员工级别工资调整申请表(适用于公司全体员工)
注:部门主管通过等级评定标准确定员工符合升/降级条件,再提出该申请,由公司各部门主管参与评价后,上交由总经理作最终审批。该文件由财务主管负责收集、保管、保密。