以下几点：1. 组织和协调保洁工作：保洁班长要负责安排保洁人员的工作任务，确保保洁工作的高效进行。

对于大型的保洁项目，保洁班长还需要协调不同保洁小组之间的工作进度。

2. 指导和培训保洁人员：保洁班长要根据保洁工作的要求，对保洁人员进行相关技能的指导和培训，提高保洁人员的工作水平和质量。

3. 检查和质量控制：保洁班长要定期检查保洁工作的质量，并及时发现和纠正问题。

同时，保洁班长还需要与客户和相关部门进行沟通，了解保洁工作的需求和要求，确保保洁工作符合要求。

4. 协调和解决问题：在保洁工作中，可能会遇到各种问题和困难，保洁班长需要协调不同保洁人员之间的工作关系，解决工作中的问题，确保保洁工作的顺利进行。

5. 安全管理：保洁班长需要确保保洁工作的安全性，包括安全操作和使用安全设备等方面，提醒和教育保洁人员注意安全事项。

6. 报告和记录：保洁班长需要及时向上级报告保洁工作的进展情况和问题，并做好相关的记录工作。

总之，保洁班长是保洁工作的组织者和负责人，需要具备良好的管理和沟通能力，能够有效协调保洁团队，确保保洁工作按时、高质量完成。

保洁班长岗位职责（二）保洁班长是负责保洁队伍管理和协调工作的主要负责人。

他或她的岗位职责涉及到组织、协调和监督保洁工作，确保整个保洁队伍的高效运行和工作质量的达到标准。

下面是保洁班长的一些主要岗位职责。

1.人员管理：保洁班长需要负责保洁队伍的招聘、培训和管理工作，包括制定招聘条件、培训计划和考核机制，确保保洁队伍的素质和能力符合职责要求。

同时，保洁班长还要进行绩效评估，调动员工积极性，并解决潜在的问题或冲突。

2.工作计划：保洁班长需要制定保洁工作的计划和安排，包括日常清洁、值班和突发事件处理等。

他或她需要根据工作任务的复杂性和紧急程度，合理安排人员和时间，确保清洁工作能够在规定时间内完成。

同时，保洁班长还需要监督和检查工作进展情况，及时调整计划，确保工作顺利进行。

保洁班长岗位职责范文(4篇)

保洁班长岗位职责范文1.负责指导和管理保洁员的日常工作，确保工作按时完成并符合规定标准。

2.制定并执行保洁工作计划，合理安排保洁员的工作时间和任务分配。

3.负责保洁设备和用品的管理、维护和补充，保证保洁工作的正常运行。

4.监督保洁员的工作品质和服务态度，及时纠正和处理工作中的问题和投诉。

5.对新员工进行培训和指导，确保其了解并遵守公司的规章制度和安全操作规范。

6.协调与其他部门的工作关系，确保保洁工作与其他工作的协同运行。

7.定期向上级汇报工作进展和存在的问题，并提出改进方案。

8.负责保洁区域的环境卫生和安全管理，定期检查和巡视整个保洁区域的情况。

9.积极配合其他部门的工作，参与协助一些紧急工作。

10.组织和参与保洁班的例会，传达公司相关政策和要求，并进行工作总结和经验分享。

11.提升保洁员的工作素质，组织相关培训和技能提升活动。

12.积极参与公司的质量管理和工作流程优化，提出改进意见并协助实施。

13.积极跟进保洁器材、清洁剂等相关物资的采购和使用情况。

14.及时反馈保洁设备的使用状况，并及时进行维修和保养。

15.完成上级交代的其他工作任务。

保洁班长岗位职责范文（2）保洁班长的岗位职责通常包括：1. 组织安排：根据保洁工作量和时间要求，合理安排保洁人员的工作任务和班次，确保保洁工作的顺利进行。

2. 监督指导：对保洁人员进行岗位培训，确保他们了解和掌握保洁工作的规范和要求；定期检查保洁工作的质量和进展，提供必要的指导和协助。

3. 环境卫生：负责监督和保障单位的环境卫生状况，包括清洁员工的住宿和办公场所、楼道、走廊、洗手间、公共设施等各个区域。

4. 配置物资：负责保洁用品、清洁工具和设备的统筹管理，及时补充和更换消耗品，确保保洁工作的正常进行。

5. 安全管理：确保保洁工作符合安全规定，防止使用和储存危险物品，及时报告和处理各种安全问题和事故。

6. 协调沟通：与其他部门协调配合，解决保洁工作中的协调问题；与客户或上级领导进行沟通，及时了解并满足客户需求。

物业保洁班长岗位职责（精选3篇）

物业保洁班长岗位职责（精选3篇）物业保洁班长篇11、主持全班工作，对涉及环境管理的所有工作负直接责任，坚决贯彻执行公司的各项，带领全班人员依据各自职责，认真做好管理区域的`保洁工作。

2、负责协助主任核定物业管理项目保洁要素，并根据公司相关岗位工作标准，结合项目实际，提出改进意见和建议。

3、负责协助主任对保洁员和垃圾清运员的日常工作质量进行检查、指导、监督和考核。

4、负责协助主任对新入职的保洁员进行入职培训。

5、负责协助主任对保洁岗和垃圾清运岗开展公司管理体系相关文件的培训和指导，并做好记录。

6、负责协助主任对相关体系文件的适宜性、符合性进行测评，并结合工作实际和工作经验，提出改进意见和建议。

7、负责定期走访用户，搜集针对保洁和垃圾清运各类意见和建议，做好相应的解释工作，处理好工作中出现的各类的问题并及时的给予解决。

8、每天召开晨会和下班例会，总结一天工作情况，提出改进意见和建议。

9、负责协助主任与保洁员、垃圾清运员进行沟通，搜集保洁员和垃圾清运员关于改进工作的意见和建议，及时反馈至主任。

10、定期对保洁员和垃圾清运员做好安全防护教育工作。

11、发生突发事件及时汇报，提出解决问题的意见和建议。

12、负责定期发放保洁工具，并根据工作实际，核算保洁工具发放频次和数量。

13、掌握和了解保洁员的基础信息及思想动态，及时向客户服务中心主任汇报。

14、服从领导安排，积极配合工作，及时完成上级领导交办的其他任务。

物业保洁班长岗位职责篇2一、遵守服务中心/管理处的各项管理制度和程序,统一着装上岗,佩戴工作牌。

二、熟悉责任区内日常保洁标准、要求等,听从管理人员的.工作安排,保质保量地完成本人所负责区域内的清扫、保洁工作。

三、科学、正确、合理地使用各种清洁用品,规范摆放保洁用具、设备。

四、责任区内应做到无积尘、无蛛网、无杂物堆放,道路、雨水沟干净、畅通,绿化带内无垃圾,公共部位、走廊、门厅、地面、楼梯通道、扶手应做到每日清扫、拖抹,保持公共部位、地面、墙壁、门窗等清洁明亮。

保洁班长岗位职责说明书

签字：
年月日
8、按时完成领导交办的其他各项工作。
责权范围
一、权力
1、对保洁员的日常管理权；
2、对场馆卫生的检查、处罚权；
3、对保洁岗位的调度权；
4、对保洁员的绩效考核权。
二、责任
1、对场馆的环境卫生负责；
2、对保洁工具、卫生设施、设备负管理责任；
3、对保洁团队建设负责。
工作关系
一、向谁报告工作：经理/主管
二、监督指导：保洁员
三、合作者：各职能部门
四、外部关系：上级检查部门
任职资格
学历要求
不限
专业
不限
年龄要求
40--55周岁
性别
不限
工作经验
不限
管理经验
不限
技能素质要求
吃苦耐劳，团队协作，服从指挥，有一定的团队管理经验。
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容, 在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。
3、负责落实保洁员卫生包干区的划分，对保洁员的日常工作效果进行检查督导；
4、对公司的保洁状况，负责每日不少于两次的卫生巡视督查，确保场馆区内的环境卫生状况良好；
5、合理配置并管理好保洁工具，杜绝浪费现象；
6、加强保洁队伍建设，根据公司实际情况和人员编制规定，合理配置保洁员数量；
7、负责保洁员的日常管理工作，负责对保洁员进行绩效考核；
职务名称
保洁班长
所属部门
物业服务部
直接上级
物业服务经理/主管
直接下级
保洁员
岗位概述
在运营部领导的指挥下，全面负责场馆内环境卫生的保洁工作，负责保洁团队的建设工作。

保洁班长岗位职责说明书

保洁班长岗位职责说明书一、岗位背景和职责概述保洁班长是负责协调和管理保洁工作的关键人员。

他们需要领导和指导一支清洁维护队伍，确保工作的高效与质量。

本文将分别从目标管理、人员管理和工作管理三个方面详细阐述保洁班长的岗位职责。

二、目标管理1. 设定和实施清洁维护目标：保洁班长需要根据业主或公司的要求制定明确的清洁维护目标，并制定配套的实施方案。

例如，根据业主需求，要求每个房间清洁度达到80%以上。

保洁班长需要与保洁工人进行全面的沟通和培训，明确工作任务和质量要求。

2. 监督和评估绩效：保洁班长需要定期检查和评估保洁工人的绩效，确保每个清洁任务得到适当的完成。

他们可以设置评估指标，例如清洁时间、清洁质量和客户满意度等，并对保洁工人进行量化评估，以便发现问题，提供针对性的培训和改进措施。

三、人员管理1. 招聘和培训保洁工人：保洁班长需要开展招聘和培训工作，确保招聘到合适的保洁工人，并为他们提供必要的培训和指导。

例如，教授保洁工人使用清洁工具和化学品的正确方法，以及领导良好的职业道德和团队合作精神。

2. 建立团队合作氛围：保洁班长需要发挥团队领导作用，组织并促进团队合作。

他们应激发保洁工人的工作热情，鼓励他们积极思考问题，共同解决困难，提高团队整体效率。

四、工作管理1. 安排和分配工作任务：保洁班长需要根据工作量和各项任务的紧急程度，合理安排和分配工作任务。

他们可以制定工作计划和轮班表，确保每个保洁工人都能按时完成任务。

2. 监督和检查工作进展：保洁班长需要定期巡视和检查各个工作区域，确保保洁工人按要求和标准完成工作。

例如，他们可以检查地板、玻璃、家具等清洁情况，并指导保洁工人进行改进和维护。

3. 配置和管理资源：保洁班长需要合理配置和管理保洁所需的资源，例如清洁工具和化学品。

他们要跟踪记录资源消耗情况，及时联系相关部门补充，确保工作的连续性和高效性。

4. 处理投诉和问题：保洁班长需要及时处理并解决业主或客户的投诉和问题。

保洁班长岗位职责范本（3篇）

保洁班长岗位职责范本一、引言保洁班长是负责组织和管理保洁工作的重要岗位，其职责涉及到工作安排、人员管理、设备维护等方面。

本文将详细介绍保洁班长的职责范围，以期为相关岗位人员提供参考和指导。

二、工作安排和调度1. 制定日常保洁计划和工作安排，明确每日、每周和每月的工作任务；2. 配置保洁人员，根据工作需要合理安排人员的工作时间和岗位轮换；3. 监督保洁工作进度，确保按时完成任务，并及时调整工作安排，以确保保洁质量；4. 协调安排节假日和特殊场合的保洁工作，提前制定详细的工作计划。

三、保洁人员管理1. 招聘、培训和选拔保洁人员，确保招聘到合适的人员并且提供必要的培训；2. 组织保洁人员的日常工作，指导和督促保洁人员按规定完成工作任务；3. 定期评估保洁人员的工作绩效，根据绩效结果进行奖励或处罚；4. 解决保洁人员之间的纠纷和问题，维护团队的和谐稳定；5. 加强与保洁人员的沟通和交流，了解并解决保洁人员的工作困难和问题。

四、设备维护和保养1. 确保保洁工作所需设备的正常运行，并及时修理故障设备；2. 监督保洁工作中使用的设备和清洁剂的安全和合理使用；3. 负责设备维护记录的管理和维护记录的汇总，及时报告设备维修和更换情况；4. 指导保洁人员正确使用设备，提高工作效率和安全性。

五、保洁质量控制1. 制定并执行保洁工作的标准和规范，确保保洁质量；2. 针对不同区域或场所，确定不同的保洁标准和要求；3. 定期对保洁工作进行抽查和检验，发现问题及时纠正；4. 参与制定保洁工作的改进措施，提高保洁质量和效率。

六、协助管理和沟通1. 协助上级领导完成其他与保洁工作相关的管理任务；2. 及时向上级领导汇报工作进展和存在的问题；3. 积极与其他部门的负责人沟通和协调，解决工作中的矛盾和问题。

七、安全管理和防控措施1. 组织保洁人员进行安全教育和培训，提高安全意识；2. 负责安全设施的维护和管理，确保保洁工作的安全性；3. 参与制定并执行保洁工作的安全操作规程和紧急预案；4. 协助上级领导进行安全风险评估和防范措施，确保保洁工作的安全。