辽宁省劳动合同范本实用版
辽宁劳动合同书3篇标准版
辽宁劳动合同书3篇标准版劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
下面是我收集整理的劳动合同范本，盼望对您有所协助!最新版辽宁劳动合同书1甲方(用人单位)名称：__工厂乙方(劳动者)名称：依据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方同等自愿、协商相同，共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意依据甲方生产(工作)须要，从事工作，甲乙双方可另行约定岗位详细职责和要求。
2、乙方的工作地点：本公司或甲方依据生产(工作)须要支配的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下，可以依据工作须要支配乙方加班，乙方应听从甲方的统一支配。
四、劳动酬报1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资元人民币，于次月15日前发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定：五、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护1、甲方依据国家有关法律法规，建立平安生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动平安制度。
双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，削减职业危害。
2、甲方依据生产岗位的须要，遵照国家有关劳动平安的规定为乙方配置和完善必要的平安防护措施，发放必要的劳动爱护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式刚好告知乙方。
2、乙方听从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方假设有一方要求解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知另一方，甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明，在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应协商解决;协商不成或不愿协商的，可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事代理机构存档一份。
辽宁省劳动合同范文6篇
辽宁省劳动合同范文6篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《辽宁省劳动合同条例》等有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。
一、合同期限第一条：本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容第二条：甲方安排乙方从事_____工作，乙方同意按甲方工作需要承担_____岗位（工种）的工作。
在劳动合同期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位（工种）。
三、劳动保护及劳动条件第三条：甲方必须按国家有关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定为乙方提供必要的工作条件，保障乙方的人身安全和身心健康。
四、工作报酬第四条：甲方应遵循按劳分配原则，实行同工同酬，并根据乙方的工作岗位（工种）、工作表现和工作成绩，按照有关规定，向乙方支付劳动报酬。
五、保险和福利待遇第五条：甲方应按照有关规定为乙方办理社会保险，并按时足额缴纳社会保险费用。
同时，为乙方提供福利待遇。
六、劳动纪律第六条：乙方应遵守国家的法律、法规，以及甲方制定的规章制度和劳动纪律。
在劳动合同期内，乙方不得擅自离职。
如乙方有特殊情况需离职的，应提前通知甲方，并办理离职手续。
七、劳动合同变更、解除、终止第七条：劳动合同变更时，应经双方协商一致，并进行书面变更。
书面变更协议作为劳动合同的补充，具有同等法律效力。
第八条：有下列情形之一的，可以解除劳动合同：1. 双方协商一致的；2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；3. 乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；4. 乙方被依法追究刑事责任的；5. 甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；6. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
除以上情形外，不得随意解除劳动合同。
如需解除劳动合同的，应提前通知对方，并办理离职手续。
第九条：有下列情形之一的，劳动合同终止：1. 劳动合同期满的；2. 乙方达到法定退休年龄的；3. 乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
辽宁省劳动合同范本
辽宁省劳动合同范本一、合同双方雇主：_______________________________(以下简称“甲方”)地址：_______________________________联系电话：___________________________雇员：_______________________________(以下简称“乙方”)身份证号码：________________________住址：_______________________________联系电话：___________________________二、合同内容1.工作岗位及职责甲方聘请乙方担任_______________________的工作岗位，乙方的职责包括但不限于_______________________。
2.工作时间乙方的工作时间为每周工作______天，工作时间从早上______点到傍晚______点，共计每天工作______小时。
3.薪酬待遇乙方的基本工资为每月人民币___________元，并享受国家规定的工资福利、奖金、补贴等。
4.试用期本合同设有试用期，试用期为______个月。
试用期期间，甲方有权根据乙方工作表现随时终止合同，双方可通过协商决定是否延长试用期。
5.工作地点乙方的工作地点为甲方的营业场所，具体地址为__________________________。
6.工作保密乙方在工作期间和离职后，应保守甲方的商业秘密和机密信息，不得泄露或利用相关信息从事与甲方有竞争的活动。
7.违约责任（1）任意一方违约，向对方支付相当于______个月薪资的违约金作为补偿。
（2）因不可抗力或其他无法预见、无法避免的原因造成合同终止，双方不负任何违约责任。
8.合同变更和解除本合同如需变更或解除，双方须提前______天以书面形式通知对方，并经过双方协商一致达成协议。
9.法律适用和争议解决本合同的解释和执行应适用中华人民共和国的法律。
辽宁省劳动合同范本
辽宁省劳动合同范本合同编号：【编号】雇主（以下简称“甲方”）：【雇主名称】地址：【地址】联系电话：【电话号码】劳动者（以下简称“乙方”）：【劳动者姓名】身份证号码：【身份证号码】联系地址：【地址】联系电话：【电话号码】鉴于甲方拟聘用乙方，双方经友好协商，就乙方的工作内容、工作地点、工作时间、工资待遇等事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排，认真、勤勉地完成工作任务，服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方的具体工作内容为【具体工作内容描述】。
第二条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地【工作地点描述】。
第三条工作时间乙方的工作时间为每周【工作天数】天，每天工作【工作小时数】小时，具体工作时间安排由甲方负责。
第四条工资待遇1. 甲方向乙方支付的工资为【工资数额】，支付时间为每月【支付时间】日。
2. 乙方享受的福利待遇包括【福利待遇描述】。
第五条保险和福利甲方应当为乙方购买工伤保险和社会保险，并按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
第六条试用期1. 乙方入职后，享有【试用期时长】的试用期，试用期内工资待遇不低于正式员工。
2. 试用期内，双方均有权解除劳动合同。
第七条违约责任1. 乙方未按时履行工作职责的，甲方有权要求其改正，并视情节轻重给予相应的处罚。
2. 甲方未按时支付乙方工资的，应当按照国家规定支付赔偿金。
第八条合同变更本合同任何条款的变更，须经双方协商一致，并以书面形式进行确认。
第九条合同解除1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）严重违反甲方的规章制度；（2）严重失职，导致甲方遭受重大损失；（3）被依法追究刑事责任。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）未按照约定履行工作职责；（2）严重违反劳动合同约定；（3）被依法追究刑事责任。
第十条争议解决因履行本合同发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
第十一条其他本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
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辽宁省劳动合同范本辽宁省劳动合同范本一、合同主体信息1.1 雇主（甲方）信息公司名称：[雇主公司名称]公司地址：[雇主公司地址]联系电话：[雇主公司联系电话]1.2 雇员（乙方）信息姓名：[雇员姓名]身份证号码：[雇员身份证号码]住址：[雇员住址]联系电话：[雇员联系电话]二、合同条款2.1 合同期限1. 本劳动合同自[合同开始日期]起，并于[合同结束日期]终止，合同期限为[合同期限]。
2. 若乙方需要提前解除合同，应提前[提前解除期限]书面通知甲方，并经过甲方同意。
3. 若乙方未按照合同约定提前通知，乙方应向甲方支付相当于[提前解除期限]工资的违约金。
2.2 工作职责1. 乙方以[岗位名称]职务为主，根据雇主公司的安排和要求，履行相应的工作职责。
2. 乙方应遵守国家法律法规、公司章程以及相关规定，认真履行工作职责。
3. 乙方应按时完成工作任务，并保持工作质量和效率。
2.3 工作时间1. 乙方每天工作[工作时间]，每周工作[工作日数]，每月工作[工作总天数]天。
2. 工作时间为上午[上午上班时间]下午[下午下班时间]，中午休息[中午休息时间]小时。
2.4 工资待遇1. 乙方的月工资为[工资金额]，以人民币计算，以银行转账的方式发放。
2. 工资发放时间为每月的[工资发放日]日。
3. 乙方应缴纳法定的个人所得税和其他社会保险费用。
2.5 休假和福利1. 乙方享受国家规定的带薪年假，具体天数根据劳动法规定执行。
2. 乙方享受国家规定的带薪病假，具体天数和待遇根据劳动法规定执行。
3. 乙方享受公司规定的其他福利待遇，具体内容另行约定。
2.6 保密条款1. 乙方在雇主公司任职期间，须保守雇主公司的商业秘密和公司机密资料。
2. 乙方不得将雇主公司的商业秘密和公司机密资料透露给第三方，否则将承担相应的法律责任。
2.7 合同变更和解除1. 如需变更合同内容，需经双方协商一致，并以书面形式进行变更。
2. 如乙方存在严重违反合同约定的行为，甲方有权解除合同。
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辽宁省劳动合同范本甲方（用人单位）：___________________地址：_____________________________法定代表人（主要负责人）：_____________乙方（劳动者）：___________________身份证号码：___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。
第一条劳动合同期限1. 本合同期限为固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________________岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为_________________。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班工资或安排补休。
第四条劳动报酬1. 乙方的工资标准为_______元/月，试用期工资为_______元/月。
2. 甲方应于每月_______日前以货币形式支付乙方工资。
第五条社会保险1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
第七条劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（一）乙方在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）乙方严重违反甲方规章制度的；（三）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（四）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响的；（五）乙方被依法追究刑事责任的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。
辽宁省劳动合同范本（精选40篇）
辽宁省劳动合同范本辽宁省劳动合同范本劳动合同，又称劳动契约、劳动协议。
劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在劳动法中占据核心的地位。
下面是小编为大家整理的辽宁省劳动合同范本（精选40篇），欢迎阅读与收藏。
辽宁省劳动合同范本1甲方：乙方：根据《劳动合同法》相关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本合同自_______年___月___日起至_______年___月___日止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：________第三条乙方提供劳务的方式为：小时工。
第四条乙方提供劳务的时间为：每周一至周六；每天_______小时，其中上午为______，下午为______。
第五条乙方应向甲方提供本人近期的体检报告，以确保身体健康，具有能够完成甲方工作的身体条件。
第六条甲方应为乙方提供必要的劳动保护和劳动工具。
第七条乙方同意遵守甲方规章制度，在规定时间内按甲方标准和要求完成工作。
如有事请假，需提前一天向甲方请假，且甲方有权扣除其请假当日劳务报酬。
第八条劳务报酬(一)甲方支付乙方劳务报酬的标准为1500元/月；(二)甲方支付乙方劳务报酬的方式为按月计发；(三)甲方支付乙方劳务报酬的时间为每月10日。
第九条发生下列情形之一，本协议终止：(一)本协议期满的；(二)双方就解除本协议协商一致的；(三)乙方由于健康原因不能完成本协议义务的。
第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条甲方双方约定，甲方为乙方购买1份意外伤害保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
第十二条双方出现任何争议，应本着平等互利的原则协商解决。
协商不成可提交仲裁委员会仲裁。
第十三条本合同一式两份，甲乙方各执一份。
甲方(公章)：乙方(签章)：日期：日期：辽宁省劳动合同范本2甲方：乙方：用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。
辽宁劳动合同范本
辽宁劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________一、合同期限1. 本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方在_______部门从事_______工作。
2. 乙方同意在甲方安排的工作地点_______履行工作职责。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。
2. 甲方按照国家规定安排乙方休息和休假。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元/月。
2. 甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费。
五、保密与竞业限制1. 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密。
2. 乙方在合同终止后_______个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。
2. 甲方因业务需要，可以解除本合同，但应提前_______天通知乙方，并支付经济补偿。
3. 乙方因个人原因提出解除本合同，应提前_______天通知甲方。
七、违约责任1. 甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担违约责任。
2. 甲方违反本合同规定，给乙方造成损失的，应予以赔偿。
八、争议解决1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________。
辽宁省劳动合同范本
辽宁省劳动合同范本甲方（用人单位）：________________法定代表人：________________地址：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________性别：________________身份证号码：________________地址：________________联系电话：________________一、合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中，试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期包含在合同期内。
二、工作内容和工作地点甲方安排乙方在__________部门从事__________工作。
乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
甲方根据生产经营需要，以及依照乙方的工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位和工作内容，乙方应服从甲方的安排。
乙方的工作地点为____________。
三、工作时间和休息休假甲方实行每日工作时间不超过______小时，平均每周工作时间不超过______小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
甲方应按照法律法规的规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬乙方在试用期间的工资为______元/月。
试用期满后，乙方的月工资为______元/月。
甲方应以货币形式按月支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方工资。
甲方支付乙方的工资，不得低于当地政府规定的最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤等社会保险费，乙方应缴纳的社会保险费由甲方从其工资中代扣代缴。
沈阳市劳动合同范本(标准版)5篇
沈阳市劳动合同范本（标准版）5篇篇1甲方（用人单位）：沈阳XX公司地址：沈阳市XX区XX街XX号法定代表人：XXX乙方（劳动者）：XXX性别：XX年龄：XX岁住址：沈阳市XX区XX街XX号根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方从事XX岗位（工种）工作，具体工作内容和要求详见岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地，甲方可根据工作需要调整乙方的具体工作岗位。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作XX小时，每周工作XX天的工时制度。
因生产、工作需要加班的，乙方应服从甲方安排，但甲方应按规定支付加班费。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日、年休假、探亲假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的工资由基本工资、岗位津贴、绩效工资等组成，具体数额详见岗位说明书。
甲方可根据乙方的实际工作表现和绩效考核结果调整乙方的工资。
2. 甲方应按月以货币形式支付乙方工资，每月XX日为发薪日。
3. 乙方因工负伤或患职业病期间，甲方应按国家规定支付医疗费，并保证其病假期间的待遇。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按规定为乙方办理社会保险手续，缴纳社会保险费。
乙方可享受国家规定的社会保险待遇。
2. 甲方可为乙方提供其他福利待遇，具体数额详见岗位说明书。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。
2. 甲方应建立健全职业危害防护制度，保障乙方的职业健康。
对从事有职业危害作业的乙方，甲方应按规定提供相应的防护措施和劳动保护用品。
3. 乙方应严格遵守安全操作规程，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
辽宁劳动合同书范本
辽宁劳动合同书范本劳动合同一、甲方（雇主）：单位名称：_______________法定代表人（负责人）：_____________联系地址：_______________联系电话：_______________二、乙方（雇员）：姓名：_______________性别：_______________出生年月日：_______________身份证号码：_______________住所地：_______________联系电话：_______________三、工作内容及职责：1. 工作岗位：_______________2. 具体职务：_______________3. 工作内容：_______________4. 工作地点：_______________四、合同期限：本合同自________年___月___日起至________年___月___日止，共计____个月。
合同期满后，甲方有权决定是否续签合同。
五、工作时间：1. 每周工作时间为____小时，工作日为每周____天。
2. 工作时间安排：_______________3. 如有特殊情况需要加班，应提前通知乙方，并根据国家有关规定支付加班费。
六、劳动报酬及发放：1. 乙方的基本工资为每月____元，按月发放。
2. 劳动报酬支付方式：_______________3. 乙方享受的福利待遇：_______________七、社会保险及福利：1. 甲方将按国家有关规定给乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 乙方如因工作需要参加加班、培训、出差等活动，甲方将提供相应的交通、食宿补贴。
八、工作纪律：乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，保守甲方的商业秘密，不得泄露给他人或利用于自己的私利。
对于乙方违反工作纪律的行为，甲方有权采取相应的纪律处分措施。
九、保密条款：1. 乙方在工作期间接触到的与甲方有关的商业秘密和保密信息，应严格保密。
辽宁省劳动合同范文5篇
辽宁省劳动合同范文5篇辽宁省劳动合同范文1雇主：(甲方)雇员：(乙方)甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：一、甲方雇佣乙方为专职司机。
二、本合同自年月日起至年月日止，期限届满本合同自行终止。
三、其中试用期为三个月即年月日至年月日。
四、乙方经甲方雇佣后，自愿将身份证、户口本交由甲方保管，一直到离职为止，如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再归还甲方暂保管。
五、甲方每月向乙方支付报酬人民币元，每月日为发薪日，甲方应按时支付报酬。
六、工作纪律1、乙方要严格执行作息制度，按时上下班，认真完成乙方所安排的工作任务。
有事提前向甲方请假。
2、不得疲劳驾车，长途行驶时应适时休息，防止疲劳驾驶发生事故。
3、严禁行车过程中接打手机，特殊情况需要接打手机时应将车辆停在安全地带，或在不影响行车安全情况下请随车人员代为接打。
4、所有车辆上班期间完成工作任务后，无特殊情况，必须停放在乙方指定地点，任何人员不得擅自动用或为他人出私车。
5、所有车辆因公外出不能按时上下班的，驾驶员或带车人员必须在上下班前30分钟向乙方报告，在外期间必须确保车辆安全，防止车辆、牌照被盗、损坏，以及其它事故的发生。
6、严禁酒后开车，私自开车;严禁出车过程中无特殊情况擅自改变行车路线，擅自将车辆交给非驾驶员驾驶而发生车辆事故，或者在车辆肇事后逃离现场。
7、乙方应每天6点30分至22点30保持通讯畅通，不得随意关机或不接听电话，服从乙方调度安排，平时须做好出车准备，不得擅自离开工作岗位。
8、乙方出车时应带齐驾驶证、身份证、车辆行驶证等相关证件，自觉遵守交通法规，服从交警指挥和检查，严格车辆操作规程，文明驾驶，礼貌行车，不得违规驾驶。
9、乙方要严格遵守请销假制度，因病因事必须请假，但不能影响正常工作，未经乙方批准不得休假，年内请事假累计超过15天。
9、乙方应增强节约意识，定期检查保养车辆，建立车辆维修保养台帐，加强对车辆出车前和收车后的检查保养，确保车况良好，车容整洁，按时完成车辆年检。
辽宁省朝阳市劳动合同模板
辽宁省朝阳市劳动合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！标题：辽宁省朝阳市劳动合同模板甲方（用人单位）：乙方（劳动者）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。
一、劳动合同期限1. 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 甲方根据乙方的实际工作表现和业务需要，可以提前终止或续签本劳动合同。
二、工作内容1. 乙方在甲方从事____岗位的工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）负责____；（3）负责____等。
2. 乙方应认真履行工作职责，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。
三、劳动报酬1. 乙方的工资待遇为每月____元，按照甲方规定的工资支付周期支付。
2. 乙方享受国家规定的带薪休假、加班工资等福利待遇。
3. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、劳动保护和劳动条件1. 甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。
2. 甲方应保障乙方的人身安全和健康，对乙方进行必要的职业培训和安全教育。
五、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方同意，本劳动合同的变更、解除和终止，必须遵循相关法律法规的规定。
2. 甲方解除或终止本合同时，应提前通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。
六、违约责任1. 甲乙双方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。
2. 因不可抗力因素导致本劳动合同无法履行，甲乙双方互不承担违约责任。
七、争议解决1. 甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2. 如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。
3. 调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
辽宁劳动合同书
辽宁劳动合同书一、合同双方甲方（单位）：_____________________________地址：_____________________________________法定代表人（负责人）：________________________联系电话：__________________________________乙方（劳动人员）：___________________________身份证号码：_________________________________联系电话：__________________________________二、劳动合同期限本合同自__年__月__日起至__年__月__日止，届时如双方继续需要，应当在合同期满前__天内另行签订续约合同。
否则，本合同自动终止。
三、作业地点乙方的工作地点为甲方的__部门，具体地址为：_____________________________。
四、工作职责甲方应安排乙方按甲方的规定履行工作职责，乙方必须遵守劳动纪律，认真、负责地完成工作任务，确保工作质量。
具体工作职责为：_______________________。
五、工作时间乙方的工作时间为每周__小时，每天工作__小时，休息__天（_______）。
六、薪酬及福利待遇甲方支付乙方工资为：每月人民币________元。
乙方享受正常的法定保险、福利待遇（社会保险、公积金等）。
另有____________补贴以及年终奖金。
七、决定劳动关系的要素本合同中决定劳动关系的要素如下：1.职业资格：______________。
2.工龄（经验）：______________。
3.计薪日：每月的第__个自然日。
4.加班费：乙方超过法定工作时间的部分加班按每小时人民币_______元计算。
八、违约责任1.甲方违反合同，未按规定支付乙方的工资，按月支付工资的滞纳金，计每天乙方工资总额的________%。
辽宁省劳动合同(最新4篇)
辽宁省劳动合同（最新4篇）辽宁省劳动合同篇一甲方(用人单位)名称：地址：性质：法定代表人(委托代理人)姓名：乙方(劳动者)姓名：性别：年龄：民族：文化程度：籍贯：省市县(区) 乡(镇) 村(街) 号现住址：属于：农业人口非农业人口身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和国务院《全民所有制企业临时工管理暂行规定》及《××省实施〈全民所有制企业临时工管理暂行规定〉细则》的有关规定，经甲、乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，辽宁省劳动合同。
一、合同期限本合同期限自年月日起，至年月日止。
其中试用期年月日至年月日。
二、生产(工作)任务根据甲方企业生产(工作)需要，乙方同意甲方安排，从事岗位，为工种，承担生产(工作)任务，合同范本《辽宁省劳动合同》。
其中应达到的数量、质量指标为：三、劳动保护和劳动条件根据工作岗位需要，按照国家有关政策规定，甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。
四、劳动报酬(一)甲方依据有关政策规定和单位的实际，支付乙方在试用期内的工资为元。
试用期满，根据乙方的。
岗位、技能水平，承担的任务等情况，定为每月元。
乙方从事的工种为全额计件工资制，经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算，具体办法双方约定为____。
(二)加班工资为每小时元。
法定节假日每小时元。
(三)乙方从事夜班工作的，甲方应按规定支付乙方夜餐费。
(四)按照国家及企业的有关规定，乙方应享受____等，每月计元，津贴____元，奖金____。
五、劳动保险福利待遇以及社会养老保险均按现行有关政策执行六、权利和义务(一)甲方权利1.依据国家和××省的有关规定，结合本企业的实际情况，有权制定厂规厂纪。
2.根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策，甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。
乙方权利1.乙方享有与其他工人相同的主人翁地位，参加企业***管理。
2.乙方享有与其他工人相同的政治荣誉和政治待遇(入党、入团、评选先进、模范等)。
2024年辽宁省劳动合同范本（二篇）
2024年辽宁省劳动合同范本甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
(一)、劳动合同期限第一条本合同为____期限劳动合同。
(二)、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位(工种)工作。
第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。
(三)、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。
第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。
第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。
第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。
第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：1甲乙双方协商一致的;2订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1在试用期间被证明不符合录用条件的;2严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。
第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：1乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;2本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;(五)、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
辽宁省劳动合同范本(简单版)
辽宁省劳动合同范本（简单版）合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，达成一致，签订本劳动合同。
一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.甲方根据生产经营需要，可以与乙方协商一致，提前解除或终止本劳动合同。
二、工作内容1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方安排的工作任务。
三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。
2.乙方工资支付时间为每月____日前。
四、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时。
2.乙方享有国家法定节假日休息的权利。
五、社会保险1.甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
六、劳动保护1.甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的人身安全。
七、保密协议1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。
八、合同的变更、解除和终止1.本劳动合同的变更、解除和终止，应遵循国家相关法律法规的规定。
2.甲方单方面解除或终止本劳动合同的，应依照国家规定支付乙方经济补偿。
九、争议解决1.本劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止以及双方的权利义务，如有争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
辽宁朝阳劳动合同书
辽宁朝阳劳动合同书合同范本：雇主，（雇主名称）。
地址，（雇主地址）。
联系方式，（雇主联系方式）。
员工，（员工姓名）。
地址，（员工地址）。
联系方式，（员工联系方式）。
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，雇主与员工就以下条款达成劳动合同，共同遵守并履行：一、工作岗位及工作内容。
1. 雇主聘用员工担任（工作岗位），具体工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。
二、工作地点。
1. 员工的工作地点为（工作地点），如有变动，需提前书面通知员工。
三、工作时间。
1. 员工的工作时间为每周（工作小时数），具体工作时间安排由雇主负责制定并通知员工。
四、工资及福利。
1. 员工的工资标准为（工资数额），支付方式为（支付方式），具体福利待遇包括（福利待遇描述）。
五、劳动保护。
1. 雇主应当为员工提供必要的劳动保护措施，确保员工的人身安全和健康。
六、合同期限。
1. 本劳动合同自（起始日期）起生效，至（终止日期）终止。
如需续签或解除合同，需提前书面通知对方。
七、其他事项。
1. 其他双方约定事项（如试用期安排、培训安排等），详细描述并签署。
八、解决劳动纠纷。
1. 双方如发生劳动纠纷，应当友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解机构申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本劳动合同一式两份，雇主和员工各持一份，自双方签字或盖章之日起生效。
雇主（盖章）：员工（签字）：日期：日期：以上为辽宁朝阳劳动合同书的合同范本，如有需要，可根据实际情况进行调整和修改。
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辽宁省劳动合同范本实用版
Liaoning Province labor contract model practical Edition
合同编号：XX-2020-01
甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
辽宁省劳动合同范本实用版
前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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甲方义务
1.负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安
全生产、厂规厂纪等教育、培训考核与管理。
2.甲方必须保证乙方应享有国家规定的劳动、工作、学习、生活条件。
乙方义务
1.自觉遵守各项劳动纪律、规章制度，听从指挥，服从
管理。
2.刻若钻研业务技术，尽职尽责完成生产（工作）任务。
3.严格遵守合同规定的各项条款。
七、劳动合同的解除与终止
（一）在下列情况下，甲方可以解除劳动合同：
1.在试用期内，发现不符合招用条件的;
2.患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
3.按照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予以辞退的;
4.甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的;
5.违反劳动合同规定的，合同范本《辽宁省劳动合同范本》（）。
（二）被依法追究刑事责任，因工或非因工死亡的，劳动合同自行解除。
（三）在下列情况下，乙方可以解除劳动合同：
1.经国家有关部门确认，劳动安全、卫生条件恶劣，无有效保护措施，严重危害工人身体健康的;
2.甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的;
3.甲方不履行劳动合同或违反国家法规、政策侵害工人合法权益的;
4.经甲方同意，被招为合同制工人或参军、自费考入中等以上专业学校的。
（四）在下列情况下，企业不得解除劳动合同：
1.劳动合同期限未满又不符合第七条（一）款规定的;
2.合同期内经劳动鉴定委员会确认患有职业病或因工负伤的;
3.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的;
4.女工在符合国家规定的孕期、产假、哺乳期间的;
5.符合国家其他规定条件的。
（五）合同期满必须终止合同。
因生产（工作）需要，可按照规定重新办理招用手续。
（六）任何一方解除劳动合同，应提前三十天通知对方，方可办理解除合同手续。
试用期内解除合同及
（二）款中规定解除劳动合同的除外。
八、违反劳动合同应承担的责任
本合同一经签订，双方必须严格执行。
任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，对方有权根据其责任和造成的后果，追究违约金元，赔偿金
元。
如因不可抗力造成不能履行合同，以致给对方带来损害时，违约方可不承担法律责任。
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