2018年护理人员使用仪器设备培训计划
护理人员使用仪器设备年度培训计划
2018年急诊科仪器设备培训计划为了提高护理人员仪器操作及应急管理能力,确保护士在抢救急危重症患者时能及时高效有序地开展应急救护工作,保障医疗安全,现特制定如下仪器设备使用培训计划：
一、培训目的：
确保护士正确使用与保养急救仪器,处于完好状态,保障医疗安全;对新进护理人员进行培训考核,使其能更好的掌握急救设备及仪器的使用; 二、培训内容：
科室组织每月对医疗设备、仪器操作标准、注意事项及故障处理流程进行培训;
三、培训方法：
1、科室新进仪器全员培训,医疗设备在验收合格后由厂家工程师对,护理人员进行培训并记录;
2、各科室组织对科室新进护士及低年资护士进行仪器设备使用、设备故障处理、注意事项培训,严格按照仪器规程操作;并每月定期进行操作示范,意外情况应急预案演练;
四、培训要求：
1、科室制定仪器设备管理质量考核标准,并每月对临床科室护士使用仪器设备情况进行抽查考核;
2、护理人员人人熟悉掌握本科室抢救仪器设备的使用维护、注意事项及故障处理流程;
2018年仪器设备培训安排
急诊科 2018年。
美容护理仪器设备培训计划
美容护理仪器设备培训计划一、培训意义美容护理仪器设备是现代美容行业中不可或缺的一部分，它们可以帮助美容师提高工作效率，提供更加专业的护理服务，同时也可以为顾客带来更好的护理体验。
然而，美容护理仪器设备在使用过程中需要严格遵守操作规程，掌握一定的使用技巧和护理知识。
因此，对美容师和护理人员进行美容护理仪器设备培训具有非常重要的意义。
1. 提高美容师的专业水平通过美容护理仪器设备培训，美容师可以更加深入地了解各种不同的仪器设备的使用方法和护理技巧，提高自己的专业水平，为顾客提供更优质的护理服务。
2. 提升护理体验熟练掌握美容护理仪器设备的使用技巧可以让美容师在护理过程中更加准确、安全地操作，提升顾客的护理体验，增加顾客的满意度，提高美容院的口碑与美誉度。
3. 掌握最新技术随着科技的不断发展，美容护理仪器设备的技术也在不断更新，培训可以让美容师及时了解最新的技术进展，提高自己的护理水平，保持行业竞争力。
4. 提高安全性美容护理仪器设备的错误使用可能会对顾客的皮肤造成伤害，培训可以帮助美容师避免这种情况的发生，提高护理过程的安全性。
5. 带动业绩增长随着护理水平的提升，顾客对美容院的信任度将会提升，从而带来稳定的顾客流量和增长的业绩。
二、培训内容1. 美容护理仪器设备的种类和作用主要介绍美容行业常用的护理仪器设备，如微电流仪、射频仪器、激光仪器等，以及它们的作用和适用范围。
2. 美容护理仪器设备的操作方法详细讲解各种仪器设备的操作步骤和技巧，包括开机、设定参数、使用时间和频率等方面，以及在使用过程中需要注意的事项。
3. 美容护理仪器设备的护理知识介绍使用不同仪器设备进行护理的注意事项，如对皮肤质地的判断、对不同肤质的处理方法、对特殊皮肤问题的应对等。
4. 美容护理仪器设备的维护与保养教授美容师如何正确地进行仪器设备的维护与保养工作，延长设备的使用寿命，确保设备处于良好的工作状态。
5. 安全操作规程强调美容师在使用美容护理仪器设备时应遵守的安全操作规程，如在操作过程中注意力集中，设备预热和冷却时间等。
2018护士岗前培训
科室 评价 50分
仪表 （10分）
劳动纪律 （10分）
临床实践 （10分）
临床能力 （10分）
护理 部评 价 50分
三基三严考 核
（40分）
技术操 作
理论考 核
综合评价 （10分）
总分 2020/3/1
22
100分
护理核心制度
• 查对制度 • 值班交接班制度 • 护理文件书写制度 • 分级护理制度 • 抢救工作制度 • 护理不良事件登记报告制度 • 请假制度
。 • （3）一巡视 • 对重危、大手术及病情有特殊变化的病人，交接班人员应共同巡视，进行床旁交接
班。
2020/3/1
27
护理文书书写制度
• 护理文件书写应当客观、真实、准确、及时、完整。
• 护士需要填写、书写的护理文书包括：体温单、医嘱单、手术清点记录、危重患者 护理记录、患者特殊情况记录单。
• 护理文件书写应当使用医学术语，表达准确，语句通顺，标点正确，禁止盲目的使 用模板复制粘贴。
2020/3中/1 ，也潜移默化地影响护士自身。
13
2020/3/1
14
• 护士仪表，护士的仪容应整洁简约，端庄 文雅，不戴影响护理操作的饰物（戒指、 镯、手链、超过耳垂以下的耳环），不浓 妆艳抹，给人以亲切、端庄、纯洁、文明 的印象
2020/3/1
15
针对毕业一年内见习护士的培训和考核
• 1、护理技术操作培训计划
2020/3/1
20
派遣护士鉴定考核表(护士长打分）
姓
考核项目
得名
分
职业素质医德医风
（10分）
仪表 （10分）
科室 评价
劳动纪律 （10分）
护士设备培训计划内容
护士设备培训计划内容介绍护士在医疗服务中起着至关重要的作用，而对于护士们来说，熟练掌握医疗设备的使用是至关重要的。
因此，制定一套全面的护士设备培训计划对于提高护士们的能力和素质至关重要。
1. 培训目标通过设备培训，提高护士们对医疗设备的使用技能和安全操作能力，增强对医疗设备的理解和管理水平，全面提升护理质量和服务水平。
2. 培训内容2.1 基础医疗设备知识- 基本医疗设备的分类和功能- 医疗设备的使用原理和基本操作方法- 常见医疗设备的维护和保养2.2 临床医疗设备使用- 生命体征监测设备的使用- 输液、注射设备的使用- 吸痰、换药、引流设备的使用- 高级医疗设备的使用（如呼吸机、除颤器等）2.3 医疗设备故障处理- 常见医疗设备故障的识别和处理方法- 医疗设备的维修与维护知识- 医疗设备安全操作规范的学习和实践2.4 医疗设备管理- 医疗设备的规范管理- 医疗设备的安全使用和维护- 医疗设备的日常检查与维修3. 培训方法3.1 理论培训采用课堂教学、专家讲座等方式，向护士们介绍基础医疗设备知识和操作技巧。
3.2 实操培训组织护士们进行实际操作练习，通过模拟病例和真实场景操作，熟练掌握各类医疗设备的使用技能。
3.3 案例分享邀请有经验的护士分享医疗设备故障处理经验和管理经验，提高护士们的实战能力和管理水平。
4. 培训评估定期对护士们进行操作技能考核和理论知识测试，及时发现问题并予以纠正，确保培训效果。
5. 培训效果通过设备培训，提高护士们对医疗设备的使用技能和安全操作能力，增强对医疗设备的理解和管理水平，以及全面提升护理质量和服务水平。
6. 培训持续改进根据护士们的培训反馈和实际需求，及时调整和改进培训内容和方式，确保培训效果持续提升。
结语护士设备培训计划的制定和执行，对于提高护士们的专业水平和服务质量，以及确保患者的医疗安全至关重要。
希望全体护士能够积极配合培训，不断提升自己的专业技能和服务意识，为医疗事业的发展贡献自己的力量。
病区仪器设备培训计划
病区仪器设备培训计划一、培训目的为了提高病区医护人员对仪器设备的操作技能和安全意识，提高病区仪器设备的利用率，减少错误使用和事故发生，特制定病区仪器设备培训计划。
二、培训对象病区医护人员、技术人员、护理人员三、培训内容1. 仪器设备的基本知识包括仪器设备的基本结构、功能、使用方法、操作步骤、常见故障及维修方法等内容。
2. 仪器设备的操作规程根据不同仪器设备的使用说明书，制定相关的操作规程，包括使用前的准备工作、操作步骤、注意事项、操作结束后的清洁与维护等内容。
3. 仪器设备的安全防护介绍仪器设备的危险性及安全防护知识，包括使用过程中的安全注意事项、应急处理措施等内容。
4. 仪器设备的维护保养介绍仪器设备的日常维护保养方法，包括清洁、消毒、保养、定期检查等内容。
5. 仪器设备的故障排除介绍仪器设备常见故障的排除方法，包括常见故障的原因分析、处理方法等内容。
四、培训形式1. 专业讲师授课请相关专业的医疗设备公司或医疗技术人员，对病区医护人员进行理论和实际操作的培训。
2. 现场实操演练安排专业人员指导病区医护人员在现场实际操作，加强培训内容的实操性，提高操作技能。
3. 实际案例分析结合实际案例，对病区仪器设备的使用及维护进行分析和讨论，引导医护人员学习和掌握相关技能。
五、培训时间安排根据病区工作安排，安排培训时间，确保医护人员可以参与培训。
六、培训考核1. 口头答辩对医护人员进行考核，要求其掌握相关的知识、操作方法及安全防护知识。
2. 实际操作考核对医护人员进行实际操作考核，考核其操作技能及安全防护意识。
3. 书面测试安排相关测试，对医护人员进行相关知识的考核。
七、培训效果评估1. 反馈调查对医护人员进行培训后的满意度调查，了解其对培训内容的掌握情况及培训效果。
2. 实际应用情况反馈观察病区仪器设备的使用情况，了解培训后医护人员对仪器设备的使用情况及维护情况。
3. 意见建议收集收集医护人员对培训内容及形式的意见和建议，不断改进和完善培训计划。
护士设备培训计划方案范文
护士设备培训计划方案范文一、培训目的为了提高护士使用医疗设备的技能和操作水平，有效保障患者的安全和健康，本培训计划旨在使护士熟练掌握各类医疗设备的使用方法，提高其操作技能和应急处理能力。
二、培训对象本次培训对象为全院护士人员，包括住院护士、急诊护士、手术室护士等各类护理人员。
三、培训内容1.各类常用医疗设备的结构和原理- 医用电子血压计、心电监护仪等电子仪器的结构和工作原理- 输液泵、输液器、吸引器等输液设备的工作原理- 各类呼吸机的结构和使用方法- 各类手术室设备的结构和使用方法2.医疗设备的操作技能- 医用电子血压计的正确使用方法和测量技巧- 心电监护仪的正确操作方法和监护技能- 输液泵、输液器、吸引器等输液设备的正确使用方法和操作技巧- 呼吸机的正确使用方法和应急处理技能- 手术室设备如手术灯、手术台等设备的正确使用方法和操作技能3.医疗设备的维护与保养- 医疗设备的日常维护保养方法- 如何正确清洁和消毒医疗设备- 日常使用中的常见故障处理方法4.医疗设备的安全使用- 如何正确接通和断开医疗设备的电源- 医疗设备的安全使用注意事项- 医疗设备的操作规程和安全操作程序5.模拟实操训练- 设备操作的实际模拟操作，例如模拟患者使用血压计、心电监护仪等设备进行操作练习四、培训方式及时间安排1.培训方式- 理论教学：通过课堂讲解、PPT演示等方式进行理论知识的传授- 实操演练：通过模拟患者的操作练习、操作真实设备进行实际操作演练2.时间安排- 理论教学：安排为期两天的理论教学时间，每天8小时- 实操演练：安排为期三天的实操演练时间，每天8小时五、培训考核与评价1.培训考核- 培训结束后进行考核测试，主要包括理论知识考核和实操技能考核两部分- 理论知识考核：考核护士对医疗设备结构、原理和操作方法的掌握程度- 实操技能考核：考核护士在模拟患者操作实操中的操作技能能力2.培训评价- 对参加培训的护士进行评价，包括理论学习成绩、实操技能表现等方面的评价- 对培训教师和培训内容进行评价，收集意见和建议，不断改进培训质量六、培训后的跟进措施1.培训后的继续学习- 培训结束后，对于有需要的护士可以进行进一步的辅导和指导，提高操作技能- 安排定期的医疗设备使用演练和考核，对护士进行巩固和提升2.培训后的知识巩固- 培训结束后，建立医疗设备使用的常规操作规程，及时更新培训知识，加强巩固七、培训的预期效果通过本次培训，预期实现以下效果：- 护士掌握医疗设备的基本结构和原理，掌握正确的操作方法和技能- 护士能够熟练应对常见的医疗设备故障和应急情况- 提高护士在使用医疗设备时的安全意识和操作规范- 提高护士的专业水平和护理质量，更好地保障患者的安全和健康总结护士设备培训计划是提高护士操作技能和应急处理能力的有效手段，通过理论教学和实操演练相结合的方式，有效提高护士对医疗设备的操作技能和应用能力，为提升护理质量和患者安全保障提供了重要的保障。
护理仪器设备培训计划及实施方案
护理仪器设备培训计划及实施方案下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!本店铺为大家提供各种类型的实用资料，如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等，想了解不同资料格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of practical materials, such as educational essays, diary appreciation, sentence excerpts, ancient poems, classic articles, topic composition, work summary, word parsing, copy excerpts, other materials and so on, want to know different data formats and writing methods, please pay attention!一、引言1.1 背景介绍。
1.2 目的和意义。
护士仪器培训计划表
护士仪器培训计划表培训目的：为了提高护士对仪器操作的熟练程度，提高医疗质量，同时提高医院整体效益。
培训时间：每周二下午2点-5点，为期8周。
培训地点：医院培训室。
培训方式：理论课程、实操课程、考核训练。
培训内容：第一周主题：仪器基本概念及分类内容：介绍医疗仪器的基本概念，分类，作用及使用范围。
讲解各类医疗仪器的基本原理和结构。
第二周主题：电子血压仪器操作内容：电子血压仪器的原理及使用方法，电子血压仪器操作规范及注意事项。
第三周主题：心电图机操作内容：心电图机的原理及使用方法，心电图机的操作规范及常见故障处理方法。
第四周主题：呼吸机及氧气瓶操作内容：呼吸机的原理及使用方法，呼吸机的操作规范及安全注意事项。
氧气瓶的使用方法及安全操作规范。
第五周主题：输液泵操作内容：输液泵的使用原理及方法，操作规范及常见故障处理方法。
第六周主题：医用输液泵及使用方法内容：医用输液泵的使用方法，操作注意事项及常见故障处理方法。
第七周主题：生命体征监测仪器操作内容：生命体征监测仪器的使用方法，操作规范及注意事项。
第八周主题：护士仪器操作考核内容：对护士进行仪器操作考核，通过考核者颁发结业证书。
培训师资本次培训由医院技术部门负责人和专业仪器操作人员共同执行。
培训师资富有丰富的临床经验和仪器操作经验。
考核办法培训期间进行日常训练，每周末进行小测验，最后一周进行仪器操作考核。
通过考核者颁发结业证书。
培训效果评估培训结束后，对参与培训的护士进行满意度调查，以评估培训效果及对下一步培训工作做出改进。
2018年进修护士培训计划(三个月)
急诊科进修护士培训计划一、培训时间：3个月二、培训目标：通过3个月的培训，使进修护士逐步熟悉急诊科的设置、工作任务及各项规章制度，熟悉急诊科常见仪器、器械的性能及使用方法；逐步掌握常用急救护理技术，各种常见急危重症的抢救流程。
进修护士经过急诊科的培训，能够在心理素质、理论知识、技术操作、分析及处理问题等方面得到锻炼，积累经验，更积极主动地投入临床护理工作。
三、培训内容：（一）掌握内容（1）急诊科常用仪器的使用：如心电图机、除颤仪、多参数监护仪、微量注射泵、血糖仪、等；（2）各项基础护理操作，如输液，给氧，吸痰，口腔护理，皮肤护理，更换引流袋等；（3）急救技术：心肺复苏、气囊面罩加压辅助呼吸、心电除颤、输血。
（二）熟悉内容：（1）急救技术：洗胃、气管插管、机械通气等；（2）急救药品的作用及副作用；（3）急诊分诊的程序、原则及常见症状鉴别分诊；（4）常见急危重症的抢救程序、病情观察、护理程序：①心功能衰竭②呼吸衰竭③有机磷农药中毒④昏迷⑤肾功能衰竭⑥休克⑦多发伤⑧脑血管意外等。
（三）了解内容：（1）急诊科各班职责和工作流程；（2）绿色通道制度；（3）急诊的设置、配备及工作任务，急诊科特有的规章制度与管理。
（4）了解突发事件的急救应对。
四、培训方法：（1）专人带教：由急诊科内选出有带教经验的护师负责专人带教，实行带教老师负责制。
及时与进修护士沟通，了解其此次进修的学习计划与目标，帮助其实施进修计划，达成学习目标，并有更多收获。
（2）考核：理论考核：由教学秘书拟定理论考核试卷，采用闭卷考试。
80分以上合格。
操作考核：考核项目：院内CPR。
90分以上合格。
急诊科进修护士培训周计划第1周培训内容及目标：内容：1、熟悉环境及人员，了解各项规章制度，各班工作流程及职责。
2、熟悉常用物品、仪器的放置。
3、正确书写抢救护理记录单。
目标：了解急诊科的性质及工作流程，规范护理书写。
第2～3周培训内容及目标：内容：1、熟悉接收新病人的流程及病人转运流程。
2018年护理质量工作计划
----------------------------------------- 范文最新推荐------------------------------------2018年护理质量工作计划一、按照《优质护理服务评价细则（2018版）的要求，结合我院实际，实施科学护理管理改善临床护理服务持续改进护理质量。
1、在做好护理管理的基础上，对护士实施人文关怀，建立健全职业防护制度及医疗保健服务的相关规定，使护士能够获得与其从事的护理工作相适应的卫生防护与医疗保健服务。
关注护士对工作环境的满意度，为护理人员营造和谐的大环境。
2、健全并定期更新护理管理制度、护理常规、服务规范和标准，并有效落实，提升护理人员理论水平。
使护士能够掌握相关知识，并结合患者个性化实际情况实施以患者为中心的护理，并能帮助患者及其家属了解患者病情及护理的重点内容，根据患者的需求以适宜的方式提供适宜的健康指导内容。
3、积极开展延伸护理服务，对提升医院运行效率，降低医疗费用发挥作用，对于出院患者通过电话随访等形式进行健康教育、慢病管理及用药指导等服务。
4、定期监测护理质量相关指标，对数据有分析并整改。
如医院内跌倒、坠床、压疮、择期手术并发症（肺栓塞、深静脉血栓、肺部感染、人工气道意外拔出）的质量监控指标，对监控指标数据进行分析，制订改进措施并落实，评价改进效果，实现护理质量的可持续改进。
二、贯彻落实《卫生部关于实施医院护士岗位管理的指导意见》，建立和完善护士岗位管理，调动护士积极性，为患者提供更加安全、优质、满意的护理服务。
2、配合医院科学设置护理岗位，合理定编定岗。
按照医院要求遵循科学管理、按需设岗、保障患者安全和临床护理质量、提高工作效率的原则，与人力资源部共同测定并设置护理岗位，制订护理岗位配置原则，编制护理岗位目录。
护理管理岗位和临床护理岗位的护士占全院护士总数的95%以上，控制其它护理岗位人数比例5%。
3、合理配置护士数量，科学按照护理岗位的职责要求合理配置护士，不同岗位的护士数量和能力素质质量满足工作需要，根据不同专科特点，护理工作量实行科学的排班制度，护士排班兼顾临床需要和护士意愿，在护理工作量大、危重患者多及关键时间段（午间、夜间、节假日）增加护理人员，体现对患者的连续、全程、人性化的护理。
护士分层培训计划(N1N2N3)
李春瑞
(N3)
高 莉
（N3）
三月份
1、风湿性心脏患者的护理
2.心肺复苏术
刘 利（N3）
周秦秦（N2）
张诗妤
(N3)
王利娟
（N3）
四月份
1、心律失常患者的护理
2.氧气筒式氧疗法
3.氧气雾化吸入术
李 莹（N3）
侯慧慧（N3）
侯慧慧（N3）
张诗妤
(N3)
王利娟
（N3)
五月份
1、心力衰竭患者的护理
孙慧敏
（N3）
刘晓燕
（N3）
八月份
1、心绞痛患者的护理
2、心电图机的操作技术
李春瑞（N3）
杨晓梅（N5）
பைடு நூலகம்孙慧敏
（N3）
刘晓燕
（N3）
九月份
1、急性心肌梗死患者的护理
2、静脉输液技术操作
孙慧敏（N3）
王兰芳（N2）
孙慧敏
（N3）
韩倩倩
（N3）
十月份
1、急性冠脉综合征患者的护理
2、电动吸痰器吸痰法
李 俊（N3）
2018年心内一病区护士分层培训计划
N1N2N3护士培训计划
培训月份
培训内容
主讲人
出题人
（试卷一套）
指导老师
一月份
1、心源性休克病人的护理
2、分级护理制度
3.简易呼吸气囊的操作
王利娟（N3）
侯慧慧（N3）
侯慧慧（N3）
李春瑞
（N3）
高 莉
（N3）
二月份
1、心肌炎患者的护理
4.口腔护理的操作
张诗妤（N3）
侯慧慧（N3）
活动方案之仪器设备培训方案
仪器设备培训方案【篇一：技术培训计划及售后服务承诺】技术培训计划及售后服务承诺我们始终坚持“科技领先、优质高效、顾客至上、遵信守约”的宗旨，注重产品质量与售后服务，多年来赢得用户极佳的声誉。
2.2.1、培训计划：公司对投标产品安排了详细的培训计划，保证每个用户都能够熟练、正确操作使用仪器，能够对其进行一般的维修和维护。
2.2.1.1、培训方式：（1）现场培训：仪器启动时由专业工程师就货物的安装、启动、运行、维护对买方操作人员进行免费现场培训。
天数为1-2天。
（2）集中培训：在北京或用户所在地进行集中培训。
培训方式由多位专家、工程师采用理论课与实际操作相结合的授课方式。
天数一般为5天。
2.2.1.2、培训人员与人数：每套仪器使用单位可派2名实际操作技术人员参加培训班，保证设备的功能得到最大的发挥。
2.2.1.3、培训时间安排：现场培训时间：由安装启动人员与用户操作人员协商决定；集中培训时间：在收到用户通知之日起一个月内安排培训。
公司定期举办培训班，用户可以随时报名参加。
2.2.1.4、培训的详细课程：培训课程由讲授理论课与实际上机操作课组成，根据不同的情况每期培训课时为30-50小时/期。
2.2.1.6、培训设备安排：培训设备与用户购买仪器型号、功能一致。
2.2.1.7、培训费用：场地费、耗材费、资料费、师资费等培训费用均免费。
2.2.2、公司售后服务总部伴随着公司成立即设立了，随着公司产品在全国各地越来越多，销售量的快速增长，我公司把全国分成八大贸易区，在全国各省市设立售后服务办事处，见本章第6-1节“全国服务网络”。
贵州贵阳的服务办事处地址：贵阳市环城北路1号贵橡大厦9楼60号，邮编：550001；联系人：龚旭，联系电话：，。
使本地化服务更加方便、快捷。
我们始终坚持“科技领先、优质高效、顾客至上、遵信守约”的宗旨，注重产品质量与售后服务，多年来赢得用户极佳的声誉2.2.2.1、机构设立情况公司售后服务总部伴随着公司成立即设立了，随着公司产品在全国各地越来越多，不断在全国各省市设立办事处，见“全国服务网络”。
(2021年整理)2018年护士分层次培训计划
2018年护士分层次培训计划编辑整理：尊敬的读者朋友们：这里是精品文档编辑中心，本文档内容是由我和我的同事精心编辑整理后发布的，发布之前我们对文中内容进行仔细校对，但是难免会有疏漏的地方，但是任然希望（2018年护士分层次培训计划）的内容能够给您的工作和学习带来便利。
同时也真诚的希望收到您的建议和反馈，这将是我们进步的源泉，前进的动力。
本文可编辑可修改，如果觉得对您有帮助请收藏以便随时查阅，最后祝您生活愉快业绩进步，以下为2018年护士分层次培训计划的全部内容。
护士分层次培训计划为了加强对护理人员继续教育，不断提高护理人员理论水平和技术操作水平，提高全院护理人员的综合素质,规范护理行为，保障护理安全，提高护理管理能力，营造浓厚的学习氛围，使护理工作与医疗技术快速发展相协调,结合我院护理人员的特点，对护理人员采取不同层次不同要求，对其进行培养再教育，特根据我院的实际情况,制定护理人员分层次培训计划。
重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识,加强专科技能的培训：各科制定出专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效,不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。
一、N0级护士（试岗护士）培训计划：（一）培训目标通过岗前培训及科内专科培训，使新护士了解医院护理队伍的基本概况,树立爱岗敬业、以病人为中心的服务理念，自觉遵守职业道德和护士行为规范，履行护士神圣的职责、努力学习、刻苦钻研护理知识和理论，以良好的职业素质走向护理岗位。
（二）培训内容及考核1．进行严谨扎实的岗前培训、促进新护士角色转换。
岗前培训内容包括：（1)基本护士职业道德规范教育、(2）护理规章制度及医疗安全教育(3）护患沟通、护理质控内容2．新护士分配到科室后，护士长应安排服务优良、技术过硬、具有良好教学素质的护师以上人员进行3个月临床带教，抓好“三基(即基础理论、基本知识、基本技能)与临床实践相结合。
以就业为导向的大型仪器设备实验教学及培训新模式的探索与实践
92018年5月总第289期ISSN1672-1438CN11-4994/T作者简介：张园，医学硕士，实验师；梁广，医学博士，研究员；王学宝，理学硕士，实验师；王贤亲，农学博士，高级实验师。
在科学文化的发展进程中，各个学科间有一定的融合和交叉，随着时间的推移，仪器分析测试技术已逐渐成为一个独立的学科[1]，分析仪器的进展也十分迅猛，发展势头强劲，主要体现在仪器的功能多样化，适用范围扩大化。
如今仪器测试技术已经被越来越多的国家标准、企业标准列为规定的标准，许多测定方法已经在国际上通行[2]。
现在的仪器分析测试技术已今非昔比，对操作者的素质要求也越来越高，操作者不但要拥有分析化学、光谱学、色谱技术等专业知识，还要有相应的计算机操作、仪器维护等基本的相关技能。
然而原始的仪器分析教材中，相关的知识远远跟不上现代化仪器的更新换代，远远滞后于功能全面、适用范围广阔的现代化仪器。
当代大学生思维活跃，对于一些现代化的全新仪器和技术有强烈的探索欲望。
然而传统的填鸭式灌输教学模式只会使得大学生的求知欲被压抑，相对落后的实验内容也无法激起大学生的探索欲望，长此以往，只会扼杀大学生的创新能力，许多有天赋有能力的学生就此埋没[3]。
另外，有些本科实验室中并没有配备先进的仪器，部分仪器相对滞后，在这样的背景下，学生在实验室时，会产生较大的误差，不利于培养严谨求实的科学作风。
大多本科阶段的实验教材远跟不上仪器的更新换代，落后的教材对学生创造力的培养百害无一利。
在当今科技高速发展的时代，创新能力显得尤为重要，这就要求学校要着重培养学生的自主创新意识和能力，在学习经典传统知识之余也要跟上时代发展的步伐，了解先进仪器的发展动向[4]。
为了响应时代的发展，提高我校大学生对社会的适应能力，在激烈的就业市场赢得一席之地，就需要学校设法改善学生的知识结构，全方位地增强我校大学生的综合素质。
我校准备在全校范围内组织分析测试大型仪器操作技能培训，同时接受校内以及校外的科研任务，逐步开展各种现代分析测试课程。
护理人员使用仪器设备培训计划
护理人员使用仪器设备培训计划培训计划：护理人员使用仪器设备一、培训目标：本次培训旨在提高护理人员使用仪器设备的技能和知识，以确保他们能够在日常工作中熟练、安全地操作各种仪器设备，提高工作效率，保障病人的安全和健康。
二、培训内容：1.仪器设备的分类和工作原理：介绍各种常见的仪器设备，包括血压计、心电图机、血糖仪等，以及它们的工作原理。
2.仪器设备的操作方法：详细讲解每个仪器设备的正确操作方法，包括如何准备、如何正确佩戴和使用，以及如何进行维护和保养。
3.仪器设备的常见故障和处理方法：介绍仪器设备使用过程中可能遇到的常见故障，并针对不同故障提供解决方案和处理方法。
4.仪器设备的日常维护和保养：讲解仪器设备的日常维护和保养方法，包括如何清洁、消毒、存储和保养仪器设备，以保证其长期性能和使用寿命。
5.护理人员的安全操作和事故预防：强调护理人员在使用仪器设备过程中必须严格遵守操作规程，注意安全事项，并提供相关安全小贴士和事故预防措施。
三、培训方式：1.理论培训：通过讲解、示范和课堂互动等方式进行，以确保护理人员对仪器设备的分类、工作原理、操作方法和常见故障处理方法等方面有清晰的了解和掌握。
2.实践培训：提供各种仪器设备供护理人员亲自操作体验，通过实际操作的练习，帮助护理人员掌握正确的仪器设备使用技能。
3.案例分析：通过讨论实际案例，帮助护理人员理解仪器设备使用中可能遇到的问题，并提供相应的解决方案。
四、培训时间和地点：本次培训计划预计为期两天，每天四个小时。
培训地点设在医院内的培训室和临床操作室，以便护理人员能够直接接触到真实的工作环境。
五、培训评估：1.知识测试：每个单元结束后，进行相关知识测试，以评估护理人员对仪器设备的理解和掌握程度。
2.实际操作评估：通过护理人员亲自操作仪器设备，进行实际操作评估，以评估其操作技能和安全性。
3.培训反馈：收集护理人员的培训反馈和建议，并进行总结和分析，以进一步改进培训计划的质量和效果。
护理仪器设备培训计划方案
护理仪器设备培训计划方案一、培训目标1. 提高护理人员对护理仪器设备的理论知识和操作技能，提升护理人员的专业水平；2. 增强护理人员对护理仪器设备的正确使用和维护意识，确保患者的安全和舒适；3. 加强护理人员与护理仪器设备供应商和生产厂家的沟通和合作，促进护理工作的顺利开展。
二、培训内容1. 护理仪器设备的基本原理和结构；2. 护理仪器设备的使用方法和操作步骤；3. 护理仪器设备的维护和保养；4. 护理仪器设备的故障处理和安全注意事项；5. 护理仪器设备与其他护理工作的配合和衔接。
三、培训对象医院护理部门的护理人员和相关技术人员。
四、培训方法1. 理论课程：通过专业讲师进行课堂授课，讲解相关理论知识和操作技能；2. 实践操作：在医院实际护理场景中，由专业技术指导员亲自指导护理人员进行操作练习；3. 现场演示：邀请护理仪器设备供应商和生产厂家进行现场演示和培训；4. 讨论交流：组织护理人员进行讨论交流，分享护理仪器设备使用中的经验和问题。
五、培训计划1. 培训时间：为期一个月；2. 培训地点：医院内部培训室和护理场景实习地点；3. 培训安排：每周进行2-3次课程学习和实际操作，每次培训时间为2-3小时；4. 培训考核：学员需参加培训期末考核，通过考核者颁发培训证书。
六、培训计划实施步骤1. 制定培训计划：由医院护理部门和培训机构共同商定培训内容和安排；2. 招募学员：通过医院内部通知和招募，确定参加培训的护理人员名单；3. 培训前准备：准备培训所需的教材、设备和场地，并通知学员参加培训；4. 进行培训：按照培训计划安排进行理论课程和实践操作；5. 培训考核：培训期末进行考核，通过者颁发培训证书。
七、培训方案的评估和改进1. 培训结束后，进行学员的培训满意度调查和反馈意见收集；2. 根据学员的反馈意见和培训效果，对培训方案进行评估和改进；3. 不定期组织护理人员进行进阶培训或知识更新，以跟进护理仪器设备的最新发展。
护理操作培训计划模板及范文
护理操作培训计划模板及范文一、前言护士是医疗团队中不可或缺的角色，其工作对患者的康复和医院的运营都具有重要意义。
为了提高护士的专业水平和操作技能，我们制定了本培训计划，旨在帮助护士们掌握更加科学、规范和高效的护理操作，提高工作质量和服务水平。
二、培训目标1. 掌握基本护理操作技能，如测量体温、血压、血糖等。
2. 理解并应用院内感染防控知识，提高护理操作的安全性。
3. 提高沟通交流能力，改善与患者及家属的交流效果。
4. 加强团队合作意识，提高协作能力。
5. 确保护理操作规范化，遵循医疗制度和标准规范。
三、培训内容1. 基本护理操作技能培训- 体温测量- 血压测量- 血糖监测- 注射操作- 静脉输液- 皮肤伤口处理2. 院内感染防控知识培训- 感染传播途径- 消毒与无菌操作- 防护措施- 废弃物处理3. 沟通交流技巧培训- 有效倾听- 言辞礼貌- 情绪管理- 隐私保护4. 团队合作培训- 团队目标设定- 分工合作- 协作沟通- 团队建设5. 护理操作规范化培训- 医疗制度和标准规范- 医患关系- 法律法规四、培训形式1. 理论教学：通过课堂教学、讲座等形式，介绍相关护理操作技能、感染防控知识、沟通交流技巧、团队合作原则等内容。
2. 实际操作：分批次进行实际操作演练，让护士们亲自动手，熟悉操作流程和技巧。
3. 视频学习：邀请专业护理老师录制操作视频，让护士们灵活学习和复习。
4. 案例分析：通过案例分析，引导护士们理解和运用理论知识，提高实际操作能力。
五、培训安排1. 培训时间：2022年9月1日至2022年10月10日，共计6周。
2. 培训地点：医院内指定的培训教室和实验室。
3. 培训人员：全院护士人员均需参加，并分批次进行培训。
六、培训方法1. 班级教学：按科室将护士分组，由专业护理老师进行班级化教学。
2. 实际操作：各科室设立实习课程和实战演练，确保护士们能够熟练掌握基本护理操作技能。
3. 案例讨论：邀请资深护理人员进行实例分析，引导护士进行思考和讨论。
设备操作培训方案
设备操作培训方案1、设备操作培训目的：为了使设备操作人员能全面的了解设备，增强维护和使用设备的技能，操作人员必须了解设备的《设备安全操作规程》、《设备操作说明书》和设备的参数等相关的资料。
培训的主要目的是使管理和使用设备的人员不仅对设备有足够的认识，而且能完全胜任所承担的工作，确保设备安全可靠的运行。
培训内容主要包括设备的结构、工作原理、控制模式等理论培训及设备安全操作规程、现场操作、设备的维护保养工作、设备运行参数调整、设备故障排除、事故应急措施等内容。
2、培训对象：设备的管理和操作人员，这部分人员经过培训，主要能达到以下目标：了解设备构造、设备运行原理等内容；掌握设备操作规程、设备维护保养方法、设备运行参数调整等；掌握设备一般性故障的诊断、定位和排除方法等；3、培训形式：为了使培训达到最佳的效果，使管理者和操作人员能够获得尽可能多的知识和经验，将采取两种方式进行培训；现场授课：由专业人员在现场对管理者和操作人员进行培训。
由《设备操作说明书》作为资料支持，现场操作为辅助；现场指导：在实际操作过程中，会详细讲解操作步骤，指导操作，并解答培训人员关于设备操作的问题；4、培训计划及方案：设备使用及维护培训计划安排如下：4.1 、设备操作培训方面教材编写：4.1.1 、时间：2018 年7 月20 日前完成；4.1.2 、设备包括：包装机、炒馅机、打蛋机、蛋糕机、电磁炉、封口机、挂糖机、和面机、油过滤机、烤箱（平炉）、酥皮机、脱皮机、压面机、热风旋转炉14 种设备。
后续磨面机、发电机等设备进行补齐；4.1.3 、材料编写人员：杜军科；4.1.4 、材料审核人员：生产部：聂玉龙（经理）赵永祥（主管）；4.1.5 、编写要求：严格按照设备操作要求进行编写，以上14 种设备的操作说明书。
4.2 、设备维护、保养方面教材编写：4.2.1 、时间：2018 年8 月17 日前完成；4.2.2 、设备包括：包装机、炒馅机、打蛋机、蛋糕机、电磁炉、封口机、挂糖机、和面机、油过滤机、烤箱（平炉）、酥皮机、脱皮机、压面机、热风旋转炉、磨面机、发电机16 种设备；4.2.3 、材料编写人员：杜军科；4.2.4 、材料审核人员：生产部：聂玉龙（经理）赵永祥（主管）；4.2.5 、编写要求：严格按照设备维护、保养要求进行编写，以上16 种设备的维护、保养资料，要求提交设备使用、维护、维修基础知识。
护理仪器设备存在问题及整改措施
《护理仪器设备存在问题及整改措施》在医疗护理领域，护理仪器设备起着至关重要的作用。
它们不仅为护理工作提供了有力的支持和保障，更是直接关系到患者的治疗效果和生命安全。
然而，随着护理工作的不断发展和进步，护理仪器设备也逐渐暴露出一些问题，这些问题如果得不到及时有效的解决，将会给护理工作带来诸多隐患，甚至影响医疗质量。
深入分析护理仪器设备存在的问题，并采取切实可行的整改措施，是保障护理工作顺利开展、提高医疗护理质量的必然要求。
一、护理仪器设备存在的问题（一）设备老化与更新不及时部分医院由于资金有限等原因，对护理仪器设备的更新换代不够重视，导致一些老旧设备长期使用。
这些老化的设备性能下降，准确性和稳定性难以保证，容易出现故障，给护理工作带来诸多不便和风险。
血压计、血糖仪等常用设备如果老化严重，测量结果的误差可能会增大，从而影响医生对患者病情的判断和治疗方案的制定。
（二）设备维护保养不到位护理仪器设备的维护保养是确保其正常运行的重要环节。
然而，在实际工作中，存在着设备维护保养制度不完善、执行不严格的情况。
一些护理人员缺乏对设备维护保养的意识，没有按照规定的周期进行清洁、校准、检测等工作，导致设备出现故障的概率增加。
设备维修人员的技术水平参差不齐，也影响了设备故障的及时排除和修复。
（三）操作人员培训不全面护理仪器设备的操作需要经过专业的培训和考核，以确保操作人员能够熟练掌握设备的使用方法和注意事项。
但现实中，部分医院对操作人员的培训不够重视，培训内容不全面，培训时间短，导致操作人员对设备的性能和操作流程不熟悉，在使用过程中容易出现误操作，从而影响设备的正常使用和患者的安全。
（四）设备管理信息化程度低随着信息技术的飞速发展，设备管理信息化已成为提高管理效率和质量的重要手段。
然而，目前一些医院的护理仪器设备管理信息化程度较低，缺乏完善的设备管理信息系统，无法实现对设备的实时监控、数据统计分析等功能。
这使得设备的使用情况难以得到及时准确的掌握，设备的调配和维护也缺乏科学依据。
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2018年急诊科仪器设备培训计划
为了提高护理人员仪器操作及应急管理能力，确保护士在抢救急危重症患者时能及时高效有序地开展应急救护工作,保障医疗安全，现特制定如下仪器设备使用培训计划：
一、培训目的：
确保护士正确使用与保养急救仪器,处于完好状态，保障医疗安全。
对新进护理人员进行培训考核，使其能更好的掌握急救设备及仪器的使用。
二、培训内容：
科室组织每月对医疗设备、仪器操作标准、注意事项及故障处理流程进行培训。
三、培训方法：
1、科室新进仪器全员培训，医疗设备在验收合格后由厂家工程师对，护理人员进行培训并记录。
2、各科室组织对科室新进护士及低年资护士进行仪器设备使用、设备故障处理、注意事项培训，严格按照仪器规程操作。
并每月定期进行操作示范，意外情况应急预案演练。
四、培训要求：
1、科室制定仪器设备管理质量考核标准，并每月对临床科室护士使用仪器设备情况进行抽查考核。
2、护理人员人人熟悉掌握本科室抢救仪器设备的使用维护、注意事项及故障处理流程。
2018年仪器设备培训安排
急诊科 2018年。