施工项目管理人员劳动合同内容
劳动合同(工程项目经理)范本5篇
劳动合同（工程项目经理）范本5篇篇1劳动合同（工程项目经理）范本甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________为了明确双方的权利和义务，经甲乙双方友好协商，就乙方担任甲方工程项目经理的有关事宜达成如下协议，以遵守法律法规并维护双方合法权益。
第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排和要求，全力以赴完成工程项目管理工作，包括但不限于项目规划、实施、监督、资金管理、人员管理等工作内容。
1.2 乙方应确保项目工程质量符合标准、工期符合合同约定，并积极维护甲方的利益。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
加班需提前向甲方报备，并得到甲方的书面同意。
2.2 如有项目紧急情况需要加班，乙方应当积极配合并按照甲方的安排履行职责。
第三条工资福利3.1 乙方的工资为______元/月，根据工作实际情况可能会有适当浮动。
3.2 甲方应按照国家规定为乙方购买社会保险和住房公积金。
3.3 乙方在工作期间如有出差或外派，甲方应承担相应的差旅费用和住宿费用。
第四条试用期4.1 乙方的试用期为___个月，试用期间工资待遇不变。
4.2 试用期内，乙方需按照甲方的要求进行工作，并接受甲方的管理。
第五条保密条款5.1 乙方应当严格保守甲方的商业秘密，不得泄露给外部机构或个人。
5.2 乙方离职后应当无条件交还甲方所有资料和机密信息，并保证不会利用这些信息为自己谋取私利。
第六条绩效考核与晋升6.1 乙方的绩效考核标准由甲方制定，根据实际工作表现给予相应的评价和奖惩。
6.2 乙方在工作期间表现优异，甲方有权考虑提升乙方的职务和待遇。
第七条解除合同7.1 如因工作需要，甲方有权随时解除本合同，并通知乙方。
7.2 乙方若出现以下情况之一，甲方有权解除合同：恶意疏忽职守、违反保密条款、利用职权谋取私利等。
第八条其他约定8.1 本合同一式两份，双方各持一份，自双方签字生效。
工程项目部劳动合同
工程项目部劳动合同工程项目部作为建筑、工程及维修等业务的核心部门，承担着项目实施的重要职责。
因此，工程项目部的工作人员通常需要具备专业技能，并在合同中对其职责和权利做出具体约定。
以下是一个标准的工程项目部劳动合同范本，它旨在为雇主和员工提供一个公正客观的工作关系基础。
【合同名称】工程项目部劳动合同【甲方（用人单位）】XX建筑有限公司地址：XX省XX市XX区XX路XX号法定代表人：（姓名）【乙方（劳动者）】姓名：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（详细地址）【合同期限】本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，为期（具体年限）。
试用期为（具体时长），自（试用起始日期）至（试用终止日期）。
【工作内容与地点】1. 乙方同意按甲方的工作安排，在工程项目部担任（具体职位）。
2. 工作地点为：（具体地点或随项目变动）。
3. 主要工作职责包括但不限于：（详细列出工作职责）。
【工作时间与休息休假】甲乙双方遵循执行国家规定的标准工作时间制度，即每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家法定的节假日、带薪年假等休息休假权利。
【薪酬与福利】1. 乙方月工资为人民币（具体金额）元，于每月（发薪日）通过银行转账支付。
2. 乙方根据工作表现和公司业绩可能获得年终奖金、项目奖金等。
3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
【劳动保护与安全】甲方必须提供符合国家标准的工作环境和劳动保护用品，确保乙方的安全健康。
【违约责任】如一方违反本合同约定，应当承担相应的法律责任。
【争议解决】因本合同引起的任何争议，应首先通过协商解决；协商不成时，可提交至劳动争议仲裁委员会进行仲裁。
【其他约定】（此处可以根据实际情况增加其他相关条款）。
施工管理员合同模板
施工管理员合同模板甲方：（公司名称）乙方：（姓名）依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就乙方担任甲方施工管理员一职，达成如下协议：一、聘用岗位1.1 甲方聘用乙方担任施工管理员，负责管理施工现场的施工进度、安全管理、质量控制、材料配送等工作。
1.2 乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行职责，确保项目的顺利进行。
二、合同期限2.1 本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）止。
2.2 本合同期满前如需续聘，乙方应提前30天书面通知甲方，并经双方协商一致确定续聘条件。
三、工作时间和待遇3.1 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
3.2 甲方向乙方支付的月工资为（具体金额），工资按月支付。
3.3 乙方享受甲方为其购买的社会保险和住房公积金。
3.4 乙方在工作中发生的差旅费用由甲方报销，需提供有效发票。
四、工作条款4.1 乙方应服从甲方项目负责人或领导的工作安排和指挥，严格遵守施工现场的各项规章制度。
4.2 乙方应保管好单位设备和个人物品，如遗失或损坏需承担相应责任。
4.3 乙方应具备相关专业技能和证书，如有必要，需及时更新。
4.4 乙方应定期参加职业培训和技能提升，提高自身综合素质。
五、工作绩效考核5.1 甲方将定期对乙方的工作绩效进行考核，并根据考核结果调整工资或提升岗位等。
5.2 乙方若对工作表现不满意、违反劳动纪律或离职，将按相关规定处理。
六、解决纠纷6.1 在合同履行过程中，如双方发生纠纷，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请调解。
6.2 未尽事宜，双方可根据相关法律法规协商解决。
七、其他条款7.1 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
7.2 本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。
甲方（公司名称）：乙方（签名）：签订日期：年月日以上为甲、乙双方就聘用关系订立的合同内容，双方均应遵守并履行。
管理人员劳务合同范本(7篇)
管理人员劳务合同范本（7篇）管理人员劳务合同范本（精选7篇）管理人员劳务合同范本篇1甲方：乙方：由于甲方承包的苍溪县嘉陵江大桥至兰渝铁路庙垭火车站连接路工程项目管理需要，满足施工组织机构需求，明确管理人员责任和义务，本项目经理部特与参与本项目管理的所有管理人员(以下简称乙方)签订劳务合同，特聘请：同志、小姐、(女士)在我项目部担任一职;根据《中华人民共和国劳动法》双方达成以下协议：1、对聘用者的要求：已凭项目所有管理人员必须服从项目工程的一切管理，服从上级领导，服从公司安全教育和技术要求，对应职位的在职在岗人员绝对遵守项目部的各项管理制度，尽职尽责遵守和完善岗位职责里交代的各项任务;要求在职项目经理、技术负责人、技术员、施工员、资料员、质检员、安全员、试验员、测量员等必须对工程技术认真负责，认真执行有关的施工技术规范、质量标准、安全操作规程、施工工艺以及上级规定的技术要求。
要求所有管理者具备良好职业道德，对自己工作负责，严禁徇私舞弊，对成都路桥苍溪县嘉陵江大桥至兰渝铁路庙垭火车站连接路工程项目效益负责。
2、甲方对乙方的待遇：被聘用者的乙方，经过甲方认真考核和选用，确定聘用关系后，甲方将按照项目管理条例进行实施意外保险、福利和工资、奖励待遇。
该协议中确定工资待遇为基本工资，不含福利和奖励待遇。
同志、小姐、(女士)在我项目部担任一职，基本工资为 (元人民币)每月。
3、乙方日常生活由甲方担负，乙方在工地内的意外伤亡由甲方负责。
其中因节假日或工地以外发生的生活费、意外事故甲方不与承担任何责任。
4、关于工资发放、出勤考核、请销假、奖罚、会议、安全管理等《项目管理规则制度》与《岗位职责义务》作为本合同附件附与合同后面，确保人手一份，便于各管理人员学习、掌握和运用。
5、如遇本协议未尽事宜，双方协商解决。
本协议一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方(公司委托人签字、印章) ：乙方 (签字、手印)：身份证号码：身份证号码：年___月 ___日 20__年___月___日管理人员劳务合同范本篇2甲方(用人单位)：公司地址：负责人：电话乙方(劳动者)姓名：身份证号码户籍所在地家庭地址家庭电话本人电话根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，并结合建筑业的特点，又在双方熟知《员工手册》，并愿意遵守手册中各项规定的基础上，甲乙双方在平等自愿协商一致的同时签订本劳动合同，以确定劳动关系，明确双方权利、义务，并共同信守所有条款。
施工管理人员合同4篇
施工管理人员合同4篇篇1施工管理人员合同一、合同双方甲方（雇主）：______________（以下简称甲方）乙方（施工管理人员）：______________（以下简称乙方）二、合同内容1. 乙方被聘用为甲方的施工管理人员，负责监督和管理甲方的施工工程，并确保工程质量和进度达到预期要求。
2. 乙方需在合同签订后的______________（具体日期）内正式上岗。
3. 本合同期限为_________年，自________________（具体日期）起至_____________（具体日期）止。
4. 乙方应履行职责，保障项目的顺利推进，如有疏忽、违规或渎职行为，将承担相应责任。
5. 乙方需遵守相关法律法规和公司规章制度，严格按照公司的施工管理流程和要求执行各项工作。
6. 甲方应提供必要的工作条件和保障乙方的工作正常进行，确保乙方的工作环境安全、健康。
7. 乙方薪酬待遇为_____________（具体金额），每月按时发放。
8. 乙方需对工程实施过程进行记录和报告，及时向甲方汇报工程进展、问题和解决方案等情况。
9. 甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，如乙方工作表现不符合要求，甲方有权解除合同。
10. 双方一旦发生争议，应协商解决。
无法协商解决的，可向相关部门诉诸法律途径解决。
11. 本合同经签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：_____________ 日期：_____________以上是关于施工管理人员合同的相关内容，双方应严格按照合同规定履行各自的职责，保障项目的顺利进行。
希望双方能够共同努力，达成合作共赢的目标。
篇2施工管理人员合同一、合同双方甲方（雇主）：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________乙方（施工管理人员）：姓名：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________二、合同目的为确定乙方与甲方的工作关系，明确各自的权利和义务，便于合理分工、协作顺利进行，特制订本合同。
建筑公司公司管理人员劳动合同6篇
建筑公司公司管理人员劳动合同6篇篇1甲方（公司）：______________________乙方（管理人员）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方同意，可续签合同。
二、工作内容及地点乙方在甲方担任的职位为______________________，工作地点在______________________。
乙方需按照甲方的要求，认真履行工作职责，完成工作任务。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据岗位需求而定。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、年假等规定执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的构成方式，具体金额根据乙方的职位和表现确定。
2. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，并视情况提供其他福利待遇。
五、劳动纪律和规章制度乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，履行工作职责，不得从事与本职工作无关的活动。
六、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。
合同终止或解除后，乙方仍需履行保密义务。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方可因不可抗力因素（如自然灾害、政策调整等）导致本合同无法继续履行，经双方协商后可解除合同。
3. 乙方在试用期内不符合录用条件或严重违反甲方规定的，甲方可解除合同。
4. 合同期满或者双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
九、其他约定事项1. 乙方应如实向甲方提供个人相关信息，如学历、工作经历等。
项目负责人劳动合同范本(7篇)
项目负责人劳动合同范本（7篇）项目负责人劳动合同范本（精选7篇）项目负责人劳动合同范本篇1甲方（用人单位）名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）姓名：居民身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。
一、劳动合同期限甲乙双方选择以下第（一）有固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
（二）无固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
（三）以完成一定的工作任务为期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日。
二、工作内容和工作时间（四）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在________岗位上工作。
经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。
（五）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
（六）乙方每日工作时间不超过10小时。
甲方因生产提点不能按照前款执行时，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。
三、劳动报酬（七）甲方根据本单位的工资制度，按照考勤确定乙方正常工作时间。
甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。
（八）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月15日前支付上个月的工资，并由乙方签字确认。
（九）甲方根据乙方的一年内出勤数量完成产值大小、给公司创造的利润大小和遵守的各种规章制度情况以及工作中造成的各方面的损失情况实行奖罚制度。
年终依据公司领导的民意调查和管理班子的评比确定奖金数额发放给乙方。
四、劳动保护和劳动条件（十）甲方为乙方提供符合有关劳动法律、法规和国家有关规定的劳动安全保护设施、劳动防护用品和其他劳动条件。
甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年人实行特殊劳动保护。
工程项目管理劳动合同范本
工程项目管理劳动合同范本甲方（用人单位）：________乙方（劳动者）：________鉴于甲方需要项目管理服务，乙方愿意提供此类服务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同，共同遵守履行。
一、工作内容与职责乙方同意按照甲方的工作安排，担任工程项目管理工作，负责项目的进度控制、成本预算、质量监督等相关工作。
乙方应遵守甲方的各项规章制度，保质保量完成工作任务。
二、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月，试用期满后，经考核合格，转为正式员工。
三、工作时间与休息休假乙方的标准工作时间为每周不超过40小时，具体工作时间由甲方根据工作需要合理安排。
乙方享有法定节假日、年假等休息休假权利。
四、薪酬与福利乙方的工资待遇由基本工资、绩效奖金及必要的社会保险和住房公积金组成。
具体数额根据乙方的工作岗位、资历及市场行情等因素确定。
五、保密与竞业禁止乙方应对在工作期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务，未经甲方书面同意，不得泄露给第三方。
乙方在合同期内及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务竞争的活动。
六、违约责任如任何一方违反本合同约定，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方因此遭受的损失。
七、争议解决因执行本合同所发生的一切争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决；协商不成时，可依法申请调解、仲裁或向人民法院提起诉讼。
八、其他事宜本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行商定补充条款或附件。
九、生效条件本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。
十、附则本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳动合同(工程项目经理)范本（2篇）
2. 员工应依法遵守国家法律法规及公司内部规章制度，不得从事任何违法违规行为，不得从事可能损害公司利益或声誉的活动。
第六条 离职和解除条款
1. 甲方和乙方自愿签订本合同，任何一方在解除合同前都应提前一个月书面通知对方，否则应支付相当于一个月工资的违约金。
3. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
甲方（公司）：__________________
法定代表人签字：
乙方（员工）：__________________
员工签字：
日期：_______________
以上为合同正文，合同双方应认真阅读并理解每一条款，确保自己的权益与义务明确。双方共同遵守合同内容，维护合同的有效性，以确保双方的合法权益。
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同，甲乙双方必须共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
风险提示：
试用期包含在劳动合同期限内，《劳动合同法》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：
1、
2、
3、
本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止，其中试用期为____年____月____日起，____年____月____日止。
第四条 保密条款
1. 在本合同有效期内和解除后，员工未经公司书面许可，不得将任何公司的商业秘密、技术数据、客户信息等泄露给任何第三方，也不得利用公司资源从事与公司业务竞争的活动。
2. 在员工离职后，员工应返还公司所有文件、资料、资产等，不得携带公司资料、文件及其他物品私自带出公司。
施工管理人员合同6篇
施工管理人员合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（施工管理人员）：____________________鉴于甲方需要雇佣专业的施工管理人员来负责其建设项目的施工管理工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲方和乙方在施工管理工作中的职责和权利，确保双方共同遵守并执行合同条款，共同完成施工任务。
二、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，负责建设项目的施工管理工作。
2. 乙方需确保施工现场的安全、文明、有序，遵守相关法律法规及甲方的规章制度。
3. 乙方应协调与各施工单位的关系，确保施工进度按计划进行。
4. 乙方负责施工质量监管，确保施工质量符合相关标准和规范。
5. 乙方应做好施工记录，定期向甲方汇报施工进度及存在的问题。
6. 其他相关工作。
三、工作时间及地点1. 工作时间：自合同签订之日起至工程竣工验收合格止。
2. 工作地点：甲方指定的建设项目所在地。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：乙方薪酬按照甲方的薪酬制度执行，具体标准面议。
2. 福利待遇：乙方享有国家规定的五险一金及甲方规定的福利待遇。
五、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，至工程竣工验收合格并完成结算后终止。
六、保密条款1. 乙方应对涉及甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密。
2. 未经甲方同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方商业机密、技术秘密等信息。
七、违约责任1. 若乙方未能按照合同约定履行施工管理职责，造成甲方损失，应承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方及时改正。
3. 若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均不承担违约责任。
八、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
九、其他条款1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。
工程项目部管理人员劳动合同
工程项目部管理人员劳动合同工程项目部管理人员劳动合同范本（精选5篇）随着法律知识的普及，我们用到合同的地方越来越多，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。
那么相关的合同到底怎么写呢？下面是本店铺精心整理的工程项目部管理人员劳动合同范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
工程项目部管理人员劳动合同 1用人单位:劳动者：用人单位名称：(以下称“甲方”)住所：通讯住址：邮政编码:法定代表人或主要负责人：(以下称“乙方”)身份证号码：家庭住址邮政编码: 户籍所在地：邮政编码: 联系方式：(固定电话)(移动电话)(劳动者身份证或者其他证件复印机粘贴处)根据《中华人民共和国劳动合同法》及《鄂州市公益性岗位管理暂行办法》，甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜达成如下合同：一、合同期限：甲、乙双方合同期限为三年，一年一签。
本次合同期限自_________年______月______日起至_________年______月______日止。
二、工作单位及工作内容(一)甲方聘用乙方从事工作，具体任务或职责是：(二)乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成基本职工作;在合同内不得在其他单位兼职。
三、工作时间与休息休假(一)乙方所在岗位执行的是标准工作日制。
(二)甲方确因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。
四、劳动报酬(一)甲方每月按工资标准支付乙方包干工资。
(二)甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假工作的，应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬。
五、社会保险和福利待遇甲方根据公益性岗位有关政策规定为乙方缴纳社会保险费，市有关部门按先缴后补的办法，补贴乙方缴纳的养老保险、医疗保险和失业保险的单位应缴部分。
乙方个人缴纳部分由乙方承担。
六、劳动合同的变更、解除和终止(一)订立合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化或订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更合同相关内容或解除合同。
建筑工地管理人员劳务用工合同范本5篇
建筑工地管理人员劳务用工合同范本5篇篇1建筑工地管理人员劳务用工合同范本甲方（雇主）：________________（公司名称）乙方（劳务人员）：________________为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方工地上的劳动关系签订本劳务用工合同，共同遵守下列条款：第一条工作内容1.乙方应按照甲方单位的安排和工作计划，从事建筑工地管理工作。
2.乙方应认真履行工作职责，听从甲方的管理和指导，保证工作质量和进度。
3.乙方应遵守甲方单位的各项规章制度，不得违反国家法律法规。
第二条工作地点1.乙方将在甲方指定的建筑工地上从事管理工作，具体地点为______________。
2.乙方需按时到岗上班，不得旷工、迟到或早退，如有特殊情况需提前请假。
第三条工作时间1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间为__________。
2.如因特殊情况需要加班工作，需事先与甲方协商，并按照规定领取加班工资。
第四条工资待遇1.乙方的工资按照______________标准支付，具体数额为______________。
2.乙方工资每月按时发放，如遇节假日需提前支付。
第五条保险福利1.甲方将为乙方购买工伤保险和社会医疗保险，保障乙方合法权益。
2.甲方或乙方因工作受伤的，应及时报险，保证乙方获得应有的保险待遇。
第六条保密条款1.乙方在工作过程中获得的一切商业秘密和机密资料，必须严格保密，不得泄露给外部单位或个人。
2.如乙方违反保密规定，将承担相应的法律责任。
第七条合同终止1.本合同自双方共同签订之日起生效，有效期为______________。
2.如乙方违反合同规定，经甲方书面通知后不改正的，甲方有权单方解除合同。
3.乙方如有正当理由要求解除合同，需提前______________天书面通知甲方。
第八条其他约定1.本合同未尽事宜，双方可以根据实际情况协商并作出补充或修改。
管理人员劳动合同范本(16篇)
管理人员劳动合同范本（16篇）管理人员劳动合同范本（通用16篇）管理人员劳动合同范本篇1甲方名称：乙方（管理人员）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家有关规定，为了安全文明施工，保护职工人身安全，健康合法权益，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、本合同期限类型为__一年__ 期限合同。
本合同期限从______ 年月____ 日起至 ______ 年农历自然年年底或提前完成工程任务付清工资后自动失效，其中试用期从 ____年 ___月____日起至____年____月______ 日止，试用期为______个月。
二、工作内容和地点：乙方同意根据甲方工作需要在第项目部（项目部名称）担任 _____________岗位（工种）工作。
乙方兹保证有能力及意愿从事上述工作，所为之工作成果符合甲方工作需要。
乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成工作。
甲方有权根据生产任务和工作需要以及乙方的工作表现随时调动乙方的工作地点和工作岗位，乙方无充分理由必须服从公司正常工作调动，否则按旷工论处，并视为违约，承担违约责任。
三、劳动（工作）条件：为保证乙方完成合同要求的生产（工作）任务，保障乙方的安全和健康，甲方应根据国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供必要的生产（工作）条件。
四、工作、报酬及保险和福利待遇：公司的薪酬制定标准为满勤月薪制及单价承包制；按满勤月薪工资标准或按单价承包的，内均含所有法定节假日、休假等各种假期及所有社会保险及养老保险待遇等所有补贴津贴。
如有需要公司办理养老保险的需书面申请，费用从工资中扣除。
保险金按国家规定的比例分别由单位和个人承担，由单位承担的部分已补贴在工资内。
公司为所有管理人员及工人统一购买工伤保险，具体按工伤保险管理制度办理。
1、乙方必须遵守甲方的工作时间规定；2、乙方的劳动报酬依照甲方的人事管理及薪酬制度执行，乙方标准满勤月薪为：元，试用期间的满勤月薪为元。
项目管理人员劳动合同
项目管理人员劳动合同一、引言劳动合同是雇佣关系的法律化表达，对于项目管理人员而言，劳动合同具有重要的意义。
本文将从合同的定义、内容、签订、履行等方面，对项目管理人员劳动合同进行探讨。
二、劳动合同的定义劳动合同是雇佣双方在平等自愿的基础上，约定劳动关系的一种法律文件。
项目管理人员劳动合同是指项目管理人员与用人单位之间所订立的劳动合同。
三、劳动合同的内容1. 个人基本信息：包括项目管理人员的姓名、性别、年龄、身份证号码等基本信息。
2. 工作内容：明确项目管理人员的具体工作职责和任务，包括项目计划制定、进度控制、资源管理等。
3. 薪酬待遇：约定项目管理人员的薪资水平、绩效考核标准、奖金制度等。
4. 工作时间：规定项目管理人员的工作时间、休假制度、加班补偿等。
5. 保险福利：约定项目管理人员享受的社会保险和福利待遇。
6. 保密义务：明确项目管理人员在工作期间需要遵守的保密义务。
7. 终止合同条件：规定双方终止合同的条件和程序，包括解除合同、解除合同的赔偿等。
8. 其他条款：根据具体情况，可以约定其他合同条款，如培训、晋升等。
四、劳动合同的签订1. 协商订立：项目管理人员与用人单位应当通过协商的方式订立劳动合同，双方应当平等自愿，充分尊重对方的合法权益。
2. 书面形式：劳动合同应当采取书面形式，明确约定双方的权利义务，避免产生争议。
3. 法律合规：劳动合同应当符合国家法律法规的规定，不得违反劳动法律法规的强制性规定。
五、劳动合同的履行1. 诚实守信：项目管理人员应当按照劳动合同的约定，履行自己的工作职责，保证工作质量和进度的达成。
2. 保密义务：项目管理人员应当遵守保密义务，不得泄露与工作相关的商业秘密和机密信息。
3. 绩效考核：用人单位可以根据劳动合同约定的绩效考核标准，对项目管理人员进行绩效评估。
4. 合同变更：如需变更劳动合同的内容，双方应当通过协商的方式进行，确保变更符合法律法规的规定。
5. 终止合同：劳动合同的终止可以通过双方协商解除、合同期满等方式进行，但应当遵守法律法规的规定。
建筑单位管理人员劳动合同3篇
建筑单位管理人员劳动合同3篇篇1建筑单位管理人员劳动合同一、甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：联系电话：二、乙方：（以下简称“员工”）身份证号：联系地址：联系电话：鉴于公司为实施工程项目管理需要，特聘请员工担任建筑单位管理人员，经双方友好协商，达成以下协议：第一条职务及工作内容1.1 员工被聘为公司的建筑单位管理人员，主要负责工程项目的管理、协调工作。
1.2 员工应遵守公司的工作制度和管理规定，服从公司领导的工作安排，认真完成工作任务。
1.3 员工应积极配合公司进行施工现场管理，负责工程项目的进度、质量、安全、成本，确保项目按时完工、质量达标、安全生产。
第二条薪酬及福利2.1 公司按国家规定支付员工基本工资，并根据员工的工作表现和工龄等因素适时调整工资水平。
2.2 公司为员工购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。
2.3 公司提供员工必要的培训和考核机会，鼓励员工提升自身能力和水平。
第三条工作时间及休假3.1 员工的工作时间为每周40小时，具体工作时间由公司安排。
3.2 员工享有法定假期及带薪年假，年假天数根据员工的工作年限和表现等因素确定。
3.3 员工如需请假，需提前向公司请假并经公司批准。
第四条保密义务4.1 员工在公司工作期间及离职后，应保守公司的商业秘密和工作信息，不得擅自泄露。
4.2 员工不得在未经公司允许的情况下利用工作职务谋取私利或对公司造成损失。
第五条终止合同5.1 合同期满，双方协商续约的，应提前30天书面通知。
5.2 合同期间如有一方违约或协商解除合同，需提前30天书面通知对方。
5.3 合同期满或提前解除合同，员工应当如实交接工作，公司应当支付员工应得的工资、奖金、福利等。
第六条其他约定6.1 合同双方如有其他补充协议，应经双方签字确认后生效。
6.2 本合同一式两份，合同双方各执一份，具有同等法律效力。
公司（盖章）：员工（签字）：日期：日期：本合同自双方签字生效。
工地施工人员劳动合同(3篇)
工地施工人员劳动合同（3篇）工地施工人员劳动合同（通用3篇）工地施工人员劳动合同篇1甲方：____________乙方：______________甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条、合同期限、合同有效期：自_______年_______月______日至_______年_______月_______日止，为固定期限合同，合同期满聘用关系自然终止。
本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条、乙方工作岗位及职责：1、自合同约定之日起，乙方负责甲方郭店供电所宿办楼建设工程质量监理。
2、熟悉工程条件、技术规范和设计图纸，控制施工进度、保证质量要求。
3、严格执行现场监督旁站规定，按规范检查和签认承包人的每道工序，对不符合规定的部分要及时提出，要求承包人纠正，发现重大质量问题应及时报告甲方。
4、监督承包人的各项试验工作，包括取样、试件制备、各种标准试验和检验试验。
对任何有怀疑的试验结果，应进行证实试验，督促承包人整理各项试验记录、报告并分类归档。
5、按期现场核实和检查承包人提交的工程量计算表。
6、做好监理记录和监理日记，定期和不定期向甲方报告工作。
7、必须严格履行监理职责，不得利用职务之便营私舞弊，对甲方利益造成损害。
8、合同期间，对自己人身、财产安全负全部责任。
第三条、工作报酬：甲方每月支付乙方工资人民币__________元。
第四条、乙方应自觉服从甲方的管理和调遣。
第五条、聘用合同的变更、终止和解除：1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。
确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。
3、乙方不履行聘用合同的。
4、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第六条、其它事项：1、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字、盖章后生效。
建筑单位管理人员劳动合同7篇
建筑单位管理人员劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：__________________公司地址：_____________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：_____________________住址：_____________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任____________岗位工作。
2. 甲方可因工作需要或乙方能力调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
3. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的特点实行标准的工时制度，乙方所在的岗位实行_______小时工作制。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或调休。
3. 乙方享有国家规定的假期和婚假、产假等假期。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为________元人民币。
2. 甲方按照公司薪酬管理制度支付乙方工资，并依据业绩考核情况进行调整。
3. 甲方应按月支付工资，工资支付时间应在每月的______日左右。
如遇节假日或休息日，应提前支付。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家和地方有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方为乙方办理社会保险手续。
2. 乙方享有国家和地方规定的各项福利待遇。
施工人员劳动合同7篇
施工人员劳动合同7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事施工工作的事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方应在甲方指定的工程项目中担任施工工作。
具体职责和工作内容包括但不限于施工操作、设备维护、安全检查等。
工作地点根据甲方安排确定。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据工程需要，合理安排乙方的工作时间。
乙方应遵守甲方的考勤制度，按时完成工作任务。
甲方应保证乙方的休息权利，按照国家法律规定支付加班工资。
四、劳动报酬第四条：甲方应按照国家规定和合同约定，以货币形式按月支付乙方劳动报酬。
具体工资标准、支付方式、支付时间等详见附件《工资及福利待遇》。
五、社会保险和福利第五条：甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方有权享受相应的社会保险待遇。
甲方还应为乙方提供必要的劳动保护、劳动保险和福利待遇。
六、劳动保护和劳动条件第六条：甲方应提供符合国家安全卫生标准的施工环境和条件。
乙方应遵守甲方的安全卫生规定，正确使用劳动保护用品。
甲方应定期进行安全生产教育，提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律和规章制度第七条：甲乙双方应共同遵守国家的劳动纪律和甲方的规章制度。
乙方应爱护甲方的财产和设备，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
八、合同的变更、解除和终止第八条：本合同如需变更，应经双方协商一致，书面形式进行变更。
合同解除和终止应符合《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定。
九、违约责任第九条：甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。
具体违约责任按照《违约责任及赔偿》的相关规定执行。
十、其他约定事项第十条：本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。
工程项目部管理人员劳动合同范本
工程项目部管理人员劳动合同范本甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本劳动合同。
第一条合同主体1.1 甲方（用人单位）名称：__________1.2 甲方（用人单位）地址：__________1.3 乙方（劳动者）姓名：__________1.4 乙方（劳动者）身份证号码：__________第二条合同期限2.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 甲方根据实际情况和乙方的工作表现，可以提前续签劳动合同。
第三条工作内容3.1 乙方在本合同期内担任甲方工程项目部管理人员，具体职责如下：（1）负责工程项目的日常管理工作，确保项目顺利进行；（2）组织完成工程项目的开工审批手续，协调施工过程中的外部关系；（3）组织实施招投标工作，协助签订施工合同；（4）对建设项目进行全过程管理，确保项目合同目标的实现；（5）制定并实施工程项目管理制度；（6）完成甲方交办的其他工作任务。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：________________元整），按月支付。
4.2 乙方享受按照国家规定和甲方规定的福利待遇，包括社会保险、公积金等。
4.3 乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。
第五条工作时间和休息休假5.1 乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。
5.2 乙方享有国家法定节假日休息的权利，并根据实际情况享受年假、探亲假等相关休假待遇。
第六条劳动保护和职业危害防护6.1 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动防护用品。
6.2 甲方应当定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方的身体健康。
第七条解除和终止劳动合同的条件7.1 甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。
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劳动聘用合同劳动聘用合同一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同。
本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）签字或盖章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）。
三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）签订后，甲、乙双方各执一份备查。
劳动聘用合同聘用单位（下称“甲方”）：华网电力建设法定代表人：文辉受聘人（下称“乙方”）：性别：居民：户口所在地：省（市）区（县）乡镇村毕业院校：专业：学制：职称：紧急情况家庭联络1、联系人：2、联系人：根据《中华人民国劳动法》和《中华人民国劳动合同法》等相关法律法规规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条、劳动合同期限（一）甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从 2014 年 11 月 25 日起至 2016 年 11 月 25 日止。
2、无固定期限：从年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
3、以完成一定的工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。
具体合同期限应根据工程施工进展情况确定。
（二）合同延续在本合同期到前一个月签订次年劳动合同，本合同到期双方未签订延续合同本合同有效期延迟3个月并支付3个月与上年同等的工资。
第二条、工作容和工作地点（一）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在公司或项目部担任主要职务兼职等职务。
（二）甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和工程管理质量验收标准，制定科学合理的工作任务；乙方必须按照甲方的要求，按时完成规定的工作（生产）任务，并达到规定的工作时间和质量标准。
（三）甲方可根据工作需要以及乙方工作能力，对乙方工作岗位进行合理安排和调整。
第三条、工作时间和休息休假1、乙方工作每周休息一天，根据工程实际情况固定休息或轮流休息；2、乙方有权享受春节、清明节、五一节、端午节、国庆节、中秋节、元旦节等传统节日和国家法定节假日的休息。
3、除有每周休息和国家法定节假日外、如有特殊原因可请事假，但必须提前请假和做好自己工作安排与交接）。
4、乙方的各种请休假，必须严格按照甲方请休假的规定执行，具体规定为《休假管理制度》。
第四条、劳动报酬、支付时间、终止合同等工资支付方法1、乙方聘用期的目标年收入为：税后工资人民币元整，(小写：元)，乙方个人所得税由甲方负责并缴纳。
2、工资支付时间：次月五日前按年薪比例或（月薪）支付上月工资。
3、若乙方无任何违约违规行为，甲方要求劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。
4、相关补贴及奖金按年终绩效情况确定。
5、本月工资推迟2个月后待发工资按每月5％违约金支付受聘人。
第五条、社会保险和福利待遇（一）社会保险1、甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险福利待遇（五险一金）。
（二）福利待遇1、乙方在本合同履行期间，因病或非因工负伤，其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按国家和省有关规定执行。
2、乙方非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费等，按国家和本省最新有关规定执行。
3、差旅费元、住宿及生活费元、费每月元、自代车相关费用元。
第六条、劳动纪律（一）甲方依法制定的各项规章制度，应向乙方公示，乙方应遵照执行。
（二）乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律、法规、规章，遵守甲方依法制定的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程，服从甲方的管理和教育。
甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。
具体如下：1、乙方应遵守国家的法律法规，服从甲方管理。
若乙方违反《员工手册》或其他规章制度，造成甲方利益受到损害，如企业声誉的损害、财产的损坏等，甲方根据严重程度，可采取一次性罚款措施并可酌情决定是否开除。
2、严格执行甲方的规章与制度。
如果乙方违反合同规定，贪污受贿，严重玩忽职守或有不道德、粗鲁行为引起或预示将引起严重损害到他人人身和财产利益，乙方触犯刑法受到法律制裁等，甲方有权立即予以开除。
乙方贪污受贿或损害他人人身和财产利益所造成的损失，由乙方负完全赔偿责任。
3、按时完成规定的工作任务。
4、无论在受聘期间或离开甲方以后，乙方必须对所掌握和了解的与甲方相关的一切业务资料和信息绝对，不得有任何泄漏；否则，甲方将依法追究法律责任和相应的经济损失。
5、乙方因合同终止或其他原因离职时，应主动交回所有业务资料和与业务有关的通信、备忘录、客户清单、图标资料、电脑文档以及甲方所配备的通讯设备、办公设备和劳保用品等。
6、遵守国家和地方的有关计划生育政策。
第七条、劳动合同的变更、解除、终止和续订一、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同，不予经济补偿；(一) 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；(二) 严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定及施工质量管理规定的；(三) 因责任事故或管理责任事故对甲方造成重大损失的。
(四)主要项目负责任人造成严重拖延工期，影响工程进度造成被甲方罚款或扣减工程款的或在甲方规定期限未完成工作的。
(五)其他部门在规定期限未完成安排的工作任务的，对甲方工作造成重大影响的。
(六)有打架斗殴、偷窃、赌博等、违纪行为的；(七)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的；(八)工作严重失职或泄露商业秘密，对甲方利益造成重大损害的；(九)被依法追究刑事责任的。
(十)公司考核连续两年为不合格人员的。
二、（一）甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化，或者乙方因个人原因，要求变更合同条款的，必须提前十天书面通知对方，经双方协商一致后，可以变更本合同的相关容。
变更劳动合同，双方应签订《变更劳动合同协议书》。
变更后的合同文本或合同条款经双方签字（盖章）后生效。
（二）经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
（三）有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前一个月以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方经考核不能胜任本合同约定的工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
（五）甲方因生产经营需要，确需裁减职工而与乙方解除本合同的，须按国家、省有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。
（六）有下列情况之一的，乙方可以随时解除本合同，但应当提前十日以书面形式通知甲方，并不得擅自离职。
甲方应办理解除合同手续，并支付乙方相应的劳动报酬：1、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2、甲方克扣或者无故拖欠工资达两个月的；3、甲方低于当时确定的最低工资标准支付工资的。
（七）符合下列条件之一的，本合同即行终止：1、合同期限届满，任何一方不同意延续劳动关系的；2、合同约定的终止条件出现的；3、乙方达到法定退休条件的；4、法律、法规、规章规定的其他情形。
（八）除本合同另有规定外，任何一方解除或终止本合同，没有提前十日通知对方或通知时间不足的，应当按相差的天数，以解除或终止合同前一个月的日平均工资为标准，支付赔偿金给对方。
（九）有下列情形之一的，应续订合同并及时办理续订手续：1、合同期满，甲乙双方同意续订劳动合同的，应在合同期满前一个月重新签订劳动合同；2、本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，双方协商一致续订劳动合同的。
（十）变更、解除、终止、续订本合同，应在规定的时限前以书面形式通知对方，不得擅自变更、解除、终止本合同。
第八条、经济补偿和违约责任（一）有关经济补偿金的计发政策与标准按国家和省有关规定统一办理。
（二）当事人一方无故违反合同约定时，应承担违约责任，向对方支付违约金 3000 元，甲方违约并支付当年合同期限工资。
（三）其他违约责任：1、因一方过错给对方造成损失的，过错方应按损失金额相应赔偿损失费；2、项目负责人或部门主管违反公司规定及制度，因管理责任造成重大人员伤亡事故的，项目负责人或部门主管应承担相应的管理责任。
3、。
第九条、当事人约定的其他容。
第十条、劳动争议处理及其它双方因履行本合同发生争议，应当向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，10日向公司所在地或受聘人户籍所在地( 区、县)有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可自接到裁决书之日起15日向公司所在地或受聘人户籍所在地人民法院起诉。
第十一条、其他（一）甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件，与本劳动合同具有同等法律效力。
（二）本合同未尽事宜或与国家、省有关规定相悖的，按照有关规定执行。
（三）本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方盖章签字之日起生效。