简单员工雇佣合同

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简单雇佣个人合同6篇

简单雇佣个人合同6篇篇1简单雇佣个人合同合同编号：XXXXXX雇佣合同甲方（雇主）：姓名：XXX联系方式：XXX地址：XXX乙方（雇员）：姓名：XXX联系方式：XXX地址：XXX鉴于甲方拟雇用乙方，乙方愿意接受甲方的雇用，双方遵循平等自愿、公平诚信的原则，达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方被雇用为甲方的XXX（具体工作职位），负责XXX（具体工作内容）。

2. 乙方应遵守公司规章制度，认真履行工作职责，完成公司交办的工作任务。

第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方每周工作时间为XX小时，具体工作时间安排由甲方安排。

2. 工作地点：工作地点为甲方指定的地点（具体地址）。

第三条工资和福利1. 甲方每月支付乙方工资为XXX元（大写XXX元整），工资支付日期为每月XX日。

2. 甲方提供乙方社会保险、住房公积金等福利待遇。

3. 甲方为乙方提供带薪年假X天。

第四条保密条款1. 乙方在工作期间及工作结束后应当对公司的商业机密和涉密信息保密，不得擅自泄露。

2. 乙方对公司的商业机密和涉密信息保密期限为永久，即使离职后亦视同保密义务。

第五条解雇条款1. 乙方在工作期间如有违反公司规章制度、工作纪律等行为，甲方有权解除与乙方的雇佣合同。

2. 乙方在解雇后享有根据法律规定的赔偿、福利待遇。

第六条合同期限此雇佣合同自XX年XX月XX日起生效，至XX年XX月XX日终止。

期满后如双方无其他约定，合同自动终止。

第七条争议解决双方因本合同履行所发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。

第八条其他事项本合同未尽事宜，应依据相关法律法规或双方另行约定处理。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：XX年XX月XX日日期：XX年XX月XX 日以上为简单雇佣个人合同的内容，双方签字生效后即具备法律效力。

希望双方能够遵守协议内容，共同努力，达成互利共赢。

祝双方工作顺利！篇2简单雇佣个人合同雇佣合同是指雇主与雇员之间的一种法律协议，约定员工在帮助雇主经营业务时，获得报酬。

员工雇佣合同简单版（4篇）

员工雇佣合同简单版立合同双方：装饰装修工程有限公司（以下简称甲方）（以下简称乙方）经双方在公正、平等协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守。

一、聘用期限：自二OO____年____月____日起至二OO____年____月____日止，期限届满合同自行终止。

二、聘用待遇：在合同有效期内，甲方付乙方聘任工资每月人民币____元整，奖金或其他收入由所在部门核定。

三、劳保福利待遇：1、个人劳保在原单位享受。

2、甲方不为乙方办理养老金、公积金手续。

四、双方职责：1、甲方应从政治上、思想上、生活上对乙方加以关心，乙方应服从甲方的领导和工作调配，遵纪守法。

五、其他：1、本合同自签订之日起生效，期限届满自行终止。

如需继续聘用，应重新办理续订手续。

2、合同的终止、变更和解除按上级和公司全员劳动合同制文件汇编规定办理。

3、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份。

甲方：装饰装修工程有限公司代表：订立日期：____年____月____日乙方：订立日期：____年____月____日附：本人身份证编号：（签章）（签章）员工雇佣合同简单版（二）甲方（雇主）：乙方（雇员）：_____ 性别：_____ 身份证号：_____ 联系方式：_____ 现居住详址：根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：一、服务内容二、服务时间1.每天小时）。

2.乙方每月可休息三、服务费用1.服务费用为/月，甲方于每月2.因特殊情况，乙方需要加班（指晚上留宿），则甲方须每晚另行支付元加班费。

四、甲方权利和义务1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形，有权随时解除合同;3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;3.乙方须自觉履行上述服务项目，细心工作并服务好甲方营业的客人;4.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意;5.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任;6.乙方如欲解除合同，则需提前30天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

最简单雇佣合同范本(精选17篇)

最简单雇佣合同范本（精选17篇）最简洁雇佣合同范本篇1甲方：乙方：经双方友好协商，在公平自愿的基础上，协商全都达成以下协议：一、工作时间：每日工作8小时(每月可请假2天)。

二、工作内容：1、主要负责甲方中大汽车修理厂客户汽车的修理工作。

2、专用修理工具由甲方供应。

3、乙方必需合理的根据甲方支配保质保量的完成工作任务。

三、劳动酬劳：依据按劳取酬的原则，基本工资加奖金的方法，基本工资3000元/月，每月月底发放。

四、劳动纪律：1、接受甲方的管理，并根据合同要求仔细履行职责，遵纪守法，完成甲方交付工作。

2、工作期间，乙方在工作上要按操作规程和技术要求进行工作。

3、星期日，节假日如需工作，工资待遇按国家规定处理。

4、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。

五、合同解除：1、乙方在合同履行期间有事可以辞职，但必需提前一个月通知甲方。

2、乙方在合同履行期间应遵纪守法，如有违规可解除合同。

六、未尽事宜，甲乙双方协商解决。

本合同经双方签字后生效，合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日_________年____月____日最简洁雇佣合同范本篇2甲方：乙方：1. 根据甲方规定时间下，乙方无极其特别状况必需准时到达。

对于特别状况乙方要说明缘由，每月特别状况超过2次(不包括2次)，超过的状况甲方有权作出对乙方罚款30元整处理;如因乙方屡次迟到导致不能按时上课的状况发生，甲方有权停发乙方工资。

如因乙方屡次迟到导致同学要求换老师的状况发生，甲方有权终止乙方连续工作并规定乙方30天后拿到乙方所上班时的工资。

2. 甲方规定乙方周一周三周四周五工作时间是四点到晚七点左右，周二十一点至六点左右，周六早八点至晚五点左右(最终假如有同学作业没有完成的状况，乙方有责任把同学作业辅导完成后方可下班)要求乙方在上班时间内要保持好班级的纪律，孩子做完作业老师要仔细检查，对于孩子错的题目要让孩子仔细修改，孩子要是还错的题目老师应对对孩子进行讲解，严禁直接告知同学答案。

简单的雇工合同5篇

简单的雇工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇工）：____________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事________________（具体工作内容）事宜，达成以下合同协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满后，经双方协商一致，可以续约。

二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方的工作岗位为________________（具体职位）。

2. 乙方的工作地点为________________（具体地点）。

3. 甲方根据工作需要，可以调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，乙方应予配合。

2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。

四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构，具体金额按照甲方薪酬制度执行。

2. 甲方根据企业经营效益和乙方的工作表现，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3. 福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应严格遵守安全操作规程。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违法、违规的指令。

六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律，服从管理，按时完成工作任务。

2. 乙方对甲方的商业秘密和技术秘密负有保密义务，不得泄露或非法使用。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）法律法规规定的其他情形。

劳务雇佣合同协议书简单版（6篇）

劳务雇佣合同协议书简单版签订日期：____年____月____日甲方：_____有限公司乙方：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：____年____月____日在甲方工作起始时间：____年____月____日家庭住址：_____邮政编码：_____鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_____有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于____年____月____日生效，期限____年，其中试用期至____年____月____日止。

如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_____岗位（工种）工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。

第四条乙方每周工作时间为____天，每天工作____小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为____元/月或按董事会拟定的标准额执行。

乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%_90%或双方约定。

甲乙双方对劳务报酬的其他约定_______________________。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

四、合同的终止与解除第十一条合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

劳动雇佣合同书简单版（6篇）

劳动雇佣合同书简单版甲方：_____ 乙方：_____一、合同期限从____年____月____日起至____年____月____日止，含试用期30天，本合同期满，双方未正式书面签约，则双方劳动关系自然终止和解除。

二、工作内容1、甲方因工作需要，聘请乙方为甲方员工，根据情况变化，甲方有权调整乙方职务或工种。

2、乙方应履行甲方制度的岗位职责和流程要求，按时完成本职工作;执行甲方的指示、命令和随时分配的工作任务，达到甲方岗位职责要求。

三、劳动报酬及福利待遇1、乙方按照甲方确定的工资分配方式和工资水平领取劳动报酬，其基本工资不低于当地政府公布的最低工资标准。

2、每月____日前为甲方发放员工上月工资的日期，甲方不得无故克扣或拖欠。

四、劳动纪律1、甲方根据经营需要建立和完善规章制度，制定岗位职责，公之于众。

2、乙方应遵守甲方依法规定的各项规章制度;遵守生产工艺流程、操作规范和工作规范;爱护甲方的财产;遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训;提高思想觉悟和管理技能。

五、劳动合同的变更、续订、解除及终止1、劳动合同期满或双方约定的劳动合同终止的条件出现，劳动合同即终止。

2、甲方因调整生产、销售管理任务和部门职能安排的，经甲乙双方协商，可以变更和解除本合同。

3、乙方有以下情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同，而不承担任何经济补偿或违约责任（1）在试用期间被证明不符合录用条件的;（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度及公司公示的其他通知、公告;（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的;（4）依法被追究刑事责任或触犯法律的;（5）《劳动法》和甲方《经营管理制度》规定其他可以解除劳动合同的情形;4、有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：（1）在试用期内;（2）甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

六、违反劳动合同的责任乙方未按约定而提前解除劳动合同、自行离职或泄露甲方商业秘密、违反保密约定的一律视为乙方违约，甲方有权追究乙方法律责任并按劳动合同要求乙方承担合同违约责任，若违约金尚不足以弥补乙方给甲方造成损失（例如培训费、福利费、商业秘密损失等），甲方有权继续要求乙方赔偿。

员工雇佣协议合同范本7篇

员工雇佣协议合同范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的雇佣关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：____________________。

2. 工作地点：_______________________________________________。

三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行。

2. 休假：按照国家法定假期规定执行。

四、薪酬与福利1. 薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资。

具体标准按照甲方规定执行。

2. 福利：按照国家及甲方规定执行，包括但不限于年终奖、五险一金等。

五、岗位职责与要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

六、培训与提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加相关培训。

2. 乙方应积极参加培训，提升自身能力。

七、保密条款1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他机密信息予以保密。

2. 保密期限自本协议签订之日起至协议终止后两年。

八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本协议的，应承担违约责任。

2. 违约方应赔偿守约方因此造成的损失。

九、其他约定1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

篇2甲方（雇主）：___________________公司乙方（雇员）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立明确的雇佣关系，明确双方的权利与义务，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

简单劳务用工合同范本6篇

简单劳务用工合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方所需劳务用工事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同目的及劳务内容甲方因生产（工作或业务）需要，雇佣乙方从事_____________岗位工作。

乙方同意按照甲方的要求，提供简单劳务服务。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的指导和监督下，按照甲方的要求，从事以下工作：____________________。

2. 工作地点：乙方的工作地点位于____________________。

四、工作时间与报酬1. 工作时间：根据甲方业务需要，乙方的工作时间采用________（标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制）。

2. 工资：乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度执行，具体数额和支付方式如下：____________________。

3. 工资发放：甲方每月__日通过银行转账方式支付乙方工资。

五、保险与福利1. 甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳工伤保险。

2. 乙方在劳务期间享有与其他员工相同的福利待遇。

3. 甲方提供的福利待遇包括但不限于：____________（根据实际情况列举）。

六、纪律与责任1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

2. 甲乙双方共同约定，如乙方在劳务期间发生以下情形之一时，甲方有权解除本合同并不支付任何经济补偿：（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）与其他用人单位建立劳动关系对完成甲方任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3. 甲乙双方因履行合同发生的争议，应当通过协商解决。

协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

简单员工雇佣合同6篇

简单员工雇佣合同6篇篇1员工雇佣合同一、合同双方雇主：（以下简称“公司”）地址：____________联系方式：____________员工：（以下简称“员工”）姓名：____________身份证号：____________联系方式：____________二、职务及工作地点1. 公司聘用员工为____________职务，具体工作内容为____________。

2. 员工的工作地点为公司所在地____________。

三、试用期1. 员工入职后为试用期，试用期为____________。

2. 试用期期间，双方都有权提前终止合同，无需承担违约责任。

四、薪酬1. 员工的基本工资为人民币____________/月，薪酬将于每月的__________日发放。

2. 公司将按照国家规定为员工缴纳社会保险。

五、工作时间及休假1. 员工每周工作时间为____________小时，具体工作时间安排由公司负责。

2. 员工享有国家规定的带薪年假____________天，可根据具体情况在法定假日休息。

员工需提前向公司请假，并经公司批准。

六、保密义务1. 员工需对公司的商业秘密和客户信息保密，禁止将公司的商业信息泄霩给任何第三方。

2. 在解除合同关系后，员工应将公司的一切机密文件和资料归还给公司。

七、合同解除1. 合同期满时，双方可以协商续签或解除合同。

2. 在合同期间，若一方违约，对方有权提前终止合同。

八、附则1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同自双方签字生效，有效期为____________，届时自动终止。

公司（盖章）：__________ 签字：__________ 日期：__________员工签字：__________ 日期：__________如有任何争议，双方应友好协商解决，若无法协商一致可向有关劳动仲裁机构请求调解。

篇2简单员工雇佣合同雇佣合同是雇主与雇员之间的正式协议，规定了双方的权利和责任。

简单员工雇佣合同8篇

简单员工雇佣合同8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下雇佣合同：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事__________岗位的工作。

2. 乙方的工作内容、职责和岗位要求等详见聘用岗位说明书。

三、工作时间与休息休假1. 甲方实行每日工作八小时，每周工作五天的工作制度。

2. 乙方享有国家规定的休息日、法定节假日及婚丧假等休假权利。

四、薪资待遇与福利1. 乙方的基本工资为______元/月。

2. 甲方根据企业效益、乙方的工作表现及绩效考评结果，对乙方进行奖金发放。

3. 甲方为乙方提供规定的福利待遇。

4. 薪资发放时间：每月的______日。

五、社会保险与公积金1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方个人应缴部分由甲方在乙方工资中代为扣除。

六、保密条款与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露或向他人披露。

2. 在本合同期限内及合同结束后，乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司工作或者从事与甲方业务相竞争的活动。

七、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行或解除合同。

2. 若乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。

八、合同的变更、解除和终止1. 合同经双方协商一致，可以变更、解除或终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同：（1）在试用期内被发现不符合聘用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

九、其他约定事项本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

简单雇佣合同范本6篇

简单雇佣合同范本6篇篇1雇佣合同范本雇佣合同甲方：________________________（以下简称“雇主”）地址：________________________法定代表人：___________________电话：________________________乙方：________________________（以下简称“雇员”）身份证号码：____________________地址：________________________鉴于为了保护雇主和雇员的合法权益，特订立本合同。

第一条合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

第二条工作内容与工作时间1. 雇员应按照雇主安排的工作内容和工作任务，认真、勤奋地履行工作职责，保守雇主的商业秘密和技术机密。

2. 工作时间：每天工作___小时，休息时间为______。

3. 工资按照每月____元支付。

第三条试用期雇员确需有____个月的试用期，试用期内工资为：____元/月。

第四条原则及待遇1. 着装整齐，不得擅自外出，不得在工作时间内随意离开工作岗位。

2. 保持工作地区清洁卫生，不得乱扔垃圾。

3. 工资、社会保险、医疗待遇等问题按照国家有关法律法规执行。

4. 薪酬调整：按照企业的发展情况，雇主保留对雇员工资适时调整的权利。

第五条违约责任1. 雇员在工作期间如有违反合同事项，雇主有权解除合同，并应承担其违约责任。

2. 雇员在工作期间如与他人发生纠纷，雇主有权直接解除合同。

第六条本合同未尽事宜本合同未尽事宜由雇主和雇员协商解决，并作为本合同的补充内容。

若协商一致仍无法解决，应依法律规定处理。

第七条合同的变更、解除如本合同需要变更、解除，应当提前__个月书面通知对方。

合同变更应经双方签字确认，解除应提前____天书面通知。

甲方（雇主）：（盖章）乙方（雇员）：（签名）签订日期：____年____月____日（注：本合同一式两份，雇主和雇员各持一份，具有同等法律效力。

简单雇佣合同样式6篇

简单雇佣合同样式6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就雇佣事宜达成如下协议：一、合同目的与工作内容1.1 本合同旨在明确甲方与乙方之间的雇佣关系，确定双方的权利和义务。

1.2 乙方的工作内容为：____________________。

二、工作时间与地点2.1 乙方应按照甲方的安排，按时完成工作任务。

2.2 工作时间为每周____天，每天工作____小时。

2.3 工作地点为：____________________。

三、薪酬与福利3.1 乙方的月薪为人民币____元，支付方式为____。

3.2 甲方应按照约定时间向乙方支付薪酬，不得拖欠。

3.3 除基本薪酬外，乙方享有以下福利：（如：年终奖、交通补贴、通讯补贴、住宿等）四、保险与保障4.1 甲方应为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

4.2 如乙方在工作过程中发生工伤事故，甲方应负责乙方的医疗和抚恤。

五、合同期限与解约条件5.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

5.2 在合同期限内，任何一方不得无故解除合同。

如需解除合同，应提前一个月通知对方。

5.3 在合同期限内，如乙方有下列情形之一，甲方有权解除合同：（如：旷工、违反公司规章制度、失职等）六、违约责任与争议解决方式6.1 如甲乙双方因履行合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。

6.2 如一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

七、其他约定事项7.1 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

篇2甲方（雇主）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（雇员）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就甲方雇佣乙方从事__________（工作内容）达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

简单雇佣个人合同5篇

简单雇佣个人合同5篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________联系电话：_________________乙方（雇员）：_________________性别：_________________出生日期：_________________年______月______日身份证号码：_________________住址：_________________联系电话：_________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，经双方平等协商，达成以下个人雇佣合同：一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，从事_________________[具体工作内容]工作。

2. 乙方应尽职尽责完成工作任务，遵守甲方的规章制度，服从管理，保质保量完成工作。

3. 乙方应保守甲方的商业秘密及客户信息。

二、工作时间及地点1. 工作时间：从每周一至周五，每天______小时，上午______点至下午______点。

如有特殊需求或调整需双方协商一致。

2. 工作地点：_______________。

因工作需要异地调动时，双方需另行协商。

三、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效+奖金。

具体金额根据乙方的工作表现及业绩确定。

2. 薪资发放：每月______日发放上月工资。

如遇节假日则顺延。

3. 福利：甲方按国家和地方有关规定为乙方提供相应福利待遇。

如年终奖、节日福利等。

四、合同期限与试用期1. 合同期限：本合同约定期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期为______个月。

试用期包含在合同期限内。

2. 合同终止与续签：合同期满前，双方应就是否续签合同进行协商。

合同到期时，如双方无异议且符合续签条件，则自动续约。

若不再续签，应在合同到期前一个月通知对方。

五、保险与安全保障1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业等）。

简单雇佣合同范本模板6篇

简单雇佣合同范本模板6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1简单雇佣合同范本模板雇佣合同甲方（雇主）：____________________（以下简称甲方）乙方（员工）：____________________（以下简称乙方）甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则，经充分协商，在诚信、互助、互利的基础上，达成如下合同，共同遵守并履行：第一条合同内容1. 甲方聘请乙方担任__________________（具体职位），工作地点为__________________。

2. 乙方应严格遵守甲方的工作制度和规章制度，服从工作分配，完成本职工作。

3. 乙方应保守公司商业秘密，不得擅自泄露给他人。

第二条合同期限1. 本合同自__________________年月日起生效，至__________________年月日终止。

第三条工资1. 乙方的基本工资为__________________元/月。

2. 乙方工资按月结算，每月___日发放。

3. 乙方在工作期间如有迟到、旷工等行为，工资将会做相应扣罚。

第四条试用期1. 乙方入职后试用期为___个月，乙方在试用期内表现优秀的话，将转为正式员工。

第五条福利待遇1. 乙方享受公司规定的社会福利和员工福利待遇。

第六条终止合同1. 本合同期满后，甲方与乙方双方经协商一致愿意继续合作的，应在本合同期满前15天内签订新的雇佣合同；如无法继续合作，本合同自动终止。

2. 乙方在试用期或正式工作期间，如违反公司规章制度、自私、不认真工作或有其他违反劳动纪律的行为，甲方有权解除合同。

第七条其他1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：__________________ 乙方（签名）：__________________签订日期：__________________本合同自双方签字盖章之日起生效。

以上为简单雇佣合同范本模板，仅供参考使用。

简单雇佣合同范本5篇

简单雇佣合同范本5篇第1篇示例：简单雇佣合同范本双方当事人：甲方（雇主）：_____________乙方（雇员）：_____________鉴于甲方需要在______（具体地点）______的工作岗位上招聘一名员工，乙方愿意接受甲方的雇佣，双方本着平等、自愿的原则达成以下协议：一、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务。

2. 乙方需遵守公司规章制度，遵守工作纪律，保守公司商业机密。

3. 乙方需维护公司形象，保护公司利益，积极发挥个人能力，为公司发展做出贡献。

二、工作时间与薪酬1. 乙方的工作时间为每周______小时（具体小时数）______，具体工作时间根据公司安排。

2. 甲方应按时足额支付乙方工资，具体工资数额为______元/时（或者月工资为______元）______。

3. 甲方应按照国家相关法律法规向乙方支付工资，并缴纳相关社会保险。

三、试用期及解除1. 乙方的试用期为______个月（具体月数）______，试用期内双方任一方均可解除合同。

2. 解除合同后，双方应签署书面解除协议，并履行解除合同的各项责任。

四、保密义务1. 乙方需保守公司的商业机密，不得泄露公司的商业秘密或其他机密信息。

2. 乙方应对获取的公司机密信息加以保护，不得将其用于其他商业目的。

五、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商解决，也可参照《劳动法》等相关法律法规规定。

2. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为______年（具体年限）______。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。

以上为简单雇佣合同范本，如有需要可以作适当修改，具体内容以双方协商为准。

愿双方在合作中共同进步，取得成功！第2篇示例：简单雇佣合同范本甲方：________________（以下简称“雇主”）《雇佣合同》（以下简称“本合同”）由甲方与乙方双方自愿达成，经双方友好协商，特订立如下条款：第一条合同期限本合同的合同期限为_______（具体时间），自_______日起至_______日止。