质量监督处职责及员工岗位职责
质量监督处职责及员工岗位职责
质量监督处及员工岗位职责HC 201-20091总则1.1 为规范质量监督处对工程建设过程进行质量的监督、管理行为，特制订本标准。
1.2 本标准规定了质量监督处的职责范围及其部门员工的岗位职责。
1.3 本标准适用于质量监督处及其员工。
2部门职责2.1 质量监督处是公司生产管理部的下属专职管理部门，是公司对各项目工程建设的质量管理与监督机构，其处室工作对生产管理部负责。
2.2 负责整个公司的质量监督和检查验收工作。
负责公司承建工程的技术质量管理，遵循“质量第一”的方针和全面质量管理的要求，采取有效途径，不断提高质量管理水平。
2.3 负责传达国家有关生产、技术、设备、计量等质量管理方面的方针、政策、法律、法规和上级有关规定、指示。
并组织编制公司生产、技术、设备、计量等质量管理制度，组织编制、修订公司操作技术、维护检修、分析检验等规程。
2.4 参加生产管理例会，协调各项目部的生产管理，协调解决生产中出现的质量问题，同时收集、汇总、分析相关工程质量的反馈信息。
2.5 健全“政府监督、工程监理、企业自检”的质保体系，组织项目经理和质量管理小组成员实施质量自检及考评。
对各项目部生产性指标完成情况进行考核；对相关生产技术指标进行分析上报。
对各项目部的质量管理工作进行指导、监督；组织相关检查。
2.6 负责对各项目部质量工作的统计、分析工作，参与质量事故的调查，提出事故处理的初步意见，并向公司领导报告。
2.7 据国家标准、规范对施工中的技术交底、图纸会审、材料试验、施工操作，隐蔽工程和中间验收进行监督和检查。
发现问题，书面通知各项目部，并督察整改、落实，对公司的质量体系运行情况进行监督检查。
2.8 参加施工图纸会审，经常深入现场进行过程质量检验，及时发现各项目部的质量、技术隐患，并对项目的整改实施情况进行监督检查。
2.9 监督检查各项目部做好自检、互检、交接检，随时查验各项目部的各项质量检查记录和质量分析记录以及建设单位现场代表、监理共同检查、验收的记录。
质量监督员在工程中的岗位职责
质量监督员在工程中的岗位职责一、岗位概述质量监督员是工程建设过程中重要的监管角色，其主要职责是对施工过程中的质量进行严格监督，确保工程质量符合国家标准和设计要求。
质量监督员需具备丰富的专业知识，高度的责任心以及良好的沟通协调能力。
二、岗位职责1. 质量计划管理- 参与编制工程质量计划，明确质量目标和质量控制措施。
- 对质量计划进行监督执行，确保计划的有效性。
2. 原材料及构件检查- 对进场原材料、构件进行抽检，确保其质量符合国家标准和设计要求。
- 对不合格的原材料、构件提出处理意见，并监督处理过程。
3. 施工过程监督- 对施工过程中的关键环节进行质量监督，包括但不限于基础施工、主体结构施工、设备安装等。
- 对施工过程中的质量问题及时指出，并提出整改措施，监督整改过程。
4. 质量验收- 参与工程质量验收，对验收过程中发现的问题提出整改意见。
- 对整改后的工程进行复验，确保质量问题得到有效解决。
5. 质量记录管理- 负责质量记录的收集、整理和归档工作，确保记录的真实性、完整性和可追溯性。
- 对质量记录进行分析，总结质量问题，为工程质量改进提供依据。
6. 质量管理培训与交流- 组织质量管理培训，提高施工人员的质量意识。
- 开展质量管理交流，分享质量管理经验，提升质量管理水平。
7. 其他工作- 完成上级领导交办的其他与质量相关的工作。
三、岗位要求- 学历要求：大专及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业。
- 工作经验：2年以上质量管理相关工作经验，熟悉工程建设相关流程。
- 专业知识：掌握工程质量标准、规范及验收程序。
- 技能要求：具备良好的沟通协调能力、分析解决问题能力。
- 职业素养：责任心强，工作细心，具备团队合作精神。
四、岗位评价质量监督员的岗位评价主要从以下几个方面进行：1. 工程质量：监督的工程质量是否达到国家标准和设计要求。
2. 工作态度：是否认真负责，严格遵守工作纪律。
3. 团队协作：与同事的沟通协作能力，共同推进工程质量的提升。
质量监督员工作职责范本（2篇）
质量监督员工作职责范本质量监督员是企业质量管理体系中至关重要的一员，主要负责监督和管理产品质量，并确保其符合相关标准和要求。
以下是一份质量监督员的工作职责范本：一、参与产品质量规划和控制1. 负责制定和实施产品质量控制计划，并确保其与企业质量目标一致。
2. 跟进产品质量标准的制定和更新，以确保其与市场需求和客户要求相匹配。
3. 参与产品设计过程，提供质量方面的意见和建议，确保产品从设计阶段起就符合质量要求。
二、质量监督与管理1. 负责监督和管理生产过程中的质量控制活动，确保生产过程中的质量问题及时发现和解决。
2. 定期进行质量检查和抽样检验，评估产品质量，并提出改进措施。
3. 跟进质量异常事件的处理，及时进行分析和纠正，以防止类似问题再次发生。
4. 跟踪产品质量投诉处理过程，协调相关部门进行调查和解决。
三、质量培训和督导1. 组织和实施质量培训计划，培养员工的质量意识和质量管理能力。
2. 对产品生产过程中的关键环节进行督导和指导，确保操作规范和质量标准的执行。
3. 向员工宣传和推广质量管理理念，促进全员参与质量管理，共同提升产品质量。
四、供应商质量管理1. 跟踪和评估供应商的质量水平，建立供应商质量管理体系。
2. 定期进行供应商质量审核，确保供应商符合相关质量标准和要求。
3. 协调解决与供应商有关的质量问题，推动供应商持续改进质量水平。
五、质量数据分析和报告1. 收集、整理和分析与质量相关的数据，提供有针对性的质量报告。
2. 发现质量问题的趋势和规律，并提供改进建议，以提升产品质量。
3. 向上级领导汇报质量管理情况，并提出改进意见。
六、质量体系认证与维护1. 参与企业质量管理体系的建立和优化，推动质量体系的认证。
2. 督促和指导各部门按照质量管理体系的要求执行工作，并进行定期审核和评估。
七、紧急事件处理1. 及时响应和处理出现的质量紧急事件，保证事件的及时解决和处理。
2. 组织调查质量紧急事件的原因，并提出改进措施，防止类似事件再次发生。
质检处职能人员安全职责
质检处职能人员安全职责
质检处职能人员在安全职责方面的主要职责包括：
1. 遵守和执行公司的安全政策和程序，确保在工作场所中的安全和健康。
2. 参与制定和实施安全管理体系，确保质检过程中的安全措施得以执行和遵守。
3. 检查和评估工作环境和设备的安全性，并提出改进建议。
4. 指导和培训质检人员，确保他们了解和遵守安全规程和操作程序。
5. 发现和纠正潜在的危险及安全隐患，确保质检过程中的安全。
6. 参与危险识别和风险评估，推动预防措施的实施。
7. 参与事故调查和分析，提出改进建议以防止再次发生类似事件。
8. 提供相关的安全培训和教育，加强质检人员的安全意识和技能。
9. 协助组织应急演练和应对突发事件，确保质检过程中的安全和稳定。
总的来说，质检处职能人员的安全职责是确保质检过程中的安全和健康，遵守相关安全规程和程序，预防事故和危险，并及时处理潜在的安全问题。
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质量监督员工作职责（二篇）
质量监督员工作职责质量监督员的工作职责包括：1. 确保产品和服务的质量符合标准和要求。
2. 监督和协调质量管理体系的开发和实施。
3. 制定和更新质量管理制度、流程和程序。
4. 进行产品和过程的质量审核，包括抽样检测、测试和评估。
5. 分析和解决质量问题，包括对质量投诉的调查和处理。
6. 开展供应商质量评估，确保供应链上的产品和材料符合质量要求。
7. 提供质量培训和指导，确保员工了解和遵守质量要求。
8. 搜集、分析和报告质量数据和指标，提供质量改进的建议。
9. 参与产品开发和改进过程，为质量提供技术支持和建议。
10. 协调和跟踪质量体系认证和审核活动。
11. 与相关部门和外部机构进行沟通和合作，确保质量管理的顺利进行。
总的来说，质量监督员负责监督、协调和改进组织的质量管理体系，确保产品和服务的质量满足客户和标准的要求。
他们还负责质量问题的分析和解决，提供质量培训和指导，以及与内外部利益相关者进行沟通和合作。
质量监督员工作职责（二）1、参加现场装饰工程的日常管理工作，协调土建、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程施工日志的准确记录;2、负责施工材料的合理使用，采取措施，降低施工成本，杜绝浪费;3、负责每日的现场巡查工作，并作好巡查记录;4、根据公司批准的施工总进度计划审查装饰工程施工组织设计，负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程项目进度计划的完成;5、根据合同的约定、规程规范和设计图纸的要求，严格监督装饰工程项目施工质量，参加装饰工程检查验收，参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收，对装饰工程质量负责，对现场安全文明施工负责;6、严格监督控制装饰工程项目施工成本，对装饰工程的隐蔽工程和其他形式的现场签证严格监督，确保装饰工程项目成本控制目标的实现;7、对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调解决装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程涉外关系;8、负责装饰工程竣工验收工作，做好工程交付工作，督促资料员将装饰资料合理归档和移交。
质量监督员工作职责
质量监督员工作职责
质量监督员的工作职责包括以下几个方面：
1. 监督产品质量：负责监督生产过程中的各个环节，确保产品符合质量标准，并对产品进行抽样检测和质量评估。
2. 制定质量标准和流程：参与制定公司的质量标准和流程，确保产品生产过程中的各个环节都符合标准和流程要求。
3. 检查和测试产品：对产品进行检查和测试，包括材料检测、工艺检测和成品检测等，确保产品质量和安全性。
4. 处理质量问题：发现质量问题时，及时采取措施进行处理，包括整改、追溯、召回等，以确保产品质量和用户满意度。
5. 内部培训和教育：组织和实施内部的质量培训和教育活动，提高员工的质量意识和技能，确保他们在工作中遵循质量准则和要求。
6. 与供应商合作：与供应商建立良好的合作关系，确保供应商提供的原材料和零部件符合质量要求。
7. 质量报告和分析：向上级汇报产品质量情况，提供质量分析和建议，为公司制定质量改进措施提供支持。
8. 参与质量管理体系建设：参与公司的质量管理体系建设，包括制定质量目标、流程优化和质量管理的规章制度等。
总的来说，质量监督员的工作职责是确保产品质量和安全性，提高质量意识和技能，推动质量管理体系建设，以实现公司的质量目标。
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质监科岗位职责模版
质监科岗位职责模版一、职责概述：质监科是负责质量管理的核心部门，主要负责组织、协调、监督和检查单位内各项质量工作的开展情况，确保质量目标的达成。
下面是质监科岗位职责的详细模板。
二、岗位职责：1. 制定质量管理体系：负责制定和完善单位的质量管理制度、规章制度和工作流程，确保质量管理体系的有效运行。
2. 质量目标管理：负责制定质量目标，并制定量化的指标，监督和检查各个部门完成质量目标的情况。
3. 质量教育培训：组织开展质量教育培训活动，提高全员质量意识和能力，推动质量管理工作的深入开展。
4. 质量检测与评估：组织开展质量检测和评估工作，确保生产过程和产品符合质量标准和要求。
5. 质量问题处理：负责组织和协调质量问题的处理工作，跟踪和整改存在的质量问题，防止质量问题的再次发生。
6. 质量监督与检查：负责对各个部门的质量管理工作进行监督和检查，及时发现和纠正质量管理中存在的问题。
7. 质量文档管理：负责组织和管理质量文档的编制、审查和发布，保证质量文档的有效性和及时更新。
8. 质量数据统计与分析：负责对质量数据进行统计和分析，提供相关的数据和报表，为决策提供参考依据。
9. 质量改进活动：组织和推动质量改进活动，提出改进措施，推动实施并评估改进效果。
10. 质量沟通与协调：负责与其他部门进行沟通和协调，解决质量管理中的问题，促进质量管理工作的顺利推进。
11. 质量政策宣传：负责宣传和贯彻单位的质量政策，提高全员对质量政策的理解和支持。
三、任职要求：1. 具备相关工科专业背景，具有扎实的专业知识和技能；2. 具备较强的组织协调能力，能够协调各个部门之间的合作和沟通；3. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考和提出解决方案；4. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够与各个层级的员工进行有效的沟通与合作；5. 具备较强的责任心和抗压能力，能够承受工作压力并按时完成工作任务；6. 具备较强的学习能力和创新意识，能够不断提升自己的专业水平和业务能力；7. 具备较强的计划与执行能力，能够有条理地组织和管理工作。
质量监督人员职责
质量监督人员职责质量监督人员职责（精选16篇）质量监督是指为了确保满足规定的质量要求，对产品、过程或体系的状态进行连续的监视和验证，并对记录进行分析。
以下是店铺帮大家整理的质量监督人员职责，欢迎大家分享。
质量监督人员职责篇1通信质量监督工程师的职责是：（一）制定工程质量监督工作方案和监督计划；（二）组织检查工程项目建设各方主体的质量行为；（三）组织抽查工程的实体质量；（四）监督工程竣工验收；（五）签署工程质量监督报告，并对报告内容的真实性负责；（六）自觉遵守国家法律、法规，秉公执法。
通信工程质量监督员的职责是：（一）在通信工程质量监督工程师的指导下，具体实施监督计划；（二）深入施工现场，对工程的实体质量进行监督抽查，发现问题及时向监督工程师汇报；（三）监督工程竣工验收；（四）自觉遵守国家法律、法规，秉公执法。
质量监督人员职责篇2一、职务1、组织主持本科室日常全面工作，编制本科年、季、月工作计划。
2、组织贯彻执行公司技术标准和生产技术部下达的有关技术文件。
3、组织制定本部门的生产工艺规程，并提交生产技术部审定后贯彻执行。
4、负责组织解决本科室生产中出现的现场工艺技术问题，并建立资料信息定期提交生产技术科，对科室之间发生的重大现场技术问题提交分管领导协商解决。
5、负责组织工艺技术、质量工作的管理和考核。
6、组织贯彻执行由生产技术科组织的技术攻关、技术学习、技术交流活动和有关决议，组织小改小革、ＱＣ小组活动。
7、组织设计本部门生产过程中所需的工装器具。
8、组织对员工进行安全生产、工艺技术、设备操作的培训和新材料、新技术、新工艺的指导推广。
9、协助参与新产品开发、试制及外协配套件试装(用)工作，并签署相关报告，提出整改意见。
10、负责对本科人员的管理工作和业绩考评工作。
11、负责本科方针目标的展开和检查、诊断、落实工作。
12、不合格品管理。
组织检验员按《不合格品控制程序》的规定对不合格品进行隔离、记录、报告、处置。
质量监督员的岗位职责、任职条件以及应该具备的能力
质量监督员的岗位职责、任职条件以及应该具备的能力(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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质量监督员工作职责范文（三篇）
质量监督员工作职责范文一、引言质量监督员是企业质量管理体系的重要组成部分，负责确保产品和服务符合质量标准和要求。
他们的工作职责涉及到质量控制、监督和改进，以确保企业产品和服务的稳定性、可靠性和一致性。
本文将阐述质量监督员的工作职责模版，并就其内容进行详细说明。
二、质量控制与监督1. 制定质量控制计划：质量监督员应根据企业的质量目标和标准，制定相应的质量控制计划，包括质量检测方案、流程控制计划等。
2. 质量检测与测试：质量监督员需要负责对产品和服务进行质量检测和测试，确保其符合质量要求和标准。
他们必须熟悉各种质量检测方法和工具，如统计分析、检验设备等。
3. 质量问题识别与解决：质量监督员需要及时发现和识别生产过程中的质量问题，并与相关部门合作解决。
他们应跟踪问题的根源，采取适当的措施，以防止问题再次发生。
4. 过程监控与改进：质量监督员需要监控生产流程中的各个环节，确保每个环节的质量标准和要求得到满足。
他们还需要推动流程改进，提高效率和质量水平。
三、质量管理体系建设1. 建立和维护质量管理体系：质量监督员需要参与建立和维护企业的质量管理体系，包括制定和修订质量手册、程序文件、工艺规程等。
2. 进行内部审核与评估：质量监督员需要定期进行内部审核和评估，确保质量管理体系的有效性和符合性。
他们还需要协调解决发现的问题和不符合项。
3. 引导培训与教育：质量监督员需要为员工提供必要的质量培训和教育，以提高他们的质量意识和工作能力。
他们应向员工解释和推广相关质量管理标准和方法。
4. 数据分析与报告：质量监督员需要收集和分析质量数据，并撰写相关报告。
他们应从数据中发现潜在问题和改进机会，并向管理层提供相应的建议。
四、供应商质量管理1. 供应商评估与选择：质量监督员需要参与供应商的评估和选择工作，确保选择的供应商能够满足质量要求，并与供应商建立稳定的合作关系。
2. 供应商质量监控与改进：质量监督员需要监控和评估供应商的质量绩效，识别潜在的风险和问题，并与供应商合作改进质量水平。
质量监督处职责及员工岗位职责
质量监督处职责及员工岗位职责质量监督处职责及员工岗位职责一、总则1、为规范质量监督处对公司日常生产管理及有关工程建设和检测过程进行质量的监督、管理行为，特制订本标准。
2、本标准规定了质量监督处的职责范围及其部门员工的岗位职责。
3、本标准适用于质量监督处及其员工。
二、部门职责1、质量监督处是公司检测部的下属专职管理部门，是公司为了确保对检测人员包括正在培训人员进行足够的监督,履行公司对外部单位作出的质量监督承诺，以及相关项目工程建设的质量监督机构。
2、负责检测部的质量监督和管理工作。
3、参与质量事故的调查，提出事故处理的初步意见，并向公司部门领导汇报。
4、负责检测报告质量、测量设备和档案管理状况的监督。
5、积极配合并履行公司对外部单位作出的相关工程建设的质量监督承诺，遵循“质量第一”的方针和全面质量管理的要求。
6、对各小组的质量管理工作进行指导、监督。
7、组织全部门人员进行技术交流，不断提高业务水平，充分调动全部门人员的工作积极性。
8、负责监督并考核本检测部人员的工作态度和工作质量。
9、完成公司赋予的其它工作任务。
三、质量监督处负责人职责1、带领本部门人员认真贯彻执行国家法律、法规、规章制度和行业标准、地方标准及执业准则，相关法律法规和业务知识，提高部门人员的本职业务技能。
2、负责主持检测部的质量监督和管理工作。
3、掌握部门成员的思想和工作状态，做好心理疏导工作，搞好团结。
4、教育和监督部门成员严守工作纪律和商业秘密，落实措施，预防各种安全事故，认真完成公司交个的各项任务。
5、合理安排部门成员的工作任务，严格执行技术标准和操作规程，搞好和各个部门的沟通和协调工作。
6、积极配合并履行公司对外部单位作出的相关工程建设的质量监督承诺，遵循“质量第一”的方针和全面质量管理的要求。
7、排除干扰，不受任何压力影响，确保质量监督工作的独立性。
8、完成公司赋予的其它工作任务。
四、质量监督员职责1、认真学习并贯彻执行国家法律、法规、规章制度和行业标准、地方标准及执业准则，学习相关法律法规和业务知识，提高本职业务技能。
质量负责人 质量监督员的职责
质量负责人质量监督员的职责
质量负责人和质量监督员是企业中非常重要的职位，他们负责保证产品或服务的质量，并确保符合相关标准和要求。
下面是他们的职责：
1. 质量负责人的职责：
质量负责人是企业中负责制定和执行质量管理计划的人员。
他们负责制定质量政策和目标，确保企业的质量体系符合国家和行业的标准要求。
质量负责人还负责建立和维护质量管理体系，包括制定质量控制程序和流程，并监督其执行情况。
他们还负责组织和实施内部和外部的质量审核，以确保质量管理体系的有效性和符合性。
2. 质量监督员的职责：
质量监督员是企业中负责监督产品或服务质量的人员。
他们负责监督生产过程中的质量控制活动，包括原材料的检验、生产线的监控以及成品的检测。
质量监督员还负责跟踪和分析产品或服务的质量数据，及时发现和解决质量问题，并提出改进措施。
他们还负责与供应商和客户进行沟通和合作，确保产品或服务的质量满足需求和期望。
质量负责人和质量监督员在企业中扮演着重要的角色，他们的工作直接关系到产品或服务的质量和企业的声誉。
他们需要具备扎实的专业知识和丰富的实践经验，能够熟练运用质量管理工具和方法，分析和解决质量问题。
同时，他们还需要具备良好的沟通和协调能
力，能够与各个部门和相关方合作，共同推动质量改进和提升。
总的来说，质量负责人和质量监督员的职责是确保产品或服务的质量符合要求，并持续改进质量管理体系。
他们需要具备严谨的工作态度和细致的工作精神，不断提高自身的专业能力和素质，以实现企业质量目标并提升客户满意度。
质监科岗位职责（5篇）
质监科岗位职责1.遵纪守规，坚守岗位，履行岗位职责，尽心尽力负责公司项目工程的质量监督检查管理工作。
2.负责公司质量体系的统筹管理，制定公司质量监督检查管理办法，严格执行国家法律法规、标准、规范及技术文件，负责施工过程的质量检查验收，并有记录。
3.贯彻上级的质量指标和规定，并检查督促执行。
接受当地质监部门的指导，对项目和班组质检员进行业务指导。
4.负责或参与制定企业有关质量管理制度和质量操作保证体系。
5.搞好经常性的质量检查、抽查，为质量控制提供信息和建议，消除施工过程中的隐患。
6.负责评定检验工程质量，参加各分项工程、分部工程验收和竣工工程验收工作。
7.执行质量监督，对不符合要求的原材料、半成品、成品、预制构件以及违反施工操作程序的行为坚决予以制止，并给予处理。
8.协助公司年度工程创优目标计划的编制，优质工程的资料编制申报工作，以及监督检查质量管理目标计划的落实。
9.协助公司领导做好职工的质量意识教育和质量管理培训工作。
10.负责公司质量信息收集、整理，建立信息台帐。
加强阶段性的施工质量监督管理，并有记录。
11.按照工程质量技术规范标准的要求，参加工程图纸汇审、技术交底、质量检查评定、竣工验收和技术质量的资料审查。
12.负责工程在建过程中技术资料的收集，督促竣工工程资料的归档工作。
13.在施工过程中，勤于检查落实，一旦发现质量隐患，要及时提出整改方案，负责监督执行。
14.监督项目按照国家有关规定定期对计量器具进行检定，确保计量数据的准确可靠。
15.指导和监督公司质量体系的运行工作，确保公司通过年度监督审核。
组织程序文件的换版工作，建立公司质量体系运行检查情况的记录，经常保持与受控单位或部门的沟通，并通过生产会、办公会通报管理体系运行情况。
16.制止违反质量技术规范、标准的作业，行为严重的有权暂停项目施工，制止无效的有权越级上报。
17.会同有关部门搞好工程回访，将有关工程质量信息反馈到公司工程部，并收集回访工程质量问题的处理结果。
质检部部门职责及岗位职责
质检部部门职责及岗位职责
质检部是企业质量管理体系中至关重要的部门，负责对产品质量进行全面监控和检测，以确保产品符合标准和客户的要求。
以下是质检部门的部门职责及岗位职责：
部门职责：
1. 制定和完善质量管理体系，确保产品质量符合国家标准和客户要求。
2. 开展质量管理培训，提升员工的质量意识和技能。
3. 负责产品质量问题的调查和分析，提出改进建议，防止质量问题再次发生。
4. 协助其他部门制定质量控制计划，监督执行情况，及时发现和解决质量问题。
岗位职责：
质检员：
1. 根据产品质量标准，制定质检计划和检测方案。
2. 负责对产品原材料、半成品和成品进行抽样检测，确保产品
质量符合标准。
3. 记录和分析质检数据，及时发现质量问题并提出改进建议。
4. 协助质检主管制定质检标准和流程，确保质检工作的准确性
和及时性。
质检主管：
1. 负责制定质检部门的工作计划和目标，监督质检员的工作进
度和质量。
2. 协调各部门之间的质量问题，提出解决方案并跟踪执行情况。
3. 定期对质检工作进行评估和总结，提出改进建议并制定改进
计划。
4. 负责质检设备的维护和管理，确保设备正常运行和检测准确性。
质检部门的工作对于企业的产品质量和客户满意度具有重要影响，因此质检部门的部门职责及岗位职责需要严格执行，确保产品质量稳定和可靠。
质量监督部门岗位职责
质量监督部门岗位职责质量监督部门岗位职责（精选19篇）随着社会一步步向前发展，岗位职责使用的情况越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。
想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是店铺精心整理的质量监督部门岗位职责，希望对大家有所帮助。
质量监督部门岗位职责篇11、贯彻执行国家及上级部门颁布的有关工程质量的法律、法规、政策，受政府委托负责组织安排平朔公司范围内建设工程质量监督和检测管理工作。
2、受理委托监督的建设工程建设项目报监手续，按规定收取监督费。
3、对公司范围内建设工程主体质量、地基基础、主体结构、使用功能以及其它重点部位和重要工序进行质量监督。
4、总结质量监督工作经验，掌握本区域工程质量状况，向上级及主管部门报送受委托建设工程的质量监督报告。
5、对建设各方的工程质量违规行为采取有效措施，对需要实施行政处罚的工程与建设各方，报告上级或主管部门或接受主管部门委托进行处罚。
6、参与平朔公司范围工程质量事故的调查、鉴定和处理。
7、不断完善检测手段，对工程质量进行检测，并监督检查检测单位和企业实验室的工作情况。
站长岗位责任制1、认真贯彻执行国家法律、法规和方针政策及工程建设强制性标准，对站内行政工作全面负责。
2、受政府委托，组织领导受理建设工程质量监督，并组织领导查处工程质量事故。
3、负责组织本区域建设工程质量大检查和不定期抽查工作，签发表扬或批评通报。
4、在履行行政处罚时，负责领导查处工程建设有关责任主体的违章行为，并及时上报上级和主管部门。
5、负责全站机构设置、工作计划和目标拟定、任务划分及人员调配的领导。
6、全面准确掌握本区域工程质量动态，及时向上级和主管部门汇报并提出建议和措施。
质量监督部门岗位职责篇21、认真贯彻执行国家法律、法规和方针政策及工程建设强制性标准，负责站内的日常事物工作，并协助站长加强对站内行政工作的领导。
质监部员工岗位职责
质监部员工岗位职责一、岗位概述质监部员工是质监部门的核心人员，负责质量监督、检验、测试、评估、认证等相关工作。
他们需要具备扎实的专业知识和技能，能够准确判断产品的质量状况，并提供相应的解决方案，以确保产品的合规性和质量安全。
二、岗位职责1. 负责质量监督和检验工作：根据相关法律法规和标准，对企业的产品进行质量监督和检验，确保产品符合质量要求和安全标准。
2. 进行产品测试和评估：根据产品的特性和使用环境，进行产品的测试和评估，评估产品的性能、可靠性和安全性。
3. 参与质量认证工作：协助进行质量认证的申请和审批工作，确保企业的产品符合相关认证标准。
4. 提供质量咨询和技术支持：为企业提供质量咨询和技术支持，解答企业在质量管理方面的问题，并提供相应的解决方案。
5. 开展质量培训和宣传：组织开展质量培训和宣传活动，提高企业员工的质量意识和质量管理能力。
6. 参与质量事故调查和处理：在发生质量事故时，参与调查和处理工作，找出事故原因，并提出改进措施，以防止类似事故再次发生。
7. 跟踪质量问题的整改：对发现的质量问题进行跟踪和督促整改，确保问题得到有效解决。
8. 协助进行质量管理体系建设：参与质量管理体系的建设和改进，推动企业质量管理水平的提高。
9. 参与相关标准和法规的制定：参与相关标准和法规的制定工作，为企业提供法律法规和标准的解读和应用指导。
10. 完成上级领导交办的其他工作：按照上级领导的安排，完成其他与质量监督、检验、测试、评估、认证等相关的工作。
三、任职要求1. 具备相关专业背景：拥有相关专业的学士或以上学历，如质量管理、工程技术等。
2. 具备扎实的专业知识和技能：熟悉质量管理的理论和方法，具备产品质量监督和检验的技能。
3. 具备相关工作经验：有相关领域的工作经验，熟悉质量管理体系和相关法律法规。
4. 具备良好的沟通能力：能够与企业和相关部门进行有效的沟通，协调解决质量问题。
5. 具备团队合作精神：能够与团队成员紧密合作，共同完成工作任务。
质监岗位职责
质监岗位职责1. 背景和目的质监岗位是企业职能部门中非常重要的职位之一，其职责是监督、管理企业的产品和服务的质量。
为了确保质监岗位的工作能够高效、有序地进行，特制定本规章制度。
2. 适用范围本规章制度适用于所有从事质监工作的岗位人员，包括质监主管、质检员等。
3. 职责描述3.1 质监主管的职责质监主管是负责监督、管理质监工作的核心人员。
他们的职责包括但不限于以下方面：1.组织和指导质检团队开展产品和服务的质量检测工作；2.制定质检计划和程序，并保证其有效实施；3.监督质检过程中的操作规范和质量标准的执行情况；4.审查和分析质量检测结果，提出改进建议，并监督改进措施的实施；5.维护质检设备的正常运行和维护；6.培训质检团队成员，提高团队的综合素质和技能水平；7.报告工作进展和问题，向上级汇报工作结果。
3.2 质检员的职责质检员是负责具体执行质检工作的人员，他们的职责包括但不限于以下方面：1.根据质检计划，开展产品和服务的质量检验工作；2.按照质量标准和操作规范，对产品和服务进行质检；3.采样并进行产品或服务的物理测试、化学测试、功能测试等；4.记录和报告质检结果，包括合格品率、不合格品率等；5.及时报告发现的问题和异常情况，并提出解决方案；6.参与不合格品的处理和追溯工作；7.对质检设备进行日常检查和维护；8.在质检工作中，严格遵守操作规范和相关法律法规，确保质检过程的准确性和可靠性。
4. 管理标准4.1 质监主管的管理标准1.制定质检计划和程序前，应与相关部门进行充分的沟通和协调，确保质检工作的连贯性和协同性；2.建立健全质检文件和档案管理制度，保证质检工作的可追溯性；3.定期对质检团队成员进行业务培训和技能提升，提高团队整体水平；4.经常组织质检团队开展活动，强化团队凝聚力和执行力；5.严格执行工作纪律，做到按时上班、不迟到、不早退；6.及时处理团队成员的工作问题和纠纷，保持团队的良好氛围。
4.2 质检员的管理标准1.在进行质检前，应仔细研读质检计划和相关质量标准，确保质检的准确性；2.在质检过程中，严格按照操作规范和质量标准进行，不得私改记录、误报质检结果；3.责任心和执行力要强，及时发现和报告问题，提出解决方案；4.在使用质检设备时，应严格按照设备操作手册进行操作，并保证设备的正常运行；5.严格遵守工作纪律，不得迟到、早退、旷工等不良行为；6.做好个人卫生和职业装备的管理，保持工作环境的整洁和安全。
质量监督部岗位安全职责+安全操作规程+设备操作规程
质量监督部各岗位安全职责6、工段长安全职责工段长对本工段的安全工作负全面责任。
1）具体执行上级有关安全生产条例、规程、规则、规定、制度、细则、措施。
每月召开一次工段的安全例会，总结本月的安全情况，检查安全措施落实执行情况，布置下月安全工作，并做好记录备查。
2）认真贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全工作方针，牢固树立“安全第一”的思想，当生产、效益与安全发生矛盾时，必须坚持“安全第一”不动摇。
要努力搞好文明生产，为工人创造一个有安全保证的工作环境。
工段长应以身作则带头遵章守纪，不得违章指挥，盲目蛮干。
3）认真落实以岗位责任制为中心的各项安全生产管理制度，负责组织实施上级或本部门编制的安全操作规程、事故处理预案、劳动保护设施等，加强仪器设备的点检与维护，包机到人，不准带病操作，确保安全。
4）经常深入现场，及时处理不安全因素，自查自纠，制止违章作业，发现危及人身安全的紧急情况，要立即采取果断措施，积极联系协调相关部门解决，同时迅速采取有效办法，消除险情，避免事故发生，并立即向上级报告。
5）提高职工的安全意识和自我防护能力方面的安全教育。
负责对新工人进行“三级教育”，经考试不合格者，不得上岗操作(包括转复岗的工人)。
6）督促完成新职工、转岗、复岗职工的三级安全教育培训。
7）按时完成上级和车间联查通报相关整改内容，落实绩效考核的奖惩。
8）督促班长坚持班前、班后会制度，认真开展并布置各项安全活动内容。
9）发生事故，要立即组织抢救，防止事态扩大，保护现场，及时上报部门和相关领导，不得隐瞒不报，负责轻伤事故、一般事故的调查分析；参加重大事故的调查分析。
10）完成部门临时交办的其它工作任务。
8、班组长安全职责在工段长的领导下，对本班组安全工作负责。
1）具体贯彻执行工段下达的安全措施，并组织全班人员讨论落实。
2）以身作则并教育全班人员，严格遵守劳动纪律，严格执行安全技术操作规程、规则、规定、制度。
听从工段长、技术人员和安全监察人员在安全生产上的指导，保证安全生产。
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质量监督处及员工岗位职责
HC 201-2009 Array 1 总则
1.1 为规范质量监督处对工程建设过程进行质量的监督、管理行为，特制订本标准。
1.2 本标准规定了质量监督处的职责范围及其部门员工的岗位职责。
1.3 本标准适用于质量监督处及其员工。
2 部门职责
2.1质量监督处是公司生产管理部的下属专职管理部门，是公司对各项目工程
建设的质量管理与监督机构，其处室工作对生产管理部负责。
2.2负责整个公司的质量监督和检查验收工作。
负责公司承建工程的技术质量
管理，遵循“质量第一”的方针和全面质量管理的要求，采取有效途径，不断提高质量管理水平。
2.3负责传达国家有关生产、技术、设备、计量等质量管理方面的方针、政策、
法律、法规和上级有关规定、指示。
并组织编制公司生产、技术、设备、计量等质量/200811/101758.html管理制度，组织编制、修订公司操作技术、维护检修、分析检验等规程。
2.4参加生产管理例会，协调各项目部的生产管理，协调解决生产中出现的质
量问题，同时收集、汇总、分析相关工程质量的反馈信息。
2.5健全“政府监督、工程监理、企业自检”的质保体系，组织项目经理和质
量管理小组成员实施质量自检及考评。
对各项目部生产性指标完成情况进行考核；对相关生产技术指标进行分析上报。
对各项目部的质量管理工作进行指导、监督；组织相关检查。
2.6负责对各项目部质量工作的统计、分析工作，参与质量事故的调查，提出
事故处理的初步意见，并向公司领导报告。
2.7据国家标准、规范对施工中的技术交底、图纸会审、材料试验、施工操作，
隐蔽工程和中间验收进行监督和检查。
发现问题，书面通知各项目部，并督察整改、落实，对公司的质量体系运行情况进行监督检查。
2.8参加施工图纸会审，经常深入现场进行过程质量检验，及时发现各项目部
的质量、技术隐患，并对项目的整改实施情况进行监督检查。
2.9监督检查各项目部做好自检、互检、交接检，随时查验各项目部的各项质
量检查记录和质量分析记录以及建设单位现场代表、监理共同检查、验收的记录。
对各工种的分部、分项工程监督质检员跟班进行质量检查和验收情况。
发现问题及时处理，严格控制工程质量。
2.10做好工程质量、安全台帐，开工、交工、竣工工程原始记录。
2.11控制各项目部工程款的管理，督促项目部各岗位责任制落实，督促职工在
保证质量的前提下节约开支，降低工程造价，提高经营效益。
2.12负责组织对已竣工交验的工程定期进行工程质量回访。
2.13完成公司领导交办的其它工作。
3 质量监督处处长职责
3.1认真贯彻执行国家有关工程建设的质量管理方面的方针、政策、法律、法规和上级有关规定、指示。
认真贯彻执行公司的《质量控制管理标准》，积极落实质量目标，对施工工程质量负有监督检查责任。
3.2 及时发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。
3.3 参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。
3.4 经常深入现场进行过程检验，指导研究现场质检、技术人员工作，发现不符合规范、标准项及时提出提出改进意见和措施并解决。
3.5 主持工程预检、预验工作。
3.6 参加总工办组织的对各项目的施工组织设计、施工方案、技术措施的审查。
负责其中的质量管理措施、安全技术措施的审查，并对贯彻执行情况进行监督检查。
3.7对出现的质量隐患或事故，组织调查，进行分析，提出处理意见，不断总结、交流、推广先进经验。
3.8负责本部人员的政治思想工作和技术培训工作，提高本部人员的思想素质和业务素质。
3.9参加生产管理部组织的绩效考核，按要求定期组织相关部门负责人、质检员对施工现场的质量进行检查。
3.10完成公司领导交办的其它工作。
4 质检管理员岗位职责
4.1 认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及质量、环境、健康安全体系的规定和要求。
贯彻执行国家和上级机关颁发的有关法令、规范、规程和质量管理制度。
按照质量检验评定标准对施工全过程检验和试验进行控制监督，检查工程质量的业务工作，遵守公司和项目制定的有关规定和制度。
4.2 负责整个公司的质量监督和检查验收工作。
4.3 负责分部、分项工程、隐蔽工程质量检查评定，组织工程质量抽检、联检，参与质量事故的检查与不合格部位的控制、分析和处理，并检查落实纠正和预防措施及整改情况。
发现问题及时处理，严格控制工程质量。
4.4 参加公司组织的质量大检查及项目质量事故处理分析，督促和检查质量问题的整改。
负责质量目标及质量责任制的考核工作。
4.4 监督检查各项目做好自检、互检、交接检，随时查验项目的各项质量检查记录和质量分析会记录。
4.5 真实填写质检内业，建立工程质量档案，及时检查各项目部当月的分项工程质量检查资料，组织开展质量竞赛及奖罚活动。
4.6 及时收缴、积存各项目的工程质量检查资料，作为竣工验收的依据。
4.7 及时反映施工质量问题，对违章作业有权停工、返工。
4.8 定期组织召开现场分析会及质量例会，研究分析所出现质量问题的原因，制定预控及整改措施。
4.9 负责现场人员质量管理培训、宣传教育，提高项目人员的质量意识。
4.10 积极配合其它岗位的工作。
5 检查与考核
5.1 对部门和部门经理职责履行情况的检查与考核由生产管理部经理负责，对员工职责履行情况的考核由部门经理负责。
5.2 考核采用日常工作考察，审查述职报告或工作总结、检查归档资料等方法实施。
5.3 考核周期和时间由考核人确定，但对部门的考核每年至少一次。
5.4 对违反本标准规定的事项应予纠正，给企业或员工造成损害时对责任人按公司管理标准进行处罚。
6 归档材料
6.1 部门和员工的工作总结或报告
6.2 各期的考核记录和结论
6.3 相关的质量检查资料与整改报告等资料
本标准由总经理提出
本标准由质量监督处负责起草并解释
本标准2009年8月20日发布，2009年9月1日实施。