劳动合同文本-潍坊市高新区版本
潍坊劳动合同范文(2024版)
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX潍坊劳动合同范文(2024版)本合同目录一览第一条合同主体1.1 甲方（用人单位）1.2 乙方（劳动者）第二条合同期限2.1 固定期限2.2 无固定期限第三条工作内容3.1 岗位及职责3.2 工作地点3.3 工作时间第四条劳动报酬4.1 基本工资4.2 绩效奖金4.3 福利待遇第五条试用期5.1 试用期期限5.2 试用期工资第六条培训与保密6.1 培训6.2 保密协议第七条社会保险7.1 养老险7.2 医疗险7.3 失业险7.4 工伤险7.5 生育险第八条劳动争议解决8.1 协商解决8.2 调解解决8.3 仲裁解决8.4 诉讼解决第九条合同解除和终止9.1 双方解除合同9.2 甲方单方面解除合同9.3 乙方单方面解除合同9.4 合同终止情形第十条违约责任10.1 甲方违约10.2 乙方违约第十一条合同的变更和解除11.1 合同变更11.2 合同解除第十二条其他约定12.1 知识产权12.2 竞业限制12.3 保密协议第十三条法律适用及争议解决13.1 法律适用13.2 争议解决第十四条双方签字盖章14.1 甲方签字盖章14.2 乙方签字盖章14.3 日期第一部分：合同如下：第一条合同主体1.1 甲方（用人单位）甲方单位名称：____________甲方单位地址：____________甲方单位法定代表人：____________ 1.2 乙方（劳动者）乙方姓名：____________乙方身份证号码：____________乙方住址：____________乙方联系方式：____________第二条合同期限2.1 固定期限本合同期限为____年，自双方签字之日起生效，至合同约定的终止条件出现时终止。
2.2 无固定期限本合同无固定期限，自双方签字之日起生效，除非双方达成书面一致意见解除或终止合同。
第三条工作内容3.1 岗位及职责乙方同意担任甲方提供的____________岗位，其主要职责为：____________。
潍坊劳动合同范本
潍坊劳动合同范本1. 引言本合同由雇主（以下简称甲方）和劳动者（以下简称乙方）在平等互利的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，达成如下劳动合同（以下简称本合同）。
2. 合同双方基本信息乙方的基本信息如下： - 姓名： - 性别：- 出生日期： - 身份证号码： - 家庭住址：- 联系电话：甲方的基本信息如下： - 公司名称： - 注册地址： - 法定代表人： - 联系电话：3. 合同约定3.1 劳动岗位乙方受雇于甲方，担任以下岗位： - 岗位名称： - 工作内容：3.2 合同期限本合同的签订日期为____年___月___日，合同期限为_____年/月/日至_____年/月/日。
3.3 工作时间和休假制度乙方每周工作时间为____小时，工作时间具体安排由甲方确定。
甲方将根据国家法定节假日的规定给予乙方法定休假。
乙方享有带薪年假____天。
3.4 工资和福利待遇根据乙方所担任的岗位和工作表现，甲方将支付乙方的工资。
具体工资数额为每月______元/小时。
甲方将按照国家相关规定为乙方购买社会保险和住房公积金。
3.5 保密义务乙方在劳动关系期间，应保守甲方的商业秘密和其他机密信息，禁止将相关信息泄露给任何第三方。
3.6 解除劳动合同双方均有权解除本合同，但应提前_____天书面通知对方。
在合同期限届满前，如一方违反合同义务，对方有权解除本合同。
4. 合同履行4.1 甲方的权利和义务•向乙方提供必要的工作条件和劳动保护；•按照相关规定支付乙方工资；•提供年度体检等福利。
4.2 乙方的权利和义务•忠诚地完成各项工作任务；•遵守国家法律法规和甲方的规章制度；•保护甲方的商业秘密。
5. 争议解决本合同履行过程中出现的争议，双方应友好协商解决，如协商不成，应通过劳动争议仲裁委员会进行仲裁。
6. 其他本合同未尽事宜，双方可另行协商解决，并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
潍坊市劳动合同文本
潍坊市劳动合同文本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成一致，经双方协商，特订立本劳动合同。
第一条工作内容1.1 乙方在甲方的工作岗位为：__________。
1.2 乙方的工作地点为：__________。
1.3 乙方应完成的工作任务：__________。
第二条合同期限本劳动合同期限为：__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。
3.2 乙方享有国家法定节假日休息的权利。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为：__________元。
4.2 乙方工资支付时间为每月__日前。
第五条社会保险5.1 甲方应按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第六条劳动保护6.1 甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护条件和劳动环境。
6.2 乙方应遵守甲方的劳动安全卫生规定，切实维护自身和他人的生命安全和身体健康。
第七条合同解除和终止7.1 在合同期内，任何一方提前解除或终止合同的，应提前30日书面通知对方。
7.2 乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除本合同。
第八条违约责任8.1 甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。
第九条争议解决9.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
10.2 本合同附件如下：附件1：乙方身份证明附件2：甲方营业执照副本甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日（注：以上仅为示例，实际合同内容应根据具体情况进行调整。
高新区解除劳动合同书
高新区解除劳动合同书
甲方（用人单位）：高新区XX科技有限公司
地址：高新区XX路XX号
法定代表人：张XX
乙方（劳动者）：李XX
身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXX
鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，因以下原因，双方经协商一致，同意解除劳动合同。
一、解除劳动合同的原因：
1. 经甲乙双方协商一致，同意解除劳动合同。
2. 乙方因个人原因提出解除劳动合同。
二、解除劳动合同的日期：
本劳动合同自XXXX年XX月XX日起解除。
三、经济补偿：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律规定，甲方同意向乙方支付经济补偿金共计人民币XXXX元。
四、工作交接：
乙方应于解除劳动合同之日起X日内，完成工作交接手续，包括但不限于文件、资料、工具等。
五、保密义务：
乙方承诺在解除劳动合同后，继续遵守与甲方签订的保密协议，不得
泄露甲方的商业秘密及其它保密信息。
六、其他事项：
1. 双方确认，本解除劳动合同书签订后，双方不再存在任何劳动关系。
2. 本解除劳动合同书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
法定代表人或授权代表签字：
日期：XXXX年XX月XX日
乙方签字：
日期：XXXX年XX月XX日
（本文档为示例文本，具体内容应根据实际情况调整。
）。
山东潍坊劳动合同范本8篇
山东潍坊劳动合同范本8篇第1篇示例：山东潍坊劳动合同范本甲方：（公司名称）________统一社会信用代码：________法定代表人：________注册地址：________电话：________邮编：________鉴于甲方为解决劳动关系，特订立本合同，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信原则，遵循相关法律法规，经友好协商，就乙方参加工作事宜达成如下协议：一、工作内容和职责1. 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，完成所负责的工作任务。
2. 乙方工作内容包括但不限于：________（具体工作内容）。
二、劳动报酬1. 甲方支付乙方的劳动报酬为每月______元（具体数目），包括基本工资、绩效奖金、加班工资等。
2. 工资结算日为每月的______日。
乙方应当及时提供发放工资所需的相关信息。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间为每周______工作日，每日工作______小时。
2. 乙方可享受法定节假日、带薪年假等休假待遇，具体请参照公司劳动规章制度。
四、劳动保护和劳动条件1. 甲方应当为乙方提供符合国家相关规定的劳动保护措施，确保乙方的安全和健康。
2. 甲方应当为乙方提供符合国家相关规定的劳动条件，包括工作场所、工作设备、劳动用品等。
五、保密义务1. 乙方在工作期间和工作结束后应当对公司的商业秘密、商务资料、客户信息等保密，不得泄露给外部人员。
2. 乙方应当妥善保管公司的机密文件和资料，不得用于个人或他人私利。
六、终止劳动合同1. 本合同自双方签订之日生效，至约定期满。
双方共同协商一致，可提前终止合同。
2. 一方违反合同条款，经三次书面警告仍不改正的，对方有权终止本合同。
3. 乙方提前解除合同应提前____天书面通知甲方，甲方如需解除合同也应提前____天通知乙方。
七、其他约定1. 本合同中未尽事宜，可由双方协商解决。
2. 本合同一式____份，甲乙双方各持____份，具有同等法律效力。
潍坊劳动合同范文
潍坊劳动合同范文合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成一致，特订立本劳动合同。
一、合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 若乙方同意续签，应在合同到期前一个月内提出书面续签申请，双方协商一致后可续签。
二、工作内容乙方在甲方的工作岗位为____，主要职责为____。
乙方应按照甲方的要求，完成分配的工作任务。
三、工作时间1. 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。
2. 乙方在甲方规定的休息日、法定节假日期间享有休息权利。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。
2. 乙方工资的支付方式为____，每月支付一次。
3. 乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。
五、社会保险1. 甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方应按照甲方要求，提供办理社会保险所需的证件和资料。
六、劳动保护1. 甲方应提供符合国家安全生产法律法规的工作环境和条件，保障乙方的人身安全。
2. 甲方应依照相关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。
七、劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
如有违反，甲方有权按照相关规定对乙方进行处理。
八、合同解除和终止1. 在合同期内，双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。
2. 乙方如严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊等，甲方有权立即解除合同。
3. 合同到期，双方未提出异议且未提出续签申请的，视为合同自然终止。
九、争议解决双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、附件本合同附件包括：1. 乙方身份证复印件2. 乙方学历证明复印件3. 甲方规章制度双方在签订本合同时，已充分了解合同内容，自愿遵守合同各项规定。
潍坊市劳动合同范本
潍坊市劳动合同范本1. 引言本劳动合同由雇主（以下简称“甲方”）和劳动者（以下简称“乙方”）共同缔结，双方遵守国家劳动法律法规和其他有关劳动合同的规定，平等、自愿地通过友好协商达成一致。
2. 合同条款2.1 雇佣关系1.甲方同意雇佣乙方担任潍坊市劳动合同中规定的工作岗位。
2.本合同的有效期为_______（具体期限）自_______（开始日期）起至_______（结束日期）止。
2.2 工作内容1.乙方应按照甲方的要求，完成工作岗位上的任务。
2.工作地点：潍坊市_______（填写具体地址）。
3.工作时间：乙方每周工作时长为_______小时，具体工作时间为_______（具体工作时间段）。
2.3 薪酬与福利1.甲方向乙方支付的月工资为_______元，支付方式为_______（填写具体支付方式）。
2.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。
2.4 合同解除1.本合同期满后自动解除。
2.在本合同有效期内，任何一方有权解除该合同，需提前_______（具体天数）书面通知对方。
2.5 保密责任1.双方同意对彼此在劳动合同期间所了解到的商业秘密和其他机密信息保密，并不得向任何第三方透露或泄露。
2.在合同解除后，双方仍应对保密信息负有终身保密责任。
2.6 违约责任1.如一方违反本合同的条款，应向对方支付违约金。
2.经济赔偿的具体数额为____________（具体金额）。
3. 法律适用与争议解决1.本合同受中华人民共和国劳动法律法规的管辖。
2.如在履行本合同过程中发生争议，双方应友好协商解决。
协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
4. 合同生效本劳动合同一式两份，甲方和乙方各执一份，自双方代表签字或盖章后生效，并自动生成劳动合同的电子版。
甲方：______________________ 乙方：______________________签字/盖章：__________________ 签字/盖章：__________________日期：________________________ 日期：______________________。
山东潍坊劳动合同范本5篇
山东潍坊劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本合同。
一、劳动合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。
乙方应按时、按质、按量完成其本职工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制。
乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
3. 乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假事项按照甲方规章制度执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准按照甲方依法制定的薪酬管理办法执行。
2. 甲方根据企业经营情况和经济效益增长情况，适时调整员工工资水平。
3. 甲方根据乙方的工作表现、贡献等，可给予乙方相应的奖金、津贴等。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。
乙方患病或非因工负伤，其病假工资和医疗待遇等按照甲方有关规定执行。
2. 乙方工伤待遇按照国家和地方有关政策法规执行。
山东潍坊劳动合同范本3篇
山东潍坊劳动合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：________________________________注册地：潍坊市___________区/县_________________________地址：_________________________________________________法定代表人（主要负责人）：___________________________联系电话：_________________________邮政编码：_______乙方（劳动者）：___________________________________性别：_______ 出生日期：___________ 年____月___日户籍地址：_______________________ 省____________ 市____________ 邮编___________身份证号码：___________________________________________________联系电话：_________________________电子邮箱地址：_______ 邮编_______家庭详细地址：_______________________________________________（请在空格内注明家庭地址具体所属省市区）邮政编码：____________身份证号码复核意见属实存在问题描述______________；声明本合同为合法且有效执行所必需的准确情况或细节全部属实无误并确信没有遗漏；自愿承担相关责任义务风险担保意识与劳动法律责任等同同量相关签名一致系我亲笔所写属有效范畴并对全部合同及文书载体存在保证确认。
（甲乙双方就乙方录用及转正签订劳动合同相关事宜，根据国家相关法律及法规，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
）篇2甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
潍坊劳动合同电子版
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潍坊劳动合同书
甲方：[单位名称]（公司全称）
地址：[单位地址]
法定代表人：[单位法人姓名]
联系方式：[联系电话/邮箱等联系方式]
统一社会信用代码：[相关社会信用代码]
企业注册号：[营业执照注册号等证明文件号码]
税务登记号：[税务登记号]
劳动合同签署日期：XXXX年XX月XX日
劳动合同生效日期：XXXX年XX月XX日到期时间：XXXX年XX 月XX日
乙方姓名：[员工姓名] 性别：[员工性别] 年龄：[员工年龄] 籍贯：[员工籍贯] 学历：[员工学历] 民族：[员工民族] 政治面貌：[员工政治面貌]（如中共党员等）身份证号：[员工身份证号码] 家庭住址：[员工家庭住址或居住地点] 联系方式：[联系电话/邮箱等联系方式] 婚姻状
况：[是否已婚或其他状态信息]。
如果劳动者处于某种特定状态的情形应在相应项目上勾选□作为标记。
以下称乙方。
为确立双方的劳动关系，明确双方的权利与义务，根据现行劳动法律、法规以及结合本公司实
际情况制定此劳动合同书，双方共同遵守。
经甲乙双方充分协商，一
致同意订立本合同并达成以下协议条款共同遵守。
具体内容如下：。
潍坊劳动合同范本3篇
潍坊劳动合同范本3篇篇一潍坊劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
潍坊劳动合同
潍坊劳动合同合同范本。
雇佣合同。
甲方，（雇主单位名称）。
地址：法定代表人：电话：传真：邮编：乙方，（雇员姓名）。
身份证号码：住址：联系电话：鉴于甲方需要雇佣乙方，双方经协商一致，达成如下合同：第一条工作内容。
1. 乙方接受甲方的雇佣，从事（具体工作内容），服从甲方的管理和安排。
第二条工作地点。
1. 乙方的工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。
第三条工作时间。
1. 乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时数），具体工作时间由甲方安排。
第四条薪酬及福利。
1. 乙方的月薪为人民币（具体金额），薪酬发放时间为每月的（具体日期）。
2. 乙方享受甲方提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。
第五条工作纪律。
1. 乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从公司管理，不得擅自离岗或迟到早退。
第六条保密条款。
1. 乙方在工作期间及离职后，对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。
第七条解雇条款。
1. 若乙方有违反公司规定或工作纪律的行为，甲方有权解除雇佣关系。
第八条合同期限。
1. 本合同自（具体日期）起生效，有效期为（具体期限）。
第九条其他约定。
1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
第十条合同变更和解释。
1. 本合同如需变更，须经双方协商一致，并以书面形式确认。
2. 本合同的解释权归甲方所有。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
特此确认。
以上是一个潍坊劳动合同的合同范本，如有需要，可根据实际情况进行修改和定制。
潍坊市劳动合同文本范本6篇
潍坊市劳动合同文本范本6篇篇1甲方（用人单位）：潍坊市某公司地址：潍坊市某区某街某号法定代表人：张某某乙方（劳动者）：李某某性别：男年龄：28岁住址：潍坊市某区某街某号根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
合同期满，双方权利义务自行终止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方指定的部门从事工作，具体工作内容以甲方的工作任务为准。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方根据工作需要，可安排乙方加班，但需符合国家有关加班的规定，并支付相应的加班费。
3. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行，工资形式为：基本工资+绩效工资+津贴补贴。
具体标准以甲方通知为准。
2. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。
3. 乙方在合同期内因工负伤、患病或非因工负伤的医疗期及医疗期满后的工资待遇，按照国家有关规定执行。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费用。
2. 乙方在合同期内可享受国家规定的社会保险福利和甲方提供的福利待遇。
3. 乙方因工致残、死亡或非因工致残、死亡的保险待遇，按照国家有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的生命安全和身体健康。
2. 甲方应建立健全职业病防治制度，保障乙方的职业健康。
3. 乙方在劳动过程中应遵守安全操作规程，预防职业病的发生。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
潍坊市劳动合同范本
潍坊市劳动合同范本一、甲方：（单位名称）法定代表人：（代表人姓名）地址：（单位地址）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）二、合同期限本劳动合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
三、工作内容乙方作为甲方单位的（岗位名称），具体工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）四、工作时间和休息1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间安排），每天工作时间为（具体工作时间安排）。
2. 休息时间：乙方享有法定节假日休息及带薪年假。
五、工资和福利1. 乙方的基本工资为（具体工资数额），另外享有加班费、绩效奖金等福利待遇。
2. 甲方为乙方购买社会保险及住房公积金，具体按照国家规定执行。
六、保密条款乙方在工作期间及离职后，对甲方单位的商业秘密和机密信息必须保密，不得泄露给其他单位或个人。
七、违约责任1. 若乙方违反本合同约定，甲方有权采取相应的纪律处分措施，并有权解除劳动合同。
2. 若甲方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
八、解决劳动争议本劳动合同履行过程中发生的劳动争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他事项（其他双方约定事项）十、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（单位名称）：______________（盖章）法定代表人（签字）：______________日期：年月日乙方（员工姓名）：______________（签字）日期：年月日。
潍坊地区劳动协议规范文本2024版
潍坊地区劳动协议规范文本2024版本合同目录一览第一条劳动合同的订立1.1 订立劳动合同的原则1.2 劳动合同的种类1.3 劳动合同的期限1.4 劳动合同的生效第二条劳动合同双方的权利和义务2.1 用人单位的权利和义务2.2 劳动者的权利和义务第三条劳动报酬3.1 工资支付标准3.2 奖金和津贴3.3 加班工资3.4 工资支付时间第四条工作时间与休息休假4.1 工作时间4.2 休息休假4.3 节假日加班第五条劳动安全与健康5.1 劳动保护5.2 职业病防治5.3 劳动者的健康检查第六条保险福利6.1 社会保险6.2 住房公积金6.3 其他福利第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 劳动合同的变更7.2 劳动合同的解除7.3 劳动合同的终止第八条经济补偿和赔偿8.1 经济补偿8.2 赔偿责任第九条劳动争议的解决9.1 劳动争议的解决途径9.2 劳动仲裁9.3 诉讼程序第十条保密协议10.1 保密内容10.2 保密期限10.3 违约责任第十一条竞业限制11.1 竞业限制范围11.2 竞业限制期限11.3 经济补偿第十二条知识产权12.1 知识产权归属12.2 保护措施第十三条违约责任13.1 用人单位的违约责任13.2 劳动者的违约责任第十四条其他约定14.1 通知和送达14.2 合同的修订14.3 合同的解除和终止14.4 争议的解决14.5 法律适用14.6 合同的生效第一部分：合同如下：第一条劳动合同的订立1.1 订立劳动合同的原则1.1.1 合法原则：劳动合同的订立必须遵守国家法律法规的规定。
1.1.2 公平原则：劳动合同的订立应确保双方权益的平衡，不得损害任何一方的合法权益。
1.1.3 自愿原则：劳动合同的订立应基于双方的真实意愿，不得强迫或欺诈。
1.1.4 诚实信用原则：劳动合同的订立双方应遵循诚实信用的原则，不得隐瞒重要事实。
1.2 劳动合同的种类1.2.1 有固定期限的劳动合同：指双方约定一定期限的劳动合同。
山东潍坊劳动合同(优秀模板3套)
山东潍坊劳动合同（优秀模板3套）山东潍坊劳动合同1甲方(用人单位)：_____________________________乙方(职工、工作人员))：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：一、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)实际需要，聘用乙方在______________岗位从事 ______________工种工作，担任__________________职务。
二、合同期限甲乙双方选择以下第种形式确定合同期限：1、合同期限为____年____个月，从________年____月____日起至________年__月__日止。
其中前____个月为试用期(见习期)。
2、以完成一定的工作任务为期限。
具体工作任务为____________，期限自________年____月____日起，预计至________年____月____日止。
三、工作时间甲方对乙方实行第____种工作制：1、逐日工作8小时、每周工作40小时标准工时制。
2、经劳动行政部门批准实行不定时工作制。
3、经劳动行政部门批准实行综合计算工时工作制。
四、工资待遇(一)工资收入构成：乙方的工资收入由__________________________几部分构成。
(二)工资标准：1、试用期(见习期)工资待遇为________________。
2、试用期(见习期)满后的工资待遇为____________________。
3、双方约定的工资标准不得低于示范区最低工资标准。
乙方的工资待遇调整按甲方工资分配制度和管理办法执行。
五、违约责任1、由于甲乙双方一切一方的过错造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有过错的一方承担相应责任;双方均有过错的，根据实际情况，由双方各自承担应负的责任。
2、甲乙双方一切一方违背合同条款，均应向对方支付违约金，违约金数额的确定办法为__________________________;给对方造成损失的，应根据后果和责任向对方支付赔偿金，赔偿金数额的确定办法为__________________________________;合同一方因不可抗力未能履行合同并给对方带来损害的，不承担相应责任。
潍坊劳动合同范本5篇
潍坊劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________________地址：______________________________法定代表人（主要负责人）：__________乙方（劳动者）：____________________性别：______________________________身份证号：__________________________联系电话：__________________________鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的愿望，经双方平等自愿协商，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。
乙方应按时保质保量完成甲方安排的工作任务。
2. 甲方根据工作需要及乙方的专业技能，可调整乙方的工作岗位。
3. 乙方应在规定的岗位职责范围内开展工作，不得越权从事与工作无关的行为。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制。
具体工作时间安排由甲方安排。
2. 乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
特殊情况下，经甲方批准，乙方可自愿加班。
加班时间应控制在合理范围内，不得损害乙方身体健康。
四、劳动报酬及福利待遇1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则，结合乙方的岗位和工作表现进行分配。
具体薪资标准由甲方制定并公示。
乙方试用期工资不低于当地最低工资标准。
篇2甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：_____________________________乙方（员工）：_______________________住址：________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
潍坊劳动合同范本5篇
潍坊劳动合同范本5篇第1篇示例：在潍坊市，劳动合同是用以规范劳动关系的一种法律文件，它规定了用人单位和劳动者之间的权利和义务，保障双方的合法权益，是维护劳动关系稳定和谐的重要工具。
今天，我们将为大家分享一份关于潍坊劳动合同的范本，希望可以帮助大家更好地了解和使用劳动合同。
劳动合同范本甲方：（用人单位名称）乙方：（劳动者姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方全职在甲方公司（部门）工作的事宜达成如下协议：第一条：工作内容乙方聘用为甲方公司（部门）的（职位名称），具体工作内容是（具体描述工作内容）。
乙方工作地点为甲方公司所在地，根据工作需要可能需要到其他地方出差。
第三条：试用期乙方入职后，将进行为期（试用期期限）的试用期，试用期内双方均有权解除劳动合同。
第四条：工作时间和休息乙方的工作时间为每周（工作天数）天，每天工作（工作小时数）小时，休息时间和休假安排按照公司规定执行。
第五条：工资及奖金乙方的基本工资为（基本工资金额）元/月，根据工作业绩公司可能发放奖金。
第六条：社会保险乙方入职后，甲方将为其购买五险一金，具体缴纳细则按照国家和地方相关规定执行。
第七条：劳动保护甲方将为乙方提供必要的劳动保护设备并进行保养维护，确保乙方的工作环境和工作安全。
乙方须遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理，严格遵守工作纪律。
第九条：保密义务乙方在工作期间和离职后仍需要保守公司的商业秘密，不得泄露给他人。
第十条：劳动合同解除双方协商一致或按照国家相关法律法规规定解除劳动合同。
第十一条：法律适用和争议解决本合同履行中如有争议，应协商解决；协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请解决。
第十二条：其他事项对于本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（单位名称）：___________第2篇示例：潍坊劳动合同范本一、甲方为：（单位名称）地址：（单位地址）法定代表人：（法定代表人名称）统一社会信用代码：（统一社会信用代码）二、乙方为：（员工姓名）性别：（男/女）出生日期：（出生日期）身份证号：（身份证号码）三、聘用岗位及工作职责1. 本合同聘用乙方为甲方单位的（岗位名称），从入职之日起履行以下职责：（具体工作职责描述）四、劳动合同期限1. 本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（合同期限）年。
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编号：劳动合同模版
说明
一、劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章或劳动合同专用章方为有效。
二、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。
三、签订劳动合同时应使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。
四、本劳动合同文本供用人单位参考使用，并不做为规定格式和内容使用。
劳动合同双方可依照法律规定酌情使用。
甲方（用人单位）名称：
法定代表人（主要负责人）
注册地址：
乙方（劳动者）姓名：性别：
身份证号码：
住址：邮编：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和现行劳动法律、法规及政策规定，为明确双方当事人权利和义务，经甲、乙双方平等自愿，协商一致，订立本劳动合同，共同遵守执行。
一、劳动合同期限
（一）甲、乙双方选择以下种形式确定劳动合同期限：
A、有固定期限的劳动合同：自年月日至年月日止。
B、无固定期限的劳动合同：自年月日起。
C、以完成一定工作任务为期限的劳动合同：自年
月日起，完成工作任务止。
（二）对于试用期限，双方同意按以下种方式确定：
A、无试用期。
B、试用期自年月日至年月日
止。
（同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
）
二、工作内容及工作地点
（一）甲乙双方协商一致约定乙方从事
工种（岗位）工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
本工种（岗位）在工作过程中可能产生的职业病危害及其后果为。
（二）乙方在生产（工作）中要按照工种（岗位）规定的数量和质量指标完成生产（工作）任务。
（三）工作地点：。
三、工作时间和休息休假
乙方实行（定时、综合计算、不定时）工作制。
实行定时工作制的，乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
实行综合计算工时工作制的，应为经劳动保障行政部门批准的工种（或岗位），综合计算的周期为，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
甲方应合理安排职工的工作和休息、休假时间，确保乙方的休息休假权利。
四、劳动报酬
（一）甲乙双方经平等协商，确定乙方正常工作时间工资执行以下种方式：
A、甲乙双方实行月（日、小时）工资制。
乙方月（日、小时）工资为元（人民币）。
试用期的工资为元/月（日、小时）。
B、甲乙双方实行计件工资制，计件单价为元。
C、甲乙双方约定工资按下列方式执行。
（二）劳动报酬支付时间及要求
1、甲方及时足额向乙方支付劳动报酬，工资标准不得低于当地政府规定的最低工资标准。
实行月工资制的，甲方应于每月日前以货币形式足额支付乙方的工资报酬，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
实行日、小时工资制的双方约定工资支付时间为。
工资支付日期遇到法定节假日或者休息日的，甲方应当在节假日或者休息日前最近的工作日支付。
2、甲方要严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫乙方加班。
甲方安排加班的，应当按照国家有关规定向乙方支付加班费。
3、乙方在享受法定年休假、带薪年休假、探亲假、婚假、丧假、产假、哺乳假等假期期间，以及依法参加社会活动期间，其工资支付按照国家有关部门的规定执行。
（三）甲方要建立正常的工资增长机制，根据本单位经济效益增长的情况逐步增加劳动者工资。
五、社会保险
（一）依法参加社会保险是甲乙双方的法定义务。
甲方按照规定及时足额为乙方缴纳各种社会保险费，乙方应承担的个人缴费部分由甲方从乙方工资中代为扣缴。
（二）乙方享受的各项社会保险待遇按现行有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件、职业危害防护
（一）甲方必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
（二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，如乙方从事有职业危害的作业，甲方应负责定期对其进行健康检查，并为其采取相应的职业病防护措施以及提供的待遇为。
（三）甲方安排乙方从事特种作业的，必须对乙方进行专业培训，并在取得特种作业资格证书后上岗。
（四）乙方系女职工或未成年工的，甲方应按国家规定对其进行特殊劳动保护。
（五）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
在生产过程中对甲方管理人员违章指挥，强令冒险作业或者危及乙方人身安全的，乙方有权拒绝执行。
七、保守商业秘密
（一）乙方必须保守甲方的商业秘密。
商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有
实用性并经甲方采取保密措施的设计资料、程序、产品配方、制作工艺、制作方法、管理决窍、客户名单、货源情报、产销策略等技术信息和经营信息。
（二）如乙方属于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，解除或终止劳动合同后，在竞业限制期间甲方按月给予乙方元/月的经济补偿金，乙方年内不得在(地域)到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务。
乙方如有违反，则必须向甲方支付违约金元。
（三）乙方如违反约定披露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密并造成甲方损失的，应当按照《中华人民共和国反不正当竞争法》的规定承担损害赔偿责任。
情节严重的，应依法追究刑事责任。
八、培训服务期
甲方为乙方提供专项培训费用（不包括以师带徒），对其进行专业技术培训的，可以与乙方订立协议，双方权利义务可通过签订培训服务合同另行确定。
九、劳动合同的变更、解除和终止
（一）经甲乙双方协商一致，劳动合同的内容可以变更，变更劳动合同应当以书面形式。
（二）劳动合同的解除
1、经劳动合同双方协商一致，劳动合同可以解除。
2、甲方按照《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十
一条规定可以与劳动者解除劳动合同。
3、乙方符合《劳动合同法》第四十二条规定情形的，甲方不得依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条的规定解除合同。
4、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。
5、乙方可以按照《劳动合同法》第三十八条的规定解除劳动合同。
（三）劳动合同的终止
按照《劳动合同法》第四十四条、第四十五条的规定劳动合同终止。
（四）其他
1、甲方应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，告知乙方失业保险待遇相关规定。
并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
2、甲、乙双方应当办理工作交接。
甲方依照本法有关规定应当向乙方支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
十、经济补偿和赔偿金
甲方违反《劳动合同法》规定解除劳动合同的，应按照《劳动合同法》及有关法律、法规规定向乙方支付经济补偿金和赔偿金。
十一、劳动争议处理
因履行本合同发生争议，可先协商解决；协商不成的，当事人应当在劳动争议申请仲裁时效期内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向人民法
院提起诉讼。
十二、其他事宜
（一）甲方用工必须在一个月内与乙方订立劳动合同，并向劳动行政部门备案。
在30日内到就业服务机构办理就业登记手续。
（二）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，应交乙方的一份不得由甲方代为保管。
十三、下列条款为甲乙双方依法约定的其他内容：
甲方（盖章）乙方（签名或盖章）
法定代表人或委托代理人：
（签名或盖章）
年月日年月日。