出国人员行前培训

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失,应立即向当地公安机关报失。

机票遗失

出国(境)人员出国(境)人员发生机票遗失时,要立即到相关航空公司驻当地办事处挂失,报告机票遗 失情况以及乘机人姓名、机票号码、班机号、乘机日期等,申请补发。

财物被盗

出国(境)人员要认真妥善地保管好所携带的行李、物品。现金以及贵重物品要随身携带,绝对不能放在

不得携带属于国家和企业的秘密文件、资料和其他物品,严防被窃或丢失;

出国(境)人员不得在旅馆、饭店和乘车、乘船、乘机等不利于保密的场合谈论或者处

理国家和企业内部秘密事项;

出国(境)人员在与外方交谈时,要注意内外有别,严防口头泄密;

出国(境)人员在外期间要注意通信保密; 对身份不明或经亲友介绍并不相识人员的邀请,不要贸然应允,贸然前往,以免上当受
谦虚谨慎,不卑不亢。讲究文明、礼貌,注意服饰、仪容。严禁酗酒。
顾全大局,发扬风格,协调配合,协同对外。
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第二章:涉外工作中的国家安全和保密
涉外工作中必须自觉履行维护国家安全和保密的公民义务;
出国(境)人员维护国家安全和保守国家秘密的基本要求;

因公出国(境)人员临行前,必须按照国家有关规定,经过人员审查,并接受安全、防
签证根据工作需要,由公司海外事业部统一办理。
机票管理
出国人员的机票由海外部专人负责选择路线、航班以及机票的定制,并派专人保管,待出 国时发由个人保管,做好领用台帐。出境后,机票将收缴由项目组集中管理。
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护照遗失
出国人员在境外发生护照丢失,应该立即向当地警察局报案,向我国驻当地使(领)馆报失并申请补发。 申请补发护照时应出具遗失护照证明;确认与本人身份相关的文件、证件;本人照片。在境内发生护照丢

托运的行李箱中,如果是几人同行,行李、物品最好有两人以上看管。

生病或受伤

在境外生病或者意外受伤,要及时和项目组及公司取得联系。
住所骚扰
就寝时要锁上门,有防盗链的,要加上防盗链;如果发现有人敲门时,要问明来人是谁,如果是不认识的 人,千万不要开门,以防止上当;如遇有不明身份的人打来电话,不得随意应允,以防索取钱财或发生其

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骗,误入圈套;

出国(境)人员在遇到警方公开寻衅制造事端时,要据理力挣,拒绝回答无关的问题,

并坚决要求和我使(领)馆联系;
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第三章:出国(境)人员外事纪律
严格执行公司出国任务安排,不得以任何理由自行更改、增访国家或城市、擅自延长在外

停留期间,不得绕道旅行,也不得利用“申根签证”任意增访国家;
况 应 对
他意外。

遇到周围发案
人格的事。

站稳立场,坚持原则,警惕和抵制敌对势力推行和平演变的图谋,自觉抵制资产阶级腐朽思 想和生活方式的侵蚀。做到“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”。

人 坚决执行党和国家的方针政策,自觉遵守法律法规。如实反映情况,严格执行请示、报告制
度。

保守国家秘密,严格执行保密法规。坚持内外有别,不泄露内部情况。 忠于职守,尽职尽责。提高警惕,防奸、反谍、反策反。

则 加强组织观念,自觉遵守纪律,在国外服从驻外使领馆的领导,遵守驻在国的法律,尊重驻
在国的风俗习惯。不搞大国主义,不搞种族歧视。
不同外国机构和外国人私自交往,不利用职权和工作关系营私牟利。严禁索贿受贿,不违反 国家规定收受各种名义的回扣归个人所有,严格执行授受礼品的规定。
勤俭节约,廉洁奉公,分清公私界限,严格遵守财务制度。
团组出发前,应指定详细的工作计划;
团组出发前,应进行外事教育;
团组(人员)在外期间,应随时将有关联络信息通报项目部,确保互相联络畅通;

凡发生严重违反外事纪律、人员在境外出走不归等事件,团组负责人应该立即报告公司领 导;
合 管

护照、签证管理
根据公司工作要求需要出国的员工,应提前自行办理护照。

不得收听、收看黄色反动广播、电影、录像,不得阅读、购买黄色反动书刊;不得将反动

宣传品以及有淫秽内容的书刊、杂志和音像制品带回国内,不得出入不正当的娱乐场所;

注意礼节、礼貌和服饰仪容;

出国(境)人员应妥善保管好护照,严防被窃或丢失。
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第四章:综合管理
团组管理
出访团组应根据境外工作任务的需要,选择经济、合理、安全的旅行路线,并预定机票;
出国人员行前培训
出国人员行前培训
目录CONTENTS
第一章:涉外人员守则
2
第二章:涉外工作中的国家安全和保密
6
第三章:出国(境)人员外事纪律
8
第四章:综合管理
9
第五章:境外突发事件和意外情况的应对和处理 1
第六章:驻外工作需知
1
第七章:驻外工作指南
1
1
3
前言
为了顺利开展公司的海外工作,加强公司出国人员的管 理,规范出国人员的行为,本次培训内容涵盖有关政策 法规、外事纪律、突发事件和意外情况处理、安全保密 要求、出国工作生活常识、外事礼仪以及有关国家概况 等,供公司员工出国学习。

工 谍、保密和外事纪律教育,了解国内、外形势,坚定社会主义信念,增强爱国主义精神,
树立正确的人生观和世界观。
出国(境)人员不得擅自携带属于国家秘密的文件、资料和企业内部秘密文件、资料、

未公开发表的科技论文、地质资料、图纸、内部报刊或者记有内部情况的笔记本。

出国(境)人员出入外方机构、公司、企业和外方人员住处,出次外方招待会、宴会,
前言
随着公司国际化经营的深入开展,公司因公出国人员大 量增加。同时,员工在境外工作、生活所面临的问题也 日渐增多并发生变化。因此,做好出国人员行前教育, 帮助他们了解相关的要求、掌握相关的知识和信息,确 保顺利、安全地完成出国工作任务就显得尤其重要。
第一章:涉外人员守则
忠于祖国,忠于人民。坚决维护国家主权和民族尊严,不说不利于祖国的话,不做有损国、

因公出国(境)人员在外期间必须服从公司领导,团组领导和统一安排;
( 境
严格执行各项费用开支标准和财务管理办法,注意节约,防止浪费;

严格遵守海关规定,不准走私、逃税,不得随意接受外籍人、华侨等委托带进或者带出物

品,也不得随意委托他们带进物品;

严格执行对外礼品授受规定,不得公开或者变相的向外宾索要礼品或者钱财;
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