电子文件归档与电子档案管理制度
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一.目的
为加强公司数据资料的备份管理,方便各部门做好数据集中备份工作,特制订本制度。
二、适用范围
本制度适用于XX有限公司电子文档的管理。
三.负责部门
本制度由行政部负责信息收集、归档,各部门协助实施。
四.制度内容
3.1总则
(1)对电子文件的形成、积累、鉴定、归档及电子档案的保管实行全过程管理,由行政部
统一协调,指定专人负责,保证管理工作的连续性。
(2)电子文件形成部门负责电子文件的积累、保管、整理和上传工作,行政部档案管理员
要进行指导与监督。
(3)电子文件的管理由行政部负责,电子文件形成部门要提供协助和支持。
(4)为保证电子档案的可利用性,从电子文件形成就要严格的按照此管理制度和技术实施,
确保其信息的真实性、安全性和完整性。
(5)归档电子文件同时存在相应的纸质或其他载体形式的文件时,在内容、相关说明及描
述上保持一致。
(6)具有保存价值的电子文件,必须适时生成纸质文件等硬件拷贝。进行归档时,必须将
电子文件与相应的纸质文件等硬件拷贝一并归档。
(7)电子文档管理分软件电子文档管理与普通电子文档管理。
3.2电子文件的收集与积累
(1)收集范围。电子文件的收集范围:草稿性电子文件;非正式电子文件;正式电子文件;
无纸电子文件;文本文件;图象文件;图形文件;影像文件;声音文件;多媒体文件;
计算机程序;数据文件;公司业务所需的各种文件。
(2)收集、积累要求
1、记录了重要文件的主要修改过程,有查考价值的电子文件应被保留。当正式文件是
纸质时,相关人员须向计算机全文处理的转换工作,则与正式文件定稿内容相同的
草稿性电子文件进行保留,否则可根据实际条件或需要,确定是否保留。
2、保存与纸质等文件内容相同的电子文件时,要与纸质等文件之间,相互建立准确、
可靠的标识关系。
3、在“无纸化”计算机办公或事务系统中产生的电子文件,应采取更严格的安全措施,
保证电子文件不被非正常改动。同时必须随时备份,存储于能够脱机保存的载体上。
4、用文字处理技术形成的电子文件,收集时应注明文件存储格式和属性。
5、用扫描仪等设备获得的图象电子文件,如果采用非标准压缩算法,则应将相关软件
一并收集。
6、用计算机辅助设计或绘图等获得的图形电子文件,收集时应注意其对设备的依赖性,
以及易修改性等问题,不可遗漏相关软件和各种数据。
7、用视频设备获得的动态图象文件,收集时应注意收集其压缩算法和软件。
8、用音频设备获得的文件,收集时应注意收集其属性标识和相关软件。
计算机多媒体技术制作的文件,其中包含前面所示的两种以上的信息形式,收集时应注意参数准确、数据完整。
10、通用软件产生的电子文件,收集时应注意收集其软件型号和相关参数。专用软件产
生的电子文件,收集时必须连同专用软件一并收集。
11、计算机系统运行和信息处理等过程中涉及的各类参数、管理数据等应与电子文件一
同收集。
3.3收集、积累方法
(1)软件电子文档的管理与普通电子文档的管理。
普通电子文档收集、积累分公司和部门两级档案管理。
(2)公司文档收集、积累。公司由行政部档案管理员专职管理,行政部档案管理员以部门、
性质、类别、大小立文件夹,各部门及时按照要求制作、整理电子文件上交,由档案管理员整理保存。
(3)部门文档收集、积累。各部门建立自己部门的电子档案库,指定专(兼)职人员管理,
管理人员以性质、类别、大小立文件夹,及时按照公司文档管理要求制作、整理电子文件上传公司服务器,凡涉及公司机密性文件,不得私自备份,留存。
(4)软件电子文档。各相关员工牢记自己的账户名及密码,如有改动须向行政部提交申请;
员工按照公司要求及时将文档上传至服务器,由档案管理员监督;所收集的文档不允许放至电脑C盘,如有损失后果自负;所有文档需传至档案管理员处备案。
1、每份电子文件均需在电子文件登记表中登记,电子文件登记表应与电子文件的备份
一同保存,电子文件登记表如果制成电子表格,应与备份文件一同保存,并附有纸
张打印件。
2、电子文件性质代码:c—草稿性电子文件;f—非正式电子文件;z—正式电子文件;
w—无纸电子文件;wb—文本文件;p—图象文件;tx—图形文件;y—影像文件;
s—声音文件;d—多媒体文件;j—计算机程序;sj—数据文件。
3.4电子文件的整理
(1)电子文件的整理由行政部电子档案管理员以部门、性质立卷相对集中整理归档。
(2)归档电子文件需填写登记表。
3.5电子文件的归档。
定期把符合归档条件的电子文件,按档案管理要求的格式存储到可长期保存的脱机载体。
(1)归档范围
电子文件的归档范围:草稿性电子文件;非正式电子文件;正式电子文件;无纸电子文件;文本文件;图象文件;图形文件;影像文件;声音文件;多媒体文件;计算机程序;数据文件;公司业务所需的各种文件。
(2)归档时间
1、普通电子文档由各部门每周五下午5:00前提交,档案管理员以月为单位立卷,以季
(年)度为单位整理,以部门、性质、类别、大小分类立卷;行政主管以季度为单位
复查,总经理组织各部门主管实行不定期抽查。
2、上传的电子文档管理由员工每天下午5:00前根据自己的权限上传,由档案管理员进
行检查,对保管期限到期的文档按照文档管理规定予以撤消。
3、在进行电子文件归档工作时,按其基本技术条件进行检测。其内容包括:硬件环境
的有效性、软件环境有效性及其信息记录格式等。
(3)归档前的鉴定
电子文件的归档鉴定工作由各部门的负责人鉴定,鉴定结果,在电子文件的机读目