保安人员服务意识

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保安服务意识发展思路定位服务标准承诺

保安服务意识发展思路定位服务标准承诺

保安服务意识发展思路定位服务标准承诺一、引言保安服务作为社会安全的守护者,在维护社会秩序和安定中发挥重要作用。

保安服务意识的发展,服务标准的定位以及承诺的履行,对保安队伍的建设和社会的稳定至关重要。

本文将从保安服务意识发展的思路、服务标准的定位以及承诺的履行三个方面进行论述,并提出相应的建议与措施。

二、保安服务意识发展思路1. 加强法律法规学习保安人员应深入学习相关法律法规,提高法律意识和风险防范意识,做到言行合规,规范执勤行为。

2. 提高安全防范意识保安人员应加强对安全事故和突发事件的学习和研究,提高对各类危险因素的防范意识,能够迅速应对并妥善处理各类紧急情况。

3. 鼓励创新学习保安人员应不断提升自身综合素质和专业技能,积极参与各类培训和学习,拓宽知识面,提高服务水平和能力。

三、服务标准的定位1. 守护安全边界保安人员应严格按照服务标准,加强对出入口、重要区域和设施的监控,确保安全边界的稳固。

2. 保障人身财产安全保安人员应严格履行岗位职责,确保人员和财产的安全,预防和打击各类违法犯罪行为。

3. 提供专业服务保安人员应根据不同场所和需求,提供优质专业的服务,包括接待引导、安全巡逻、应急处置等,展现良好的职业形象。

四、承诺的履行1.诚实守信保安人员应以诚实守信为基本准则,不私自泄露服务对象和公司的信息,保护客户的商业秘密。

2. 法律纪律遵守保安人员应自觉遵守国家法律和公司规章制度,严禁以任何形式参与违法犯罪活动。

3. 服务质量保证保安人员应根据岗位要求提供高质量的服务,遵循职业道德,热情周到地为客户提供满意的服务。

五、改进举措与建议1. 建立健全培训体系公司应加强对保安人员的培训,包括法律法规、危险防范、服务技能等方面的培训,提高保安人员的综合素质和专业水平。

2. 增加激励机制通过建立奖惩制度,激励保安人员努力提供优质服务,同时加强对工作中出现问题的监督和整改,保障服务质量。

3. 加强与社区的合作与社区建立良好的合作关系,建立信息交流平台,共同研究解决保安服务中存在的问题,实现保安服务水平的共同提升。

保安服务意识和服务态度

保安服务意识和服务态度

保安服务意识和服务态度保安服务意识和服务态度1. 引言保安服务是现代社会不可或缺的一部分。

保安人员作为公共安全的守护者,他们的服务意识和服务态度对于维护社会安宁和个体安全起着至关重要的作用。

本文将深入探讨保安服务的意识和态度,以便更好地理解这一重要职业的内涵。

2. 保安服务的定义保安服务是指保安人员通过职责范围内的工作,为客户或雇主提供安全和保护的工作。

这项工作不仅仅限于防卫和应对突发事件,还包括预防和预警,以及提供各种安全咨询和建议。

3. 保安服务的意识保安人员的服务意识是指他们对于保护和服务的重要性的认识和理解。

这种意识可以从以下几个方面来体现:3.1 对于职责的认同:保安人员应当深刻理解自己的职责,明确自己的工作目标和使命感,保持对其重要性的认同。

3.2 对于安全风险的认知:保安人员需要了解并正确评估各种安全风险,包括盗窃、火灾、入侵等,以便采取适当的措施进行预防和应对。

3.3 对于法律法规的遵守:保安人员应当严格遵守相关的法律法规,如保安员法和公共安全管理条例等,确保自己的行为符合法律规定,并保护公民的合法权益。

4. 保安服务的态度保安人员的服务态度是指他们在工作中所展现出的态度和方式。

一个积极和专业的服务态度有助于提升保安服务的质量和效果,以下几个方面是保安人员在工作中应具备的态度:4.1 客户导向:保安人员应当把客户的安全和利益放在首位,尊重客户的需求和权益,并为其提供优质的服务。

4.2 积极进取:保安人员应当具备积极进取的精神,主动寻求问题的解决方案,并在工作中不断学习和进步,提高自己的综合素质和工作能力。

4.3 公平公正:保安人员应当保持公平和公正的态度,对待所有人员一视同仁,不带个人感情和偏见。

4.4 沟通协作:保安人员应当具备良好的沟通和协作能力,与他人建立良好的合作关系,并及时有效地传达信息和解决问题。

5. 总结与回顾通过对保安服务意识和服务态度的探讨,我们可以得出以下几点关键思考:5.1 保安人员的服务意识和服务态度对于保安服务的质量和效果起着至关重要的作用。

提升服务品质:物业保安工作中服务意识的培养与提升

提升服务品质:物业保安工作中服务意识的培养与提升

提升服务品质:物业保安工作中服务意识的培养与提升。

一、服务意识的培养在物业保安工作中,服务意识的培养是推动服务品质提升的关键。

具体来讲,服务意识的培养应该从以下几个方面入手:1.增强服务意识。

物业保安人员应该认识到自己的职责是服务,而不仅仅是看门或巡逻等传统职责。

只有将服务意识融入到日常工作中,才能提高服务水平。

2.建立服务导向。

在工作中,物业保安人员应该将服务作为导向,提高服务意识,善于发现客户需求和意见,并及时解决问题。

他们应该在处理问题时始终以顾客满意为目标,为客户提供更好的服务。

3.加强培训和教育。

物业保安管理机构应该制定相应的培训计划,加强对新员工的专业培训,通过培训和教育,不断提高服务品质和服务水平,提升服务质量。

二、服务意识的提升服务意识的提升是物业保安工作中不断提高服务水平、服务品质的重要保障。

在服务意识提升的过程中,应该关注以下几个方面:1.提高知识和技能水平。

物业保安工作的核心是服务,因此物业保安人员需要具备一定的专业知识和技能。

在日常工作中,他们应该不断学习新知识,提高专业技能,以深化对服务行业的理解和认识。

2.提升服务态度。

服务态度是影响顾客选择的一个重要因素,物业保安人员应该始终保持积极、热情、耐心、细致的服务态度。

他们应该对来访顾客亲切有礼,主动帮助解决问题,让顾客感受到优质的服务。

3.优化服务流程。

服务流程的优化对于提升服务品质和提高用户满意度至关重要。

物业保安管理机构应该加强对服务流程的管理和优化,制定完善的服务流程,减少瑕疵和失误,提高服务效率和服务品质。

三、服务品质的提升为了提升物业保安工作中的服务品质,以下几个方面值得关注:1.提高客户满意度。

客户满意度是衡量服务品质的重要标准。

在工作中,物业保安人员应该注重客户的意见和需求,及时处理客户反馈的问题,以满足客户的需求和期望。

2.强化团队建设。

物业保安工作是一个团队协作的过程。

物业保安管理机构应该加强团队建设,营造积极向上、团结协作的工作氛围,提高物业保安人员的团队合作精神,以实现更好的服务品质。

保安提高服务意识和工作质量的方案

保安提高服务意识和工作质量的方案

保安提高服务意识和工作质量的方案以保安提高服务意识和工作质量的方案为标题随着社会的发展和人们对安全需求的不断增加,保安工作也变得越来越重要。

然而,有时候我们会发现一些保安人员的服务意识和工作质量还有待提高。

为了提升保安人员的服务意识和工作质量,以下是几个方面的建议。

培养保安人员的服务意识十分关键。

保安人员应该明白自己的工作不仅仅是站岗巡逻,更应该理解自己的工作是为了维护社会秩序和保护人民生命财产安全。

因此,保安人员应该积极主动地与人沟通,主动帮助有需要的人,并且秉持着服务至上的态度。

他们应该学会倾听和理解他人的需求,提供专业化和个性化的服务。

提高保安人员的工作质量需要加强培训。

保安人员应该经过专业的培训,学习安全知识、法律法规以及服务技巧。

他们需要了解不同场景下的安全风险,并且掌握处理突发事件的能力。

通过培训,保安人员能够更好地应对各种情况,提高工作效率和工作质量。

除了培训外,建立有效的管理制度也是提高保安工作质量的关键。

管理者应该明确保安人员的职责和要求,并且设立相应的考核机制。

例如,可以定期对保安人员进行考核评估,评估他们的工作态度、工作技能和服务质量。

同时,还可以建立奖惩机制,激励保安人员提高服务意识和工作质量。

这样一来,保安人员会更加积极主动地提升自身的工作能力和服务水平。

保安人员应该加强团队合作意识。

保安工作往往需要多人协作,保安人员应该学会与同事合作,互相支持。

团队合作可以提高工作效率,减少安全事故的发生。

此外,保安人员还应该与社区居民、商家、单位等建立良好的合作关系,共同维护社会安全。

通过加强团队合作意识,保安人员能够更好地履行自己的职责,提高整体的工作质量。

保安人员应该注重自身形象和职业道德建设。

保安人员作为维护社会安全的重要力量,他们的形象和职业道德直接影响到公众对他们的认可和信任。

保安人员应该保持整洁的仪容仪表,穿戴整齐,还应该注重言行举止,遵守相关的法律法规和职业道德准则。

保安服务人员基本服务意识培训

保安服务人员基本服务意识培训

保安服务人员基本服务意识培训1. 礼貌待人保安服务人员在与居民、客户和访客接触时,必须展现礼貌和友好的态度。

他们需要学会尊重每一个人,不论其社会地位或者财富状况。

礼貌待人是树立良好形象和赢得信任的基础。

2. 态度端正保安服务人员需要具备积极主动、主动负责的态度。

他们要有责任心,乐于助人,愿意面对挑战并解决问题。

他们需要学习如何调整心态,面对各种情况,并做出正确和负责任的决定。

3. 团队协作保安服务人员在大多数情况下都需要与其他人合作。

因此,培训也应包括团队协作的技巧。

他们需要明白每个人的角色和责任,并学会如何与其他同事协作,以便更好地履行自己的职责。

4. 安全意识保安服务人员的首要职责是保障公共安全。

因此,他们需要接受相关的安全培训,学会如何应对紧急情况,如火灾、突发事件等。

他们还需要学会如何使用防护装备和为他人提供协助。

5. 沟通技巧保安服务人员需要掌握良好的沟通技巧。

他们需要学会如何与客户和同事有效沟通,如何处理投诉和矛盾,以及如何向他人传递信息和指示。

以上是一些保安服务人员基本服务意识培训的建议。

这些培训内容将帮助他们更好地履行职责,提升服务水平,同时也提升整体的社会治安和公共安全水平。

保安服务人员基本服务意识培训的重要性在于提高他们的综合素质,提升服务水平,更好地履行职责。

一个专业、负责任和友善的保安服务人员对社区的安全和居民的生活品质都有着不可替代的作用。

在培训中,保安服务人员需要明确自己的角色和职责。

他们是承担保卫和安全巡逻任务的专业人员,需要树立自己的专业形象,并通过专业技能和综合素质,赢得客户和社会的信任和尊重。

培训的第一步是让保安服务人员明白自己的工作目标和服务使命。

他们要认识到自己的工作是为了保护社区和人民的生命财产安全,为社会的和谐稳定作出自己的贡献。

随后的培训内容包括:6. 知识技能保安服务人员需要接受相关的专业技能培训,包括安全防范、火灾应急处理、物品保管、人员安全检查等。

保安服务意识和服务态度

保安服务意识和服务态度

保安服务意识和服务态度保安服务意识和服务态度作为社会治安的守护者,保安人员的服务意识和服务态度至关重要。

在日常的工作中,他们需要具备高度的责任感、使命感和职业操守,不断提升自身素质和专业技能,为客户提供优质的服务。

一、保安服务意识1.1 安全意识保安人员需要具备高度的安全意识,时刻关注周围环境变化,发现异常情况及时处理。

在日常巡逻中,要注意检查各种设施设备是否正常运行,防止出现故障或事故。

1.2 服务意识保安人员是企业或社区门面的形象代表,在接待来访者时需友好热情、礼貌待人。

同时,在工作中要积极主动地为客户提供各种便利和帮助,满足客户需求。

1.3 知识储备保安人员需要掌握一定的法律法规知识、消防知识以及应急处理等方面的知识。

这些知识可以帮助他们更好地处理突发事件,并且在工作中更加得心应手。

二、保安服务态度2.1 专业态度保安人员需要具备专业的态度,始终保持职业操守,不泄露客户信息,不私自放弃工作岗位。

同时,在工作中要严格遵守规章制度,不违规操作。

2.2 服务态度保安人员在工作中需要积极主动地为客户提供服务,关注客户需求,尽量满足客户要求。

在处理问题时要耐心细致、冷静理智,以最佳的方式解决问题。

2.3 团队协作保安人员需要具备良好的团队协作精神,与同事之间相互支持、相互配合。

在日常工作中要相互帮助、相互学习,共同提高整个团队的服务水平。

三、如何提高保安服务意识和服务态度3.1 培训教育企业或社区可以通过组织培训和教育活动来提高保安人员的服务意识和服务态度。

这些培训可以涵盖法律法规知识、消防知识、应急处理等方面的内容。

3.2 激励机制企业或社区可以设置一定的奖惩机制来激励保安人员提高服务意识和服务态度。

例如,设置优秀员工奖、月度表彰等,鼓励员工在工作中不断进步。

3.3 建立监督机制企业或社区应建立一套完善的监督机制,对保安人员的服务态度和服务质量进行监督和评估。

这可以有效地促使保安人员不断提升自身素质和专业技能。

保安如何更好地提高工作服务意识

保安如何更好地提高工作服务意识

保安如何更好地提高工作服务意识在我们的日常生活中,保安是维护秩序、保障安全的重要力量。

他们的工作不仅关乎着人们的生命财产安全,也直接影响着人们的生活质量和对所在环境的满意度。

然而,要成为一名优秀的保安,仅仅具备基本的安保技能是远远不够的,更重要的是要有强烈的工作服务意识。

那么,保安如何才能更好地提高工作服务意识呢?首先,保安需要深刻理解自己的工作职责和使命。

保安的工作不仅仅是站岗、巡逻、检查证件等表面的任务,更重要的是为人们提供一个安全、舒适、有序的环境。

这就要求保安要清楚地认识到,自己的工作是服务于大众的,是为了让人们能够安心地工作、学习和生活。

只有当保安从内心深处认同自己的工作价值,才能真正树立起服务意识。

要提高工作服务意识,保安还需要具备良好的沟通能力。

在日常工作中,保安会与各种各样的人打交道,包括业主、访客、员工等等。

良好的沟通是建立良好关系的基础。

保安应该学会用礼貌、耐心、尊重的态度与他人交流,倾听他们的需求和意见,并及时给予准确、清晰的回应。

比如,当有访客询问某个地方的位置时,保安不仅要能够准确地指路,还要用友好的语气和微笑来让访客感受到温暖和欢迎。

同时,保安要注重细节,展现出高度的责任心。

一个小小的细节可能会影响到整个服务的质量。

比如,保持工作区域的整洁卫生,确保门禁系统的正常运行,及时发现并处理安全隐患等等。

这些看似微不足道的事情,却能够让人们感受到保安的用心和负责。

只有对工作中的每一个细节都认真对待,才能真正提高服务水平。

加强自身的专业素养也是提高工作服务意识的关键。

保安需要不断学习和掌握新的安保知识和技能,了解最新的法律法规和行业动态。

通过参加培训、阅读相关书籍和资料等方式,提升自己的专业水平。

只有具备了扎实的专业知识,才能在工作中更加自信、从容地应对各种情况,为人们提供更可靠的服务。

另外,保安要有团队合作精神。

安保工作往往不是一个人能够完成的,需要与同事们密切配合、相互支持。

《保安服务意识》课件

《保安服务意识》课件
3
非法入侵
加强巡逻和安全设施维护,提高警觉 性。
突发事件
事前做好应急预案和演练,果断处置。
保安服务案例分析
事件:商场盗窃
保安通过监控发现可疑人员, 及时拦截并移交给警方。
事件:矛盾升级
保安采用耐心和沟通解决双 方矛盾并恢复秩序。
事件:火灾事故
保安快速疏散人员,协助消 防人员灭火,最大限度减少 伤害。
总结和建议
1 重视保安服务
2 加强培训
3 加强协作
保安服务对社会稳定和 民众安全至关重要。
提高保安员的专业素质 和应急能力。
与相关部门和社区建立 良好合作关系。
《保安服务意识》PPT课 件
保安服务的意义和重要性
保安服务的目标
维护公共安全
保护人民财产和安全,维 持社会秩序。
提供安全感
为人们创造安全的工作和 生活环境。
防范和应对风险
通过预防和威慑,降低各 类安全风险。
保安员的职责和义务
1 保护人员和财产安全
维护秩序、巡逻护卫、处理突发事件。
3 维护社会公德
积极参与社会活动,传递正能量。
2 提供协助和指导
为人们提供安全咨询和疏导。
保安员的培训和素质要求
专业培训
学习安全知识、技能和法律法规。
团队合作
培养协作能力和应急处理能力。
良好沟通
与他人有效沟通,解决问题。
诚信和正直
保持高度的职业道德和操守。
保安工作中的常见问题及解决方法
1
纠纷处理
2Байду номын сангаас
倾听双方意见,调解冲突,保持中立。

保安服务人员基本服务意识培训教案

保安服务人员基本服务意识培训教案

保安服务人员基本服务意识培训教案一、培训目标通过本次培训,希望能够提高保安服务人员的服务意识,增强其对服务工作的重视,提升服务质量,达到以下目标: - 理解基本的服务意识概念; - 掌握基本的服务技巧和礼仪规范; - 培养积极主动的服务态度; - 提升团队协作能力。

二、培训内容1.服务意识的重要性–什么是服务意识?–为什么要重视服务意识?–服务意识的核心内容。

2.服务礼仪规范–穿着整洁、仪表端庄的重要性;–礼貌用语和表达方式;–如何与用户进行有效沟通;–处理矛盾和纠纷的技巧。

3.服务技巧培训–如何主动为用户提供帮助;–熟练掌握基本的服务技能;–在工作中如何保持专业态度;–提升服务效率的方法。

4.积极主动的服务态度–提升服务意识的方法与技巧;–如何始终保持微笑并给予用户温暖;–善于察言观色,提前预测用户需求;–在工作中如何保持耐心和细心。

5.团队协作能力–理解团队合作的重要性;–如何与同事有效配合,共同提升服务质量;–如何处理团队内部矛盾和冲突;–如何建立团队凝聚力和向心力。

三、培训方法1.理论讲解:通过讲解服务意识的概念、重要性和核心内容,帮助保安服务人员建立正确的服务观念。

2.案例分析:结合实际案例,让保安服务人员分析解决过程,培养他们处理问题的能力。

3.角色扮演:通过角色扮演训练,模拟真实的服务场景,让保安服务人员实际操作,提升服务技巧和应变能力。

4.小组讨论:组织小组讨论,让保安服务人员分享经验、交流心得,促进团队建设。

四、培训效果评估1.学员考核:通过培训结束后的考核测试,考察学员对服务意识的掌握情况。

2.实际案例应用:观察学员在实际工作中应用培训内容的情况,评估培训效果。

3.反馈问卷:收集学员对培训内容、方式的反馈意见,不断改进培训方案。

五、总结通过本次培训,希望保安服务人员能够深刻理解服务意识的重要性,掌握基本的服务技巧和礼仪规范,培养积极主动的服务态度,提升团队协作能力,最终实现服务质量的整体提升,为用户提供更加优质的服务。

保安服务意识及礼仪

保安服务意识及礼仪

保安服务意识及礼仪在日常中保安员是一座大楼或者小区的”脸面”,好的物业保安人员可以给人一种安全放心的感觉,同时一位有礼貌的大楼保安会给人一种心理一暖的温馨感。

下面是爱写作网为大家准备的保安服务意识及礼仪,希望可以帮助大家!(一)服务理念:虽说现在社会的总趋势是和平的,但是防范于未然这种想法还是不容忽视,保安服务主要就是为了维护社会的稳定和安宁。

那么,保安服务的理念又是什么呢?理念一:顾全大局保安工作所要涉及的方方面面非常广,所以交流也比较多,在保安工作中,我们会遇到各种各样的人,因此我们一定要耐心做好管理对象的思想工作。

具体表现在:对人对事的思想认识上,语言表达上,行为表现上等方面。

此外,我们还需要站在工作的角度,以大局出发,保证公平、公正的处理事件。

理念二:虚心学习保安服务工作业务范围广,涉及的知识多,所以一名保安需要在其保安服务中不断的学习培训,为自己充电。

首先要学习相关法律知识,熟悉保安在各类案件中的法律地位和工作任务;其次要学习服务业务常识,虚心向队伍中的老同志学习请教;最后,注重在实践中的学习。

理念三:富有爱心作为一名合格的保安员首先要热爱工作,因为只有热爱这份工作,才能做好这份工作;其次,在保安工作中要树立爱心理念,只有这样才能融入到社会中。

理念四:应急突发保安服务要把应急突发作为一项重要工作内容来抓,关键时候要拿得出,冲得上。

平时要加强安全防范理念培训,增强应对突发事件能力训练。

根据当前我国社会矛盾现状,应对突发事件的理念要有前瞻性、时效性,手段上要科学与实际相结合。

手段之一:制定各种类型的应急预案,如:突发自然灾害预案包括发生地震、水灾、火灾、泥石流等现象,防震减灾应急处置预案;突发性恐怖袭击应急预案;在应对举办大型活动时,人员疏散应急预案;消防应急预案;发生突发性治安刑事案件预案。

手段之二:就是要建立一支具有科学理念为主导,有着较为完善的机制体系,工作效率高、反应快捷、人员素质过硬的危机应急团队,结合我国社会矛盾和危机产生的原因、危机的特征,对潜在的危机的预警、预测,一旦发生或产生危机的苗头及时进行研究、评判并采取相对应的措施,在制定应对危机的战略、战术时,明确战略规划侧重危机管理的应对策略,而战术体系则是关注应对的方法,经常定期开展应急演练时应对突发事件的能力,控制能力,干预能力是我们应急预案、应急机制体系的验证,从演练到完善预案体系,并使之常态化。

保安服务人员基本服务意识中

保安服务人员基本服务意识中

保安服务人员基本服务意识中作为保安服务人员,基本服务意识是非常重要的。

它涵盖了许多方面,包括但不限于专业素养、服务态度、应急处理能力、沟通能力等。

在日常工作中,保安服务人员需要具备扎实的专业知识和一定的技能,同时还需要具备良好的服务意识和一定的综合能力,以提供高质量的服务。

首先,保安服务人员要具备扎实的专业知识和技能。

这包括对保安工作的基本规范、工作程序和操作要点的熟悉和掌握,以及对常见安全事件和突发事件的应对能力。

保安服务人员应具备相关法律法规知识,了解自己的权力和责任,遵守法律的同时保护群众的合法权益。

他们还应当具备一定的自我保护能力,了解常用的自卫技巧和应急处理方法,以保证自己和他人的安全。

其次,保安服务人员要具备良好的服务态度。

他们是公共场所的形象代表,需要以亲切、礼貌、热情的态度对待每一个来访者。

无论是解答疑问,提供协助,还是处理纠纷,都应积极主动、耐心细致地提供帮助。

他们应当时刻保持微笑,待人友善,严谨细致地执行相关工作任务,以提升服务质量和满意度。

第三,保安服务人员要具备较强的应急处理能力。

在突发事件发生时,保安服务人员需要保持冷静、果断的应对能力。

他们应能快速判断、及时报警,并采取适当的措施保护现场秩序和人员安全。

他们要具备扑灭初起火情的知识和技能,在紧急情况下引导人员撤离和疏散,保障人员的生命安全。

另外,保安服务人员要具备良好的沟通能力。

与群众的沟通是保安服务人员日常工作的重要一环,良好的沟通能力可以帮助他们更好地了解群众需求,建立信任关系。

保安服务人员应具备良好的言语表达能力和沟通技巧,能够准确理解人们的意图和需求,并给予正确的指导和帮助。

此外,作为保安服务人员,还应保持积极进取的工作态度,时刻保持专注和警惕。

他们应具备自我学习和提升的意识,不断丰富和更新自己的知识库。

他们还应熟练掌握现代安全管理技术和设备的使用方法,不断提高自身的专业能力。

总之,保安服务人员基本服务意识的要求包括对专业知识和技能的掌握、良好的服务态度、应急处理能力的提升、以及良好的沟通能力等。

保安人员服务意识心得体会5篇

保安人员服务意识心得体会5篇

保安人员服务意识心得体会5篇保安人员服务意识心得体会篇1身着清一色的迷彩服,喊着整齐的口号,“一二一”,步调一致的一招一式,着实构成了一道独特的风景线,这是我们__物业员工集体军训的场面。

身处其间,感受这热烈的场面,专注而投入,其中任何一员一个不合标准的动作都会引来教官的呵斥、纠正和同事们友好而善意的嬉笑,“此间乐,妙不可言”!由军训推及我们的物业工作,感慨二者许多内容实有异曲同工之妙!其一,我们做任何事,只要积极融入其中,全身心投入,就会有所收获,有所感悟,有的或许就是鼓励我们一生不断前行的做人做事的人生哲理,终其一生受用不尽。

其二,在训练的过程中,要讲究队列的整齐,动作的标准化和步调的统一,否则就会显得杂乱无章而恰似“国军“乌合之众。

物业管理实质上是提供一种服务,服务于业主,同样讲求规范化和标准化,这就要求每一位员工精通各自的本职工作,如果我们哪一位员工在向业主服务的过程中出了纰漏,如果不及时加以纠正和处理,就会使这种消极影响扩大化,从而损及整个物业公司的形象,原来教官的动作纠正和企业的危机处理也有那么一点形非而神似之处保安军训心得体会保安军训心得体会。

其三,一支部队除了每一个个体要有过硬的军事技能而外,还必须纪律严明,有向心,有合力,才能形成无往而不胜的战斗力。

公司也不例外,除了要有人人务必遵守的公司规章制度,还要有优良的企业文化以及其他种.种能够汇聚人心的有益的举措,以形成良好的企业凝聚力和团队精神,人人以身为企业一员而自豪和快乐着,企业便拥有了空前的市场竞争力,企业的发展也就有了坚实的基础,毕竟“人的因素是生产力中最活跃的因素”嘛。

“一二一……”,训练在继续,工作在继续,愿与诸君共勉,在“成都__物业“这个平台上,让我们共同演绎人生,演绎自己和公司的事业。

保安人员服务意识心得体会篇2__月__日至__月__日,我参加了由县教委、县公安局组织的全县中小学幼儿园校园保安为期三天的培训。

培训实行封闭式军事化管理,形式多样,内容丰富。

保安服务意识和服务态度培养

保安服务意识和服务态度培养

保安服务意识和服务态度培养保安服务意识和服务态度培养引言在现代社会中,保安服务起着至关重要的作用。

保安人员是维护社会秩序和安全的第一道防线。

然而,保安服务的质量往往受到保安人员意识和服务态度的影响。

本文将深入探讨保安服务意识和服务态度的培养方法,以提高保安服务的质量和效率。

第一部分:理解保安服务意识保安服务意识是保安人员对自身角色和责任的认识和理解。

培养保安服务意识的关键在于提高保安人员的专业知识和技能。

以下是几个培养保安服务意识的重要因素:1.1 专业知识的学习:保安人员应通过参加相关培训课程和学习专业知识,提升自己的业务水平。

了解法律法规、安全管理知识和应急处理程序等,有助于提高保安人员的服务意识和能力。

1.2 自我形象的树立:保安人员应注重自身形象的塑造,包括仪表仪态、语言表达和着装等。

良好的形象可以增加对外界的信任感和专业性,提高保安服务的效果。

1.3 身份认同感的建立:保安人员应对自己的岗位和职责有清晰的认识,树立对自身职业的身份认同感。

只有认同自己的职业,才能更好地履行保安服务的职责。

第二部分:塑造良好的服务态度良好的服务态度是提供优质保安服务的基础。

以下是几个培养良好服务态度的方法:2.1 倾听和理解:保安人员应学会倾听客户的需求和问题,并以理解的态度对待。

积极的倾听和理解有助于增加客户的满意度,提升整体服务品质。

2.2 主动沟通:保安人员应主动与客户进行沟通,了解他们的期望和要求。

及时解决问题和提供帮助,能够提升服务体验,树立良好的服务形象。

2.3 热情友善:保安人员应以热情友善的态度对待每位客户,给予他们温暖和关怀。

友好的服务态度可以增加客户对保安工作的信任感,提高服务质量。

第三部分:总结和回顾培养保安服务意识和服务态度的过程是一个不断提升的过程。

通过专业知识的学习、自我形象的树立和身份认同感的建立,可以提高保安人员的服务意识。

而通过倾听和理解、主动沟通以及热情友善的方式,可以塑造良好的服务态度。

保安部服务意识培训

保安部服务意识培训

有效解决
运用专业知识和技能,迅 速、准确地解决客户面临 的问题。
预防措施
分析问题产生的原因,采 取预防措施,避免类似问 题再次发生。
良好的沟通技巧
清晰表达
与客户沟通时,使用简洁 明了的语言,确保信息传 递无误。
耐心倾听
认真倾听客户的诉求和意 见,不随意打断或忽视。
友善态度
保持友好、亲切的态度, 避免与客户发生冲突或误 解。
部分保安员对服务意识的理解还不够深入,需要进一步 加强培训和实践。
对于不同岗位和职责的保安员,需要制定更加个性化的 服务意识培训方案,以满足不同客户群体的需求。
对未来服务意识的持续关注与提升
定期开展服务意识培训
通过定期组织培训和分享会等形 式,不断加强保安员的服务意识, 提高服务水平。
建立服务反馈机制
Part
06
培训总结与展望
总结本次培训的收获与不足
收获 提高了保安员的服务意识,能够更好地满足客户需求。
增强了保安员之间的团队协作能力,提高了整体服务水平。
总结本次培训的收获与不足
• 明确了服务标准和服务流程,有利于提高工作效率和客户满意度。
总结本次培训的收获与不足
不足
培训过程中互动环节较少,需要增加更多的案例分析和 角色扮演等形式,提高培训效果。
服务意识培训的期望成果
提高客户满意度
客户满意度是衡量企业服务水平的重 要指标,通过培训,保安部员工能够 更好地理解客户需求,提供更贴心、 周到的服务,从而提高客户满意度。
培训将强调主动沟通、及时响应客户 需求和关注客户体验的重要性,帮助 员工在日常工作中更好地满足客户期 望。
增强团队凝聚力
团队凝聚力是提升整体服务水平的关键因素之一,通过培训,保安部员工将更加 明确团队合作的重要性,增强彼此之间的信任与默契。

保安服务意识

保安服务意识

保安服务意识近年来,安全问题在社会中日益突出,保安服务意识的重要性也逐渐被人们所认识到。

作为一个国家、社会的守护者,保安人员在维护社会治安、保障人民安全方面起着重要的作用。

在日常工作中,提升保安服务意识显得尤为重要。

本文将从培养保安服务意识的必要性、提升保安服务意识的途径以及保安服务意识的重要性三个方面进行探讨。

1. 培养保安服务意识的必要性保安人员作为社会治安的守护者,承担着维护社会稳定和人民安全的重要职责。

培养保安服务意识对于他们来说是至关重要的。

首先,保安服务意识的培养可以增强保安人员的责任感与使命感,使他们明确自己的职责是为了保障社会安宁。

其次,保安服务意识的培养可以提高保安人员的专业素养和技能水平,使他们能够更好地应对各类安全事件和突发状况。

最后,培养保安服务意识能够营造更加和谐的社会环境,增强人民群众的安全感和幸福感。

2. 提升保安服务意识的途径为了提升保安人员的服务意识,我们可以从以下几个方面入手。

首先,加强培训教育。

通过定期组织培训和学习,使保安人员了解最新的安全知识和服务理念,不断提高自己的综合素质和专业水平。

其次,加强实战演练。

通过模拟真实场景的演练,让保安人员在紧张的情况下进行应对和处理,锻炼他们的应变能力和工作技巧。

此外,注重宣传引导也是提升保安服务意识的重要途径,通过开展各类活动和宣传,提高社会对保安工作的认知度和支持度,使保安服务成为社会共识。

3. 保安服务意识的重要性保安服务意识的提升对于维护社会治安和人民安全具有重要意义。

首先,保安服务意识是提升保安工作效能的关键。

只有保安人员具备高度的责任感和服务意识,才能更好地履行自己的职责,更好地完成工作任务。

其次,保安服务意识是促进社会和谐发展的重要力量。

通过积极参与社会服务和社区建设,保安人员能够有效地维护社会稳定,促进社会和谐。

最后,保安服务意识的提升能够提高人民群众的安全感和幸福感,增强社会的凝聚力和向心力。

综上所述,保安服务意识的培养和提升具有重要的意义和价值。

保安如何更好地提高服务质量

保安如何更好地提高服务质量

保安如何更好地提高服务质量在我们的日常生活中,保安是维护秩序、保障安全的重要力量。

他们的工作不仅仅是站岗巡逻,更需要提供优质的服务,以满足人们对于安全和舒适环境的需求。

那么,保安如何才能更好地提高服务质量呢?首先,保安要具备良好的职业道德和素养。

这包括诚实守信、敬业爱岗、严守纪律等。

诚实守信是做人的基本准则,对于保安来说更是如此。

他们需要如实记录工作中的情况,不隐瞒、不谎报,以保证信息的准确性和可靠性。

敬业爱岗则要求保安对自己的工作充满热情,认真履行职责,不敷衍了事。

严守纪律是确保保安队伍整体形象和工作效率的关键,要严格遵守公司的规章制度和工作流程,做到令行禁止。

专业知识和技能的提升也是至关重要的。

保安需要了解相关的法律法规,如治安管理处罚法、消防法等,以便在工作中能够依法处理各种问题。

同时,他们还应掌握安全防范的基本知识和技能,如巡逻技巧、突发事件应急处理、消防设备的使用等。

通过定期的培训和学习,不断更新知识,提高技能水平,才能更好地应对工作中的各种挑战。

良好的沟通能力是提高服务质量的重要环节。

保安在工作中会与各种各样的人打交道,包括业主、访客、员工等。

因此,要学会用礼貌、文明、规范的语言进行交流,倾听他人的需求和意见,并且能够清晰、准确地表达自己的想法和要求。

在处理纠纷和矛盾时,要保持冷静、理智,以平和的态度进行沟通和协调,避免激化矛盾。

形象和仪态也是保安服务质量的直观体现。

保安应保持整洁、得体的着装,展现出良好的精神风貌。

站姿、坐姿、行走姿势都要规范,给人以专业、可靠的印象。

此外,保持工作环境的整洁和卫生,也是提升形象的重要方面。

保安还需要具备高度的责任心和敏锐的观察力。

责任心是做好工作的基础,要时刻牢记自己的职责,认真对待每一个工作细节,不麻痹大意。

敏锐的观察力能够帮助保安及时发现潜在的安全隐患和异常情况,做到早发现、早报告、早处理,将问题解决在萌芽状态。

团队协作精神对于保安工作同样不可或缺。

保安服务人员基本服务意识课件

保安服务人员基本服务意识课件

出入管理
严格出入管理,控制进出人员和 车辆。为其他工作人员提供协助
1
服务协助
为其他部门提供服务协助,如接待访客。
2
安保协助
为其他安保力量提供协助,如处理紧急情况。
3
维修协助
为维修人员提供协助,如开启门锁。
提升服务意识的重要性
满意度
良好的服务意识能提高客户满 意度,为企业赢得口碑。
信任度
优秀的服务意识能增强客户的 信任度,提高客户忠诚度。
微笑、问候客人,让客人感到受到关注。
2 主动服务
积极帮助客人,主动提供帮助。
3 保密守信
保护客户信息,严守保密,不泄露客户私人 信息。
4 文明执勤
规范执勤行为,整洁、文明、礼貌。
与客户的沟通和接待技巧
1
了解客户需求
仔细倾听客户需求,明确服务目标。
2
解决问题
主动解决客户问题,如果无法解决需要及时向上级反映。
形象塑造
出色的服务意识能帮助保安人 员树立良好形象,提高职业素 养。
3
反馈客户意见
及时收集和反馈客户对服务的意见和建议。
应急措施
火灾
及时报警并按规定扑救火灾。
突发事件
及时报警并按规定处置突发事件。
违规闯入
及时制止违规闯入的人员和交通工具。
意外伤害
及时报警并按规定采取应急救援措施。
关怀和维护客户的财产和安全
提供帮助
主动提供帮助,确保客户财产安 全。
巡查检查
经常巡查检查,发现隐患及时处 理。
保安服务人员基本服务意 识课件
在这个课件中,我们将会探讨保安服务人员的职责和使命,提升服务意识的 重要性,基本的服务守则和原则,以及与客户的沟通和接待技巧。

保安服务人员基本服务意识培训(doc 12页)

保安服务人员基本服务意识培训(doc 12页)

保安服务人员基本服务意识培训(doc 12页)保安服务人员基本服务意识培训教案培训目的:使保安人员树立良好的服务意识,从而在工作输出优质的保安服务。

培训重点:七大服务意识培训对象:所有从事物业管理的保安服务人员培训教师:课时安排:共60分钟教学方法:讲授、案例分析教课内容:一、物业管理的性质:物业管理既不是农业,也不是工业,而是第三产业。

更具体说是“服务行业”。

职业的分类:按产业----行业----职业分:第一产业:农、林、牧、渔、和水利业;第二产业:工业和建筑业;第三产:第一、第二产业以外的流通业和服务业;二、物业管理公司保安人员的工作性质及内容:1、忠于职守、竭诚服务:保安人员要有强烈的责任心,工作认真负责,精神振奋,尽职尽责,信守合同,主动、周到、热情地为客户服务,尽自己最大的力量满足客户的需要,确保客户单位的安全。

同时,在日常生活和工作中又要满腔热情地救助危难,关心、帮助他人,这也是一个公民应具备的起码的社会责任要求。

只有这样,才能牢固树立起全心全意为顾客提供高质量、高水平的安全服务的思想。

2、不畏艰险、文明执勤:保安人员处在承担防范安全的第一线,不可避免地要同各种违法犯罪行为作斗争,作业一名保安人员,要具有不怕苦、不怕难、不畏艰险、不怕牺牲的精神,在顾客的财产和生命受到侵害时,敢于挺身而出,坚决与违法犯罪分子作斗争。

另一方面,在执勤工作中,对客户要讲文明、讲礼貌,尊重他人,态度和善,以理服人,依法办事,这样才能赢得顾客的支持、信任和理解,从而把保安服务工作做得更好。

三、七大基本服务意识:(一)、如何理解“顾客至上”1、顾客是我们的衣食父母2、顾客需要我们提供舒适完美的服务3、服务基本依据是顾客的需求4、不要被社会上的陋习所同化5、努力给顾客提供方便,创造欢乐6、在任何情况下都不与顾客争吵(二)、如何理解“顾客永远是对的”1、充分理解顾客的需求2、充分理解顾客的想法和心态3、充分理解顾客的误会4、充分理解顾客的过错(三)、100-1=0的服务质量公式其含义是:顾客对服务质量评价是一种完整的总体评价,只要有一个细节或环节出现差错,就会导致顾客的不满。

保安服务人员基本服务意识培训教案

保安服务人员基本服务意识培训教案

保安服务人员基本服务意识培训教案一、教案简介二、教学目标1. 了解保安服务人员的基本服务意识。

2. 掌握保安服务中的基本服务技巧和服务规范。

3. 提高保安服务人员的服务质量和水平。

4. 培养保安服务人员的团队协作能力和沟通能力。

三、教学内容第一节:保安服务人员的基本服务意识1. 保安服务的定义和作用。

2. 保安服务人员的基本职责和义务。

3. 保安服务人员应具备的服务意识。

第二节:保安服务中的基本服务技巧和服务规范1. 保安服务人员的仪容仪表要求。

2. 保安服务人员的行为举止规范。

3. 保安服务中的沟通技巧。

第三节:提高保安服务质量和水平1. 保安服务中的问题处理方法。

2. 保安服务中的风险防范。

3. 保安服务中的突发事件应对。

第四节:保安服务人员的团队协作能力和沟通能力1. 保安服务团队的组建和管理。

2. 保安服务人员之间的协作技巧。

3. 保安服务人员与客户之间的沟通技巧。

第五节:保安服务人员的心理素质和职业道德1. 保安服务人员应具备的心理素质。

2. 保安服务人员的职业道德规范。

3. 保安服务人员如何应对职业压力。

四、教学方法1. 讲授:讲解保安服务人员的基本服务意识、服务技巧和服务规范等内容。

2. 案例分析:通过分析实际案例,使学员更好地理解和掌握保安服务中的问题处理方法和风险防范。

3. 角色扮演:模拟保安服务场景,让学员亲身参与,提高其服务技巧和沟通能力。

4. 小组讨论:分组讨论保安服务中的实际问题,促进学员之间的交流与合作。

五、教学评估1. 课堂互动:通过提问、回答等方式评估学员对教学内容的理解和掌握程度。

2. 案例分析:评估学员在案例分析中的分析能力和解决问题的能力。

3. 角色扮演:评估学员在角色扮演中的表现,包括服务技巧和沟通能力。

4. 小组讨论:评估学员在小组讨论中的参与程度和合作能力。

六、教学内容第五节:保安服务人员的心理素质和职业道德(续)1. 保安服务人员如何应对职业压力。

2. 保安服务人员的职业道德规范。

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保安服务人员服务意识培训保安服务人员服务意识培训目的:使保安人员树立良好的服务意识,从而在工作输出优质的保安服务。

一、物业管理的性质:物业管理既不是农业,也不是工业,而是第三产业。

更具体说是“服务行业”。

职业的分类:
按产业--- 行业-- 职业分:
第一产业:农、林、牧、渔、和水利业;第二产业:工业和建筑业;第三产:第一、第二产业以外的流通业和服务业;
二、物业管理公司保安人员的工作性质及内容:1、忠于职守、竭诚服务:
保安人员要有强烈的责任心,工作认真负责,精神振奋,尽职尽责,信守合同,主动、周到、热情地为客户服务,尽自己最大的力量满足客户的需要,确保客户单位的安全。

同时,在日常生活和工作中又要满腔热情地救助危难,关心、帮助他人,这也是一个公民应具备的起码的社会责任要求。

只有这样,才能牢固树立起全心全意为顾客提供高质量、高水平的安全服务的思想。

2、不畏艰险、文明执勤:
保安人员处在承担防范安全的第一线,不可避免地要同各种违法犯罪行为作斗争,作业一名保安人员,要具有不怕苦、不怕难、不畏艰险、不怕牺牲的精神,在顾客的财产和生命受到侵害时,敢于挺身而出,坚决与违法犯罪分子作斗争。

另一方面,在执勤工作中,对客户要讲文明、讲礼貌,尊重他人,态度和善,以理服人,依法办事,这样才能赢得顾客的支持、信任和理解,从而把保安服务工作做得更好。

三、六大基本服务意识:
(一)、如何理解“顾客至上” ) .J@
1、顾客是我们的衣食父母^ e#
2、顾客需要我们提供舒适完美的服务
3、服务基本依据是顾客的需求V D
4、不要被社会上的陋习所同化NLIH
5、努力给顾客提供方便,创造欢乐:
6、在任何情况下都不与顾客争吵k3J
(二)、如何理解“顾客永远是对的” ]
1、充分理解顾客的需求|:>-mVC
2、充分理解顾客的想法和心态DET
3、充分理解顾客的误会tPg}^_Tm
4、充分理解顾客的过错4 nb4AA
(三)、100-1=0 的服务质量公式其含义是:顾客对服务质量评价是一种完整的总体评价,只要有一个细节或环节出现差错,就会导致顾客的不满。

(四)、什么是优质服务
优质服务=规范服务+超常服务
(五)、对待投诉的态度不害怕,并主动地去寻找投诉
(六)、如何处理投诉
1、认真听取意见
2、保持冷静
3、表示同情
4、给予关心
5、不转移目标
6、记录要点
7、把将要采取的措施告诉客人并征得客人的同意
8、把解决问题所需要的时间告诉客人。

(七)、服务不满意的计算公式:1:326 (26×10)+(10×33%×20)=326 意思是:当一名顾客口头或书面投诉某一企业时(即对企业不满意),就会间接导致326人对该企业的不满意。

四、保安人员基本服务标准:“机智勇敢的保安员”、“热情周到的服务员”、“技术娴熟的消防员”的有机统一体就是我们保安员的服务标准。

五、基本服务规则:1、在客人活动场所禁止干私人事情。

2、上班前、工作中不允许喝酒,吃有刺激性气味的食物。

3、工作时不扎堆闲聊。

4、在客人活动场所不得跑步,坚持“说话轻,行走轻,操作轻。


5、任何时候在客人活动场所禁止不雅行为。

6、工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”
7、笑容永驻脸上。

8、保持服装整洁,仪表大方,头脑清醒。

9、态度温和有礼,做事有始有终。

10、接听电话用语规范,语气柔和。

11、不与客人乱开玩笑。

12、善于观察客人的需求。

13、当客人投诉时,不可好胜争辩。

14、不要边操作边和客人说话,心不在焉。

15、不要旁听和加入客人谈话。

16、不与客人抢道。

17、尽量记住客人姓名。

18、遵守公司规定,爱护公物。

19、不要围观意外或其他特别事件。

六、员工服务十要点:
礼节多一点;
动作快一点;
脑筋活一点;
做事勤一点;
微笑甜一点;
效率高一点;
说话轻一点;嘴巴亲一点;
肚量大一点;
争执让一点。

物业保安如何服务在居住小区,安全和人们的生活息息相关,业主在交纳的物业管理费的账单中,写明包含着保安服务的费用。

他们有权利知道自己应该得到什么样的保安服务,物别是“既然我交了物业管理费,就应该得到保安员随时即24小时的警戒,不给小偷留下空隙,否则24小时保安有什么意义?”“24小时保安服务的职责究竟是什么?”
业主交纳了保安服务费,究竟应该得到什么样的服务?物业管理保安服务的职能主要体现以下几个作用:
安全保障建立一支具有足够力量的保安服务队伍,是提供保安服务的前提,从数量上应足以承担起小区的保安服务任务,应经过严格培训,具有做好小区保安工作的知识和能力;同时,还应该配有使它完成保安服务任务的必要的工具和装备。

保安服务要以经过缜密研究确定、并严格执行的保安服务方案、工作程序和监督检查机制做保障,确保工作有效和接受监督。

当然,保安队伍人员和装备的配备,只能根据收取的管理费用量力而行,物业公司的责任是更合理、有效地使用好业主这笔费用。

预防隐患高水平的保安服务,绝不仅仅是看门护院和站岗巡逻,而是在做好日常保安服务的同时,通过管理者有目的、有针对性的调查研究,收集社会治安信息、动态,发现那些可能给小区和业主安全带来危害的潜在隐患,并能及时、准确,实事求是地向业主事先提出必要的警示,采取切实可行的防范措施,把可能发生的安全事故和隐患消灭在萌芽状态。

一、员工守则
1遵守国家政策法令、法规,遵守行为道德规范,遵守本公司一切规章制度。

2办公室要如实填写各类表格,提供有效证件,不得隐瞒或假造。

3按照本公司《培训制度》的要求,接受业务指导、各类培训及考核。

4服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助,按时按质完成各项工作任务。

5严格遵守劳动纪律,按质量标准要求开展工作,作业场所禁止无关人员逗留。

6讲究社会公德和职业道德,严守公司机密,廉洁奉公,维护集体利益和公司
声誉。

7 爱护公物及公用设施,自觉维护和保持环境卫生。

8 勤俭办公,节约用水、用电,杜绝一切浪费现象。

9 衣容整洁、精神饱满、待人热情、文明用语。

10 关心企业,主动提出合理化建议,发扬企业精神,为企业作贡
献。

二、工作态度
1服从领导——不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。

2 严于职守——坚守本职岗位,不得擅自离岗、串岗或睡岗。

3正直诚实——对上级领导、同事和客户要以诚相待,不得阳奉阴违。

4团结协作——各部门之间、员工之间要互相配合,同心协力地解决困难。

5勤勉高效——发扬勤奋踏实的精神,优质高效地完成所担负的工作。

三、服务态度
1.礼貌——这是员工对客户和同事最基本的态度,在任何时刻均应使
用礼貌用语,“请”字当头、“谢”字不离口。

2. 乐观——以乐观的态度接待客户。

3.友善——“微笑” 是体现友善最适当的表达方式,因此以微笑来迎
接客户及与同事相处。

4. 热情——尽可能为同事和客户提供方便,热情服务。

5. 耐心——对客户的要求应认真、耐心地聆听,并尽量在不违背本公司规定的前提下办理。

6. 平等——视同仁地对待所有客户,不能有贫富之分、厚此薄彼。

四、仪容仪表
(一)着装(保安员冬、夏装按公司保安统一服装着装)
1、冬季保安员上岗时统一着装,穿黑色皮鞋。

2、保安员应佩戴工作证上岗,工作证写明单位、姓名、职务、编号等。

3、上岗着装保持干净整洁,扣好纽扣,不得敞开外衣,卷起裤脚、衣袖,领带必须结正。

4、制服外衣衣袖、衣领处,制服衬衣领口,不得显露个人衣物、饰品,制服外不得显露与工作无关的个人物品,衣袋内不得装过大过厚物品。

5、除因工作或经批准外,不准穿着或携带制服离开辖区,下班后不得穿制服。

(二)仪容仪表
1 精神振作、姿态端正,不准留长发、大鬓角,蓄发不得露于帽檐外,帽墙下面头发不得超过1.5CM。

2着装整洁,帽子戴正,结正领带,扣好纽扣。

不得敞衣露怀,卷袖挽裤腿,内衣不得外露,传呼机、锁匙扣
3物品不得露于衣服外,衣服口袋不得装较大物品,武装带要扎紧。

4 执勤时要佩戴好工作证和执勤器具。

(三)行为举止
1 举止文明、大方、端庄、稳健。

2 用语文明,谈话自然。

3 精神振作,姿态良好。

抬头挺胸,不得弓腰驼背,不得东倒西歪,前倾后靠,不得伸懒腰;不袖手、背手、叉腰或将手插入衣袋内,执勤时不准吸烟、吃零食,不得搭肩挽背。

4 不得哼歌曲,吹口哨、跺脚。

5 不得随地吐痰,乱丢杂物。

6 注意检查和保持仪表,但不得当众整理个人衣物。

7不得将任何物品夹于腋下,不得敲桌椅或玩弄其他物品。

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