个人职业规划PPT(30页).
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职业生涯规划概述(PPT 36张)
46．凡事不要说＂我不会＂或＂不可能＂，因为你根本还没有去做！ 47．成功不是靠梦想和希望，而是靠努力和实践． 48．只有在天空最暗的时候，才可以看到天上的星星． 49．上帝说：你要什么便取什么，但是要付出相当的代价． 50．现在站在什么地方不重要，重要的是你往什么方向移动。 51．宁可辛苦一阵子，不要苦一辈子． 52．为成功找方法，不为失败找借口． 53．不断反思自己的弱点，是让自己获得更好成功的优良习惯。 54．垃圾桶哲学：别人不要做的事，我拣来做！ 55．不一定要做最大的，但要做最好的． 56．死的方式由上帝决定，活的方式由自己决定！ 57．成功是动词，不是名词！ 28、年轻是我们拼搏的筹码，不是供我们挥霍的资本。 59、世界上最不能等待的事情就是孝敬父母。 60、身体发肤，受之父母，不敢毁伤，孝之始也； 立身行道，扬名於后世，以显父母，孝之终也。——《孝经》 61、不积跬步，无以致千里；不积小流，无以成江海。——荀子《劝学篇》 62、孩子：请高看自己一眼，你是最棒的！ 63、路虽远行则将至，事虽难做则必成！ 64、活鱼会逆水而上，死鱼才会随波逐流。 65、怕苦的人苦一辈子，不怕苦的人苦一阵子。 66、有价值的人不是看你能摆平多少人，而是看你能帮助多少人。 67、不可能的事是想出来的，可能的事是做出来的。 68、找不到路不是没有路，路在脚下。 69、幸福源自积德，福报来自行善。 70、盲目的恋爱以微笑开始，以泪滴告终。 71、真正值钱的是分文不用的甜甜的微笑。 72、前面是堵墙，用微笑面对，就变成一座桥。 73、自尊，伟大的人格力量；自爱，维护名誉的金盾。 74、今天学习不努力，明天努力找工作。 75、懂得回报爱，是迈向成熟的第一步。 76、读懂责任，读懂使命，读懂感恩方为懂事。 77、不要只会吃奶，要学会吃干粮，尤其是粗茶淡饭。 78、技艺创造价值，本领改变命运。 79、凭本领潇洒就业，靠技艺稳拿高薪。 80、为寻找出路走进校门，为创造生活奔向社会。 81、我不是来龙飞享福的，但，我是为幸福而来龙飞的！ 82、校兴我荣，校衰我耻。 83、今天我以学校为荣，明天学校以我为荣。 84、不想当老板的学生不是好学生。 85、志存高远虽励志，脚踏实地才是金。 86、时刻牢记父母的血汗钱来自不易，永远不忘父母的养育之恩需要报答。 87、讲孝道读经典培养好人，传知识授技艺打造能人。 88、知技并重，德行为先。 89、生活的理想，就是为了理想的生活。 —— 张闻天 90、贫不足羞，可羞是贫而无志。 —— 吕坤
个人职业生涯发展规划ppt46张课件
人生目标管理的“ABCDE原则”
❖A — Absolutely must do （必须做）； ❖B － Beautiful if it could be done （最好做）； ❖C － Could be put forward （可以做）； ❖D － Delegation （授权让别人做）； ❖E — Erase （不做）；
• 如果能够成功回答第五个问题“我的职业与生活规 划是什么？”您就有了最后答案了。
• 做法是：把前四张纸和第五张纸一字排开，然后认 真比较第一至第四张纸上的答案，将内容或相近的 答案用一条横线连起来，您会得到几条连线，而不 与其他连线相交的又处于最上面的线，就是您最应 该去做的事情，您的职业生涯就应该以此为方向。 并在此方向上以三年为单位，提出近期、中期与远 期的目标，再在近期的目标中提出今年的目标，将 今年的目标分解为每季度目标、每月目标、每周目 标、每天目标。这样，您每天睡前就可以对照自己 的目标进行反省，总结当日成就与失误、经验与教 训，修正明天的目标与方法，第二天醒过来后稍加 温习就可以投入行动了！这样日积月累，没有不能 实现的规划。
• 对于第三个问题“我会做什么？” • 则把确实证明的能力和自认为还可以开发出来
的潜能都一一列出来，认为没有遗漏了，就进 行认真的排序。
• 第四个问题“环境支持或允许我做什么？” • 回答要稍做分析：环境，有本单位、本市、本
省、本国和其他国家，自小向大，只要认为自 己有可能借助的环境，都应在考虑范畴之内； 在这些环境中，认真想想自己可能获得什么支 持和允许，搞明白后一一写下来，再以重要性 排列一下。
企业家型－个人特点
－ 避免智力性的解决问题 － 善于口头表达 － 倾向于权利和地位
企业家型－环境特点
个人职业生涯规划ppt课件
明确、建立、整合资源
生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
不断追求卓越
——年、月、周、天的计划。——艾维·利时间管理法。——ABC分类法。——要以PDCA循环来管理人生。——“每一天在生命中的每一面，我都在进步”。——一位世界著名的作家积累知识的故事。——运用潜意识。——人生记录。
具体设计及实现个人合理的职业生涯计划
定义：针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定，确定个人的奋斗目标并选择实现这一目标。要求根据自身的兴趣、特点，将自己定位在一个最能发挥自己长处的位置，选择适合自己能力的事业狭义：一个人一生中担负的职业和工作职务的发展道路。广义：从职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就业，直至最后完全退出职业劳动的完整的职业发展过程。
现实型：害羞、真诚、持久、稳定、顺从、实际传统型：顺从、高效、实际、缺乏想象力、缺乏灵活性企业型：自信、进取、精力充沛、盛气凌人研究型：分析、创造、好奇、独立艺术型：富于想像力、无序、理想主义、情绪化、不实际社会型：社会、友好、合作、理解
六种类型的职业需求特征：
六种类型的性格特征：
职业生涯 目标与标准
寻找导师和标杆
生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
不断追求卓越
——观念→决定→行动→结果→命运——态度→决定→行动→结果→命运——观念的核心是信念，信念的核心是价值观——态度是由观念和身体的状态决定的——观念和态度是可以改变的——你要依据你的使命、目标和环境调整你的观念 和态度——让你的观念和态度成为实现目标、完成使命、 适应环境的助力
生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
不断追求卓越
——年、月、周、天的计划。——艾维·利时间管理法。——ABC分类法。——要以PDCA循环来管理人生。——“每一天在生命中的每一面，我都在进步”。——一位世界著名的作家积累知识的故事。——运用潜意识。——人生记录。
具体设计及实现个人合理的职业生涯计划
定义：针对个人职业选择的主观和客观因素进行分析和测定，确定个人的奋斗目标并选择实现这一目标。要求根据自身的兴趣、特点，将自己定位在一个最能发挥自己长处的位置，选择适合自己能力的事业狭义：一个人一生中担负的职业和工作职务的发展道路。广义：从职业能力的获得、职业兴趣的培养、选择职业、就业，直至最后完全退出职业劳动的完整的职业发展过程。
现实型：害羞、真诚、持久、稳定、顺从、实际传统型：顺从、高效、实际、缺乏想象力、缺乏灵活性企业型：自信、进取、精力充沛、盛气凌人研究型：分析、创造、好奇、独立艺术型：富于想像力、无序、理想主义、情绪化、不实际社会型：社会、友好、合作、理解
六种类型的职业需求特征：
六种类型的性格特征：
职业生涯 目标与标准
寻找导师和标杆
生涯规划的8大步骤
认知自我
明确人生使命
确立人生目标体系
寻找导师和标杆
明确、建立、整合观念和态度
明确、建立及整合资源
制定切实可行的计划
不断追求卓越
——观念→决定→行动→结果→命运——态度→决定→行动→结果→命运——观念的核心是信念，信念的核心是价值观——态度是由观念和身体的状态决定的——观念和态度是可以改变的——你要依据你的使命、目标和环境调整你的观念 和态度——让你的观念和态度成为实现目标、完成使命、 适应环境的助力
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2014
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个人职业前景发展规划PPT(共29页)
•
67、心中有理想 再累也快乐
•
68、发光并非太阳的专利，你也可以发 光。
•
69、任何山都可以移动，只要把沙土一 卡车一 卡车运 走即可 。
•
70、当你的希望一个个落空，你也要坚 定，要 沉着！
•
71、生命太过短暂，今天放弃了明天不 一定能 得到。
•
72、只要路是对的，就不怕路远。
•
73、如果一个人爱你、特别在乎你，有 一个表 现是他 还是有 点怕你 。
及其他物品。
如何做到让你的上司“更懂你”？
▪ 1.自动报告你的工作进度。 ——让上司知道
▪ 2.对上司的询问由问必答，而且清楚。 ——让上司放心
▪ 3.充实自己，努力学习，方能了解上司的言语。 ——让上司轻松
▪ 4.接受批评,不犯二次过错。 ——让上司省事
▪ 5.不忙的时候，主动帮助别人 ——让上司有效
个人职业前景发展规划
迈向成功的三驾马车
▪ 选对行业 ▪ 选对公司 ▪ 挖掘自己
行业的选择
▪ 有发展前景的行业 ▪ 收入可以随努力程度而提高的行业 ▪ 自己热爱的行业 ▪ 自己可以经营的行业
房产行业的优势
公司的选择
▪ 好的领导人 ▪ 健康的团队 ▪ 提供系统的培训 ▪ 有个人发展空间
小游戏——鼓掌
•
31、我们无法选择自己的出身，可是我 们的未 来是自 己去改 变的。
•
32、命好不如习惯好。养成好习惯，一 辈子受 用不尽 。
•
33、比别人多一点执着，你就会创造奇 迹。
•
50、想像力比知识更重要。不是无知 ，而是 对无知 的无知 ，才是 知的死 亡。
•
51、对于最有能力的领航人风浪总是格 外的汹 涌。
职业人生规划课件ppt(PPT33张)
基本使命是“成家立业”，是关键阶段，是极富创 造性的时期，一般职业方向已定，拥有并保持自己 的核心竞争力，在自己选择的专业或管理领域内继 续学习，力争成为一名专家或职业能手。
④ 成熟期（50-59）
这一阶段扩大、发展、深化自己的核心技能，维护已获得 的成就和社会地位，维持家庭和工作两者间的和谐关系， 寻找接替人选。并不断总结自己的职业经验，开始成为一 名良师，传授经验给后起之秀。
2人）裁评估个人目需标要和裁现决人状的的人生差目距，标激分发自析己前进的动力； 达尔文自幼对动植物就有强烈的兴趣，他狂热地搜集昆虫与植物标本，采集
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业目标，因此，目标抉择是职业生涯规划的核心。
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业贝目标壳，、因化此，石目之标类抉择的是东职西业生，涯他规的划的卧核室心就。 像个博物馆。在父亲和老师眼里，他是个不
“职业锚”是在职业生涯规划领域具有“教 父”级地位的概念，是由麻省理工大学斯隆商学院、 美国著名的职业指导专家埃德加. H.施恩（）教授 通过对该学院44名MBA毕业生的12年职业生涯研 究并分析总结出的理论，又称为职业定位理论。概 括地说，职业锚就是你的最佳职业定位。
埃德加.施恩认为，职业设计是一个持续不断的探索过 程，随着一个人对自己越来越了解，这个人就会越来越明显 地形成一个占主要地位的“职业锚”。这个所谓的“职业锚” 就是指当一个人不得不做出选择的时候，无论如何都不会放 弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观，即人们选择和 发展自己的职业时所围绕的中心。
知己
如何根据自身特点作出正确的职业选择？职业锚理论有助于我们对这些问题的解决。
心态
需要良好虽心然态的有人各种职业锚的测试模型，但职业锚不是根据
④ 成熟期（50-59）
这一阶段扩大、发展、深化自己的核心技能，维护已获得 的成就和社会地位，维持家庭和工作两者间的和谐关系， 寻找接替人选。并不断总结自己的职业经验，开始成为一 名良师，传授经验给后起之秀。
2人）裁评估个人目需标要和裁现决人状的的人生差目距，标激分发自析己前进的动力； 达尔文自幼对动植物就有强烈的兴趣，他狂热地搜集昆虫与植物标本，采集
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业目标，因此，目标抉择是职业生涯规划的核心。
制订个人职业生涯规划的最终目标就是实现自己的职业贝目标壳，、因化此，石目之标类抉择的是东职西业生，涯他规的划的卧核室心就。 像个博物馆。在父亲和老师眼里，他是个不
“职业锚”是在职业生涯规划领域具有“教 父”级地位的概念，是由麻省理工大学斯隆商学院、 美国著名的职业指导专家埃德加. H.施恩（）教授 通过对该学院44名MBA毕业生的12年职业生涯研 究并分析总结出的理论，又称为职业定位理论。概 括地说，职业锚就是你的最佳职业定位。
埃德加.施恩认为，职业设计是一个持续不断的探索过 程，随着一个人对自己越来越了解，这个人就会越来越明显 地形成一个占主要地位的“职业锚”。这个所谓的“职业锚” 就是指当一个人不得不做出选择的时候，无论如何都不会放 弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观，即人们选择和 发展自己的职业时所围绕的中心。
知己
如何根据自身特点作出正确的职业选择？职业锚理论有助于我们对这些问题的解决。
心态
需要良好虽心然态的有人各种职业锚的测试模型，但职业锚不是根据
大学新生职业生涯规划PPT文档共30页
的事情的人，更进一步，
是要拥有一份适合自己的工作。拥有一份有成就
感和自我实现感的职业是生活幸福、个人充分发
展的重要基础，个人职业的成功需要我们每个人 认真规划。
第三节 清晰规划有步骤
• 一、自我评估 • 二、环境分析 • 三、确定目标 • 四、实施策略 • 五、反馈评估
提高自己的目标，全力挺进。
四、紧跟时代，及时调整
人首先是社会的人，离不开社会。保持个人 职业发展规划同社会发展规划一致，紧跟社会发 展的步伐，是职业规划不偏离社会总方向的前提， 也是职业规划实现的基本保证。任何离开社会发 展方向、离开社会发展大环境的个人职业规划， 都是不现实的，都是虚无的。面对就业压力一年 高过一年的现状，结合自身特点及时地采取新的 措施也是非常必要的。
第二节 把握规划要点
• 一、规划越早，成功越近 • 二、特色鲜明，以人为本 • 三、调整姿态，切合实际 • 四、紧跟时代，及时调整
一、规划越早，成功越近
•
大学生从进入大学开始就应该有意识地制定
生涯规划，确定好自己未来的发展方向，找出自
己的优势、特长，再分析一下就业市场的趋势，
思考应该怎样和市场相匹配，然后制定策略、采
到一家长盛不衰的企业。
二、大学生de职业生涯规划
• （一）职业生涯规划的含义
•
职业生涯规划，是指结合自身条件和现实环
境，确立自己的职业目标，选择职业道路，制定
相应的培训、教育和工作计划，并按照生涯发展
的阶段实施具体行动以达成目标的过程。
• 职业生涯中的四定
• ★定向，就是确定自己的职业方向。方向与目标有所 不同，目标是自己拟定的期望达到的一个理想，而方向是 为达成目标而选择的一种路径。
职业生涯规划课件(ppt 31页)
优点
缺点 针 对 缺 点 改进措施
善辩、精力旺盛、自信、 独断、欲望强、追求得 多做少说，认真，多听
好交际、机敏、有支配 失，强辩、思维不稳定、取别人的建议，自己不
愿望，独立做事。
不专一
对多反省
渴望发挥自己的社会作 用，为人友好、喜欢冒 险、敢于尝试新事物。
期待过高，爱幻想，做 做事在每个方面都仔细
职业生涯目标 ——短期职业目标
1.经常去建材 市场，了解装 饰材料及最新 动向 2.找一家大一 点的公司，从 一名设计助力 做起，每天都 要上网浏览世 界最新装饰取 向 3.每天画图纸， 画速写，坚持 自己专业知识 的学习
2011-2013
了解各地域市 场的不同，找 一家大的公司 实习，积累专 业经验，多做 些设计图纸， 以练习为主
酒店旅游业：品牌市场 对外交流/翻译：同声传译
保险业：保险精算师 制药保健：高级医药代表、药品研发人员等
汽车业：汽车修理、汽车销售代表等 环境工程：环境工程师、景观设计师等
物流业：物流师、供应链经理等
职场人物访谈:
访谈对象——
时间：2010年5月31日 星期一 下午六点 地点：陈广禄主任办公室 采访人：黑龙江商业职业学院09级室内设计班学 生于宛艳 受访人：黑龙江商业职业学院工美系主任陈广禄
职业兴趣 职业能力
霍 兰 德 职 业 倾 向 测 试
室内设计师
职业价值观 他人评估
职业兴趣
通过霍兰德职业倾向性测试，我的职业兴） 霍兰德职业兴趣代码为：EAS型 （企业型、艺术型、社会型）
专业测评显示，我的职业能力倾向为：艺术、表达
我 的 优 缺 点 及 改 进 措 施 ：
访谈内容（概括如下）——
访谈开始，陈主任对我做出了肯定的评价，他认为我们大一学生学习了一 年的专业课程后，应当具备一些设计师的基本素质。在思维发散、绘画、 口语表达、敏锐的观察力、心理分析……上，要有较为理性的、灵活的能 力。 从业后，客户对于设计者的基本要求无非就是经济、美观、舒适……在专 业能力范围内，表达出一些非专业的素质。要做到了解细致入微，工作一 丝不苟，表达精简干练。 每次接到工作后，首先要了解客户的目的及需求，并在脑海中迅速涌现构 思，用最简单的表达(绘画也可)给顾客看，从而进行修改，选定大体方案 后要在短时间内画出平面、立面、天花图……还要了解一些建筑方面的知 识，为以后做更好的工作打下坚实的基础 关于证件的问题，南方较为重视，而北方稍轻一些，设计师证件需要有若 干年工作经验后才能考取。 专业分析上，我认为室内设计前景可观，在中国兴起较晚，未来必将火爆 于中国。市场缺口大，是个值得思考并为之努力的职业。南方设计师数量 较为庞大，多数集中在上海、广州、深圳等地，北方人职匹配较少。
个人职业生涯规划ppt_图文
社会环境
职业环境
家庭环境分析
学校环境分析
学校概况
太原科技大学于1952 年建校，其前身是在全国 机械制造和重大技术装备 行业中享有较高声誉的太 原重型机械学院，原隶属 于机械工业部，1998年， 在全国高校管理体制改革 中，改为由国家教育部与 山西省共建共管、以山西 省管为主的高等院校。
主要院系:工学、理学、管理学等
最后，感谢阅读这份职业规划的您！
土木行业
经常漂泊、工作环境差、但工资水平 较高、专业提升空间大
苦
坚
甜
底
持
到
四、职业生涯规划
（一）学习生活规划 • 学习上，按学校安排完成自己的专业体系学习，课外自己再进行充电
。 • 生活上，多交到一些好哥们儿，最好找到对象。 • 思想上，争取成为党员。
（二）毕业后10年内的职业目标 目标企业———河北路桥集团有限公司
单位，比如中铁十八局等 。
五、结束语
计划固然好，但更重要的在于其具体实施并取得成效。任何目标 ，只说不做到头来都会是一场空。
每个人的心中都有一座山峰，雕刻着理想、信念、追求、抱负。 每个人的心中都有一片森林，承载着收获、芬芳、失意、磨砺。 一个人，若要取得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗 。成功，不相信眼泪；成功，不相信颓废；成功，不相信幻影；未来 ，要靠自己去打拼！
5--10
工作受到领导和同事的肯定
年 成为正式工程师，并向高级工程师努力
每个阶段是否实现了自己的预定目标
评估 调整
认真分析实现和没实现目标的原因， 并及时作出调整
认真总结10年计划的经验，为长期计划 的实施作保障
方式
自我 评估
家庭 评估
企业 评估
如何做好自己的职业规划ppt(51张)
立业：专业工作技能、知识、自我管理能力
二、职业规划与管理
前提： •企业有明确发展方向、战略 •以人为本的企业文化 •明确企业发展方向并愿意统合发展
职业规划的对象
企业文化与价值观 业绩
价 值
超级明星将被委以重 任
给第二次机会者再考 察一段时间或更换岗 位
观
解 聘 ：业 绩 不 再 保 护 你 或延长你的工作
安全型：有些人最关心的是职业的长期稳定性 与安全性，他们为了安定的工作，可观的收入， 优越的福利与养老制度等付出努力。目前我国 绝大多数的人都选择这种职业定位，很多情况 下，这是由于社会发展水平决定的，而并不完 全是本人的意愿。相信随着社会的进步，人们 将不再被迫选择安全型。
如何明确职业定位：
1、你在中学、大学时投入最多精力的分别是哪些 方面？
管理型：这类人有强烈的愿望去做管理人员，同时 经验也告诉他们自己有能力达到高层领导职位，因 此他们将职业目标定为有相当大职责的管理岗位。 成为需要的能力包括三方面：1、分析能力和判断 力：在信息不充分或情况不确定时，判断、分析、 解决问题的能力；2、人际能力及外部人脉：影响、 监督、领导、应对与控制各级人员的能力及社会关 系；3、情绪控制力：有能力在面对危急事件时， 不沮丧、不气馁，并且有能力承担重大的责任，而 不被其压垮。
创造型：这类人需要建立完全属于自己的东西， 或是以自己名字命名的产品或工艺，或是自己 的公司，或是能反映个人成就的私人财产。他 们认为只有这些实实在在的事物才能体现自己 的才干。
自由独立型：有些人更喜欢独来独往，不愿像在 大公司里那样彼此依赖，很多有这种职业定位的 人同时也有相当高的技术型职业定位。但是他们 不同于那些简单技术型定位的人，他们并不愿意 在组织中发展，而是宁愿做一名咨询人员，或是 独立从业，或是与他人合伙开业。其他,自由独立 型的人往往会成为自由撰稿人，或是开一家小的 零售店
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最有“花头”可做的），所以我们搞软件的人完全不用担 心我们在嵌入式市场上的用武之地，越是智能设备越是复 杂系统，软件越起关键作用，而且这是目前的趋势
面临的挑战 Threat
学软件的人对硬件原理和接口通常难以 有较好的掌握，最多也只能写部分BSP和 硬件驱动程序 而我们学校在硬件课程方面的课程几乎没 有开设，所以在硬件原理和接口这一块需 要自己下点苦功夫
（二）商务类人才岗位方向细分：
• 1、企业网络营销业务（代表性岗位：网络营销人员）： 主要是利用网站为企业开拓网上业务、网络品牌管理、客 户服务等工作。 • 2、网上国际贸易（代表性岗位：外贸电子商务人员）： 利用网络平台开发国际市场，进行国际贸易。 • 3、新型网络服务商的内容服务(代表性岗位：网站运营 人员/主管)：频道规划、信息管理、频道推广、客户管理 等。 • 4、电子商务支持系统的推广(代表性岗位：网站推广人 员)：负责销售电子商务系统和提供电子商务支持服务、 客户管理等。 • 5、电子商务创业：借助电子商务这个平台，利用虚拟 市场提供产品和服务，又可以直接为虚拟市场提供服务。
第三层，电子商务应用层
• 这个层次主要负责网站WEB页面的开发与 后台的技术支持；能够满足运作层对技术 层的要求；精通ASP/PHP/CGI 3种开发工 具的一种，能够独立开发后台；精通SQL SERVER、ACCESS能够独立完成数据库 的开发。有1年开发经验；能够读懂常用于 JSP的代码，并且能够编写基本的JSP程序； 精通HTML语言，完全能够手写HTML代码。
能就全靠软件来实现了，嵌入式设备的增值很大程度上取
决于嵌入式软件，这占了嵌入式系统的最主要工作（目前 有很多公司将硬件设计包给了专门的硬件公司，稍复杂的 硬件都交给台湾或国外公司设计，国内的硬件设计力量很 弱，很多嵌入式公司自己只负责开发软件，因为公司都知
道，嵌入式产品的差异很大程度在软件上，在软件方面是
回目录
大学三年
拿到国家CET—4证书，毕业时基本上能看懂IT 专业方面的英语资料 拿到计算机相关方面的证书，如计算机软件水 平与资格考试证书 掌握好专业知识和技能，学会如何团队协作经 营好一个网站（大学生创业网） 争取在全国计算机方面的大赛中拿到奖项
1、通过完成一定的项目，掌握好相关方面的技 能（譬如：java，数据库，jsp）； 2、自学jsp，XML，能够独立完成一个项目的 开发 3、利用空余时间经营好自己的网站 4、多看计算机专业方面的英语资料，了解IT行 业的最新动态（有翻译的 纯粹英文）
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专业介绍 • 电子商务专业是融计算机科学、市场营销学、管 理学、法学和现代物流于一体的新型交叉学科。
培养掌握计算机信息技术、市场营销、国际贸易、
管理、法律和现代物流的基本理论及基础知识，
具有利用网络开展商务活动的能力和利用计算机
信息技术、现代物流方法改善企业管理方法，提 高企业管理水平能力的创新型复合型电子商务高 级专门人才
• 从以上数据显示，我国的电子商务正 如火如荼的发展，一些成功的事例表 明，中国的电子商务大有希望，海尔 电子商务的成功就是其中的一例。然 而，行业电子商务将成为下一代电子 商务发展主流，特别是在加入了WTO 后，中国市场将更加开放，企业导入 电子商务的比例将持续增加，中国将 成为电子商务在全球发展最快，潜力 最大的地区之一。 回目录
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自我分析
•
做事容易浮躁，沉不下心，自我控制能力不
强，不能有始有终，浮夸于表面，情绪容易受影
响，但是能真诚待友，友善待人，比较勤奋好学，
能吃苦！动手能力比较强！兴趣比较广泛，喜欢
钻研问题，玩电脑，所以将来自己也就想在计算
机这方面发展。
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我想干什么
从事IT行业，主要从事技术开发方面的 工作： 第一个主要是从事嵌入式开发方面 第二个主要是网站设计开发方面，在数 据库建设这一块
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第一层，电子商务建立在网络硬件层的基础上
• 在这一层次需要了解一般计算机、服务器、交换
器、路由器及其它网络设备的功能，知道有关企
业网络产品的性能，如思科；懂得路由协议，
TCP/IP协议等，熟悉局域网知识，网络设计、安
装、维护和管理的能力。这一层次，思科的
CCNA、CCNP、CCIE认证在业内具有权威性。
我的职业生涯规划
目 录
1.前言 2.专业介绍 3.就业方向 4.就业前景 5.就业能力要求 6.自我分析评价 7.我想干什么 8.环境评价 9.目标规划 10.具体行动
前言
大学生职业生涯规划是指学生在大学期间
进行系统的职业生涯规划的过程。 它包括大学期间的学习规划、职业规划、 爱情规划和生活规划，职业生涯规划的有无 及好坏直接影响到大学期间的学习生活质量， 更直接影响到求职就业甚至未来职业生涯的成败。
就业方向
移动运营商 手机终端制造商 手机平台开发商 手机服务提供商 手机内容提供商 手机芯片提供商等公司
就业岗位
Android开发工程师 OPhone开发工程师 手机软件优势 Strength
自主学习知识的能力强 接受新鲜事物快 年纪轻，精力旺盛，年轻是最大的资本 运用IT技术能力强，能够在互联网络上搜 寻到许多信息 个人性格外向，与人打交道较容易
成功的人和不成功的人就差一点点： 成功的人可以无数次修改方法，但绝不轻易 放弃目标； 不成功的人总是改变目标，却从不改变方法。
人有了知识，就会具备各种分析能力， 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书，广泛阅读， 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍，我们能丰富知识， 培养逻辑思维能力； 通过阅读文学作品，我们能提高文学鉴赏水平， 培养文学情趣； 通过阅读报刊，我们能增长见识，扩大自己的知 有许多书籍还能培养我们的道德情操， 给我们巨大的精神力量， 鼓舞我们前进。
就业方向
电子商务人才分为： 1.技术型人才 2.商务型人才 3.综合管理型人才
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（一）技术类人才岗位方向细分：
•
1、电子商务平台设计（代表性岗位：网 站策划/编辑人员）：主要从事电子商务平 台规划、网络编程、电子商务平台安全设 计等工作。 • 2、电子商务网站设计（代表性岗位：网 站设计/开发人员）：主要从事电子商务网 页设计、数据库建设、程序设计、站点管 理与技术维护等工作； • 3、电子商务平台美术设计（代表性岗位： 网站美工人员）：主要从事平台颜色处理、 文字处理、图像处理、视频处理等工作。 回目录
长期目标（2019年以后）
担任中高层管理层的职务，形成自己的管理风格，做 一名出色的管理者（10年以内）
周围条件许可，自己具备创业的能力，经济实力
的条件下，力争自己创业！
具体行动计划
多看管理类的书籍，了解好如何经营好一个企
业的管理模式，在具体的团队协作中培养自己 管理方面的能力！
结语
在职业生涯发展的道路上，重要的不是现在所处 的位置， 而是迈出下一步的方向！！
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（三）综合管理人才岗位方向细分：
• 1、电子商务平台综合管理（代表性岗位： 电子商务项目经理）：这类人才要求既对 计算机、网络和社会经济都有深刻的认识， 而且又具备项目管理能力。 • 2、企业电子商务综合管理（代表性岗位： 电子商务部门经理）：主要从事企业电子 商务整体规划、建设、运营和管理等工作。
中期目标（2013—2015年） 进入企业，在基层做好技术类的工作，积累 下一定的工作经验，巩固好自己的技能知识， 在社会上形成自己的人际关系网路
具体行动计划
有空时间多看工作相关的书籍，扩大自己的 知识面，在不断地实践学习中，获得能力的 提升。 多多请教老员工，不浮夸于表面，少说
多做，处理好自己的人际关系
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嵌入式开发社会环境分析
最近几年来，中国的嵌入式软件发展速度
一直高于中国软件产业的发展速度和全球
嵌入式软件的发展速度，在中国软件产业
和全球嵌入式软件产业中所占的比重越来
越大。目前，中国嵌入式软件产业在整个
软件产业中的比重已经超过了三分之一强。
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• 从2006年至2010年，中国嵌入式软件产业 规模仍将保持快速增长态势，年均复合增 长率为25.8%，到2010年将达到3339.6亿 元的规模。 中国嵌入式软件产业的发 展面临着良好的发展环境与机遇，这包括 政府的重视与扶植、信息产业与传统产业 的融合机遇、垄断局面尚未形成、中国制 造的良好基础、自由软件运动的兴起等等。 同时，不可否认的是长期以来，由于人才、 宣传、资金等诸多问题以及嵌入式本身所 特有的软硬结合特性，使嵌入式软件人才 一直处于供不应求的状态。
一般来讲，电子商务课程体系涉及这一层次的东
西较少
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第二层，电子商务实施的软件平台
• 在这一层次涉及服务器端操作系统，数据库、安 全、电子商务系统的选择，安装、调试和维护。 比如微软的Windows操作平台上，服务器操作系 统目前有server2003；数据库有SQL server；电 子商务应用有commerce server、content management Server；安全保证有ISA server等 等。在这一层次，微软的诸多认证如MCSE、 MCAD、MCSD、MCSA、MCDBA等无疑对知 识的掌握有帮助。但也不是电子商务专业学习的 重点，和电子商务实施平台联系较大的岗位有网 站开发等。 回目录
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就业前景
• 目前中国1000万中小企业中，已有1/4的企业开 始尝试并熟练运用电子商务工具； • 到2006年中国超过美国成为拥有最多互联网用户 的市场，这也表明进行电子商务的企业大概会在 明年迎来一个快速发展的高峰。 • 到2007年，中国电子商务市场总体规模将会达到 1.7万亿元，而B2B电子商务市场规模将会达到 1.69万亿元。 到2009年，中小企业信息化投资将 突破2300亿元。据专家预测，中国电子商务这几 年的发展速度在40%，未来几年可能会超过50%。
面临的挑战 Threat
学软件的人对硬件原理和接口通常难以 有较好的掌握，最多也只能写部分BSP和 硬件驱动程序 而我们学校在硬件课程方面的课程几乎没 有开设，所以在硬件原理和接口这一块需 要自己下点苦功夫
（二）商务类人才岗位方向细分：
• 1、企业网络营销业务（代表性岗位：网络营销人员）： 主要是利用网站为企业开拓网上业务、网络品牌管理、客 户服务等工作。 • 2、网上国际贸易（代表性岗位：外贸电子商务人员）： 利用网络平台开发国际市场，进行国际贸易。 • 3、新型网络服务商的内容服务(代表性岗位：网站运营 人员/主管)：频道规划、信息管理、频道推广、客户管理 等。 • 4、电子商务支持系统的推广(代表性岗位：网站推广人 员)：负责销售电子商务系统和提供电子商务支持服务、 客户管理等。 • 5、电子商务创业：借助电子商务这个平台，利用虚拟 市场提供产品和服务，又可以直接为虚拟市场提供服务。
第三层，电子商务应用层
• 这个层次主要负责网站WEB页面的开发与 后台的技术支持；能够满足运作层对技术 层的要求；精通ASP/PHP/CGI 3种开发工 具的一种，能够独立开发后台；精通SQL SERVER、ACCESS能够独立完成数据库 的开发。有1年开发经验；能够读懂常用于 JSP的代码，并且能够编写基本的JSP程序； 精通HTML语言，完全能够手写HTML代码。
能就全靠软件来实现了，嵌入式设备的增值很大程度上取
决于嵌入式软件，这占了嵌入式系统的最主要工作（目前 有很多公司将硬件设计包给了专门的硬件公司，稍复杂的 硬件都交给台湾或国外公司设计，国内的硬件设计力量很 弱，很多嵌入式公司自己只负责开发软件，因为公司都知
道，嵌入式产品的差异很大程度在软件上，在软件方面是
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大学三年
拿到国家CET—4证书，毕业时基本上能看懂IT 专业方面的英语资料 拿到计算机相关方面的证书，如计算机软件水 平与资格考试证书 掌握好专业知识和技能，学会如何团队协作经 营好一个网站（大学生创业网） 争取在全国计算机方面的大赛中拿到奖项
1、通过完成一定的项目，掌握好相关方面的技 能（譬如：java，数据库，jsp）； 2、自学jsp，XML，能够独立完成一个项目的 开发 3、利用空余时间经营好自己的网站 4、多看计算机专业方面的英语资料，了解IT行 业的最新动态（有翻译的 纯粹英文）
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专业介绍 • 电子商务专业是融计算机科学、市场营销学、管 理学、法学和现代物流于一体的新型交叉学科。
培养掌握计算机信息技术、市场营销、国际贸易、
管理、法律和现代物流的基本理论及基础知识，
具有利用网络开展商务活动的能力和利用计算机
信息技术、现代物流方法改善企业管理方法，提 高企业管理水平能力的创新型复合型电子商务高 级专门人才
• 从以上数据显示，我国的电子商务正 如火如荼的发展，一些成功的事例表 明，中国的电子商务大有希望，海尔 电子商务的成功就是其中的一例。然 而，行业电子商务将成为下一代电子 商务发展主流，特别是在加入了WTO 后，中国市场将更加开放，企业导入 电子商务的比例将持续增加，中国将 成为电子商务在全球发展最快，潜力 最大的地区之一。 回目录
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自我分析
•
做事容易浮躁，沉不下心，自我控制能力不
强，不能有始有终，浮夸于表面，情绪容易受影
响，但是能真诚待友，友善待人，比较勤奋好学，
能吃苦！动手能力比较强！兴趣比较广泛，喜欢
钻研问题，玩电脑，所以将来自己也就想在计算
机这方面发展。
回目录
我想干什么
从事IT行业，主要从事技术开发方面的 工作： 第一个主要是从事嵌入式开发方面 第二个主要是网站设计开发方面，在数 据库建设这一块
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第一层，电子商务建立在网络硬件层的基础上
• 在这一层次需要了解一般计算机、服务器、交换
器、路由器及其它网络设备的功能，知道有关企
业网络产品的性能，如思科；懂得路由协议，
TCP/IP协议等，熟悉局域网知识，网络设计、安
装、维护和管理的能力。这一层次，思科的
CCNA、CCNP、CCIE认证在业内具有权威性。
我的职业生涯规划
目 录
1.前言 2.专业介绍 3.就业方向 4.就业前景 5.就业能力要求 6.自我分析评价 7.我想干什么 8.环境评价 9.目标规划 10.具体行动
前言
大学生职业生涯规划是指学生在大学期间
进行系统的职业生涯规划的过程。 它包括大学期间的学习规划、职业规划、 爱情规划和生活规划，职业生涯规划的有无 及好坏直接影响到大学期间的学习生活质量， 更直接影响到求职就业甚至未来职业生涯的成败。
就业方向
移动运营商 手机终端制造商 手机平台开发商 手机服务提供商 手机内容提供商 手机芯片提供商等公司
就业岗位
Android开发工程师 OPhone开发工程师 手机软件优势 Strength
自主学习知识的能力强 接受新鲜事物快 年纪轻，精力旺盛，年轻是最大的资本 运用IT技术能力强，能够在互联网络上搜 寻到许多信息 个人性格外向，与人打交道较容易
成功的人和不成功的人就差一点点： 成功的人可以无数次修改方法，但绝不轻易 放弃目标； 不成功的人总是改变目标，却从不改变方法。
人有了知识，就会具备各种分析能力， 明辨是非的能力。 所以我们要勤恳读书，广泛阅读， 古人说“书中自有黄金屋。 ”通过阅读科技书籍，我们能丰富知识， 培养逻辑思维能力； 通过阅读文学作品，我们能提高文学鉴赏水平， 培养文学情趣； 通过阅读报刊，我们能增长见识，扩大自己的知 有许多书籍还能培养我们的道德情操， 给我们巨大的精神力量， 鼓舞我们前进。
就业方向
电子商务人才分为： 1.技术型人才 2.商务型人才 3.综合管理型人才
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（一）技术类人才岗位方向细分：
•
1、电子商务平台设计（代表性岗位：网 站策划/编辑人员）：主要从事电子商务平 台规划、网络编程、电子商务平台安全设 计等工作。 • 2、电子商务网站设计（代表性岗位：网 站设计/开发人员）：主要从事电子商务网 页设计、数据库建设、程序设计、站点管 理与技术维护等工作； • 3、电子商务平台美术设计（代表性岗位： 网站美工人员）：主要从事平台颜色处理、 文字处理、图像处理、视频处理等工作。 回目录
长期目标（2019年以后）
担任中高层管理层的职务，形成自己的管理风格，做 一名出色的管理者（10年以内）
周围条件许可，自己具备创业的能力，经济实力
的条件下，力争自己创业！
具体行动计划
多看管理类的书籍，了解好如何经营好一个企
业的管理模式，在具体的团队协作中培养自己 管理方面的能力！
结语
在职业生涯发展的道路上，重要的不是现在所处 的位置， 而是迈出下一步的方向！！
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（三）综合管理人才岗位方向细分：
• 1、电子商务平台综合管理（代表性岗位： 电子商务项目经理）：这类人才要求既对 计算机、网络和社会经济都有深刻的认识， 而且又具备项目管理能力。 • 2、企业电子商务综合管理（代表性岗位： 电子商务部门经理）：主要从事企业电子 商务整体规划、建设、运营和管理等工作。
中期目标（2013—2015年） 进入企业，在基层做好技术类的工作，积累 下一定的工作经验，巩固好自己的技能知识， 在社会上形成自己的人际关系网路
具体行动计划
有空时间多看工作相关的书籍，扩大自己的 知识面，在不断地实践学习中，获得能力的 提升。 多多请教老员工，不浮夸于表面，少说
多做，处理好自己的人际关系
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嵌入式开发社会环境分析
最近几年来，中国的嵌入式软件发展速度
一直高于中国软件产业的发展速度和全球
嵌入式软件的发展速度，在中国软件产业
和全球嵌入式软件产业中所占的比重越来
越大。目前，中国嵌入式软件产业在整个
软件产业中的比重已经超过了三分之一强。
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• 从2006年至2010年，中国嵌入式软件产业 规模仍将保持快速增长态势，年均复合增 长率为25.8%，到2010年将达到3339.6亿 元的规模。 中国嵌入式软件产业的发 展面临着良好的发展环境与机遇，这包括 政府的重视与扶植、信息产业与传统产业 的融合机遇、垄断局面尚未形成、中国制 造的良好基础、自由软件运动的兴起等等。 同时，不可否认的是长期以来，由于人才、 宣传、资金等诸多问题以及嵌入式本身所 特有的软硬结合特性，使嵌入式软件人才 一直处于供不应求的状态。
一般来讲，电子商务课程体系涉及这一层次的东
西较少
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第二层，电子商务实施的软件平台
• 在这一层次涉及服务器端操作系统，数据库、安 全、电子商务系统的选择，安装、调试和维护。 比如微软的Windows操作平台上，服务器操作系 统目前有server2003；数据库有SQL server；电 子商务应用有commerce server、content management Server；安全保证有ISA server等 等。在这一层次，微软的诸多认证如MCSE、 MCAD、MCSD、MCSA、MCDBA等无疑对知 识的掌握有帮助。但也不是电子商务专业学习的 重点，和电子商务实施平台联系较大的岗位有网 站开发等。 回目录
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就业前景
• 目前中国1000万中小企业中，已有1/4的企业开 始尝试并熟练运用电子商务工具； • 到2006年中国超过美国成为拥有最多互联网用户 的市场，这也表明进行电子商务的企业大概会在 明年迎来一个快速发展的高峰。 • 到2007年，中国电子商务市场总体规模将会达到 1.7万亿元，而B2B电子商务市场规模将会达到 1.69万亿元。 到2009年，中小企业信息化投资将 突破2300亿元。据专家预测，中国电子商务这几 年的发展速度在40%，未来几年可能会超过50%。