广西大学考研真题

2013广西大学人力资源管理真题
一、名词解释
1、人力资源甄选
2、工作分析
3、关键绩效指标
4、技能工资制
5、职业瞄
二、简答
1、人力资源规划的影响因素
2、人力资源短缺时的政策制定
3、绩效管理与绩效考核的区别
4、薪酬管理的原则
三、案例分析
职业生涯管理
四、论述题
1、绩效考核的误差及如何解决这些误差
2、人力资源培训与开发功能与人力资源其他功能的关系
2013广西大学管理学原理（公管）
一、名词解释
1、标杆管理
2、滚动计划法
3、制度权
4、非程序化决策
5、组织设计
二、简答
1、z理论的基本内容
2、人本管理的基本内容
3、信息技术对组织的影响
4、组织设计部门化的标准
三、论述
论述非正式组织对正式组织目标和活动的影响，如何发挥非正式组织的积极作用？
四、案例分析。