小学教师聘任合同范本模板
公办中小学教职工聘用(任)合同书范本6篇
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公办中小学教职工聘用(任)合同书范本6篇篇1甲方(聘用单位):_________乙方(受聘人):_________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,签订本聘用合同,共同遵照执行。
一、聘用合同期限本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同执行完毕后,经双方协商,可续签合同,另行订立。
二、双方的权利和义务(一)甲方的权利和义务1. 对乙方进行党和国家的政策、法规教育,以及教育教学基本功的培训。
2. 根据工作需要,提供必需的工作条件,保障乙方正常的工作和生活。
3. 甲方根据有关规定和乙方的工作实绩、贡献大小,按时足额发放工资,保障乙方的合法权益。
4. 合理安排乙方的工作岗位和任务,做好乙方的思想工作,充分调动乙方的积极性,发挥其主动性。
5. 建立健全教职工管理制度,依据中央及地方教育行政部门有关文件,对乙方实行管理和考评,并依据考评结果及学校有关规章制度对乙方进行奖励或处分。
(二)乙方的权利和义务1. 享有学校及其他教育机构教师的同等待遇。
按规定获得工资、津贴及学校的其他福利。
2. 享有《中华人民共和国教师法》及有关法律法规规定的权利。
3. 遵守国家的法律、法规和本单位的规章制度,热爱教育事业,为人师表,忠于职守,认真履行岗位职责。
4. 刻苦钻研业务,不断提高业务水平和工作能力。
5. 甲方因工作需要安排乙方从事其它工作或到校外机构兼课的,乙方应服从甲方工作安排,完成工作任务。
6. 乙方必须完成《中华人民共和国教师法》规定的教师义务。
7. 乙方应积极投身教育改革,坚持教书育人、管理育人、服务育人。
8. 乙方应本着主人翁的态度爱护学校财产,维护学校利益。
9. 乙方在聘期内不得随意辞职或自行离职(含自动离职)。
确需调动工作或辞职的,应提前三个月向甲方提出申请,经甲方批准后方可办理相关手续。
否则,按旷工处理,因旷工被解聘者学校不再重新聘任。
小学教师聘用合同正式版6篇
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小学教师聘用合同正式版6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1小学教师聘用合同正式版甲方:(单位名称)乙方:(姓名)为了规范小学教师聘用制度,维护教师和学校的合法权益,特拟订本聘用合同。
第一条聘用岗位:乙方作为小学教师,职务为(职务名称),职级为(职级),工作岗位为(工作岗位),工作地点为(工作地点)。
第二条试用期:乙方进入正式工作岗位后,经过(试用期,一般为3个月),试用期期间,甲方有权对乙方的工作能力和工作态度进行考核。
试用期合格后,乙方将转为正式小学教师。
第三条工作内容:乙方应认真履行教学任务,按照学校规定的教学计划完成教学任务,认真备课、讲课,重视对学生的指导与辅导,积极参加学校组织的各项教学、研究活动。
第四条工作时间:乙方工作时间为每周(工作时间),工作日(周一至周五)上午(时间)下午(时间),每周工作(天数)。
第五条待遇及奖惩:乙方的工资、奖金及其他相关待遇按照学校规定执行。
在工作中,乙方遵守学校的相关规定,如有违规行为,学校有权对其做出相应的处理。
第六条保密条款:乙方应对学校工作中涉及学校机密的信息予以保密,不得擅自泄露给任何单位或个人。
第七条假期休假:根据学校规定,乙方享有每年(假期天数)的法定假期,如需请事假、病假等,需提前向学校请假并经批准。
第八条合同解除:本合同有效期为一年,到期后双方可以协商续签,也可以解除合同。
如乙方有下列情况之一,甲方有权解除合同:1. 违反劳动纪律,严重失职渎职的;2. 进行违法活动、泄露学校机密和破坏学校形象的;3. 患病或因事故不能从事原工作的,承担合同解除后的其它后果。
第九条争议解决:本合同履行中如发生争议,双方友好协商解决,协商不成的,提交当地劳动争议仲裁委员会仲裁。
第十条其他事项:本合同未尽事宜,由双方协商解决。
第十一条合同生效:本合同一式两份,双方签字盖章后生效,自甲乙双方签订之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签字):时间:时间:地址:地址:篇2小学教师聘用合同甲方:(单位)地址:法定代表人:联系电话:乙方:(教师姓名)身份证号码:联系电话:鉴于甲方因工作需要,拟聘用乙方为小学教师,双方本着公平、自愿、平等的原则,经友好协商,达成一致,签订本合同,共同遵守。
小学教师聘用合同书(5篇)
![小学教师聘用合同书(5篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/655bf32a842458fb770bf78a6529647d272834a2.png)
小学教师聘用合同书甲方:_____ 聘任单位:_____乙方:应聘人员根据上级关于人员聘用制度实施意见的文件精神,以及《铜陵市金狮小学关于人员聘用的实施意见》。
经双方协商,特订立如下聘约:一、甲方聘任乙方为小学_____级教师职务,聘期从____年____月____日至____年____月____日。
二、任职期满前,甲方根据需要和乙方在任职期间的实绩,提出续聘和解聘的意见,并通知乙方。
三、乙方应履行的具体职责:1、拥护中国中国共产党的领导,贯彻执行党的教育政策,实施素质教育,遵纪守法,热爱学生,教书育人,为人师表,做学生的表率。
2、自觉遵守《中华人民共和国教师法》《中小学教师职业道德规范》《中华人民共和国义务教育法》等法律法规,以及《铜陵市金狮小学量化管理》,爱岗敬业,自觉执行学校的相关制度,积极参加学校开展的各项活动,完成学校分配的各项任务。
3、加强学习,不断提高自身的师德素养和业务水平,具有强烈的事业心和责任感,做一个让学校满意、社会各界尊重、家长满意、学生爱戴的人民教师。
四、甲方保证乙方在任职期间内,按照有关规定领取相应的工资和待遇。
五、甲方有聘任和解聘的权利,乙方有应聘和辞聘的权利。
但双方都不随意终止聘约。
如有特殊情况要提前解聘或辞聘,需双方协商同意后,报请上级教育部门批准。
六、具有以下情况之一者,可以解除聘约。
1、在聘任期内违法合同的,连续旷工超过5个工作日或一年内累计旷工超过20个工作日的。
2、违反工作规定或操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职、造成严重后果的。
3、未经单位同意在外兼职,严重影响本职工作,或严重损害本单位合法权利的。
七、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):_____ 乙方:_____ 代表人(签字):_____ 身份证号码:_____ ____年____月____日 ____年____月____日小学教师聘用合同书(二)甲方:_____ 法定代表人:_____乙方:_____性别_____民族:_____学历:_____出生年月_____身份证号码:_____邮政编码:_____ 居住地址:_____户口所在地:_____根据上海市人事局《关于完善事业单位岗位(项目)聘用制度加强聘用合同管理的若干规定》(沪人[_____]____号)文件精神和国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知(国办发[_____]____号)和《上海市事业单位聘用合同办法》(沪府发[_____]____号)文件精神,以及《上海市卢湾区第二中心小学聘用合同制的实施方案》和本校各项配套规章制度,甲、乙双方在平等、自愿的前提下,经协商一致订立本聘用合同(以下简称合同)。
中小学教师聘用合同范本7篇
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中小学教师聘用合同范本7篇篇1甲方(聘用单位):__________学校法人代表(负责人):________乙方(受聘教师):__________身份证号码:____________联系方式:____________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和上级有关法律法规的规定,结合我校实际情况,甲乙双方经平等协商,自愿签订本聘用合同。
本合同确立双方的聘用关系,明确双方的权利和义务,遵循平等自愿、协商一致的原则,经甲乙双方协商一致签订此协议。
并承诺共同遵守以下合同条款:一、基本原则和管理体制甲方聘任乙方到学校任教,双方应共同遵守国家法律法规和甲方的规章制度,坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针和政策,培养德智体全面发展的社会主义建设者和接班人。
乙方接受甲方的领导和管理,服从安排,履行岗位职责。
本合同从签订之日起双方确立聘用关系,乙方须遵守学校章程和规章制度。
二、聘用期限和岗位内容本合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用期内乙方须服从甲方的安排和调整,接受学校的领导和管理。
同时根据甲方的工作安排和要求,承担教育教学工作。
甲方对乙方实行聘任制,岗位内容根据工作需要确定和调整。
三、岗位职责及工作要求(一)教师应具备高尚的道德品质、良好的职业道德修养和敬业精神,热爱教育事业,爱护学生,教书育人。
(二)教师应认真学习教育教学理论,不断提高教育教学能力。
(三)教师应按时上下课,保质保量完成教学任务。
(四)教师应严格遵守学校的各项规章制度和操作规程。
(五)教师应认真履行工作职责和义务,做好备课、上课、辅导等各项教育教学工作。
保质保量完成学校布置的工作任务。
同时要不断学习更新业务知识和管理理念,适应教育不断发展的要求。
四、待遇与福利篇2甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及教育人事制度有关规定,经甲乙双方平等协商同意,签订本劳动合同。
小学教师聘用合同书5篇
![小学教师聘用合同书5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/8afa9c6af02d2af90242a8956bec0975f465a438.png)
小学教师聘用合同书5篇篇1甲方(用人单位):________________学校(以下简称甲方)乙方(受聘人):________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本合同。
一、合同期限聘用期限自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止,合同到期前经双方协商可续签。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。
试用期满经考核合格者予以正式聘用。
二、工作岗位及职责要求乙方根据甲方工作需要,担任小学部教学工作。
其主要职责是遵守国家的法律法规,遵守职业道德规范,按照甲方要求履行工作职责。
按时完成教育教学任务,做到教书育人、为人师表。
完成学校安排的各项教育教学工作和课外辅导工作等。
遵守学校的规章制度和纪律,服从学校的安排和领导。
保质保量完成教育教学任务,提高教学质量和水平。
乙方在工作期间必须严格遵守学校章程、教师职业道德规范等相关规定,认真履行工作职责和义务。
甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核,并根据考核结果进行奖惩或调整工作岗位等处理。
三、工资待遇及福利乙方的工资待遇按照甲方的相关规定执行,具体标准根据乙方的岗位等级和工作表现确定。
甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费,乙方享受相应的社会保险待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相关的福利待遇。
除以上待遇外,乙方还将享受甲方提供的年终奖等相关福利待遇。
乙方享受法定节假日休息的权利,同时根据工作需要和学校安排调整休假时间。
甲方不得随意延长工作时间或加班加点工作,如有特殊情况需要安排加班的,需按照国家法律法规的规定支付加班工资或安排调休。
四、合同的变更、解除和终止篇2甲方(用人单位):________________学校(以下简称甲方)乙方(受聘人):________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律、法规,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款。
小学教师聘用合同正式版5篇
![小学教师聘用合同正式版5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/dfc4900ff11dc281e53a580216fc700abb68522a.png)
小学教师聘用合同正式版5篇篇1甲方(聘用单位):___________________学校乙方(受聘人):___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,达成如下协议:一、聘用岗位及工作内容甲方聘用乙方从事小学教学工作。
具体科目为__________,工作性质为全职。
乙方应按照甲方要求,履行教育教学工作职责,完成教育教学任务。
二、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期间,甲乙双方均有权解除本合同。
三、工资待遇及福利1. 甲方根据乙方的工作岗位和职责,按月支付乙方的工资,具体标准按甲方相关规定执行。
试用期满后,工资标准按照甲方正式聘用教师待遇执行。
2. 甲方根据工作需要及乙方的工作表现,可对乙方进行工资调整。
3. 乙方享有国家规定的各项福利待遇及社会保险。
甲方应按国家规定为乙方办理社会保险手续并缴纳相关费用。
四、工作时间和休息休假甲方按照国家有关规定,保证乙方每周至少休息一天。
因工作需要加班的,应按照国家有关规定支付加班工资或调休。
乙方依法享受法定节假日以及婚假、产假等假期。
五、劳动纪律和劳动保护甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
乙方应遵守甲方的教育教学纪律,认真履行工作职责。
甲方应提供安全的工作环境,保障乙方在工作场所的安全与健康。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;篇2甲方(聘用单位):____________________学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事小学教育教学工作一事,达成如下协议:一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期限为____年。
2024年小学教师聘用合同经典版(三篇)
![2024年小学教师聘用合同经典版(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/3e5d5934ae1ffc4ffe4733687e21af45b307fe94.png)
2024年小学教师聘用合同经典版甲方:_____ 聘任单位:_____乙方:应聘人员依据上级关于人员聘用制度实施意见的正式文件精神,并参照《铜陵市金狮小学关于人员聘用的实施意见》之相关规定,经双方深入协商,特此订立以下聘用协议:一、甲方正式聘任乙方担任小学_____级教师职务,聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、在任职期满之前,甲方将依据实际需求及乙方在任职期间的具体工作表现,提出续聘或解聘的初步意见,并正式通知乙方。
三、乙方应承担的具体职责包括但不限于:1. 坚决拥护中国共产党的领导,全面贯彻执行党的教育方针政策,积极实施素质教育,严格遵守国家法律法规,热爱学生,致力于教书育人,树立为人师表的良好形象,成为学生学习的楷模。
2. 自觉遵守《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《中华人民共和国义务教育法》等相关法律法规,以及《铜陵市金狮小学量化管理》的具体要求,爱岗敬业,严格执行学校的各项规章制度,积极参与学校组织的各项活动,圆满完成学校分配的各项任务。
3. 不断加强自身学习,努力提升师德修养和教育教学能力,保持强烈的事业心和责任感,努力成为让学校、社会各界、家长和学生均感满意的人民教师。
四、甲方承诺,在乙方任职期间内,将严格按照国家及地方相关规定,确保乙方享有相应的工资待遇和福利。
五、甲方拥有聘任和解聘的权利,乙方则享有应聘和辞聘的权利。
但双方均不得随意终止本聘用协议。
若遇特殊情况需提前解聘或辞聘,须经双方充分协商达成一致意见,并报请上级教育部门批准后方可实施。
六、在以下任一情况下,甲方有权解除本聘用协议:1. 乙方在聘任期内违反合同约定,连续旷工超过____个工作日或一年内累计旷工超过____个工作日的。
2. 乙方违反工作规定或操作规程,导致责任事故发生,或存在失职、渎职行为,造成严重后果的。
3. 乙方未经单位同意在外兼职,严重影响本职工作的正常开展,或严重损害本单位合法权益的。
小学教师聘用合同正式版6篇
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小学教师聘用合同正式版6篇篇1甲方(聘用单位):____________小学乙方(受聘人):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事小学教育教学工作事宜,经双方协商一致,达成如下协议:一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期限为____年。
二、聘用岗位及职责要求乙方同意在甲方担任小学______科目教师岗位工作。
在此岗位,乙方需履行以下职责:认真备课、上课、辅导学生,确保教学质量;对学生加强思想政治教育和道德教育;关心学生的身心健康;遵守学校的规章制度等。
具体岗位职责以甲方提供的教师岗位说明书为准。
三、薪酬待遇甲方根据乙方的工作岗位及表现,确定乙方的月薪为人民币______元(大写:______元整)。
甲方按照相关法律法规为乙方缴纳社会保险。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
四、工作纪律与考核乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,服从甲方的管理,恪守职业道德。
甲方将根据学校的教育教学需要对乙方进行考评和考核,并根据考核结果进行奖惩或调整工作岗位。
五、保密义务与知识产权归属乙方在任职期间因工作接触到的甲方重要资料、商业秘密等,应严格保密,不得外泄或用于个人用途。
任何因工作产生的知识产权均归甲方所有。
六、合同解除与终止1. 甲乙双方均有权在试用期内解除本合同,需提前一周通知对方。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规定的纪律或制度的;(3)工作失误给甲方造成重大损失的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现,本合同自然终止。
如需要续签,双方应提前一个月协商。
七、违约责任及赔偿甲乙双方任何一方违反本合同约定,均需承担违约责任。
违约方需支付对方违约金人民币______元(大写:______元整)。
小学教师聘用合同书5篇
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小学教师聘用合同书5篇篇1甲方(用人单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律法规的规定,为进一步明确甲乙双方的责任、权利和义务,保障双方的合法权益,遵循平等、自愿、公平的原则,甲乙双方通过友好协商,达成如下聘用协议:一、基本情况甲方聘请乙方为学校的语文老师,聘用期限自______年______月______日至______年______月______日。
乙方承诺遵守学校规章制度,服从教学管理,履行语文教师的职责和义务。
二、岗位职责及待遇1. 岗位职责:乙方应严格遵守《教师法》及学校制定的各项规章制度,爱岗敬业,履行职责,完成教学任务。
负责学生的课程辅导、备课、上课、学生成绩考核等工作。
积极参与学校的教育教学改革和各项活动。
2. 薪酬待遇:基本工资+课时工资+绩效工资,享有国家规定的社会保障与福利待遇。
具体金额根据甲方相关规定执行。
三、工作条件和保护甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,确保乙方的人身安全及身心健康。
乙方在聘用期间必须遵守甲方的安全规章制度。
四、知识产权归属与保密义务乙方在聘用期间完成的与甲方业务相关的作品(包括但不限于教案、教学设计等)的知识产权归甲方所有。
乙方必须严守甲方的保密信息,不得向第三方泄露。
五、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
若因乙方的工作失误导致甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 本合同期满或双方协商一致可提前解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除本合同并不需提前通知乙方:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规定的规章制度或劳动纪律的;(3)因失职或营私舞弊给甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可单方面解除本合同并需提前通知甲方:(1)未按合同约定支付工作报酬或提供工作条件的;(2)以欺诈手段订立本合同的。
小学教师聘用合同模板7篇
![小学教师聘用合同模板7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/fc67a4a50d22590102020740be1e650e52eacf9c.png)
小学教师聘用合同模板7篇篇1甲方(聘用单位):XXXX小学乙方(受聘人):_________根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》等法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同,共同遵照执行。
一、聘用合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,有效期为XX年。
二、聘用合同关系本合同为有固定期限的聘用合同。
三、聘用内容与要求1. 甲方聘用乙方为小学教师,从事小学教育教学工作。
2. 乙方须承诺遵守本合同条款,自觉服从甲方管理,尽职尽责,学而不厌,诲人不倦,努力工作。
3. 甲方可根据工作需要和乙方的业务能力、工作表现,调整乙方的工作岗位。
4. 乙方须按照甲方的工作要求,按时完成规定的教学任务,达到相应的教学质量标准。
四、聘用报酬与支付方式1. 甲方支付乙方的工资为年薪制,即每年税前工资为人民币XX 元整(¥XXXX元)。
2. 甲方应按月支付乙方工资,每月工资为年薪总额的XX%,即每月税前工资为人民币XX元整(¥XXXX元)。
3. 甲方可根据乙方的实际工作表现和业绩,适时调整乙方的工资待遇。
4. 乙方在完成本职工作的同时,可参与学校的咨询、培训等项目的开发工作,甲方将给予相应报酬。
五、社会保险和福利1. 甲方应按照国家和地方相关规定,为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方应按照学校规定,为乙方提供相应的福利,包括但不限于:住房补贴、交通补贴、通讯补贴、餐饮补贴等。
3. 乙方在患病或负伤期间,甲方应按照国家和地方相关规定,给予乙方相应的医疗期和医疗待遇。
4. 乙方在法定节假日期间,甲方应按照国家和地方相关规定,支付乙方相应的加班费或安排补休。
六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供必要的工作场所和设备,确保乙方的安全健康。
2. 甲方应提供必要的教学用品和资料,确保乙方的教育教学工作顺利进行。
3. 甲方应按照国家和地方相关规定,对乙方进行必要的安全教育和培训。
小学教师聘用合同范本(实用17篇)
![小学教师聘用合同范本(实用17篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/6ba9e136854769eae009581b6bd97f192279bfe4.png)
小学教师聘用合同范本(实用17篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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小学教师聘用合同6篇
![小学教师聘用合同6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/5add7317c950ad02de80d4d8d15abe23482f0388.png)
小学教师聘用合同6篇篇1甲方(聘用单位):__________________学校乙方(受聘人):__________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事小学教育教学工作事宜,经友好协商达成如下协议:一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,有效期______年。
二、工作内容和工作地点乙方应聘的职位是小学教师,其主要工作内容为小学教育教学工作。
乙方的工作地点在甲方指定学校。
甲方可根据工作需要调整乙方的工作地点。
乙方应服从安排。
三、工资待遇与福利(一)甲方支付给乙方的月工资不得低于当地最低工资标准。
具体工资待遇按照甲方制定的薪酬管理制度执行。
(二)乙方享受甲方规定的福利待遇。
四、劳动纪律和劳动保护(一)乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度,遵守教师职业道德规范,爱岗敬业,为人师表,教书育人。
不得从事有损甲方形象和声誉的活动。
否则甲方有权给予处分直至解除合同。
如因乙方原因造成教学事故或损害的,一切责任由乙方承担。
(二)甲方应按照《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。
保障乙方的身体健康和合法权益。
五、教育培训与考核奖励(一)甲方应定期组织乙方参加各类培训,提高乙方的教育教学能力。
乙方应积极参与,并努力完成学习任务。
培训费用由甲方承担。
若因乙方原因导致无法完成培训任务的,由乙方承担相应责任。
(二)甲方根据教育部门的考核标准和学校的管理制度对乙方的工作绩效进行考核,并依据考核结果给予相应的奖励或惩罚。
考核结果作为年度考核的重要依据。
若因乙方在教育教学中取得优异成绩或突出贡献的,甲方将给予相应的荣誉和奖励。
六、合同解除与终止(一)双方协商一致可以解除本合同。
解除本合同需提前一个月通知对方,并在办理完相关手续后终止本合同。
小学教师聘用合同书范本(5篇)
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小学教师聘用合同书范本甲方:乙方:一、双方基本情况被聘方(乙方):籍贯:姓名:二、聘用期限:自____年____月____日至____年____月____日三、聘请待遇:1、每月元,假期不付,临近放假不足一个月的按日工资计算。
2、奖金:按学校教师考评方案兑现。
四、其它事宜:1、乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行《教师法》、《教育法》等法律法规,为人师表、率先垂范。
因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。
2、押金:乙方一个月工资3、乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。
4、乙方在本校内外所发生的一切事故,甲方不付任何责任。
5、乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动辞职,次协议自解聘之日起无效。
6、甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。
7、乙方聘期已满位续聘并交清各种财物,甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发,否则酌情处理。
8、本协议自____年____月____日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。
甲方:乙方:签订日期:小学教师聘用合同书范本(二)聘用单位:(简称甲方)受聘人员:(简称乙方)甲方因工作需要,聘用乙方为部科教师。
经双方协商,订立合同如下:一、合同期限:聘期为年,从____年____月____日起至____年____月____日止。
聘用期满,如乙方要续签合同,必须提前三个月提出申请并办理续签手续;如乙方不再续签合同,必须提前三个月提出辞职并保证按质按量完成教育教学任务。
二、受聘人员应履行如下义务:1、遵纪守法,遵守聘用单位的各项规章制度。
2、学习业务,钻研技术,努力完成岗位职责所规定的任务。
3、若因学校工作需要,甲方可以调换乙方岗位,乙方必须无条件服从。
中小学教师聘用合同书范本8篇
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中小学教师聘用合同书范本8篇篇1甲方(聘用单位):__________学校乙方(受聘人):___________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿协商一致,签订本聘用合同。
共同遵照履行。
本合同属于教师聘用合同范畴。
一、聘用岗位与职务甲方聘用乙方担任的岗位为:____________中小学教师,担任的职务为:________。
具体工作要求和职责按甲方的岗位责任规定执行。
二、聘用时间本合同的聘用时间为___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如继续聘用,双方友好协商并签订新的合同。
三、工资待遇与福利1. 工资结构:基本工资+岗位绩效+奖金等。
基本工资根据甲方的薪酬制度确定;岗位绩效根据乙方的岗位表现和工作业绩评定;奖金则根据甲方年度总体经济效益和乙方工作表现及业绩综合评定。
2. 福利待遇:乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇,包括但不限于社会保险(五险)、带薪休假等。
四、岗位职责与工作要求1. 乙方必须遵守宪法和法律,忠诚党的教育事业,遵守学校的各项规章制度,认真履行岗位职责。
勤奋工作,教书育人,保质保量完成工作任务。
2. 乙方必须按照课程标准和课程要求编制教学计划,认真备课、上课,布置作业和批改作业等教学常规工作。
3. 乙方必须关心爱护学生,尊重学生人格,不歧视、不体罚或变相体罚学生。
4. 乙方必须遵守学校的考勤制度,不得无故缺课或缺勤。
如遇特殊情况需请假或外出,必须事先告知学校并得到批准。
五、考核与奖惩1. 甲方将根据教育教学规律及乙方的岗位要求对乙方进行定期考核与评价。
考核结果将作为乙方评优、晋升和奖惩的依据。
2. 对于做出突出贡献的优秀教师给予表彰和奖励;对于违反考核标准或未完成工作任务的教师,将视情节轻重给予相应处罚。
六、合同解除与终止1. 合同期内甲乙双方均不得无故解除或终止合同。
若一方提出解除或终止合同,需提前一个月通知对方并按照相关规定办理相关手续。
小学教师聘用合同正式版5篇
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小学教师聘用合同正式版5篇篇1甲方(聘用单位):________________学校地址:_____________________________法定代表人:_______________________联系电话:_________________________乙方(受聘人):___________________性别:_____________________________出生年月:_________________________身份证号码:_______________________联系电话:_________________________住址:_______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,特签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、岗位及聘用期限甲方聘请乙方担任小学部教学工作。
聘用期限自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期满聘用关系自然终止,如需续聘需重新签订合同。
二、工作内容及要求乙方同意按甲方的需求从事______科目教学工作,并承诺遵守职业道德,履行岗位职责。
乙方的工作地点为甲方学校所在地。
甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方依据教育部门的规定,合理安排工作时间和休息休假,保障乙方的合法权益。
甲方原则上保障乙方每周至少休息一天。
法定节假日休息按国家规定执行。
四、薪酬待遇及支付形式甲方依据国家有关规定和单位薪酬制度,确定乙方的薪酬标准和薪酬支付方式。
乙方的薪酬按月支付,如遇节假日或其他特殊情况,甲方可合理调整支付时间。
乙方享受与甲方其他正式职工相同的福利待遇。
五、社会保险及福利待遇甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费(包括养老、医疗、失业等险种)。
乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方从乙方的工资中代为扣缴。
小学教师聘用合同正式版7篇
![小学教师聘用合同正式版7篇](https://img.taocdn.com/s3/m/03120815ce84b9d528ea81c758f5f61fb7362838.png)
小学教师聘用合同正式版7篇篇1甲方(聘用单位):____________________学校乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方公平自愿协商,共同签订本合同并共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方为________学校小学部教师,从事_____科目教学工作。
乙方应遵守宪法、法律、法规及学校章程和规章制度,爱岗敬业,为人师表,完成教育教学任务。
本合同自签订之日起生效,合同期为_____年。
二、权利和义务(一)甲方权利和义务1. 甲方按照国家和地方的教育政策、法规制定学校章程和规章制度,并依据工作岗位的特点和要求聘用乙方。
甲方应严格执行上级颁发的有关文件和规定,保障乙方的合法权益。
对乙方享有知情权、考核权等合法权利并加强管理。
有权依据考核结果实行奖惩等人事管理。
2. 甲方保证在正式聘任期间为乙方提供相应的专业技术职务岗位及岗位待遇等条件,根据乙方的工作表现及考核结果向乙方发放奖金或福利等福利待遇。
并为乙方办理社保等保险手续。
对乙方实施职业生涯规划教育和管理。
根据工作需要组织安排乙方参加必要的培训或进修等活动。
对乙方因工作原因造成的身体伤害或疾病等情形应承担相应责任。
篇2甲方(用人单位):XX学校地址:[学校地址]法定代表人/校长:[姓名]联系方式:[联系方式]乙方(受聘人):[姓名]性别:[性别]出生年月:[XXXX年XX月XX日]籍贯:[籍贯地址]学历:[学历程度,如本科等]专业:[师范专业或相关学科专业]联系方式:[联系方式]身份证号码:[身份证号码]住址:[家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规和政策规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,就甲方聘用乙方从事小学教育教学工作事宜达成如下协议。
一、聘用期限本合同期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
小学教师聘用合同范本(精选16篇)
![小学教师聘用合同范本(精选16篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/83ee2505590216fc700abb68a98271fe910eaffe.png)
小学教师聘用合同范本(精选16篇)小学教师聘用篇1甲方(用人单位)乙方(劳动者)经甲、乙双方平等协商一致,自愿依法签订合同。
一、聘用岗位及职务甲方因工作需要聘用乙方在_____岗位工作,并聘任_______职务。
二、合同期限1、本合同自___年____月____日至____年____月____日止,期限为____个月。
2、合同中约定解除时间或终止合同的条件时止。
三、工作内容和工作时间1、乙方同意甲方根据工作任务的需要,安排在____岗位从事工作。
2、乙方按照国家规定的不定时和综合计算工时工作制。
(每月保证不少于休息四天)3、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求,完成规定的数(质)量指标或工作任务。
4、甲方根据国家有关规定,按乙方岗位要求提供必须得工作条件和劳动保护设施。
保障乙方的安全与健康。
5、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训。
乙方应取得相应的职业资格证书,并严格遵守安全操作规程。
四、劳动和报酬1、乙方的工资有、由基本工资、课时工资、职务工资及其它津补贴组成。
2、甲方根据乙方完成工作任务的情况,每月上旬核发乙方上月应3、乙方在试用期内的工资标准为每月600元。
试用期间学校可安排临时工作岗位(岗位不固定)。
4、甲方课根据国家有关规定制定职工工资分配方法。
五、工作纪律1、甲方应依法制定劳动纪律和并及时告知乙方,乙方应自觉遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。
2、依据国家有关的保密法律、法规的规定,为维护学校的合法权利,乙方应保守甲方在教学经营技术活动中形成的教学成果、教学方法等学校知识产权和专利。
3、乙方应保守学校特许经营的单位的信息资料与档案。
4、乙方保管好学校的教学资料、各类音像资料及学生档案与信息资料,合同终止时交给甲方。
5、乙方保守学校各类财务报表、报告及其它财务机密。
6、乙方不得随意打听或索取非本职工作之外的的任何技术、经营机密,更不得以任何方式向第三方泄漏甲方的任何技术资料和机密。
小学教师聘用合同正式版6篇
![小学教师聘用合同正式版6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/16f597b6afaad1f34693daef5ef7ba0d4a736d2e.png)
小学教师聘用合同正式版6篇篇1小学教师聘用合同正式版甲方(聘用单位):______________________法定代表人(负责人):______________________联系电话:______________________地址:______________________乙方(被聘用人):______________________身份证号码:______________________联系电话:______________________住址:______________________为明确双方的权利和义务,依法平等自愿,经双方协商一致,本着诚实守信的原则达成如下协议:第一条聘用情况甲方聘用乙方作为小学教师,从________年________月________日起至________年________月________日止,共计________个月。
第二条工作内容乙方应认真履行小学教师的工作职责,包括但不限于:1. 教学准备:认真备课,制定教学计划,并根据学生实际情况灵活调整教学内容。
2. 课堂教学:按时上课,认真讲课,引导学生积极参与,提高学生学习效果。
3. 学生管理:负责管理所授班级学生,维护良好的班级秩序,指导学生树立正确的学习态度和价值观。
4. 教育教学研究:积极参与学校组织的教研活动,提升专业水平。
第三条工作时间和地点乙方工作时间为每周工作日上午8:00-12:00,下午14:00-17:00。
工作地点为________小学。
第四条工资待遇乙方的月薪为人民币________元,具体的薪资发放时间和方式由甲方和乙方协商确定。
第五条保险福利甲方将按照国家规定向乙方购买工伤保险和社会保险。
第六条解除合同1. 若乙方有下列情形之一,甲方有权解除合同:(1)患病不能履行本合同的;(2)工作适应能力不符合学校的要求,经培训调整后仍然不能胜任的;(3)其他不符合本合同规定情形的。
2. 乙方有下列情形之一,甲方有权解除合同,并不支付违约金:(1)擅离职守、旷课、旷工的;(2)违反学校规章制度,严重损害学校形象的;(3)其他不符合本合同规定情形的。
小学教师聘用合同书6篇
![小学教师聘用合同书6篇](https://img.taocdn.com/s3/m/e4d14f6286c24028915f804d2b160b4e767f81fc.png)
小学教师聘用合同书6篇篇1小学教师聘用合同书甲方(单位):______小学乙方(个人):_________鉴于甲方需要聘用乙方担任小学教师,双方本着互惠互利、平等自愿的原则,经双方协商一致,就乙方聘用为甲方小学教师的有关事宜达成如下合同:一、工作内容1. 乙方将担任_______班级(或科目)的小学教师,负责相关教学工作。
2. 乙方应按照甲方学校的教学计划和教学安排,认真备课,完成教学任务,保证教学质量。
3. 乙方需遵守学校工作纪律,服从上级领导的工作安排,并认真履行教育教学工作。
4. 乙方要求每周工作时间为___小时,具体工作时间以学校教学安排为准。
5. 乙方应积极参加学校组织的各类教研活动,并不断提升自身教育水平和教学能力。
二、工资待遇1. 乙方的工资由甲方根据乙方的工作表现和学历等因素确定,具体工资标准为_________元/月。
2. 乙方的工资每月按时发放,具体发放时间为每月___日。
3. 乙方享有法定的带薪年假和其他福利待遇,具体以学校规定为准。
三、劳动保护1. 甲方应提供良好的工作环境和必要的劳动保护,确保乙方在工作中的安全和健康。
2. 如乙方在工作中遇到问题或困难,应及时向甲方学校相关部门反映,并得到帮助和支持。
3. 乙方须遵守学校的规章制度,维护学校的形象和声誉,不得从事违法违规行为。
四、解除合同1. 若乙方违反合同规定,致使甲方受到损失的,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的法律责任。
2. 若因不可抗力等特殊情况需要解除合同,双方应协商解决,并互相体谅、友好处理。
五、其他事项1. 请乙方于______年____月____日前签署本合同,并经甲方盖章后生效。
2. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(单位):______小学(盖章)乙方(个人):_________(签字)日期:_________年____月____日本合同于_________年____月____日生效。
小学教师聘用合同5篇
![小学教师聘用合同5篇](https://img.taocdn.com/s3/m/8d48b14354270722192e453610661ed9ad5155f0.png)
小学教师聘用合同5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1小学教师聘用合同甲方:___________(以下简称“学校”)乙方:___________(以下简称“教师”)经双方友好协商,就乙方加入学校担任小学教师一职事宜,达成如下协议,以兹共同遵守:第一条工作内容1.1 乙方应当认真履行小学教师职责,按照学校的教学计划和安排,认真备课授课,指导学生学习,促进学生的全面发展。
1.2 乙方应当积极参加学校组织的各项教育教学活动,并配合学校完成相关工作。
第二条工作时间和地点2.1 教师的工作时间为每周五天,具体时间由学校安排,视教学任务而定。
2.2 教师的工作地点为学校的教学楼内,具体教学场所根据学校安排而定。
第三条薪酬及福利3.1 学校按照国家相关规定向乙方发放工资,工资标准由双方协商确定。
3.2 学校向乙方提供相应的社会保险及福利待遇,具体政策按照国家规定执行。
第四条教师的权利和义务4.1 乙方有权要求学校提供必要的教学设备和教学资源,并保障其正常教学活动。
4.2 乙方应当秉持教育教学的职业道德,尊重学生,热爱教育事业,严格遵守学校的各项规章制度。
第五条合同的解除和违约责任5.1 若乙方因教育教学水平不符合学校要求,影响教学质量,学校有权中止或解除本合同。
5.2 若乙方擅自离职或未经学校同意擅自离开教学岗位,视为违约,学校有权追究其相应法律责任。
第六条其他约定事项6.1 本合同自双方签字生效,至工作期满终止。
6.2 本合同经双方签字确认后生效,不得擅自更改。
本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(学校):___________ 乙方(教师):___________签署日期:___________ 签署日期:___________篇2小学教师聘用合同甲方(学校名称):________乙方(教师姓名):________鉴于甲方为了保证学校教学质量,特聘用乙方为小学教师,双方本着平等、自愿、互利的原则,达成如下协议:一、聘用期限:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____年。
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聘任方:_________(简称甲方)
受聘方:_________(简称乙方)
根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《事业单位人事管理条例》等法律法规的有关规定,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。
第一条聘期
本岗位首次聘期为三年,即自年月日至年月日。
第二条聘用岗位及职责要求
(一)甲方聘用乙方在(学校)从事(岗位)工作
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求,具体内容如下:
1、遵守学校规章制度,依法执教,为人师表。
2、认真履行教师的职责和义务,坚持教书育人,言传身教。
3、认真完成学校所分担的教育教学工作和其他工作任务。
(三)乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责认真完成教育教学工作。
第三条权利和义务
一、甲方的权利和义务
1、甲方有权按照岗位职责,建立健全各项考核制度,做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
2、乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律,服从甲方的领导和管理。
3、乙方如违反规章制度和岗位纪律,甲方有权进行批评教育,按照有关规定给予相应的处理
4.依法维护乙方的各项合法权利。
二、乙方权利和义务
1.获得相应的工资、报酬及福利待遇。
2.若甲方不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门提起申诉。
3.遵守《中华人民共和国教师法》及国家有关法律法规,遵守甲方的各项规章制度。
4.履行本岗位职责,完成本岗位的工作目标及任务;接受甲方的考核及管理。
第三条考核与续聘
1.甲方按本合同确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核,本合同期满后进行聘期考核。
考核时,乙方须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,填写相关考核表。
2.对考核不合格者,甲方可以解除聘任合同。
3.聘期考核合格者,甲、乙双方协商签订续聘合同。
第四条合同的变更、解除和终止
1.乙方在聘期内有违法违纪行为,甲方可视其情节依照有关规定予以解聘,终止本合同。
2.甲方根据本合同规定对乙方解除聘约后,允许乙方有1-3个月的过渡期,过渡期内乙方除享受基本工资外,不享受甲方其它的福利待遇和津贴。
3.乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的,需提前三个月向甲方提出申请,经甲方同意后方可辞聘。
4.乙方未经甲方同意,连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
并追究其违约责任。
5.聘任期间如发生双方无法预见、无法防范,致使本合同无法正常履行的事由,
需要变更或解除合同的,聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。
6.本合同聘期到期时,如甲方没有续聘乙方,则本合同自动中止。
第五条违约责任
乙方在聘期内若享受过甲方出资培训的,乙方违反规定擅自解除合同时还应向甲方退回全部培训费用。
第六条附则
1.本合同一式三份,甲方、乙方、乙方所在学校各持一份,自甲乙双方签章、签字之日起生效。
2.双方因履行本协议发生争议,应首先协商解决,不能协商解决的,按有关规定办理。
3.本合同中未尽事项,应由双方协商,做出补充规定。
补充规定与本合同具有同等效力。
第七条其他说明
按(辽中政发〔20XX〕16号)规定:
1.男57周岁(1957年8月1日以前出生),女52周岁以上(1962年8月1日以前出生),不参加此次竞聘,由校长安排相关工作。
2.竞聘前连续病休半年(含半年)以上人员(按辽中委办发〔20XX〕19号文件要求经教育局备案的),经学校公示无异议的,不参加竞聘,病休结束后由学校另行安排工作,如学校出现空岗情况,参加竞聘。
第八条双方议定其他事项
(乙方签写):
乙方服从甲方的工作安排。