加强改进工作作风密切联系群众的方案
改进工作作风、密切联系群众活动实施方案
改进工作作风、密切联系群众活动实施方案改进工作作风、密切联系群众活动实施方案一、指导思想大兴“求真务实、密切联系群众”之风，引导党员干部讲党性、重品行、做表率、抓落实，实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益，为深入推进城乡统筹，建设和谐宜居的区级中心镇提供坚强的纪律保障。
二、活动对象镇机关各办、所、中心，各支部（总支部），各单位，全镇党员和干部职工。
三、工作目标集中开展以思想教育、集中整顿、制度完善为主要内容的作风建设活动，坚决不搞形象工程，使广大党员干部以实干为先、以实干为本，真正做到实干兴邦，切实提高群众生活质量。
（一）服务群众更加有效。
切实抓好镇党委、政府为民办实事项目，解决一批群众最关心、最直接、最现实的利益问题，化解一批信访积案，落实一批便民利民措施。
（二）党群关系更加密切。
广大党员干部要将“到群众中去”贯穿工作始终，诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事、谋福事。
凡是涉及群众切身利益的事情，都要充分听取群众意见，保障群众合法权益。
对一时难以解决，甚至不合理的要求，更要努力做好群众思想工作，把矛盾化解在基层。
坚持群众接待日制度，拓宽利益诉求渠道，促进党群干群关系进一步融洽。
（三）促进发展更加有力。
确保项目落实、招商引资、环境提升等工作有效开展，项目建设稳步推进，集镇建设、经济建设、生态建设、文化建设、计生工作、村容村貌整治等工作在基层得到有效落实，持续保持经济增长较快、结构优化、后劲增强、民生改善的良好态势。
四、活动内容（一）走访调研。
紧密结合我镇经济发展实际，带着问题深入基层进行调查研究。
一是结对帮扶。
借助“联村连户心连心”活动，组织引导党员干部与生活困难的党员、群众结对子, 采取“一帮一”、“多帮一” 等方式，帮助解决实际困难。
镇党政班子成员至少每人联系1个村和2户贫困户，每月以走访、电话、短信等形式至少与帮扶对象联系一次。
二是全员参与。
以“强化责任、奋勇争先”为目标，全体机关干部参与到园区建设中来，积极深入企业一线，跟踪企业发展。
密切联系群众不够的整改措施范文三篇
密切联系群众不够的整改措施范文三篇第1篇: 密切联系群众不够的整改措施转变工作作风，密切联系群众，是让我们的测绘地理信息事业获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉。
我的体会是：第一、统一干部思想。
这是做好各项工作的前提，全局干部职工提高认识，明确工作目标、任务和措施，是落实工作的关键。
第二、改进工作作风。
领导干部主动到基层去，到群众中去，是加强与群众联系，是改善领导干部关系的最好办法，也是了解真实情况，掌握第一手资料的有效途径。
在活动中，局领导、处室领导下各市县、乡村第一线，坚持下基层，与群众打成一片，增进了与群众的感情，密切和市县，直属单位关系，使干部职工真正感受到了亲切和温暖，转化为支持局党组的工作。
第三、大力改善民生。
解决好干部群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
我们完成了经济适用房的各项工作，如土地的变性、规划调整、职工住宅楼图纸设计、分房方案等。
为干部职工解决住房难的问题，群众说局党组真正办实事，不摆花架子、形象工程，实实在在办事。
第四、坚持特事特办。
坚持做到公平、公正、公开透明。
在用人提拔上、征地基建项目上、分房办法上等，我们做到原则不变、程序不漏、简化流程、提高效率。
又做到廉政不违规，纪委部门监督前移，审计结算，同时全过程督办，群众满意。
第五、建立健全制度。
增强了约束执行。
我们着力健全联系和服务社会，群众制度，把工作重心下移，基层干部带头下一线，领导干部深入基层，充分发挥党组织和党员的推动、督促，保证作用，同时不断总结经验，不断整改，不断创新。
第2篇: 密切联系群众不够的整改措施今后的工作中，我将一如既往地扎实工作，积极进取，努力取得令群众和组织满意的工作实绩。
并针对自身存在的问题，重点从以下六方面作努力，抓整改。
一是认真学习，不断提高理论素养、业务素质。
以贯彻落实党的十八大精神为契机，以改进工作作风，密切联系群众为重点，始终保持党员纯洁性为目标，以学习深入实践科学发展观为抓手，不断增强服务大局、服务社会的能力和水平。
乡镇加强改进工作作风、密切联系群众实施方案 (9)
乡镇加强改进工作作风、密切联系群众实施方案一、背景介绍在当前社会发展进程中，乡镇作为基层组织的重要单位，承担着促进农村经济发展、改善农民生活等重要职责。
然而，由于一些原因，乡镇工作作风不够务实，与群众的联系也不够密切。
为了提高乡镇工作效率，加强与群众之间的联系，本文将提出乡镇加强改进工作作风、密切联系群众的实施方案。
二、建设目标本实施方案的建设目标是：1.提升乡镇工作作风，改进工作方法和态度；2.加强乡镇干部与群众之间的联系和沟通；3.提高群众满意度，增强对乡镇工作的支持和信任。
三、主要措施为了实现上述建设目标，我们将采取以下主要措施：3.1 加强乡镇干部培训乡镇干部是乡镇工作的中坚力量，其工作作风和水平直接关系到乡镇工作的质量和效率。
因此，我们将组织乡镇干部定期进行培训，培养乡镇干部的实际工作能力和服务意识。
培训内容包括但不限于工作方法、沟通技巧、农村经济发展等。
3.2 建立群众联系制度为了加强乡镇干部与群众之间的联系，我们将建立群众联系制度，每位乡镇干部将负责联系一定数量的群众，定期走访，了解群众需求和意见。
并且，建立群众意见反馈机制，及时处理和解决群众反映的问题。
3.3 实行问责制度为了促使乡镇干部认真履行工作职责，我们将建立问责制度。
对于工作不力、服务不到位的乡镇干部，将进行严肃的惩处和问责，确保乡镇工作的高效运转。
3.4 加大宣传力度为了增强对乡镇工作的关注和支持，我们将加大宣传力度，定期组织公开会议，向群众介绍乡镇工作进展、成果和计划。
同时，通过广播、电视、网络等多种渠道，宣传乡镇改进工作作风、密切联系群众的重要性，增强群众对乡镇工作的信任和支持。
四、实施进度本实施方案将按照以下进度进行实施：1.第一阶段：乡镇干部培训，计划于XX年X月开始，持续X个月；2.第二阶段：建立群众联系制度，计划于XX年X月开始，持续X个月；3.第三阶段：实行问责制度，计划于XX年X月开始，持续X个月；4.第四阶段：加大宣传力度，计划于XX年X月开始，持续X个月。
“改进工作作风密切联系群众”活动实施方案
“改进工作作风密切联系群众”活动实施方案一、背景分析二、活动目标2.推动党的群众工作能力提升，有效解决人民群众的实际问题。
三、活动内容及具体措施1.制定详细的活动计划：确定具体活动目标、时间、地点和参与人员，明确活动内容和形式。
2.建立定期调研机制：通过开展问卷调查、走访社区、召开座谈会等方式，了解人民群众的意见和需求，切实解决问题。
5.建立有效沟通机制：建立党员干部与人民群众的沟通渠道，设立投诉举报热线，并建立快速处理机制。
6.加强人员培训：组织党员干部参加相关培训，提高他们的调查研究和解决问题的能力。
8.树立先进典型：充分发挥先进典型的示范作用，用他们的实际行动影响党员干部，树立良好的工作作风。
四、活动组织和实施1.成立活动领导小组：确定活动的牵头单位和具体负责人，在各级党组织中设立对应的工作小组，明确任务和分工。
2.制定活动方案：由活动牵头单位组织制定活动详细方案，明确活动目标、内容、时间、地点、参与人员等。
3.开展动员部署：组织召开会议，向全体党员干部宣传活动目标和重要意义，明确各级党组织的工作任务和要求。
4.实施活动具体措施：按照活动方案和具体措施进行活动实施，确保每个环节的顺利进行和按时完成。
5.相关部门的支持：各级党委、政府、宣传部门等要给予活动充分的支持，提供必要的资源保障。
五、活动评估和总结1.组织专门评估：活动结束后，组织专门的评估组对活动进行评估，分析活动的成效和问题，并提出改进意见。
2.撰写活动总结报告：根据评估结果，撰写活动总结报告，对活动进行全面总结，提出建议和经验教训。
3.宣传活动成果：通过新闻媒体、党内刊物、党建网站等方式，宣传活动取得的成果和经验，推广工作中的好做法。
4.加强经验交流：组织相关单位和党员干部进行活动经验交流，分享成功经验，借鉴他人的好做法。
改进工作作风密切联系群众实施办法
*********公司关于改进工作作风密切联系群众的实施办法为贯彻落实市、局关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，结合我公司工作实际，制定如下实施办法。
一、改进调查研究1.加强统筹协调。
领导班子成员到项目上调研、开会或开展工作向总经理告知去向，要加强统筹安排，避免过频下到各项目。
2.简化接待工作。
上级领导到公司调研坚决做到精简陪同人员。
不摆放水果，不赠送各类纪念品或土特产，不安排与工作无关的活动；一般只安排工作餐，不上高档菜肴，不发烟，不上酒。
二、主动服务职工3.畅通意见渠道。
建立领导班子成员与职工的联系制度，从2013年起，领导班子成员每季至少参加1 次联系职工的民主生活会。
广泛听取意见、建议。
4.推行并完善公务公开。
按照向社会公开和公司内公开相结合的原则，公司重大事项决策以及涉及职工切身利益的事项一律公开。
5.完善信访接待，及时处理和回复群众意见。
对政策性较强的信访事件，负责人要亲自办信和接访，注重解释工作，及时化解各种矛盾。
三、规范检查评比考核活动6.严格控制“检查评比考核验收活动”。
除督查之外，不对下面的分公司、项目部进行评比活动。
检查评比考核活动不得干扰公司正常的生产、生活秩序。
四、精简会议活动7.从2013年开始除坚持好三会一课制度外每月只召开一次大型的职工会。
紧急情况临时需要召开会议之外，能合并的会议一律合并召开。
8.工会组织的职工代表会主要以制度讨论。
五、厉行勤俭节约9.严格公司财务管理和请假报告制度，严格执上级的管理办法。
要严格落实公司财务支出管理制度。
公司职工外出参加大型公务活动须报经理批准。
10.规范外出学习、考察、培训活动。
因公外出学习考察培训要严格实行限人数、限次数、限时间、限经费额度的“四限”政策。
严禁组织和安排没有明确目的、没有实质性工作任务的外出学习、考察、培训活动，禁止公款外出旅游。
所有因公考察、培训必须经总经理批准方可外出。
11.严格控制公务接待经费。
严格执行上级的管理办法，上级来客按标准就餐，尽量减少陪同人员，不安排超规格住宿，不安排高档菜肴，不上烟酒，不安排高消费娱乐活动。
关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则
关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则改进工作作风、密切联系群众是我们党的重要任务，也是促进社会主义现代化建设的关键所在。
为了更好地实行这一任务，下面提出以下实施细则。
一、倾听民意，及时回应领导干部要高度重视民意，认真听取人民群众的意见和建议。
在工作中，要开展各种形式的协商，如走访、座谈、听取意见等，深入了解群众诉求、需求和期望。
同时，领导干部还需要有条不紊地推进各项惠民政策的落实工作，落实后要及时回应群众关切，回应他们的反馈和建议。
二、深入基层，接触社会实际领导干部需要深入到基层，了解社会实际，与群众面对面交流。
只有这样，才能更好地掌握实际、了解民情，进而制定更为科学、可落实的工作计划。
领导干部要坚持每周不少于两次到基层调研，深入调查实际情况，听取群众声音，了解举报问题，及时解决。
三、勇于担当，积极履职勇于担当是领导干部必须具备的品质。
领导干部必须勇于承担工作中的责任和义务，积极有效地履职，切实做好工作。
同时，领导干部为了更好地履职，需要做好自身素质的提高，不断学习新知识，吸取社会实践经验，增强服务群众的能力。
四、注重工作细节，激发工作热情注重工作细节是领导干部做好工作的重要环节。
要将工作中的每一个环节都做到极致，注重每一细节，创造每一步的优秀成果。
同时，领导干部还要表现出对工作的热情和执着追求，从而激发身边工作人员的工作热情。
五、强化工作纪律，注重廉政建设纪律是推动工作进展的重要保障。
领导干部要自觉遵守组织纪律，强化工作纪律，打造良好的工作风气。
注重廉政建设，坚决反对腐败，打造清廉政府。
总之，改进工作作风、密切联系群众是领导干部必须坚守的使命。
以上实施细则可以帮助领导干部更好地实践这一使命，在工作中更好地服务人民群众，为建设一个更为美好的现代化社会作出贡献。
贯彻落实改进工作作风密切联系群众的规定
贯彻落实改进工作作风密切联系群众的规定
改进工作作风是我们党的一项重要任务，始终坚持密切联系群众是我们党的传统优良作风。
为推进贯彻落实改进工作作风密切联系群众，我们制定了以下规定：
一、加强党员干部教育培训
加强党员干部的思想教育，增强党员干部联系群众的意识和责任感。
党员干部应该坚持先学习、再实践的原则，通过集中教育培训和实践锻炼，在正式工作中切实把改进工作作风的要求落实到实际工作中。
二、实施民主参与
加强基层民主，让群众有更多机会参与到工作中来。
要发挥基层群众、群众组织的积极性、主动性和创造性，充分发挥群众的智慧和力量，共同推动改进工作作风。
党员干部应该切实做到和群众沟通交流，主动了解群众的意见和建议，密切联系群众。
三、加强制度建设
制定学习教育规定、民主参与规定、工作程序规定等，为改进工作作风落到实处提供制度保障。
党员干部应该自觉遵守工作程序规定，秉持公正、公开、公平原则，始终保持清醒的头脑，严格执行工作纪律和规章制度。
四、实行问责制
对于哪些没有认真贯彻落实改进工作作风，向群众交代、向组织交代不够充分的党员干部进行问责。
问责不是为了惩罚不好的干部，而是要通过问责，推动干部认真履行职责，切实把改进工作作风的要求落实到实际工作中去。
综上所述，贯彻落实改进工作作风密切联系群众的规定，是我们党建设的一个方向，是推进我们全社会工作改革创新的一个突破口。
只有通过我们的努力，才能让我们的各项工作更好地为广大人民服务，为实现中华民族的伟大复兴作出积极的贡献。
关于改进工作作风密切联系群众的具体措施
关于改进工作作风密切联系群众的具体措施一、会议活动上项目部要严格执行集团会议管理规定，强化会议审批程序，能不开的坚决不开，可以合并的坚决合并，提倡用一个会议解决多个问题，多为施工进度解决实际问题。
切实改进会风，提倡开分析问题、解决问题的会，开小会、开专题会、开议事定事的会，提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。
二、生活中厉行勤俭节约，严格预算支出管理，大力倡导机关节水、节电、节油、节约办公用品等，缩减一切不必要的开支。
加强和改进公务接待工作，严格控制接待标准和范围，公务用餐要节俭、节约、节省，本着实事求是、勤俭节约的原则，要尽量在项目部食堂安排用餐，杜绝上高档烟酒、高档菜肴，严格控制陪同用餐人数。
三、学习教育上，多结构队伍组建与管理，给学习教育管理工作提出了很高的要求，员工理论学习如何更好的满足管理工作及自身工作要求，是我们下一步要考虑的问题。
因此项目部要着力抓好理论学习，在深刻领会科学发展观的丰富内涵和精神实质上下功夫。
坚持思想工作与管理工作有机结合的思路不变，教育形式上由常规教育向系统教育深化，教育内容由日常说教向深层次分析渗透。
四、管理人员作风上，从管理上找问题、找差距，增强各个部门和工区的相互沟通和超前意识，杜绝一些不应该出现的失误。
抓好队伍建设，在提高科学发展的能力上动脑筋；从以人为本上进一步体现作用员工、关心员工的氛围。
加强职业道德、职业责任教育，结合各自承担的工作就责任制落实，责任感的体现，技术能力的发挥，不拘形式的组织大家深入讨论，明确自身岗位应该做什么工作，尽什么责任。
处理违规员工，要分某某因，事情处理后达到教育本人和警示他人的目的，不能因为单方面的分析，个性化处理给受罚人及其他人带来想法看法，通过思想教育和经济处罚两种手段达到带队伍的目的。
加强生活后勤管理，根据市场物价动态确定食堂生活价格。
保证员工、劳务工政治、工作和工资待遇。
积极开展文化娱乐活动，使队伍在紧张的工作中感到轻松愉悦。
度XX公司关于进一步改进工作作风密切联系群众的具体措施
度XX公司关于进一步改进工作作风密切联系群众的具体
措施
1.提升沟通能力：加强内部沟通渠道，建立起公司内部沟通平台，促进各部门之间的信息流通。
同时，加强对员工的沟通培训，提高员工与客户、合作伙伴之间的沟通效果。
2.定期开展员工座谈会：定期组织公司内部的座谈会，听取员工的意见和建议，及时解决员工关切的问题。
通过座谈会的形式，让员工感受到公司对他们的重视，提高他们的工作积极性和满意度。
3.定期开展客户满意度调查：通过定期开展客户满意度调查，了解客户的需求和意见，及时调整公司的产品和服务，提高客户满意度。
在调查过程中，采取匿名方式，确保客户的真实反馈。
4.设立客户热线和反馈渠道：为了更好地听取客户的意见和建议，度XX公司可以设立客户热线和反馈渠道，让客户能够方便地与公司进行沟通。
同时，对客户反馈的问题和建议进行及时处理和回复，增加客户的参与感和信任度。
6.制定人性化政策：制定更为人性化的员工政策，关注员工的生活和工作需求，提供良好的工作环境和福利待遇。
例如，提供弹性工作制度、员工培训计划、定期体检等，提高员工的工作满意度和工作效率。
7.加强对外交流合作：积极开展与其他企业、政府机构以及行业组织的交流合作活动，借助外部力量和资源，提高度XX公司的影响力和竞争力。
与其他企业合作可以互利共赢，与政府机构合作可以更好地借助政策支持。
8.加强网络和新媒体的使用：利用互联网和新媒体平台，与客户和大众进行更直接和及时的互动。
通过在社交媒体上发布企业动态、提供专业知识、回答用户问题等方式，加强与用户的关系。
四风整治实施方案
四风整治实施方案第1篇四风整治实施方案一、背景根据中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，坚决纠正“四风”问题，现结合实际情况，制定本实施方案。
二、目标1. 提高党员干部的思想认识，增强反对“四风”的自觉性和主动性。
2. 集中解决群众反映强烈的“四风”问题，切实改进工作作风，提高服务水平。
3. 建立健全反对“四风”的长效机制，确保问题不反弹、不回潮。
三、具体措施1. 加强学习教育（1）组织党员干部深入学习中央八项规定精神和关于反对“四风”的相关要求，提高思想认识。
（2）开展党风廉政教育，强化廉洁自律意识，增强党员干部抵制“四风”的自觉性。
2. 集中整治（1）针对群众反映强烈的“四风”问题，开展集中整治，明确责任单位、责任人和整改时限。
（2）加强对“四风”问题的监督检查，严肃查处违纪违规行为，形成有力震慑。
3. 改进工作作风（1）简化会议和文件，减少不必要的检查、考核和调研。
（2）严格控制“三公”经费支出，加强公车管理，严禁公款吃喝、旅游和送礼。
（3）落实首问负责制，提高办事效率，优化服务流程，方便群众办事。
4. 建立长效机制（1）完善相关制度，强化制度的执行力，确保制度落到实处。
（2）加强对“四风”问题的预警和排查，及时发现并解决问题。
（3）建立群众满意度评价体系，将反对“四风”工作纳入党风廉政建设责任制考核。
四、组织实施1. 成立领导小组，明确工作职责，加强对整治工作的领导。
2. 各部门密切协作，形成合力，共同推进整治工作。
3. 加强宣传引导，充分发挥舆论监督作用，营造良好社会氛围。
4. 定期对整治工作进行总结，对取得的成效和存在的问题进行分析，及时调整工作措施。
五、监督检查1. 建立健全监督机制，加强对整治工作的监督检查。
2. 定期对整治情况进行通报，接受群众监督。
3. 对整治工作中发现的违纪违规行为，严肃查处，决不姑息。
六、总结验收1. 整治工作结束后，组织进行全面总结，对取得的成效进行评估。
妇幼保健院改进工作作风、密切联系群众主题活动实施方案
妇幼保健院改进工作作风、密切联系群众主题活动实施方案一、背景与意义随着社会的发展和人民生活水平的提高，妇幼保健院作为提供妇女儿童健康服务的重要机构，肩负着保障妇女儿童身心健康的重任。
为深入贯彻落实党的群众路线教育实践活动，进一步改进工作作风，密切联系群众，提升服务质量，制定本实施方案。
二、目标与任务1. 强化服务意识，提高服务质量。
2. 转变工作作风，增强服务效率。
3. 加强与群众的联系，了解群众需求，解决实际问题。
4. 提升医院整体形象，增强群众满意度。
三、具体措施1. 开展服务态度提升活动- 加强员工培训，提高服务意识。
- 优化服务流程，减少群众等待时间。
- 增设便民设施，提升群众就医体验。
2. 加强内部管理，提高工作效率- 建立健全内部管理制度，确保各项工作有序开展。
- 简化审批流程，提高工作效率。
- 加强信息化建设，实现信息共享，提高工作效率。
3. 深入基层，了解群众需求- 组织定期下基层调研，了解群众需求。
- 开展健康讲座，提高群众健康意识。
- 加强与社区合作，提供便捷的医疗服务。
4. 加强沟通，解决实际问题- 建立健全投诉渠道，及时解决群众反映的问题。
- 开展满意度调查，了解群众满意度，及时调整工作策略。
- 加强与相关部门的沟通协作，形成合力，共同解决群众实际问题。
5. 提升医院整体形象- 加强医院文化建设，提升员工归属感和自豪感。
- 改善就医环境，营造温馨、舒适的就医氛围。
- 加强宣传力度，提高医院知名度和美誉度。
四、组织实施1. 成立主题活动领导小组，负责组织、协调、监督活动开展。
2. 制定详细的活动计划，明确责任分工，确保活动有序进行。
3. 加强宣传发动，营造浓厚氛围，提高员工和群众参与度。
4. 定期对活动开展情况进行检查、总结，对存在的问题及时进行整改。
五、总结与反馈1. 活动结束后，组织总结会议，对活动成果进行梳理和总结。
2. 对活动中的优秀个人和集体进行表彰，激励员工积极投身于改进工作作风、密切联系群众的活动。
改进工作作风密切联系群众工作方案
改进工作作风密切联系群众工作方案
一、目标
2.提高工作效率和质量，满足群众的实际需求。
3.增强对群众意见和反馈的及时处理能力，为解决实际问题提供有效
支持。
二、具体措施
2.加强工作人员的培训和学习
组织相关部门和机构开展培训和学习，提高工作人员的沟通能力、服
务意识和解决问题的能力。
通过定期培训和学习，不断提高工作人员对群
众工作的认识和理解。
3.定期召开群众代表会议
定期召开群众代表会议，邀请身处基层的群众代表参与。
会议上，党
员干部听取群众的意见和建议，了解基层的实际情况，并根据情况提出解
决办法。
会议后，工作小组根据会议记录，制定相应的工作计划和措施。
4.开展调查和研究
组织调查和研究，深入了解群众的实际需求和问题。
可以通过问卷调查、座谈会、实地调研等方式，与群众直接交流，听取他们的意见和反馈。
5.建立在线平台
建立在线平台，供群众提出问题、反映意见和建议。
工作小组负责及
时回应和解决问题，并在平台上公开回复，提高透明度和公正性。
6.加强宣传和教育
三、评估机制
1.制定工作计划和考核标准
2.建立绩效评价体系
建立绩效评价体系，对工作小组和党员干部进行绩效评估。
根据工作
成果、群众反馈、工作质量和群众满意度等方面进行评估，及时发现问题
和不足，提出改进措施。
3.推行问责制度
建立问责制度，对未按照工作计划和考核标准完成任务的工作人员进
行问责。
对工作不力的人员进行教育和培训，对工作失职的人员进行处理。
关于加强改进工作作风密切联系群众的方案
关于加强改进工作作风密切联系群众的方案其次，加强与群众的沟通与交流。
领导干部要经常主动走出办公室，
深入到群众中间，去了解他们的真实需求和实际困难。
可以通过座谈会、
走访调研、网络问询等多种方式与群众建立起密切互动的关系，听取他们
的声音，了解他们的期望，解决他们的问题。
同时要注重倾听群众意见和
建议，及时吸收和采纳有益的意见和建议，让群众在工作中参与进来、参
与起来。
第三，深入推进改进工作作风。
要坚持群众路线，自觉与群众同呼吸、共命运。
紧紧围绕人民群众的利益，坚决反对官僚主义、形式主义。
要加
强作风建设，坚决反对特权思想、特权行为。
在工作中要树立正确的政绩观，不以表面功夫代替实际工作，真正做到为群众办实事、解难题，为人
民的幸福和安宁做出实质性的贡献。
国有集团有限公司党委关于改进工作作风、密切联系群众的措施
国有集团有限公司党委关于改进工作作风、密切联系群众的措施近年来，随着我国国有企业改革的深入推进，国有集团有限公司逐渐成为国有企业的主要力量之一。
同时，我们也意识到，在改革发展的新形势下，要进一步改进工作作风，密切联系群众，不断增强党群干群之间的密切联系，为推进公司各项工作提供有力的组织保证。
一、加强领导班子建设领导班子是公司的“总指挥部”，其建设的好坏直接决定公司的战斗力和执行力。
为此，我们采取了以下措施：1.严格选拔任用程序：领导干部选拔任用要突出实绩、突出业绩，高度关注领导干部的品质和作风，坚决杜绝形式主义、官僚主义。
2.培养领导班子的责任意识：领导班子中每一位领导干部应该清醒认识到自己的责任，切实为公司的改革发展负责。
3.加强沟通交流：采取多种形式，加强领导班子之间、领导班子与干部之间、领导班子与基层员工之间的交流。
二、深入开展群众工作企业的发展需要广大员工和客户的支持和配合，因此加强群众工作尤其重要。
1.加强对员工的关心和帮助：加强人性化管理，关心员工的工作和生活，根据员工的实际需要，提供必要的扶持和保障。
2.加大对客户的服务力度：注重用户体验，加强服务质量，及时响应客户的诉求和意见，满足用户不断增长的需求。
3.严格执行法律法规：加强对法律、法规的宣传，切实维护员工和客户的合法权益。
三、建立健全内部管理机制一切工作都要从内部进行管理，这是公司健康发展的基础。
因此，做好内部管理是企业建设的重中之重。
1.加强对内部信息的沟通和共享：建立公司信息化管理系统，让各级部门和员工都能够及时掌握企业内部的重要信息。
2.建立健全内部考核机制：通过实行了建立规章制度、加强管理监督及考察评估等方式对内部管理进行检查鼓励绩效，提高管理水平及效率。
3.完善内部培训机制：通过多种形式的培训，加强员工的业务、管理和思想素质，不断推动企业内部的发展。
以上就是国有集团有限公司党委关于改进工作作风、密切联系群众的措施。
我们相信，只要我们共同努力，不断完善公司内部的各项管理制度，不断推进工作作风的改进和密切联系群众的工作，我们一定能够取得更大的成绩，为国有企业的健康稳定发展做出举足轻重的贡献。
改进作风密切联系群众服务群众实施意见
改进作风密切联系群众服务群众实施意见随着我国经济的快速发展，社会生活日益繁荣，人民群众对于政府服务的需求和要求也在逐步提高，而服务群众就是政府的工作职责之一。
作为人民公仆，我们必须密切联系群众，了解群众的需求和诉求，为群众提供更好的服务，为实现可持续发展作出新的贡献。
为此，我们需要加强作风建设，改进我们的工作作风，密切联系群众，服务群众，提高工作效率，做好各项工作。
一、改进工作作风（一）要改进工作作风，做到务实高效。
工作中，我们应该坚持以问题为导向，以实际效果为标准，注重实效，不断优化工作流程和方式，提升工作效率，为群众提供更好的服务。
（二）要改进工作作风，增强协作与沟通能力。
我们要加强团队建设，提高协作能力，在工作中开展积极的沟通交流，向多方听取意见建议，以协商和合作的方式解决问题，形成工作合力，共同推进工作。
（三）要改进工作作风，树立正确的工作态度。
我们需要树立正确的工作态度，讲究细节，重视细致的实事求是的工作，体现公仆精神，让群众能够感受到我们的努力和认真。
二、密切联系群众（一）发现群众的痛点，解决群众的难点。
我们要自觉从群众的角度出发，站在群众的立场上，认真听取群众的意见和建议，及时了解群众的需求和反映的情况，帮助群众解决他们所遇到的问题。
（二）积极参与社区工作，了解群众生活状况。
我们要积极参与社区工作，了解群众的生活状况，关心他们的需求，为社区建设提供支持与帮助。
（三）落实群众诉求，重视社情民意。
我们要重视社情民意，积极听取群众的意见和建议，及时受理和解决群众的诉求，真正用心倾听、用情体察、用力解决群众的困难。
三、服务群众（一）提高服务质量，创新服务方式。
我们要通过提高服务质量、创新服务方式等措施，力争让服务更加贴心、便捷、高效，让群众感受到我们的服务水平不断提升，满意度不断提升。
（二）发挥先锋模范作用，服务群众。
我们要发扬优良传统，发挥先锋模范作用，深入基层，为广大群众提供优质服务，以服务群众为根本，不断增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。
密切联系群众切实改进工作作风实施意见 (3)
密切联系群众切实改进工作作风实施意见
为了密切联系群众和切实改进工作作风，我建议以下实施意见：
1. 加强沟通和交流：建立多种渠道与群众及时沟通和交流，例如组织定期座谈会、开
展问卷调查等。
通过收集群众的反馈和意见，及时了解问题和需求，并采取相应措施
解决或改进。
2. 提高服务意识：将服务群众作为首要任务，加强对工作人员的培训，提高他们的服
务意识和能力。
要求工作人员主动倾听、认真解答群众的问题，确保服务质量和效率。
3. 简化办事程序：审批、办事程序过于繁琐是群众普遍反映的问题之一。
要对工作流
程进行优化，简化办事程序，减少群众的等待时间和不必要的麻烦，提高办事效率。
4. 实行阳光监督：加强对工作的透明度，通过建立网上公示平台、举办公开会议等方式，让群众了解政府工作的进展和结果。
同时，加强监督机制，公开接受群众的监督
和举报，确保工作公正、廉洁。
5. 强化落实责任：明确相关部门和责任人的职责，并对他们的工作成效进行评估和考核。
对于工作效果好的，给予表扬和奖励；对于工作不力的，要及时纠正和追责，确
保改进工作的落到实处。
以上是我对密切联系群众切实改进工作作风的一些建议，请您参考。
关于加强改进工作作风、密切联系群众的方案
Xxx关于加强改进工作作风、密切联系群众的实施方案为加强和改进干部队伍作风建设，进一步密切党群干群关系，根据县委县政府《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》，结合我镇实际情况，制定如下实施方案：一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大精神和中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，加强群众观点、群众路线、群众工作方法教育，拓宽联系群众渠道，健全完善群众工作机制，推动作风建设，进一步密切党同人民群众的血肉联系，促使广大党员干部牢固树立宗旨意识、公仆意识和廉洁意识。
二、总体目标以开展深入基层服务民生为载体，直接、广泛、密切联系群众，有针对性地解决群众反映强烈的突出问题，为群众多办实事、办好事，切实赢得广大群众的理解、支持，充分提高人民群众的满意度，做到思想上为民利民、作风上亲民爱民、工作上惠民富民，走出机关，深入基层，深入群众，察民情、了民意、解民困，进一步锤炼党性、改进工作作风，更好地推动发展、促进和谐、凝聚人心，不断提高为困难弱势群众解决实际困难的能力。
三、基本原则改进工作作风、密切联系群众必须牢牢把握和坚持“四个贯穿始终”。
1.坚持把思想教育贯穿始终。
开展多种形式实践教育活动，引导党员干部牢固树立群众观点，始终坚持走群众路线，熟练掌握群众工作方法。
2.坚持把改进作风贯穿始终。
通过开展广泛的意见征询和全方位的群众评议，促使党员干部改进工作作风，密切联系群众，提高为民服务实效。
3.坚持把为民办实事贯穿始终。
要把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，真心实意地办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。
4.坚持把完善群众工作机制贯穿始终。
要善于发现和总结改进工作作风、密切联系群众的好经验、好做法，不断健全完善工作机制，做到群众工作具体化、制度化、科学化。
四、主要任务1.深入群众摸实情。
密切联系群众切实改进工作作风实施意见
密切联系群众切实改进工作作风实施意见在新时代背景下，为了进一步加强党与人民群众的血肉联系，提升政府工作效能，我们必须深刻认识到密切联系群众、切实改进工作作风的重要性。
这不仅是我们党的优良传统和政治优势，更是推动社会主义现代化建设的必然要求。
因此，本文将从增强群众意识、深入调查研究、改进工作作风、加强沟通协调、强化责任担当、推进制度建设、加强监督检查以及促进群众参与等八个方面，提出具体的实施意见。
一、增强群众意识要始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民利益放在首位。
各级领导干部要增强群众观念，切实做到心中有民、心中有责、心中有戒。
要深入基层、深入群众，了解群众的所思所想所盼，把群众的满意度作为衡量工作成效的重要标准。
二、深入调查研究调查研究是谋事之基、成事之道。
要建立健全调查研究制度，推动领导干部深入一线、深入实际，开展针对性、系统性的调研。
通过调查研究，了解真实情况，发现问题症结，提出切实可行的解决方案。
三、改进工作作风要坚决反对形式主义、官僚主义，切实转变工作作风。
要简化工作流程，提高工作效率，减少不必要的会议和文件。
要注重实效，力戒空谈和浮夸，确保各项工作落到实处。
四、加强沟通协调要加强与群众的沟通协调，建立健全民意表达机制，畅通群众诉求渠道。
要善于倾听群众意见，及时回应群众关切，增强群众的获得感、幸福感、安全感。
五、强化责任担当各级领导干部要强化责任意识，勇于担当作为。
对于工作中出现的问题，要敢于直面矛盾，勇于承担责任，积极寻求解决办法。
要建立健全问责机制，对失职渎职行为严肃追责。
六、推进制度建设要以制度建设为保障，推动工作作风持续改进。
要完善各项规章制度，确保各项规定落地生根。
要加强对制度执行情况的监督检查，确保制度刚性约束作用得到充分发挥。
七、加强监督检查要建立健全监督检查机制，对工作作风、工作效率等方面进行全面监督。
要通过明察暗访、群众评议等方式，及时发现和纠正工作中的问题。
要加强监督结果的运用，将其作为领导干部考核任用的重要依据。
“改进工作作风密切联系群众”活动实施方案
“改进工作作风密切联系群众”活动实施方案一、总体要求1.坚持党的群众路线，始终把人民群众的利益放在首位，深入了解群众关切和期待，回应人民群众的呼声，为人民群众的利益不懈奋斗。
2.加强组织领导，明确责任分工，做好活动的组织筹备工作，确保活动目标的实现。
二、具体措施1.加强调查研究，深入了解群众需求和问题。
（1）党组织、党员应当把解决群众关切和问题作为首要任务，积极参与农村、城市社区、企事业单位等地的调查研究工作。
（2）深入了解群众的思想动态、工作生活状况、期望与需求等，通过听取群众意见建议或途径，摸清底数，确保调查研究的科学性和客观性。
2.问题导向，解决实际问题。
（1）调研出的问题要有针对性、实际性，注意避免一刀切的问题导致解决方案丧失实效。
（2）建立问题清单，列举出各个层级、领域的问题清单，科学制定解决方案，针对性解决问题。
3.加强教育和培训，提高党员干部的工作能力。
（1）开展培训班、专题讲座、培训研讨会等形式的培训活动，提高干部的工作意识和水平。
4.加强信息化建设，提高工作效率。
5.建立长效机制，巩固改进工作作风的成果。
三、保障措施1.落实责任，加强组织领导，建立纪检监察机构的监督检查机制，确保活动的顺利开展。
2.加强宣传，通过党员大会、座谈会、报道、广播、电视等形式宣传，让党员干部和广大群众了解活动的目的、内容和要求，确保活动的广泛参与。
3.加强组织协调，统筹规划和协调各个相关部门、单位的工作，确保各项措施的顺利实施。
4.加强督导检查，建立健全监督检查制度，定期检查和评估活动的进展情况和效果，及时纠正工作中的不足和问题。
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Xxx
关于加强改进工作作风、密切联系群众的
实施方案
为加强和改进干部队伍作风建设，进一步密切党群干群关系，根据县委县政府《关于改进工作作风、密切联系群众的实施细则》，结合我镇实际情况，制定如下实施方案：
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的十八大精神和中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，加强群众观点、群众路线、群众工作方法教育，拓宽联系群众渠道，健全完善群众工作机制，推动作风建设，进一步密切党同人民群众的血肉联系，促使广大党员干部牢固树立宗旨意识、公仆意识和廉洁意识。
二、总体目标
以开展深入基层服务民生为载体，直接、广泛、密切联系群众，有针对性地解决群众反映强烈的突出问题，为群众多办实事、办好事，切实赢得广大群众的理解、支持，充分提高人民群众的满意度，做到思想上为民利民、作风上亲民爱民、工作上惠民富民，走出机关，深入基层，深入群众，察民情、了民意、解民困，进一步锤炼党性、改进工作作风，更好地推动发展、促进和谐、凝聚人心，不断提高为困难弱势群众解决实际困难的能力。
三、基本原则
改进工作作风、密切联系群众必须牢牢把握和坚持“四个贯穿始终”。
1.坚持把思想教育贯穿始终。
开展多种形式实践教育活动，引导党员干部牢固树立群众观点，始终坚持走群众路线，熟练掌握群众工作方法。
2.坚持把改进作风贯穿始终。
通过开展广泛的意见征询和全方位的群众评议，促使党员干部改进工作作风，密切联系群众，提高为民服务实效。
3.坚持把为民办实事贯穿始终。
要把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，真心实意地办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。
4.坚持把完善群众工作机制贯穿始终。
要善于发现和总结改进工作作风、密切联系群众的好经验、好做法，不断健全完善工作机制，做到群众工作具体化、制度化、科学化。
四、主要任务
1.深入群众摸实情。
广大干部职工要把人民群众摆在心中最高位置，通过深入一线、村庄院落、田间地头，与群众面对面心贴心，实打实交流，广泛走访群众，深入了解基层干部群众的所需所盼。
要走访困难群众，了解群众家庭基本情况，需要解决的问题，征求意见建议，建立工作到户制度。
扎实开展“三送三问三交三帮”活动，即给群众宣传党的十八大精神送党的强农惠农政策、送党和政府的温暖、送致富的实用技术，问政于民、问计于民、问需于民，用群众耳熟能详的话语与群众交流、用真挚的感情与群众交心、用坦诚的心态与群众交朋友，帮助实施一个群众普遍关注的民生项目、帮助群众发展一个主导产业、帮助群众解决一个具体困难。
2.强化措施办实事。
广大干部要围绕社会热点难点问题，着眼群众急盼急需，结合各自职能，区分情况、分类推进、尽力而为、量力而行。
积极主动解民忧，重点解决当前群众反映的突出的热点难点问题，特别是救灾救济、社会救助、养老服务、社会组织、涉军维稳等方面存在的问题和矛盾；深入耐心解民怨，广大干部要以倾听困难群众的利益诉求为重点，采取有效措施全力化解群众不满意问题以关爱贫苦户、孤寡老人等弱势群体为重点，开展形式各样的扶贫济困活动，切实帮助他们解决生活中实际困难。
3.完善机制促发展。
建立长效的服务群众机制，是切实做到服务人民群众的制度保证。
要建立畅通群众表达意愿的渠道，疏通、拓宽与群众联系的渠道。
同时还应创新工作方法，变群众“上访”为党员干部“下访”，探索建立行之有效的党员干部定期下访制度。
要建立健全亲民便民的服务机制，以广泛开展为民办实事为切入点，通过到基层走访、与群众结对帮扶、解决群众实际困难，切实转变机关工作作风，使广大党员干部在这个过程中受到教育，增强党的宗旨意识，克服脱离群众的倾向。
五、保障措施
1．加强组织领导。
成立“改进工作作风、密切联系群众”工作领导小组。
领导班子成员要以身作则、率先垂范，带头深入一线、调查研究，以帮扶的组为重点，着力解决发展中的重大、突出问题，切实解决一批群众关心、关注的热点、难点问题。
2．强化任务落实。
按照县委统一要求和部署，干部职工在本次活动中要全部参与。
3．注重工作实效。
要始终坚持为人民群众特别是困难群众办实事、办好事的原则，着力解决困难弱势群体的具体问题，对群众存在的困难和问题，要及时研究解决，对一时无法解决的，应分期分批，争取尽快帮助解决，对无法解决的要做好解释工作。
对于群众反映的问题，要积极地向人民群众宣传党和政府的政策法规，做好解疑释惑工作。
4. 严明工作纪律。
机关全体干部在走访入户活动中，要带着深厚感情，带着政治责任，力戒形式主义，不做表面文章。
要严格遵守各项纪律规定，轻车简从，不准在营业性餐馆就餐，不准接受基层安排的土特产等任何礼品，不乱表态、乱许愿，不准给群众增加负担，不准从事与工作无关的活动，树立党和干部的良好形象。