学校安全工作考核细则39397
学校安全管理工作考核细则[全文5篇]
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学校安全管理工作考核细则[全文5篇]第一篇：学校安全管理工作考核细则固义学区学校安全管理工作考核细则一、对各学校安全管理工作的考核采取百分制。
每所学校目标全部完成的基础分均为100分，各项目标按时、圆满完成的方能记满分。
根据各单位年终考核得分情况，将评出目标完成先进学校、目标完成学校。
同时，各学校年终安全管理工作考核结果，按项目比例纳入各学校年终综合目标考核得分。
二、考核办法1、领导重视，组织健全（12分）。
（1）学校领导高度重视安全管理工作，工作机构健全（3分）。
（2）把学校安全管理工作列入重要日程，全年专题研究安全管理工作不少于6次（3分）。
（3）严格执行安全事故报告制，及时上报学校各类安全事故情况（3分）。
（4）按照要求参加会议及报送材料（3分）。
2、制度健全，责任到位（6分）。
（1）学校安全管理工作实行一把手负责制，层层签订责任书，严格落实安全“一岗双责”（2分）。
（2）制定完善的规章制度（2分）。
（3）各类突发事故应急预案完善，预案演练、落实到位（2分）。
3、安全保卫工作（20分）。
（1）严格实行学校领导带班、门卫值班巡逻制度，值班信息渠道畅通（3分）。
（2）治安保卫制度上墙，出入登记本、值班安排表健全（3分）。
（3）学校实验室、微机室、仓库、会计室等重点部位安全措施到位（3分）。
（4）坚持每月排查安全隐患，安全隐患台帐记录完善，整改及时到位（3分）。
（5）深入开展“平安校园”、“安全文明校园”及“安全月”等专项活动（3分）。
（6）学生宿舍安全工作管理规范，配备专职管理人员（2分）。
严格实行宿舍出入登记制度与学生就寝考勤制度（3分）。
4、法制教育工作（10分）。
（1）加强学校法制宣传教育工作，聘请配备法制副校长及法制辅导员，每学期至少进行2次集中法制教育活动（3分）。
（2）日常教学中，法制教育做到教学计划、教材、课时和教师“四落实”（2分）。
（3）加强对学生日常行为规范的教育和管理，预防和减少青少年学生违法犯罪工作扎实，建立潜能生的教育转化工作档案（3分）。
2024年学校安全工作监督检查考核及奖罚制度（三篇）
2024年学校安全工作监督检查考核及奖罚制度为确保学校安全岗位目标责任的充分落实，保障全体师生的人身和财产安全，根据上级文件规定，结合本校实际，特制定以下安全考核细则：一、考核准则：公平、公正、客观二、考核机制：本考核在学校的行政指导下进行，采取专项负责人考核与领导督查相融合的方式，实行扣分制度。
如因岗位责任人失职导致重大安全事故，将取消年终所有奖金，并依法追责其经济或法律责任。
三、考核细则：1、学生安全教育班主任需定期对学生进行安全教育，涵盖各种安全主题，并保持每周教育记录，教室内应设有安全教育专栏。
如无记录或记录不详，每次扣除相应分数。
其他教师也需对学生安全负教育责任。
2、课堂安全管理任课教师需在每节课前清点学生人数，发现缺席应及时与班主任沟通。
所有教师需确保课堂安全，未经允许不得调课。
如因失职导致安全事故，将扣除该教师相应分数。
3、课间楼道安全课间安全值班教师需按时到指定地点值班，防止学生进行危险游戏。
在紧急情况下，楼道值班人员需迅速到位疏导学生。
如值班迟到或缺席，将扣除相应分数。
4、课外活动安全与晚饭后学生活动安全安全责任人需在课外活动期间进行安全巡查，确保学生安全。
生活老师在晚饭后需按时到岗，负责学生活动安全。
值班不负责任或迟到、早退、缺席，每次扣除相应分数。
5、学生早晨、中午起床安全值周组需负责早晨和中午起床后的安全工作，确保宿舍楼前、教学楼、操场等区域有值班教师。
值班教师需提前到岗，负责学生上下楼梯和活动安全。
迟到或缺席将扣除相应分数。
6、就餐安全负责就餐安全的教师需准时到餐厅值班，确保学生文明就餐，避免拥挤和挑食行为。
值班不负责或迟到缺席，每次扣除相应分数。
7、就寝安全就寝时，所有值班人员需按时到宿舍进行安全检查，确保学生就寝安全。
值班教师需教育学生文明行为，待学生安静后方可离开。
值班不负责或迟到缺席，每次扣除相应分数。
8、周末、节假日值班安全值班人员需严格遵守值班安排，未经学校领导同意不得擅自调班。
学校安全工作考核细则
学校安全工作考核细则一、背景介绍随着社会的不断发展，学校的安全工作变得愈加重要。
确保学校的安全是为了保护学生和教职工的生命财产安全，促进学校教育事业的稳定发展。
为了加强学校的安全工作，需要建立科学合理的考核细则，以倒逼学校各方面提高安全工作的水平。
二、考核内容1.灾害防范措施：包括建筑物的安全状况、灾害防范设施的完善程度等。
要求学校建筑物达到相应的防火、防震、防洪、防雷等安全标准，学校应建立健全灾害应急预案，并进行定期演练。
2.安全防护设施：学校应进行安全隐患排查，确保安全防护措施到位，包括消防设备、监控系统、安全门禁、安全信息化管理系统等。
3.学生安全教育：学校应建立完善的安全教育体系，制定相应的安全教育计划，培养学生的安全意识和自我保护能力。
考核指标包括安全教育课程开展情况、安全演练的组织、安全知识宣传等。
4.突发事件应急响应：建立健全的突发事件应急响应机制，能够迅速应对各类突发事件。
考核指标包括应急预案的编制、日常应急演练情况、突发事件处理的效果等。
5.师资队伍建设：学校应加强师资队伍建设，提高教职工的安全素养和应急处理能力。
考核指标包括教职工参与培训的情况、安全工作知识的了解掌握情况等。
三、考核方法综合性考核：学校安全工作的考核应采取综合性的方法进行评估，包括定期组织安全检查、抽查安全防护设施运行情况、随机抽查学生对安全教育的理解和掌握程度等。
另外，可以邀请专业的安全评估机构进行安全评估，得出客观的评价结果。
四、考核结果与奖惩机制根据学校安全工作的考核结果，可以采取不同的奖惩机制。
考核结果优秀的学校可以获得表彰奖励，包括荣誉称号、奖金、学校建设经费等；考核结果不合格的学校则需要立即整改，并承担相应的责任。
如果存在重大安全隐患，可以限期整改，否则将面临吊销办学许可证等严重后果。
五、持续改进六、参与主体七、总结学校安全工作的考核细则是学校安全工作的重要保障之一，通过建立科学合理的考核机制，能够倒逼学校加强安全管理，确保学校的安全环境。
学校安全工作考核细则(三篇)
学校安全工作考核细则第一章总则第一条为了全面提高学校安全工作水平，确保师生员工的生命财产安全，制定本细则。
第二条本细则适用于各级各类学校的安全工作考核。
第三条学校安全工作考核的目的是评估学校安全工作的实施情况，发现问题并提出改进措施。
第四条学校安全工作考核应有科学合理的评估内容、方法和标准。
第五条学校安全工作考核应按照公开、公平、公正的原则进行，结果应及时告知学校相关部门和职责人员。
第六条学校安全工作考核应根据学校的实际情况和特点进行调整和完善。
第七条学校应将安全工作考核纳入学校绩效评价体系，对安全工作成绩进行奖励和处罚。
第二章考核内容第八条学校安全工作考核的内容包括但不限于以下几个方面：（一）安全制度建设和落实情况，包括学校安全管理制度、应急预案、安全经费管理制度等。
（二）师生员工安全教育和培训情况，包括安全宣传教育活动开展情况、应急演练情况等。
（三）安全设施设备管理和维护情况，包括学校内部的安全设施是否完善、消防设备是否到位及维护是否及时等。
（四）安全责任落实情况，包括学校各级领导对安全工作的重视程度、安全工作责任划分明确与否等。
（五）事故隐患排查和整改情况，包括学校事故隐患排查工作的开展情况、整改措施的落实情况等。
（六）突发事件应对和处理情况，包括学校突发事件应急响应的及时性、组织协调能力等。
（七）其他与学校安全工作相关的内容。
第九条学校应将考核内容具体细化，制定详细的考核指标、评分标准和权重。
第三章考核方法第十条学校安全工作考核可以采用定期考核和不定期考核相结合的方式进行。
第十一条定期考核应按照学年或学期进行，可以与学校绩效评价相结合。
第十二条不定期考核可以由学校安全工作办公室组织或委托第三方进行，可以选择部分或全部考核内容。
第十三条考核方法包括但不限于文件审核、现场检查、访谈等。
第十四条学校应配备专业的安全考核人员，具备相应的安全知识和专业背景。
第四章考核标准和评分第十五条学校安全工作考核应根据具体情况制定相应的评分标准。
学校安全工作考核细则范文（三篇）
学校安全工作考核细则范文第一章总则为了加强学校安全工作的管理，提高学校安全工作的质量和水平，特制定本细则。
第二章安全工作职责1.学校安全工作由学校安全委员会负责，学校安全委员会是学校安全工作的最高决策机构和协调机构，负责制定学校安全工作的政策和措施，组织、协调、指导和监督学校安全工作，并对学校安全工作进行考核和评估。
2.学校安全委员会成员包括校长、副校长、安全办主任、各部门负责人等相关人员，根据工作需要可以邀请相关专家和社会资源人员参加。
3.学校安全委员会应定期召开会议，研究学校安全工作的重大问题和决策事项。
第三章安全工作考核指标1.学校安全工作考核指标包括学校安全管理制度的建立和执行情况、学校安全设施和装备的配备情况、学校安全教育的开展情况、学校安全应急预案的编制和演练情况、学校安全工作的宣传和宣传教育情况等。
2.学校安全工作考核指标应根据学校安全工作的实际情况进行分项划分和具体细化，以便进行具体评估和改进。
第四章安全工作考核方法1.学校安全工作考核应采取定期检查、督导检查和不定期抽查相结合的方法进行，以确保考核的客观性和公正性。
2.学校安全工作考核应由学校安全委员会统一组织实施，具体考核人员由学校安全委员会确定，并应包括校内专家、校外专家和学生代表等。
第五章安全工作考核结果使用1.学校安全工作考核结果可以作为评选优秀安全工作单位和个人的依据，也可以作为追责补救的依据。
2.学校安全工作考核结果应及时向学校安全委员会报告，并根据考核结果及时进行整改和改进工作。
第六章安全工作考核监督机制1.学校安全工作考核应建立健全监督机制，由学校安全委员会对考核工作进行监督，接受学校各方面的监督。
2.学校领导对学校安全工作考核结果负有最终责任，对不能按要求完成安全工作考核任务的单位和个人应进行追责。
第七章附则1.本细则自颁布之日起施行，学校安全委员会可以根据需要进行修改和完善。
2.本细则未尽事宜，由学校安全委员会具体规定。
学校安全工作考核细则模版
学校安全工作考核细则模版一、引言学校安全工作是保障学生身心健康、促进学校和谐发展的重要保障。
为了确保学校安全工作的顺利开展，制定本《学校安全工作考核细则》。
二、考核目的本细则的目的是对学校安全工作进行全面评估，发现问题，提出改进措施，为学校的安全工作提供科学准确的评估指标，进一步加强学校安全工作的管理和监督。
三、考核内容1. 物理安全管理1.1 校园安全设施的完善程度和使用情况。
1.2 学校建筑、设施的安全性评估。
1.3 火灾防控措施的执行情况和灭火设备的维护情况。
1.4 食堂和食品安全管理情况。
1.5 运动场和体育设施的安全使用及维护情况。
2. 人员安全管理2.1 教职工安全意识的培养和强化。
2.2 师生日常行为规范的宣传和执行情况。
2.3 学校安保人员的工作素质和效率。
2.4 师生交通安全管理情况。
2.5 学校安全教育工作的有效性。
3. 突发事件应急管理3.1 突发事件报警与响应的迅速性和准确性。
3.2 学校的应急预案制定和实施情况。
3.3 突发事件应对演练的频率和质量。
四、考核方法1. 考核指标的量化和评分办法考核指标将采用量化的方式进行评估，并根据各指标的重要性确定相应的权重，以综合评分的方式得出综合评级。
2. 考核工具通过学校安全工作的实地检查、访谈、问卷调查等方式收集相关数据进行评估。
3. 考核周期和频次学校安全工作的考核将按照学期进行，每学期进行一次全面考核，并对前一期的安全工作整改情况进行追踪。
五、考核结果运用1. 结果评定根据各项考核指标得出学校安全工作的综合评级，并按照评级结果进行排名。
2. 政策调整根据考核结果，学校安全工作的政策和措施将进行相应的调整和补充，以进一步完善学校安全工作体系。
3. 整改措施根据各项考核指标得出的问题和不足，制定相应的整改措施，并追踪整改的进度和效果。
六、考核结果的监督与评估1. 考核结果的公示将考核结果公示于学校网站或其他适当的渠道，接受学生、家长、教职工和社会的监督。
校园安全考核细则范文
校园安全考核细则范文第一章总则为了加强学校的安全管理，确保师生的人身和财产安全，根据相关法律法规和学校实际情况，制定校园安全考核细则。
第二章考核内容1.校内人身安全考核（1）制定学校人身安全管理制度，建立健全安全责任体系；（2）落实安全宣传教育，提高师生的安全意识和防范技能；（3）定期组织校园安全演练，提高应急处置能力；（4）建立和完善视频监控系统，加强校园巡查和安保巡逻；（5）加强对学生校园行为的监管，确保学生安全。
2.校内财产安全考核（1）建立健全学校财产安全管理制度，划分职责和权限；（2）加强学校宿舍、实验室、教室等场所的日常巡查和保洁工作；（3）设立防火通道和安全出口，确保学校防火安全；（4）开展财产保险工作，确保学校财产的安全保障；（5）规范学校物资采购、使用和管理，杜绝浪费和滥用。
3.校外安全考核（1）完善校外活动管理制度，明确活动目的、时间和地点；（2）落实对学生校外活动的审批程序，确保学生安全；（3）建立家校沟通机制，加强家长对学生校外安全的关注；（4）加强校车管理，确保校车的安全运行；（5）与当地警方保持密切联系，建立良好合作关系。
第三章考核办法1.考核指标确定（1）根据《中小学校安全基本要求》，制定校园安全考核指标；（2）考核指标主要包括教师和学生的安全意识、校园安全设施的完善程度、校园安全管理制度的落实情况等。
2.考核主体确定（1）校园安全考核由学校相关部门组织实施；（2）学校应设立安全工作领导小组，负责统筹安排校园安全考核工作。
3.考核方法确定（1）采取定期检查、抽样检查和冠军学府的动态监测相结合的方式进行考核；（2）由安全工作领导小组参与考核工作，对考核内容进行细致核查。
4.考核结果处理（1）根据考核结果，评定学校的安全等级；（2）安全等级分为优秀、良好、一般和不合格四个等级；（3）安全等级评定结果作为学校建设和改进的重要参考。
第四章考核监督1.考核结果公布（1）学校安全等级的评定结果应公布在学校网站上，并向家长和社会公示；（2）公布内容应包括评定结果、存在的问题和下一步改进措施。
学校安全工作考核细则范文(三篇)
学校安全工作考核细则范文一、概述本文档旨在规范学校安全工作考核细则，确保学校安全工作的有效展开和稳定运行。
本细则以安全工作指导原则和具体评估指标为基础，细致分析学校安全工作的各个方面，并提供相应的评估方法和标准。
二、安全工作指导原则1. 安全第一：学校安全工作要始终将师生安全放在首要位置，全面保障学校师生的生命安全和财产安全。
2. 预防为主：学校安全工作要坚持预防为主，通过科学有序的安全教育和安全管理，提前发现和消除安全隐患，降低安全事故发生的可能性。
3. 全员参与：学校安全工作要实现全员参与，形成师生、家长、社会等多方合力，共同建立起一个安全稳定的学校环境。
三、评估指标1. 安全组织机构1.1 是否建立了学校安全委员会，明确职责和权限。
1.2 学校安全委员会是否按时召开会议，是否有效履行职责。
1.3 学校安全机构设置是否科学合理，是否明确各级责任。
2. 安全教育工作2.1 是否组织开展安全教育活动，针对不同年级、不同层次的学生进行系统的安全教育。
2.2 安全教育内容是否与学生实际需求相符，是否涵盖常见的安全问题和应对措施。
2.3 安全教育形式是否多样化，是否注重培养学生的安全意识和自我保护能力。
3. 安全管理制度3.1 学校是否建立并完善安全管理制度，明确各项安全管理工作的责任部门和责任人。
3.2 安全管理制度是否与国家和地方的相关法律法规要求相一致，是否严格执行。
3.3 安全管理制度是否健全，能否及时应对发生的安全事件。
4. 安全设施和装备4.1 学校是否具备一定数量和质量的灭火器、防火门窗等基本的安全设施。
4.2 学校安全设施是否进行定期维护和检查，是否能够正常使用。
4.3 学校是否具备应急疏散设施和紧急逃生通道，是否进行过实际应急演练。
5. 安全巡查和检查5.1 学校是否进行定期的安全巡查和检查，是否能够及时发现和处理各类安全隐患。
5.2 安全巡查和检查结果是否及时整理、归档，是否能够为安全工作提供有效的参考意见。
校园安全稳定考核细则（三篇）
校园安全稳定考核细则校园安全是一个学校不能忽视的重要问题，对学生的安全保障是学校的首要任务。
为了确保校园的安全稳定，需要建立一套科学合理的考核细则。
本文将从安全管理、消防安全、突发事件应急处置、交通安全和食品安全等方面，对校园安全稳定考核细则进行详细的阐述。
一、安全管理1.制定完善的校园安全管理制度，明确各类安全责任部门及人员的职责和权限，建立健全安全领导小组和安全委员会。
2.加强安全意识教育，定期开展安全培训，提高全体师生员工的应急处理能力和自我防护能力。
3.评估校园安全设施和设备的完善程度，确保其符合安全标准，并进行定期的检查维护。
4.建立健全校园安全信息报告和分析机制，及时掌握校园安全情况，并提出改进措施。
5.加强与公安、消防、医院等相关部门的合作，建立有效的信息共享机制，加强联动防控能力。
二、消防安全1.制定消防安全制度，建立消防安全责任制，明确消防设施的维护检测责任和应急疏散演练的频次。
2.定期测试消防设备的可用性，确保其正常运行，如灭火器、消防栓、防火卷帘门等，同时，对防火隔离设施进行定期检查，确保其完好。
3.加强课堂教育，推广消防知识，提高师生员工的防火安全意识和自防自救能力。
4.加强消防安全监控，安装火灾报警器、烟雾探测器、自动喷水灭火系统等设备，及时侦测并采取相应的应急措施。
5.加强消防演练，定期组织火灾逃生演练，检验疏散通道的畅通性和疏散能力。
三、突发事件应急处置1.建立应急预案，包括突发事件的各种预警、报警、应急处置流程和人员责任分工。
2.制定事件警戒级别划分标准，根据等级划定不同的紧急应急措施。
3.定期组织应急演练，提高师生员工应对突发事件的应急处置能力。
4.建立统一的应急信息发布渠道，及时向师生员工发布事件通知和安全指引。
5.建立健全事件损失评估机制，分析事件发生的原因和教训，并推进相应的改进措施。
四、交通安全1.完善交通管理制度，加强校内校外车辆管理，严禁无证驾驶和酒驾等违规行为。
学校安全工作考核细则
学校安全工作考核细则
主要包括以下几个方面的内容：
1. 校园安全管理：校园安全管理是考核学校安全工作的基础，包括安全制度、规章制度的建立和执行情况、安全管理组织机构设置情况、安全管理人员的履职情况等。
2. 安全教育与培训：考核学校开展安全教育与培训的情况，包括教职员工的安全教育与培训情况、学生的安全教育与培训情况，以及安全教育与培训的方式和效果等。
3. 安全设施与设备：考核学校安全设施与设备的完善程度和使用情况，包括消防设施、安防设备、应急设备等的配备情况、设备的维护和保养情况，以及设施和设备的使用效果等。
4. 应急管理与处置能力：考核学校应急管理与处置能力的建立和实施情况，包括应急预案的编制和修订情况、应急演练的开展情况、应急处置能力的培养和评估等。
5. 安全事故处理与案件调查：考核学校安全事故处理和案件调查的效果和能力，包括安全事故的处置情况、案件调查的及时性和准确性、案件处理的公正性和严肃性等。
6. 安全监管与评估：考核学校安全监管和评估的工作情况，包括对学校安全工作的监督和检查情况、对校内安全风险的评估和防范情况、安全隐患整改的跟踪和督促情况等。
以上是学校安全工作考核细则的主要内容，具体实施时可以根据学校的实际情况进行调整和完善。
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学校安全工作考核细则
学校安全工作考核细则学校安全工作考核细则制定学校安全工作考核细则应该具备哪些内容?那么，下面就随CN人才公文网小编一起来看看学校安全工作考核细则的相关范本吧。
学校安全工作考核细则1一、考核评定说明1、市直学校考核内容共计80条，没有重点标识的每条1分，计100分;县区局考核内容共计85条，没有重点标识的每条1分，计110分。
2、考核评定档次分为达标先进、达标合格和不合格。
(1)达标先进单位在达标合格单位中择优确定(参考分数在95分以上);(2)考核分数在80分以上的为达标合格单位;(3)考核分数在80分以下的或有下列情形之一的为考核不合格单位，实行一票否决:①有校园安全事故发生，或发生后隐瞒不报的，实行一票否决，不得参评年度安全工作先进单位;②有安全事故发生，或发生后隐瞒不报的，实行一票否决，不得参评其他任何奖项的评选，并追究相关责任。
考核分数在80分以下，实行一票否决，不得参评本年度安全工作先进单位暨平安校园的评比，同时不得参评其他任何奖项的评选。
二、考核具体内容(一)责任落实(16分)1、各学校、幼儿园是否有安全工作领导机构和人员，是否层层签订安全责任书，学校内部的各个岗位是否都有明确的安全责任要求。
(看责任状、责任制)2、建立学校安全责任制度，校长是学校安全工作的第一责任人，要有一位副校级领导分工负责，有专门人员负责校园内部安全工作，建立岗位安全责任制。
(看责任分工)3、定期召开安全工作会议，按时参加上级部门组织的会议及各种安全方面的培训，及时上报安全信息。
(看记录)4、有安全工作计划、总结及综合治理计划、总结。
有社会、家长参与学校安全工作的机制。
(看载体)5、有学校安全工作档案资料(包括音像图片档案)，收集齐全，分类合理，及时归档，装订整齐，管理规范。
(2分)6、有班级安全信息员，全年无安全事故发生，安全事故处理实施一票否决制度。
(看记录或说明)(5分)7、有安全隐患排查整改台帐，有安全投入。
小学安全工作考核细则范文
小学安全工作考核细则范文
一、安全宣传教育责任考核：
1. 学校安全工作负责人是否定期开展安全宣传教育活动，并制定合适的宣传方案。
2. 是否通过多种形式、多个渠道宣传校园安全知识，如公告栏、电子屏、广播等。
3. 是否组织学生参与扑火演练、操场安全演练等活动，提高学生应对紧急情况的能力。
4. 是否定期开展安全教育主题班会，让学生了解常见的安全隐患和自我保护方法。
二、安全制度建设考核：
1. 学校是否建立和完善各项安全制度和规章，包括消防、逃生、急救等方面的制度。
2. 学校是否建立了值班制度，保证学校安全工作在全天24小时进行监管。
3. 是否制定了应对突发事件的应急预案，并进行演练训练，保障学校的安全稳定。
4. 是否有明确的责任追究制度，对安全责任人进行考核和奖惩。
三、安全设施建设考核：
1. 学校是否有完善的消防系统，包括灭火器、消防栓、疏散通道等设备的配置和维护情况。
2. 是否定期进行消防设施的检查和维修，确保其正常使用。
3. 是否建立了室外安全警示标志和交通安全设施，保障学生在校园内的安全。
4. 是否配备了急救箱、急救器材等医疗设备，并定期检查和更新。
四、安全巡视考核：
1. 学校是否定期进行安全巡视，检查学校环境安全隐患和突发事件防范措施的情况。
2. 学校是否建立了安全隐患台账，记录巡视发现的问题和整改情况。
3. 是否及时整改巡视发现的问题，确保学校环境的安全和整洁。
以上是小学安全工作考核细则的范文，可以根据具体情况进行调整和完善。
学校校园安全考核细则
学校校园安全考核细则目的本文档旨在确保学校校园的安全，保护学生和教职员工的生命财产安全，促进学校教育工作的正常开展。
考核原则1. 安全第一：学校校园安全必须放在首位，确保每一位师生的安全；2. 预防为主：加强校园安全防范，提前发现和解决安全隐患；3. 全员参与：学校全体教职员工和学生应共同参与校园安全工作，形成良好的安全氛围；4. 持续改进：根据实际情况，不断完善校园安全工作。
考核内容1. 校园环境安全：- 建筑物和设施的安全运行和维护；- 清理校园道路、楼梯、过道等疏通通畅；- 保证校园周边环境整洁有序；- 消防设施和器材的完好性和可用性。
2. 人员安全管理：- 学生人身安全管理，预防校园欺凌和暴力事件；- 教职员工人身安全管理，提供必要的保护和安全培训；- 访客管理，确保进出校园的人员身份可控、有序。
3. 保密和信息安全：- 学校的文件和资料保密管理；- 信息系统和网络安全管理；- 学生个人信息的保护。
4. 学生活动安全：- 学生组织的文体活动安全；- 学生住宿生活的安全管理；- 学生校外实和实践活动的安全保障。
5. 校车和交通安全：- 校车的使用和维护管理；- 学生交通安全教育；- 校园交通秩序的维护。
考核方法1. 定期巡查和抽查：通过定期巡查和不定期抽查评估学校校园安全情况；2. 考核记录和报告：将考核结果进行记录和报告，及时发现和解决问题；3. 整改和督导：针对考核发现的问题，制定整改计划并督促学校及时整改；4. 满意度调查：定期开展师生满意度调查，了解他们对校园安全工作的评价。
考核结果及奖惩措施1. 良好及优秀：对于考核结果良好及优秀的学校，给予表彰和奖励；2. 合格：对于考核结果合格的学校，给予肯定并提出改进意见；3. 不合格：对于考核结果不合格的学校，要求其立即整改，并进行督促和监督；4. 严重不合格：对于考核结果严重不合格的学校，依法依规进行处罚和纠正。
以上为学校校园安全考核细则，希望各校认真贯彻执行，不断提高校园安全管理水平，为学生提供安全可靠的学习环境。
学校安全综治工作考核细则
学校安全综治工作考核细则
一、安全综治工作考核
1、考核内容
（一）安全管理
1.校园安全管理质量，包括但不限于：安全检查、隐患排查、安全重点检查等；
2.安全管理制度落实情况、校园安全任务分工等；
3.安全绩效考核结果；
4.学校建立的安全机制的有效性；
5.安全交流研讨、新闻报道、安全宣传工作等活动开展情况；
6.校园安全隐患整改情况；
（二）防灾减灾
1.校园防汛、防震、防地震、防暴雨、防御台风、防暴雪等工作；
2.防护措施的落实情况；
3.突发事件的处置及时有效性；
4.宣传防灾减灾知识活动的开展情况；
5.重大危险源监督检查情况；
（三）消防安全
1.校园消防设施的使用、维护、检查和管理；
2.消防宣传教育活动开展情况；
3.督查和检查的及时有效性；
4.消防事故、火灾处置措施的制定和落实情况等；
（四）文明校园
1.校园环境卫生的管理和治理；
2.文明教育宣传工作；
3.校园秩序的维护和治理；
4.消费者维权的落实。
二、考核指标
（一）安全管理
1、安全管理制度落实情况：安全管理制度是学校安全综治的基础，安全管理主体及有关部门必须严格依据制度开展管理。
学校安全工作考核细则模版（三篇）
学校安全工作考核细则模版第一章总则第一条为加强学校安全工作，确保师生员工的人身财产安全，提高安全防范能力，特制定本考核细则。
第二条学校安全工作考核的目的是根据学校安全工作的实际情况和要求，检查评估学校安全工作的效果和成效，发现问题并采取相应的纠正措施，进一步提高学校安全水平。
第三条学校安全工作包括但不限于以下方面：校园内的人身安全、财产安全，应急事件的处理，应急预案的编制和贯彻执行，消防设施和消防安全，交通安全等。
第四条学校安全工作考核实行定期考核和不定期突击考核相结合的方式。
定期考核一般以学期为单位，不定期突击考核应当在定期考核之外的时间进行，以检验学校安全工作在日常工作中的真实水平。
第五条学校安全工作考核的对象为全体师生员工，包括教学科研单位负责人、学校行政管理部门负责人、安全部门负责人以及全体教职员工和学生。
第六条学校安全工作考核的结果将作为学校奖惩、职称评聘和发展晋升的重要依据。
第二章安全工作考核内容第七条学校安全工作考核内容应包括但不限于以下方面：1. 校园的环境治理情况，包括校园巡逻、卫生清洁、道路和设施维护等；2. 校园内的安全隐患排查情况，包括电路设备、消防设施等；3. 应急预案的编制与贯彻执行情况，包括应急演练和应急物资储备；4. 学校安全工作的宣传教育情况，包括学校安全宣传品的制作和宣传活动的组织；5. 重要走廊、楼道、教室、实验室、宿舍等区域的安全管理情况；6. 学校交通安全管理情况，包括交通组织、车辆管理和校园周边交通事故的处理情况；7. 学校消防安全管理情况，包括消防设施的运营维护和消防演练；8. 重大事件的处理情况，包括学校万一发生意外、灾害等突发事件的处理能力和成效。
第八条学校安全工作考核应重点关注以下方面：1. 学校安全工作的组织领导是否到位，责任明确；2. 学校安全工作的宣传教育是否有效，师生员工的安全防范意识是否提高；3. 学校存在的主要安全隐患是否得到解决，安全事故的发生率是否得到控制；4. 应急预案的质量和执行情况，是否能够及时有效地应对突发事件；5. 学校安全设施是否完善，消防安全措施是否到位；6. 学校交通管理是否规范，交通事故的发生率是否得到控制；7. 学校是否具备应对重大事件的处理能力和应急处置能力。
学校安全工作考核细则
学校安全工作考核细则1. 考核目的学校安全工作考核的目的是提升学校安全管理水平，保障学生和教职员工的人身安全和财产安全，推动学校安全文化建设，提高学校安全意识和自防自护能力。
2. 考核内容学校安全工作考核内容主要包括以下几个方面：2.1 安全责任制度学校应当建立健全安全责任制度，确立安全管理的责任人和责任部门，明确安全工作分工和职责，降低安全隐患和事故的发生率。
考核内容包括：•学校安全管理规章制度的完善性和有效性•安全责任人、责任部门及责任人员的明确性•安全工作分工和职责的明确性和合理性•安全隐患排查和整改的及时性和有效性2.2 安全防范措施学校应当采取有效的安全防范措施，加强学校安全防范控制力度，减少安全事故的发生。
考核内容包括：•学校校园门禁系统的完整性和可靠性•学校宿舍楼、教学楼、实验室、食堂等场所的安全防范措施完备性•学校突发事件应急预案的完整性和可操作性•学校安全防范意识和自防自护能力的普及度和提高程度2.3 安全管理效果安全管理效果是反映学校安全管理工作成效的综合指标，考核内容包括：•安全事故发生率和危险场所的数量•安全隐患排查和整改的完成情况和效果•应急演练的及时性和有效性•与学生、教职员工签订的安全责任合同的有效性2.4 学生教育与管理学生是学校安全管理工作的重要对象，学校要加强对学生的教育和管理，提高学生的安全意识和自我保护能力。
考核内容包括：•学校安全教育体系的建立和健全性•学校安全例会和警示教育的开展情况和效果•学校学生安全管理规定的制定和执行情况•学校学生自我保护能力和安全意识的提高程度3. 考核评分标准学校安全工作考核是以质量评估为核心，以定量和定性相结合为评估方式的综合性考核，考核评分标准如下：•A级：评估指标完美符合学校标准，无任何条目出现不足。
•B级：评估指标总体符合学校标准，有少量项目存在不足。
•C级：评估指标基本符合学校标准，有一定数量的项目存在不足。
•D级：评估指标不符合学校标准，存在较大数目的不足。
2023年校园安全考核细则
2023年校园安全考核细则1. 背景介绍随着社会的进步和学生人数的增加，校园安全问题日益凸显。
为了提高学校的安全意识和应对突发事件的能力，制定本考核细则。
2. 考核目的2.1 提高学校师生的安全意识和应急处置能力；2.2 促进学校安全工作的规范化和制度化发展；2.3 加强校园安全设施设备的建设和维护。
3. 考核内容3.1 校园安全教育3.1.1 学校应每学年组织校园安全教育活动，宣传安全知识和技能；3.1.2 学校应开设必修课程或推出安全教育课程，培养学生安全意识和自我保护能力；3.1.3 学校应定期进行安全演练和逃生演练，提升师生应对突发情况的能力。
3.2 安全管理制度3.2.1 学校应建立完善的安全管理制度，明确责任分工和工作流程；3.2.2 学校应落实安全工作责任制，明确相关部门和人员的责任；3.2.3 学校应每学期组织校园安全工作检查，及时发现问题并提出整改措施。
3.3 安全设施设备3.3.1 学校应建设和完善校园安全设施设备，如安全监控系统、消防设备等；3.3.2 学校应定期对安全设施设备进行检查和维护，确保其正常运行；3.3.3 学校应制定应急预案，确保各类安全设施设备在突发情况下的有效使用。
4. 考核指标4.1 安全教育指标4.1.1 学校每学年应组织不少于3次校园安全教育活动；4.1.2 学校每学年应开设不少于30节安全教育课程；4.1.3 学校应每学期组织不少于1次安全演练和逃生演练。
4.2 安全管理制度指标4.2.1 学校应建立并完善安全管理制度，包括安全工作职责、工作流程等；4.2.2 学校应对教职工进行安全管理制度培训，确保其了解并执行；4.2.3 学校每学期应组织不少于2次校园安全工作检查；4.3 安全设施设备指标4.3.1 学校应按照规定配置校园安全设施设备，确保其数量和质量；4.3.2 学校应定期对校园安全设施设备进行检查和维护；4.3.3 学校应建立健全应急预案，确保安全设施设备在突发情况下的有效使用。
校园安全考核细则5篇
校园安全考核细则5篇校园安全考核细则 (1)一、指导思想为了加强班级管理，培养学生良好的行为习惯，增强集体荣誉感，营造良好的班风、学风、校风，构建和谐校园，特制定本办法。
二、组织机构1、学校成立由校长室、教学教研处、政教处、少先队等部门组织的优秀班级评审小组，负责部署、领导、审核优秀班级的考评工作。
2、学校少先大队负责文明班级评选的具体工作。
三、评比与奖励办法1、每学期评比一次，每年级一名，根据各项得分累计出总分。
2、原则上总得分年级第一名评为校优秀班级。
3、学校颁发奖状和奖金。
4、校优秀班级的评比结果作为班主任考核的依据之一。
四、附则及说明1、有以下情况不得被评为优秀班集体。
(1)班级里发生责任安全事故。
(2)班级学生出现严重违纪违规现象(如打架斗殴、故意损坏学校财物等)。
2、本细则未尽事宜由大队部负责解释。
3、本细则制订后自二0一一至二0一二学年度第二学期试行。
五、江镇镇中心学校优秀班级考评细则1、常规管理：少先大队考评成绩80分以上的每次得10分。
2、学业成绩：语数期末成绩达标的每学科得20分。
3、其它：能按要求完成学校布置的工作任务，每项工作得10分。
4、奖励：(1)夺得流动红旗的每次加5分;(2)在学校竞赛中获年级团体第一名的加10分;(3)学生在学校组织的竞赛中获一、二、三等奖的镇级分别加5、4、3分，县级及以上加10、7、5分;(4)学生在报刊上发表文章的每篇加5分;(5)学校代表队在县获名次奖的每生加2分(最高不超过10分);(6)语数成绩获全镇前三名的依次加10、7、5分;(7)体育成绩达标率列年级第一名的加10分。
校园安全考核细则 (2) 学校的安全工作，是全社会安全工作的重要组成部分;是学校教育、家庭教育乃至社会教育中不可缺少的重要内容。
学生是祖国的未来，民族的希望。
他们能否健康成长，关系到千家万户的幸福，关系到广大人民群众的根本利益，关系到社会的稳定。
做好学生的安全工作，是国家、社会和家庭的共同责任。
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每缺一项扣1分，有明显漏洞的每一项扣0.5分
12.隐患治理及时到位，一般隐患即时整改，重大隐患一周整改完毕，整改期间有效的防范措施。各类隐患调查处理资料保存完整，及时归档。校园无安全隐患。
10
有明显漏洞的每一项扣0.5分，发现一处隐患扣1分，扣完为止。
13.食品卫生管理规范，提供学生食品的单位要符合卫生防疫部门的法规要求，有卫生许可证，从业人员培训、体检、食品采购、操作程序、清洁消毒等制度落实。
孟楼中心学校安全工作考核细则（修订）
单位： 时间： 年 月 日
项目
安全管理考核内容
分值
考核评分标准
考评
得分
Байду номын сангаас（一）
组织
机构
8分
1.建立健全安全管理工作领导小组（领导小组有具体分工）。
2
未建立的不得分
2.健全安全管理网络，层层明确责任，并签订相应的安全责任书。（班主任、任课老师、食堂或提供食品单位、个人等）
3
培训不全的要适当扣分。
9.学校应有针对性的进行安全应急演练，每学期表上第5项目各项不少于一次，要有实施方案、演练过程记录、图片、总结等。
3
不符合要求的酌情扣分
(四)
安全
管理
55分
10.认真落实安全排查治理制度，及时准确、无瞒报和迟报现象。
3
不符合要求的酌情扣分
11.日常安全隐患排查要实行周检查、月排查，要有详细的记录：有时间、隐患项目、检查人签名、落实整改时间及落实人等。
12
不符合要求的酌情扣分
14.校车要按交管部门的要求完善各种手续,要规范车主与学生家长签订承运协议、学校与车主签订安全运营监督协议。校车运行正常，无超员超速现象，车补报表准确，无造假行为。
12
不符合要求的酌情扣分
15.学生上、下学乘车实行实名制，上、下车交接手续齐全，每日校车日志完整。
12
不符合要求的酌情扣分
4
未建立的不得分，责任不明，责任书不完善的适当扣分。
3.每学期初有安全工作计划，期末有安全工作总结。
2
不符合要求的酌情扣分
（二）
制度
建设
10分
4.建立健全学校各项安全管理制度(1.值班管理制度2.安全检查3.责任追究制度4.食品卫生安全管理制度5.消防管理制度6.学校安全隐患排查与整改制度7.安全教育制度8.其他安全管理制度)
5
每缺一项扣1分，有明显漏洞的每一项扣0.5分
5.安全工作档案规范。（应急预案：1.学生恶性聚众斗殴事件2.重大火灾事故3.食物中毒4.突发意外伤害事故5.自然灾害6.学生拥挤踩踏事故7.突发传染病 流行性疾病8.防溺水9.防雷电10.防地震11.学生外出大型活动安全事故）
5
未制定的不得分，不全者酌情扣分
（三）
安全
教育
17分
6.学校醒目位置设置安全宣传标牌、利用黑板报、集会等进行安全宣传教育。
5
不符合要求的酌情扣分
7.将安全教育纳入地方教育课程，要做到“五有”：即有计划、有课时（每周一节）、有教师、有教案、有效果。
6
每缺一项扣1分，有明显漏洞的每一项扣0.5分
8.对学校教职员工进行安全培训（具体安全知识如：消防、防地震、防踩踏等），每学期不少于一次，记录详细。
20.安全工作有特色，在全市进行经验交流的，每次加2分，累计不超过10分。
21.安全隐患治理、整改不及时的每次扣2分，两次（含）以上治理不及时的通报批评直至追究责任人责任。
22.学校和学生安全事故未及时上报的每起扣1分，故意瞒报每起扣2分；学校责任事故未及时上报每起扣2分。
23.每月倒数第三个工作日上报安全信息。要求报送的各种资料未及时上报的每次扣1分。
(五)
校园
安保
10分
16.校园安装监控设备且能正常工作，监控员能熟练操作监控设备。
5
不符合要求的酌情扣分
17.严格执行消防法规和制度，按规定配备消防器材并保持完好有效。
5
不符合要求的酌情扣分
(六)
奖惩
18.学校安全工作扎实，受到教育局及其以上单位表彰的，每次加2分，累计不超过10分。
19.上报信息每被采用一条加1分，累计不超过10分
合计
得分
检查人：
24.辖区内出现网络负面舆情的，每次扣0.5分；在规定时限未上报情况说明的，每次扣1分；拖延不报，造成较大社会影响的取消校长年度考核评优资格。
25.严格管理大型活动审批程序，先请示教育局，再等局里通知。安全工作实行“一票否决制”。
27.未按要求参加各种会议、活动的，每次扣1分。
备注
无校车的学校第14、15项均得满分，有校车的学校按实际管理情况记分。