门卫保安劳动合同范本
公司门卫保安聘用合同范本5篇
公司门卫保安聘用合同范本5篇篇1甲方(聘用方):XXXX公司地址:XXXX法定代表人:XXXX乙方(受聘方):XXXX性别:XXXX年龄:XXXX身份证号码:XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方保安部门从事门卫保安工作,具体工作内容按照甲方要求执行。
2. 乙方的工作地点为甲方公司大门外,乙方需在此处负责门卫保安工作。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在甲方保安部门的工作时间按照甲方要求执行,具体工作时间可能因工作需要有所调整。
2. 乙方享有法定节假日的休息权利,但需根据甲方工作需要合理安排休息时间。
四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和加班费组成,具体数额按照甲方规定执行。
2. 甲方每月XX日支付乙方上月工资,如遇节假日或公休日则提前支付。
3. 乙方在试用期内工资为正式工资的XX%,期满后根据工作表现调整工资。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险手续,并承担相应社会保险费用。
2. 乙方在患病或非因工负伤期间,甲方按照国家和地方规定给予医疗期和医疗待遇。
3. 乙方在工伤或非因工负伤致残后,甲方按照国家和地方规定给予相关待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2. 甲方按照国家和地方规定对乙方进行职业病防护知识培训,并采取必要措施保障乙方健康与安全。
3. 乙方在工作中需严格遵守安全操作规程,避免发生工伤事故。
七、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方管理。
2. 乙方如违反甲方规章制度或劳动纪律,甲方有权依据相关规定对乙方进行处罚,直至解除本合同。
门卫劳动合同范本(推荐6篇)
门卫劳动合同范本(推荐6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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保安劳动合同书模板7篇
保安劳动合同书模板7篇篇1甲方:XXXXXXX乙方:XXXXXXX鉴于甲方是一家依法注册的合法公司,有意愿雇佣乙方为其提供保安服务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方同意在甲方的经营场所担任保安工作,保障甲方公司及其员工的人身和财产安全。
2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行保安职责,遵守甲方制定的各项规章制度,并服从甲方的管理。
3. 乙方应保证在工作时间内保持清醒、警觉,不得擅自离岗、睡觉或从事其他与工作无关的活动。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间和班次由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的经营场所,如需调整工作地点,应提前与甲方协商解决。
三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家和地方有关规定,按时足额支付乙方的工资和福利待遇。
2. 乙方在完成额外工作时,甲方应支付相应的加班费用。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪休假等休假制度。
四、保密和竞业限制1. 乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密信息予以保密,不得向任何第三方透露。
2. 在本合同有效期内和合同终止后的一定期限内,乙方不得在与甲方业务相同或相似的企业中从事与甲方业务相关的工作。
五、违约责任1. 如乙方违反本合同的任何规定,甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 如甲方未按照本合同的约定支付乙方工资和福利待遇,乙方有权要求甲方支付相应的经济补偿。
六、合同的变更和解除1. 本合同一经签订,双方应认真履行,如需变更合同内容,应经双方协商一致并签订书面协议。
2. 本合同在以下情况下可以解除:(1)双方协商一致解除合同;(2)乙方因患病或非工作原因无法继续从事保安工作;(3)乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同;(4)其他符合法律法规规定的情形。
七、争议解决因执行本合同发生争议,双方应首先通过友好协商解决。
保安劳动合同范例(5篇)
保安劳动合同范例甲方(用人单位):_____经济类型:_____法定代表人(单位负责人):_____电话:_____地址:_____乙方(劳动者):_____性别:_____文化程度:_____民族:_____政治面貌:_____婚否:_____工种(职务):_____户籍:_____技术等级(职称):_____出生时间:_____参加工作时间:_____身份证号:_____现住址:_____主要工作:_____甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关劳动保障法规,平等自愿、协商一致,签订本合同。
一、合同期限1、本合同为有固定期限合同,期限为____年个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、本合同为无固定期限合同,自____年____月____日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止。
其中试用期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
(注:上述两种合同期限,甲乙双方协商确定其中的一种填写。
)二、工作内容1、甲方分配(聘任)乙方在_____岗位担任_____职务(工种)。
2、在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体指标为:__________________________________________________________。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所。
2、乙方经技术培训、安全教育、考核合格方可上岗。
3、乙方如系女职工、未成年工,其劳动保护按照《女职工劳动保护规定》、《未成年工特殊保护规定》等有关规定执行。
四、工作时间和休息休假1、甲方安排乙方实行_____工作制。
实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,上下班时间按甲方规定执行;实行综合计算工时工作制,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间;实行不定时工作制,在保证完成工作任务的情况下,休息、休假由双方协商安排。
保安劳动合同范本6篇
保安劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):______________________单位地址:_______________________________法定代表人:___________________________联系方式:_____________________________乙方(保安人员):______________________身份证号码:____________________________联系方式:_____________________________家庭住址:_____________________________紧急联系人联系方式:___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事保安服务工作达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事保安服务工作,工作地点包括但不限于甲方指定的所有办公区域、住宅区域及其他相关场所。
乙方同意甲方可以根据工作需要调整其工作岗位和工作内容。
三、工作时间和休息休假第三条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行标准工时制的休息休假办法或者执行综合计算工时工作制或不定时工作制。
因工作需要执行综合计算工时工作制或不定时工作制的,需经劳动行政部门批准同意。
因工作需要加班的,按照国家有关规定支付加班工资或安排同等时间调休。
乙方享有国家法定假期和婚假等假期。
法定节假日期间值班人员享有加班工资或调休补偿。
乙方因病或非因工负伤期间待遇按国家有关规定执行。
具体标准参照甲方制定的规章制度执行。
保安劳动合同范本5篇
保安劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(员工):____________________姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方担任保安工作事宜达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任保安员职务,按照甲方的要求执行安全保卫工作。
2. 工作地点:____________。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间和班次执行,执行综合计算工时制或标准工时制。
2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
三、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月。
2. 甲方根据企业规定和乙方的工作表现、贡献等,调整乙方的工资水平。
3. 甲方按时支付乙方的工资,不得无故拖欠。
四、社会保险和福利1. 甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作环境。
五、劳动纪律和劳动合同解除1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定解除劳动合同。
六、保密和竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和机密信息。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事相关工作,不得损害甲方的利益。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 违约方应支付违约金,并赔偿对方因此造成的损失。
门卫用工合同范本5篇
门卫用工合同范本5篇篇1#甲方(用人单位):单位名称:[公司名称]地址:[公司地址]法定代表人:[法人姓名]联系电话:[公司电话]#乙方(劳动者):姓名:[门卫姓名]性别:[性别]年龄:[年龄]学历:[学历]工作经历:[工作经历]联系电话:[门卫电话]#鉴于:1. 甲方因业务需要,需雇佣一名门卫;2. 乙方有意愿在甲方担任门卫工作;3. 双方经过友好协商,达成以下协议。
#一、合同期限1. 本合同自[合同生效日期] 起至[合同终止日期] 止。
2. 试用期为[试用期天数] 天,自[试用期开始日期] 起至[试用期结束日期] 止。
#二、工作内容和地点1. 乙方同意在甲方的门卫岗位工作,负责维护甲方公司的安全秩序。
2. 乙方的工作地点为甲方的门卫室。
#三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每天[工作时间段],每周工作[工作天数] 天,休息[休息天数] 天。
2. 乙方享有以下法定假期:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
具体休假时间按照甲方规定执行。
3. 甲方因业务需要安排乙方加班的,应按规定支付加班费用或给予调休补偿。
#四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月[基本工资金额] 元。
2. 乙方在试用期内的工资为每月[试用期工资金额] 元。
3. 甲方应按月支付乙方的工资,具体支付日期为每月的[工资发放日期]。
4. 乙方在法定节假日和休息时间工作的,应按规定支付加班费用。
5. 甲方应根据乙方的表现和业绩,给予乙方相应的奖金和福利待遇。
#五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
具体缴纳比例和方式按照当地规定执行。
2. 乙方在甲方工作期间,应享受相应的福利待遇,如年终奖、过节费、高温费等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
3. 乙方在甲方工作期间,应遵守甲方的规章制度,如有违反,甲方有权按照规定给予相应的处罚。
#六、合同解除和终止1. 双方协商一致的,可以解除本合同。
保安劳动合同范本(5篇)
保安劳动合同范本用人单位名称:_____(下称“甲方”)劳动者姓名:_____(下称“乙方”)身份证号码:_____ 联系方式:_____甲乙双方,就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同,遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),确定劳动关系。
一、合同的类型与期限(一)甲、乙双方选择合同类型为固定期限,自____年____月____日起至____年____月____日止,共签订年合同(_____个月)。
二、工作内容与工作地点(一)甲方聘用乙方为保安队员,并委派乙方到甲方服务单位(即用工单位所在地,下称“用工单位”)从事保安服务工作,期限为____年。
(二)乙方的具体任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务,做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置“四防”,严格遵守幼儿园接送制度,严格做好来访登记,禁止陌生人进园,提高用工单位的内部安全防范。
(三)乙方的工作地点为。
(四)乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责,完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许,乙方不得在其它单位兼职。
(五)甲方应当将与用工单位签订的保安服务合同内容告知乙方;乙方应在上签写“我已阅读”及本人姓名。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间,由用工单位确定。
因保安服务工作的特殊性,经报劳动行政部门审批,乙方实行不定时工作制。
四、劳动报酬(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相应劳动报酬。
甲方按每年12个月发放工资,乙方的月工资为____元/月(其中寒暑假为三个月,每个月工资为_____元/月)。
(二)甲方每月____日以人民币形式支付乙方上月工资。
五、乙方享受福利待遇六、劳动合同的变更、解除和终止1、甲方对乙方进行职业技能、安全、规章制度等必要的教育与培训,乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。
门卫劳动合同范本5篇
门卫劳动合同范本5篇第1篇示例:门卫劳动合同范本甲方:(雇主单位)乙方:(雇员姓名)鉴于甲方雇主单位需要对于其建筑场所或园区进行安全管理和保障,特聘请乙方从事门卫职务。
为明确双方权利与义务,特订立本合同。
一、工作内容1. 乙方将全面负责甲方建筑场所或园区的门卫工作,包括但不限于巡视、监管、出入登记等事项;2. 乙方负责对出入人员、车辆进行检查,并根据甲方要求执行相关工作;3. 乙方需按照工作要求,保障建筑场所或园区的安全;4. 其他与门卫职务相关的工作。
二、工作时间1. 乙方每天工作时间为(具体时间),每周工作天数为(具体天数),每天工作时长为(具体时长);2. 如甲方需要乙方加班工作,甲乙双方可以另行协商并签署相关协议。
三、薪酬及福利1. 乙方的工资为(具体金额),按(具体方式)发放;2. 甲方将为乙方购买相关保险,并承担相关税费;3. 乙方享受法定的工作休假、带薪年假以及其他相关福利。
四、工作纪律1. 乙方需严格遵守甲方制定的工作纪律和规章制度,对甲方给予的工作任务和指示执行;2. 乙方需保守甲方工作秘密,不得泄露给与工作相关的信息和资料;3. 乙方需服从甲方管理和行政安排,不得擅自离开工作岗位;4. 乙方需保持合适的工作形象,不得影响甲方单位形象。
五、劳动保护1. 甲方将为乙方提供必要的劳动防护用品,保障乙方安全;2. 甲方将为乙方提供工作所需的必要培训,以提高乙方工作技能。
六、解除劳动合同1. 如乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:a) 严重违反工作纪律;b) 严重违反国家法律、法规;c) 严重损害甲方单位利益;d) 严重侵犯他人合法权益;2. 如甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:a) 不支付工资;b) 不提供必要的工作条件;c) 严重违反劳动合同。
七、其他事项1. 本合同自双方签字之日起生效,至(具体日期)终止;2. 本合同未尽事宜由甲乙双方协商解决。
甲方单位:(盖章)乙方:(签字)日期:年月日本合同一式两份,甲乙双方各持一份。
门卫保安劳动合同5篇
门卫保安劳动合同5篇篇1甲方(用人单位):XXXX公司地址:XXXX法定代表人:XXXX乙方(劳动者):XXXX性别:XXXX年龄:XXXX身份证号码:XXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
第二条工作内容及工作地点1. 甲方根据工作需要,安排乙方在门卫保安岗位工作。
乙方应服从安排,完成本岗位所要求的工作。
2. 乙方的工作地点为甲方公司大门口。
乙方应按照甲方的工作安排,认真履行工作职责。
第三条工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的岗位性质,规定乙方的工作时间为每天XX小时,每周工作XX天,加班加点按有关规定执行。
具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。
甲方因工作需要安排乙方加班或延长工作时间的,应按照国家规定支付加班费或给予补休。
3. 乙方如需请假,应提前向甲方提出申请,甲方根据实际情况给予审批。
第四条劳动报酬1. 甲方的工资发放形式为银行转账,于每月XX日发放。
工资标准为基本工资XX元,绩效工资XX元,合计XX元。
试用期期间工资为基本工资的XX%。
2. 甲方根据乙方的表现和业绩,可给予乙方相应的奖励或晋升机会。
具体奖励和晋升办法由甲方根据实际情况制定。
3. 乙方如在合同期内因工受伤或患病,甲方将按照国家相关规定给予医疗期和医疗待遇。
具体办法由甲方按照国家规定执行。
第五条社会保险和福利1. 甲方应按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
具体缴费比例和金额由甲方按照国家规定执行。
2. 乙方在合同期内可享受国家规定的各项福利待遇,如节假日福利、生日福利等。
具体福利办法由甲方制定并执行。
保安岗劳动合同范本5篇
保安岗劳动合同范本5篇篇1保安岗劳动合同范本甲方(公司):______________乙方(劳动者):______________甲、乙双方在平等协商的基础上,为明确岗位职责、权利义务,根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,经友好协商,就甲方雇佣乙方担任保安工作一事达成如下劳动合同:一、工作岗位:乙方担任甲方公司的保安工作,负责维护公司内部秩序安全,保障公司财产和员工的人身安全。
二、工作地点:公司(具体地址:______________)三、工作时间:根据公司排班安排,乙方按时上班,完成工作任务。
四、薪酬待遇:乙方的工资按照劳动合同法规定的最低工资标准支付,具体薪酬待遇为人民币________元/月。
薪酬每月发放一次,具体发放日期为每月的(具体日期:______________)。
五、社会保险:乙方享有公司提供的社会保险待遇,包括社会养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
六、工作条件:公司保障乙方在工作中的安全和健康,提供必要的劳动防护用具并定期进行安全培训。
七、劳动合同期限:本劳动合同自____________年____月____日起生效,期限为一年。
合同期满,双方协商续签。
八、解除劳动合同:若乙方因违反劳动合同约定致使公司产生重要损失,公司有权解除本合同。
若乙方有其他合法解除劳动合同的事由,须提前一个月书面通知公司。
九、其他约定事项:其他具体工作细则及待遇,请详见《公司内部管理制度》。
十、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(公司):______________ 乙方(劳动者):______________签订日期:______________签订日期:______________温馨提示:请仔细阅读劳动合同所有内容,如有疑问请咨询公司相关人员,避免不必要的风险和纠纷。
祝愿乙方在公司工作顺利,取得工作成绩,共同为公司发展贡献力量。
篇2保安岗劳动合同范本甲方(单位):______________乙方(个人):______________甲、乙双方经友好协商,就甲方聘请乙方担任保安员,乙方应为甲方单位提供安全保卫工作达成以下合同:一、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排,认真履行保安员的职责,维护甲方单位的安全和秩序。
门卫劳动合同范本4篇
门卫劳动合同范本4篇篇1门卫劳动合同范本甲方(雇主):____________乙方(雇员):____________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同。
合同内容如下:一、工作内容1. 乙方作为甲方单位门卫,主要职责为保卫机构安全、维护秩序、接待来访者、监控设备运行等工作。
2. 乙方应按照工作安排和要求认真履行岗位职责,提高服务意识,维护甲方单位形象及利益。
二、工作时间1. 工作时间:每日__________,休息日:__________。
2. 如需要加班,应提前向主管汇报并经批准,加班工资按照国家规定执行。
三、工资待遇1. 甲方每月支付乙方基本工资为__________元人民币,包含工龄工资、加班费等。
2. 工资发放时间为每月_____日,工资支付方式为__________。
四、社会保险1. 甲方应依法为乙方办理社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险等)并支付相关费用。
2. 乙方应积极参加社会保险,确保个人权益。
五、劳动保护和安全1. 甲方应提供必要的劳动保护设备,确保乙方的人身安全。
2. 乙方应遵守劳动纪律和安全制度,不得擅自违章操作。
六、劳动合同期限1. 本劳动合同自____年___月___日起生效,期限为____年,自然到期后双方如有意继续合作可另行签订新合同。
2. 任何一方如需解除本合同,应提前____个月书面通知对方,并按照法律规定的程序和条件解除。
七、其他条款1. 乙方在工作期间不得私自进行与工作无关的活动,如有违反将受到相应的纪律处分。
2. 甲方应积极支持乙方的工作学习,提供必要的培训和晋升机会。
八、争议解决本合同履行过程中发生争议,应协商解决;协商不成的,可通过仲裁或诉诸法律途径解决。
乙方(签字):____________甲方(盖章):____________日期:____________以上是关于门卫劳动合同的范本,希望双方在签订合同前仔细阅读,并按照合同内容履行相应义务,保障双方的合法权益。
保安劳动合同范本(八篇)
保安劳动合同范本甲方:法定代表人:乙方:法定代表人:甲方因安全工作需要,决定接受乙方聘用的保安队员提供安全保卫工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。
一、服务时间及范围1、服务时间:甲方自____年____月____日至____年____月____日止。
2、乙方保安为甲方提供的服务包括:学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。
二、付款方式甲方支付乙方合同期保安服务费人民币元整,在合同生效之日起,每月月底支付万元,由甲方财务部门转帐至乙方的帐户。
逾期不付,每五个工作日按每月应付款项5支付违约金。
三、甲方权利和义务1、甲方应为保安人员提供良好的执勤工作环境,关心保安人员的生活,为保安人员提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。
2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。
3、甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。
不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。
4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进行经济处罚,由甲方保卫处根据《保安工作处罚制度》进行督查和考核。
具体操作方式见本合同第四条第3款.5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾害等紧急情况时,可以商请调用保安公司的保安员参加维持校园人员、车辆通行、排队秩序,甲方可以按照甲乙双方约定的标准提供相应的服务费用,该费用由学校财务部门直接转帐至乙方帐户上,每月底结算。
6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故,由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用,其医疗费用由乙方从为保安人员购买的人身意外伤害保险和人身意外伤害医疗保险中解决。
四、乙方权利和义务1、乙方提供的保安队员必须经培训并取得保安从业人员资格证。
门卫劳动合同范本8篇
门卫劳动合同范本8篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________法定代表人:____________________地址:____________________乙方(劳动者):____________________户籍所在地:____________________现居住地:____________________居民身份证号码:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方从事门卫工作相关事宜达成如下协议,以共同遵守。
一、协议期限本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
协议期限届满前,经双方协商一致可以续签本协议。
二、工作内容及工作地点乙方从事的门卫工作主要包括但不限于以下内容:安保巡查、人员进出管理、物品进出管理、安全监控等。
工作地点在甲方的指定地点。
乙方应根据甲方的要求,按时、按质完成各项工作任务。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
因工作岗位的特殊性,乙方可能需要在节假日、夜间等特殊时段工作。
甲方将按照国家有关规定支付加班工资或调休。
乙方享有法定的节假日休息的权利。
四、劳动报酬及支付乙方的基本工资为______元/月。
甲方根据乙方的工作表现、业绩等情况,对乙方进行绩效考核,并根据绩效考核结果给予相应的奖金或处罚。
甲方每月______日左右以转账形式支付乙方的工资,如遇节假日或特殊情况,支付时间可能顺延。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程,确保安全生产。
甲方应定期对乙方进行健康检查,以及时发现和防治职业病。
门卫劳务合同范本(优秀6篇)
门卫劳务合同范本(优秀6篇)门卫劳务合同范本篇1聘用单位(甲方):____________________________电话:______________法定代表人:______________职务:______________被聘用者(乙方):______________性别:______________年龄:______________籍贯:______________身份证号码:______________电话:______________住址:______________根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限甲方聘用乙方在甲方门卫岗位担任临时性门卫工作。
协议期限为________年,自________年________月________日至________年________月________日。
二、乙方工作内容1.按《门卫工作职责》的要求,乙方应自觉履行工作任务。
2.负责场内的垃圾清理工作。
三、甲方的权利与义务(一)负责督促、检查乙方的日常工作;(二)负责支付乙方工资四、乙方的权利与义务(一)享受协议规定的工资待遇;(二)义务及甲方对乙方工作的具体约定:1.值班门卫必须严格履行《门卫工作职责》,每天24小时在岗,不得空岗,不得玩忽职守。
以及负责接送报纸,开关楼门,夜间巡查,发现问题及时上报。
2.认真填写门卫值班记录,对来人来访做到有询问,有记录,闲杂人员不得进入厂区。
3.为了更好地保持工厂的环境卫生,值班门卫对工厂内垃圾筒以及工厂内卫生做好一定的清扫工作。
4.值班人员在值班期间若因个人言行及身体健康状况所发生的一切问题,均由值班人员个人负责,与工厂无关。
5.在此协议外出现的其他问题,由甲、乙双方协商解决,但必须遵循谁的问题谁负责的原则。
五、聘用协议的变更、解除、终止(一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除协议,须提前______天以书面形式通知:1.履行协议差、完不成工作任务、考核不合格;2.乙方因病确实不能胜任工作的;(二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除协议:1.严重违反劳动纪律或用人单位规章制度以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;2.连续旷工时间超过______天或一年内累计旷工时间超过______天的;3.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的;4.贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的;5.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;(三)协议期内,乙方要求违约解除协议的,应提前_____天以书面形式向甲方提出申请。
保安劳动合同范本电子版5篇
保安劳动合同范本电子版5篇篇1保安劳动合同范本甲方(单位):__________电话:____________注册地址:____________法定代表人:____________联系人:____________电话:____________乙方(保安员):联系电话:____________身份证号码:____________现住址:____________经甲乙双方协商一致,为明确双方权利义务,特订立本合同。
第一条合同工作地点:______(填写具体工作地址)第二条合同期限:从____________年____月____日至____________年____月____日。
第三条工作职责:乙方作为甲方的保安员,主要负责保护甲方单位的财产安全、维护社会治安等工作。
第四条工作时间:乙方每天工作时间为____小时,工作时间为______至______。
第五条工资待遇:乙方的基本工资为______元/月,如有延时、加班等情况,将另行支付工资。
第六条社会保险:乙方在职期间,甲方将依法为其购买劳动保险,并在需要时为其购买其他相关保险。
第七条劳动纪律:乙方应当遵守甲方单位的规章制度,服从领导的指挥,保持工作纪律,不得擅自迟到早退、旷工等行为。
第八条工作保密:乙方在工作中涉及到的保密信息,应当严格保守,不得向外泄露,否则将承担相应的法律责任。
第九条劳动条件:甲方应当为乙方提供良好的工作环境和必要的工作条件,确保其工作顺利进行。
第十条劳动合同终止:劳动合同期满,双方如无异议,可续签合同。
如有其他原因导致合同终止,双方应当协商解决。
第十一条违约责任:任何一方违反本合同规定,应当承担相应的违约责任。
违约方应当赔偿对方因此造成的损失。
第十二条争议解决:本合同履行过程中如发生争议,应当友好协商解决。
协商不成的,可通过法律途径解决。
第十三条本合同一式两份,甲乙双方各持一份,自生效之日起生效。
甲方(单位):_____________乙方(保安员):_____________签署日期:__________审批单位:_____________以上是保安劳动合同的范本,希望双方能够遵守合同精神,共同维护合同权益,共同促进工作的顺利进行。
保安劳动合同书模板(5篇)
保安劳动合同书模板甲方(用人单位):乙方(劳动者):_____ 身份证号:_____ 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方约定劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求(一)乙方根据甲方要求,从事学校保卫工作。
(二)乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定乙方实行轮流运转工作制。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,依法给予乙方加班加点工资。
(三)甲方为乙方安排带薪休假。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
(二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
五、劳动报酬甲方应当每月以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月底为发薪日。
(二)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月1300元(含个人上缴的社会保险);考核工资根据乙方的工作业绩和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
(三)乙方加班加点的工资,按30元/天,10元/夜的标准发放。
(四)乙方病、事假期间,甲方扣除工资的标准为病假20元/天,事假40元/天。
(五)乙方依法享有带薪假期。
六、社会保险和福利(一)双方依法参加社会保险(企业职工养老保险),由乙方按年度缴纳社会保险费(企业职工养老保险,职工意外伤害保险和职工医疗保险),乙方凭缴费单到甲方报销(个人缴纳部分由乙方自行承担)。
保安劳动合同协议书5篇
保安劳动合同协议书5篇第1篇示例:保安工作是一项需要负责任和专业精神的工作,保安人员在履行职责的过程中需要遵守相关法律法规,保护客户的财产安全和人身安全。
为了明确双方的权利和义务,合理保护劳动者的合法权益,特制定本《保安劳动合同协议书》。
一、甲方:(雇主单位名称)地址:(雇主单位地址)法定代表人:(雇主单位法定代表人姓名)联系方式:(雇主单位联系方式)乙方:(保安员姓名)性别:(男/女)出生日期:(年月日)身份证号码:(身份证号码)户口所在地:(户口地址)二、合同期限甲乙双方本着互信互利的原则,经协商一致,约定保安劳动合同的期限为(具体时间),自(日期)至(日期),合同期届满后若甲方需要继续聘用乙方,可另行签订合同。
三、工作内容及工作地点1. 乙方在甲方公司从事保安工作,主要职责包括但不限于巡逻、查看监控、维护秩序等保安工作。
2. 工作地点:(具体地点)四、工作时间及休假1. 工作时间:(具体工作时间)2. 乙方享受每周休息一天的休假,具体休息日由甲方安排。
3. 乙方因病需要请假时,需提前通知甲方,并提供合理的请假证明。
五、工资及福利1. 甲方按照国家规定支付乙方工资,具体金额为:(工资数额),工资支付时间为每月(具体日期)发放。
2. 乙方在工作期间享受法定节假日及其他带薪休假。
3. 乙方参加甲方提供的职业培训和技能提升活动,可以提升职业技能。
六、保密义务1. 乙方在工作期间需保守公司的商业秘密及客户信息,不得泄露给外部人员。
2. 乙方必须妥善保管工作证件及钥匙等工作物品,不得私自使用或转借。
七、解除合同1. 由于乙方违反劳动纪律、工作职责不到位等原因,甲方有权随时解除劳动合同;2. 乙方提前一个月书面通知,可以解除劳动合同;3. 双方发生争议可通过协商解决,若协商无果,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜,双方可另行协商;2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签订之日起生效。
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门卫聘用合同
甲方(盖章):乙方(签章):
甲乙双方经平等协商,就确认甲方聘用乙方达成如下协议,以供双方共同遵守:
一、劳动合同期限
本合同自年月日起至年月日止。
二、对乙方的特殊要求
乙方须身体健康,具有良好的体能;无隐瞒病史,无酗酒、吸毒等不良嗜好。
如发现乙方欺瞒病史或有酗酒、吸毒等不良嗜好的,甲方可单方面解除劳动合同。
三、工作内容和工作地点
工作内容:乙方的岗位职责是根据甲方的安排,做好门卫保安工作,具体如下:
1、严格执行公司员工进出厂制度,坚持原则,一视同仁,按制度办事;
2、严格执行接待和会客制度,来访客人须做好登记;
3、物资出入公司须一律凭放行证明,并检查物、证是否相符;
4、车辆出入公司同样凭放行证明,并且不属于公司的车要加强检查;
5、做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故发生,维护企业的安全和秩序;
6、负责大门卫生及对报纸、杂志、来往信件、快递的发放,对急件、汇款单需要妥善保管、及时发送。
工作地点:公司范围内
四、工作时间
乙方的工作时间为全天候24小时,长住厂内。
五、劳动报酬
鉴于乙方的劳动强度较少,工作量不多,经双方协商,乙方每月工资
为元,该工资已包含乙方的加班费、全勤奖及其他奖金补贴等。
乙方不再向甲方主张任何加班费、全勤奖及其他奖金补贴。
六、岗位纪律
乙方应遵守岗位纪律,具体如下:
1、乙方必须遵守甲方公司的规章制度和纪律,并不得私自接受他人到公司内停车或办理与公司无关的事宜,不得私自离岗溜岗,违者每次扣除奖金元,屡犯不改或情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同;
2、乙方不准在值班室内喝酒,组织、参与打牌,麻将等赌博行为以及进行违法活动,如发现一次扣除奖金元,情节严重的,甲方可单方面解除劳动合同。
七、合同的变更
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
本项所称重大变化主要指甲方进行机构调整、撤并等。
八、合同的终止
具有下列情形之一,本合同应即终止:
1、本合同期限届满;
2、乙方年龄达到法定工作年龄的;
3、法律法规规定的其他终止情形
九、合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1) 在实际工作中被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(3)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
(4)《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。
3、具有下列情形之一的,甲方提前十日以书面形式通知乙方,或者额外支付乙方一个月工资后,可以解除本合同。
乙方患病或者非因工负伤的,医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依据前款的规定解除本合同;
(1)、因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳动能力的;
(2)、患病或非因工负伤,在规定医疗期内的;
(3)、《劳动合同法》第四十二条规定的其他情形。
5、乙方提前十日以书面形式通知甲方可以解除本合同。
但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的,乙方可以随时解除本合同:
(1)、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2)、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3)、《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。
十、特别约定
1、乙方在合同期满前提出离职须提前30天通知甲方,若不满足这一条件又不能与甲方协商一致使甲方免受损失的,乙方承诺以没结算的工资部分作为补偿甲方损失的上限。
2、合同期满后甲方若与乙方续签的,可在合同期满后一个月内与乙方协商续签事宜。
3、乙方承诺接受合同期内甲方调整工作的合理安排。
4、甲方除负责乙方在岗位上因维护甲方生命财产受伤的治疗费和医药费外,不负责乙方因自身原因包括值班时发生的一切非工伤和疾病的医药和治疗费用。
5、乙方入职时已详细阅读、学习了甲方的各项规章制度,乙方承诺完全认
可甲方的一系列规章制度。
十一、违约责任
1、甲方违约:依情况向乙方承担违约责任;
2、乙方违约:应向甲方支付违约金,并应赔偿由此引起的损失。
十二、福利待遇
甲方为乙方提供补贴性的住宿条件。
鉴于乙方已有农村失地农民保险及年龄问题,故甲方不提供五险一金。
十三、本合同未尽事宜,按照国家相关规定执行。
十四、本合同从双方签字后开始生效。
本合同一式两份。
甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):乙方(签章):
合同签订日期:年月日。