安全生产责任书(各部门)

1、严格控制各种事故的发生，因工受伤事故为零，重大火灾事故为零，严格控制因

工重伤事故。

2、健全组织，专人负责，责任到人明确安全生产管理责任，规范台帐资料，制定落

实安全事故应急救援预案。

3、签订责任保证书，结合实际，落实好安全生产防护措施。

4、积极贯彻和宣传上级的各项安全规章制度，并监督检查公司范围内责任制的执行

情况。

5、督促班组长按规定及时领取和发放劳动保护用品，并指导工人正确使用。

6、协助领导组织安全活动和检查。制定或修改安全生产管理制度，负责审查企业内

部的安全操作规程，并对执行情况进行监督检查。

7、坚持对新员工、换岗职工的培训和安全教育，并进行考试、测试，培训合格率为100%，

每季度进行消防演习一次，同时做好高温季节的防火、降温和职工劳动卫生防护工作，劳动防护用品要佩带使用，不允许流于形式。

8、对事故隐患未发现，瞒报、不整改或发生事故后迟报、不报、不及时救护等造成

后果，公司将严肃处理，并依法追究责任。

本责任书签订之日起生效，公司与安全管理部门各执一份。

公司负责人：安全管理科

年月日

安全生产责任书

1、为了落实国家安全生产法和各级政府部门有关安全生产的法律、法规，认真落实安全生产责任制和责任追究制，有效遏制各种安全事故的发生，保证公司财产和员工生命安全，促进企业有序发展和效益最大化。销售部向公司呈交安全生产责任保证书。

2、严格控制各种事故的发生，因工受伤事故为零，重大火灾事故为零，严格控制因工重伤事故。

3、健全组织，专人负责，责任到人明确安全生产管理责任，规范台帐资料，制定落实安全事故应急救援预案。

4、签订责任保证书，结合实际，落实好安全生产防护措施。

5、贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关安全生产的命令、决定、通知、通报。

6、和生产经理、安全经理一起组织对装车工的安全教育，避免事故的发生。

7、负责领导销售部了安全生产工作。

8、对事故隐患未发现，瞒报、不整改或发生事故后迟报、不报、不及时救护等造成后果，公司将严肃处理，并依法追究责任。

本责任书签订之日起生效，公司与营销部各执一份公司负责人：

营销部

年月日

安全生产责任书

为了落实国家安全生产法和各级政府部门有关安全生产的法律、法规，认真落实安全生产责任制和责任追究制，有效遏制各种安全事故的发生，保证公司财产和员工生命安全，促进企业有序发展和效益最大化。财务部向公司呈交安全生产责任保证书。

1、严格控制各种事故的发生，因工受伤事故为零，重大火灾事故为零，严格控制因工重伤事故。

2、健全组织，专人负责，责任到人明确安全生产管理责任，规范台帐资料，制

3、定落实安全事故应急救援预案。

4、签订责任保证书，结合实际，落实好安全生产防护措施。

5、负责制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。

6、健全财务制度。按照国家规定或实际需要，按比例提取安全技术措施经费和和其他劳动保护经费，并且单立科目，监督专款专用。

7、负责拨付对员工进行安全生产宣传教育和培训所需经费。

8、负责拨付各岗位员工劳动防护用品所需经费。

9、负责拨付各岗位员工防暑温经费，对财务部所用设备、器材进行经常性检查，及时发现和解决安全生产隐患。

10、教育所属员工自觉遵守财务制度和各项安全生产规定。

11、掌握相关安全生产应急预案，一旦发生问题，负责保护企业现金、票证、账目等不受损失。

本责任书签订之日起生效，公司与财务部各执一份。

财务部

公司负责人：

年月日

1、严格控制各种事故的发生，因工受伤事故为零，重大火灾事故为零，严格控制因

工重伤事故。

2、健全组织，专人负责，责任到人明确安全生产管理责任，规范台帐资料，制定落

实安全事故应急救援预案。

3、严格遵守《安全生产事故隐患排查治理制度》，认真抓好安全生产检查，坚持每

月排查事故，坚持每天巡查，班前后检查，及时落实整改措施，按时上报事故隐患排查整改情况。

4、坚持对新员工培训和安全教育，并进行考试、测试，培训合格率为100%，每

季度进行消防演习一次，同时做好高温季节的防火、降温和职工劳动卫生防护工作，劳动防护用品要佩带使用，不允许流于形式。

5、认真学习，贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生

产中的安全技术措施的制定与实施。

6、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施

过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。

7、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术

上提出防范措施。

8、对事故隐患未发现，瞒报、不整改或发生事故后迟报、不报、不及地救护等造成

后果，公司将严肃处理、并依法追究责任。

本责任书签订之日起生效，公司与生产技术部各执一份。

公司负责人：生产技术部

1、严格控制各种事故的发生，因工受伤事故为零，重大火灾事故为零，严格控制因

工重伤事故。

2、企业实行“三级”（企业、车间、班组）安全教育培训。企业的培训由安全生产

管理部门组织实施，车间的培训由各车间的主要负责组织实施，班组的培训由各班组长负责组织实施。

3、健全组织，专人负责，责任到人明确安全生产管理责任，规范台帐资料，制定落

实安全事故应急救援预案。

4、签订责任保证书，结合实际落实好安全生产防护措施。

5、严格遵守《安全生产事故隐患排查治理制度》，认真抓好安全生产检查，坚持每

月排查事故，坚持每天巡查，班前班后检查，及时落实整改措施，按时上报事故隐患排查整改情况。

6、坚持对新员工、换岗职工的培训和安全教育，并进行考试、测试，培训合格率为100%，

每季度进行消防演习一次，同时做好高温季节的防火、降温和职工劳动卫生防护用品要佩带使用，不允许流于形式。

7、确保车间机台无脏乱现象。

8、车间主任、班组长为安全生产第一责任人，负全面领导责任，要做好安全生产方

面的协调工作，自觉接受公司安全员的检查、排查与监督指导。

9、对事故隐患未发现，瞒报、不整改或发生事故后迟报、不报、不及时救护等造成

后果，公司将严肃处理，并依法追究责任。