中国劳动力供给对中国宏观经济的影响

中国劳动力供给对中国宏观经济的影响近几年，全球经济出现了衰退的现象，强大的中国经济也受到了极大的影响。是什么原因使中国的经济处于一个相对稳定的状态？结合劳动力的供给与宏观经济发展的特征，分析中国劳动力供给对中国宏观经济的影响。

一、农村青年流向城市，城镇劳动力供给失去平衡

随着城市化进程的加快，大量农村青年涌入城市，出现这一现象的原因主要是农村青年向往城市的生活，不愿意留在落后的农村从事效益差、收入低的农业活动。农村劳动力大量流失，阻碍了农业经济的发展。

二、就业总量创造不足问题已被劳动力市场失衡所取代

劳动力市场失衡原因在于，伴随经济发展中国劳动力市场供给结构发生了升级，新增劳动力结构主要由初中以下受教育者转变为初中毕业生，又由高中毕业生转变为大学毕业生。在劳动力供给结构转型同时，需求结构却没有做出相应的调整，劳动力需求依然是低技能、低工资的低端就业，供给结构与需求结构之间的不匹配性诱发了劳动力市场的失衡。劳动力市场需求结构难以调整原因在于融入全球价值链分工体系的中国企业在价值链中被“俘获”，无法实现价值链的升级或沿价值链攀升，难以实现价值链分工角色定位改变。阻碍了中国宏观经济的发展。

三、中小型企业“招工难”，劳动参与率下降

劳动参与率逐渐下降，劳动力资源使用不充分。据报告数据

显示，从2000 年—2010 年10 年间，我国参与经济活动的人口保持稳定增长的态势，但劳动参与率在逐渐下降，从2000 年的77%下降到了2010 年的74.2%。导致这种下降的原因有四个方面：一是随着高等教育入学率的提高，相对推迟了年轻人进入劳动力市场的平均年龄；二是随着我国人口老龄化趋势的加速，提高了劳动参与意愿比较低的人口的比例；三是家庭收入水平的提高，影响了家庭劳动力供给的决策，一些家庭成员因为家庭总收入比较高而选择退出劳动力市场；四是国有企业改制过程中的40 岁- 50 岁年龄段的下岗失业人员，因种种原因而长期找不到工作受挫，也会选择退出劳动力市场。阻碍了中国宏观经济的发展。

四、人口老龄化，中国劳动力资源减少

何谓“老龄化”,联合国关于老龄化社会的标准是60 岁及以上人口占比超过10%，或65 岁及以上人口占比超过7%。2000 年，中国65 岁及以上人口占比达到7%，正式步入老龄化社会。截至2012 年，中国60 岁及以上人口占比达到为14.3%，65 岁及以上人口占比达到9.4%。人口老龄化的速度据联合国预测，中国65 岁及以上人口占比将在2032 年突破20%，在2049 年突破30%；中国60 岁以上和65 岁以上人口占比翻倍（60 岁以上人口占比从10%到20%，65 岁以上人口占比从7%到14%）所需时间分别仅为26 年和25 年，而美国分别为78 年和70 年，俄罗斯分别为51年和49 年，就连人口老龄化最为严重的日本也略慢于中国，分别为29 年和25 年。老龄化导致劳动力减少在人口老龄化的推动下，中国劳动

力资源开始减少。与2011 年相比，2012 年劳动年龄人口（15 至59 岁）的绝对数减少了345 万人，占总人口的比重也下降了0.6 个百分点。什么是“生育率”指一个群体中平均每个女性在其一生当中所生育的子女数量，更替水平生育率为 2.1。如果一个群体中平均每个女性生育孩子的数量超过了2.1，总人口就会增长。反之，人口数量就会缩减。一旦一个国家的生育率持续低于更替生育水平，其年龄状况就会开始转变，老年人的数量会超过年轻人。中国劳动力资源减少，阻碍了中国宏观经济的发展。