最新版二甲医院复审必备应知应会手册

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二甲医院评审应知应会手册

二甲医院评审应知应会手册

目录第一章全院职工应掌握的内容...............错误 ! 不决义书签。

第一节医院等级评审相关政策 . .............错误 ! 不决义书签。

第二节怎样迎检 . .........................错误 ! 不决义书签。

第三节重要应急办理 . .....................错误 ! 不决义书签。

第二章医疗管理 ...........................错误 ! 不决义书签。

第一节医疗法律法规 . .....................错误 ! 不决义书签。

第二节医疗质量核心制度 . .................错误 ! 不决义书签。

第三节医疗安全 . .........................错误 ! 不决义书签。

第四节医疗质量管理相关知识 . .............错误 ! 不决义书签。

第五节医院感染管理相关知识 . .............错误 ! 不决义书签。

第六节医保存理应知应会 . .................错误 ! 不决义书签。

第七节医院价格管理应知应会 . .............错误 ! 不决义书签。

第八节传生病知识应知应会 . ...............错误 ! 不决义书签。

第九节药事管理应知应会 . .................错误 ! 不决义书签。

第三章其他要点认识 .......................错误 ! 不决义书签。

第四章模拟检查重要事项 ...................错误 ! 不决义书签。

第一节模拟三级查房 . .....................错误 ! 不决义书签。

第二节模拟核查 . .........................错误!不决义书签。

第三节其他相关科室应知应会目录. .........错误!不决义书签。

第五章二甲评审现场可能访谈的内容.........错误!不决义书签。

二甲医院复审迎评应知应会

二甲医院复审迎评应知应会

第一章应对现场评审的常识1、员工如何应对检查者的提问?①保持自信、镇定、友善的态度,保持微笑。

②只问答被问到的问题,并说出你知道的,不要提供额外的信息。

③回答问题前应谨慎思考,避免使用含糊之词;如不知道答案不要直接回答不知道,可利用笔记、计算机等方式帮助,其他陪同检查员工可以协助回答。

④在评审专家面前不要表示和同事的答案不统一,或过于强调你个人的不同意见。

⑤要有积极正面的态度面对专家的检查,要认识到评审专家是帮我们改进工作的,虚心听取专家的意见和建议。

2、如何应对评审专家的文件审查?①科室内评审材料要放在专门位置,全科人员均要知晓。

②科室负责人要熟练掌握评审材料内容,另外指定一名工作认真、责任心强的人员专门负责,熟练掌握文件夹内各种材料位置及内容便于专家检查时能快速、准确地找到相关材料。

③材料检查人员有疑问时,回答要慎重,要给自己和其他人员留有足够的时间和空间作补充说明。

当检查专家有不同意见时,要虚心请教,做好记录,同时表示感谢。

3、迎查准备中对全院职工的要求①掌握本人岗位职责。

②掌握本人岗位相关制度。

③熟知本岗位质量标准和持续改进的方法。

④知晓本岗位相关的常用法律法规。

⑤做好模拟应急演练的准备。

⑥全员正确掌握灭火器的使用方法。

⑦全员正确掌握心肺脑复苏技术。

⑧全员正确掌握六步洗手法。

⑨仪表端庄、服装整洁、文明用语、挂牌服务,手机调至静音状态,不能在专家面前接听电话。

⑩科室做好迎查接待工作,专家进入科室工作人员要起立迎接。

第二章医院评审基本知识1、我院等级评审的发展历程是怎样的?我院于2012年10月通过了山东省医院等级评审委员会的评审,成为全省首批“二级甲等医院”之一;2013年9月份通过潍坊市卫生局“二级甲等医院”复审;2014年3月24日正式启动三级医院创建工作。

2、医院等级评审的原则和方针是什么?评审原则:政府主导,分级负责,社会参与,公平公正。

评审方针:以评促建,以评促改,评建并举,重在内涵。

二甲复评应知应会

二甲复评应知应会
❖ 2、清洁-污染(Ⅱ类)手术:由于手术部位存在大量人体寄 殖菌群,手术时可能污染手术野引致感染,故需预防性使用 抗菌药物。
❖ 3、污染(Ⅲ类)手术:由于胃肠道、尿路、胆道体液大量 溢出或开放性创伤未经扩创等,已造成手术野严重污染,此 类手术需预防性使用抗菌药物。
抗菌药物使用(临床医生重点掌握)
❖ 二、围手术期预防性应用抗菌药物时给药方法: ❖ 抗菌药物应该在手术前0.5~2小时内,最好在皮肤
❖ 专职人员岗位培训证、管理员证 ❖ 监测资料 ❖ 培训资料 ❖ 其他
抽查病历
❖ 清洁手术抗生素使用情况 ❖ 手术部位感染 ❖ 耐药菌感染
现场查看
❖ 重点部门布局流程 (洁污分开、通风情况、诊疗区域与办公区
域分开、各功能区域合理性等) ❖ 工作质量 (消毒包质量、清洁质量等)
现场考核
医务人员:呼吸机相关肺炎预防与控制 静脉置管相关感染预防与控制 耐药菌感染预防与控制 手卫生 职业安全防护
评审要点及评价标准(二): 组织管理:制定并落实医院感染管理规章制度、措施,
标准工作流程,并严格执行。未执行措施,标准工作流程扣 1.5分;
❖ 需要掌握的知识要点:
1、制度:
医疗废物管理制度、手卫生制度、医院感染监测报 告制度、消毒隔离制度、院感暴发报告制度、职业暴 露防护制度、耐药菌的隔离制度等院感核心制度,以 及各科室、部门的院感控制制度。
❖ 3、接触、空气、飞沫三种传播方式的预防措施 所谓“隔离技术” 针对疾病传播的三个环节采取的相应措 施: 即①控制传染源:特殊安置、减少运转、限制活动 ②切断传播途径:适时的标准预防方式,这是重点! ③保护易感人群:安置,用品避免交叉
接触传播:主要感染控制方法
❖ 患者应隔离治疗,限制活动 ❖ 悬挂隔离标识 ❖ 接触隔离患者的血液、体液、分泌物、排泄物等物质时,

二甲医院评审全员应知应会手册

二甲医院评审全员应知应会手册

都江堰市第二人民医院二级甲等综合医院评审员工应知应会手册医务科编制2014年5月目录第一章:医院评审基本知识 3-6页第二章:医疗质量与医疗安全管理 6-57页第三章:医院文化与医院管理 57-59页第四章:各部门重点内容 60-88页第五章:《等级医院评审细则》考试题库 89-154页第一章医院评审基础知识1.什么是医院评审医院评审是指医院按照卫生部《医院评审办法》要求,根据医疗机构基本标准和医院评审标准,开展自我评价,持续改进医院工作,并接受卫生行政部门对其规划级别的功能任务完成情况进行评价,以确定医院等级的过程。

2.医院评审的原则坚持政府主导、分级负责、社会参与、公平公正的原则。

3.医院评审的方针以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵。

4.医院评审的中心内容围绕质量、安全、服务、管理、绩效,体现以病人为中心。

5.医院评审的目标通过医院评审,促进构建目标明确、布局合理、规模适当、结构优化、层次分明、功能完善、富有效率的医疗服务体系,对医院实行科学化、规范化、标准化分级管理。

6.医院评审的周期4年7.医院评审各科室要准备和查阅的材料7.1各职能科室资料目录:(1)科室基本情况;(2)规章制度;(3)工作计划和工作总结;(4)会议记录;(5)各类文件;(6)业务学习;(7)考勤记录;7.2各临床医技科室主要包括十大类关键性资料:(1)科室人员构成;(2)工作计划;(3)工作总结;(4)人才培养计划;(5)各种制度;(6)岗位职责;(7)技术水平;(8)实施情况;(9)制度落实的记录;(10)科室有关的护理和院感等。

8.医院评审的分类周期性评审和不定期重点检查。

9.医院周期性评审方式包括对医院的书面评价、医疗信息统计评价(DRGs负性事件评价)、现场评价(包括追踪法)和社会评价(第三方满意度测评)等方面的综合评审。

10.医院评审结论分类甲类、乙类、不合格。

11.二级综合医院评审依据及标准体系《医院评审办法》、《二级综合医院评审标准》、《二级综合医院评审标准实施细则》。

二甲复审医政科应知应会

二甲复审医政科应知应会

“二甲复审”医政科应知应会目录一、患者十大安全目标 (3)二、病人的合法权益主要包括哪些内容? (3)三、什么是“三基三严” (3)四、我院门诊便民措施有哪些? (3)五、什么是医疗事故?如何处理?如何划分等级的? (3)六、科室质量与安全管理小组的职责是什么? (3)七、质量管理工具的常用工具有哪些?(试列五种) (4)八、临床、医技科室负责人应当掌握哪些基本情况? (4)九、心肺复苏(CPR)的5环生存链是什么? (4)十、2010年心肺复苏(CPR)要求的顺序是什么? (4)十一、单人徒手心肺复苏操作流程 (4)十二、现场外伤救护的四项基本技术和原则是什么? (5)十三、模拟三级查房 (5)十四、医疗安全(不良)事件定义?对不良事件呈报实行非惩罚制度。

(6)十五、医疗安全(不良)事件类别 (6)十六、医务人员保护患者隐私的具体措施 (6)十七、如何进行患者身份识别? (6)十八、手术安全核查由谁在什么情况下核查?(哪三步?) (6)十九、医学“危急值”定义?临床医师如何处置?................... .7二十、什么是医疗技术?分为哪三类?. (7)二十一、医疗技术损害处置步骤? (7)二十二、医疗技术风险预警的目的及范围 (7)二十三、我院对哪些高风险诊疗技术操作进行资格分级授权管理? (7)二十四、我院建立手术分级管理制度,手术如何分级? (8)二十五、手术医师如何分级? (8)二十六、各级医师手术范围 (8)二十七、手术前讨论制度 (8)二十八、手术(有创操作)患者知情同意制度 (8)二十九、重大手术界定及手术权限 (9)三十、重大手术审批权限 (9)三十一、急诊手术范围 (9)三十二、绿色通道保障措施 (9)三十三、非计划再次手术 (9)三十四、《献血法》相关知识 (9)三十五、《医疗机构临床用血管理办法》 (10)三十六、成分输血指南 (10)三十七、手术及创伤输血指南 (10)三十八、内科输血指南 (11)三十九、我院输血考核项目 (11)四十、输血不良反应处理规范 (11)四十一、抗菌药物各项控制指标有哪些? (11)四十二、围手术期抗菌药物使用要求? (11)四十三、抗菌药物如何分级? (11)四十四、抗菌药物的处方权限 (12)四十五、我院指定四名抗菌药物会诊专家: (12)四十六、什么叫突发公共事件? (12)四十七、疫情报告的时限是如何规定的? (12)四十八、请列出我院的核心制度 (12)四十九、简述我院电子病历修改及签名的要求 (12)五十、临床路径的定义是什么?什么是临床路径的变异? (12)五十一、填空部分 (12)五十二、我院门诊便民措施有哪些? (13)一、患者十大安全目标:1、严格执行查对制度,准确识别患者身份。

二甲复审应知应会手册

二甲复审应知应会手册

目录第1章等级医院评审相关政策………………………………………………第2章等级医院评审方法………………………………………………………第3章员工如何应对检查…………………………………………………..….第4章医务人员重点记忆的内容………………………………………….第一章等级医院评审相关政策一、等级医院评审的概念医疗机构等级评审是指对医疗机构的功能定位、医疗质量、服务能力和管理水平等进行综合评价并确定等级的专业技术活动。

通过周期评审,引导医院进行科学化、精细化、专业化管理,逐步达到最佳的资源配置,实现社会效益和经济效益的双赢,不断提高可信度和满意度。

二、等级医院评审机构及成员医疗机构等级评审委员会是评审医疗机构等级的专门机构,由卫生、财政、物价、人力社保、科技、编委办等部门组成,评审委员会实行主任委员领导下的民主评议制。

三、等级医院评审的目的和意义(一)医院层面:提高医疗质量、提高管理水平、提高综合实力。

(二)病人层面:保障病人医疗安全、保障优质服务、保障病人权益。

(三)医务人员层面:搭建技术平台、优化工作环境、提高人员素质。

第二章 等级医院评审方法(追踪法)一、 看框架、要通读、悟理念、抓重点、学方法、先知后行、持续改进。

二、重点是质量控制和质量改进。

三、关注点:(1)医院系统管理和整体服务水平;(2)强调科室质量管理的作用;(3)质量监控指标数据的应用;(4)持续质量改进。

四、 方法:追踪检查法、逐项检查、文档审查、数据分析、人员访谈、明查与暗访等多种方式。

五、 追踪检查法的操作:(1)追踪患者、专项管理系统;(2)员工参与为主;(3)以开放式的问题发问;(4)了解制度、流程与实际操作过程;(5)确认矛盾处、标准符合程度、写与做的一致程度。

六、 系统追踪(1)评估组织系统、而非单一部门;(2)评估医院内的团队协作;(3)深入一线工作人员,了解每一个一线人员如何照护患者,以及他们所处的管理环境。

七、 追踪过程(1)住院患者中,医疗服务横跨多科/多单元者;(2)选择一位患者,透过病历,形成一个路线图访谈实际提供服务的人员或提供此类服务的人员,对照实际标准规范如遵从度存在问题,会扩大追查,以确定是个别问题还是组织系统问题,在追踪过程中,会随时要求看相关制度、程序或相关文件,同时要求提供该服务人员的证件资料,以审核其能力及资格。

“二甲”复评员工应知应会手册

“二甲”复评员工应知应会手册

3、医院的宗旨、院训、办院指针、核心价值是什么?宗旨:崇尚医德、关爱生命、奉献社会院训:专业、专心、专注;仁心、仁术、仁济办院方针:以质量立院,以人才强院,以科技兴院价值观:尊重、关爱、真诚奉献医院的愿景:致力于把医院建设成为具有高度社会公德、高度患者依赖感、高度职工凝聚力、高度行业认同度的现代化服务团队。

4、我院的发展简历?1943年7月,洪雅人民医院成立。

1966年10月成为二级乙等综合医院。

2009年9月评为二级甲等综合医院。

三、医疗救援程序(一)医疗救援应急处理程序一旦发生疑是食物中毒,应立即启动医院食物中毒应急机制,医院相关部门应立即做好应急处理工作;1、积极组织抢救治疗病人,尽可能按照就近、相对集中地原则进行粗粒。

2、立即向疾控中心报告中毒情况、中毒发生的时间、中毒人数、中毒主要症状等,如果怀疑与投毒有关,应立即向当地公安机关报告。

3、食物中毒发生后应保持稳定。

食物中毒性质、等级应由疾控中心确认,应严格控制信息发布渠道,统一口径,规范信息发布,注意工作方式,避免产生不必要的恐慌,维护医院正常工作秩序。

4、严格保护现场。

保管好供应给中毒者的食品,对引起中毒的可疑食品、原料及残余食品应封存,放入冷藏箱交调查人员。

禁止继续食用或擅自销毁。

对制作、盛放可疑食品的工具、容器以及可能的中毒现场予以控制。

5、在疾控中心的专业人员到达后,配合收集可疑食品和中毒者的呕吐物、排泄物、洗胃物等。

同时介绍中毒的情况并展开现场流行病学调查。

待现场调查结束后,按照卫生专业人员要求进行现场消毒清洁处理。

6、协助卫生部门做好调查工作和后勤保障工作。

7、做好食物中毒家属接待工作和善后处理工作。

(二)医疗救援应急队工作职责及程序1、急诊科医护人员要坚守工作岗位,一切抢救物品、药品处于备用状态,随时做好抢救准备。

2、护士就到批量食物中毒病人通知后,立即通知各相关科室人员多少,随时与120现场人员保持联系,根据中毒人员多少,通知护理急救小分队队员各就各位,必要时启动医院大型应急抢救系统。

医院“二甲”评审各部门应知应会重点内容

医院“二甲”评审各部门应知应会重点内容

医院“二甲”评审各部门应知应会重点内容一、医院管理1.什么是院领导行政查房院领导行政查房是院领导现场办公的一种形式,每两周一次,轮流到各临床、医技及有关科室进行。

由院领导带领党政办公室、组织人事科、医务部、护理部、总务科、设备科、保卫科等相关职能科室负责人,查房的计划和组织准备工作由医院党政办公室负责。

2.什么是院领导接待日院领导接待日每两周一次,时间为半天时间,所有院领导轮流负责接待,由医院党政办公室负责组织安排,并向全院通知。

各行政职能、临床、医技和后勤科室人员均可与领导面对面对话。

院领导可现场解决问题,若需领导班子讨论决定的事宜将提交医院党委会或办公会予以讨论。

3.总值班电话医院总值班:外线,内线。

4、什么是“小金库”?指违反法律法规及其他有关规定,应列人而未列人符合规定的单位账簿的各项资金(含有价证券)及其他形式的资产。

5、什么是“三重一大”?重大决策、重要干部任免、重大项目投资、大额资金使用情况。

二、社会治安综合管理1.社会治安综合管理的基本任务。

在党委政府领导下,组织各个部门单位,发动广大群众运用政治、经济、行政、法律等各种手段,对社会治安进行综合洽理,从根本上预防和减少违法犯罪2.社会治安综合治理的主要目标发案少、秩序好、社会稳定、群众满意3.社会治安综合治理的工作制度领导责任制、一票否决制、领导责任查究制4.社会治安综合治理的工作方针技防结合、标本兼治、重在治本5.社会治安综合治理的“三防”人防、物防、技防6.社会治安综合治理责任制中的“四制"目标管理责任制、领导责任制、一票否决制、发生重大治安案件(事故)责任查究制7.社会治安综合治理的工作范围“打击、防范、教育、管理、建设、改造”六个方面8.社会治安综合治理的防范措施有人防,聘请有专职保安员;有物防,装备了防盗门、防盗窗等;有技防,安装了监控探头、报警器等。

9.平安创建的定义平安创建是指通过采取法律、经济、行政等手段,使一定区域范围内的社会治安状况得到好转或控制,人民群众得到安居乐业的工作过程。

二甲复评应知应会

二甲复评应知应会

应知应会全院职工的要求1、熟知我院的院训、医院宗旨、医院精神、办院方针、院风、经营理念、服务理念等,熟练演唱院歌(尤其是中层干部);2、牢记本人岗位职责及本人岗位相关制度;3、知晓突发事件处置和应急预案的内容;4、正确掌握灭火器的使用方法;5、正确掌握单人徒手心肺复苏技术;6、正确掌握卫生洗手流程(七步洗手法);7、知晓行风建设“九不准”和《医疗机构从业人员规范》内容。

医护人员要求1、熟知十八项医疗质量安全核心制度名称及内容。

2、熟知患者十大安全目标。

3、临床医护人员必须掌握本科常见病优势病种、临床路径的中医诊疗常规和中医护理常规。

4、临床医师、护士要熟练掌握本专科技术及特色疗法的操作规范,加强三基训练。

5、医师、护士、医技人员熟悉“危急值”管理制度及报告处理流程。

6、全体医、药、护、技等人员熟悉医疗安全不良事件报告的制度和流程。

7、各科医护人员知晓本科室住院患者院感率。

8、全院护士知晓压疮的风险评估与报告制度,熟悉其诊疗及护理规范,知晓跌倒、坠床等意外事件报告管理制度和流程,熟悉处理预案和工作流程。

9、全院医师知晓自己处方授权、抗生素分级授权权限,手术医师知晓其手术分级授权。

附:1、十八项医疗核心制度(1)首诊医师负责制度;(2)三级医师查房制度;(3)疑难、危重病例讨论制度;(4)会诊制度;(5)急危重患者抢救制度;(6)手术分级分类管理制度;(7)术前讨论制度;(8)手术安全核查制度;(9)查对制度;(10)死亡病例讨论制度;(11)病历书写与管理制度;(12)值班与交接班制度;(13)新技术和新项目准入制度;(14)临床用血审核制度;(15)分级护理制度;(16)危急值报告制度;(17)抗菌药物分级管理制度;18)信息安全管理制度。

2、十大安全目标目标一:正确识别患者身份;目标二:强化手术安全核查;目标三:确保用药安全;目标四:减少医院相关性感染;目标五:落实临床“危急值”管理制度;目标六:加强医务人员有效沟通;目标七:防范与减少意外伤害;目标八:鼓励患者参与患者安全;目标九:主动报告患者安全事件;目标十:加强医学装备及信息系统安全管理。

医院“二甲”评审应知应会

医院“二甲”评审应知应会

医院“二甲”评审应知应会目录第一章等级医院评审相关政策知识 (4)一、等级医院评审的概念(定义) (4)二、等级医院评审的原则和方针 (4)三、等级医院检查目的意义: (4)第二章如何准备等级医院评审 (6)一、如何应对检查者的提问 (6)二、模拟案例的检查应对 (7)三、如何应对评审专家的资料审查 (9)四、二甲医院检查准备中对全院职工的要求 (9)第三章医院文化与院务公开 (10)一、医院宗旨 (10)二、医院职业精神 (10)三、医院院训 (10)四、医院管理运营理念 (10)五、医院员工品格行为准则 (10)六、医院员工职业道德行为规范 (11)七、医院员工社会生活行为规范 (11)八、院务公开 (11)九、医院向职工公开的主要形式: (14)十、公开的内容 (15)第四章各部门重点内容 (15)一、医院管理 (15)二、社会治安综合管理 (16)三、核心制度内容 (19)四、关于临床路径和单病种质量管理 (20)五、消防安全“四个能力”应知应会 (21)第一章等级医院评审相关政策知识一、等级医院评审的概念(定义)是指医院按照卫生部《医院评审办法》的要求,开展自我评价,持续改进医院医疗质量与服务,由卫生行政部门对医院的功能定位、医疗质量、服务能力和管理水平等进行综合评价并确定等级的行业活动。

二、等级医院评审的原则和方针原则是坚持政府主导、分级负责、社会参与、公平公正。

方针是以评促建、以评促改、评建并举、重在内涵。

三、等级医院检查目的意义:(一)医院层面:提高医疗质量、提高管理水平、提高综合实力。

(二)病人层面:保障病人医疗安全、保障优质服务、保障病人权益。

(三)医务人员层面:搭建技术平台、优化工作环境、提高人员素质。

四、等级医院评审的中心内容围绕质量、安全、服务、管理、绩效,体现以病人为中心。

五、等级医院评审的目标通过医院评审,促进构建目标明确、布局合理、规模适当、结构优化、层次分明、功能完善、富有效率的医疗服务体系,对医院实行科学化、规范化、标准化的分级管理。

二甲复审应知应会

二甲复审应知应会

1、应急技能培训与考核(课件、签到、试卷),应急演练(通知、方案、照片)2、留观、入院、出院、转科制度与流程3、有科室没有空床或医疗设施的处理制度与流程4、转科交接记录5、急诊患者入院制度与流程(危重患者先行抢救)6、知情同意制度(告知转科、转诊理由)、值班交接班制度(交接班记录本)7、患者健康教育制度,随访预约管理制度,健康教育处方,随访登记本。

8、保障患者合法权益的制度(落实病历体现)9、知情同意制度(落实病历体现)10、保护患者隐私权的相关制度和措施,尊重民族习惯和宗教信仰的相关制度和措施11、医患沟通制度12、医嘱制度与规范,口头医嘱制度与流程,科室监管与评价13、危急值报告制度及流程,危急值报告登记本14、手术患者术前准备相关制度,科室监管与评价(当日或次日手术病历)15、手术部位识别标示相关制度与流程(当日或次日手术病历)16、手术安全核查与手术风险评估制度与流程(抽查当日手术)17、医疗安全(不良)事件与隐患缺陷报告制度与流程18、鼓励患者参与医疗安全(病区宣传材料)19、科室质量与安全管理小组、.由科主任、护士长与具备资质的人员组成质量与安全管理小组负责本科室医疗质量和安全管理。

.有适用的各项规章制度、岗位职责和相关技术规范、操作规程、诊疗规范。

.有质量与安全管理小组工作职责、工作计划和工作记录。

定期开展手术质量评价。

.将手术并发症的预防措施与控制指标作为科室的质量与安全管理、评价的重点内容。

进行质量与安全管理培训与教育。

质量与安全管理小组履行职责,定期自查、评估、分析,有整改措施。

职能部门履行监管职责,定期进行评价、分析和反馈。

二级甲等医院评审应知应会()

二级甲等医院评审应知应会()

二级甲等医院评审应知应会前言医院评审是对医疗机构(医院)的管理、技术和服务等方面进行的全面综合评价,是医疗机构管理和提高医院服务质量的有效手段。

作为二级甲等医院的医务工作者,了解医院评审的相关内容及要求,做好各项准备工作,是我们能够取得好成绩,通过评审的重要保证。

本文将为大家介绍二级甲等医院评审应知应会的相关内容。

评审流程一般来说,医院评审流程包括申报、自查、报名、评审、公示、备案等环节。

申报阶段医院需要先自行申报,并提交相关申报材料。

申报内容主要包括基本情况、组织机构、医院愿景、医院概况、质量管理、安全管理等。

自查阶段医院需要在倍加关注各方面的管理工作,准备好各项文件资料,配合审核工作人员进行自查,发现问题及时整改。

报名阶段通过自查后,医院需要报名参加评审。

报名时需要提交医院自查报告及相关评审资料。

评审阶段在评审阶段中,评审专家组将对医院进行全面检查,包括检查医院设施、设备、管理制度、人员资质等内容。

公示阶段评审完成后,评审结果将向社会公布,让民众可以更加全面地了解医院的真实情况。

备案阶段经过公示后,评审合格的医院需要按要求进行资格备案,还需要接受定期检查和复查。

注意事项在做好各项准备工作的同时,我们需要注意以下几点事项:1.合规和安全:合规是评审的核心。

医院需要遵守相关的法律法规和规范性文件,加强安全工作力度,确保病人安全和治疗效果。

2.基础设施:应确保医院设施和设备的完整性和固定性。

它们必须是符合要求的,并按照要求进行维护。

3.隐私保护:医院应积极保护病人隐私,妥善保管病历和医疗记录。

4.质量管理:必须落实完善的质量管理制度,制定科学规范的各项操作程序,确保医疗质量稳定可靠。

5.人员管理:严格要求人员资质,加强人才培养和管理,确保人员的素质和工作能力。

结论本文介绍了二级甲等医院评审流程及相关注意事项。

为了取得好成绩,我们需要在评审前做好细致的准备,配合评审工作,积极整改发现的问题,提升医疗服务质量和管理水平,为病人提供更好的医院服务。

2023年二级甲等医院评审应知应会

2023年二级甲等医院评审应知应会

第一章等级医院评审相关知识2第二章员工如何应对检查 6一、对员工的规定 6二、如何快速准备医院等级评审 6三、获取医院评审信息的渠道 6四、如何应对检查者提问 7五、如何应对模拟案例的检查 7六、如何应对评审专家的文献审查 8七、迎检准备中对全院人员的规定 9八、评审细则中要知晓率100%的条款 9九、了解检查方法 10十、其他医院应对检查的体会 10第三章员工重点记忆内容 12一、医院文化 12二、重要应急解决 14三、医院公开项目 17四、党务院务应知应会 17五、重要电话号码 19六、危急值报告项目及范围 19第四章护理应知应会 24一、医疗应知应会 24二、临床工作人员应知应会 55三、护理应知应会 59四、感染管理应知应会 80五、输血应知应会 91六、医保应知应会 92七、改善住院流程应知应会 93八、费用管理应知应会 95九、人事管理应知应会 96十、后勤应知应会 101第一章等级医院评审相关知识1. 医院评审的概念医院评审是指医院根据医疗机构基本标准和医院等级评审标准, 开展自我评价, 连续改善医院工作, 并接受卫生行政部门对其规划级别的功能任务达成情况进行评价.以拟定医院等级的过程。

2. 评审的目的是什么?通过医院评审, 促进构建“目的明确、布局合理、规模适当、结构优化、层次分明、功能完善、富有效率”的医疗服务体系, 对医院实行科学化、规范化、标准化分级管理。

3. 新一轮医院评审标准:卫生部《医院评审暂行办法》;卫生部2023年版《二级综合医院评审标准》及《二级综合医院评审标准实行细则》等。

4. 本周期评审的特点是:(1)评审的原则: 政府主导. 分级负责, 社会参与, 公平公正。

(2)评审的方针: 以评促建, 以评促改.评建并举, 注重内涵。

(3)评价的方式:书面评价.医疗信息记录评价.现场评价, 社会评价。

5. 评审的主题是:质量、安全、服务、管理、绩效。

6. 评审的方法有哪些?评审采用聚焦法、追踪法和运用质量管理(PDCA)原理、诊断相关分组DRGS评价以及逐项检查、文档检查、数据分析、人员访谈、明查暗访等。

【最新】二甲复审应知应会手册.doc

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重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持. 二甲复审应知应会手册1word版本可编辑.欢迎下载支持.重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持.目录一、二甲评审相关知识点 . 错误!未定义书签。

(一)医院管理相关知识 . 错误!未定义书签。

(二)核心词汇......... 错误!未定义书签。

1、三好一满意... 错误!未定义书签。

2、三重一大事项错误!未定义书签。

3、医德规范 ...... 错误!未定义书签。

4、卫生部“八不准”错误!未定义书签。

5、“平安医院”九点要求错误!未定义书签。

6、卫生部“十条禁令”错误!未定义2word版本可编辑.欢迎下载支持.重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持.书签。

7、患者十大安全目标错误!未定义书签。

(三)员工如何应对检查 . 错误!未定义书签。

二、医院概况 .................... 错误!未定义书签。

(一)简介 ................ 错误!未定义书签。

(二)医院文化及规划错误!未定义书签。

三、十一大委员会............. 错误!未定义书签。

四、十三项医疗核心制度 . 错误!未定义书签。

五、三基三严 .................... 错误!未定义书签。

六、医疗质量相关知识点 . 错误!未定义书签。

七、抗菌药物专项整治 ..... 错误!未定义书签。

八、处方管理 .................... 错误!未定义书签。

九、药事管理 .................... 错误!未定义书签。

3word版本可编辑.欢迎下载支持.重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持.十、输血管理 .................... 错误!未定义书签。

十一、科室管理 ................ 错误!未定义书签。

(一)临床科主任职责错误!未定义书签。

(二)临床主任医师、副主任医师职责错误!未定义书签。

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(此文档为word格式,下载后您可任意编辑修改!)目录第一章等级医院评审相关政策………………………………………………第二章等级医院评审方法………………………………………………………第三章员工如何应对检查…………………………………………………..….第四章医务人员重点记忆的内容………………………………………….第一章等级医院评审相关政策一、等级医院评审的概念医疗机构等级评审是指对医疗机构的功能定位、医疗质量、服务能力和管理水平等进行综合评价并确定等级的专业技术活动。

通过周期评审,引导医院进行科学化、精细化、专业化管理,逐步达到最佳的资源配置,实现社会效益和经济效益的双赢,不断提高可信度和满意度。

二、等级医院评审机构及成员医疗机构等级评审委员会是评审医疗机构等级的专门机构,由卫生、财政、物价、人力社保、科技、编委办等部门组成,评审委员会实行主任委员领导下的民主评议制。

三、等级医院评审的目的和意义(一)医院层面:提高医疗质量、提高管理水平、提高综合实力。

(二)病人层面:保障病人医疗安全、保障优质服务、保障病人权益。

(三)医务人员层面:搭建技术平台、优化工作环境、提高人员素质。

第二章等级医院评审方法(追踪法)一、看框架、要通读、悟理念、抓重点、学方法、先知后行、持续改进。

二、重点是质量控制和质量改进。

三、关注点:(1)医院系统管理和整体服务水平;(2)强调科室质量管理的作用;(3)质量监控指标数据的应用;(4)持续质量改进。

四、方法:追踪检查法、逐项检查、文档审查、数据分析、人员访谈、明查与暗访等多种方式。

五、追踪检查法的操作:(1)追踪患者、专项管理系统;(2)员工参与为主;(3)以开放式的问题发问;(4)了解制度、流程与实际操作过程;(5)确认矛盾处、标准符合程度、写与做的一致程度。

六、系统追踪(1)评估组织系统、而非单一部门;(2)评估医院内的团队协作;(3)深入一线工作人员,了解每一个一线人员如何照护患者,以及他们所处的管理环境。

七、追踪过程(1)住院患者中,医疗服务横跨多科/多单元者;(2)选择一位患者,透过病历,形成一个路线图访谈实际提供服务的人员或提供此类服务的人员,对照实际标准规范如遵从度存在问题,会扩大追查,以确定是个别问题还是组织系统问题,在追踪过程中,会随时要求看相关制度、程序或相关文件,同时要求提供该服务人员的证件资料,以审核其能力及资格。

八、追踪评价方法学(1)是对患者在整个医疗过程中获得诊疗护理及后勤支持等服务的经历进行追踪。

该方法可以让评价者从患者视角“看”医疗服务,并进行分析,提出工作中存在的问题及改进方法。

(2)追踪的重点在于质量和安全,核心是“以病人为中心”,强调患者安全及医疗质量的持续改进。

对某些特定的管理标准进行专项追踪检查,如质量指标应用、药物管理、感染控制等,考察在这些领域中医院管理的整个过程。

如药物管理的系统追踪:特殊药物的选择、采购、储存、开立处方、准备、调剂、转运、给药及药物反应监测等。

九、重点实地部门访视重症医学科、外科病房、新生儿病房、手术室、导管室、内镜室、感染性疾病科、口腔科、消毒供应中心、检验科、医疗废弃物处理中心、污水处理中心。

十、追踪方法学应用的意义(1)患者:改善病人安全、改善病人照护质量、改善就医流程(2)医疗机构员工:凝聚团队共识与默契、改善团队沟通与运作模式(3)医疗机构:降低风险、持续提升医疗质量与病人满意度、联动维持高标准状态。

第三章员工如何应对检查一、如何应对检查者的提问:1.保持自信、镇静、友善的态度,请保持微笑。

2.只回答被问到的问题,并说你知道的。

不要提供额外的信息,尤其当你不是100%确定时。

因为检查者会因此而利用线索询问更多问题。

3.在回答问题前应谨慎思考,如不清楚检查者提出的问题可请检查者再解说一遍。

如不知道答案,不要回答“不知道”,应该说“我去查一下再回复您”。

4.必要时,可以利用你的笔记、文件夹、计算机文件、海报等方式来帮忙回答问题。

5.回答问题时可以参照政策:尽可能举出制度或流程以支持你的答案。

6.在回答检查者的问题时,避免使用含糊之词,要有自信,且回答“这是我们遵守的标准”。

7.在评审专家面前不要表示和同事的答案不统一,或强调你个人的不同意见或作业方式。

8.要有正面的态度:即认为评审专家是来帮我们改进的,要将他们的意见或建议用在改进上。

9.科主任在非必要时不可抢先回答问题,应引导员工向正确的方向回答问题,这样有机会使员工有正确的回答,检查者想看到的是员工怎样,制度有无层层落实。

二、如何应对评审专家的文件审查:1.科室内的备查资料要放在全科室人员均可及的位置,5-10秒要提供。

2.全科室人员均要掌握备查文件夹中的内容。

3.检查时要快速、准确地向检查人员提供相关文件,并通知文件资料的解释人到场。

4.在文件审查时会有很多申辩的机会,当检查人员遇到疑惑询问你时,此时回答的方式很重要,回答要慎重,要给其他人留有足够的时间和空间补充说明。

当检查者有不同意见时,要虚心请教,并当面将其意见记录表在笔记本上,同时表示谢意。

三、迎检准备中对全院职工的要求(必须掌握项目)1.牢记本人岗位职责。

2.牢记本人岗位相关制度。

3.熟知本岗位质量标准和改进的方法。

4.知晓等级医院检查本岗位的主要内容和要求。

5.参加值班者(含行政总值班、医疗总值班)做好应急考核和处理问题能力考核的准备。

6.接受对领导、医院现状的满意度调查,保证满意度≥95%。

7.仪表端正、服装整齐、挂牌规范、文明用语、准时上班。

8.做好应急传呼、电话考核和模拟案例检查的准备。

9.全员正确掌握灭火器的使用方法。

10.全员正确掌握心肺复苏技术。

11.全员正确掌握七步洗手法。

第四章、医务人员重点记忆的内容核心制度;主动上报不良事件程序;危急值的报告与处置;特殊病例的管理规定(非计划再手术、住院超过30天)等关乎医疗质量与医疗安全的规章制度与流程。

一、患者安全目标的内容:1、严格执行查对制度,提高医务人员对患者身份识别的准确性。

2、最大限度减少诊疗操作错误。

3、努力提高检查,用药的安全性。

4、严格执行在特殊情况下医务人员之间有效沟通的程序,做到正确执行医嘱。

5、严防意外受伤及其他医源性损害。

6、鼓励主动报告医院隐患与不良事件。

7、加强安全保卫工作,完善灾害事故应急预案。

8、严格防止手术患者、手术部门及术式发生错误。

9、严格执行手卫生,落实医院感染控制的基本要求。

10、建立临床医技科室“危急值”报告制度。

11、防范与减少患者跌倒事件发生。

12、防范与减少患者压疮发生。

13、鼓励患者参与医疗安全。

二、严格查对制度,提高患者身份识别的准确性的措施:1、进一步落实各项诊疗活动的查对制度,在抽血、给药或输血时,至少同时使用两种患者识别方法,不得仅以床号作为识别依据。

推广请病人说出自己名字,再确认病人姓名的方法。

2、在实施任何介入或有创高危诊疗活动前,责任者都要主动与患者或家属沟通,作为最后确认的手段,以保证正确的患者,实施正确的操作。

3、完善关键流程识别措施,即在关键的流程中,均有患者识别准确的具体措施,交接程序与记录文件。

4、建立使用“腕带”作为识别标示制度。

对手术、昏迷、神智不清、无自主能力的重症患者,在诊疗活动中使用“腕带”,作为各项诊疗操作前确认病人的一种手段。

三、严格执行诊疗常规及操作规程1、熟练掌握本专业各种疾病诊疗常规及操作规程。

2、对患者进行充分评估,制定符合诊疗规范要求的诊疗计划。

3、认真执行医疗安全核心制度,包括首诊负责制、三级医师查房制度、疑难病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、手术分级管理制度、术前讨论制度、死亡病例讨论制度、分级护理制度、查对制度、病历书写基本规范与管理制度、交接班制度、技术准入制度、临床用血审核制度。

4、认真执行重大疑难手术、危重病人上报制度。

5、建立健全医疗技术和人员资格准入、分级管理制度,严禁超范围执业和违法执业。

6、开展高风险的有创诊疗操作必须上报审批。

7、严格执行手术分级管理。

8、围手术期管理措施到位。

9、麻醉工作程序规范,术前准备充分,麻醉意外处理及时,输血合理,麻醉复苏实施全程观察。

四、如何提高患者用药的安全性?1、病房及抢救室药柜存放的品种、数量、使用、补充、核查和多余药品的处理均应有相应的规范和记录。

2、毒剧、精神、麻醉药品存放、登记与管理制度健全、落实,符合法规要求与行政规章规定,严格管理和登记。

3、病房药柜注射药、内服药、外用药与消毒药严格各自分类分开放置。

4、存放的高危药品不得与其它药物混放,高浓度电解质制剂(包括氯化钾、磷化钾及超过0.9%的氯化钠等)肌肉松弛剂与细胞毒化等高危药品,必须单独存放,禁止与其他药品混合存放,且有醒目标志。

5、病房及抢救室抢救用药,按药理作用或用途分类放置,标志醒目。

6、所有处方或用药医嘱在转抄和执行时都有严格核对程序并认真遵循。

7、在开具与执行医嘱(或处方)时要注意药物过敏史和配伍禁忌,相关警示标识醒目。

8、进一步完善输液配伍的安全管理,确认药物有无配伍禁忌、控制静脉输注流速、预防输液反应。

9、病房建立重点药物用药后的观察制度和程序,医师、护士知晓并能执行这些观察制度和程序、且有文字证明。

10、药师应为医护人员、患者提供合理用药的方法及用药不良反应的咨询服务指导。

五、完善医务人员与患者的有效沟通,全面提高患者就医知情率的措施:(一)认真落实医患沟通制度,针对患者及家属普遍存在担忧多,信任少,敏感和有争议的问题,以科学为基础进行有效沟通。

(二)住院医师接诊病人后认真向病人介绍自己,及时将病情、初步诊断、治疗方法,可能出现的并发症等告知病人,并记入病程记录。

(三)各种有创治疗和检查必须在实施操作前向病人或家属交待术中、术后可能出现的并发症,医疗意外及医师在操作中采取的应对措施,将内容计入病程记录、并签字。

(四)认真落实高风险环节签字制度1、为了充分尊重病人的知情权、同意权、在诊疗环节中实施规范性签字制度,如《输血同意书》、各种穿刺检查同意书、《特殊检查同意书》、门诊各类手术同意书等,向病人告之内容要全面,可能发生的并发症及医疗意外,并要求患者及家属签字。

2、对高风险医疗环节,除尊重病人知情权、同意权,同时也要尊重病人的拒绝权。

病人明确表示不同意的手术和操作,原则上不做。

3、住院病人离院回家要请假,请假条要规范存放。

(五)紧急抢救急危重症的特殊情况下,对医生下达的口头临时医嘱,护士应向医生复诵一遍,执行时护士、医生双重检查核对药品(尤其是在超常规用药情况下)并保留药物空瓶及液体瓶,以便抢救完毕后核对。

事后应准确记录。

(六)对接获的口头或电话通知的“危急值”或其他重要的检查(包括医技科室其他检查)结果,必须规范、完整地记录检查结果和报告者的姓名与电话,进行确认后方可使用。

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