协商解除协议书(详细模板版)
协商解除劳动关系协议范本(六篇)
协商解除劳动关系协议范本协商解除劳动关系协议甲方（用人单位）：乙方（员工）：身份证号：甲乙双方经平等自愿协商，就解除劳动合同事宜达成一致，并签订本协议。
一、双方同意于____年____月____日（解除日）解除劳动合同。
二、相关安排：1、乙方应根据甲方的要求办理工作交接手续。
2、甲方应正常发放工资至解除日。
3、社会保险、住房公积金应正常缴纳至年月（含当月）。
三、离职补偿１、双方同意，离职的经济补偿按如下第种方式计发：（1）按《劳动合同法》第47条的规定计发经济补偿金，于____年____月____日前向乙方支付；（2）经济补偿金为人民币（大写）（￥元），于____年____月____日前向乙方支付；（3）甲方无需向乙方支付离职的经济补偿金。
四、双方在此确认：均了解《劳动合同法》相关法律法规的规定。
劳动关系存续期间，双方已依法签订了书面劳动合同，依法履行了各自义务（包括但不限于社保、劳动保护、档案转移、年休假等各方面）。
除本协议约定的以外，任何一方都不再因为原劳动合同的履行和解除向对方要求其它报酬、费用、赔偿或补偿。
五、工作交接特别约定六、保密义务乙方于在职时所掌握到甲方的任何商业秘密，在与甲方解除劳动合同后，应严禁泄漏甲方的商业机密及任何有关管理，技术性或商业情报，否则甲方有权保留法律追溯权；乙方不应从事有损甲方声誉的行为，不得直接或间接地劝诱、帮助他人劝诱甲方内部掌握商业秘密的员工离开甲方单位。
七、竞业限制约定。
八、其它条款：九、附则1、本协议一式两份，双方各执一份，具同等法律效力。
2、本协议经双方签署后生效。
签订日期： ____年____月____日甲方（签章）：乙方（签字）：协商解除劳动关系协议范本（二）甲方（用人单位）：_____法定代表人：_____乙方：_____身份证号：_____甲乙双方于____年____月____日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。
经双方协商一致，签订本协议如下：1、自____年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2、乙方工资结算至离职之日，支付时间为甲方正常发放工资时间。
劳动合同协商解除协议书8篇
劳动合同协商解除协议书8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了一份劳动合同，现经双方友好协商，共同达成如下协议，以解除该劳动合同：一、协议目的双方同意通过友好协商的方式解除原劳动合同，并依据本协议内容妥善处理相关事宜。
双方同意遵守国家的法律法规和各项政策，共同维护彼此权益，避免纠纷和冲突。
二、解除劳动合同的时间和方式1. 双方同意自本协议签署之日起正式解除原劳动合同。
2. 双方同意在解除劳动合同前，完成相关工作的交接和结算。
3. 乙方应按照甲方规定办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、财务结算等。
三、双方权益和义务1. 甲方应当按照国家法律法规和劳动合同约定支付乙方的工资、奖金、津贴、补贴、福利待遇等劳动报酬。
2. 乙方应当履行职业操守和职业道德，保守甲方商业机密和知识产权，不得损害甲方利益。
3. 双方共同确认，在解除劳动合同后，除本协议另有约定外，双方不再互相承担其他义务和责任。
四、经济补偿和赔偿1. 甲方同意向乙方支付一次性经济补偿金，具体金额和支付方式另行约定。
2. 若因甲方原因导致解除劳动合同的，甲方应按照国家规定支付赔偿金。
3. 若因乙方原因导致解除劳动合同的，乙方应当依据甲方损失情况进行赔偿。
五、保密协议和竞业限制条款1. 乙方应保守甲方商业机密和知识产权，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务竞争的单位从事相关工作，具体期限和范围另行约定。
3. 若乙方违反保密协议和竞业限制条款，应承担相应的法律责任。
六、劳动争议解决方式因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
协商解除合同协议书5篇
协商解除合同协议书5篇篇1协商解除合同协议书甲方（公司名称）：________乙方（公司名称）：________根据《中华人民共和国合同法》第九十条的规定，甲乙双方经友好协商一致，自愿签订本协议，就解除_______合同事项达成如下协议：一、合同解除1. 甲乙双方自愿协商解除原合同，原合同自本协议签署日起终止。
2. 解除合同后，甲方应将原合同所需的一切文件、资料等归还乙方。
3. 解除合同后，双方互不承担额外的赔偿责任。
二、合同履行中产生的权利义务1. 解除合同后，甲方应按照原合同规定，补偿乙方于合同解除前已经履行的权利义务。
2. 乙方应按照原合同规定，将已经履行的权利义务交付甲方。
三、保密协议1. 甲乙双方同意在合同解除后仍然保守原合同中涉及的商业秘密和机密信息，不得向第三方披露。
2. 若因违反保密协议导致对方受损，违约方应承担赔偿责任。
四、争议解决本协议的签署、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
因本协议引起的争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，应当提交_____仲裁委员会仲裁，并遵守仲裁裁决。
五、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至原合同终止。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：________法定代表人（签字）：________日期：________乙方（公司名称）：________法定代表人（签字）：________日期：________本协议如需变更，双方应通过友好协商达成书面协议，自双方签字盖章之日起生效。
本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至原合同终止。
甲方（公司名称）：________法定代表人（签字）：________日期：________乙方（公司名称）：________法定代表人（签字）：________日期：________本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至原合同终止。
愿双方合作愉快！篇2协商解除合同协议书协议书编号：XXXXXX甲方（签署人姓名）：__________________乙方（签署人姓名）：__________________鉴于：甲、乙双方于________年____月____日签订了《合同名称》，现因双方原因需要解除该合同，经协商一致，特制定本协议书，以说明双方解除合同的具体事宜。
协商解除劳动合同协议书范本推荐8篇
协商解除劳动合同协议书范本推荐8篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系方式：[员工联系方式]鉴于甲乙双方已经协商一致，决定解除原有的劳动合同关系，现就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、协议目的和原则双方遵循平等、自愿、公平的原则，通过友好协商，共同决定终止原有的劳动合同关系。
本协议旨在明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益。
二、解除劳动合同的时间和方式甲乙双方自本协议签署之日起，正式解除原有的劳动合同关系。
解除方式以双方协商一致的方式达成。
三、双方权利和义务1. 甲方应按时支付乙方工资及相关福利待遇，确保乙方在解除劳动合同前的合法权益不受侵害。
2. 乙方应完成离职前的各项工作交接，包括但不限于工作内容、工作资料、公司财产等。
3. 双方应共同遵守国家法律法规及相关政策，履行相关的法律义务。
4. 乙方离职后，不得泄露甲方的商业秘密及机密信息，否则应承担相应的法律责任。
四、经济补偿和福利待遇1. 甲方按照国家规定向乙方支付经济补偿金。
2. 乙方在离职前的福利待遇，甲方应按时足额支付。
3. 双方同意，除上述经济补偿金和福利待遇外，双方不再互相追究其他经济赔偿。
五、违约责任和争议解决方式1. 双方应严格遵守本协议约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 如双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
六、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议条款符合国家法律法规及相关政策，双方对协议内容理解无误并自愿遵守。
协商解除劳动关系协议模板6篇
协商解除劳动关系协议模板6篇篇1协商解除劳动关系协议协商解除劳动关系协议甲方（单位）：__________（盖章）地址：_______________法定代表人（负责人）：______________电话：____________乙方（职工）：_______________身份证号：_______________联系电话：_____________鉴于甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规，经双方协商一致，自愿解除劳动关系，达成以下协议：一、劳动关系解除时间：甲乙双方经协商达成以下解除劳动关系的协议，同意自____年____月____日（以下简称“解除协议生效日”）起解除劳动合同关系。
二、解除劳动合同约定：1. 依据《中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定，乙方应在接到解除劳动关系通知之日起30 天内提前通知工作单位，甲方应在接到通知之日起30 天内予以答复并妥善处理与劳动合同解除有关的事项。
2. 解除劳动合同后，甲方应按照与乙方劳动合同的约定，支付其尚未支付的工资、加班工资、工资调整等款项，并支付乙方工作满年的工龄工资和相应的经济补偿金。
3. 乙方应于解除协议生效后7 天内将劳动合同签订之日起至解除协议生效日止的工作流程及相关资料交接完毕。
三、经济补偿：1. 乙方解除劳动合同后，除了按照约定支付的工资外，甲方同意支付乙方离职经济补偿金，金额为乙方工作满__ 年的工资基数×__ 个月。
2. 经济补偿金的计算方式：工资基数为乙方最近一年的月平均工资。
(工资基数= 最近一年的实际工资总额/12)3. 离职经济补偿金应在解除协议生效日起7 个工作日内支付给乙方。
四、其他事项：1. 乙方应在劳动关系解除后，于本协议生效之日起三日内退还甲方所发放的公章、员工证和其它与公司有关的物品。
2. 乙方同意在做好劳动关系解除后工作流程交接工作的同时，对离职后公司的商业秘密和人事信息进行保密，不得传播或向外泄露。
解约两方协议书范本模板(3篇)
第1篇协议编号：______甲方（以下简称“甲方”）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________乙方（以下简称“乙方”）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：____________________联系电话：____________________鉴于甲乙双方于______年______月______日签订了《______协议》（以下简称“原协议”），现因______原因，甲乙双方经友好协商，决定解除原协议。
为确保双方权益，经双方共同协商一致，特订立本协议如下：一、协议解除1.1 甲乙双方同意自本协议签订之日起，原协议即行解除。
1.2 本协议的签订并不意味着原协议中的任何条款无效，除非本协议另有约定。
二、解除原因2.1 原协议解除的原因如下：（一）______；（二）______；（三）______。
三、双方权利义务3.1 甲方权利义务：（一）自本协议签订之日起，甲方应停止履行原协议中约定的义务；（二）甲方应在本协议签订之日起______日内，将原协议中约定的相关资料、文件、物品等移交给乙方；（三）甲方应在本协议签订之日起______日内，按照原协议约定支付乙方相应的解除费用。
3.2 乙方权利义务：（一）自本协议签订之日起，乙方应停止履行原协议中约定的义务；（二）乙方应在本协议签订之日起______日内，将原协议中约定的相关资料、文件、物品等移交给甲方；（三）乙方应在本协议签订之日起______日内，按照原协议约定支付甲方相应的解除费用。
四、费用结算4.1 双方应按照原协议约定，在协议解除后进行费用结算。
4.2 若原协议未约定费用结算方式，双方应协商确定结算方式，并在本协议中明确。
协商一致解除劳动合同协议书通用版8篇
协商一致解除劳动合同协议书通用版8篇第1篇示例：协商一致解除劳动合同协议书甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：鉴于甲、乙双方就解除劳动合同事宜进行充分沟通，经友好协商一致，现达成如下协议：一、协商解除劳动合同甲、乙双方自愿协商解除现有劳动合同，自（协商解除劳动合同日期）起，双方不再具有雇佣关系。
解除劳动合同后，乙方须于（协商解除劳动合同日期）前完成离职手续。
二、劳动合同解除补偿1.甲方将支付乙方解除劳动合同的补偿金，补偿金数额为（具体金额），乙方确认已经收到该笔款项并同意不会再向甲方提出任何赔偿要求。
2.乙方同意放弃因解除劳动合同产生的一切权利和诉讼请求，包括但不限于工资、福利、奖金、加班费、假期等。
三、其他约定1.双方确认协商解除劳动合同属于自愿，没有任何违背自愿的情况。
2.本协议自双方签字生效，自签订之日起，双方对本协议条款行使保密义务，不得向外披露相关内容。
3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
日期：年月日如有关于本协议的争议，双方应协商解决，协商不成的，可向有资格受理的劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁。
以上是关于《协商一致解除劳动合同协议书通用版》的范本，希望对您有所帮助。
在解除劳动合双方应保持冷静，友好沟通，尽力避免争执。
祝愿双方未来前程似锦！第2篇示例：协商一致解除劳动合同协议书通用版甲方：XXX公司根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商一致，自愿达成以下协议：一、解除事由1. 由于XXX员工个人原因，无法继续胜任原工作岗位，且不适合调整至其他岗位；2. 双方在友好协商的基础上，一致同意解除劳动合同关系。
二、解除时间1. 本协议自双方签字之日生效，劳动合同自XXX员工最后工作日解除；2. 甲方应在XXX员工最后工作日结束后的15个工作日内向其支付相应的赔偿、工资和福利待遇。
三、赔偿与福利待遇1. 甲方应向XXX员工支付相应的经济补偿，双方达成一致如下：（1）未休年假补偿：XXX元；（2）解除补偿金：XXX元；（3）其他待遇：XXX元。
双方协商解除劳动合同协议书范本8篇
双方协商解除劳动合同协议书范本8篇篇1甲方：XXXX公司乙方：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成以下协议，以解除双方的劳动合同关系。
一、双方基本信息甲方：XXXX公司，地址：XXXX，法定代表人：XXXX。
乙方：XXXX，性别：XXXX，年龄：XXXX，住址：XXXX，身份证号码：XXXX。
二、解除劳动合同原因因乙方个人原因，向甲方提出解除劳动合同的申请，甲方同意乙方的请求，双方协商一致，决定解除劳动合同。
三、解除劳动合同时间本协议自双方签字之日起生效，劳动合同即行解除。
四、双方权利义务1. 甲方应依法为乙方出具解除劳动合同的证明文件，并办理相关手续。
2. 乙方应按照甲方要求，完成工作交接，并归还甲方财物。
3. 甲方应支付乙方至解除劳动合同之日止的应得工资及应得的加班费、奖金等。
4. 乙方应遵守保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。
5. 双方应确保在解除劳动合同后，互不干扰对方的生活和工作。
五、违约责任1. 若甲方未按照本协议约定履行义务，乙方有权要求甲方继续履行或解除本协议，并要求甲方承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方未按照本协议约定履行义务，甲方有权要求乙方继续履行或解除本协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。
六、其他事项1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字之日起生效，任何一方不得擅自修改或解除本协议。
如需修改或解除，应经过双方协商一致，并签订书面协议。
3. 在履行本协议过程中，如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
4. 本协议内容及双方的权利义务，不得违反法律法规的规定。
如有违反，应及时纠正，并承担相应的法律责任。
5. 乙方在甲方工作期间的所有文件、资料、记录等，均归甲方所有，乙方不得擅自带走或销毁。
6. 乙方在解除劳动合同后，不得以任何理由和方式损害甲方的声誉和利益。
协商解除劳动合同参考模板(4篇)
协商解除劳动合同参考模板甲方：_____乙方：_____甲乙双方就劳动合同解除一事确认如下：1、甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同（未到期），双方将于____年____月____日起协商解除劳动合同。
2、甲方支付乙方经济补偿金为人民币____元，代通知金为人民币____元，补回扣除工资____元，合计支付补偿金额未休年假补偿以及月份工资将于____年____月____日前支付。
4、由于不可抗力，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争等，导致本协议不能履行的，双方均不承担因此所造成的违约责任。
5、乙方应于劳动合同解除之日到公司人事行政部办理劳动合同解除手续，完成离职工作交接。
6、由于工作交接未能符合公司离职签交表要求的，甲方有权于乙方交接情况符合要求后，再行发放包括但不限于经济补偿金或赔偿金。
由乙方独自承担因此而引发的全部法律责任，甲方不承担任何责任。
7、乙方离职后有义务严格遵守公司《员工手册》、《保密协议》中相关保密规定，对公司商业秘密、技术信息、经营信息、薪酬信息负有保密义务。
同时，乙方不得以任何途径任何方式，向第三方透露关于离职的包括但不限于相关补偿金额及协商条件等信息。
如因乙方违反该款项约定，应向甲方全额退还包括但不限于经济补赔金或赔偿金，并向甲方支付违约金，违约金的计算方式为：乙方离职时在甲方领取的前三个月的平均月工资的____倍。
同时甲方保留追究其法律责任的权利。
该条款于乙方离职之日起____年有效。
8、乙方同意今后不会以口头、书面或任何其它形式向不论在中国境内或境外的任何第三方发表诽谤、批评或否定甲方的任何言论或采取任何有损于甲方商誉和利益的行为。
9、乙方承认并同意甲方已经履行了其在劳动合同项下和适用法律法规要求的一切义务。
10、本确认书一式两份，甲乙双方各执一份。
双方承认其已经阅读并理解本协议，并且他们达成本协议是自愿而非强迫的。
甲方：_____ 乙方：_____日期：____ 日期：_____协商解除劳动合同参考模板（二）甲方：大连新技术产业园区_____数码科技有限公司乙方：_____甲乙方双方经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：一、甲乙双方于____年____月____日解除劳动合同。
协商解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书模板5篇
协商解除劳动合同协议书解除劳动合同协议书模板5篇篇1甲方：XXXX公司乙方：XXXX员工根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方经友好协商，达成以下协议，以解除双方的劳动合同关系。
一、双方同意自本协议签订之日起，解除双方签订的劳动合同。
甲方将不再承担乙方的劳动义务，乙方也不再承担甲方的劳动责任和义务。
二、本协议签订前，甲乙双方应全面履行劳动合同约定的各项义务。
本协议签订后，甲方应出具乙方离职证明，并协助乙方办理社会保险等相关手续。
三、甲方应按照国家法律法规和相关规定，足额支付乙方的劳动报酬。
在乙方办理离职手续时，甲方应支付乙方应得的工资、奖金、津贴等。
具体金额以甲方财务部门出具的结算单为准。
四、甲方应按照国家法律法规和相关规定，为乙方支付社会保险费用。
在乙方办理离职手续时，甲方应协助乙方办理社会保险关系的转移手续。
五、乙方在甲方工作期间涉及商业秘密和竞业限制的，甲方可与乙方另行签订保密协议和竞业限制协议，明确双方的权益和义务。
六、本协议签订后，乙方不得再以任何理由向甲方主张任何权利或要求。
如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议自双方签字或盖章之日起生效。
八、本协议未尽事宜，可由双方协商解决。
如协商无果，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
九、特别约定：1. 乙方在甲方工作期间，如因工作原因造成甲方经济损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
具体金额以甲方财务部门出具的结算单为准。
2. 乙方在甲方工作期间，如涉及违法犯罪行为的，由乙方自行承担相应的法律责任，与甲方无关。
3. 乙方在离职后，不得以任何理由和方式损害甲方的声誉和利益。
如因乙方行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
甲方（盖章）：XXXX公司日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXXX员工日期：XXXX年XX月XX日篇2甲方：XXXXXX公司乙方：XXXXXX员工鉴于双方协商一致，同意解除原劳动合同关系，达成以下协议：一、解除劳动合同的双方协商一致，甲方同意乙方解除劳动合同的申请，双方解除劳动合同关系。
协商解除合同协议书6篇
协商解除合同协议书6篇篇1甲方：[甲方姓名或公司名称]，以下简称“甲方”乙方：[乙方姓名或公司名称]，以下简称“乙方”鉴于甲乙双方曾就某项目（或产品、服务）签订了相关合同（合同编号：[合同编号]），现因双方协商一致，决定终止该合同的履行，经友好协商，达成如下协议：一、合同解除的背景和原因双方经过友好协商，因[具体解除合同的原因]原因，一致同意解除所签订的合同。
双方对解除合同达成共同意愿，并明确本协议的生效即意味着双方之间所签订的原合同终止。
二、合同解除的条款1. 合同解除时间：双方一致同意，本合同自XXXX年XX月XX日起解除。
2. 合同解除后的处理：（1）甲乙双方应共同确认，解除合同后，对于已履行的部分应按照原合同约定继续履行完毕；对于未履行的部分，双方均不再负有履行义务。
（2）乙方应按照本协议的约定，将已收取的款项（如有）退还给甲方，并确保退还的款项在合同解除后的XX个工作日内到达甲方指定账户。
（3）对于双方共同所有的物品（如设备、资料等），应按照原合同约定或双方协商的方式进行处理。
3. 双方的权利义务：（1）合同解除后，甲乙双方均不再享有原合同的权利和义务。
（2）甲乙双方应共同保守合同解除过程中的商业秘密，不得向任何第三方泄露。
4. 违约责任：如一方违反本协议的任何条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
三、争议解决方式如因本协议的履行过程中产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
四、其他条款1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
4. 本协议的修改和补充应以书面形式作出，并经双方签字（或盖章）后生效。
篇2甲方：[甲方姓名或公司名称]，以下简称“甲方”乙方：[乙方姓名或公司名称]，以下简称“乙方”鉴于甲乙双方就[项目或合同事项名称]签订了合同（以下简称“原合同”），因故经友好协商，决定提前终止原合同，为明确双方权益，特达成以下协议：一、协议背景及目的双方基于相互尊重、公平、公正的原则，经过友好协商，决定提前终止原合同，并就相关事宜达成此协议。
协商解除合同协议书6篇
协商解除合同协议书6篇篇1协商解除合同协议书甲方（甲）：地址：联系电话：乙方（乙）：地址：联系电话：鉴于甲、乙双方于_______年______月______日签订了《合同名称》（以下简称“合同”），根据双方当事人协商一致，现协商解除该合同，并达成以下协议：一、解约原因经过双方详细协商，鉴于各自情况变化，无法继续履行原有的合同内容，为维护双方利益，特约定解除该合同。
二、解约方式1.双方均同意自本协议签署之日起，合同自动失效，双方不再有相互权利义务关系。
2.双方保留可能产生的利益权利，并无其他任何争议。
3.甲方应在双方签订本协议之日起___日内向乙方支付解约补偿款项______元。
4.解约过程中如有争议，双方通过友好协商解决，如仍无法达成一致意见，应提交至双方所在地有管辖权的人民法院进行解决。
三、其他约定1.本协议未尽事宜由双方友好协商解决。
2.本协议一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
甲方（盖章）：日期：乙方（盖章）：日期：以上内容未尽事宜，以本协议约定为准。
特此协商解除合同协议书。
甲方：乙方：篇2协商解除合同协议书甲方：（甲方名称）乙方：（乙方名称）根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，经甲、乙双方友好协商，就解除下列合同事项达成如下协议：一、合同名称：（合同名称）二、合同签订日期：（合同签订日期）三、合同解除原因：（合同解除原因说明）四、解除条件和方式：1. 双方经友好协商一致，决定解除上述合同。
自本协议签署之日起，该合同立即终止，并对双方具有约束力。
2. 各自自愿承担解除合同所带来的相应责任和后果，并不向对方主张任何索赔。
3. 双方应于签署本协议之日起3个工作日内，办理相应的手续，确认合同解除事宜，并办理相关手续。
4. 解除合同后，双方应当按照合同约定的方式和期限，退还对方已支付的相关费用（如有）。
五、保密义务：1. 双方同意，对合同解除事宜均保密，不得向任何第三方透露。
2. 双方承诺在解除合同后，继续遵守双方在合同中约定的保密义务。
协商解除劳动合同的范本4篇
协商解除劳动合同的范本4篇篇1协商解除劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方和乙方就乙方解除与甲方签订的劳动合同进行协商达成协议，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，特订立本协议。
一、本协议签订日期为（具体日期）。
二、乙方提出解除劳动合同的原因是（解释具体原因，如个人原因、就业机会等）。
三、甲方同意乙方解除劳动合同，并同意支付乙方以下经济赔偿：1. 未休假天数赔偿：根据乙方尚未休假的天数，按乙方目前薪资标准计算，共计（具体金额）元；2. 工资赔偿：甲方将乙方在职期间未结算的工资共计（具体金额）元；3. 其他赔偿：（如乙方有其他应得的赔偿款项，需在此处注明）。
四、乙方在签署本协议后，不得再就解除劳动合同一事提起任何纠纷或诉讼。
五、甲乙双方对本协议的解释、履行及争议的解决均应依照中华人民共和国法律进行协商解决，协商不成的，由甲方所在地人民法院管辖。
六、本协议自签署之日起生效，有效期至经济赔偿全部支付完毕之日为止。
甲方（公司名称）：（盖章）乙方（员工签名）：__________ 日期：__________以上为协商解除劳动合同的范本，甲乙双方请认真阅读并签署。
篇2协商解除劳动合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲、乙双方就劳动合同解除事宜经友好协商一致，达成如下协议：一、协商解除劳动合同的原因甲、乙双方经协商一致，由于乙方个人原因（如身体原因、个人发展原因等），决定解除现有劳动合同，双方自愿达成协议，结束现有劳动关系。
二、解除劳动合同的时间双方协商一致，劳动合同解除的时间为（具体日期），自该日期起，乙方不再履行与甲方的劳动合同，双方之间解除劳动关系。
三、解除劳动合同的方式乙方解除劳动合同后，应当交接工作、清理工作档案、办理离职手续等相关事宜。
甲方对乙方在工作期间的工作表现表示感谢，并在职工福利等方面给予适当的补偿。
四、未尽事项双方同意，协商解除劳动合同后，不会因此发生其他纠纷或造成其他经济损失。
员工协商解除劳动合同(33篇)
员工协商解除劳动合同（33篇）裁员协商解除劳动合同范文一甲方：法定代表人(或负责人)：乙方：身份证号码：甲、乙双方依照相关法律法规的规定，遵照平等自愿、诚实信用原则，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：1、解除劳动合同的日期为年月日;2、乙方应当在年月日前妥善办理所有工作移交手续;3、乙方工资结算至年月日，甲方为乙方缴纳社会保险至年月止;4、其他：5、甲乙双方之间不存在其他任何争议;6、本协议一式两份, 自甲、乙双方签字(或盖章)后生效，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方(盖章)：乙方(签字)：年月日年月日裁员协商解除劳动合同范文二甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
现经甲乙双方当事人协商一致，就解除劳动合同和解除劳动合同的经济补偿达成协议如下：一、解除劳动合同：1、经甲乙双方共同协商同意，并签定《协商解除劳动合同协议书》，约定于20__年12月21日解除劳动合同关系。
2、乙方自签定《协商解除劳动合同协议书》后，承诺在签定协议书后的当天内按公司规定办理完毕离职交接手续。
二、解除劳动合同的经济补偿：乙方于20__ 年 5 月29日入职，在公司工作0年6个月23天，依据相关法规规定，给予乙方经济补偿标准和具体金额为：(1)依据相关法规定，支付给乙方 1 个月的工资,合计金额: 1500元(大写壹仟伍佰元整)。
(2)乙方于20__年12月24日前办理完毕一切离职手续，在12月24日公司发薪时，已经将补偿金和12月份的薪资一并结清。
(3)乙方离职甲方实际还应扣除乙方应承担20__ 年12月的社会保险费用和公积金的个人部分、乙方个人所得税部分。
三、此经济补偿涉及工作期间的所有劳资权益含合同、工资、休息休假、补偿、加班等。
双方费用已结清，无任何劳资纠纷。
同时本协议经双方签字(盖章)后即表明双方在劳动关系期间的各项权利义务已经全部结清，不存在任何劳动争议事项。
解除合同协议书模板6篇
解除合同协议书模板6篇篇1甲方：[甲方公司名称]法定代表人：[甲方法人姓名]注册地址：[甲方公司注册地址]乙方：[乙方公司名称]法定代表人：[乙方法人姓名]注册地址：[乙方公司注册地址]鉴于甲乙双方经过友好协商，于签订日期[具体签订时间]就[项目或标的名称]签订了合同（以下简称“原合同”）。
现因原因，甲乙双方同意解除原合同，为明确双方权益，达成如下协议：一、协议目的及解除原因说明鉴于甲乙双方基于某种原因，经友好协商，一致同意解除原合同。
解除原因包括但不限于（根据实际情况填写）：市场行情变化、不可抗力因素、政策调整或其他经济因素等。
双方充分理解并接受这一决定，并共同遵守本协议条款。
二、合同解除的具体事项1. 合同编号及版本：本次解除的合同为甲乙双方签订的原合同，合同编号为[合同编号]，合同版本为[版本号]。
2. 合同解除时间：原合同自本协议生效之日起正式解除。
本协议自双方签字盖章之日起生效。
3. 资产处理：原合同解除后，关于资产的处置应按照双方原有约定执行，包括但不限于存货、设备、知识产权等。
对于产生的损失及责任承担，双方已进行充分沟通并达成共识。
4. 财务结算：双方应依照相关法律法规及原合同条款进行财务结算，包括但不限于已付款项、未结算款项、预付款等。
双方确认不存在任何未结款项争议。
5. 保密条款：原合同解除后，双方仍应遵守保密条款的约定，对于涉及商业秘密、技术秘密等敏感信息应予以保密，未经对方同意不得泄露给第三方。
6. 违约责任：双方同意，在解除合同过程中应遵循诚实信用原则，如一方存在违约行为导致合同无法继续履行或产生纠纷的，应承担相应的违约责任。
三、过渡期安排及相关事宜1. 过渡期内，双方应共同配合处理好原合同的后续事宜，确保资产交接、财务结算等工作的顺利进行。
2. 过渡期的时间安排及具体事项由双方另行协商确定。
3. 在过渡期内，双方不得擅自处理与解除合同相关的事宜，以免给对方造成损失。
四、争议解决与法律适用1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
协商解除劳动合同模板(5篇)
协商解除劳动合同模板甲方：_____公司乙方：甲乙双方签订劳动合同记录如下：乙方在____年____月____日因工作失职给甲方造成经济损失。
双方经过协商，自愿达成如下协议：1、甲乙双方于2、乙方完成工作交接等离职手续并结清在甲方企业的一切往来账款（含财务挂账）；3、甲方向乙方支付一个月的薪资作为经济补偿金，根据乙方伍元肆角叁分）；经济补偿金支付时间为____年____月____日；经济补偿金支付方式为：由甲方一次性将经济补偿金款项存入乙方薪资银行账户4、乙方同意其式统一核算，并随甲方统一发薪日发放；乙方的社保公积金缴纳至年月，甲方正常承担单位缴纳部分，乙方按政策规定及比例承担个人部分；年月起甲方不再承担乙方社保公积金费用。
5、乙方承诺：离职后不泄露此协议的内容，保守甲方经营管理技术等方面的任何秘密，不得以任何形式在任何场合从事任何损害甲方利益的活动，若违反，甲方将要求乙方赔偿损失并有权依法追究乙方相应的法律责任；6、甲方承诺：不泄露此协议的内容，其它公司联系做背景调查时回复乙方为正常离职；若乙方求职中需要推荐信，甲方将配合提供；乙方办理社保公积金相关事务时，甲方积极配合；甲方以后有相应的岗位需求，乙方有意向重新向甲方企业求职时，在条件允许的情况下，甲方考虑优先录用乙方；7、甲、乙双方签订本协议后，任何时间、任何情况下，乙方均无权就本解除劳动合同及经济补偿金一事向华工激光工程有限责任公司提出其他任何要求；甲、乙双方均已了解协议的法律含义，甲方已明确告知乙方关于解除劳动合同所享有的法律权利，双方为完全自愿的情况下签订本协议。
8、本协议书自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）乙方签字：签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日协商解除劳动合同模板（二）甲方：_____有限公司乙方：_____ （身份证：_____）甲乙双方于____年____月____日签订了无固定期限（或____年____月有固定期限）劳动合同，现由于乙方提出协商解除劳动合同，经甲乙双方充分协商，就协商解除事宜达成如下协议：一、甲乙双方同意解除劳动合同，双方解除劳动合同的日期为____年____月____日_____时。
协商解除劳动合同协议书5篇
协商解除劳动合同协议书5篇篇1甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法定代表人姓名]联系方式：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]身份证号：[员工身份证号码]联系方式：[员工联系电话]鉴于甲、乙双方经友好协商，就双方劳动合同的解除事宜达成协议，特订立本协议书，以兹信守。
一、协议背景甲乙双方同意，在充分考虑双方权益的基础上，经过友好协商，就解除劳动合同事宜达成一致意见。
双方在签署本协议书时，均已充分了解相关法律规定及各自的权利义务。
二、解除劳动合同的时间双方同意，自本协议生效之日起，解除劳动合同。
本协议自双方签字或盖章之日起生效。
三、双方权利和义务1. 甲方应向乙方支付的经济补偿：双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，由甲方支付乙方相应的经济补偿金。
具体金额和支付方式将在双方进一步确认后，按照相关法律规定执行。
2. 乙方应完成的交接工作：乙方应在协议生效后，按照甲方的要求，完成相关的工作交接，包括但不限于工作文件、资料、财产等。
3. 保密义务：双方均应对在解除劳动关系过程中涉及的公司商业秘密、员工个人信息等保密信息予以保密。
四、违约责任如一方违反本协议书的任何条款，均应承担相应的法律责任。
包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
五、争议解决如因履行本协议发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
六、法律适用本协议适用中华人民共和国的法律。
七、其他事项本协议是双方协商一致后达成的真实意思表示，双方均确认已阅读并理解本协议的所有内容。
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、附则本协议书未尽事宜，由双方另行协商解决。
本协议书自双方签字或盖章之日起生效，任何更改需经双方协商一致并书面确认。
以下为甲乙双方签字盖章处：甲方（盖章）：____________ 法定代表人（签字）：____________ 日期：_______年______月____日乙方（签字）：____________日期：_______年______月____日附件：身份证复印件、劳动合同等相关文件。
协商解除劳动合同协议书模板（5篇）
协商解除劳动合同协议书模板本协议书由以下双方（以下简称“甲方”和“乙方”）共同签署，特此书面确认甲方与乙方就解除劳动合同一事达成以下协议：一、甲方和乙方双方自愿协商解除劳动合同，并达成以下协议：1. 解除劳动合同的原因：双方共同认同因何种原因解除劳动合同，请在以下空白处详述原因：_________________________2. 解除劳动合同的日期：双方约定解除劳动合同的日期为_________________________。
3. 工资福利结算：双方确认已结清劳动合同中约定的工资及各种福利待遇。
4. 签证和居留许可：双方确认对签证和居留许可问题无异议，并同意按照国家有关规定处理。
5. 劳动合同保密事项：双方同意对于劳动合同中约定的保密事项保密，并承担由于泄密引起的法律责任。
6. 意向性解约：双方确认本协议书系双方自愿协商解除劳动合同，并不构成违约。
如有违约行为，将依法承担相应责任。
7. 不解除条款：双方同意保留劳动合同中的相关条款，在解除劳动合同后依然有效。
8. 对第三方的通知：双方同意，甲方将解除合同的消息通知如下第三方：（请在以下空白处填写第三方单位的名称和联系方式）：第三方单位名称：_________________________联系方式：_________________________9. 其他事项：双方同意为防止纠纷，双方应妥善保管与劳动合同有关的资料和证明文件，并退还对方在劳动合同期间提供的机密资料和物品。
二、协议生效和解除合同记录1. 本协议书一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本协议书自双方签署后即生效，并成为双方协商解除劳动合同的证明文件。
3. 双方同意在解除劳动合同后且签署本协议书之日起的15日内，双方应自行办理解除劳动合同的相关手续。
在办理完毕后，双方应向对方出具解除劳动合同的证明文件，并自保留一份作为备案。
甲方（签字）：_________________________ 日期：_________________________乙方（签字）：_________________________ 日期：_________________________以上是协商解除劳动合同协议书的模板，仅供参考。
协商解除劳动关系协议书9篇
协商解除劳动关系协议书9篇第1篇示例：协商解除劳动关系协议书甲方：（公司名称）乙方：（个人名称）为了维护双方合法权益，经过协商一致，达成以下劳动关系解除协议：一、协商解除劳动关系的原因鉴于乙方提出辞职的申请，甲方经过充分沟通和协商，同意解除双方之间的劳动关系。
乙方提出辞职的原因为（原因说明），经双方协商，甲乙双方一致同意解除劳动合同。
二、解除劳动关系的方式1.甲乙双方同意自本协议签署之日起，协商解除乙方在甲方公司的劳动合同。
甲方将根据相关法律法规和公司规定，依法为乙方办理离职手续。
2.甲方将依法向乙方支付相应的经济补偿和离职补偿金，并办理相关社保、公积金等手续。
四、保密及竞业限制1.甲乙双方应妥善保管并禁止泄露对方的商业秘密及其他涉密信息。
2.乙方同意在离开公司后的一年内，不在本公司所在的行业内从事竞业活动。
五、其他约定1.乙方应在解除劳动关系后将公司的所有物品归还给公司，包括但不限于公司文件、资料、办公用品等。
2.乙方应配合甲方办理离职手续，按照公司规定办理离职手续。
3.双方同意在协商解除劳动关系后不再就此事项进行再次纠纷。
六、附则1.本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等的法律效力。
2.本协议自双方签字盖章之日起生效。
3.本协议内容不得违反国家相关法律法规，如有违反，以国家法律法规为准。
甲方（盖章）：乙方（签字）：法定代表人（签字）：日期：XXXX年XX月XX日第2篇示例：协商解除劳动关系协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方与乙方因劳动关系解除事宜需要进行协商，经双方协商一致，特就解除劳动关系事宜订立本协议书，以资共同遵守。
一、解除劳动关系的原因1. 甲乙双方协商一致，因以下原因解除劳动关系：（填写解除原因，如个人发展、公司调整等）二、解除劳动关系的安排1. 乙方劳动合同解除后，甲方将向乙方支付已劳动合同规定的经济补偿金。
2. 乙方应及时清理交接工作，并将工作交接给相应负责人；3. 甲乙双方均须于解除劳动关系后予以保密。
协商解除协议书详细模板版
协商解除协议书详细模板版甲方（以下简称“甲方”）：____________________乙方（以下简称“乙方”）：____________________鉴于甲乙双方于___年___月___日签订了编号为___的《___合同》（以下简称“原合同”），现经双方友好协商，达成如下解除协议：第一条协议目的甲乙双方基于平等自愿的原则，经充分协商，同意解除原合同，并就解除原合同的相关事宜达成本协议。
第二条协议内容1. 自本协议生效之日起，原合同即告解除，甲乙双方不再履行原合同项下的权利和义务。
2. 甲乙双方确认，本协议的签订不构成对原合同任何一方违约责任的免除。
3. 甲乙双方应根据本协议的规定，妥善处理原合同解除后的相关事宜。
第三条权利义务的终止1. 甲方应于本协议生效后___日内，向乙方支付解除合同的补偿金，金额为人民币（大写）___元整（￥___元）。
2. 乙方应于收到补偿金后___日内，向甲方提供解除合同所需的所有文件和资料。
3. 甲乙双方应相互配合，确保原合同解除后，双方的权益不受损害。
第四条保密条款1. 甲乙双方应对在原合同履行过程中知悉的对方的商业秘密和技术秘密予以保密。
2. 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方泄露、提供或允许第三方使用上述秘密。
第五条违约责任1. 如一方违反本协议的任何条款，违约方应向守约方支付违约金，违约金的金额为违约行为给对方造成的直接损失的___%。
2. 违约金不足以弥补守约方损失的，违约方还应赔偿守约方因此遭受的全部损失。
第六条争议解决甲乙双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第七条其他1. 本协议自甲乙双方授权代表签字盖章之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：____________________授权代表（签字）：____________________日期：___年___月___日乙方（盖章）：____________________授权代表（签字）：____________________日期：___年___月___日。
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协商解除协议书
NO.
甲方：[用人单位名称]
乙方：[员工姓名]（身份证号码：_________________________________）甲、乙双方于_____年_____月_____日签订【□无固定期限□为期_____年□以完成_________工作为期限□非全日制】的劳动合同。
根据《中华人民共和国劳动合同法》及其它适用的法律法规的规定，以及劳动合同的有关约定，经双方协商，达成如下协议：
一、劳动关系的解除
1. 甲方向乙方提出协商解除劳动合同，乙方同意。
甲乙双方的劳动关系于_____年_____月_____日解除。
甲方将向乙方支付工资至解除日，且甲方将为乙方缴纳社保及住房公积金至解除月。
2. 乙方同意根据甲方内部规章以及甲方相关人员的要求，在_____年_____月_____日之前配合甲方完成工作交接，如乙方交接不清，导致甲方损失，乙方应向甲方承担赔偿责任。
乙方的离职日为_____年_____月_____日。
自劳动关系解除之日起3个工作日内配合甲方完成离职手续。
二、补偿金
1. 甲方在此同意向乙方支付人民币_______元的补偿金作为一次性的补偿款项以及全部和最终的解决方案。
2. 上述款项将于_____年_____月_____日之前由甲方向乙方支付。
3. 根据本协议第二条所支付的补偿金已包括与双方关系有关的乙方可能享有的任何及所有的法定及约定的权利、费用和利益(包括但不限于未结算的未休年假补
偿、劳动报酬、协商解除劳动合同的经济补偿金、代通知金、补贴、津贴、奖金、加班费、医疗补助费或医疗待遇、一次性伤残就业补助金、生活费、社会保险费和住房公积金等)。
乙方在此进一步确认，如果他/她根据任何和所有适用法律法规的规定享有任何其它补偿，补偿金的支付应视为对该法定补偿的支付。
4. 乙方充分理解并不可撤销地承诺，无论在任何情况下因任何原因，如果乙方违反了本协议中的任何条款或条件，其在本协议项下取得的付款在其违约后将被立即废止并应立即返还给甲方，并且甲方有权立即停止向乙方支付任何未付款项，无论该等付款是否超过了乙方在适用法律项下享有的法定补偿。
三、乙方的声明和保证
1. 为获得本协议第二条规定的补偿金的支付，乙方确认，他/她在法律或其他层面都不对甲方和/或任何其前任公司、关联公司、母公司、子公司、继任者、受让人，或它们以前的或现在的任何管理人员、董事、股东或其他雇员(以下合称为“被免除责任人”)就劳动关系、劳动关系的解除以及与此有关的事项提出任何权利主张，放弃和免除关于乙方拥有或可能拥有的针对被免除责任人的，无论已宣称或未宣称，也无论已知或未知的，任何及所有与在本协议解除月或之前发生的任何和所有起诉、诉讼、损失、索赔、诉讼程序和要求，并且确认上述安排是对其全部及任何权利的全面和最终的清偿。
2. 乙方同意，在与甲方存续劳动关系期间的任何时间所获得或知悉的任何信息(包括但不限于有关甲方或其关联公司的客户、经营方法、流程、业务、政策、项目、程序及员工数据等信息)是严格保密的，是甲方或其关联公司的私有财产，并构成甲方的保密信息。
未经甲方事先书面批准，不得披露、谈论或透露给任何个人、实体或组织。
3. 甲方按照当地人力和社会资源保障局的规定为乙方办理退工退档及社会保险
减除手续，乙方应当予以配合，因乙方原因或非甲方原因导致甲方无法正常办理上述手续的，甲方不承担责任，如造成甲方损失，甲方有权向乙方追偿。
4. 乙方承诺，签署本协议后，双方再无争议。
四、其他事项
1. 乙方同意，本协议的条款和条件，以及甲方根据本协议采取的任何及全部措施，乙方和甲方或其关联公司之间交流的口头或书面的或电子形式的与本协议相关的任何及全部材料和/或信息须严格保密，未经甲方事先书面批准，乙方未曾并且不得将该等条款披露、讨论或透露给其他任何在甲方内部或外部的未经甲方授权的个人、机构或组织，但依据相关法律的要求除外。
乙方进一步同意采取一切合理措施，以保证上述有权获知该等信息的个人或实体能够保密，并同意为上述有权知晓该信息的个人或实体的泄密行为负责。
2.双方均充分理解本协议之内容并自愿签署本协议，不受任何方面影响或干涉
3.本协议经甲、乙双方签字或盖章后生效，且未经双方书面协议不得补充或修改。
4.本协议一式贰份，甲、乙各执壹份，具有同等法律效力。
甲方（盖章)：乙方（签字）：
年月日年月日。