中职班主任工作方法
2024年中职班主任工作计划范例(七篇)
2024年中职班主任工作计划范例第一节：工作目标与定位本工作计划的目标是全面提升学生的综合素质，塑造健康、阳光、积极向上的学习氛围，培养学生的自主学习能力和团队协作精神，为学生的终身发展奠定坚实的基础。
同时，积极配合学校的教育教学工作，落实学校的各项规定，为学校的发展做出积极贡献。
第二节：工作内容与计划安排1. 学生管理a. 建立健全班级管理制度，明确规范学生的行为规范和纪律要求；b. 关注学生的思想动态，及时发现并解决学生的问题，帮助他们树立正确的世界观、人生观和价值观；c. 实施班干部培养计划，培养学生的组织能力和领导才能；d. 组织开展班级活动，提高学生的集体荣誉感和凝聚力。
2. 学业辅导a. 制定科学的学习计划，指导学生制定个人学习目标；b. 组织开展学习方法和学习技巧的培训，提高学生的学习能力；c. 跟踪学生的学习情况，及时发现并解决学生的学习问题；d. 定期组织模拟考试和月考，评估学生的学业水平，及时与家长进行沟通。
3. 生涯规划辅导a. 开展职业生涯规划课程，帮助学生了解各类职业和当代社会的就业形势；b. 组织职业体验活动，让学生亲身体验不同职业的工作内容和工作环境；c. 引导学生制定个人职业规划，帮助他们明确职业目标和发展路径；d. 为学生提供就业指导和就业推荐服务，帮助他们顺利就业。
4. 家校合作a. 定期与家长进行沟通，了解学生在家庭环境中的情况；b. 及时向家长反馈学生的学习和行为情况；c. 组织家长会，与家长共同探讨学生的教育问题和困惑；d. 鼓励家长参与班级活动和学校的各项工作，增进家校合作的力度。
第三节：工作重点与难点1. 班级管理的规范化与科学化，确保班级的正常秩序和良好氛围；2. 针对学习困难学生的个别辅导，提高他们的学习能力和成绩；3. 培养学生的创新思维和实践能力，开展创新型实践活动，引导学生积极参与科技创新活动；4. 加强与家长的沟通和合作，形成良好的家校合作氛围；5. 积极参与学校的各项教育教学改革，支持学校的发展和办学理念的实施。
中等职业教育班主任工作模式
中等职业教育班主任工作模式一、引言中等职业教育是我国职业教育体系的重要组成部分，肩负着为国家培养高素质技能型人才的任务。
班主任作为中等职业教育学校的重要岗位，承担着对学生进行全面教育、管理和服务的重要职责。
本文旨在探讨中等职业教育班主任的工作模式，以提高班主任的工作效率和质量，促进学生的全面发展。
二、中等职业教育班主任工作模式概述中等职业教育班主任工作模式主要包括以下几个方面：1. 教育引导：班主任要对学生进行思想政治教育、道德品质教育、职业生涯规划教育等，引导学生树立正确的世界观、价值观和人生观。
2. 管理服务：班主任要对学生进行日常管理，包括考勤、纪律、卫生等方面；同时还要为学生提供生活、学习、心理等方面的服务，帮助学生解决实际困难。
3. 教育教学：班主任要关注学生的教育教学过程，与任课教师密切配合，提高学生的学习成绩和技能水平。
4. 心理健康：班主任要关注学生的心理健康，及时发现和解决学生心理问题，促进学生心理健康发展。
5. 社团活动：班主任要组织引导学生参加各类社团活动，丰富学生的课余生活，培养学生的兴趣爱好和特长。
6. 家校沟通：班主任要与学生家长保持密切联系，报告学生在校情况，共同促进学生的成长。
三、中等职业教育班主任工作模式实施策略1. 建立健全班主任工作制度：学校要制定和完善班主任工作制度，明确班主任的职责和任务，为班主任工作提供制度保障。
2. 加强班主任队伍建设：学校要重视班主任的选拔、培训和考核，提高班主任的专业素质和能力。
3. 提高班主任工作信息化水平：班主任要善于运用现代信息技术，掌握学生动态，提高工作效率。
4. 加强家校合作：班主任要积极与家长沟通，共同关注学生的成长，形成家校共育的良好格局。
5. 注重班主任工作研究：班主任要关注职业教育领域的发展动态，研究学生特点，不断改进工作方法。
6. 营造良好的班级氛围：班主任要注重班级文化建设，营造积极向上、团结友爱的班级氛围，促进学生全面发展。
中等职业教育的班主任工作案例
中等职业教育的班主任工作案例简介本文档旨在介绍中等职业教育的班主任工作案例，以帮助读者更好地了解班主任的职责和工作方式。
案例背景在某中等职业学校，班主任小张负责一所高职班级的管理工作。
该班级共有40名学生，专业为计算机应用技术。
以下将介绍小张的工作案例。
案例内容1. 学生管理：小张每天与学生们进行沟通交流，了解他们的研究和生活情况。
他定期组织班会，让学生分享彼此的经验和困惑，并提供帮助和指导。
他还负责处理学生的请假和缺勤情况，与家长保持联系，及时解决问题。
2. 学业指导：小张密切关注学生的研究情况，及时发现研究困难和问题，并与相应学科的教师进行沟通，共同制定解决方案。
他组织研究小组，帮助学生互相研究和进步。
此外，小张还定期组织模拟考试和研究辅导，提高学生的研究效果。
3. 班级管理：小张负责班级的日常管理工作，包括课程安排、考试安排、活动组织等。
他与其他班级的班主任进行合作，共同解决班级管理中的问题。
他还定期与学校领导进行汇报，反馈班级的工作情况。
4. 学生辅导：小张关注学生的个性发展和心理健康，定期组织心理健康教育活动，帮助学生解决情绪问题和人际关系问题。
他与学生建立良好的师生关系，关心他们的成长和发展。
他还为学生提供就业指导和职业规划建议，帮助他们顺利就业。
结论作为中等职业教育的班主任，小张通过学生管理、学业指导、班级管理和学生辅导等工作，全面关注学生的全面发展。
他为学生提供了良好的研究环境和个人发展机会，帮助他们实现自己的职业目标。
这个案例展示了班主任在中等职业教育中的重要作用和责任。
浅谈中职学校班主任工作特点与方法(全文)
浅谈中职学校班主任工作特点与方法中职学校班主任工作是中职学校教育教学的最重要部分之一。
班主任工作的成效如何，直接影响到中职学生政治思想、职业道德、文化技能学习等的培养与进展。
基本是学生进入社会、参加工作前的最后一次在校专职读书的班主任，所以中职班主任工作重要性强，工作能力要求高，工作方法要求合适。
所以，中职班主任要在思想上高度重视，认真学习政治理论知识，贯彻执行XX和GJ的教育方针政策；热爱班主任工作，用踏实的工作态度认真履行班主任职责，为人师表，关怀热爱学生，才能做好班主任工作。
第一、要在思想上高度重视中职学校班主任工作。
在教育教学过程中，需要研究贯彻GJ的教育方针政策，抓住新课程标准的核心和关键，结合中职学生的特点，以人为本，因材施教，制定合适的教育教学计划、班主任工作计划，以学生为学习主体，大力倡导自主学习、合作学习和探究学习的科学学习方法，促进学生持续、连贯、有效地学习。
在班主任工作中，要注重对学生政治思想的培养。
因为在《教育部关于加强和改进中职学校学生思想道德教育的意见》中提出，要适应新形势、新任务的要求，全面提高中等职业学校学生（简称中职学生）思想道德素养，促进中职学生全面进展。
对学生政治思想的培养有很多种，例如组织参与各种学习活动，让学生懂得感恩，珍惜生活。
例如，可以组织学生到爱国主义教育基地学习、新ZG成立的历史等，让学生了解当今的和平、和谐、幸福、富裕的生活来之不易，让学生感受和珍惜现在的美好生活，并努力的学习，提升自己，用行动向XX和GJ汇报。
班主任工作中，可以组织学生到敬老院去看望老人家，听一听老人家讲过去的故事，让同学们亲眼看到，亲耳听到，亲身感受到老人家在困难岁月的成长历程，让同学们学会感恩，珍惜生活，努力学习。
在教育教学活动中，可以组织组织学生携带爱心，到儿童福利中心看望孤儿，走进孩子们的内心世界，通过此类活动，让学生真正的感受感恩的力量，学会关爱他人，成长自己。
第二、用多种方式建立良好的班风学风。
中等职业教育班主任的工作示例
中等职业教育班主任的工作示例职责概述中等职业教育班主任是学校管理和教育工作的重要角色之一。
他们负责管理和指导一个班级的学生，确保他们得到良好的教育和培养。
下面是一个中等职业教育班主任的工作示例，以帮助理解他们的职责和工作内容。
学生管理- 班主任负责监督和管理学生的日常行为和纪律，确保学生遵守学校规章制度。
- 与学生建立良好的师生关系，提供心理支持和指导，帮助解决学生在学业和生活中的问题。
- 组织并参与学生集体活动，如班级会议、社团活动等，促进学生的全面发展。
教学管理- 班主任负责协调和监督班级教学工作，确保教学进度和教学质量。
- 与其他教师合作，制定教学计划和课程安排，确保教学内容与学生需求相匹配。
- 定期评估学生情况，及时反馈学生的进展和问题，制定个性化的教育方案。
家校沟通- 与学生家长保持密切联系，及时沟通学生的情况和表现。
- 组织家长会和家访活动，与家长共同探讨学生的教育问题和发展方向。
- 向家长提供学生的评估报告和建议，促进学生在家庭和学校之间的平衡发展。
班级管理- 负责班级日常管理和组织，包括班级活动的策划和组织。
- 监督和管理班级的环境和设施，确保学生的条件良好。
- 协助解决班级内部冲突和问题，维护班级秩序和团队合作。
个人发展- 持续和提升自身教育教学水平，参加相关培训和研讨会。
- 积极参与学校教研活动，分享和交流教学经验和教育理念。
- 关注教育教学前沿动态，不断更育观念，提高自身专业素养。
以上是一个中等职业教育班主任的工作示例，旨在帮助理解他们的职责和工作内容。
作为班主任，需要全面发展自身能力，与学生、家长和教师团队密切合作，共同促进学生的全面成长和发展。
中等职业学校班主任工作职责
中等职业学校班主任工作职责中等职业学校是培养技术技能人才的重要基地，班主任工作是学校教育工作的重要组成部分。
班主任作为班级的管理者和学生的引路人，承担着多方面的职责。
本文将详细阐述中等职业学校班主任的工作职责，以期为班主任工作提供指导和参考。
一、学生思想工作中等职业学校的学生正处于青春期，思想活跃，但心理尚未成熟，需要班主任的关注和引导。
班主任应关注学生的思想动态，及时发现和解决学生的思想问题，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
同时，班主任还应积极开展心理健康教育，帮助学生培养健康的心理素质和良好的行为习惯。
二、班级管理工作班级管理是班主任的核心工作之一。
班主任应制定科学的班级管理计划，建立完善的班级管理制度，营造良好的班级氛围。
具体而言，班主任应组织班级会议，及时传达学校通知和要求；负责学生考勤、请假、纪律等方面的工作；指导学生干部开展工作，培养学生的自我管理能力；协调班级内部矛盾，促进班级团结和谐。
三、学生生活关心班主任应关注学生的生活状况，了解学生的家庭情况、生活习惯、兴趣爱好等，帮助学生解决生活中的困难和问题。
同时，班主任还应关注学生的身体健康，督促学生养成良好的生活习惯和锻炼身体的习惯。
在特殊情况下，如学生生病、家庭变故等，班主任应及时给予关心和帮助。
四、家校沟通工作家庭是学生的第一课堂，家长是学生的第一任教师。
班主任应积极与家长保持联系，了解学生在家庭中的表现和情况，共同关注学生的成长和发展。
同时，班主任还应向家长反馈学生在校表现和成绩，指导家长正确教育孩子的方法。
通过家校沟通，形成教育合力，共同促进学生的全面发展。
五、职业指导工作中等职业学校的学生面临就业问题，班主任应承担起职业指导的职责。
具体而言，班主任应了解市场需求和就业形势，为学生提供职业规划的建议；引导学生树立正确的职业观念和就业观念，增强学生的就业意识和竞争意识；为学生提供就业信息和就业服务，帮助学生顺利实现就业。
中职班主任工作计划12篇
中职班主任工作计划12篇中职班主任工作计划篇1一、指导思想本学期，我校的德育工作将贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和教育部《中等职业学校德育大纲》，进一步加强和改进中等职业学校德育工作。
按照学校工作计划，牢固树立“以学生为本，为学生服务”的思想，进一步加强和改进学生的思想道德建设，不断提高学校的德育工作水平。
本学期将本着“教育在前，预防在先”的原则，尽量将问题解决在萌芽状态之中，将德育教育寓于课程教学和活动中，全员参与，全程管理，要在提高德育工作的预见性、针对性、及时性和实效性上狠下功夫，为学校和社会稳定做出贡献，为正常的教学秩序提供有力的支持，努力培养学生学会尊重，学会做人，学会学习，学会生活。
二、现状分析尽管我们在德育工作中付出了大量的辛苦和努力，也取得了一定的成绩，维护了学校的稳定，但我们也看到，部分学生的行为不良、道德失范，部分学生身上还存在着这样或那样的心理问题，少数班级的课堂纪律还比较差，少数班主任工作责任心不强，德育科研工作还有待加强等等，同时本学期学校面临着重大的变化，面对目前教职工紧张，班级需要整合的局面，本学期的德育工作要点设想如下：三、工作要点：依据职业教育的特点和要求，发扬“以德育为核心”的学校教育传统，牢固树立“育人为本、德育为首”的观念，整合学校的德育力量，进一步加强和改进德育工作。
要认真研究学生中存在的问题，积极探索学校新形势下德育工作更有效的途径和方法，提高学生的思想道德素质。
1、组织好新生的入学教育，以抓好仪容仪表规范为切入口，结合“动能教育”活动，切实加强和改进学生的行为规范和思想道德建设，加强团队建设，提升学生的思想道德素质，创建良好的校园环境，提升我校学生的职业道德文明素养。
2、加强安全工作，对学生进行安全及法制教育，每月开展一次逃生演练，提高学生遵纪守法的自觉性。
聘请法制教育专家或校外辅导员来校讲课，加强学生自我保护和遵纪守法的教育。
有关中职班主任工作计划5篇
有关中职班主任工作计划5篇作为一位中专职业学校的班主任，我一直努力的在工作，做好班主任，第一要明确自己的目标和制定好工作计划。
下面就是作者给大家带来的中职班主任工作计划，期望能帮助到大家!中职班主任工作计划1虽然我刚成为班主任，但在这个学期制定自己的工作计划。
这个学期的工作计划是：一、提高知识，明确职责，加强责任感班主任是学校教育计划的具体实行人，是校长、教务及学管的助手，又是学校和学生家庭的桥梁，各班工作的好坏，直接影响学校教育管理工作进行。
因此，必须提高认识，加强责任感，掌控班主任工作规律。
1、努力做好学生思想教育工作，很多学生生活习惯懒惰，常常迟到旷课，早训迟到。
要使他们形成一种早起习惯，思想教育十分重要。
2、引导学生努力学好功课，采取有效措施，提高学生学习成绩和学习效率。
也就是在这一方面鼓励学生，增强他们的自信心，从而能够努力学习。
3、关心学生生活和健康，组织学生参加各种文体活动。
4、和谐本班任课教师的教育教学工作，主动向他们了解本班学生课堂纪律，学习成绩情形，形成统一的教育气力。
5、建立与学生家长联系，和谐对学生教育和管理。
二、酷爱学生，深入了解学生情形要想引导学生向好的方向发展，克服不好的方面，第一必须深入了解每个学生的身体、思想状态和原有知识水平，了解他们的爱好爱好，性情特点和家庭情形，然后加以分析，综合。
三、实行班级管理，形成良好的班风1、制定班主任工作计划，加强工作计划性根据学校工作计划要求，联系本班实际，定好这一学期工作计划，然后每周要有具体的计划，计划必须做到方向、任务明确，措施具体、切实可以。
2、培养积极向上、勤奋好学，团结友爱的班集体。
班级的发展，一样由疏松期、成长期、成熟期和完善期四个阶段组成，前两个阶段对班级建设至关重要，新生入学后第一学年，一定要抓住这一关键期，制定相应的班级目标。
班级目标要符合本班实际，能为同学所接受，有一定鼓励作用，而且学生经过一定努力可以实现的。
中职班主任经验交流
中职班主任经验交流引言作为中职班主任，我们肩负着承担起班级管理和学生教育的重任。
在日常的工作中，我们必须要有一定的经验和方法来应对各种各样的问题和挑战。
在本文中，我将和大家分享我作为中职班主任的一些经验和交流一些有效的做法，以便于我们能够在这个角色上更好地发挥作用。
1. 建立良好的班级氛围一个良好的班级氛围对于学生的发展和班级管理是非常重要的。
作为班主任，我们应该致力于建立一种积极向上、互相尊重和团结合作的班级文化。
以下是一些建立良好班级氛围的具体做法：•定期组织班会和团队活动：定期组织班会和团队活动，可以增进学生之间的交流和互动，培养班级凝聚力。
•倡导积极向上的学习态度：激发学生对学习的热情和兴趣，帮助他们树立正确的学习态度，形成良好的学习习惯。
•鼓励班级互助互帮：促进学生之间的互助和友爱，培养合作精神和团队意识。
•及时解决班级内的矛盾和问题：对于班级内出现的矛盾和问题，及时进行沟通和解决，保证班级的稳定和和谐。
2. 建立有效的沟通渠道与学生、家长和其他教育工作者建立有效的沟通渠道，是作为班主任必须要具备的能力。
以下是一些有效的沟通渠道的建立和维护的方法：•定期与家长进行面对面的交流：定期与家长进行面对面的交流，了解学生在家庭环境中的情况和表现，并及时与家长沟通学生的学习情况和进展。
•开设班级微信或QQ群：开设班级微信或QQ群，方便学生、家长和老师之间进行及时的沟通和交流。
•定期举行家长会：定期举行班级家长会，向家长介绍学生的学习情况和班级管理的相关事宜。
3. 建立个性化的学生管理机制每个学生都是独特的，我们作为班主任应该对每个学生进行个性化的管理和关注。
以下是一些个性化学生管理机制的建立和运营的方法：•了解学生的兴趣和特长：了解学生的兴趣和特长，帮助学生发现自己的优势和潜力，并提供相应的培养和指导。
•制定个性化的学习计划：根据学生的学习能力和兴趣制定个性化的学习计划，帮助他们在学习上取得更好的成绩。
怎样做好一名中职班主任
怎样做好一名中职班主任班主任是学校班级教育工作的组织者和领导者，是联系班级各科教师的纽带。
如何抓好中职学生的管理，就要从以下几个方面入手。
一、关心学生，爱护学生。
对学生的教育策略，首先应是关爱。
各个层面，无微不至的关爱，可以最大限度地消除他们内心深处留下的心理阴影。
学校教育要时刻关注他们，在开展心理健康教育时要把他们作为重点辅导对象，用心理上的爱抚，拉近与他们心灵之间的情感距离，使他们感受到学校里的温暖，交往中的真情。
除了要关爱学生之外，班主任还应该用自身的人格魅力感染影响学生。
在与学生相处的过程中，要努力展现自身的文化素养与道德情操，让学生“既亲近又崇拜”，既认定你是值得信赖的老师,又把你当做可以信赖的朋友。
二、树立良好的榜样，培养学生的信心。
中职学生生源素质低，大部分都是“差生”，这些学生不仅成绩差，行为习惯也差。
班主任要及时观察这些学生的行为，多关心，多善待他们，帮助他们树立自信心。
经常找他们谈话，多询问他们的学习和生活。
让学生自己注重个人修养的培养，树立良好的榜样，树立学习刻苦终成大器的榜样。
平时密切联系家长，科任教师，争取得到他们的积极支持，共同教育学生。
尊重他们的隐私，不揭伤疱；当他们正确处理问题时加以肯定，鼓励。
树立他们的信心。
三、加强管理，引导学生树立正确的人生观。
班主任与每个学生都应该平等相处，班主任应以平等的姿态走进学生，尊重学生，这样才能赢得学生的尊重。
由于职教学生受到各个方面因素的影响。
学生往往容易产生孤僻、自卑的性格。
受社会大环境的影响，许多家长认为孩子进入职业学校，就没出息了。
在社会和家庭的双重影响刺激下，职校生的心理压力较大。
常常有身心疲惫感，同时不善于合理宣泄自己的不良情绪。
容易产生抑郁，悲观等消极情绪。
所以班主任要加强学生心理健康教育，帮助学生克服心理障碍，针对学生普遍存在的问题要开设心理讲座，引导学生采用合理的有效的自我调节和情绪控制。
加强个别学生心理咨询，帮助学生正面评价自己。
中职班主任经验分享
作为中职班主任，分享经验时，我们主要关注的是如何有效管理班级、促进学生学习与成长，以及建立和谐的师生关系。
以下是一些中职班主任经验分享的操作建议：一、班级管理与制度建设1.制定班级规章制度：与学生共同讨论并制定班级规章制度，确保制度符合学生实际，且易于执行。
2.明确职责与分工：班主任要明确班级管理的各项职责，如班长、学习委员、卫生委员等，确保每个学生都能参与班级管理。
3.定期召开班会：通过班会总结班级工作，表扬先进，批评不足，并提出下一步工作计划。
二、学生学习与成长指导1.了解学生特点：中职学生普遍具有实践能力强、兴趣广泛等特点，班主任要充分了解学生的特点，因材施教。
2.设定学习目标：帮助学生设定短期和长期学习目标，激发学生的学习积极性。
3.提供学习资源：为学生提供丰富的学习资源，如图书、网络课程等，满足学生的学习需求。
4.关注学生心理健康：关注学生的心理健康状况，及时发现问题并提供帮助。
三、师生关系建立与维护1.倾听与理解：耐心倾听学生的想法和意见，理解学生的需求和困惑。
2.关心与关注：关心学生的生活和学习情况，关注他们的成长和进步。
3.尊重与信任：尊重学生的人格和个性，信任他们的能力和潜力。
4.鼓励与引导：鼓励学生积极参与班级活动，引导他们树立正确的价值观和人生观。
四、家校沟通与合作1.定期与家长联系：通过家长会、电话、微信等方式与家长保持密切联系，及时沟通学生的学习和生活情况。
2.倾听家长意见：认真倾听家长的意见和建议，积极采纳合理的建议，改进班级管理工作。
3.邀请家长参与：邀请家长参与班级活动，增进家校之间的了解和信任。
五、个人成长与提升1.持续学习：关注教育新理念和班级管理新方法，不断提升自己的专业素养。
2.反思与总结：定期对班级管理工作进行反思和总结，发现问题并及时改进。
3.交流与合作：与其他班主任保持交流与合作，分享经验和资源，共同提升班级管理水平。
通过以上操作建议，中职班主任可以更好地进行经验分享，提升自己的班级管理能力和水平，为中职学生的健康成长和全面发展做出贡献。
中等职业学校班主任“五心”“五勤”工作法
中等职业学校班主任“五心”“五勤”工作法中等职业学校的学生大部分都是初中的后进生，学习成绩差，素质低。
我认为，在千头万绪、零星琐碎的班主任工作中，如果能够做到“五心”和“五勤”，工作起来就会得心应手，有条不紊，从而达到事半功倍的效果。
一、“四心”工作法。
亲近学生，走向成功1.爱心——与学生为友的根本师爱是教育的灵魂。
老师对学生有爱心，就会得到学生的尊重：老师在学习和生活上多关爱学生，就会得到学生的信任，这样r才能增进师生之间的感情。
因此，“爱心”对于管理班级，增强一个集体的凝聚力是至关重要的。
2.耐心——教育学生的基础中等职业学校的学生行为习惯养成不好，问题学生较多，因此，班主任在教育这些学生的时候，要全面了解学生，这是做好中等职业学校班主任的关键。
3.热心——和学生沟通的桥梁中等职业学校的学生大多出生于农村家庭，大部分要住校，班主任就要在生活上、身体健康上多关心、多爱护，使学生感觉到家的温暖，这样他们就会很真诚地与你交流，像孩子一样与你沟通，班主任工作便会更顺心。
4.细心——了解学生的关键中等职业学校的学生所处的年龄阶段正是发展的关键时期，所以班主任要多深入班级，真正做到走进学生心里，树立威信，在工作中达到“不令而行”的效果。
5.信心——转化后进生的良药后进生在教育教学中容易被忽视，但是班主任要善于发现他们的优点，帮助他们树立信心。
另外，后进生在进步的过程中容易出现反复，班主任不能疏远他们，要坚持做好工作，加大表扬和鼓励，真正提升后进生的素养。
二、“五勤”工作法，循循善诱，成绩斐然1.脑勤——勤于思考，因材施教在日常与学生接触中，班主任要把握学生的心理动态，分析和研究学生的心理特点，知道他们的兴趣爱好、个性特征，同时也要思考通过怎样的途径和方法才能实施有效的教育和引导。
2.眼勤——勤于观察，掌握材料班主任要想获得有关学生的第一手资料，就要事事留心、时时注意、处处发现，能够从学生的一举一动、一言一行，甚至是细微的情绪变化上，感知学生的思想变化，把握事件的萌发，及时采取防范措施。
中职班主任教育工作案例(3篇)
第1篇一、案例背景某中职学校，随着社会经济的发展，职业教育逐渐受到重视，中职教育也迎来了前所未有的发展机遇。
然而，由于中职学生年龄较小，自我管理能力较弱，部分学生存在着学习态度不端正、纪律散漫、厌学情绪等问题，给班主任的日常管理工作带来了很大挑战。
本文以某中职学校某班级为例，探讨中职班主任如何做好教育工作。
二、案例描述（一）班级基本情况该班级共有学生40人，男生25人，女生15人。
学生来自不同地区，家庭背景、性格特点各异。
部分学生存在学习困难，纪律散漫，厌学情绪严重。
（二）问题学生情况1. 小明，男，15岁，学习成绩较差，上课不认真听讲，经常玩手机，作业抄袭严重。
2. 小红，女，14岁，性格内向，不善于与同学交流，学习成绩一般，对学习缺乏兴趣。
3. 小刚，男，16岁，经常迟到、早退，纪律散漫，经常与同学发生矛盾。
（三）班主任工作重点1. 提高学生纪律意识，养成良好的学习习惯。
2. 培养学生自信心，激发学习兴趣。
3. 加强家校沟通，共同促进学生的健康成长。
三、班主任工作措施（一）加强思想教育，提高学生纪律意识1. 组织学生参加主题班会，让学生认识到纪律的重要性，树立正确的价值观。
2. 通过课堂纪律、自习纪律等方面的管理，培养学生自觉遵守纪律的良好习惯。
3. 定期检查学生作业，提高学生的学习积极性。
（二）关注学生心理健康，培养自信心1. 通过个别谈话、心理辅导等方式，了解学生的心理状况，帮助学生解决心理问题。
2. 鼓励学生参加各类活动，锻炼自己的能力，提高自信心。
3. 组织学生开展团队协作活动，培养学生的团队精神。
（三）加强家校沟通，形成教育合力1. 定期召开家长会，向家长汇报学生在校表现，共同探讨教育方法。
2. 建立家校联系制度，及时沟通学生在校情况，共同关注学生的成长。
3. 邀请家长参与学校活动，增进家校之间的了解与信任。
四、案例结果通过一段时间的努力，该班级学生的纪律意识、学习态度、心理健康等方面得到了明显改善。
2023年中职院校班主任班级工作计划标准范本(5篇)
2023年中职院校班主任班级工作计划标准范本经过上学期的接触和适应，师生之间已经比较熟悉。
班级同学关系较融洽，学生对于初中的生活有了初步的认识。
经过半年的努力，学生的成绩有所提高。
但是良好的学习习惯还未完全形成，部分学生听课效率依然较低，不认真完成作业，不能及时复习。
自觉的纪律意识还未完全形成。
鉴于上学期的班级管理经验，做出如下工作计划：1.抓行为习惯俗话说：“播下一种思想，收获一种行为;播下一种行为，收获一种习惯;播下一种习惯，收获一种性格。
”所以习惯的养成，对于学生的学习成绩的提高起到关键的作用。
学生通过一个学期的努力，行为习惯较之以往已经有很大的进步，但还是需要进一步提高并逐步得到完善。
这需要班主任继续强调。
2.抓好本班的日常工作以及值日工作（1）培养学生的集体荣誉感，组织好学生每周的升旗仪式以及两操工作。
使学生认真对待集体活动。
（2）检查本班值日生值日情况。
卫生区一天三打扫，教室地面保持干净，桌椅摆放要整齐，不留卫生死角。
整洁的班级风貌是学生良好学习环境的保证。
3.重视班会的开展。
班会是解决班级问题，培养学生习惯的良好课堂。
本学期应该继续保证每周开一次班会。
尽量调动每个学生，畅所欲言，更好的了解学生的想法。
4.学习更上一层楼根据上学期的成绩分析，五班整体来说有所进步，但是还是有待进一步提高，班主任抓班很重要。
要对学生逐渐渗透“均衡发展”的思想，不要偏科。
多与任科老师沟通，及时了解班级学习的新动态。
5.做好个别学生的教育工作所谓“因材施教”，对于特殊学生要特别分析，班主任不要在思想上歧视，要对这些学生正面引导，个别问题，个别解决。
多与家长沟通，希望家长配合学校的工作。
在新的学年中，希望通过自己的努力，使初一五班争取更大的进步。
2023年中职院校班主任班级工作计划标准范本（二）一、以学校的德育工作计划为指导，关注学生习惯养成教育。
1、继续响应学校倡导的“卓斗革命”，采取集中检查和不定期抽查相结合的方式，督促学生养成及时整理内务的良好的生活习惯，从而有助于良好学习习惯的养成。
中职班主任工作计划(10篇)
中职班主任工作计划（10篇）中职班主任工作计划 1本学期我担任新一届的焊接专业班的班主任，根据对该班学生进行沟通后的了解和我们学校的实际状况以及自身的实际条件，特制定本计划：一、指导思想尊重；信任；共情；关注；在德育工作中要尊重每个学生的人格，相信他们的潜在的力量，善于发挥他们的优点和长处，并以深厚的感情来对待和教育他们，要相信学生都有用心的一面。
我们也明白，你如果不负职责的去埋怨或者是批评或者是惩罚一个学生，就是对他人格的极度不尊重和不信任，那样的结果是换来学生对你的不尊重和不理解，结果是班主任工作的极难开展。
我们也明白“己所不欲，勿施与人”，“用人不疑，疑人不用”。
只有在了解的基础上充分的尊重和信任，才能限度的发挥学生的潜能。
所谓“共情”是指要和学生的感觉持续相通，即要经常换位思考，只有我们经常换位思考，我们才能明白学生在想什么，他想的对不对，他的做法是否贴合他们的特征。
所谓“关注”，就是关注学生的成长进步的每一个细节，我们都明白细节决定成功。
二、奋斗目标要到达一个标准的职校学生的形象，需要做到“八有”：“有人格，有胸怀，有教养，有潜力；有计划，有规律，有效率，有成绩”。
前面的“四有”是教育学生怎样做人，后面的“四有”是教给他们如何学习。
1、“有人格”是做人的最起码的标准；2、“有胸怀”会使我们的班级群众变得融洽，同学们之间会亲如一家；3、“有教养”，注意，“教养”并不是一个个性贬义的词，我们经常看到有人在红灯的时候照样横穿马路。
我们的学生也是如此，经常看到学生在“检查”中写到：我对不起老师的教育之情，对不起家长的抚育之恩——好像他们整天的学习是在为老师学，为家长学，可惜的是我们有许多教师看到学生以上的“检查”，可能就以为学生真的已经悔改了！像这样的学生和老师都属于没有“教养”的范围！4、那么什么是“有潜力”呢有的学生每次考试还能够，但是实际操作不行，不会唱歌，不会吟诗，不会书法，不会组织，不会演讲，不懂幽默……这样的学生我觉得就是没有潜力；5、“有计划”：很多学生是得过且过型，他们整天忙忙碌碌，或者无所事事，这些都是没有计划的表现，有的学生不服气，说我有计划，比如我要成为一名优秀的工人，优秀的技术人员，我说那是理想，愿望，或者是你的计划太空洞，可操作性不强。
2024年中职班主任的工作计划（5篇）
2024年中职班主任的工作计划作为班主任，首要任务是确立明确的目标并制定周密的工作计划。
中等职业学校与高中学校有所差异，学生素质和管理难度各有特点。
鉴于本班级大部分学生来自贵州，远离家乡，他们的学习和生活需求需要更多关注和关怀。
因此，本学期我制定了以下详尽的班主任工作计划：一、整体工作规划确保班级的持续稳定。
目前，班级学生总数保持稳定，共____人，其中男生____名，女生____名，住校生____人，走读生____人。
稳定的班级环境至关重要，任何疏忽都可能导致班级凝聚力下降，影响学生学习，增加流失率。
因此，我们将持续强化班级凝聚力，确保高效的学习氛围，严格规范学生日常行为，从一开始就防止不良习惯的滋生，以平和的方式解决学生间的冲突，促进班级团结，建立稳定的班级集体。
我将认真履行学校各部门对学生工作的安排，同时做好学校文体活动的宣传和组织工作。
这些活动旨在提升学生的团队协作能力，培养他们的集体主义精神和友爱品质。
第三，强化德育教育、励志教育、自信心教育和感恩教育，同时加强与家长的沟通，及时反馈学生状况。
德育教育是教育的基石，能激发学生的自信心，引导迷茫的学生找到目标，培养他们的感恩之心，使他们更加热爱集体，激发积极向上的态度。
第四，重视学风建设，鼓励学生为迎接社会挑战做好准备。
对于二年级的学生，他们即将面临社会实践，因此需要给予适当的指导。
对于有深造意愿的学生，帮助他们积累理论和技能知识；对于即将找工作的学生，提升他们的社会生存技巧、社交和面试能力。
第五，继续提升班干部的管理能力，加强对他们的培训和指导。
班干部在班级管理中起着关键作用，他们是班主任的得力助手，也是班级的核心。
赋予他们适当的职责，提供指导，既能减轻班主任的工作压力，也能通过参与管理提升他们的组织能力和生存技能。
第六，进一步完善班级管理制度。
目前已有班级公约和详细的学生档案，但仍有提升空间。
本学期将实施班务日志管理，制定更加人性化和灵活的班规，以体现更多的人文关怀。
2024年中职学校班主任工作计划范文（五篇）
2024年中职学校班主任工作计划范文作为学校教育教学管理工作的重要执行者，班主任既是校长、教务及学管的得力助手，也是连接学校与学生家庭的重要桥梁。
班级工作的成效，直接关乎学校教育管理工作的整体推进。
因此，班主任必须深刻认识自身职责，强化责任感，精准把握班主任工作规律，以严谨、细致的态度履行好各项职责。
一、明确职责，强化责任担当1. 注重学生思想引领，积极营造积极向上、勤奋好学、团结友爱的班级氛围，促进学生全面发展。
2. 引导学生明确学习目标，采取有效措施，提升学业成绩与学习效率，为学生的未来发展奠定坚实基础。
3. 关注学生身心健康，组织学生参与丰富多彩的文体活动，促进学生全面发展。
4. 鼓励学生参与社会实践与公益劳动，增强学生的社会责任感与实践能力。
5. 关心并支持班级共青团组织的建设与发展，培养班级骨干力量，为班级建设贡献力量。
6. 加强与任课教师的沟通与协调，形成教育合力，共同推进班级教育教学工作。
7. 建立与家长的密切联系，加强家校合作，共同促进学生的健康成长。
二、热爱学生，深入了解学情班主任应深入了解每位学生的身体、思想、学习及家庭状况，准确把握学生的兴趣爱好、性格特点及成长需求。
对于新接手的班级，班主任需全面了解班级基本情况，包括学生人数、性别比例、年龄结构、政治面貌、担任职务、奖惩情况、学习成绩、特长爱好、健康状况、家庭信息等，为后续工作提供有力支撑。
三、科学管理，培育良好班风1. 制定科学合理的班主任工作计划，明确工作方向与目标，确保工作有序开展。
2. 注重学生集体主义精神的培养，努力构建积极向上、勤奋好学、团结友爱的班集体。
3. 选拔并培养优秀班干部，发挥其在班级建设中的模范带头作用。
4. 组织开展丰富多彩的集体活动，增强学生的集体荣誉感与归属感。
5. 加强班级规章制度建设，形成正确的舆论导向与良好的班风学风。
6. 注重班级文化建设，营造温馨和谐的班级氛围。
四、关注后进，促进全面发展班主任应特别关注后进生的成长与发展，通过个别辅导、心理疏导等方式帮助他们克服困难、树立信心、实现转化。
当好中职学校班主任_如何做好中职学校班主任工作
当好中职学校班主任_如何做好中职学校班主任工作如何当好中职学校的班主任中职学校的大部分学生可以说是普通高中学校不给予录取的学生，这些学生分数普遍较低，成绩普遍较差，学生的组织纪律观念差，甚至有些学生还是一些问题学生。
中职学校面对的是这样特殊的生源，这对中职学校的班主任是一个严峻的挑战。
中职班主任面对这样的困难，如何让学生通过三年的学习能够成为一个较高的思想道德水平和较强的专业技能的人呢？在十多年的班主任实践中，我总结了自己的一些经验和方法，具体实施如下：一、通过“感恩”的主题班会课，让学生学会感恩父母，感恩学校，感恩社会，做一个知恩图报的人。
由于现在社会上人们追求物质利益的思想日益突出，学校的学生相互间攀比心较为严重，他们只知道一味的向父母索取，而不知回报，作为班主任老师要让学生在父母关爱的同时，还要让他们了解父母养育她们的艰辛，使孩子懂得尊敬父母，孝敬父母，感激父母。
每带一次新生班，9月1日开学之时，我走进教室上的第一堂课就是主题班会——《学会感恩》。
我叫我的学生回答的第一个问题就是同学们的爸爸妈妈的生日以及他们的工作情况怎样，可是让我感到不可思议的就是班级五六十位学生，能回答出来的学生是寥寥无几，我就此话题开始我的主题班会。
在每一次的感恩的主题班会上，同学们积极发言，说出了自己的理想和愿望，对未来的期待，我想这样的主题班会对他们就是一次心灵的洗礼和震撼，因为在这一节班会课上同学们都是泪流满面。
今年的开学第一课我就选择了湖南卫视综艺节目的《开学第一课》，同学们看了这一个节目以后，他们很受感动。
所以班主任可以在开学的第一天可以通过各种的方式让学生有所感动，有所收获。
二、班主任的榜样作用。
言传身教，发挥班主任的楷模作用，班主任的一举一动，都直接对学生起着潜移默化的作用。
通过自己的言传身教，使学生心灵受到触动，从而产生理解和信任。
1、班主任自己以身作则，要求学生做到，必须自己做。
2、要求同学们爱劳动，班主任自己必须爱劳动，主动参与到班级的劳动之中去。
中职学校班主任的工作职责与素养模版(四篇)
中职学校班主任的工作职责与素养模版班主任是中职学校中非常重要的一份工作，他们在日常教学管理中扮演着重要的角色。
班主任的工作职责主要涵盖以下几个方面：一、班级管理：1. 组织班级教育教学工作，做好课堂秩序管理，确保教学进度和质量；2. 管理、指导班级学生学习，制定学习计划，指导学生学习方法，帮助学生解决学习中遇到的问题；3. 组织班级集体活动，如班会、文化活动等，培养学生的团队精神和合作意识；4. 关心班级学生的成长发展，定期了解学生的家庭背景和学习情况，及时为学生提供必要的帮助和指导；5. 对学生的日常行为纪律进行管理，制定班级纪律规范，促进学生养成良好的行为习惯。
二、家校沟通：1. 维护与家长的良好沟通关系，及时向家长反馈学生的学习、成绩和行为情况；2. 参与学生家长会、班委会等活动，协助家长了解学校的教育教学方针，共同关注学生的发展；3. 帮助解决学生学习和生活中遇到的问题，提供必要的指导和建议。
三、学生心理辅导：1. 理解和关爱学生，注重对学生心理发展的指导和帮助；2. 倾听学生的心声，关注他们的情感变化，帮助他们解决困惑和焦虑；3. 组织开展班级心理教育活动，提高学生的心理素质和抗压能力。
四、班级卫生与安全：1. 组织班级卫生工作，制定班级卫生计划，协调学生对班级的环境卫生进行管理，营造良好的学习环境；2. 关注学生的安全问题，组织安全教育活动，制定安全规章制度，确保学生的人身安全。
五、教育研究与自我提升：1. 学习教育理论和教育政策法规，不断提高自身的教育教学水平；2. 加强与教师的合作，促进教学团队的建设和互动学习；3. 参加教研活动，交流教学经验，不断优化教学方法。
班主任的工作职责需要具备一定的素养，以下是班主任应具备的素养模版：1. 善于沟通：班主任需要与学生、家长、教师以及学校管理人员进行良好的沟通。
包括倾听、表达和解释等方面的沟通技巧。
2. 独立思考能力：面对班级学生的问题和困惑，班主任需要具备独立思考的能力，分析问题、解决问题，并为学生提供合适的解决方案。
关于中职班主任工作方案三篇
关于中职班主任工作方案三篇中职班主任工作方案篇1实行性讲授企图是一所教校专业设置后起首应开拓的引导性讲授文件，是专业扶植、构造讲授的依据，闭系着专业人才培育种植提拔目的、培育种植提拔方案、培育种植提拔手腕等。
实行性讲授企图公道取否取一所教校培育种植提拔人才规格、量量、条理皆有很年夜的闭系，是一所教校可否把该专业办粗、办特、办劣、办成市以致于全省有树模效应必不成少的硬件前提。
1、开拓实行性讲授企图目标每所教校开设的专业皆有自已教校的实行性讲授企图，为何还必要开拓新的实行性讲授企图，重要有以下几面。
1.各教校电机/数控专业实行性讲授企图年夜皆依照20xx年教导部公布的83个专业讲授引导纲领为依据造定的，跟着职业教导的成长,中职培育种植提拔目的产生变革、职业教导理念有了更新、课程改造获得必定效果，旧的讲授引导纲领已很易顺应中等职业教校成长恳求，原来的专业实行性讲授企图也很易顺应现今中等职业教导成长、变更的需供，更况且教导部已从头收公布九门年夜类专业底子课程讲授纲要，电机/数控专业公布了《机器造图》、《机器底子》、《金属工艺取实训》、《电工电子技能取技艺》等四门专业底子课程纲要，各教校实行性讲授企图应以新公布的专业底子课程纲要为依据。
2.20xx年江苏省公布了职业教校课程改造动作企图，推开江苏省职业教导课程改造尾声，经由几年的改造取实行，创建“三以一化”的职业教导改造形式获得必定成功履历，20xx年还构造开拓了江苏省电机/数控专业引导性课程方案，各教校应以省电机/数控专业引导性课程方案为底子，停止两次开拓，构成新、顺应现今职业教导成长、顺应各地域专业特点的实行性讲授企图。
3.远几年跟着省课程改造实行面、课程改造实行教校任务的一般绽开，省内一些重面教校皆各行其是了电机/数控专业课程改造实行任务，或多或少地将实行状况融进各自教校实行性讲授企图中，然则经过实行开拓的实行性讲授企图是不是标准、公道、有用没有评判的尺度，跟着国度专业底子课程纲要及省市引导性课程方案的公布实行，有需要二者接开参照，研收新的实行性讲授企图。
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浅谈中职班主任工作方法
班级是学校教育最基层的组织单位，而班主任则是这个单位的领导者、组织者和管理者。
班主任工作是塑造学生灵魂的工作，它既是一门科学，也是一门艺术。
班主任对创建良好的班集体、全面提高学生素质、陶冶学生情操、培养全面发展的人才，具有举足轻重的地位和作用。
中职学校的学生大多数文化基础较差，学生学习主动性不强，有些学生没有养成良好的行为习惯，对于班主任来说，在工作上存在着一定的难度。
因此，中职学校的班主任必须根据学生的特点和班级实际情况，在班级管理中不断改进工作方法，不断创新，健全一套适合自己班级的管理模式，才能适应当前学生发展的需要。
一、关心爱护学生，做学生的良师益友
在当今素质教育的情况下，班主任首先要树立新型的师生关系理念。
现代的师生关系是以教师尊重学生人格、平等地对待学生、热爱学生为基础的，班主任不再是学生的长官，而是学生的良师益友。
班主任要放下架子，把学生放在心上，经常与学生交流思想，想学生所想，帮助学生解决困难；班主任要关心爱护学生，用心呵护每一位学生，将自己的爱心倾注给每一位学生，让学生感受到被关怀的温暖；班主任还要走进他们的情感世界，把自己真正融入学生中间，多理解学生，站在学生的角度去体验他们的内心感受；所有这些都会变成一股无形的力量，促使学生奋发向上。
二、组建一支强有力的班干部队伍
要做好学生各方面工作，单凭班主任一个人是绝对做不到的，而应形成以班干部为中心的学生骨干力量。
班级的好坏与他们的工作密不可分，他们能较及时、准确地反映班级的总体情况以及同学们的愿望和要求，他们是班主任的好帮手。
在选拔班干部时，一是要注意分析学生的能力，组织能力、工作能力、号召能力。
二是要重视他们的品行，有正义感，能起带头作用，以身作则。
三是要精心培养，对班干部的思想、素质、能力等进行培养，使之更好地胜任所承担的责任。
学生刚入学时，班级干部、寝室长的选配，唯一依据是学生军训初步表现，所选干部在一学期中的表现可能并非所期待的那样好，在以后的工作中，必须对缺乏工作责任心和热情、工作能力较差、成绩较差的学生干部及时调整。
班干部工作要分工明确，责任到人，从常规检查和寝室管理等多方面入手，层层落实。
比如，晚自习时，让班干部轮流值班，行使班主任的权利，及时处理班级事情，每天早自习班干部及时向班主任汇报前一天晚自习情况；宿舍的卫生、管理等由寝室长负责。
另外，还要定期召开班干部会议，认真指导他们的工作，对工作的成绩给以鼓励表扬，对存在的问题及时给予纠正。
班级干部工作认真负责，学生心往一处想，劲往一处使，班级就会逐步形成以班干部为核心的有秩序的班集体。
三、培养正确的舆论，形成良好的班风
中等学校的学生入学前是初中毕业生，世界观尚未完善，正确的舆论将对其思想产生重要影响，从而导向其行为。
一个良好的班级
需要形成正确的舆论和良好的班风去影响、规范每个学生的行为。
正确的舆论是一种巨大的教育力量，对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用；正确的舆论是班级工作顺利实施的保障，只有树立正确的舆论导向，才能形成良好的班风和学风，从而培养学生的集体荣誉感，促进班级工作的健康发展和学生素质的全面提高。
因此，班主任要注意培养正确的集体舆论，善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价，形成“好人好事有人夸，不良现象有人管”的风气。
对于违犯校纪、校规的事例，及时召开班会，组织学生进行讨论，让学生分清是非，改正不良习惯，使班集体保持积极向上、人人争先的态势，使正确的行为得到赞扬，错误的言行受到抵制与谴责。
四、大胆管理学生，注意工作方法
要做好学生各方面工作，班主任就应经常在班级里讲解遵守校规、校纪的重要性，要大胆管理学生，又要注意工作方法。
面对千差万别的学生，班主任要平等地对待每个学生，承认每个学生都有发展的潜力，要看到每个学生身上的发光点，全面、辨证地认识学生。
尤其对待后进生，班主任一定要有耐心，要循循善诱地加以引导，而不能用简单专断的方式去处理，不宜用过激的语言训斥学生，否则只会造成学生逆反心理的生成，处理不善的话，会使学生产生与教师的对抗情绪。
例如，有一位学生初中就养成了一些不良的行为习惯，进入我校以后，自觉性很差，上课经常睡觉，旷课上网、抽烟，玩游戏，甚至打架，多次被叫到学校学生科批评。
我在教育
他的过程中，发现该生劳动积极认真，有一定的集体观念，我抓住这一闪光点采取了“情感教育”、“鼓励教育”的方法走进该生的心中，多次找他谈心，从而使该生彻底认识到自己以前的错误做法，逐步改正了以前的不良习惯，开始努力学习，上课认真听讲，在期末考试中取得了不错的成绩。
五、建立切实有效的班级管理制度
要管理好班级，必须建立一套切实有效的班级管理制度，对各项规章制度进行量化考核，将制度落到实处。
这样能有效地纠正学生身上存在的不良行为习惯，促进良好行为习惯的养成。
每学期对学生进行学生操行评定量化考核。
考核的内容包括组织纪律、环境卫生、出勤记录、学习情况、轮值制度、日常事务等多方面，在班内形成舆论监督，促进良好风气形成。
对考核排在后面的学生及时找其谈话，引导学生改正不良行为和缺点。
总之，做好中职班主任工作、搞好班级管理，不是一件简单的事情。
我们要在工作中不断学习研究，不断总结经验，改变策略和工作方法，以适应新形势下的班主任工作，使中职学生更全面地发展。
参考文献：
[1]魏书生.班主任工作漫谈[m].漓江出版社，2006.
[2]李大立.浅谈职业学校班主任德育工作的方法[j].大连教育
学院学报，2005，01.
[3]户金.浅谈怎样当好中职学生的班主任[j].河北能源职业技
术学院学报，2006，1.。