电子商务就业岗位及要求分析
电子商务师的就业前景发展(如何)
电子商务师的就业前景发展(如何)电子商务师的就业前景发展(如何)一、岗位细分1、电子商务平台设计(代表性岗位:网站策划/编辑人员):主要从事电子商务平台规划、网络编程、电子商务平台安全设计等工作。
2、电子商务网站设计(代表性岗位:网站设计/开发人员):主要从事电子商务网页设计、数据库建设、程序设计、站点管理与技术维护等工作;3、电子商务平台美术设计(代表性岗位:网站美工人员):主要从事平台颜色处理、文字处理、图像处理、视频处理等工作。
二、岗位方向1、企业网络营销业务(代表性岗位:网络营销人员):主要是利用网站为企业开拓网上业务、网络品牌管理、客户服务等工作。
2、网上国际贸易(代表性岗位:外贸电子商务人员):利用网络平台开发国际市场,进行国际贸易。
3、新型网络服务商的内容服务(代表性岗位:网站运营人员/主管):频道规划、信息管理、频道推广、客户管理等。
4、电子商务支持系统的推广(代表性岗位:网站推广人员):负责销售电子商务系统和提供电子商务支持服务、客户管理等。
5、电子商务创业:借助电子商务这个平台,利用虚拟市场提供产品和服务,又可以直接为虚拟市场提供服务。
三、综合管理人才岗位1、电子商务平台综合管理(代表性岗位:电子商务项目经理):这类人才要求既对计算机、网络和社会经济都有深刻的认识,而且又具备项目管理能力。
2、企业电子商务综合管理(代表性岗位:电子商务部门经理):主要从事企业电子商务整体规划、建设、运营和管理等工作。
电子商务师一年考几次按照国家职业技能鉴定中心的安排,当前电子商务师考试一年只安排1-2次,时间大约在上半年的五月和下半年的十月左右。
与此相适应,电子商务师考试的报名一般安排在考前的三个月举行。
考前一般还会安排1-2周的培训指导,培训内容涉及计算机及网络基础知识、网络使用、网络营销、电子支付等四个部分。
应考者可到当地的职业技能鉴定中心或是指定的代理点进行报名,考生在报名时必须随身携带本人的身份证、学生证、学历证明及其复印件各一部、二寸黑白照片两张,同时在现场填写统一的报名表格。
电子商务岗位要求
电子商务岗位要求电子商务岗位要求涉及多个方面,包括但不限于技术技能、沟通能力、市场洞察力和团队合作精神。
以下是电子商务岗位的一般要求:1. 技术技能:电子商务岗位要求候选人具备一定的技术背景,能够熟练使用计算机和互联网工具。
这包括对电子商务平台的操作、网站管理、数据分析工具的使用以及基本的编程知识。
2. 沟通能力:电子商务岗位需要与客户、供应商和团队成员进行有效沟通。
因此,良好的书面和口头沟通技巧是必不可少的。
候选人应该能够清晰、准确地表达自己的想法,并能够理解他人的需求。
3. 市场洞察力:了解市场趋势和消费者行为对于电子商务岗位至关重要。
候选人应该能够分析市场数据,预测消费者需求,并据此制定有效的营销策略。
4. 团队合作精神:电子商务是一个团队合作密集型的行业。
候选人需要能够与不同部门的同事协作,共同完成项目和任务。
5. 解决问题的能力:电子商务岗位要求候选人具备快速识别问题并提出解决方案的能力。
这包括处理客户投诉、优化网站性能和解决供应链问题。
6. 客户服务意识:提供优质的客户服务是电子商务成功的关键。
候选人应该能够理解客户需求,提供及时的反馈,并确保客户满意度。
7. 时间管理能力:电子商务岗位通常要求候选人能够管理多个项目和任务,同时保持高效率。
良好的时间管理能力可以帮助候选人在截止日期前完成任务。
8. 适应变化的能力:电子商务是一个快速变化的行业,候选人需要能够适应新技术、新策略和市场变化。
9. 创新思维:电子商务岗位鼓励创新思维,候选人应该能够提出新颖的想法和解决方案,以提高业务效率和客户体验。
10. 持续学习:电子商务行业不断发展,候选人需要有持续学习的意愿,通过参加培训、研讨会和自学来提升自己的知识和技能。
综上所述,电子商务岗位要求候选人具备多方面的技能和素质,以适应这一充满活力和挑战的行业。
电商岗位职责和要求
电商岗位职责和要求电子商务(电商)行业在当今的商业环境中扮演着至关重要的角色。
随着互联网的普及和技术的进步,越来越多的企业和消费者选择使用电商平台来进行商业活动。
因此,电商岗位的需求也日益增加。
本文将探讨电商岗位的职责和要求,为求职者提供参考。
一、电商岗位的职责1. 数据分析: 电商平台的成功离不开数据的支持。
电商从业者需要通过对数据的分析来了解消费者需求,制定产品推广策略,优化网站用户体验等。
他们需要掌握数据分析工具和技术,如谷歌分析、百度指数等,能够运用这些工具来分析和解读大量的数据。
2. 产品管理: 电商平台上的产品数量庞大,需要电商从业者进行分类、管理和优化。
他们需要研究市场需求、进行产品调研,并制定产品推广计划和上架策略。
此外,他们还需要负责产品价格管理、库存管理和供应链协调等工作。
3. 市场推广: 电商平台需要进行有效的市场推广来吸引潜在客户。
电商从业者需要了解市场推广的策略和技巧,掌握各类推广渠道,如搜索引擎优化(SEO)、搜索引擎营销(SEM)、社交媒体营销等。
他们需要制定并执行市场推广计划,增加品牌曝光度和销售额。
4. 客户服务: 电商平台上的客户数量庞大,提供高效的客户服务至关重要。
电商从业者需要回答顾客的问题、解决顾客的问题,并提供专业的售后服务。
他们需要具备沟通和解决问题的能力,同时能够在高负荷情况下处理客户投诉和纠纷。
二、电商岗位的要求1. 相关学历和专业背景: 电商行业对于求职者的学历和专业背景要求较高。
大部分企业要求电商从业者具备相关专业的学士学位或硕士学位,如电子商务、市场营销、计算机科学等。
2. 数据分析能力: 数据分析是电商从业者的基本能力之一。
求职者需要熟悉数据分析工具和技术,并具备较强的数据处理和解读能力。
3. 市场推广技能: 电商行业竞争激烈,需要求职者具备优秀的市场推广技能。
求职者需要熟悉各类市场推广工具和渠道,如SEO、SEM、社交媒体等,并能够制定和执行有效的市场推广计划。
电子商务专业岗位
电子商务专业岗位电子商务专业是近年来的热门领域,随着互联网的普及和电子商务的兴起,相关岗位需求也逐渐增加。
本文将就电子商务专业岗位的职责、技能要求和就业前景等方面进行讨论,以帮助读者更好地了解这个专业领域。
一、岗位职责电子商务专业的岗位职责与传统商务有所不同,主要围绕着网络销售和在线交易展开。
以下是该岗位一般的职责描述:1. 创建和管理电子商务平台:负责搭建和维护电子商务平台,包括网站设计、产品信息发布、购物车管理等。
2. 进行市场调研和分析:研究市场需求和竞争对手情况,制定电子商务发展策略并进行数据分析,以提高销售和盈利能力。
3. 制定和执行促销策略:策划和实施各种促销活动,如限时折扣、满减优惠等,以吸引更多的用户并提升销售额。
4. 管理供应链和物流:与供应商合作,确保产品的及时配送和库存管理,提供良好的用户体验和售后服务。
5. 数据分析和报告撰写:收集和分析销售数据,撰写相关报告以供决策参考,及时调整策略与改进业务。
二、所需技能要从事电子商务专业岗位,需要具备一定的技能和背景。
以下是一些常见的技能要求:1. 对互联网和电子商务有深入了解:了解网络运作原理、电子商务平台的搭建与运营等,掌握相关技术和工具的使用方法。
2. 优秀的沟通技巧:良好的沟通能力对于与团队成员、合作伙伴以及顾客的有效交流至关重要。
3. 强大的数据分析能力:能够收集、整理和分析大量的数据,从中发现商机、预测销售趋势并做出相应决策。
4. 电子商务法律法规的了解:熟悉网络交易相关法规,在业务运营中合规经营,避免违法违规行为。
5. 项目管理能力:能够制定并执行工作计划,能够分配任务、跟踪进度,并在规定的时间内完成任务。
三、就业前景随着电子商务行业的迅速发展,电子商务专业的就业前景非常广阔。
以下是该专业的一些就业方向:1. 电商企业:各类型的电商平台,如京东、淘宝等,需要大量电子商务专业的人才进行平台建设、运营和数据分析等工作。
2. 电商服务提供商:从事电子商务平台搭建、网络营销策划、物流配送等相关服务,为电商企业提供支持。
电子商务专业就业岗位及分析__[完整版]
电子商务专业就业岗位及分析__[完整版]
1. 电商平台建设类岗位
随着电子商务行业的不断发展,越来越多的企业要开展电子商务业务,因此电商平台
建设类岗位也越来越受到关注。
这类岗位需要掌握网站开发语言、数据库管理、服务器管
理等技能,能够独立完成企业电商平台的搭建和维护。
常见的职位包括网站开发工程师、
数据库管理工程师、服务器管理工程师等。
2. 用户体验优化类岗位
电商平台的用户体验非常重要,因为这关系到用户是否会频繁使用该平台。
用户体验
优化类岗位需要掌握人机交互原理、网页设计、UI设计等技能,能够帮助企业改善用户体验,提高用户满意度。
常见的职位包括用户体验设计师、网页设计师、UI设计师等。
电商运营类岗位需要具备市场营销、数据分析、项目管理等能力。
这类岗位的主要工
作是负责企业电商平台的日常运营,包括商品管理、订单管理、物流管理等,同时需要对
电商平台的数据进行分析,优化相关业务流程,提高运营效率。
常见职位包括电商运营专员、电商项目经理、电商数据分析师等。
4. 数字营销类岗位
数字营销类岗位需要掌握市场营销、数据分析、搜索引擎优化、社交媒体营销等技能。
这类岗位的主要工作是通过数字渠道向潜在客户进行宣传和营销,建立品牌形象,提升品
牌知名度和美誉度。
常见职位包括数字营销专员、数字营销经理、数字营销策划师等。
总体来说,电子商务专业的就业前景非常广泛,涉及的岗位也非常多样化,需要掌握
的技能也比较全面。
对于电子商务专业的学生来说,建议在学习过程中综合考虑自身兴趣
和能力,选择最符合自己发展方向的岗位。
电商岗位职责和要求
电商岗位职责和要求电子商务(电商)行业的迅速发展,给了越来越多的人机会在这个领域获得就业机会。
在电商公司中,各个岗位的职责和要求也各不相同。
本文将就电商岗位的职责和要求进行详细介绍。
一、电商运营岗位1. 商品管理- 管理商品的库存和供应链- 与采购、仓储等部门紧密合作,确保商品的及时上架和备货- 负责商品信息的录入、编辑和维护2. 店铺运营- 负责店铺的日常运营管理- 制定并执行店铺促销活动的方案- 通过数据分析,优化店铺的页面布局和用户体验3. 广告投放- 编制并执行电商广告投放计划- 监控广告效果,对投放效果进行分析和优化4. 数据分析与运营- 进行数据挖掘和分析,为电商决策提供有力的支持- 监测和分析竞争对手的动态,制定相应的竞争策略职位要求:- 具备一定的市场营销和商业分析能力- 熟悉电商行业的运营流程和市场规则- 具备一定的数据分析和处理能力- 较强的沟通能力和团队协作能力二、电商平台开发与技术支持岗位1. 电商网站开发与维护- 负责电商网站的开发、测试和上线- 进行网站的维护和优化,确保网站的正常运行2. 数据库管理- 设计和维护电商网站的数据库- 对数据库进行优化和性能调优3. 网络安全与防护- 监测和防范电商网站的网络攻击和安全风险- 建立和维护系统的安全防护策略4. 技术支持与培训- 解答用户和员工的技术问题- 设计和组织相关的技术培训活动职位要求:- 熟练掌握电商网站的开发技术,如HTML、CSS、JavaScript等- 具备数据库管理和网络安全的知识和经验- 能够独立解决技术问题和处理紧急情况- 具备良好的沟通和协调能力三、电商客服岗位1. 售前咨询- 通过在线聊天、电话等方式,解答顾客的产品和服务问题- 提供个性化的产品推荐和购买建议2. 订单处理与售后服务- 处理顾客的订单并及时跟踪订单的状态- 解决顾客的投诉和问题,并提供满意的售后服务3. 数据收集与反馈- 收集和整理顾客的反馈意见,为公司提供改进的建议职位要求:- 具备良好的沟通和表达能力- 能够快速准确地处理问题并提供解决方案- 具备较强的服务意识和团队合作能力总结:电商行业的岗位职责和要求多种多样,根据不同的职位需求,公司可以根据具体情况来进行招聘和培养人才。
电子商务就业岗位和要求分析报告
电子商务就业岗位及要求分析二十一世纪是信息化的时代,在全球信息化大势所驱的影响下,信息服务业已成为21 世纪的主导产业,正引领着我国的电子商务不断的完善和发展,我国的电子商务市场将成为各个国家和各大公司争夺的焦点。
电子商务方向的岗位分类经过在各大专业招聘网站查找分析,对电子商务企业内部的岗位分类给出以下参考:电子商务类岗位电子商务助理/ 专员、电子商务主管、电子商务经理、电子商务销售、电子商务工程师;网络销售类岗位销售专员、销售主管、销售经理、销售总监;商品类岗位招商经理、招商总监;网站类岗位平面设计、制图、美工、摄影专员;物流类岗位生产专员、生产主管、生产经理、生产总监;仓储专员、仓储主管、仓储经理、仓储总监;采购类岗位采购专员、采购主管、采购经理、采购总监;客服类岗位咨询客服、投诉客服、客服主管。
专业岗位的岗位描述由于开展电子商务业务的企业经营范围广泛,不同的行业知识要求电子商务专业人员的能力差别较大,以下岗位描述在案例的基础上加以总结和归纳。
职位职责职位要求1. 负责网络前台营销活动、网店推广并负责网店后台管理;1. 电子商务、电子营销、市场营销等相关专业,中专以上学历,工作1〜2年工作经验;2. 负责网络营销规划和战略; 2. 具备较强的网络营销策划组织能力,精通电子商务模式,熟悉B2B B2C C2C电子商务平台交易流程,如阿里巴巴、卓越网、淘宝网、易趣网等;3. 负责收集竞争情报,分析网站的营销情况撰写分析报告;3. 商业网站行业经验和投放经验,熟悉互联网广告形式和特点;4. 负责线上客户咨询答疑,增进顾客对网店和产品的认知度,提升网点销售。
4. 掌握后台管理和网络推广技术,并有实操经验。
电子商务主管/经理电子商务主管职位职责职位要求1. 负责部分网站的日常运营、管理及维护; 1. 电子商务或其他管理类相关专业,大专2. 负责监督、指导、管理分部电子商务助或本科以上学历,从事相关工作3年以理/专员的日常工作;上;3. 负责“网上商城”商品的选择、拍摄图片、资料录入、商品价格导入;2.熟悉网络销售的流程,思维积极活跃;4. 负责处理订单并与各相关部门之间的信息传递、资金传递和单据传递流程;3. 精通各类计算机制图软件。
电子商务就业岗位分析
电子商务就业岗位分析
电子商务早已成为当代商业的重要组成部分,相关工作已经成为很多人心仪的职业选择。
以下是常见的电子商务就业岗位:
1. 电商运营:负责电子商务平台的商品管理、订单管理、物流管理等日常运营事宜,需要熟悉各种电商平台、运营规则、在线支付系统等。
2. 商品策划:负责电商平台的商品选品、搭配、图片等策划工作,需要了解电商市场,具有创意和良好的营销策略。
3. 数据分析师:负责电子商务平台的数据分析和挖掘,从数据维度为企业决策提供依据,熟悉数据分析工具和相关方法技巧非常重要。
4. 营销推广:负责电子商务平台的宣传和促销,需要了解各种数字营销方法,如社交媒体营销、搜索引擎营销、电子邮件营销、内容营销等。
5. 客户服务:负责电子商务平台的售后服务,处理用户提出的问题、投诉和退换货申请等,需要有较好的沟通能力和服务意识。
6. 电商设计师:负责网站、APP、电商平台的界面、页面、宣传图设计等,需要有扎实的设计技能和敏锐的美感,熟练使用设计软件。
7. 供应链管理:负责电商平台上商品的供应链管理,包括商品生产、供货、库存等环节,需要具备供应链和物流管理知识。
无论选择哪个电商岗位,都需要有良好的学习能力和适应能力,随着电商行业的不断发展和变化,行业人才需要保持探索和学习的态度。
电子商务部门岗位设置及岗位要求
电子商务部门岗位设置及岗位要求随着互联网的快速发展和电子商务行业的兴起,电子商务部门在各个企业中变得越来越重要。
为了满足企业对电子商务的需求,各类公司开始设立专门的电子商务部门,并招聘适合的员工来负责该部门的运营和管理。
本文将介绍电子商务部门常见的岗位设置以及对应的岗位要求。
一、市场调研岗位市场调研是电子商务部门的基础工作之一,通过对市场的深入研究和分析,为公司制定合适的电子商务发展策略提供依据。
市场调研岗位需要具备以下要求:1. 熟悉市场调研方法和工具,能够独立完成市场调研项目;2. 具备良好的数据分析和处理能力,能够运用统计学方法对市场数据进行分析;3. 具备良好的口头和书面表达能力,能够将市场调研结果清晰地呈现给相关部门;4. 具备团队合作精神,能够与其他部门紧密配合,为公司的决策提供支持。
二、电子商务运营岗位电子商务运营是电子商务部门的核心工作之一,负责电子商务平台的日常运营和数据分析。
电子商务运营岗位需要具备以下要求:1. 熟悉电子商务运营流程和各种工具,能够独立操作电子商务平台;2. 具备良好的数据分析和统计能力,能够根据数据分析结果调整运营策略;3. 具备良好的协调和沟通能力,能够与供应商、客服团队等进行有效的合作;4. 具备一定的创意能力,能够制定并实施推广活动,提升电子商务平台的曝光度和销量。
三、电子商务客服岗位电子商务客服是电子商务部门的重要组成部分,负责解答顾客的疑惑、处理投诉以及提供售后服务。
电子商务客服岗位需要具备以下要求:1. 具备良好的语言表达和沟通能力,能够耐心听取顾客的问题并适时解答;2. 具备一定的产品知识和操作技巧,能够快速解决客户遇到的问题;3. 具备良好的情绪控制能力,能够面对各种挑战和压力处理客户投诉;4. 具备团队合作精神,能够与其他部门配合,为客户提供更好的服务体验。
四、电子商务推广岗位电子商务推广是电子商务部门的关键工作之一,负责将产品和品牌推广给更多的潜在客户。
电子商务专业就业岗位与任务描述及职业能力与课程对应分析
电子商务专业就业岗位与任务描述及职业能力与课程对应分析1. 引言电子商务专业作为与互联网和电子商务相关的专业领域,其就业岗位涵盖了广泛的职业范围。
本文旨在分析电子商务专业的就业岗位和任务描述,并将相关职业能力与所学课程进行对应分析。
2. 就业岗位与任务描述以下是电子商务专业常见的就业岗位及其任务描述:2.1 电子商务专员- 负责制定和实施电子商务策略和计划- 管理电子商务平台和网站- 分析电子商务数据并提供改进建议- 协调与供应链、物流和支付方面的合作2.2 网络市场营销专员- 负责制定和执行各种网络营销策略- 管理搜索引擎优化(SEO)和搜索引擎营销(SEM)- 分析市场趋势和竞争对手,提供市场调研报告- 协调与广告代理商和合作伙伴的关系2.3 数据分析师- 收集和分析电子商务数据,并制定对策和决策- 构建数据模型和报告,提供数据可视化- 进行市场和竞争对手的数据分析- 协助制定营销和推广策略3. 职业能力与课程对应分析以下是电子商务专业所需的职业能力及其对应的课程:3.1 电子商务策划与管理能力- 电子商务概论- 电子商务管理- 电子商务法与政策3.2 网络营销策划与执行能力- 网络营销原理与实务- 搜索引擎优化与搜索引擎营销- 市场调研与数据分析3.3 数据分析与决策能力- 数据挖掘与分析- 数据可视化4. 总结电子商务专业的就业岗位多样,包括电子商务专员、网络市场营销专员和数据分析师等。
为了胜任这些岗位,学生需要掌握电子商务策划与管理能力、网络营销策划与执行能力以及数据分析与决策能力。
相关的课程可以为学生提供必要的知识和技能,为他们的职业发展奠定基础。
电子商务专业的就业前景广阔,具有很大的发展潜力。
随着互联网和电子商务的迅速发展,对电子商务专业人才的需求将不断增加。
希望本文对电子商务专业的学生在就业岗位选择和课程规划方面提供一定的参考。
电子商务就业岗位及要求分析
电子商务就业岗位及要求分析二十一世纪是信息化的时代,在全球信息化大势所驱的影响下,信息服务业已成为21世纪的主导产业,正引领着我国的电子商务不断的完善和发展,我国的电子商务市场将成为各个国家和各大公司争夺的焦点。
电子商务方向的岗位分类经过在各大专业招聘网站查找分析,对电子商务企业内部的岗位分类给出以下参考:●电子商务类岗位电子商务助理/专员、电子商务主管、电子商务经理、电子商务销售、电子商务工程师;●网络销售类岗位销售专员、销售主管、销售经理、销售总监;●商品类岗位招商经理、招商总监;●网站类岗位平面设计、制图、美工、摄影专员;●物流类岗位生产专员、生产主管、生产经理、生产总监;仓储专员、仓储主管、仓储经理、仓储总监;●采购类岗位采购专员、采购主管、采购经理、采购总监;●客服类岗位咨询客服、投诉客服、客服主管。
专业岗位的岗位描述由于开展电子商务业务的企业经营范围广泛,不同的行业知识要求电子商务专业人员的能力差别较大,以下岗位描述在案例的基础上加以总结和归纳。
2● 电子商务助理/专员职位职责职位要求1. 负责网络前台营销活动、网店推广并负责网店后台管理;1. 电子商务、电子营销、市场营销等相关专业,中专以上学历,工作1~2年工作经验; 2. 负责网络营销规划和战略;2. 具备较强的网络营销策划组织能力,精通电子商务模式,熟悉B2B 、B2C 、C2C 电子商务平台交易流程,如阿里巴巴、卓越网、淘宝网、易趣网等;3. 负责收集竞争情报,分析网站的营销情况撰写分析报告; 3. 商业网站行业经验和投放经验,熟悉互联网广告形式和特点;4. 负责线上客户咨询答疑,增进顾客对网店和产品的认知度,提升网点销售。
4. 掌握后台管理和网络推广技术,并有实操经验。
● 电子商务主管/经理电子商务主管职位职责职位要求1. 负责部分网站的日常运营、管理及维护; 1. 电子商务或其他管理类相关专业,大专或本科以上学历,从事相关工作3年以上;2. 负责监督、指导、管理分部电子商务助理/专员的日常工作;3. 负责“网上商城”商品的选择、拍摄图片、资料录入、商品价格导入;2.熟悉网络销售的流程,思维积极活跃; 4. 负责处理订单并与各相关部门之间的信息传递、资金传递和单据传递流程; 3.精通各类计算机制图软件。
电子商务专员岗位职责及能力要求
电子商务专员岗位职责及能力要求电子商务在当今的商业领域中发挥着越来越重要的作用,因此,电子商务专员的岗位也变得越来越具有挑战性和重要性。
本文将探讨电子商务专员的职责以及所需的能力要求。
一、职责1. 制定并实施电子商务战略:作为电子商务专员,你需要负责制定并执行公司的电子商务战略。
这包括研究市场趋势和竞争对手,制定电子商务推广计划,并监控和调整战略以满足市场需求。
2. 管理和维护电子商务平台:你将负责管理和维护公司的电子商务平台,确保其正常运行并提供良好的用户体验。
这包括处理订单,解决客户问题,更新和维护产品信息等。
3. 促进销售和业绩增长:你需要通过电子商务渠道增加销售和业绩。
这需要你制定营销策略,进行在线推广,跟踪销售数据,分析结果并提出改进建议。
4. 与供应链管理部门合作:作为电子商务专员,你需要与供应链管理部门合作,确保产品的及时交付和库存管理。
这需要你与供应商保持密切联系,解决供应链中的问题,并确保供应链的顺畅运作。
5. 进行市场调研和竞争分析:你需要对市场进行调研,并对竞争对手进行分析。
这将帮助你了解市场趋势,找到目标受众,并制定相应的销售策略。
二、能力要求1. 电子商务知识:作为电子商务专员,你需要对电子商务领域有深入的了解。
你应熟悉各种电子商务平台和工具,了解在线支付系统和物流管理等方面的知识。
2. 数据分析能力:作为电子商务专员,你需要能够有效地收集和分析数据。
这将帮助你评估销售情况,了解用户偏好,并根据数据结果做出相应的决策和改进。
3. 良好的沟通能力:作为电子商务专员,你需要与团队成员,上级,供应商和客户进行沟通。
因此,你需要具备良好的口头和书面沟通能力,能够清晰地传达信息并解决问题。
4. 项目管理能力:你需要能够同时处理多个项目,并在规定的时间内完成任务。
因此,你需要具备有效的时间管理和组织能力,并能够根据优先级进行任务分配。
5. 解决问题的能力:作为电子商务专员,你将面临各种问题和挑战。
电子商务岗位分析报告(二)2024
电子商务岗位分析报告(二)引言概述:本文是关于电子商务岗位分析的第二份报告,旨在深入剖析电子商务岗位的具体内容和要求,为招聘人员和求职者提供参考。
通过对电子商务岗位的详细分析,能够更好地了解该岗位的核心职责和技能需求。
正文内容:一、电子商务岗位的核心职责1. 管理和维护电子商务平台2. 监控和分析电子商务运营数据3. 制定和执行电子商务推广策略4. 协调处理客户投诉和售后服务5. 开展市场调研和竞争分析二、电子商务岗位的技能要求1. 扎实的电子商务知识和操作技能2. 熟练运用各类电子商务平台和工具3. 良好的数据分析和解读能力4. 良好的沟通和协调能力5. 熟悉市场调研和竞争分析方法三、电子商务岗位的工作环境和压力1. 快节奏的工作环境和高强度的工作压力2. 需要经常与不同部门和团队进行沟通和协调3. 需要对市场和行业的变化保持敏感和应变能力4. 长时间面对电脑和互联网,长期处于高度专注状态5. 对工作结果有较高的要求和责任心四、电子商务岗位的职业发展路径1. 初级电子商务专员2. 中级电子商务主管3. 高级电子商务经理4. 电子商务战略规划专家5. 电子商务总监五、电子商务岗位的未来发展趋势1. 人工智能及大数据对电子商务岗位的影响2. 移动互联网和社交媒体的融合3. 全球市场和跨境电商的发展4. 智能物流和供应链管理的变革5. 个性化定制和用户体验的重要性总结:本文对电子商务岗位进行了详细分析,并列举了核心职责、技能要求、工作环境、职业发展路径和未来发展趋势。
电子商务岗位是一个快速发展且充满挑战的职业,拥有适应变化和创新的能力将有助于在该领域取得成功。
希望本文能为求职者和企业提供有益的参考和指导。
电商岗位职责和要求
电商岗位职责和要求一、电商岗位职责和要求电商岗位是指在电子商务领域从事销售、推广、客户服务等相关工作的职位。
电商行业的兴起使得电商岗位的需求越来越大,并且不断涌现新的岗位职责和要求。
下面将详细介绍电商岗位的职责和要求。
1. 销售与推广电商岗位的主要职责之一是负责商品的销售和推广工作。
这包括制定销售计划和目标,开展市场调研,制定推广策略和营销活动,提高商品的曝光度和知名度,以及与其他团队合作进行销售和推广工作。
2. 客户服务电商岗位的另一个重要职责是提供优质的客户服务。
这包括回答顾客的咨询和解答疑问,处理订单和退换货事务,处理客户投诉和纠纷,以及维护良好的客户关系。
3. 数据分析与运营电商岗位还需要进行数据分析和运营工作。
这包括监测和分析销售数据和顾客行为数据,提供数据报告和洞察,根据数据进行运营调整和优化,以及参与电商平台的运营管理。
4. 店铺管理与维护电商岗位还需要进行店铺管理和维护工作。
这包括商品的上架和下架,产品描述和图片的优化,价格和促销策略的制定,以及店铺页面的设计和布局。
5. 渠道拓展与合作电商岗位也需要进行渠道拓展和合作工作。
这包括寻找和开发新的销售渠道和合作伙伴,与第三方平台和供应商进行合作,进行合作促销和营销活动,以及优化供应链和物流配送。
二、深入分析和讨论电商岗位的职责和要求随着电商行业的发展和变化而不断演变。
随着科技的进步和消费者需求的变化,电商岗位需要具备更多的技能和能力,以适应行业的发展。
首先,电商岗位需要具备良好的销售和推广技巧。
这包括了解市场、产品和竞争对手的情况,制定合适的推广策略,善于沟通和协调各个团队合作,以及具备良好的销售技巧和谈判能力。
其次,电商岗位需要具备一定的技术能力和数据分析能力。
随着电商行业的数字化和数据化,电商从业者需要能够熟练使用电商平台和工具,具备数据分析和运营能力,以便更好地监测和分析数据,做出准确的决策和调整。
此外,电商岗位也需要具备良好的客户服务意识和能力。
电子商务专业就业岗位推荐(精选5篇)
电子商务专业就业岗位推荐(精选5篇)电子商务专业就业岗位推荐精选篇11、电子商务专业就业方向-网站策划/编辑主要是做平台的策划和设计,对企业有较深的理解,有较强的文字功底和文字处理能力,有一定的创新思维,具有一定的网站栏目策划,运营管理知识;对于选题,策划,编辑有一定的能力和个人的想法。
熟悉电脑操作,掌握基本网络知识。
2、电子商务专业就业方向-电子商务网站设计对于网站的设计,需要熟悉ps,熟悉简单的代码语言。
擅长广告创意,网络广告,以及传统媒体的应用;对网站建设有一定的经验,能与程序员进行有效的沟通。
3、电子商务专业就业方向-企业网络营销业务主要是利用网站为企业开拓网上业务,主要是营销推广这块,把企业的产品有效的推广给客户,在品牌管理、客户服务等工作。
电子商务专业就业岗位推荐精选篇21、电子商务专业知识:市场营销学、电子商务概论、网络营销基础与实践、电子商务营销写作实务、电子商务管理实务、ERP与客户关系管理、电子商务网站建设、管理学原理、会计学原理、统计学原理、经济学、市场营销学、商务英语。
2、电子商务专业实践课程:包括计算电子商务概论、电子商务网站设计、数据分析、管理信息系统、会计学原理、运筹学、金融学、企业经营实务模拟、会计电算化、网络营销与策划、淘宝店铺装修、电商摄影与图片处理课程的专业实践教学。
电子商务专业就业岗位推荐精选篇3电子商务专业的毕业生的就业前景较好,电子商务专业的毕业生通常在天猫店铺淘宝、拼多多等各类电商公司从事运营管理、后台客服、活动策划等工作。
电子商务专业的学生主要学习课程:网络交易与贸易、电子商务运营与管理、网络营销、网络金融与支付、数据处理与分析、电子商务安全等知识课程。
电子商务专业的学生毕业以后可从事银行后台的运作(网络运作、企事业单位网站的网页设计、网站建设和维护、或网络编辑、网站内容的维护、企业商品和服务的营销策划等专业工作。
或从事客户关系管理、电子商务项目管理、电子商务活动的策划与运作等工作。
电子商务专员岗位职责及能力要求(推荐3篇)
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第一篇:电子商务专员岗位职责及能力要求职位要求:1、年龄不限,男女不限,有无经验均可。
2、有毅力,有开拓创业精神。
3、热爱销售,不断突破自我。
4、具有良好的人际沟通能力,较强的客户服务意识和团队合作精神,渴望挑战自我。
5、为人诚实,热情大方,能吃苦耐劳,承受能力强,有上进心。
6、对待工作认真负责,责任心强,不甘于平凡,喜欢挑战。
7、具有亲和力,真诚细心。
岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户的长期战略合作计划。
第二篇:销售人员的工作计划为什么天天盯客户打款,从月初盯到月底,却总不见回款?为什么把意向客户当“爷”一样供着,却总见他“推三阻四”,不想签约?为什么合同签后,当你离开时,就是不见客户回款?为什么产品进卖场花了很多钱、很多精力,进去后总不见销量?为什么客户打完第一笔款后,厂家投入大量人力、物力、财力支持后却不见客户持续回款?“你们厂家的一线人员,大区经理也好,区域经理也好,光坐在办公室里,一个月不见踪影,只知道月底催款,有没有想过帮我们消化库存,碰到市场压力有没有去找原因,想办法解决?只是把货移到我库里是做不久的!”一位经销商的原话已经解答了所有“为什么”可总有太多的销售人员不明白这道理,哪怕明白也不去做!在目前实在不乐观的经济形势和和严峻的职场形势下,作为营销操盘手,笔者以为,在眼前和未来最容易被淘汰的有以下几类人:市场基层销售人员,如业代、城市经理、销售内勤、推广专业、促销员等;市场销量差,业绩排名倒数的大区经理、区域经理;经销商、卖场客情关系差,屡遭投诉人员;与上下级工作关系紧张的人员;欺上瞒下、拉帮结伙、侵犯公司利益、损害经销商正常利益的品行不端人员;工作态度差,拖拉懒散,推一步走一步的人员;没有工作思路,工作主次不分,象无头苍蝇的人员;怎样才能不被企业、行业淘汰,而且活得滋润?这是摆在我们一线市场的兄弟姐妹们面前要解决的第一大问题。
电商岗位职责和要求
电商岗位职责和要求电商行业是近年来快速发展的领域之一,不仅为消费者提供了方便快捷的购物方式,也给企业带来了更多的商机。
电商岗位的职责和要求因此也得到了更多的关注和重视。
本文将探讨电商岗位的职责和对应的要求。
一、电商岗位职责1. 产品策划和推广:电商岗位的一项重要职责是负责产品的策划和推广工作。
这包括对市场需求的调研分析、产品定位、产品特点的宣传和推广活动的策划等工作。
2. 网店运营管理:电商岗位还需要负责网店的运营管理工作。
这包括商品上架、价格调整、库存管理、订单处理和物流配送等。
3. 客户服务和沟通:作为电商岗位的从业人员,与客户的沟通和服务也是一项重要职责。
需要及时回答客户的咨询和投诉,并保持良好的客户关系。
4. 数据分析和决策支持:电商行业需要对大量的数据进行分析和挖掘,为企业决策提供依据。
电商岗位负责进行数据分析,并提供决策支持。
5. 市场推广和营销活动:电商岗位还需要参与市场推广和营销活动,包括线上线下活动的策划和组织,以提高企业的知名度和销售额。
二、电商岗位要求1. 专业知识和技能:电商岗位对从业人员的专业知识和技能要求较高。
需要了解市场环境和行业动态,熟悉电商平台的操作和推广技巧,具备数据分析和决策支持的能力。
2. 沟通和协调能力:电商岗位需要与内外部各种人员进行沟通和协调,需要具备良好的口头和书面表达能力,以及团队合作和协作能力。
3. 抗压能力和应变能力:电商行业快节奏、竞争激烈,从业人员需要具备良好的抗压能力和应变能力,能够在高强度的工作中保持效率和积极性。
4. 创新思维和市场敏感性:电商岗位需要有创新思维和市场敏感性,能够及时发现市场机会和消费者需求,并进行有针对性的策划和推广。
5. 学习能力和自我驱动:电商行业变化快速,从业人员需要具备良好的学习能力和自我驱动力,能够不断学习和适应新技术和新变化。
三、总结电商岗位的职责和要求涵盖了产品策划、网店运营、客户服务、数据分析、市场推广等多个方面。
电商岗位职责和要求
电商岗位职责和要求在当今数字化时代,电商行业蓬勃发展,成为了商业领域的重要组成部分。
电商岗位众多,每个岗位都有着特定的职责和要求,共同推动着电商业务的顺利运行。
一、电商运营专员1、职责负责电商平台店铺的整体规划和运营,包括但不限于商品上架、页面优化、活动策划等。
监测店铺数据,如流量、转化率、客单价等,分析数据背后的原因,提出改进措施。
与采购部门协作,确保商品库存充足,同时优化商品选品策略,以满足市场需求和消费者喜好。
处理客户订单,跟进发货、物流等环节,确保客户能够及时收到商品,并处理客户的售后问题,提高客户满意度。
关注竞争对手动态,分析其优势和不足,制定相应的竞争策略。
2、要求具备扎实的电商运营知识,熟悉各大电商平台的规则和流程。
具备数据分析能力,能够熟练运用数据分析工具,对数据进行分析和解读。
有良好的沟通协调能力,能够与内部各部门以及外部合作伙伴进行有效的沟通和协作。
具备较强的市场敏感度和创新意识,能够及时捕捉市场动态,推出有吸引力的营销活动。
有责任心和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。
二、电商客服专员1、职责在线解答客户的咨询和疑问,提供专业、准确的回复,解决客户问题。
处理客户投诉,安抚客户情绪,协调相关部门解决问题,确保客户满意。
跟进客户订单,及时向客户反馈订单处理进度。
收集客户反馈和意见,为优化产品和服务提供建议。
2、要求具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心、热情地对待客户。
熟悉电商平台的操作和相关规则。
有较强的问题解决能力和应变能力,能够快速有效地处理各种突发情况。
具备团队合作精神,能够与其他部门协同工作。
能够适应轮班工作制度。
三、电商美工1、职责负责电商平台店铺的页面设计和装修,包括首页、详情页、活动页等。
制作商品图片和视频,进行图片处理和优化,确保商品展示效果吸引人。
配合运营团队设计各类营销素材,如海报、广告图等。
关注设计趋势,不断优化店铺的视觉效果,提升用户体验。
2、要求熟练掌握设计软件,如 Photoshop、Illustrator 等。
电商岗位要求及职责说明
电商岗位要求及职责说明随着电子商务的蓬勃发展,电商岗位成为了当今就业市场中颇具吸引力的岗位之一。
然而,要在电商领域取得成功并非易事,因此,电商岗位有其独特的要求和职责。
本文将就电商岗位的要求和职责进行详细说明,以帮助求职者更好地了解这一职业。
一、电商岗位要求1. 具备扎实的电商知识电商岗位对求职者的电商知识要求较高,因此,求职者需要了解电商的基本概念、运作模式、销售渠道、营销策略等方面的知识。
此外,对于国内外电商平台的熟悉程度也是一个重要的考量因素。
2. 出色的沟通与协调能力电商岗位常常需要与各个部门紧密合作,因此,求职者需要具备良好的沟通能力,能够与团队成员、供应商、客户等进行有效的沟通和协调,以达到协同工作的目的。
3. 数据分析与营销思维电商岗位通常需要对海量的数据进行分析,并以此为依据制定相应的营销策略。
因此,求职者需要具备数据分析的能力,并能够从数据中发现商机和问题,有针对性地进行营销策略的调整和优化。
4. 优秀的项目管理能力电商岗位往往需要参与和推动各类项目的完成,需要求职者具备良好的项目管理能力。
求职者需要能够制定项目计划、合理分配资源、把控进度,并保证项目按时完成。
二、电商岗位职责1. 电商运营电商运营是电商岗位的核心职责之一。
求职者需要负责制定和执行电商平台的运营策略,包括产品定位、价格策略、促销活动等,并通过数据分析和市场调研不断优化运营策略,提升销售额和客户满意度。
2. 电商推广电商推广是推动销售增长的重要手段之一。
求职者需要负责制定和执行电商推广策略,包括搜索引擎优化(SEO)、搜索引擎营销(SEM)、社交媒体推广等,并通过数据分析和效果评估不断调整推广策略,提高品牌知名度和产品曝光度。
3. 电商客服电商客服是维护客户关系和提供良好用户体验的关键环节。
求职者需要及时回复来自客户的咨询、投诉和售后服务请求,并与团队协调处理问题,以确保客户满意度和口碑的提升。
4. 数据分析与报告电商岗位需要对海量的数据进行整理和分析,并生成相应的报告。
企业电子商务运营管理就业
企业电子商务运营管理就业1. 简介随着互联网的快速发展和数字化转型的趋势,电子商务已经成为现代企业不可或缺的一部分。
企业电子商务运营管理就业是指从事企业电子商务运营和管理相关工作的职业,其工作内容包括电子商务平台运营、产品管理、营销推广、客户服务等方面。
本文将介绍企业电子商务运营管理就业的背景、职业岗位及要求,以及相关的职业发展和就业前景。
2. 背景随着互联网的普及和电子商务的快速发展,越来越多的企业开始转型并开展线上销售业务。
企业电子商务运营管理就业的需求也得到了显著的增长。
企业电子商务运营管理人员能够协助企业建立和管理电子商务平台,通过电子渠道提供产品和服务,扩大企业市场份额,并促进销售增长。
3. 职业岗位及要求3.1 电子商务运营专员•职责:负责电子商务平台的日常运营管理,包括商品上架、数据分析、订单处理和物流管理等。
•要求:具备较强的电子商务操作和管理能力,熟悉电商平台的使用和运营流程,熟悉数据分析和物流管理等相关知识。
3.2 产品经理•职责:负责电子商务平台的产品规划与管理,包括市场调研、竞品分析、产品设计和改进等。
•要求:具备较强的市场洞察力和产品理解能力,熟悉产品设计和改进的方法和流程,并具备良好的沟通协调能力。
3.3 营销推广专员•职责:负责电子商务平台的营销推广工作,包括制定营销策略、推广活动的策划与执行等。
•要求:具备较强的营销策划和执行能力,熟悉各种营销渠道和推广技巧,具备良好的市场分析和推广评估能力。
3.4 客户服务专员•职责:负责电子商务平台的客户服务工作,包括售前咨询、订单处理、投诉处理等。
•要求:具备良好的沟通和服务技巧,善于解答客户问题,具备处理客户投诉和纠纷的能力。
4. 职业发展和就业前景企业电子商务运营管理就业在当前的互联网时代具有广阔的发展前景。
随着电子商务的持续发展和企业对线上销售的重视,电子商务运营管理人员将会成为企业中不可或缺的一员。
从初级的电子商务运营专员到高级的电子商务经理,职业发展途径丰富多样。
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电子商务就业岗位及要求分析二十一世纪是信息化的时代,在全球信息化大势所驱的影响下,信息服务业已成为21 世纪的主导产业,正引领着我国的电子商务不断的完善和发展,我国的电子商务市场将成为各个国家和各大公司争夺的焦点。
电子商务方向的岗位分类经过在各大专业招聘网站查找分析,对电子商务企业内部的岗位分类给出以下参考:电子商务类岗位电子商务助理/ 专员、电子商务主管、电子商务经理、电子商务销售、电子商务工程师;网络销售类岗位销售专员、销售主管、销售经理、销售总监;商品类岗位招商经理、招商总监;网站类岗位平面设计、制图、美工、摄影专员;物流类岗位生产专员、生产主管、生产经理、生产总监;仓储专员、仓储主管、仓储经理、仓储总监;采购类岗位采购专员、采购主管、采购经理、采购总监;客服类岗位咨询客服、投诉客服、客服主管。
专业岗位的岗位描述由于开展电子商务业务的企业经营范围广泛,不同的行业知识要求电子商务专业人员的能力差别较大,以下岗位描述在案例的基础上加以总结和归纳。
职位职责职位要求1. 负责网络前台营销活动、网店推广并1. 电子商务、电子营销、市场营销等相关专负责网店后台管理;业,中专以上学历,工作1~2年工作经验;2. 负责网络营销规划和战略;2. 具备较强的网络营销策划组织能力,精通电子商务模式,熟悉B2B、B2C 、C2C 电子商务平台交易流程,如阿里巴电子商务助理/专员2巴、卓越网、淘宝网、易趣网等;3. 负责收集竞争情报,分析网站的营销3. 商业网站行业经验和投放经验,熟悉互联情况撰写分析报告;网广告形式和特点;4. 负责线上客户咨询答疑,增进顾客对4. 掌握后台管理和网络推广技术,并有实操网店和产品的认知度,提升网点销售。
经验。
电子商务主管/经理电子商务主管职位职责职位要求1. 负责部分网站的日常运营、管理及维护;1. 电子商务或其他管理类相关专业,大专2. 负责监督、指导、管理分部电子商务助或本科以上学历,从事相关工作3 年以理/专员的日常工作;上;3. 负责“网上商城”商品的选择、拍摄图片、2. 熟悉网络销售的流程,思维积极活跃;资料录入、商品价格导入;4. 负责处理订单并与各相关部门之间的信3. 精通各类计算机制图软件。
息传递、资金传递和单据传递流程;5. 负责网站各项相关信息的收集、整理、归档等;6. 负责网站日常新闻收集、报送、发布;7. 负责网站各种咨询电话的接听及电话回访;电子商务经理职位职责职位要求1.负责制定并执行分部电子商务工作的计划; 1.电子商务或其他管理类相关专业,大专或本科以上学历,从事相关工作3 年以上;2.负责对与本部门相关的合作公司、网站的业务联系、协调等;2.3.制定并负责实施“网上商城”所涉及到的所有流程(配送、采购、销售、广宣、客服、财务);3.熟悉网络销售的流程,思维积极活跃;4.负责整理、分析各项数据并上报,完成 4.精通各类计算机制图软件。
电子商务就业岗位及要求分析11 电子商务 2 班 覃世森总 部指派的各 项工作任 务。
电子商务销售/营销 人员职位职责 职位要求1. 负责公司电子商务平台日常 销售( 电话 1. 大专以上 学历 或者本科以上 学历,1~2 销售); 年互联网营销 工作 经验。
接受符合 条件 的应届毕业 生;2. 对需要购买产 品的用户进行全面 讲解、3. 熟悉互联网和计算机操作, 电子商务、 回答所提 问题 ,完成用 户订货 , 实现销 计算机等相 关专业 ;售目 标;4. 了解互联网行业动态,及时反馈用户信5. 具有良好的 职业素养和语言文字 沟通能 息,配合上 级部门进 行销售分析和 销售 力,具有一定的 营销意识。
策略的 调 整。
电子商 务工程师职位职责 职位要求1. 制作和 实现 一流的用 户界面,优化 代码并 保持良好兼容性; 1. 大专 及以上 学历 , 计算机或信息管理, 电子 商务等信息 类专业 ;2. 脚本程序 编写 ,实现动态 、交互的 用户界面; 2. 具备两 年以上专职 WEB 开发职 位工作 经验, 有大中型 网站开发 和团队合作经历;3. 利用界面技 术开发 ,模 拟具有丰富 体验的产品; 3. 精通 *** 技术 ,如精通 HTML/XHTML 、CSS 等制作技 术,熟悉 页面架 构和布局;精通 Ajax 、JavaScript 、DOM 等界面技 术 ,熟悉 JS 对象、类库和框架 级应用;4. 配合后台 开发 人员实现产 品界面和 功能,丰富互 联网应 用程序的前后 端研究和开发。
4. 具备 相关技术经验 ,如深刻理解 Web 标准, 对可用性、可 访问 性等相 关知识有实际 的了 解和 实践经验 。
电子商务业务人员薪资及人才需求情况4元) 网上零售 65.2% 的 B2C 企业在未来半年市场营销技能 (53.9% ) 业务人员 ¥ 6500 内有明确的人才需求; 28.3% 电子商务技能 (53.9% ) 的企业有潜在人才需求; 管理技能( 53.9% )C2C 卖 - - ¥ 2500家及人员 注:网商零售业务人员不含不含客服及外包物流人员 薪资高低反映人才供求平衡度(如下图) 。
沿海发达省市的企业间电子商务业务和网上零售业务人员的月平均收入按照不同岗位 级别差别较大。
总体来看,浙江省、广东省、上海市的月均收入较高,其次是北京市,江苏 省再次之。
这些数字说明两个现象, 一是,各省市电子商务目前发展情况呈现出以浙江、上 海为首,广东、北京和江苏发展较快的热度图谱结构;二是,各省市对专业人才的需求度, 以上海为例, 主管和经理级别类中层管理人员月均收入在正常增长趋势上有比较明显的大幅 度提升,表明上海市对有实战经验和管理才能的电子商务专业人士需求空间较大。
不同区域电子商务企业人员薪资状况 企业地域分布 沿海发达省市业务类型 月均收入(元)广东 浙江 江苏 上海 北京 从事电子 商务业务 人员 经理以上级别¥11400 ¥ 12100 ¥9100 ¥ 13100 ¥9700 经理级别¥8900 ¥8500 ¥6100 ¥9000 ¥7100 主管级别¥5900 ¥5700 ¥4400 ¥5500 ¥5600 一般人员级别 ¥3100¥3000 ¥2900 ¥3200 ¥3200 C2C 卖家 及人员店主及雇员- ¥3100 - ¥3700 - 网商类型 人员月均收入水平人才需求量( %) 人才需求类型 企业间电子商务业务人员 ¥ 6800 51.4%的 B2B 企业网商在未来 半年内有明确的人才需求; 37.7% 的企业有潜在人才需 求; 市场营销技能 电子商务技能 计算机技能( 贸易实操技( 78.2% ) ( 64.4% ) 59.4% )( 59.4% )电子商务就业岗位及要求分析我的学习计划:为了顺应时代的发展,本人决定要向移动电子商务的方向发展。
在校期间除了好好学习学校开设的相关课程之外,通过向导师咨询学习java 网络编程语言,除此之外,还要好好的利用一些相关的书籍和网站进行自学。
走技术发展之路。
我知道这对对电脑方面的知识一窍不通的我来说是一个很大的挑战,是一段很艰苦的路程。
但我一点会好好的坚持下去。
此外,在大学期间如果时间允许的话,学习有关管理方面的知识,如果时间不允许的话,就在工作的时候边工作边学习。
成为一个技术与管理并存的人才。
下面是我在人才招聘网上找到的一些关于移动电子商务的信息。
移动互联网电子商务运营经理Mobile B2C 运营经理职位职能: 市场/营销/拓展总监网站营运经理/主管职位描述: 岗位职责:1. 熟悉移动互联网,熟悉B2C的电子商务运营模式和市场推广。
2. 了解移动互联网客户端软件,WAP站点的运营模式,负责电子商务团队的管理,协调团队各项需求(编辑、采购、销售、客服)在实施过程中的跟踪与推进。
3. 负责移动电子商务各项数据的整理、分析。
4. 对移动电子商务平台运营效果跟踪,根据数据对产品、商品管理和技术提出合理改进建议。
任职资格:1、大学本科以上学历,至少有2 年以上带领团队经验;2、具备优秀的运营分析、业务拓展能力;11 电子商务 2 班覃世森3、熟悉B2C的电子商务运营模式和平台搭建;4、具有良好的沟通协调能力,思路清晰,较强的分析处理问题能力和决策能力;5、具有创新、进取的奋斗精神,对中国电子商务行业有充分的了解和信心。
DP-移动电商产品策划经理职位职能: 产品/品牌经理职位描述: 负责移动电子商务项目的产品平台规划和功能策划;包括但不限于商品管理系统、订单管理系统、卖家管理系统、wap前端界面展示及统计分析系统等。
本科及以上学历,2 年以上大型互联网公司产品策划经验;在电子商务公司有产品策划经营者优先;有相关移动电商业务规划和运营经验者优先;具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,责任心强,学习能力强,有工作激情。
DP-移动电商运营助理职位职能: 产品/品牌经理职位描述: 负责移动电子商务卖家招商、管理相关工作;负责移动电子商务项目各个商品类目(鞋帽、服装、饰品、3C数码、家电及小家电、化妆品、家居、食品等)的商品管理、卖场组织、专题策划工作;负责移动电子商务项目市场营销和渠道拓展等工作。
大专以上学历;为人认真、踏实、仔细,极强的耐心和责任心;有丰富的网购经验,熟悉网购流程,有网店经营经验者优先;有使用手机上网及购物的丰富经验,熟悉手机上网用户的特性和网购需求;对时尚、潮流服饰敏感度较高、审美能力强, 或对3C数码类产品有丰富的知识和卖场组织经验;具有数据分析、逻辑推理能力,能从繁琐的数据中,找出共通点,优化工作流程;能应变、处理复杂情况,包括项目进度以及同事间沟通、协调等工作;具备良好的计算机网络应用基础,熟练运用office 办公应用软件。
DF-移动电商后台Java 开发工程师职位职能: 互联网/ 网游互联网软件开发工程师6电子商务就业岗位及要求分析11 电子商务 2 班 覃世森职位描述: 移动电子商务后台商品、订单、搜索、活动、运营、客服系统设计 及开发精通 Java ,J2ee ,Javascript 相关技术和体系架构, 具备 2 年以上 相关项目开发经验;精通 Struts, Spring, Hibernate 或类似 Java 体系的应用,深入理 解原理熟悉 Unix/Linux 操作系统原理, 常用工具,具备 Unix/Linux 下开发经验熟悉 Mysql/Oracle 等数据库管理、开发, SQL 调优; 精通/ 熟悉常用设计模式,对面向对象有较深入的理解; 高度的责任心、良好的沟通技巧和团队合作精神,正直进取,有上 进心,热爱开发事业。
有移动终端软件开发( Android, Symbian 等)经验优先移动电子商务运营经理 职位标签 : 电子商务 网站运营 支付类 职位职能: 网站营运经理 /主管 营运经理 职位描述:岗位职责:1、设计和制定合适的运营模式,制定短、长期的运营规划;2、对各项数据进行整理分析,提出改善方案并落实实施;3、协调商务、 产品、推广、技术及客服等团队成员, 推进业务发展;4、需兼顾引进业务相关合作方及沟通;5、对营业额负责。