事故责任追究制度标准范本
安全事故责任追究制度范本（5篇）
安全事故责任追究制度范本第一章总则第一条为了规范安全生产工作，加强安全责任追究，保障人民群众的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的所有安全事故，无论是因生产活动还是其他原因所致。
第三条安全事故责任追究应坚持“责任明确、追究公正、惩罚有力、预防为主”的原则。
第四条安全生产责任制是我国安全生产工作的基础，每个单位的领导人员应当带头履行安全生产职责，确保安全工作的开展。
第五条安全事故责任追究分为直接责任、主要领导责任和系统责任三个层次。
第二章安全事故的责任认定第六条对于发生的安全事故，应当及时进行责任认定，明确责任人。
第七条对于直接导致安全事故的人员，应当追究直接责任。
第八条对于安全事故中没有直接导致事故的人员，但其行为或者管理不善等原因导致事故发生或者扩大的，应当追究主要领导责任。
第九条对于安全事故中暴露出的制度缺陷、运行不畅等问题的，应当追究系统责任。
第十条对于受伤人员及其家属，应当积极开展善后工作，保护其合法权益，妥善解决相关问题。
第三章安全事故的责任追究程序第十一条对于发生的安全事故，责任追究程序如下：（一）事故发生后，立即成立由主要领导亲自牵头的事故调查组，负责事故的调查工作。
（二）事故调查组应当全面搜集、核实相关证据，查清事故的原因和责任。
（三）事故调查组应当依法听取事故当事人的陈述和辩解意见，并依法保护其合法权益。
（四）根据事故调查结果，进行责任认定，明确责任人。
（五）对于直接责任人，应当依法进行相应处罚，确保其承担相应责任。
（六）对于主要领导责任人，应当追究其责任，根据情节轻重进行相应处理。
（七）对于系统责任人，应当调整、完善相关制度，确保类似事故不再发生。
第四章安全事故责任追究的执法机关和处罚措施第十二条安全事故责任追究应当由相关部门主管的安全生产执法机关进行。
第十三条安全事故责任追究的处罚措施包括但不限于：（一）口头警告或批评教育。
（二）书面警告或批评教育。
事故报告与责任追究制度范本(四篇)
事故报告与责任追究制度范本一、目的和依据本制度旨在明确事故报告的程序和责任追究的规定，以保障员工的安全和维护公司的利益。
本制度依据相关法律法规，包括《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规。
二、适用范围本制度适用于本公司的全体员工，在工作中发生的各类事故均适用。
三、事故报告的程序1.员工在发现事故后应立即采取必要的紧急措施，确保事故现场安全稳定。
2.员工应及时向上级主管或安全生产管理部门进行报告，详细说明事故的发生经过、影响和可能造成的风险。
3.安全生产管理部门收到报告后应立即组织调查，展开事故的原因分析，并采取必要的措施加以处理。
4.上级主管或安全生产管理部门根据调查结果，对事故进行评估，确定责任和采取相关处理措施。
四、责任追究的规定1.对于因违反安全操作规程或指引而导致事故的员工，将依据公司相关规定给予相应的纪律处分。
2.对于对事故负有直接责任的管理人员，将依据公司相关规定进行相应的问责。
3.对于对事故负有间接责任的部门或岗位，将通过整改措施和监督，确保问题得到解决和防止类似事故再次发生。
4.对于合同外承包商或租赁员工导致的事故，将按照合同约定进行追责和赔偿。
5.对于故意隐瞒、篡改事故真相或不按规定报告事故的人员，将依据公司相关规定给予相应的纪律处分。
五、其他规定1.员工在发生事故后有权要求公司提供必要的帮助和保障，并有责任积极配合调查和采取相应措施。
2.员工对公司的安全生产工作有监督权利，如发现安全隐患或有意见建议，应及时向安全生产管理部门反映，并有权要求保密。
3.本制度如有重大修订或调整，应及时向员工公告并进行培训。
六、附则本制度自发布之日起生效，具体解释权归本公司所有。
以上所述为事故报告与责任追究制度的范本，具体制度可根据实际情况进行调整和修改。
事故报告与责任追究制度范本（二）第一章总则第一条目的与基本原则为了有效防止事故的发生，并在事故发生后进行责任的追究，保障员工的生命安全和财产安全，制定本事故报告与责任追究制度。
2024年安全生产事故责任追究制度范本（六篇）
2024年安全生产事故责任追究制度范本针对提供的内容，进行严谨、稳重、理性、官方的改写如下：一、对于造成以下损失的情况，将依据以下条款进行处罚：（一）当造成人员伤亡或经济损失未超过特定限额时：1. 直接责任人：建议给予行政处分，并依据事故直接经济损失的____%进行罚款。
若责任人为特种作业人员，则吊销其操作证书。
2. 主要责任人：建议给予行政处分，并按事故直接经济损失的____%进行罚款。
同时，责令其在相关大会上作检讨，并将书面检讨提交至安全质量部备案。
3. 领导责任人：按事故直接经济损失的____%进行罚款，并责令其在相关大会上作检讨，提交书面检讨至安全质量部。
4. 次要责任人：依据事故直接经济损失的____%进行罚款，同时责令其在相关大会上作检讨并提交书面检讨至安全质量部。
5. 单位领导层处罚：每发生一起伤亡事故，单位主管领导罚款____元，分管安全领导罚款____元，安全员罚款____元，并取消该单位所有安全奖。
（二）对于重大伤亡事故（死亡人数、重伤人数或经济损失超过特定限额）：1. 直接责任人：建议给予行政处分，并按事故直接经济损失的____%进行罚款。
情节严重者，将依法追究其法律责任。
2. 主要责任人与领导责任人的处罚同上，均涉及行政处分、罚款及法律责任追究（如适用）。
3. 次要责任人的处罚亦同，包括行政处分、罚款及在大会上作检讨。
4. 单位领导层及安全管理委员会成员：根据事故情况，对单位领导层及安全管理委员会相关人员处以相应罚款。
（三）对于特大伤亡事故（死亡人数或经济损失极大）：建议对所有相关责任人给予行政处分，并按第（二）款规定的罚款标准的二倍进行经济处罚。
（四）对于情节严重、社会影响大、员工反应强烈的重大员工死亡事故，以及有意隐瞒不报、谎报或拖延处理的行为，将在上述条款基础上加重处罚。
二、交通安全事故及责任人的处理，由公司交通安全管理委员会依据相关规定执行。
三、对安全生产事故单位的处罚细则如下：（一）员工因工伤亡事故单位处罚：根据事故类型（轻伤、重伤、死亡）及人数，对单位处以相应额度的罚款。
煤矿事故处理与责任追究制度范本（3篇）
煤矿事故处理与责任追究制度范本一、事故报告制度(一)、事故发生后，事故现场有关人员应当立即向矿调度室或值班干部报告；值班干部接到报告后，必须立即向矿长报告。
情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向矿长报告。
(二)、矿长接到事故报告后，应当依照下列规定上报事故情况：1、出现死亡事故必须在____小时内上报县安监局及杉矿公司。
2、出现工伤事故及重大财产损失必须在____小时内上报公司。
3、一般事故在____小时内上报公司。
(三)、报告事故应当包括下列内容：1、事故发生地点概况；2、事故发生的时间、地点以及事故现场情况；3、事故的简要经过；4、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)和初步估计的直接经济损失；5、已经采取的措施；6、其他应当报告的情况。
7、及时补报事故报告后出现的新情况。
二、责任追究制度1、在重特大事故中对事故责任人或单位的处罚标准依据公司行政处罚条例进行。
若与上级政府处罚规定相抵触，则按照上级政府标准执行。
2、在一般事故中对事故责任人或单位的处罚标准依据“煤矿考核办法”执行。
3、对有下列行为之一的人处上____月工资总额的罚金：①不立即____事故抢救的；②迟报或者漏报事故的；谎报或者瞒报事故的；③在事故调查处理期间擅离职守的。
④拒绝____调查或者拒绝提供有关情况和资料的。
⑤在事故调查中作伪证或者指使他人作伪证的。
4、对有下列行为之一的人处上____月工资总额的罚金，解除劳动合同，情节严重者移交司法机关，追究刑事责任：①伪造或者故意破坏事故现场的；②转移、隐匿资金、财产，或者销毁有关证据、资料的③事故发生后逃匿的。
煤矿事故处理与责任追究制度范本（2）煤矿事故是一种特别严重的生产安全事故，对人身安全和财产安全都造成巨大威胁。
为了保障煤矿生产的安全稳定，我国建立了严格的煤矿事故处理与责任追究制度。
首先，针对煤矿事故的处理，我国制定了一系列相关法规法律，包括《安全生产法》、《煤矿安全法》等。
安全生产事故责任追究制度范本（三篇）
安全生产事故责任追究制度范本责任追究制度是指在事故发生后，依照国家相关法律法规，对事故责任人进行法律追究和惩罚的制度。
安全生产事故责任追究制度是针对安全生产事故而制定的一项具体制度，其目的是通过追究责任，加强对企业和个人的安全责任意识，提高安全生产意识，促进企业安全生产工作的稳定发展。
本文将对安全生产事故责任追究制度进行探讨和阐述，以期提高安全生产水平。
一、安全生产事故责任追究制度的建立和必要性在现代社会，安全生产事故频发，给国家、企业和个人造成了巨大的损失，对社会稳定和经济发展产生了极大的影响。
为了有效防止和减少事故的发生，保障人民群众的生命安全和财产安全，国家制定了一系列安全生产法律法规，并且建立了相应的责任追究制度。
安全生产事故责任追究制度的建立是为了加强对事故责任人的追究，以起到警示作用，推动企业和个人加强安全生产工作，减少事故的发生。
安全生产事故责任追究制度的建立有以下几方面的必要性：1. 追究责任是维护社会公平正义的需要。
安全生产事故对社会和个人造成了重大的伤害和损失，为了维护被害人的合法权益，追究事故责任人的责任是必要的。
2. 追究责任是保障人民群众生命安全和财产安全的需要。
安全生产事故的发生严重威胁人民群众的生命安全和财产安全，通过追究责任，可以起到警示作用，促使企业和个人加强安全生产工作。
3. 追究责任是推动企业安全生产工作的需要。
安全生产事故责任的追究可以加强企业对安全生产的重视程度，激发企业的安全意识，提高安全管理水平，减少事故的发生。
4. 追究责任是实现可持续发展的需要。
安全生产事故的发生不仅对企业和个人造成了直接损失，也对其信誉和声誉造成了不可挽回的损害，通过追究事故责任人的责任，可以保护企业和个人的可持续发展。
二、安全生产事故责任追究制度的主要内容安全生产事故责任追究制度主要包括以下几个方面的内容：1. 事故责任的界定。
对于发生的安全生产事故，需要明确责任归属，确定主要责任人和次要责任人，依法追究其责任。
安全事故责任和追究制度范文（四篇）
安全事故责任和追究制度范文引言：安全事故责任和追究制度是指在发生安全事故后，对相关责任人进行调查、追究责任的一项制度。
这一制度的出台，旨在保障人民群众的生命财产安全，对于营造良好的社会安全环境、提高各行各业工作人员的安全意识和责任意识具有重要意义。
本文将从事故责任和追究的概念、制度的重要性、制度的构建和完善等方面进行探讨，以期倡导并促进安全责任和追究制度的推行和普及。
一、事故责任和追究的概念1. 事故责任的概念事故责任是指在安全事故中，因违法违规、过失失职、管理漏洞等原因导致事故发生的主要责任。
事故责任通常分为直接责任和间接责任两种类型。
直接责任是指事故发生时具体承担指挥、操作、管理等职能岗位的人员在事故发生中的直接过失责任。
间接责任是指在事故发生中起到监管、审批、管理等间接职能的人员对事故发生负有某种间接责任。
2. 追究的概念追究是指对事故责任人进行法律、行政或纪律追究的一种行为，旨在明确事故责任，保护人民群众利益，防止类似事故再次发生。
二、安全事故责任和追究制度的重要性1. 保障人民群众的生命财产安全安全事故责任和追究制度的建立与完善，可以有效地保障人民群众的生命财产安全。
通过对事故责任人的追究，可以形成有力的震慑作用，促使相关责任人切实履行职责，保证各行各业的安全生产。
2. 促进社会安全环境的营造安全事故责任和追究制度的推行能够促进社会安全环境的营造。
通过对事故责任人的追究，可以加强对各个领域的监管，减少安全事故的发生，降低社会治安风险，维护社会的和谐稳定。
3. 提高工作人员的安全意识和责任意识安全事故责任和追究制度的建立可以有效提高工作人员的安全意识和责任意识。
在制度的约束下，各行各业的从业人员将更加注重安全生产，提高自身安全意识和责任感，减少违规违纪行为的发生。
三、安全事故责任和追究制度的构建和完善1. 制度的构建（1）明确责任人对每个岗位的职责和权限进行明确，确保责任人员落实安全标准和要求，明确安全事故责任人。
安全事故责任和追究制度范文（4篇）
安全事故责任和追究制度范文第一章总则第一条为了维护企业安全生产，强化安全责任意识，提高安全生产管理水平，建立健全安全生产责任和追究制度，保障员工的生命财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有员工。
第三条本制度是员工安全责任制度的基础，必须严格执行。
第四条安全事故责任和追究制度的目的是确保发生安全事故时，能够追究责任，形成法律效果，维护正常的生产秩序和员工的生命安全。
第五条安全事故责任和追究制度的原则是安全第一，防范为主，责任明确、追溯到人。
切实把安全生产工作放在重要位置。
第六条安全事故责任和追究制度适用于本企业内部所有的安全事故追责工作，包括责任认定、调查与处理等。
第二章安全责任第七条企业的领导者是安全责任的主要负责人。
第八条企业领导者必须制定安全生产工作目标，明确工作职责，提供必要的资源保障，组织落实安全管理制度和规章制度。
第九条企业领导者要加强安全生产宣传教育，提高员工的安全意识和自我保护能力。
第十条企业领导者要定期组织安全检查和事故隐患排查，及时消除安全隐患。
第十一条部门负责人是各自部门的安全责任人。
第十二条部门负责人要坚持安全第一的原则，切实履行安全职责，加强对本部门的安全管理。
第十三条部门负责人要组织本部门的安全教育培训，提高员工的安全意识和安全技能。
第十四条部门负责人要认真处理本部门的安全事故，及时报告上级，并协助调查处理。
第十五条员工是安全责任的主体和执行者。
第十六条员工要加强安全知识的学习，提高自我保护能力，遵守安全程序和操作规程。
第十七条员工要发现安全隐患及时上报，积极参加安全教育培训。
第十八条员工要积极参与安全事故调查，配合调查人员的工作。
第三章安全事故责任追究第十九条安全事故责任追究的基本原则是有责必究，按事故责任人的责任大小、性质轻重、后果严重程度进行追究。
第二十条安全事故责任追究要本着事实查明、公正公平的原则，遵循程序的要求。
第二十一条安全事故责任追究的程序分为四个步骤：责任认定、调查取证、责任追究、处理结果公示。
安全质量事故责任追究制度范本(五篇)
安全质量事故责任追究制度范本一、总则第一条为了加强安全生产管理，防止和减少生产安全事故，努力遏制恶性生产安全事故，保障施工作业人员的生命安全、财产安全，根据《____特大事故行政责任追究制度》、《____安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规及东北分公司《安全生产奖罚办法》，规范东北分公司对生产安全事故的责任追究，制定本制度。
第二条第三条第四条第五条第六条第七条第八条分公司所属项目在生产经营活动中发生各类人身伤亡事故和食物中毒、急性工业中毒、火灾等非伤亡事故的责任追究，适用本制度。
事故报告、应急、责任追究、事故处理必须坚持实事求是、尊重科学的原则。
任何单位和个人不得迟报、漏报、谎报、瞒报事故，不得伪造事故现场，篡改与事故相关的原始资料。
事故追查处理必须坚持“谁主管、谁负责”的原则，在追查处理事故直接责任者的同时，必须追究相关管理人员、有关领导及事故项目的责任。
对事故项目及相关责任人的处理分为行政处分和行政处罚两种。
行政处分包括警告、记过、记大过、撤（降）职、留用察看、解除劳动合同等；行政处罚包括黄牌警告、罚款、责令停工（局部停工）整顿等。
二、事故报告工程项目发生人身伤亡事故，应严格按照《企业职工伤亡报告和处理规定》要求在规定时间内，向分公司领导及安全管理部门报告。
事故报告内容：1.事故发生时间、地点以及事故现场情况；2.事故简要经过（包括抢救情况）；3.事故伤亡情况或可能造成的伤亡人数和经济损失；4.已经采取的措施；5.其它情况。
按要求填写事故报告书，进行事故统计、分析，编制事故统计报表。
三、事故应急救援第九条事故发生后，项目应立即启动相应的事故应急预案，____现场作业人员紧急避险，防止事故扩大，同时通知相关部门进行抢救，尽最大努力减少人员伤亡和财产损失。
第十条事故发生后，事故单位负责人、相关部门负责人、分公司主要领导，必须立即赶赴事故现场____抢险救援工作，不得擅离职守。
煤矿事故处理与责任追究制度范本(4篇)
煤矿事故处理与责任追究制度范本第一章总则第一条为了加强煤矿事故处理与责任追究工作，确保煤矿生产安全，保护矿工生命财产安全，根据国家相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国范围内的煤矿事故处理与责任追究工作。
第三条煤矿事故处理与责任追究工作应当以预防为主，防止煤矿事故的发生，同时做好事故处理与责任追究工作，保护职工合法权益。
第四条煤矿企业应当建立健全生产安全责任制，严格执行国家煤矿安全生产标准和规范，落实安全生产主体责任。
第五条煤矿事故处理与责任追究工作应当依法、公正、及时进行，确保权益公正补偿，提高煤矿生产安全。
第六条煤矿事故处理与责任追究工作应当依法保护煤矿事故中的职工权益，对于造成重大人员伤亡和财产损失的事故应当追究相关责任。
第七条煤矿事故处理与责任追究工作应当加强风险评估与监测，及时发现和解决存在的安全隐患，提高安全生产水平。
第八条煤矿事故处理与责任追究工作应当完善职工安全培训和教育，提高员工安全意识和技能，确保职工安全生产权益。
第二章煤矿事故处理第九条煤矿事故是指在煤矿生产过程中发生的，造成人员伤亡、财产损失和环境污染的突发事件。
第十条煤矿事故的处理应当分为应急处置阶段和事故调查处理阶段。
第十一条煤矿事故应急处置阶段，煤矿企业应当立即启动应急预案，组织事故抢救和伤员救治工作，保障人员安全撤离，控制事故扩散。
第十二条煤矿事故应急处置阶段，煤矿企业应当向相关部门报告事故情况，接受调查和指导。
第十三条煤矿事故发生后，煤矿企业应当立即启动事故调查处理程序，组织调查组进行调查核实，了解事故原因，查明责任。
第十四条煤矿事故调查应当按照相关法律法规的规定进行，保障调查工作公正、客观。
第十五条煤矿事故调查应当听取相关当事人和证人的陈述和证言，调取相关证据，进行现场勘查和实验检测。
第十六条煤矿事故调查工作结束后，煤矿企业应当及时出具调查报告，并根据调查结论采取相应措施，防止类似事故再次发生。
第三章煤矿事故责任追究第十七条煤矿事故责任追究应当依照有关法律法规进行，确保责任人承担相应责任。
质量事故责任追究制度范本(四篇)
质量事故责任追究制度范本第一条目的（一）对已发现质量问题或发生的事故事件进行跟踪处理和学习、改进，防止其扩散和再次发生；（二）严肃工作纪律，明确事故责任处罚。
第二条范围（一）各类定性为施工责任的质量问题和事故。
第三条责任（一）工程部____技术力量对发现质量问题或发生的事故进行调查，分析责任；（二）办公室负责实施行政处罚；第四条事故责任分类（一）领导责任：针对中层以上管理人员就有关建章立制、宣传贯彻、培训指导、督促检查、审批论证、____指挥、决策计划等管理方面的过失引发的事故应追究的责任；（二）直接责任。
责任人的过失是导致事故发生的最主要的原因，是诱发事故的必要条件。
如错误操作、违章指挥、违章作业、违规违纪等；（三）相关责任。
与事故责任人或单位出现的事故有联系的部门，由于配合、支持、反馈、保障、服务等出现过失而不利于事故的预防、控制的责任。
第五条事故管理（一）对发生一般以上级事故所调查明确的隐患，各项目部在涉及时应建立预警机制，制定事故应急救援预案，无预案或预案不当者，酌情对项目经理作出处罚；（二）对于检查过程中对各种隐患提出的纠正措施，检查____者要及时____论证，限定合理的完成日期；（三）____相关部门和人员进行纠正措施实施的跟踪验证，并对落实效果进行评价，不符合要求的、效果不明显的，重新制定、论证、实施和验证，直至消除隐患为止；（四）所有事故处理的均应遵循实事求是的原则，坚持“四不放过”（事故原因未调查清楚不放过、事故责任人未处理不放过、未制定整改措施不放过、责任人及群众未受到教育不放过）的原则；（五）工程部要建立与本职责相关事故的台帐，对已发生的事故的产生原因、对生产财产人身的影响及程度、处理措施、措施验证情况等进行记录，并定期进行分析，总结事故教训，积累处理经验，并进行趋势分析，提出相应的预防措施。
（六）事故分析会由事故调查小组负责，事故发生部门主要负责人、事故岗位人员、事故岗位上下工序岗位主要管理人员及其它与事故发生有可能联系的部门人员参与，重大事故分析会由副总经理主持召开，总经理出席，相关管理部门负责人列席；第六条行政处罚（一）公司领导班子成员、各部门或项目负责人，对分管口或本部门出现的责任事故时负有直接领导责任，除经济处罚外，视情节给予行政警告、记过、降职、停职、辞退或开除等处罚，其中：1由于内部或专业管理规章制度、程序、规程或作业指导书、工作技术标准等不健全，而使员工无章可循造成的一般事故或未遂事故的，给予警告处分；2对由于各项规章的宣传、培训不到位而出现的一般事故或未遂事故，授意下属对事故进行隐瞒、虚报或故意拖延不报者的，或当年累计警告两次的，进行____；3对于各项规章制度贯彻、执行检查不力而出现的一般事故或一次严重事故的，或累计记过两次的进行停职处罚；4对工作不负责任，故意破坏现场，隐瞒不报，妨碍、干涉、拖延事故调查，致使一般事故连续出现两次，或当年累计出现四次，或出现一次重大事故的，或连续降职两次的，应予以辞退或开除。
事故追究责任制度范本
事故追究责任制度范本一、总则第一条为加强企业事故追究工作，落实安全生产责任制，根据《中华人民共和国安全生产法》、《企业安全生产许可证条例》等法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于企业生产、经营、科研、试验等活动中发生的事故追究工作。
第三条事故追究工作应坚持实事求是、依法依规、公正公开、教育与惩处相结合的原则。
第四条企业应建立健全事故追究组织体系，明确责任分工，确保事故追究工作有序开展。
二、事故报告与调查第五条企业应建立健全事故报告制度，事故发生后，当事人或发现人应立即报告企业安全生产管理部门。
第六条企业安全生产管理部门接到事故报告后，应立即启动事故调查程序，组织相关部门和人员开展事故调查。
第七条事故调查应遵循客观、公正、全面的原则，查明事故原因、经过、损失及责任。
第八条事故调查组应提交事故调查报告，报告应包括事故基本情况、原因分析、责任认定、整改措施等内容。
三、责任认定与追究第九条企业应依据事故调查报告，认定事故责任人和事故等级。
第十条企业应依据法律法规和公司规章制度，对事故责任人进行追究，包括纪律处分、经济处罚等。
第十一条企业应对事故责任人进行教育，强化安全生产意识，防止类似事故的再次发生。
四、事故整改与验收第十二条企业应依据事故调查报告，制定事故整改方案，并组织实施。
第十三条企业应加强对事故整改工作的监督和验收，确保整改措施落实到位。
第十四条企业应对事故整改情况进行总结，并将总结报告纳入企业安全生产档案。
五、责任追究的监督与考核第十五条企业应建立健全责任追究监督机制，加强对责任追究工作的监督。
第十六条企业应将责任追究工作纳入安全生产考核体系，对未依法依规开展责任追究工作的，予以考核。
六、附则第十七条本制度由企业安全生产管理部门负责解释。
第十八条本制度自发布之日起实施。
注：本范本仅供参考，具体实施时请结合企业实际情况进行调整。
安全生产事故责任追究制度范本(2篇)
安全生产事故责任追究制度范本根据《中华人民共和国安全生产法》和《_______特大安全事故行政责任追究的规定》，结合本公司实际情况，制定本制度。
第一条为了有效地防范生产安全事故的发生，对生产安全事故处理坚持“四不放过”原则，严肃追究生产安全事故责任人的责任和单位第一责任人的领导责任，保障企业职工的生命、财产安全，特制定本责任追究制度。
第二条企业第一责任人、各部门行政正职、各项目部经理、各工程队队长对下列安全事故的防范、发生，依照法律、行政法规和本规定的规定有失职、渎职情形或负有领导责任的，依照本规定交纳安全教育基金，并给予行政处分；构成玩忽职守罪或其他罪的，依法追究刑事责任。
（一）火灾事故；（二）交通事故；（三）建筑质量安全事故；（四）民用爆炸物品和化学危险品安全事故；（五）锅炉、压力容器、压力管道和特种设备安全事故；（六）其他安全事故。
第三条事故单位、事故责任人和责任人交纳安全教育基金如下：1、轻伤事故。
负伤率在____‰以内（含____‰），对事故单位不予处罚。
若负伤率超过____‰，事故单位交纳安全教育基金____元；事故主要责任者和负责人各交纳安全教育基金____元。
2、重伤事故。
凡发生一起重伤事故，取消事故责任单位全年安全奖的____%，事故责任单位交纳安全教育基金____元，事故主要责任者和责任人各交纳安全教育基金____元。
多人重伤按人数乘金额计算，且取消全年安全奖。
3、死亡事故。
一次死亡一人，取消事故单位全年安全奖金，事故单位交纳安全教育基金____元，事故主要责任者和负责人个交纳安全教育基金____元的罚款，一次死亡二人，处罚将按一人情况的____%。
4、交通肇事。
机电设备、火灾事故单位按直接经济损失的____%交纳安全教育基金。
5、如上级派事故调查组，执行上级事故调查组的决定。
第四条凡违反安全管理规定，造成事故隐患，但尚未发生事故的给予警告，责令限期整改。
对有现实危险的应责令停止作业，消除隐患，拒不执行者，其责任单位交纳安全教育基金____元，责任人交纳安全教育基金____元。
安全事故责任追究制度范本(5篇)
安全事故责任追究制度范本第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》和其他相关法律、法规的要求，制定本制度，明确企事业单位内部安全事故责任的追究机制，以完善企事业单位安全管理体系，提高安全生产水平，保障员工身体健康和生命安全。
第二条本制度适用于全体员工，包括企事业单位的职工、管理人员、执行人员等。
第三条安全事故责任追究是指对企事业单位发生的安全事故，根据相关规定，对造成事故的人员进行责任追究。
第四条安全事故责任追究制度的目标是明确责任，促使责任人改正问题，防止事故再次发生，同时通过追究责任，起到威慑和警示作用，提高全体员工的安全意识和责任意识。
第五条安全事故责任追究制度的原则是实事求是、公正公平、合理有效。
第六条企事业单位应当建立健全安全责任追究制度，明确安全事故发生后的责任主体、追究程序和追究的依据。
第二章责任主体第七条安全事故责任的追究主体包括企事业单位、相关管理部门和责任人。
一、企事业单位是安全事故责任追究的主体，负有事故预防、事故调查和事故处理的职责。
二、相关管理部门负责对事故责任人的追究工作进行监督和指导。
三、责任人是指直接参与事故发生或者管理事故发生地点的人员，包括安全负责人、班组长、工程师、操作人员等。
第三章追究程序第八条安全事故责任追究的程序分为预防、调查、处理三个阶段，具体如下：一、预防阶段：企事业单位应当建立健全事故预防机制，制定相应的安全管理制度和安全操作规程，加强对员工的安全教育和培训，开展安全巡查和隐患排查，确保安全生产工作的顺利进行。
二、调查阶段：在发生安全事故后，企事业单位应立即开展调查工作，确定事故原因和责任人，并将调查结果报告给相关管理部门。
三、处理阶段：根据调查结果，对事故责任人进行相应的处理和处罚，并采取措施防止类似事故再次发生。
第九条在安全事故发生后，企事业单位应当立即组织调查组进行调查。
调查组应当由专业人员组成，并且应当具有必要的调查工具和设备。
第十条调查组应当按照规定的程序和时限，对事故进行调查，并形成调查报告。
伤亡事故责任者追究处理制度范本
伤亡事故责任者追究处理制度范本第一章总则第一条为了加强安全生产管理，防止和减少伤亡事故的发生，保障劳动者的生命安全和身体健康，依据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位内发生的伤亡事故的责任追究和处理。
第三条本制度中的责任追究和处理是指对在伤亡事故中存在责任的相关人员进行核实、追责，并给予相应的处理和处罚。
第四条伤亡事故的责任追究和处理要坚持依法公正、及时处理的原则，秉持事实、责任和惩罚并行的原则，遵循从轻处理原则，依法保护当事人的合法权益。
第五条本单位要建立健全声势教育制度和安全事故应急预案，加强安全生产知识的宣传普及，提高员工的安全意识和安全技能，为避免伤亡事故的发生提供有力的保障。
第二章伤亡事故责任追究和处理的程序第六条伤亡事故一旦发生，立即启动伤亡事故责任追究和处理程序，由安全生产管理部门牵头负责。
第七条伤亡事故责任追究和处理程序分为以下几个阶段进行：（一）责任界定阶段：对伤亡事故的原因进行调查和核实，确认事故责任人。
（二）责任追究阶段：对事故责任人进行追责，依法处理。
（三）处理阶段：对事故责任人给予相应的处理和处罚。
第八条对伤亡事故责任追究和处理程序中涉及的人员，要保证其合法权益，确保其有权知情、申辩和申诉。
第三章伤亡事故责任界定第九条责任界定阶段对伤亡事故产生的原因进行调查和核实，确认事故责任人。
调查应重点分析事故发生前的人员、设备、环境等相关因素。
第十条责任界定阶段的主要工作程序：（一）启动调查：伤亡事故发生后立即启动调查程序，避免证据的破坏和涣散。
（二）调查组成立：由安全生产管理部门组成伤亡事故调查组，负责调查核实事故的原因和责任人。
（三）调查过程：调查组根据初步调查结果进行事故的详细调查，实地查看、采集证据，了解事故发生的具体情况。
（四）责任确认：根据调查结果，确认伤亡事故的责任人。
第四章伤亡事故责任追究第十一条在责任界定阶段确定事故责任人后，立即进行责任追究工作。
安全生产事故责任追究制度范本（三篇）
安全生产事故责任追究制度范本第一章总则第一条为了加强对安全生产事故责任的追究，推动安全生产工作的开展，确保职工的生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的规定，制定本制度。
第二条安全生产事故责任追究制度适用于所有生产经营单位的职工，任何单位和个人都不能违反本制度。
第三条本制度的主要内容有：安全生产责任的界定、安全生产责任追究程序、安全生产事故责任追究的方式和方法、安全生产责任追究的对象及追究结果等。
第二章安全生产责任的界定第四条安全生产责任的界定包括领导责任、管理责任、技术责任、操作责任和监督责任。
1. 领导责任指生产经营单位的法定代表人、主要负责人对安全生产工作负有的全面领导责任。
其主要职责包括：（1）确立安全生产的方针和政策；（2）制定安全生产的组织管理制度；（3）指导安全生产工作的开展，确保安全生产的落实；（4）对安全生产工作进行检查和评估；（5）对事故发生后的调查和处理承担最终责任。
2. 管理责任指生产经营单位的相关经理和部门负责人对本部门或本岗位的安全生产工作负有的责任。
其主要职责包括：（1）落实安全生产方针和政策；（2）制定本部门或本岗位的安全操作规程；（3）培训和指导本部门或本岗位的职工进行安全操作；（4）及时掌握本部门或本岗位的安全状况，及时消除安全隐患。
3. 技术责任指工程技术人员对设计、施工、维修等技术工作负有的责任。
其主要职责包括：（1）在设计、施工或维修过程中，合理设置安全设施；（2）对可能导致事故的隐患进行预防和控制；（3）保证设计、施工或维修质量符合安全生产要求。
4. 操作责任指生产经营单位的职工对本岗位的安全操作负有的责任。
其主要职责包括：（1）按照规定进行安全操作，严禁违章作业；（2）及时报告安全隐患，并积极参与隐患排查和处理；（3）按照规定佩戴和使用个人防护设备。
5. 监督责任指安全生产监管部门、工会组织和职工对单位和个人安全生产工作的监督责任。
安全生产奖惩制度和事故责任追究制度范本(五篇)
安全生产奖惩制度和事故责任追究制度范本为了强化安全管理，充分调动职工安全生产的主动性和积极性，杜绝违章违纪现象，减少工伤事故的发生，根据公司的具体情况，制定本制度，做到奖罚分明、重奖重罚。
一、凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励：1、对于安全技术规程执行得好，安全生产、文明生产有显著成绩的单位、班组和个人；2、由于认真检查，及时发现重大事故隐患、采取有效措施、积极参与抢险救灾，避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、装置停产、主要设备损坏以及有其它显著成绩者；3、为保证安全生产，积极提出合理化建议，经有关部门审查，确有很大价值，列为安全技术措施项目，实施后，经实践考核有效者；4、对改善劳动条件，消除尘、毒和噪音危害，预防职业病发生，对环境保护贡献较大的技术改进项目的主要成员；5、在发生重大火灾、爆炸事故中，临危不惧，奋勇抢救、保护国家财产和人身安全，避免事故扩大，措施得力，成绩突出者；6、及时制止违章和误操作并转危为安者；7、举报事故经确认属实者；8、在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的单位或个人。
二、违反《安全生产管理制度》和《安全操作规程》的部门（车间）、个人严格追究其违章违纪和造成事故的责任。
1、各种违章违纪的处罚：（1）凡不按公司规定办理各种作业票、证，视情节罚进行作业的部门或个人____元／次，各种作业票、证涂改、代签、越级审批无效；（2）违反用火、用电和进入设备检修规定的视情节罚：____元／人、次；（3）凡违反禁烟规定，在禁烟区吸烟者，罚款____元，在禁烟区内的各单位辖区内，发现烟、烟头、烟灰等迹象罚责任单位2oo元／个、堆，并由责任单位缴纳罚款，携带打火机等火种进入禁烟区者罚____元／次；（4）违反劳动保护用品管理制度，不按规定着装，扣罚____元／人、次，穿带铁钉子的鞋进入易燃易爆区罚款____元／人、次；（5）各种车辆无安全措施入厂罚款____元／次，罚所经门卫责任人____元／次；（6）凡不按规定持证上岗者，罚款____元／人、次；（7）凡由于生产、基建或检修需临时破坏的安全防护设备、设施等，完工后未修复的责令修复并扣罚施工单位____元／处；（8）损坏各种安全防护设施，防、灭火器材、安全标志的，赔偿经济损失的50-loo％；（9）不按规定时间、内容对新工人进行入厂、调岗、复工教育的，扣罚责任单位____元/人、次；（10）各类事故隐患不按《限期整改通知书》按期完成的，扣罚____元/项；（11）发生各类事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的，扣罚责任单位____元／次；（12）凡私自到装置、泵房、罐区灌装汽油、石脑油等易燃液体或液化气、丙烯等液化气体者，扣罚____元／次；（13）各种作业票、证等未经监护人、监火人、安全负责人本人签字的视为无效，扣罚责任单位____元／次；（14）发生事故后，凡不按照“四不放过”原则进行事故处理的，扣罚责任单位____元／起；（15）凡因设计、安装、检修、采购质量不符合相关标准，造成停机、停产的，根据相关情节对责任单位或责任人进行相应处罚；（16）其它各种违章，视情节扣罚____元／人、次；（17）进入尘、毒、噪声等具有职业危害的工作场所，未按规定佩戴劳动防护用品者，经说服教育屡教不改者扣罚____元／人。
生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文(4篇)
生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文1. 报告要求：任何生产安全事故发生后，必须立即向上级报告，并按照规定的报告程序进行报告。
报告内容应包括事故的基本情况、原因分析、伤亡情况、损失情况等。
2. 调查处理：安全事故发生后，必须立即成立由专业人员组成的调查组进行调查。
调查组应对事故的原因、责任进行全面调查，并提出相应的改进措施。
调查组对事故处理的结果应及时向有关部门和责任人汇报。
3. 责任追究：根据调查结果，对事故责任人进行责任追究。
责任追究应根据《安全生产法》等相关法律法规进行，包括行政处罚、经济赔偿、刑事责任等。
同时，对于因管理不善、违规操作等导致事故发生的单位和相关责任人也要追究相应责任。
4. 相关制度：企业应建立完善的生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度。
制度应明确报告程序、调查组成员的组建和责任、责任追究程序等。
并通过制度不断完善管理和维护生产安全。
此外，还要加强对员工的安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，减少安全事故的发生。
生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范文（2）一、引言本文旨在制定一份生产安全事故报告、调查处理与责任追究制度范本，以提供给各类企事业单位作为参考。
生产安全事故是指在生产经营活动中发生的因操作不符合安全规程、设备设施失效、管理不善等原因导致的人身伤亡、财产损失以及环境破坏等不良后果。
为了保障生产安全和员工的生命财产安全，以及减少环境污染，本制度旨在规范安全事故的报告、调查处理以及责任追究的程序与要求。
二、报告制度1. 安全事故的报告1.1. 任何单位发生生产安全事故，应及时向上级主管部门报告，并按照事故的严重程度采取相应的应急措施。
1.2. 报告内容应包括事故发生的时间、地点、事故原因、事故损失情况、受伤人员情况等必要信息。
1.3. 报告应以书面形式提交，并抄送相关部门和责任人。
2. 报告的流程2.1. 单位内部应设立安全事故报告的处理流程，明确报告的责任人和工作程序。
安全事故责任追究制度范本（五篇）
安全事故责任追究制度范本为强化学校安全工作，进一步明确安全责任，做到责任事故处理有制可依，有章可循，特制定本制度。
(一)事故责任追究原则1、领导：谁主管，谁负责2、教师：有工作岗位就有安全责任3、上课：谁上课，谁负责4、活动：谁组织，谁负责5、学校安全事故责任人由董事长负责(二)事故责任追究制的落实学校安全工作在明确责任科室和具体负责人的同时，学校将在每学期开学初和各科室以及具体负责人签订责任状，层层落实安全责任制，建立健全安全规章制度，及时完善保障措施，减少一般事故，避免重复、类似事故，杜绝特大事故，遏制重大事故。
倘若有事故发生，实行责任追究制，视事故的性质，给予处分，直至追究刑事责任。
世纪英才外国语学校二o一四年____月安全事故责任追究制度范本（二）为了确保师生的人身安全，严格执行《学校安全制度》、《教师护送学生制度》，保证一旦发生安全事故能够及时处理，特制定我校安全责任追究制度：一、主要职责1、组长负责召集领导小组会议，部署处置工作，安排、检查落实学校安全重大事宜。
2、副组长负责学校安全应急预案的落实情况，处理突发安全事故，完成校领导交办的各项任务。
3、领导小组成员具体负责学校各班级、各特种教室突发安全事故的处理、监控、报告等事宜，并保证领导小组指令的畅通。
做好安全工作的宣传、教育、落实、检查、处理等，把安全事故减少到最低限度。
二、应急措施1、每天保证教师值班：早上7：20到校，中午放学时待全部学生离校方可下班。
若在校门口学生发生交通事故，由带班领导负责处理，一名值班人员把学生送往医院，另一名值班人员通知其家长，并及时报警。
2、班主任教师负责____学生站队放学，分成东、西、北三路纵队，做到校大门外____米内不解散。
3、各班选出一名安全监督员，每日在教室、校门口检查，制止不安全行为。
4、学生有病有事须请假，无故不到者必须在____小时内上报班主任。
若查实学生离家出走或被坏人控制，由班主任通知家长，校长立即向公安机关报案。
2024年安全事故责任追究制度范本（五篇）
2024年安全事故责任追究制度范本学校各项安全工作涵盖施安全、大型活动安全及师生安全教育等方面，对于重大责任事故，相关领导需承担领导责任。
班主任作为班级安全工作的首要责任人，与任课教师共同承担具体责任。
依据《郑州航空港区第十小学安全事故责任追究制度》，未履行职责导致安全责任事故并造成人员伤亡的责任人，将依据上级规定，视情节轻重给予相应处分。
班主任与配班教师需持续对学生进行安全教育，并记录教育内容。
发现学生异常应及时干预并报告，特别关注厌学、逃学及辍学学生，掌握其动态并记录。
班主任需设立班级安全信息员，配合学校对辍学学生进行教育及家访。
班主任对学生在校期间发生的安全事故负有直接责任，任课教师对上课期间发生的安全事故亦负有直接责任。
学校德育组需强化学生安全教育，提升安全意识，对因工作疏忽导致安全事故者将追究连带责任。
门卫需严守职责，执行入门登记制度，未经许可不得让外来人员入内，对失职造成安全事故者将承担直接责任。
总务处需定期检查校园设施，确保教学秩序，做好灾害性天气防范，对用电设施进行定期检查，对因工作失误造成的损失负责。
校长需严格执行《食品卫生法》，监督食堂卫生及进货渠道，杜绝“三无”产品，对违反规定造成事故者将严格追责。
对重特大安全事故责任人，依据相关规定追究责任，构成犯罪者将依法追究刑事责任。
校长作为学校法定负责人，需对学校教育教学活动及其后果负法定责任。
在安全事故中，校长需承担主要法律责任，若存在失职或渎职行为，将承担个人刑事或民事责任。
校长对安全组织管理负有领导责任，在事故发生时需组织抢救、应急疏散及维持秩序。
具体责任人包括副校长、各部门负责人及活动组织者，需协助校长落实安全措施，在校长不在场时承担主要安全责任。
班主任作为基层安全管理者，需直接实施安全教育和管理，对学生安全事故负有主要责任。
其他人员如任课教师、后勤员工等，因过失导致安全事故者需承担直接责任。
学生家长需对学生离校期间的安全负监护责任，因监护不利造成的事故需承担全部责任。
质量事故责任追究制度范本（四篇）
质量事故责任追究制度范本(2)直接经济损失____万元以上，不满____万元3.3事故报告与现场保护按照工作范围和管理职责，对在建项目，施工单位、监理机构为事故报告单位；交(竣)工验收后交付使用的工程，接收单位或运营管理部门为事故报告单位。
对所发生的工程质量事故报告单位必须按照规定要求逐级上报。
根据质量事故的类别性质，按下述要求进行报告：事故发生单位应在____天内书面上报企业上级主管部门、公司，同时上报建设单位、监理单位。
事故发生单位必须在____小时内速报公司、企业上级主管部门，建设单位、监理单位，同时报告质量监督机构。
事故发生后，事故发生单位和该工程的建设、施工、监理等单位，应严格保护事故现场，采取有效措施抢救人员和财产，防止事态扩大。
因抢救人员、疏导交通等原因，需要移动现场物件时，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证，并应采取拍照或录像等直录方式反映现场原状____一建集团第八工程公司质量事故责任追究制度范本（二）一、总则质量事故责任追究制度是为了加强对质量事故责任的追究，保障生产安全，维护社会秩序，规范企业经营行为，推动经济发展。
根据国家相关法律法规和政策文件，制定本制度。
二、质量事故的定义质量事故是指因产品质量问题导致的事故，包括但不限于产品缺陷、使用不合理等因素引发的人身伤害、财产损失等问题。
三、责任追究的原则1.事故责任追究应当坚持依法、公正、公开、公正的原则，确保责任逐级追究，责任人应当承担相应的法律责任。
2.责任追究应当充分尊重事实，依据相关证据进行判断，确保责任的明确和准确。
四、责任人的界定1.直接责任人：指直接参与或者负有直接责任的人员，包括生产经营管理人员、工程技术人员、质检人员等。
2.间接责任人：指负有间接责任的人员，包括监管部门、经销商、供应商等。
五、责任的划分1.主要责任：指直接导致事故发生，并且负有主要责任的人员。
主要责任人应当承担最重的法律责任，并且应当在民事赔偿方面进行相应的补偿。
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管理制度编号：LX-FS-A55229 事故责任追究制度标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
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审批：_________________________
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事故责任追究制度标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
为了进一步增强职工及管理者的责任感，加大对各类事故的责任追究力度，避免各类事故的发生，特制定了责任追究制度。
一、事故的类别
1、安全事故；
2、生产事故；
3、设备事故；
二、事故性质：
1、安全事故：轻伤（一类）重伤（二类）工亡（三类）
2、生产事故：一般（一类）重大（二类）特大（三类）
3、设备事故：一般（一类）重大（二类）特
大（三类）
三、事故追究责任者
1、安全事故：
⑴、生产或清理中：追究钳工正副班长、车间安全员、工艺员责任。
⑵、在修检过程中：主要追究钳工班长、车间安全员、机电员责任。
2、生产事故：主要追究班长、副段长、段长及工艺技术员责任。
3、设备事故：主要追究班长、副段长、段长及机电技术员责任。
四、考核办法
一类事故：钳工正副班长（操作班班长、副段长）通报批评，扣罚半月奖金，车间安全员（工段长）及相关技术员扣罚当月奖金30%。
二类事故：钳工正副班长（操作班班长、副段长）警告处分，扣罚当月奖金，车间安全员（或工段长）及相关技术人员半月奖金。
三类事故：当班班长、工段安全员免职，车间安全员（工段长）记过处分，扣罚两月奖金，相关技术人员警告处分，扣罚当月奖金。
请在该处输入组织/单位名称
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