安全生产先进评比制度

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安全生产先进评比制度

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XX年XX月XX日

第一条安全生产先进单位评比条件

1、安全管理机构健全,安全人员配备符合要求,满分为10分。不符合要求的扣1~4分;

2、事故指标控制在集团公司考核指标内,满分为30分。年事故死亡率在考核指标内每达到0.01‰,扣1分;年事故重伤率在考核指标内每达到0.01‰,扣0.5分;

3、安全台帐等基础资料齐全,满分为5分。一项不合格扣1分;

4、安全教育满分为5分。三级安全教育每降低1%,扣0.2分;特种作业人员持证率每降低1%,扣0.5分;领导干部没有参加班组安全活动,扣1分;班组安全活动达不到要求扣1分;

5、安全检查符合规定,满分10分。政府、集团公司安全检查发现的问题整改率每降低5%,扣1分;

6、隐患治理完成好,满分10分。隐患整改率每降低5%,扣1分;重大隐患整改前无防范措施,每缺一项扣1分;

7、职业卫生满分10分。职业性健康检查受检率、岗位检测率、合格率应达标,每降低1%,扣1分;

8、安保基金按时足额交纳,满分10分。不按时足额上缴安保基金扣1分;不按规定使用管理安保基金,1次扣0.5分;

9、各种报表上报及时,满分5分。每漏报1次扣0.2分,迟报1次扣0.1;

10、领导干部安全承包关键装置要害部位执行好,满分5分。到位率每降低5%,扣1分。

第二条安全生产先进单位失评条件

1、超过集团公司下达的事故控制指标;

2、发生重特大工业事故;

3、发生上报集团公司事故隐瞒不报;

4、发生一般事故,在社会上造成恶劣影响,严重影响集团公司形象;

5、集团公司安全大检查中发现存在严重管理问题。

第三条安全生产先进单位评比增分条件

1、全年未发生上报集团公司事故加1~3分;

2、全年安全生产好,超额完成集团公司下达的利润指标加1~3分;

3、风险高、管理难度大的单位可增加3~5分。

第四条集团公司安全生产先进管理者评比条件

对连续3年(含第3年)获得集团公司安全生产先进单位称号的直属企业,党政主要领导、主管安全领导、安全处长和有关职能处室负责人、二级单位主要领导可参加集团公司安全生产先进管理者评比。

第五条集团公司安全生产先进职工评比条件

1、在一线工作的职工,热爱本职工作,严格遵守各项制度、规定,认真履行本岗位的安全生产职责;

2、积极钻研业务,熟悉掌握本岗位安全生产技能,有避免重大事故等突出事迹的基层安全管理人员;

3、直属企业推荐集团公司安全生产先进职工的人员,应是本单位的安全生产先进职工。

第六条先进消防队评比条件

1、消防队管理制度健全,管理严格,值班备战落实;

2、消防(气防)训练计划、项目和时间落实,基础资料齐全,队伍作风过硬,灭火战斗力强;

3、消防车按时保养,消防器材齐全,综合完好率达95%以上;

4、火警(演习)出动及时,灭火战术运用正确,成功扑救重、特大火灾;

5、无人身事故、交通事故和设备事故等。

第七条评比程序

1、按本规定第一条要求,得分在90分以上的直属企业,才能有资格参加集团公司安全生产先进单位评比。

2、连续3年(含第3年)获得集团公司安全生产先进单位称号的直属企业,每年1月2日前将安全生产先进管理者名单报集团公司安全环保局;安全环保局审查后,报集团公司安全生产监督委员会批准。

3、直属企业推荐集团公司安全生产先进职工的人员,应如实填写《集团公司安全生产先进个人申报表》,直属企业安全部门和主管领导签署意见后,于每年1月2日前将安全生产先进职工名单和

《集团公司安全生产先进个人申报表》报集团公司安全环保局;安全环保局审查后,报集团公司安全生产监督委员会批准。

4、对建有于消防队(支队)的直属企业,于每年1月2日前将消防队(支队)的年结工作总结上报集团公司安全环保局;经安全环保局审查后,提出先进消防队名单,报集团公司安全生产监督委员会批准。

附件1:集团公司安全生产先进个人申报表

附件1:

集团公司安全生产先进职工申报表

时间:XX年XX月XX日

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