建筑八大员劳务员考试试题(精选)buq
八大员-劳务员试题及答案
八大员-劳务员试题及答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.在劳动定额中，劳动效率代表了（）。
A、社会一般水平B、社会先进水平C、社会平均先进水平D、社会最高水平正确答案：C2.职务工资制体系建立在职务评价基础上，决定基本工资差别的最主要因素是( )。
A、职工工作环境的差异B、职工技术等级的差别C、职工工作性质的差异D、职工所执行职务的差别正确答案：D3.下列哪类分包企业资质不区分等级（）。
A、木工作业B、焊接作业C、饭金工程D、钢筋作业正确答案：C4.劳务分包企业进入施工现场人员的花名册，必须由下列单位审核盖章（）。
A、工程监理单位B、工程质量监督单位C、当地建设主管部门D、总承包企业正确答案：C5.工资结算期超过一个月的,应当每月预付工资,对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于( )。
A、当地最低工资标准B、本企业最低工资标准C、劳务人员平均工资标准D、劳务人员上月工资标准6.建设主管部门对于不配合监督检查的劳务分包企业，可以采取的措施不包括（）。
A、通报批评B、责令整改C、限制承接新业务D、记入建设行业信用信息提示系统正确答案：C7.下列措施中，不属于生产经营单位安全生产保障措施中经济保障措施的是()。
A、保证劳动防护用品、安全生产培训所需要的资金B、保证员工食宿设备所需要的资金C、保证工伤社会保险所需要的资金D、保证安全设施所需要的资金正确答案：B8.下列关于生产经营单位安全生产保障的说法中，正确的是( )。
A、生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给建设单位指定认可的不具有相应资质等级的单位或个人B、生产经营单位的特种作业人员经过单位组织的安全作业培训方可上岗作业C、生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费D、生产经营单位仅需要为工业人员提供劳动防护用品正确答案：C9.合同总价包括( )。
A、预付款扣B、保留金C、分包单位自施部分合同总价D、工程应付预付款正确答案：C10.在建筑业从事（）的人员，必须年满十八周岁以上。
八大员-劳务员练习题(附参考答案)
八大员-劳务员练习题（附参考答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.以下各项，不属于施工准备阶段的安全技术措施的是( )。
A、新工人、特殊工种工人须经岗位技术培训与安全教育B、操作者严格遵守相应的操作规程C、调查工程的自然环境D、按施工总平面图要求做好现场施工准备正确答案：C2.下列各项中,不属于选择建设工程施工分包合同形式主要因素的是( )A、工程量大小B、结构施工图C、建筑结构图D、建筑施工图正确答案：C3.下列不属于法律途径解决工资纠纷的是（）。
A、向当地劳动保障监察机构举报投诉B、通过法律诉讼途径解决C、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁D、建立公司制农民工工资的约束和保障机制正确答案：D4.实名制管理系统中的“双卡”是指（）。
A、床头卡和金融卡B、工资卡和床头卡C、工作卡和床头卡D、工作卡和工资卡正确答案：C5.按照砌块主规格尺寸分类时,主规格尺寸中高度大于980mm的砌块为( )。
A、小型砌块B、大型砌块C、独立砌块D、中型砌块正确答案：B6.下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程质量管理B、建筑安全生产管理C、建筑工程涉及的土地征用D、建筑工程发包与承包正确答案：C7.建筑工程安全生产管理必须坚待安全第一、预防为主的方针。
“预防为主“体现在建筑工程安全生产管理的全过程中，具体是指（）、事后总结。
A、事前控制、事中防范B、事前防范、监督策划C、事先策划、事中控制D、事先策划、全过程自控正确答案：C8.下列各项中，关于混凝土拌合料运输过程中一般要求错误的说法是（）。
A、保持其均匀性，不离析、不漏浆B、保证混凝土浇筑能连续进行C、运到浇筑地点时应具有设计配合比所规定的坰落度D、应在混凝土终凝前浇入模板并捣实完毕正确答案：D9.实名制管理系统的基本功能是（）。
A、维护劳务人员权益B、准确掌握现场劳务人员情况C、提高劳动生产效率D、保障安全生产正确答案：B10.技术工人须持国家人力资源和社会保障部的( )A、《特种设备作业人员证》B、《职业资格证书》C、《住建部管理人员岗位证书》D、《建筑施工特种作业人员操作资格证》正确答案：B11.以下各项,不属于施工项目资源管理任务的是( )A、确定资源类型及数量B、确定资源的分配计划C、编制资源进度计划D、施工进度计划的执行和动态调整正确答案：D12.下列选项中,属于社会矛盾的调节器的是( )A、习惯B、道德C、知识D、法律正确答案：B13.下列关于钢结构安装施工要点的说法中，正确的是( )。
八大员-劳务员试题及参考答案
八大员-劳务员试题及参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。
A、1B、6C、3D、2正确答案：B2.普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从（）计算。
A、知道或应当知道权利被侵害之日起B、权利成立之日起C、合同履行期限届满之日起D、对方违约之日起正确答案：A3.下列哪类分包企业资质不区分等级（）。
A、钢筋作业B、焊接作业C、饭金工程D、木工作业正确答案：C4.热轧光圆钢筋的牌号由( )构成。
A、C+数字B、MU+数字C、HRB+屈服强度特征值D、HPB+屈服强度特征值正确答案：D5.法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的( )工资报酬。
A、200%B、100%C、150%D、300%正确答案：D6.《劳动法》中关于劳动安全卫生的有关规定未对用人单位提出严格要求的是（）。
A、对劳动者进行劳动安全卫生教育B、对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查C、为劳动者办理意外伤害保险D、执行国家劳动卫生安全规程和标准正确答案：C7.《暂住证申领办法规定》，对雇佣无暂住证人员的法定代表人或直接责任人，处以（）元以下罚款或者警告。
A、二千B、五百C、二百D、一千正确答案：D8.当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。
A、备案的劳务分包合同B、另行签订的劳务分包合同C、标准的劳务分包合同D、重新订立劳务分包合同正确答案：A9.根据《建筑法》和《建筑企业资质管理规定》，下列说法正确的是( )。
A、禁止施工企业向无资质或不具备相应资质的企业分包工程B、有资金实力的包工队可以独立分包工程C、有技术和管理能力的自然人可以分包工程D、分包工程的内容与资质等级无关正确答案：A10.日生产碰头会的内容不包含( )A、总包方项目经理部验收事项B、设计方验收事项C、监理验收事项D、验收时间正确答案：B11.劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照（）的标准执行。
八大员-劳务员测试题(含答案)
八大员-劳务员测试题（含答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.下列各项中，不属于建筑业务工人员培训形式的是（）。
A、脱产学历教育B、现场入场教育和日常教育C、农民工夜校D、技术大比武活动正确答案：A2.下列各项中，不属于劳动合同审查要求的是（）。
A、双方协商B、当事人申请C、鉴证机关审核D、确认证明正确答案：A3.劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日（）日内作出工伤认定决定。
A、90天B、60天C、180天D、30天正确答案：B4.低碳钢的含碳量（）。
A、>O.25%B、>O.60%C、<O.25%D、0.25%0.60%正确答案：C5.以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。
A、对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举B、对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉C、对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举D、对人民法院工作的建议、批评和意见正确答案：A6.以下关于专职安全生产管理人员的说法中，错误的是（）。
A、施工单位安全生产管理机构的负责人及其工作人员属于专职安全生产管理人员B、施工现场专职安全生产管理人员属于专职安全生产管理人员C、专职安全生产管理人员是指经过建设单位安全生产考核合格取得安全生产考核证书的专职人员D、专职安全生产管理人员应当对安全生产进行现场监督检查正确答案：C7.《特种设备作业入员证书》的核发机构是（）。
A、人力资源和社会保障部门B、质量技术监管部门C、住房和城乡建设部门D、安全生产监管部门正确答案：B8.( )是构成企业利润的主要来源。
A、补贴收入B、营业收入C、营业外收入D、投资收益正确答案：B9.下列物质中，会引起气体火灾的是( )。
A、天然气B、煤油C、木材D、干草正确答案：A10.欺诈指一方订立合同时，（），致使对方陷入错误而订立的合同。
A、故意胁迫对方B、利用对方没有经验C、故意制造假象或者掩盖真相D、利用对方重大误解正确答案：C11.劳动定额的表现形式分为(）。
八大员-劳务员复习题含答案
八大员-劳务员复习题含答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.工资结算期超过一个月的,应当每月预付工资,对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于( )。
A、当地最低工资标准B、本企业最低工资标准C、劳务人员平均工资标准D、劳务人员上月工资标准正确答案：A2.某工程队有建安工人300人，月计划完成施工产值3750000元，百元产值工资系数为14％，则计划工人劳动生产率为（）元／人。
A、11500B、13500C、10500D、12500正确答案：D3.下列选项中,不属于造成触电事故的原因的是( )。
A、私拉乱接B、下雨C、违章作业D、设备安装不合格正确答案：B4.以下说法中，不属于施工单位主要负责人的安全生产方面的主要职责的是( )。
A、落实安全生产责任制度和操作规程B、建立健全安全生产责任制度和安全生产教育培训制度C、对所承建的建设工程进行定期和专项安全检查，并做好安全检查记录D、制定安全生产规章制度和操作规程正确答案：A5.发包方与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同的，其后果是（）。
A、法律不支持请求劳务费B、工程不合格时不承担损失C、可以履行合同D、合同无效正确答案：D6.建筑总平面图是( )所在地域的一定范围内的水平投影图。
A、新建房屋B、已拆房屋C、拟建房屋D、原有房屋正确答案：A7.以下不属于施工项目管理内容的是（）。
A、项目的规划设计B、施工项目的生产要素管理C、组织协调D、施工现场的管理正确答案：A8.在施工项目质量控制的措施中,关于如何提高管理、施工及操作人员自身素质的具体方法中,错误的是( )。
A、应提高所有参与工程施工人员的质量意识B、要搞好人员培训,提高员工素质C、应让所有参与工程施工的人员树立五大观念D、应建立施工项目质量控制的工作流程正确答案：D9.下列银行有资格设立农民工工资专用账户的是( )。
A、农业银行B、邮储银行C、工商银行D、建设银行正确答案：B10.事故发生后,事故现场有关人员应及时报告给( )A、仓管员B、施工员C、施工单位负责人D、技术员正确答案：C11.职工因公致残被鉴定为一级至四级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为（）。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．工字钢可单独用作轴心受压构件或双向弯曲构件。
（×）2．施工图中的各种图最好画在同一张图纸中，以便阅读。
（√）3．建筑平面图中的尺寸有外部尺寸和内部尺寸两种。
（×）4．建筑的基础，承重制品表面温度高于80℃的部位，不得采用加气混凝土砌块。
（√）5．建筑上使用的胶凝材料，按照化学成分的不同可分为金属和非金属两大类。
（×）6．施工单位可以在即将竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。
(× )7．生产经营单位采用新技术、新材料时，必需对从业人员进行安全生产教育。
(√ )8．生产经营单位必需为从业人员提供符合国家标准的劳护用品。
(√ )9．生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。
(× )10．蒸压炉渣砖可用于受急冷急热或有侵蚀性介质的部位。
（×）11．对于劳务分包工程队伍人数超过50人的，其高级工比例不得低于40%。
12．从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建、扩建、改建等活动的企业称为建筑业企业。
(√ )13．用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的合同，视为无效合同。
( × )14．建筑意外伤害保险的保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。
( √ )15．劳动定额又叫人工定额。
( √ )16．职业资格证书是用人单位招聘录用劳动者的唯一依据。
( × )17．劳动合同审查，是指劳动行政主管部门审查、证明劳动合同真实性、合法性的一项行政监督措施。
( √ )18．劳务人员工资可以采取固定劳务报酬(含管理费)的方式计算。
( √ )19．农民工合法权益可以界定为经济型权益、社会性权益和政治性权益。
( √ )20．劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起30日内作出工伤认定决定。
( × )二、单项选择题21．分包单位根据总包项目经理部月度材料计划及施工生产进度情况向总包项目经理部物资管理部门提前（B）报送材料进场计划。
建筑八大员劳务员考试试题(精选)bud
建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．循序渐进是根据投影关系、构造特点和图纸顺序，从前到后、从上往下、从左往右、由外向内、由小到大、由粗到细反复阅读。
（×）2．新建建筑物的定位一般采用三种方法。
（×）3．用人单位可以与患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的劳动者解除劳动合同。
(× )4．从业人员发现事故隐患应当立即向本单位负责人报告。
(√ )5．生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。
(× )6．劳务分包企业施工队伍必须配备相应的管理人员，不得低于注册人数的8% 。
( √ )7．碎石或卵石中的硫化物和硫酸盐含量及卵石中有机物等有害物质含量应该符合规定。
（√）8．劳务分包企业可以承接施工总承包企业或专业承包企业分包的劳务作业。
(√ )9．采用计时单价或计件单价方式支付劳务报酬的，由劳务作业发包人规定支付方法。
( × )10．在建筑工程中，劳动效率可以在《劳动定额》中直接查到，它代表社会先进水平的劳动效率。
( √ )11．劳动定额的表现形式只有时间定额和产量定额两种。
( √ )二、单项选择题12．与施工总承包、专业承包项目招投标工作相比，劳务分包招投标工作的特点不包括（D）。
A 劳务分包项目的标的额小B 劳务分包项目数量大C 劳务分包招投标操作周期短D 劳务分包项目投标报价简单13．下列选项中不属于总承包单位的劳务分包投标报价方式的是（A）。
A 定额工月单价乘以总工月B 平方米单价乘以总面积C 定额预算直接费中人工费加适量管理费D 定额工日单价乘以总工日14．召开发布会的时候要发放招标文件，同时还要（C）。
A 确定投标人B 编制招标文件C 组织现场勘查D 接受投标文件15．劳动力总量需求计划的编制方法不包括（C）。
A经验比较法 B分项综合系数法 C标准曲线法 D概算定额法16．比较类推法方法简便、工作量小，适用于（A）的施工（生产）过程。
八大员-劳务员模考试题(附参考答案)
八大员-劳务员模考试题（附参考答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资（）的工资报酬。
A、150%B、200%C、300%D、100%正确答案：B2.工资结算期超过一个月的,应当每月预付工资,对当月提供正常劳动的劳务工人预的工资不得低于()。
A、当地最低工资标准B、本企业最低工资标准C、劳务人员平均工资标准D、劳务人员上月工资标准正确答案：A3.不属于随时解除劳动合同的情形的是（）。
A、某单位司机李某因交通肇事罪被判处有期徒刑3年B、职工姚某无法胜任本岗位工作，经过培训仍然无法胜任工作的C、某单位发现王某在试用期间不符合录用条件D、石某在工作期间严重失职，给单位造成重大损失正确答案：B4.发生劳动纠纷时，按照约定的违约金低于造成的损失的，当事入可以请求（）予以增加。
A、人民法院B、人民检察院C、公安机关D、政府建设主管部门正确答案：A5.以下不属于财务费用范围的是（）。
A、利息支出B、办公费C、汇兑损失D、相关手续费正确答案：B6.实行三班制的企业，从事夜班工作的劳动者，其日工作时间比标准工作日缩短（）小时。
A、l.5小时B、0.5小时C、2小时D、1小时正确答案：D7.劳动定额的表现形式分为(）。
A、产量定额和时间定额B、时间定额和技术定额C、经济定额和产量定额D、技术定额和经济定额正确答案：A8.劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起()日内作出工伤认定决定。
A、60天B、120天C、30天D、90天正确答案：C9.负责工程测量定位、沉降观测的是()。
A、工程承包人B、建设主管部门C、劳务分包人D、设计院正确答案：A10.下列各项中，不属于用人单位可以裁员的清形（）。
A、企业转产、重大技术革新B、企业业绩相比上年出现下滑C、依照企业破产法规定进行整改的D、生产经营发生严重困难的正确答案：B11.劳务分包作业管理中,上报本月工作量及完成情况统计,需要在本月25日()前报总包项目经理部工程管理部门。
八大员劳务员试题(含答案)
八大员劳务员试题（含答案）一、单选题（共50题，每题1分，共50分）1、认定合同效力的依据是法律中的强制性规定和( )。
A、部门规章中的强制性规定B、地方政府规章中的强制性规定C、行政法规中的强制性规定D、地方性法规的中的强制性规定正确答案：C2、下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程涉及的土地征用B、建筑工程质量管理C、建筑安全生产管理D、建筑工程发包与承包正确答案：A3、下列专业承包企业资质不分等级的是（）。
A、消防设施工程B、预拌混凝土C、古建筑工程D、地基基础工程正确答案：B4、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日（）日内作出工伤认定决定。
A、30天B、180天C、60天D、90天正确答案：C5、建筑业企业资质等级，是指（）按资质条件把企业划分成为不同等级。
A、国务院资质管理部门B、国务院C、国务院工商注册管理部门D、国务院建设行政主管部门正确答案：D6、某市地铁工程施工作业面内，因大量水和流沙涌入，引起部分结构损坏及周边地区地面沉降，造成3栋建筑物严重倾斜，直接经济损失约合1.5亿元。
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，该事故等级属于( )。
A、一般事故B、较大事故C、重大事故D、特别重大事故正确答案：D7、下列关于填土压实密实度的要求，说法不正确的是（）。
A、机械填土每层铺土厚度不大于30~50cmB、墙基及管道回填应在两侧用细土同时均匀回填、穷实C、穷填土应按次序进行，一穷压半穷D、人工填土应从场地高处开始正确答案：D8、对劳务分包队伍的综合评价可以划分为( )。
A、全面评价和专业评价B、实力评价和过程评价C、过程评价和全面评价D、专业评价和实力评价正确答案：C9、国内民事诉讼普通时效为（）年。
A、5B、2C、1D、20正确答案：B10、支付劳务人工费时，只能向（）支付。
A、分包企业法人B、个体承包人C、委托代理人D、总分包人正确答案：A11、下列哪项不属于各级人民检察院管辖范围内的信访事项（）。
八大员-劳务员题库(含答案)
八大员-劳务员题库（含答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由()承担。
A、工伤员工自身B、用人单位C、职工劳动关系所在单位D、职工受伤时所在单位正确答案：B2.劳务用工数量和工种需求量的预测要围绕工程项目的工期、施工部位和（）。
A、材料供应状态B、劳务分包合同C、工程量D、施工技术方案正确答案：C3.按照我国相关规定，工伤保险的投保人为()。
A、国家B、用人单位C、用人单位和劳动者个人共同负担D、劳动者个人正确答案：B4.项目经理部劳务员发现劳务分包单位在支付农民工工资存在的问题时,应采取的措施是()。
A、要求分包单位停工整改B、鼓励农民工组织维权C、要求分包单位限期整改D、提醒农名工适时维权正确答案：C5.建筑业企业资质，是指建筑企业的（）。
A、管理水平、资金数量、技术装备等的总称B、建设业绩、入员素质、管理水平、资金数量等的总称C、建设业绩、人员素质、管理水平、资金数量、技术装备等的总称D、建设业绩、人员素质、管理水平等的总称正确答案：C6.用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或者患职业病后，在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的，按（）的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。
A、用人单位注册地B、生产经营地C、农民工户籍所在地D、农民工住所地正确答案：B7.下列水泥，()的水化热较低。
A、硅酸盐水泥B、普通水泥C、矿渣水泥D、高铝水泥正确答案：C8.下列不属于劳动争议解决的必经程序的是()。
A、协商B、仲裁C、调解D、诉讼正确答案：A9.流动人口现居住地的县级人民政府公安、民政、人力资源社会保障、卫生等部门和县级工商行政管理部门违反《流动人口计划生育工作条例规定》第九条的规定，由（）责令改正，通报批评。
A、上级人民政府或相应主管部门B、上级人民政府C、本级人民政府或者上级人民政府主管部门D、本级人大及其常委会正确答案：C10.《暂住证申领办法》规定，对雇佣无暂住证人员的法定代表人或直接责任人，处以（）元以下罚款或者警告。
八大员-劳务员测试题及参考答案
八大员-劳务员测试题及参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.下列各项劳务管理过程,处于最靠前的劳务管理工作为()A、签订劳务分包合同B、办理劳务合同备案C、实名验证劳务人员资格D、劳务作业人员进场正确答案：A2.发包人或者承包人()的,工程所在地建设行政主管部门可以限制其承揽新的劳务作业。
A、未按规定解除备案等手续B、转包劳务作业C、未按规定进行劳务分包合同备案D、未按规定报送劳务分包合同履行数据正确答案：B3.浇筑防水混疑土的自由落下高度不得超过（）。
A、1.5mB、2mC、1mD、2.5m正确答案：A4.下列各项事故不可以获得工伤补偿的是()。
A、上下班交通事故B、休假期间意外伤亡事故C、工作中操作不当引发的伤亡事故D、职业病正确答案：B5.下列社会关系中,属于我国劳动法调整的劳动关系的是()A、家庭雇佣劳动关系B、社会保险机构与被保险人之间的关系C、痛工单位与某个体经营者之间的加工承揽关系D、劳动者与施工单位之间在劳动过程中发生的关系正确答案：D6.企业在建筑业企业资质证书有效期内名称、地址、注册资本、法定代表人等发生变更的，应当在工商部门办理变更手续后（）个月内办理资质证书变更手续。
A、1B、1.5C、2D、3正确答案：A7.索赔、签证发生后,分包单位将发生的资料)上报项目工程管理部门审核,项目工程管理部门在收到分承包方上报的索赔、签证基础资料()内将审核意见书发给分包单位。
A、10日B、5日C、7日D、3日正确答案：A8.劳动力总量需求计划的编制方法分项综合系数法利用实物工程量中的综合人工系数计算()。
A、总工程量B、总工人量C、总花费D、总工日正确答案：D9.劳务人员消极怠工属于()行为。
A、违规B、违法C、违约D、违纪正确答案：A10.气硬性胶凝材料一般只适用于（）环境中。
A、水中B、干湿交替C、干燥D、潮湿正确答案：C11.劳务企业施工作业人员进入现场后，项目部统一管理的“三证八统一”中的三证不包括（）。
八大员-劳务员模考试题与参考答案
八大员-劳务员模考试题与参考答案一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.施工项目过程控制中，加强专项检查，包括自检、（）、互检。
A、交接检B、全检C、质检D、专检正确答案：D2.以下关于建设工程安全生产基本制度的说法中，正确的是()。
A、安全检查制度是安全生产的保障B、建筑施工企业应当对直接施工人员进行安全教育培训C、施工中发生事故时，建筑施工企业应当及时清理事故现场并向建设单位报告D、群防群治制度是建筑生产中最基本的安全管理制度正确答案：A3.下列各项中，不属于设备施工图的是()。
A、电气设备施工图B、设备详图C、采暖通风与空调施工图D、给水排水施工图正确答案：B4.未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的，其诉讼时效为（）。
A、20年B、不受限制C、2年D、4年正确答案：B5.用入单位违反《流动人口计划生育工作条例规定》第十五条的规定，由所在地（）责令改正，通报批评。
A、乡镇入民政府B、县级人民政府C、县级人民政府人口和计划生育部门D、县级政府卫生部门6.双方当事人可以订立口头劳动合同的用工方式是（）。
A、非全日制用工B、建筑劳务分包用工C、全日制用工D、劳务派遣用工正确答案：A7.对劳务分包队伍的综合评价可以划分为（）。
A、全面评价和专业评价B、专业评价和实力评价C、过程评价和全面评价D、实力评价和过程评价正确答案：C8.在实行“回头好马”理念时,公司给所有员工提供同样的发展机会,体现的是()A、过程公平B、分配公平C、社交公平D、机会公平正确答案：D9.甲与某企业签订劳动合同，关于合同效力间题，甲向四位法律人士咨询，下列咨询意见错误的是（）。
A、乙说：企业如果采用胁迫方式签订的合同无效B、戊说：用人单位以欺诈方式签订的合同无效C、丁说：用人单位合同违反了法律、行政法规的强制性规定才无效，违反了法律、行政法规非强制性规定的合同仍然有效D、丙说：用人单位免除自己的主要责任、排除劳动者权利的合同无效正确答案：D10.在京施工的总承包企业的工资保证金不少于（）万元，专业承包和劳务分包企业不少于（）万元。
八大员-劳务员习题(含答案)
八大员-劳务员习题（含答案）一、单选题（共52题，每题1分，共52分）1.( )办理”外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。
A、劳动部门B、民政部门C、公安部门D、工商行政管理部门正确答案：A2.造成履约范围不清的主要原因是（）。
A、合同双方当事人对法律知识不了解B、分包合同条款内容不规范、不具体C、合同双方当事人对工程情况不熟悉D、合同双方当事人未按照合同示范文本执行正确答案：B3.对千工程规模较大，地质条件和计算条件和不能明确的情况下，适合采用的合同形式是（）。
A、固定单价合同B、固定总价合同C、可调单价合同D、变动总价合同正确答案：C4.常用的治安应急电话是( )。
A、122B、120C、119D、110正确答案：D5.一般而言,劳务管理的过程从( )开始。
A、劳务分包施工B、劳务费用结算C、劳务分包入场D、劳务分包招标正确答案：C6.劳务分包企业的下列人员中，不属于必须具有安全资格证书的是（）。
A、专职安全员B、项目负责人C、企业法人代表D、劳务员正确答案：D7.下列各选项中，不属于《建筑法》规定约束的是( )。
A、建筑工程涉及的土地征用B、建筑安全生产管理C、建筑工程质量管理D、建筑工程发包与承包正确答案：A8.下列关于钢材的分类的相关说法中，错误的是（）。
A、含碳量为0.2%0.5%的碳索钢为中碳钢B、按质量分为普通钢、优质钢和高级优质钢C、按脱氧程度分为沸腾钢、镇静钢和特殊镇静钢D、按化学成分合金钢分为低合金钢、中合金钢和高合金钢正确答案：A9.需要追认的合同，相对人可以催告相知行为能力人的法定代理人在（）内追认。
A、15日B、1个月C、3个月D、2个月正确答案：B10.下列哪些是禁止安排女职工从事的劳动( )。
A、拖拉机驾驶B、《体力劳动强度等级》标准中第III级体力劳动强度的作业C、矿山井下工作D、食品冷冻库内等低温作业正确答案：C11.工伤保险中，劳动者需缴纳（）保险费。
A、0％B、10％C、5％D、15％正确答案：A12.混凝土浇水养护的时间：对采用硅酸盐水泥、普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥拌制的混凝土，不得少于( )。
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建筑八大员劳务员试题（精选）一、判断题1．循序渐进是根据投影关系、构造特点和图纸顺序，从前到后、从上往下、从左往右、由外向内、由小到大、由粗到细反复阅读。
（×）2．在房屋建筑中，冷弯型钢可用做主要承重构件，也被用作次要构件和围护构件。
（√）3．冷弯薄壁型钢指用钢板或带钢在低温下弯曲成的各种断面形状的成品钢材。
（×）4．用人单位可以与患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的劳动者解除劳动合同。
(× )5．重大事故由国务院组织事故调查组进行调查。
(× )6．生产经营单位可以与从业人员订劳动合同，免除对从业人员因生产安全事故伤亡依法承担的责任。
(× )7．因生产安全事故受到损害的从业人员只依法享有工伤社会保险。
(× )8．生产经营单位可以因为从业人员控告违章指挥而解除与其订立的劳动合同。
(× )9．劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
（×）10．设计说明是工程设计的重要组成部分。
（√）11．安全生产所必需的资金投入不足导致的后果由个人经营的投资人承担后果(√ )12．泥块含量指石中公称粒径大于2.50mm，经水洗、手捏后变成小于2.50mm的颗粒含量。
（×）13．社会保险费缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。
( √ )14．被判刑正在收监执行的工伤职工，停止享受工伤保险待遇。
( √ )15．发生劳务纠纷时，集体上访是解决劳务纠纷的有效途径。
( × )16．劳动法规定:解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
( √ )17．社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
( √ )18．《劳动合同法》第十二条规定：劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。
( √ )19．劳动定额的表现形式只有时间定额和产量定额两种。
( √ )20．劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，应当自受理之日起30日内作出工伤认定决定。
( × )二、单项选择题21．施工总承包单位要以工程项目为单位落实劳务人员实名管理制度，监管的内容不包括（B）。
A 劳动统计B 工伤保险C 出工考勤D 工资发放22．以下选项中，用人单位可以解除劳动合同的是（D）。
A 女职工在孕期、产期、哺乳期的B 在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄已不足五年的C 患病或者因工负伤，在规定的医疗期内的D 与本单位订立无固定期限劳动合同的23．建筑工程实行质量保修标准，出自于《建筑法》第多少条规定( C )A 36B 46C 62D 6424．下列选项中不属于场容管理要做到的内容是（C）。
A 工地主要环形道路做硬化处理，道路畅通B 温暖季节有绿化布置C 施工现场严禁吸烟D 施工现场严禁大小便25．安排劳动者在休息日工作又不能安排补休的，支护劳动者不低于工资的（B）的工资报酬。
A、150%B、200%C、250%D、300%26．城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险，费用由个人缴纳，其中（）计入个人账户。
（B）A、5%B、8%C、10%D、12%27．工伤保险是由哪方缴纳保险费（B）A、劳动者B、用人单位C、劳动者缴纳大部分费用，其余由用人单位缴纳D、用人单位缴纳大部分费用，其余由劳动者缴纳28．安排劳动者在法定休假日工作的，支付劳动者不低于工资的（D）的工资报酬。
A、150%B、200%C、250%D、300%29．下面不属于劳务培训计划编制原则中注重系统性原则的是（C）。
A、全员性B、全方位性C、单一性D、全程性30．用人单位依法安排劳动者延长工作时间的，支付劳动者不低于工资的（A）的工资报酬A、150%B、200%C、250%D、300%31．石制作分包企业资质分为（D）。
A 一级、二级B 一级、二级、三级C 特级、一级、二级D 不分等级32．对于施工过程中的质量控制，每天施工前班组长必须提前对班组成员做班前交底，交底内容不包括（C）。
A 成品保护B 操作流程C 施工区域D 操作工艺及措施33．某工程承包作业5000㎡，计划每平方米单位用工5个工作日，每个工日单价40元，计划工期为306天，计划劳动生产率指数为120%。
求计划平均人数为多少人？(保留整数)（C）A、70B、 66C、82D、9234．《劳动法》第82条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起（C）日内向劳动仲裁委员会提出书面申请。
A、30B、45C、60D、7535．职工因工致残被鉴定为三级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支护一次性伤残补助金标准为（B）个月本人工资。
A、12B、20C、22D、2436．职工被借调期间受到工伤事故伤害的应该由谁承担工伤保险责任( C )A 借调单位B 职工C 原用人单位D 继承单位37．经办机构按照协议和国家有关目录、标准，对下列费用中不需要按时足额结算的是( D )A 职工医疗费用B 康复费用C 辅助器具费用D 律师的费用38．（A）的组成材料有水泥、砂子、石子、水、外加剂和掺合料。
A.高强混凝土B.普通混凝土C.耐热混凝土D.抗冻混凝土39．企业支付农民工工资编制的工资表最少得保存几年( D )A 半年B 一年C 一年半D 两年40．下列选项中不满足生产经营场所和员工宿舍的出口要求的是( B )A 符合紧急疏散 B堆放杂物 C 标志明显 D保持畅通41．下列选项中不属于安全管理目标的是( C )A上网事故控制目标 B 安全达标目标C 质量检查目标D文明施工目标42．下列选项中属于监理单位项目管理人员的是( C )A 项目技术负责人B 施工员C 总监理代表D 质量员43．下列选项中不属于安全生产中从业人员的义务的是( D )A自律遵规的义务 B自觉学习安全生产知识的义务C危险报告义务 D视情况穿戴劳动防护用品的义务44．坠落高度基准面多少米以上有可能坠落的高处作业称为高处作业( B )A 1mB 2mC 3mD 5m45．拌和砂浆用水应符合现行行业标准《（D）用水标准》的规定。
A.砂浆B.水泥C.砂石D.混凝土46．国际标准对（D）中云母、轻物质、硫化物及硫酸盐、有机物、氯化物，以及海沙中的贝壳等有害物含量有明确规定。
A.水泥B.粗骨料C.混凝土D.砂47．气硬性凝胶材料只能在（D）中凝结、硬化、保持和发展强度。
A.水B.干燥环境C.潮湿环境D.空气48．水泥混合砂浆采用的水泥强度等级不宜大于（B）级。
A.41.5B.42.5C.31.5D.32.549．（B）和地下水常溶有较多的有机质和矿物盐类。
A.饮用水B.地表水C.地下水D.海水50．烧结空心砖的孔洞率大于（D）。
A.30%B.35%C.40%D.45%51．水硬性凝胶材料主要有（C）。
A.砂子B.石灰C.水泥D.石子52．水泥强度等级的选择应根据（A）强度的要求来确定。
A.混凝土B.砂子C.石子D.掺合料53．普通混凝土小型空心砌块，目前建筑上常选用的强度等级为MU3.5、MU5.0、MU7.5、MU10四种。
5层砌块建筑的2~5层和6层砌块建筑的3~6层都用（A）小砌块建筑，也用于4层砌块建筑。
A.MU3.5B.MU5.0C.MU7.5D.MU10三、二多项选择题54．工程承包人需要完成的劳务分包人施工前期的工作有（ABCD）。
A、向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地B、满足劳务作业所需的能源供应、通信及施工道路畅通C、向劳务分包人提供相应工程资料D、向劳务分包人提供生产、生活临时设施E、组织施工队伍入场55．请解释为什么施工劳动力中城镇劳动力少，农村劳动力多（AB）A 建筑业目前属于“脏、累、险、差”的劳动密集型行业B 由于使用农民工的成本低廉C 政府不支持城镇人口当建筑工人D 城镇没有多余的劳动力了E 城镇生活水平高56．下面属于劳务分包考评中劳务管理的内容有（AB）。
A、队伍管理体系B、人员管理C、入场教育D、劳保用品E、安全知识管理57．下列选项中，属于无效劳动合同的是（ACD）。
A 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的B 订立的劳动合同没有固定期限的C 用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的D 违反法律、行政法规强制性规定的E 试用期为六个月的劳动合同58．劳务分包队伍综合评价所用的专家意见法包括（AD）。
A 德尔菲法B 层次分析法C 模糊综合评判法D 打分法E 图示法59．下面属于劳务分包考评中质量管理的内容有（CD）。
A、施工组织B、事故预防C、质量体系D、技术交底E、项目检测60．在工程项目施工中，经常安排混合班组承担一些工作任务，此时就需要考虑（BCD）。
A 活动持续时间B 整体劳动效率C 设备能力的制约D 与其他班组工作的协调E 劳动分割协议61．建筑业务工人员教育培训主要通过以下哪些形式进行？（ABCD）A、入场教育B、日常现场教育C、农民工夜校D、开展技术大比武活动E、设置职工娱乐室62．劳务分包方施工与资源保障能力评价的内容包括（ABD）。
A、企业重视管理工作B、企业依法经营C、工期作为第一要素D、坚持安全生产E 、企业工作效率63．下列机构中能对建筑生产过程中的安全工作进行管理活动的是( AC )A建筑行政主管部门B专职安全生产管理人员C建筑安全监督管理机构D施工管理部门E 现场安全员64．建筑防水工程的资质等级可分为( CD )A 特级B 一级C 二级 D三级 E 四级65．烧结多孔砖中，可用于墙体装饰和清水墙砌筑和可用于混水墙的分别是（ABE）。
A.合格品B.一等品C.二等品D.三等品E.优等品66．建筑业企业资质分为 ( ADE )那三个序列。
A 专业承包B 专业分包C 劳务承包D 劳务分包E 施工总承包67．下列选项中属于施工总承包类别的是( ACE )。
A 矿山工程B 地基与基础工程C 水利水电工程D 建筑防水工程E 公路工程68．粉煤灰砌块的主要原料是（ABCD）A 粉煤灰B 石灰C 石膏D 骨科E 水泥69．胶凝材料是用来把（BDE）粘结为整体的材料。
A.片状B.块状C.条状D.颗粒状E.纤维状70．基本建筑图包括：（ C D E )。
A.建筑详图B.建筑总平面图C.平面图D.立面图E.剖面图71．安全文明施工保证体系包括( ABCD )A 思想保证B 组织保证C 检查保证 D制度保证 E 责任保证72．市政公用工程施工总承包所覆盖的专业承包类别有( BCD )。
A 消防设施B 土石方C 隧道D 防腐保温E 钢结构73．施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。