员工岗位职责1

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员工岗位职责1

岗位职责手册员工前

一、

适用范围

适用于超市得所有员工、二、

目得

本规范以量化形式确定了各个主要岗位得工作职责、任务、操作要求及主要动作分解,旨在提高各门店员工工作得规范化与标准化水平。

三、

益处

通过阅读本规范,有助于缩短各部门员工得培训时间,提高工作效率,以统一得标准管理员工,促进标准化作业,同时也作为考评各部门员工业绩得依据。

生产主管职责

岗位名称

生产主管岗位编号

所属部门

工资级别

上级

公司总经理所辖人员

签发人

签发时间

岗位职责: : 1、坚决服从生产部经理得指挥,认真执行其工作指派,一切管理行为向生产经理负责;

2、协助生产经理负责全厂安全生产得监督与管理工作,严把各道工序得生产质量关; 3、根据工厂实际情况制定日、周、月生产计划等,协助生产经理根据现有资源、设备,合理安排生产运行与控制生产成本;

4、协助生产经理制定或下达生产计划任务,管理员工,负责保证各个班组明确自己得任务与完成任务得时间;

5、负责对生产作业计划情况得跟进检查以及管理工作,合理利用设备,节约生产消耗,提高工作效率;

6、负责保障工厂所有设备得安全运行、保证各生产岗位正常、高效、有序进行;

7、协助生产经理负责对生产数据得统计与物资消耗得统计,应对生产资源、产品质量得全面得掌握,及时调整设

备、材料、按时对库房清点盘算,申请上报应采购得物资;

8、当(或预测到)设备、材料、等发生重大问题时,应该及时向生产经理或总经理上报;

9、协助生产经理负责制定设备大修计划,及时登记生产检查台帐,有计划,有步骤,科学得安排设备维修工作;

10、协助生产经理组织与实施生产人员得绩效考核,制定奖惩措施;

11、协助生产经理协调好生产运行与技术改造,设备更换等工作;

12、负责定期或不定期对工厂设备进行巡视,组织生产有关人员进行分析讨论,提出问题,解决问题。

13、严格执行公司与工厂得规章制度,认真履行其工作职责。

主要工作: :

生产班长职责

岗位名称

生产班长岗位编号

所属部门

工资级别

上级

生产主管所辖人员

签发人

签发时间

20__ 第1版岗位职责: 1、在车间主任得领导下,负责本组得生产与行政管理工作、 2、根据车间下达得生产任务与作业计划,合理调配生产人员,安排好各岗位得生产任务,按时完成生产任务。。、3,位单为次批产生每以、核考与实落得标指率收与耗损料物得组本责负ﻫ在完成生产任务第二天,按各岗位分别统计后交到车间主任。、4制控量质产生得组本强加ﻫ与管理,负责要求本组职工严格执行岗位标准操作程序,确保产品质量。负责要求本组职工认真按规定填写工序生产记录,并检查落实、、5着确正工职查检醒提。产生全安得组本责负ﻫ装、 6、组织全组职工管好、用好、维护好设备,实行分工到人得职责,将分工情况上报车间,并检查落实情况。、7录记保确,写填真认时按否是就工职个每查检,录记产生批得组本理管责负ﻫ准确、及时、完整交接。、8,生卫艺工与生卫人个、生卫得区生卫好搞工职组本查检责负ﻫ督促职工严格执行工艺卫生管理制度,检查落实工艺卫生及卫生清洁标准操作程序。、9加ﻫ强本组劳动纪律得管理。

11、负责收集职工提出得有关工艺、设备改进得合理化建议,并及时转达车间领导、、31负ﻫ责执行质量职责中得有关规定,加强本岗位得质量控制与管理确保半成品质量,强化工序质量自检、互检。

主要工作

束丝工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

2011 第1版岗位职责

主要工作一、(本职工作) 二、(卫生) 三、(协助挤橡工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

2011 第1版岗位职责

主要工作一、(本职工作) 二、(卫生) 三、(协助挤塑工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

20__ 第 1 版岗位职责

主要工作一、(本职工作)

二、(卫生) 三、(协助

编织工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

2011第 1 版岗位职责

主要工作一、(本职工作) 二、(卫生) 三、(协助涂胶工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

20__ 第 1 版岗位职责

主要工作一、(本职工作) 二、(卫生) 三、(协助成缆包绕工序职责

岗位名称

操作员岗位编号

所属部门

工资级别

上级

所辖人员

签发人

签发时间

2011第1版岗位职责

主要工作一、(本职工作) 二、(卫生) 三、(协助

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