心理咨询的原则与程序与主要流派 ppt课件

过离不开Βιβλιοθήκη Baidu，这……?
Direct Once rapport has been established 你想过要自杀吗？你在
直接
and patient is taking responsibility 这样做之前，想过你父
for conversation, such questions 母会有怎样的感受？
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精品资料
• 你怎么称呼老师？
• 如果老师最后没有总结一节课的重点的难点，你 是否会认为老师的教学方法需要改进？
• 你所经历的课堂，是讲座式还是讨论式？ • 教师的教鞭
• “不怕太阳晒，也不怕那风雨狂，只怕先生骂我 笨，没有学问无颜见爹娘 ……”
• “太阳当空照，花儿对我笑，小鸟说早早早……”
Example
Open-ended Gives patient responsibility 你能否给我谈谈你在公司
开放
and latitude for responding 里的情况？
Facilitative Encourages patient’s flow 哦，是这样的（点头），
引导
of conversation
miracle question 奇迹问题：“假如有奇迹发生， 你希望（估计）会怎样？”
scaling question 打分问题：“你现在的紧张，假 如用0-10打分的话，你觉得可以打几分？”
different question 不同性问题：“一旦这个问题消 失了，你们的关系会有什么不同吗？”
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上述均可为结构式会谈的提纲要点。
4、问题的严重程度：
问题发生的频率、持续时间、造成的影响等。
5、当事人的改变期望及其自身条件：
当事人的求助愿望及程度，自身的智能状况和优势力量等。
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（五）、提问技巧“Five forms of interview questions”
Type
Importance
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（六）、使用提问技术注意事项
1、封闭性提问不可连用：以免发生责任转移现象，或者遏止当事人进 一步表白。心理咨询有一则重要的追求是要让当事人“开放”。
2、开放性问题慎用“为什么”：容易给当事人暗示，其行为、想法和 情绪有问题，容易导致逆反心理；有时当事人自己就想弄清楚“为 什么”，容易导致烦躁。Open question have no “right”answer.
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（三）、会谈评估
1、会谈评估类型： 结构式会谈：按照相对固定的程序和预先编制的 提纲，向来访者提问，与来访者会谈，尽可能详 尽地收集来访者的各种资料。
2、非结构式会谈：也称自由会谈，无预定程序和提 纲，灵活性较大，比较难控制，对咨询师要求较 高。 在一般情况下，两种方式混用，称半结构式会谈 。
3、善用积极提问：假设处于积极心态地提问，以引起当事人积极的内 心体验和行为意象，使其有可能在一种全新的状态下来回答。
心理咨询的原则与程序 与主要流派
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咨询心理学Counselling Psychology
咨询心理学：即主要运用会谈技巧去影响当事人的思 维方式和行为及人际状态的心理科学。
Psychological Counselling 心理咨商 （台湾）
心理辅导 （香港）
心理咨询与辅导 （大陆中国）
心理健康教育：主要运用咨询心理学的原理和方法， 帮助学生解决心理问题，提高学生心理素质，最大限 度地发掘学生的成长潜能，以助于学生更好地完成学 业的教育活动
能否再讲具体些？
Clarifying Encourages clarity or
这个听上去，你似乎想要
澄清
amplification
… …?
Confronting Challenges inconsistencies 我似乎没听清楚，你现在
面质
or contradictions
说不在乎，可刚才你也说
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（四）、需要掌握的来访者背景资料
1、个人及其经历资料：
姓名、性别、年龄、受教育经历、社会交往史、身体状况史、兴 趣爱好发展史，以及影响比较大的生活事件等。
2、生活、学习、工作环境资料：
注意收集从来访者角度看，积极和消极的两方面的情况资料，物 质的和人际的等。
3、家庭环境资料：
父母、兄弟姐妹及其他家人的状况及与之关系，家庭氛围、价值 观念、宗教信仰等。
can be efficient and useful
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澄清问题五种提问 （Bradley）
exception question 例外性问题：“他有没有不骂 你，待你好些的时候？”
preconception question 前假设问题：“假如你们 两之间有更多的目光接触，会怎么样呢？”
坐、椅子、距离 屋子、摆设、颜色 咨询师的第一句话 咨询师的提问 咨询师的应答 咨询师的笔记 咨询师执行保密原则，例外情况处理 咨访之间的感情问题
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二、探讨问题（咨询师的询问）
1、有没有想过要自杀？是否有活着一点也没有意思 的感觉？是否有觉得自己简直要发疯的感觉？
2、了解当事人的支持系统：家人、朋友、同事等。 3、了解当事人的具体感受，而不是停留在当事人对
心理咨询基本原则
同感（empathy） 尊重 无条件受纳 助人自助
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SOLER面询技术
S－直面当事人 O－运用开放的身姿 L－适当前倾 E－保持柔和的目光注视 R－自然放松
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心理咨询五步骤
1、建立关系 2、探讨问题 3、确定目标 4、咨询辅导 5、延续性结束
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一、建立关系
症状所起的名称上，尤其不能用自己对当事人所 用的概念的理解去理解。对当事人的非健康感受 可用scaling question 提问。 4、注意多种提问技巧。（长期有意训练） 5、注意探讨问题与问题之间的联系
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（二）、问题评估的主要方法
1、个案法：尽可能全面地收集来访者的各种情况， （纵向的、横断的），以作出比较准确的评估。
2、观察法：在相对自然的条件下观察来访者的外显 心理行为表现，如言语、表情、姿态、气色、动 作和睡眠等，以对来访者的问题作出评定。
3、会谈法：与来访者或相关人员会谈，以对来访者 作出评估。
4、测验法：运用有关的心理测量工具来获取有关来 访者的智力水平、行为倾向、态度情感和人格特 征等信息。
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