襄阳市政府网站群
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市进一步优化政务服务便民热线工作实施方案的通知
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市进一步优化政务服务便民热线工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)办公室•【公布日期】2021.05.25•【字号】襄政办函〔2021〕22号•【施行日期】2021.05.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市进一步优化政务服务便民热线工作实施方案的通知襄政办函〔2021〕22号各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市政府各部门：《襄阳市进一步优化政务服务便民热线工作实施方案》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。
2021年5月25日襄阳市进一步优化政务服务便民热线工作实施方案为进一步深化我市“放管服”改革，优化营商环境，畅通政民互动渠道，不断提升人民群众对政务服务的满意度和获得感，根据《国务院办公厅关于进一步优化地方政务服务便民热线的指导意见》（国办发〔2020〕53号）、《省人民政府办公厅关于印发湖北省进一步优化政务服务便民热线工作方案的通知》(鄂政办发〔2021〕20号)文件精神，结合我市实际，制定本方案。
一、工作目标2021年底前，除110、119、120、122等紧急热线外，国家、省有关部门设立并在我市接听的以及我市有关部门自行设立的政务服务便民热线实现一个号码服务，归并后的热线统称为“襄阳市12345政务服务便民热线”(以下简称12345热线)，提供“7×24小时”全天候人工服务。
建立健全“一号对外、统一受理、按责分办、多级联动”的工作机制，确保企业和群众反映的问题和合理诉求及时得到处置和办理，打造便捷、高效、规范、智慧的政务服务“总客服”。
二、归并方式(一)整体并入。
取消民政服务电话12349、自然资源违法举报电话12336、商务领域举报投诉咨询服务电话12312、火灾隐患举报投诉电话96119、知识产权维权援助公益服务电话12330、食品药品监督举报服务电话12331、价格投诉举报统一电话12358，以及我市有关部门自行设立的其他政务服务便民热线号码，由12345热线统一接听。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰2011年度全市维护稳定工作先进单位和先进个人的通报
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰2011年度全市维护稳定工作先进单位和先进个人的通报文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2012.02.05•【字号】襄办文[2012]11号•【施行日期】2012.02.05•【效力等级】地方规范性文件,党内其他文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰2011年度全市维护稳定工作先进单位和先进个人的通报（襄办文〔2012〕11号2012年2月5日）2011年，全市各地、各部门认真贯彻落实科学发展观，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一责任”的理念，围绕深化“三项重点工作”和人民群众关心的“权益保障、公平正义、公共安全”等问题，扎实开展不稳定因素排查调处和社会矛盾化解，认真推行重大事项社会稳定风险评估，积极推进社会管理创新，大力解决影响和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，加强涉稳情报信息工作和稳定形势分析研判，健全各类突发事件预警和应急处置机制，严密防范敌对势力的渗透破坏活动，全面推进维护社会稳定各项措施的落实，有效维护了全市社会政治稳定，为服务“四个襄阳”建设，促进经济社会又好又快发展营造了良好社会环境，做出了重要贡献，涌现出一批先进单位和先进个人。
为激励先进，鼓舞士气，进一步调动全市各地、各部门维稳工作人员积极性，推动维护社会稳定工作各项措施的落实，促进社会矛盾化解，保障社会和谐稳定，经市委、市政府同意，决定授予襄阳市公安局国内安全保卫支队等10个单位“襄阳市2011年度维稳工作先进单位”荣誉称号，授予唐大海等38名同志“襄阳市2011年度维稳工作先进个人”荣誉称号（名单附后），并予以通报表彰。
希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉，发扬成绩，再接再厉，在维护社会稳定工作中再立新功。
全市各地、各部门要向受表彰的单位和个人学习，以先进为榜样，坚持以党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以深化社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法等三项重点工作为着力点，紧紧抓住影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，加大体制机制创新力度，全面提升维稳工作水平，为促进全市经济社会跨越式发展营造更加和谐稳定的社会环境，以维稳工作新业绩迎接党的十八大胜利召开。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰党的十八大期间我市信访维稳工作先进个人的通报
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰党的十八大期间我市信访维稳工作先进个人的通报文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2012.12.04•【字号】襄办文[2012]113号•【施行日期】2012.12.04•【效力等级】地方规范性文件,党内其他文件•【时效性】现行有效•【主题分类】信访正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于表彰党的十八大期间我市信访维稳工作先进个人的通报（襄办文〔2012〕113号）各县（市）区委、人民政府，军分区党委，市委各部委，市级国家机关各委办局，各人民团体：党的十八大期间，全市各地各单位扎实开展不稳定因素排查调处，努力化解各类不稳定问题，积极包保稳控重点人员，妥善处置各类突发性、群体性事件，实现了无赴省进京非正常访、无赴省集体访、无进京上访的目标，切实维护了全市社会政治大局稳定，为党的十八大胜利召开作出了积极贡献，涌现出一批信访维稳工作先进个人。
为表彰先进，推动工作，激励全市各级干部做好信访维稳工作，经市委、市政府同意，决定对屈江鹏等60名信访维稳工作先进个人予以通报表彰（名单附后）。
希望受表彰的先进个人珍惜荣誉，再创佳绩。
全市各地各单位要向先进学习，深入贯彻落实党的十八大精神，求真务实，团结奋进，勇于担当，努力工作，开创信访维稳工作新局面，为加快“两个中心、四个襄阳”建设作出更大贡献！中共襄阳市委办公室襄阳市人民政府办公室2012年12月4日附件党的十八大期间我市信访维稳工作先进个人名单（共60名）屈江鹏市信访局科员徐志刚市国家安全局办公室主任袁富强市中级人民法院审判委员会委员、信访办主任徐志刚市公安局指挥中心民警程娟市公安局技侦支队民警徐爱华市公安局交警支队民警李胜丰市公安局交警支队助理调解员高琼襄城区委办副主任、信访局局长姚舜襄城区维稳办主任李明坤襄城区610办公室主任刘道友襄城区信访局主任科员孔庆国襄城区公安分局民警肖建敏襄城区尹集乡综治办干部胡琼樊城区政府办副主任王锐樊城区信访局副局长陈汉伟樊城区信访局副局长吴金安樊城区政法委主任科员张光绪高新技术产业开发区信访局副局长刘辉高新技术产业开发区综治办干部孔红梅高新技术产业开发区信访局干部杜京修高新技术产业开发区刘集办事处干部廖光学鱼梁洲经济开发区党工委管委会办公室副主任、信访局局长江付才襄州区政法委副书记魏德汉襄州区委机要局副局长程双生襄州区信访局党组副书记、纪检组长毕海军襄州区信访局督办科科长赖浩襄州区信访事项复查办副主任王定明襄州区教体局监察审计科副科长胥翔襄州区公安分局民警刘平枣阳市信访局副局长杨涛枣阳市政法委执法监督室主任王焕庆枣阳市人民法院审判委员会专职委员陈世文枣阳市政府办主任科员杜春锋枣阳市七方镇干部吴光山宜城市政法委副书记、维稳办主任李家宏宜城市信访局副局长雷光亮宜城市政府办秘书科科长王丰宜城市信访局干部鲁迎春宜城市孔湾镇维稳办副主任汪文国老河口市委办公室副主任卢绍先老河口市信访局纪检组长贺正老河口市信访局接访科科长胡明伟老河口市仙人渡镇人大副主席张海洋老河口市维稳办副主任刘俊老河口市酂阳办事处武装部副部长汪涛南漳县政法委副书记唐大海南漳县政法委副书记、维稳办主任夏顺彬南漳县信访局副局长杨剑南漳县信访局办公室主任王山南漳县司法局干部张森南漳县公安局薛坪派出所教导员李军谷城县政协副主席耿光成谷城县政法委副书记王民谷城县委办副主任、信访局局长唐全民谷城县信访局副局长方正友谷城县人民法院行政庭审判员葛必安保康县委办副主任、信访局局长李应章保康县政法委副书记、维稳办主任熊才刚保康县公安局国保大队机动案件侦查中队副中队长刘鹏保康县信访局干部。
工作意见：关于进一步加强政府网站建设和管理的实施意见
关于进一步加强政府网站建设和管理的实施意见根据《省政府办公厅关于加强全省政府网站信息内容建设的实施意见》（X 政办发〔201X〕32号）精神，为加强我市政府网站管理，规范政府网站建设，提升信息服务能力，经市政府同意，现提出如下实施意见。
一、加强政府网站内容建设（一）深化政府信息公开。
各地各部门要将政府网站作为信息公开的第一平台，建立完善政府网站内容更新机制，第一时间发布政府重要规章及规范性文件、重要会议、重要活动、重大政策信息等政府信息，做到决策公开、执行公开、管理公开、服务公开、结果公开。
加大政策解读力度，出台涉及经济发展和社会民生等社会关注的重要政策、重大决定时，要同步做好政策解读和舆论引导。
对涉及本地本部门的重大突发事件、应急事件，依法按程序在第一时间通过政府网站和两微一端平台发布权威信息，公布客观事实，并根据事件发展和工作进展，及时发布动态信息。
（二）增强互动交流管理。
各地各部门政府网站使用全市统一的信箱交流平台，统一运维、统一监管，要在政府网站开展在线访谈、意见征集、网上调查等专栏，加强与公众的互动交流，广泛倾听公众意见和建议，接受社会监督，定期报送舆情专报，强化网民意见和建议的应用及反馈，搭建政府与公众交流的“直通车”。
做好舆论引导及社会热点回应，对于群众高度关注的热点问题，积极回应，阐明政策，解疑释惑，加强引导，化解矛盾。
领导信箱、咨询类栏目应在7日内反馈处理意见。
（三）提升办事服务能力。
1、全面公开办事服务事项。
各地各部门要结合自身职能，全面公开涵盖本地本部门业务范围内的许可、审批等办事服务事项及办事指南信息，制作办事流程图，提供办事相关申请表格及样表，整合办事服务事项的政策及解读、常见问题等信息。
2、推进办事服务网上办理。
按照市政府关于智慧襄阳、信息惠民、政务信息化工作的相关要求，积极配合梳理热点事项的办理流程，根据公众不同需求，细化简化网上办理流程，整合不同条件、不同用户对象所需的服务资源，提升服务质量。
襄阳市人民政府办公室关于建立“12345”政府公共服务热线网格化管理平台的通知
襄阳市人民政府办公室关于建立“12345”政府公共服务热线网格化管理平台的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2013.04.18•【字号】襄政办发[2013]34号•【施行日期】2013.04.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于建立“12345”政府公共服务热线网格化管理平台的通知（襄政办发〔2013〕34号2013年4月18日）各县（市）区人民政府，各开发区管委会，市直有关部门：为进一步加强“12345”政府公共服务热线（以下简称热线）建设，充分发挥公共服务效能，现就建立热线网格化管理平台有关事项通知如下：一、主要任务适应人民群众日益增长的公共服务需求，全面提高服务水平，打造优质品牌，在切实做好受话服务的基础上，热线与社区网格化管理和社会管理综合信息平台（以下简称“社管平台”）有效整合和对接，扩展和增强热线服务功能。
实现平台对接。
将热线平台与社管平台进行技术无缝对接，实现信息共享，发挥平台最大效能。
实施职能整合。
实行社区网格员“一岗双责”，即在履行现有社管职能基础上，增加为热线收集上报社情民意和观察、了解、反馈网格区域内电子工单办理情况等职能。
二、工作分工（一）市行政服务中心。
负责建立热线网格员报送信息处置平台和工作流程，及时分类处理网格员报送的社情民意信息；制定民生信息收集规范标准，加强对网格员的业务培训和工作指导；及时向网格员转办跟踪了解反馈热线电子工单落实事项；做好网格员办理热线事宜专项考核；布局社区热线监测点，有针对性地安排网格员报送或了解重点事项；深入社区调查研究网格员工作运行情况；及时整理热线平台知识信息库，转交社管平台发布。
（二）市综治办。
负责综合统筹网格化管理；完善网格员的综合管理；严格网格员工作绩效综合考核，注重热线考核成果的运用。
（三）市政务信息中心。
负责为热线平台提供强有力的技术支持。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于选派县级干部到重点企业、重点项目驻点(挂职)的通知
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于选派县级干部到重点企业、重点项目驻点(挂职)的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2012.05.09•【字号】襄办文[2012]58号•【施行日期】2012.05.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于选派县级干部到重点企业、重点项目驻点（挂职）的通知（襄办文[2012]58号）各县（市）区委、人民政府，军分区党委，市委各部委，市级国家机关各委办局，各人民团体：为了进一步优化经济发展环境，促进重点项目建设的顺利推进，助推企业做大做强，根据市委、市政府决定，现就选派县级干部到重点企业、重点项目驻点（挂职）工作通知如下：一、驻点（挂职）企业和项目。
首次选派县级干部驻点（挂职）的范围为重点培育的产值过50亿元的46家重点骨干企业以及124个重点项目。
二、驻点（挂职）县级干部选派。
采取分层方式选派干部。
其中：全市46家重点骨干企业及124个重点项目中分布在襄城区、樊城区、襄州区、高新开发区和市直的项目，结合市领导联系重点企业、重点项目分工情况，从市直党政群机关（含部分具有行政管理职能的垂直管理部门）、部分参照公务员管理单位的县级干部（含非领导职务干部）中选派；分布在其他县（市）区的重点项目，由所在县（市）区选派县级干部。
重点企业与重点项目交叉的，不重复选派干部。
县（市）区选派干部名单由各地确定后报市委组织部备案。
三、驻点（挂职）方式。
采取单位包保、干部驻点（挂职）、专班配合的方式做好重点企业、重点项目的服务工作。
市直党政群机关、参公管理单位每家包保至少1个（部分单位包保2个以上）重点企业或重点项目，每个包保的企业和项目明确1名县级干部驻点（挂职），同时由所在单位成立一个专班，配合驻点（挂职）县级干部开展工作。
选派到重点企业驻点（挂职）的县级干部采取专兼结合的方式开展工作，宜兼则兼，宜专则专。
襄阳市政务信息管理中心关于2018年第一季度全市政府网站检查情况的通报
襄阳市政务信息管理中心关于2018年第一季度全市政府网站检查情况的通报【法规类别】机关工作综合规定【发布部门】818210109【发布日期】2018.02.22【实施日期】2018.02.22【时效性】现行有效【效力级别】XP10襄阳市政务信息管理中心关于2018年第一季度全市政府网站检查情况的通报根据全国政府网站普查工作常态化的要求，我市对市直各部门网站和县市区门户网站进行了检查，现将检查情况汇报如下：一、总体情况（一）检查总体情况。
截至2018年2月，全市正在运行的普查网站一共有56家。
本次对全市正常运行的所有普查网站进行了全面检查，无不合格网站，总体合格率为100%。
（二）集约化建设情况。
截至目前，全市政府网站已从321家减至56家。
2017年我市全面启动了集约化工作，现已完成市直部门网站及2个县市的集约化工作。
计划到2018年底，完成县市区网站集约化工作，形成市本级、县（市）区、乡镇（街道）、村（社区）“四级一体”的集约化政府网站体系。
二、存在的主要问题1、网站管理人员缺乏主动性。
为便于网站管理维护工作的开展，我市明确专职编辑分工负责全市政府网站的日常监测，建立了政府门户网站QQ工作群，进行经常性工作指导督促。
很多部门网站维护人员依赖专职编辑的提醒，不能够自觉对网站进行常态化检查维护及时更新，有的甚至需要多次催促方能整改。
2、少数栏目更新不及时。
此次检查分析，市直部门不能及时更新的栏目主要集中在财政预算、人事信息和图片新闻；县市区不能及时更新的栏目主要集中在“部门和乡镇”栏目。
3、存在链接打不开或链接错误问题。
检查发现，一些网站存在链接打不开和错误链接问题，主要集中在网站中存在的外部链接，比如友情链接和信息中的超链接。
三、下一步工作要求1、进一步提高认识，强化监管责任。
全市各级政府网站所属单位领导要高度重视网站普查工作，切实加强对政府网站管理工作的领导和调度，严格落实网站管理和监管责任。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于2010年度全市人口
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于2010年度全市人口和计划生育工作目标考核结果的通报
【法规类别】计划生育管理
【发文字号】襄办文[2011]11号
【发布部门】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)
【发布日期】2011.01.21
【实施日期】2011.01.21
【时效性】现行有效
【效力级别】XP10
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于2010年度全市人口和计划生育工作目
标考核结果的通报
（襄办文〔2011〕11号2011年1月21日）
2010年度，全市各级党委、政府认真落实中央、省、市关于全面加强人口和计划生育工作、统筹解决人口问题的有关精神，紧紧围绕稳定低生育水平和平衡出生人口性别比，突出重点，重心下移，全面提升人口和计划生育管理服务水平，为“十二五”人口规划的实施奠定了坚实基础，为全市经济社会又好又快发展创造了良好的人口环境。
经综合考核评估，确定宜城市、谷城县、保康县、南漳县、樊城区、高新开发区为2010年度人口和计划生育目标管理先进县（市）区，并对6个县（市）区的党政主要领导、分管领导、计生局长等5位责任人分别给予奖励；确定市纪委（监察局）、市教育
局。
襄樊市人民政府办公室关于印发《襄樊市政府门户网站内容保障方案》的通知
襄樊市人民政府办公室关于印发《襄樊市政府门户网站内容保障方案》的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2007.04.15•【字号】襄樊政办发[2007]33号•【施行日期】2007.04.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄樊市人民政府办公室关于印发《襄樊市政府门户网站内容保障方案》的通知（襄樊政办发〔2007〕33号）各县（市）、区人民政府，各开发区管委会，市政府各部门：《襄樊市政府门户网站内容保障方案》已经市政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。
二○○七年四月十五日襄樊市政府门户网站内容保障方案襄樊市政府门户网站（）是我市电子政务建设的重要组成部分，是以政府业务为主线，公众需求为导向，提高行政效率为目标，发布各类政务信息，服务公众、企业、旅游者、投资者等不同用户的综合信息平台。
为保障市政府门户网站信息的权威性、全面性和及时性，根据国务院、省政府门户网站内容保障意见要求，结合我市实际情况，特制定本方案。
一、襄樊市政府门户网站内容保障工作的指导思想襄樊市政府门户网站内容保障工作，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，以创新政府管理方式、增强政府服务能力、建设服务型政府为目标，及时公布市政府重大决策、法律法规和规范性文件，实施政务公开；不断增进政府与公众的沟通交流，接受公众监督；充分发挥网站的功能和作用，开展网上公共服务；努力把我市电子政务工作提高到一个新水平。
二、襄樊市政府门户网站内容保障工作遵循以下基本原则（一）合力共建、资源共享。
襄樊市政府门户网站由襄樊市政府办公室主办、襄樊市政务信息管理中心承办，网站内容由各县（市）区政府（含各开发区管委会，下同）、市政府各部门共同保障。
以县（市）区政府、市政府部门网站为基础，充分发挥各地和各部门的积极性，构建以襄樊市政府门户网站为枢纽，地方政府、市政府部门网站为节点的政府网站群，促进信息资源共享与利用。
75个地方政府
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襄阳市人民政府办公室关于表彰2010年度政府信息公开目标考核暨政
襄阳市人民政府办公室关于表彰2010年度政府信息公开目标考核暨政府网站群建设先进单位和先进个人的通报【法规类别】奖惩【发文字号】襄阳政办发[2011]37号【发布部门】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)【发布日期】2011.03.23【实施日期】2011.03.23【时效性】现行有效【效力级别】XP10襄阳市人民政府办公室关于表彰2010年度政府信息公开目标考核暨政府网站群建设先进单位和先进个人的通报（襄阳政办发[2011]37号）各县（市）、区人民政府，各开发区管委会，市政府各部门：2010年，全市各地、各部门认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），大力加强政府网站群建设，不断完善网站服务功能，努力提升在线服务和办事水平，紧紧围绕政府信息公开主要目标任务，进一步加强组织领导，健全工作机制，强化工作措施，大力推进政府信息公开工作，较好地发挥了政府信息对经济建设和社会发展的服务作用，在为群众提供高效、便捷的网上服务，以及促进依法行政，打造“阳光政府”等方面做出了积极贡献，涌现出了一批先进典型。
为鼓励先进，促进工作，增强各级各部门做好政府信息公开工作和政府网站群建设的责任感，经测评考核，并报经市人民政府同意，决定对市财政局等20个政府信息公开目标考核先进单位，老河口市政府网站等12个优秀网站，以及陈建波等20名政府信息公开工作先进个人和陈顺强等20名政府网站群建设先进个人予以通报表彰（具体名单附后）。
希望受表彰的先进单位和先进个人珍惜荣誉，再接再厉，再创佳绩；各地、各部门要以先进单位和先进个人为榜样，深入贯彻科学发展观，进一步强化工作措施，创新工作方式，认真贯彻《条例》，切实加强政府网站群建设，不断拓展政府信息公开的深度和广度，扎实推进政府信息公开，努力增强政府工作的透明度，保障人民群众。
襄阳市人民政府办公室关于襄阳市2020年度政府网站、政务公开和政府热线绩效评估结果的通报
襄阳市人民政府办公室关于襄阳市2020年度政府网站、政务公开和政府热线绩效评估结果的通报文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)办公室•【公布日期】2021.05.10•【字号】襄政办函〔2021〕20号•【施行日期】2021.05.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于襄阳市2020年度政府网站、政务公开和政府热线绩效评估结果的通报襄政办函〔2021〕20号各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市政府各部门：2020年，在市委、市政府的正确领导下，全市上下认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和国家、省、市关于政务公开工作安排部署，全面推进决策、执行、管理、服务、结果“五公开”和重点领域信息公开，以公开促落实，以公开优服务，着力打造法治政府、阳光政府和服务型政府，涌现出一批工作突出单位和突出个人。
为进一步推动工作，根据2020年度绩效考评情况，经市政府同意，决定对南漳县人民政府等20个政府网站工作突出单位和程庆卫等20名政府网站工作突出个人；樊城区人民政府等20个政务公开工作突出单位和李海涛等20名政务公开工作突出个人；樊城区行政审批局等21个政府热线承办工作突出单位和张萍等21名政府热线承办工作突出个人进行通报。
希望上述单位和个人发扬成绩、再接再厉、再创佳绩，各单位要开拓创新、奋发有为，进一步推动政府网站、政务公开和政府热线工作迈上新台阶，为推进襄阳“一极两中心”高质量发展作出更大贡献。
附件：襄阳市2020年度政府网站、政务公开和政府热线绩效评估突出单位和突出个人名单2021年5月10日附件襄阳市2020年度政府网站、政务公开和政府热线绩效评估突出单位和突出个人名单一、政府网站工作突出单位和突出个人名单（一）政府网站工作突出单位（共20个）南漳县人民政府樊城区人民政府谷城县人民政府老河口市人民政府保康县人民政府襄阳市城市管理执法委员会襄阳市人力资源和社会保障局襄阳市住房和城乡建设局襄阳市行政审批局襄阳市文化和旅游局襄阳市卫生健康委员会襄阳市水利和湖泊局襄阳市发展和改革委员会襄阳市民政局襄阳市应急管理局襄阳市生态环境局襄阳市医疗保障局襄阳市市场监督管理局襄阳市司法局襄阳市审计局（二）政府网站工作突出个人（共20名）程庆卫老河口市行政审批局政务公开股科员骆克晓樊城区行政审批局政务信息化股股长王玮南漳县融媒体中心政务服务部主任陈春霞高新区新闻宣传信息中心网络科科长喻泽锋宜城市行政审批局总工程师廖晓欢襄阳市政府办秘书二科一级主任科员刘江溯襄阳市城市管理执法委员会一级主任科员陈良竹襄阳市文化和旅游局办公室工作人员程婉琳襄阳市卫生健康委员会办公室副主任胡仕亮襄阳市发展和改革委员会工作人员王会华襄阳市应急管理局法规科三级主任科员黄兴艳襄阳市行政审批局政务公开科副科长朱开际襄阳市水利和湖泊局办公室副主任胡越頔襄阳市隆中管委会办公室科员李娇红襄阳市民政局办公室工作人员肖家铨襄阳市医疗保障局办公室主任陈元襄阳市教育装备中心办公室主任杨鸿霞襄阳市科技信息研究所信息科科员陈兴强襄阳市机关事务服务中心四级主任科员汪亚伟襄阳市市场监督管理局三级主任科员二、政务公开工作突出单位和突出个人名单（一）政务公开工作突出单位（共20个）樊城区人民政府老河口市人民政府枣阳市人民政府南漳县人民政府谷城县人民政府襄阳市发展和改革委员会襄阳市交通运输局襄阳市自然资源和规划局襄阳市财政局襄阳市住房和城乡建设局襄阳市城市管理执法委员会襄阳市文化和旅游局襄阳市公安局襄阳市经济和信息化局襄阳市水利和湖泊局襄阳市退役军人事务局襄阳市审计局襄阳市统计局襄阳市生态环境局襄阳市科学技术局（二）政务公开工作突出个人（共20名）李海涛樊城区行政审批局党组成员、副局长吴华军南漳县人民政府办公室党组成员、副主任袁洋东津新区管委会三级主任科员贾晓明保康县人民政府办公室办事员王正斌枣阳市行政审批局党组成员、副局长邹昱老河口市行政审批局党组副书记、副局长蔡晖谷城县行政审批局大数据管理股四级主任科员杨旸襄城区政务信息和大数据服务中心政务信息公开股股长刘颖越襄阳市政府办机要文书科副科长陈尚海襄阳市司法局行政复议与应诉科科长黄吉东襄阳市交通运输局办公室四级主任科员郭勇襄阳市城乡建设综合执法支队中级工程师李天宇襄阳市人力资源和社会保障信息中心助理工程师张莹襄阳市自然资源和规划局信息中心工作人员刘涛襄阳市应急管理局办公室副主任李海峰襄阳市财政局办公室科员罗文俊襄阳市城市管理执法委员会办公室主任杨超襄阳市公安局指挥中心科员李雪贝襄阳市生态环境局环境宣传教育中心助理工程师张陶然襄阳市经济和信息化局办公室副主任三、政府热线承办工作突出单位和突出个人名单（一）政府热线承办工作突出单位（共21个）樊城区行政审批局襄城区行政审批局宜城市行政审批局老河口市大数据中心高新技术产业开发区管委会办公室襄州区行政审批局襄阳市人力资源和社会保障局襄阳市公安局襄阳市自然资源和规划局襄阳市交通运输局襄阳市医疗保障局襄阳市卫生健康委员会襄阳市住房公积金中心襄阳银保监分局国家税务总局襄阳市税务局襄阳市财政局襄阳市退役军人事务局襄阳市司法局国网襄阳供电公司襄阳中环水务有限公司襄阳华润燃气有限公司（二）政府热线承办工作突出个人（共21名）张萍樊城区行政审批局工作人员胡琛琛襄城区政务信息和大数据服务中心副主任、12345热线股股长李慈钰襄州区行政审批局政务公开股工作人员李琴琴高新区管委会办公室科员潘卫华宜城市行政审批局党组成员、副局长李杨老河口市大数据中心智慧城市股工作人员许玲枣阳市行政审批局政务信息和大数据管理股工作人员刘玲南漳县行政审批局大数据管理股科员吕春刚保康县行政审批局党组成员、副局长赵荣襄阳市政府政务督查室副主任龙腾襄阳市公安局指挥中心指挥调度科四级警长赵文婷襄阳市人力资源和社会保障局政策法规科科员陈建襄阳市住房和城乡建设局工作人员高其峰襄阳市发展改革研究中心副主任张品芳襄阳市市场监督管理局工作人员李美霞襄阳市交通运输局法规科工作人员王睿睿襄阳市自然资源和规划局工作人员刘志发襄阳市司法局公共法律服务管理科一级主任科员朱玥玥襄阳市税务局纳税服务科四级主办丁亚楠襄阳银保监分局工作人员王娅妮襄阳市应急管理局工作人员。
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2020年政务公开工作要点的通知
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2020年政务公开工作要点的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)办公室•【公布日期】2020.09.15•【字号】襄政办函〔2020〕63号•【施行日期】2020.09.15•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2020年政务公开工作要点的通知襄政办函〔2020〕63号各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市政府有关部门：《襄阳市2020年政务公开工作要点》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真抓好贯彻落实。
2020年9月15日（此件公开发布）襄阳市2020年政务公开工作要点2020年，襄阳市政务公开工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以人民为中心的发展思想，认真落实党中央、国务院关于政务公开工作的决策部署，准确执行新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》），以更高质量公开助力推进国家治理体系和治理能力现代化。
聚焦做好“六稳”工作、落实“六保”任务，着眼深化“放管服”改革,优化营商环境，以公开促落实、促规范、促服务，为实现今年全市经济社会发展目标任务提供有力支撑。
一、围绕贯彻落实党的十九届四中全会精神加强用权公开（一）以权责清单为依托，加强权力配置信息公开。
要对照法律法规规章，全面梳理本机关依法行使的行政权力和依法承担的公共服务职责，更新完善权责清单并按要求公开。
全市各级政府信息公开工作主管部门要按权限督促行政机关依法公开工作职能、机构设置等信息，在此基础上组织编写本级政府行政机关机构职能目录，通过本级人民政府门户网站向社会公开，全面展现政府机构权力配置情况。
（二）以基层政务公开标准化规范化为抓手，加强权力运行过程信息公开。
要重点加强决策公开，全市各级政府要制定发布重大行政决策事项目录，做好重大决策预公开工作。
襄樊市人民政府办公室关于进一步做好政府网站建设工作的通知
襄樊市人民政府办公室关于进一步做好政府网站建设工作的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2002.10.22•【字号】襄政办发[2002]147号•【施行日期】2002.10.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄樊市人民政府办公室关于进一步做好政府网站建设工作的通知（襄政办发[2002]147号）各县（市）、区人民政府，各开发区管委会，市政府各部门：为了尽快把我市政府网站（外网）建设成功能完整、高速互动、统一对外的信息网络平台，根据中共中央办公厅、国务院办公厅《转发国家信息化领导小组关于我国电子政务建设指导意见的通知》（中办发［2002］17号）要求，按照省政府的统一部署，现就进一步做好我市政府网站建设工作有关问题通知如下：一、建立统一平台，实现资源共享我市政府网站自2000年7月开通以来，网上内容不断丰富，影响日益扩大，为促进全市改革开放和经济发展做出了积极的贡献。
但目前政府网站网上信息不全，网络功能单一，政务信息时效性、交互性差，难以满足网络发展的需要。
因此，各地各部门要按照“统一规划，统一平台，共同建设，资源共享”的原则，继续支持政府网站的建设。
从现在起，各地各部门在网上发布政务信息都要以襄樊市政府网站为统一的网络平台，逐步实现全市政务信息资源共享。
政府部门原则上不能在商业网站租用空间加入互联网，已经通过商业网站上网的部门要尽快归并到政府网站。
各城区、开发区、市直其它具有行政管理职能的事业单位，比照政府部门办理。
各县（市）政府网站要与《襄樊市政府网站·县市站点》建立多层次链接。
二、及时更新信息，丰富上网内容遵循“以需求为导向，以应用促发展”的指导思想，积极推进网上政务公开、网上便民信息查询，逐步实施网上办公。
要借鉴外地政府网站建设的成功经验，各部门都必须在政府网站开设网页，设立“职能简介”、“政务公开”、“便民服务”、“网上审批”等栏目，及时发布各单位政策法规、政务动态、招商引资等最新信息，及时更新补充新的信息，至少每月更新一次。
襄樊市人民政府办公室关于做好政府信息公开目录系统升级更新和政府信息资源库建设工作的通知
襄樊市人民政府办公室关于做好政府信息公开目录系统升级更新和政府信息资源库建设工作的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2010.06.25•【字号】襄樊政办发[2010]88号•【施行日期】2010.06.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄樊市人民政府办公室关于做好政府信息公开目录系统升级更新和政府信息资源库建设工作的通知（襄樊政办发〔2010〕88号）市政府各部门，市直各有关单位：为了进一步规范我市政府信息公开目录系统建设，为社会公众依法获取政府信息提供更加便利的渠道，根据国务院办公厅秘书局《关于印发政府信息公开目录系统实施指引（试行）的通知》（国办秘函[2009]6号）精神，结合我市政府信息公开工作和政府网站群建设的实际，市政务信息管理中心组织相关软件开发单位，按照“依据标准、统一建库；便于交换、实现共享”的原则，开发了新的政府信息公开目录系统和统一的政府信息资源库软件。
建设统一的政府信息资源库，编制规范的政府信息公开目录，对于深入推进政府信息公开，保障政府网站内容丰富，提升电子政务建设效率具有重要的作用。
将各单位产生的重要政府信息，按国家电子政务标准在统一的资源库中集中存储，实现共享，有利于避免网站重复建设和数据丢失，优化政府信息网上公开平台，为社会公众查找、获取政府信息提供更为便捷的服务。
为加快完成公开目录系统的升级更新工作，建设和完善我市统一的政府信息资源库，现将有关事项通知如下：一、结合机构改革的新情况，进一步明确市政府信息资源库的建设任务。
机构改革后的市政府部门和直属机构原则上都要在统一的平台上升级公开目录和建设自己的资源分库；市政府部门管理的公共企事业单位，人员较少（20人以下）且职能单一，与人民群众生产生活关系不太密切的可以不单独建设网站，与主管部门网站进行整合，但必须建设自己的资源分库和公开目录，在资源分库中公开本单位的信息；中央、省垂直管理部门，市区公共大中型企事业单位都要按照国务院《政府信息公开条例》的要求，建设本单位的资源分库和网站，纳入地方政务公开的统一考核。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立襄阳市查处违法建设工作领导小组的通知
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立襄阳市查处违法建设工作领导小组的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2011.06.13•【字号】襄办文[2011]43号•【施行日期】2011.06.13•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立襄阳市查处违法建设工作领导小组的通知（襄办文〔2011〕43号）各县（市）区委、人民政府，军分区党委，市委各部委，市级国家机关各委办局，各人民团体：为进一步加强违法建设查处工作，经市委、市政府研究，决定成立襄阳市查处违法建设工作领导小组。
现将具体事项通知如下：一、领导小组组成人员组长：别必雄市委副书记、市政府市长副组长：陈文海市委副书记、市委秘书长虞国旗市委常委、纪委书记刘仲初市委常委、组织部长夏先禄市委常委、政法委书记、公安局长杨军市委常委、宣传部长王代全市政府副市长王秋隆市中级人民法院院长彭胜坤市人民检察院检察长成员：曾玉平襄阳鱼梁洲经济开发区管委会主任陈万波襄阳高新技术产业开发区管委会主任金保樊襄阳经济技术开发区管委会主任李德奎市委副秘书长、市信访局局长王宇华市政府副秘书长金世国市纪委副书记、监察局局长潘世国市委组织部副部长、市委老干部工作局局长王廷兴市委宣传部常务副部长靖志民市政府法制办公室主任陈东灵市城乡建设委员会主任叶传辉市城市管理执法局局长肖勇市城乡规划局局长赵新建市住房保障和房屋管理局局长曾进生市国土资源局局长邹洪成市水利局局长王万清市审计局局长伍华钢市公安局副局长金祟保市司法局局长袁德芳襄城区政府区长胡军樊城区政府区长王军襄州区政府区长张志勇隆中风景区管委会主任蔡念文市委督查室主任王小平市政府政务督查室主任二、领导小组内设机构及职责领导小组下设办公室、政策指导组、督查组和宣传组，集中办公，办公地点设在市城市管理执法局。
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）工作考评方案的通知
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）工作考评方案的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)办公室•【公布日期】2021.08.19•【字号】襄政办函〔2021〕48号•【施行日期】2021.08.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）工作考评方案的通知襄政办函〔2021〕48号各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市政府各部门：《襄阳市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）工作考评方案》已经市人民政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。
2021年8月19日（此件公开发布）襄阳市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）工作考评方案为认真贯彻落实《省人民政府办公厅关于印发2021年湖北省政务公开工作要点的通知》（鄂政办发〔2021〕30号），进一步加强全市政务公开（政府网站及政务新媒体）工作，现就我市2021年政务公开（政府网站及政务新媒体）考评工作制定如下方案：一、考评对象各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市政府各部门、直属单位，共49家单位（附件1）。
二、考评内容（一）政务公开。
围绕2021年湖北省政务公开工作要点，考评各地各部门主动公开、依申请公开、日常工作情况。
主动公开考核：规范性文件、政策解读、公开指南、“五公开”、重点领域信息公开、公益事业建设等；依申请公开考核：渠道畅通性、回复及时性、答复形式规范性、答复内容规范性等；日常工作考核：工作推进落实、考核评估、整改落实、政府信息主动公开基本目录等情况。
（二）政府网站及政务新媒体。
围绕《国务院办公厅秘书局关于印发政府网站与政务新媒体检查指标、监管工作年度考核指标的通知》要求，考评政府网站、政务新媒体平台建设情况。
政府网站考核：政府信息公开平台、信息发布、数据发布、互动交流、功能设计等；政务新媒体考核：渠道建设、发布解读、备案管理等情况。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立市更名工作领导小组的通知
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立市更名工作领导小组的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2010.12.09•【字号】襄办文[2010]71号•【施行日期】2010.12.09•【效力等级】地方工作文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于成立市更名工作领导小组的通知（襄办文〔2010〕71号）各县（市）区委、人民政府，军分区党委，市委各部委，市级国家机关各委办局，各人民团体：根据国务院11月26日国函[2010]129号批复及省政府鄂政函[2010]366号的通知，襄樊市更名为襄阳市，襄阳区更名为襄州区。
为了加强对更名工作的领导，市委、市政府决定成立更名工作领导小组。
现将具体事项通知如下：组长：陈文海市委副书记、市委秘书长副组长：刘德政市委常委、统战部部长杨军市委常委、宣传部部长徐建初市人大副主任李跃华市政府副市长刘金元市政协副主席王秋隆市中级人民法院代院长、党组书记成员：王少明市委副秘书长陈忠强市人大副秘书长赵立群市政府副秘书长宋克定市政府副秘书长陈绍华市政协副秘书长杜军市委组织部常务副部长刘东仿市委宣传部副部长、纪检组长靖志民市政府法制办主任李玉芳市编办主任王忠运市发展和改革委员会主任李德璋市经济和信息化委员会主任张瑛市委政法委副书记伍华钢市公安局副局长佘秀强市工商行政管理局局长李焕珍市民政局局长陈运喜市质量技术监督管理局局长曾进生市国土资源局局长郭发友市人力资源和社会保障局（市公务员局）局长赵新建市住房保障和房屋管理局局长严勇市商务局（市政府口岸办公室）局长（主任）李菲市教育局局长XXX 市行政服务管理委员会办公室（市行政服务中心）主任王安明中国人民银行襄樊市中心支行行长李国勋市机关事务管理局局长领导小组下设办公室，负责更名工作的具体安排和组织协调。
王少明同志兼任办公室主任，宋克定、刘俊国为副主任，工作专班人员从市委办、市人大办、市政府办、市政协办、市宣传部、市公安局、市工商局、市民政局、市行管局抽调，集中办公，地点设在市行管局三楼，电话：3511681转8147、8149。
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市政务服务中心管理办法的通知
襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市政务服务中心管理办法的通知文章属性•【制定机关】襄阳市人民政府(原襄樊市政府)办公室•【公布日期】2020.10.23•【字号】襄政办函〔2020〕69号•【施行日期】2020.10.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文襄阳市人民政府办公室关于印发襄阳市政务服务中心管理办法的通知襄政办函〔2020〕69号各县（市、区）人民政府、开发区管委会，市直有关单位：《襄阳市政务服务中心管理办法》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。
2020年10月23日襄阳市政务服务中心管理办法第一章总则第一条为持续深化“放管服”改革，推进政府职能转变，提高我市政务服务效能，营造“全国领先、省内一流”的政务服务环境，特制定本办法。
第二条政务服务中心（以下简称中心）是依据政府授权，集中办理本级政府范围内依申请政务服务事项和公共服务事项的综合性管理服务机构。
包括市、县政务服务中心，乡镇（街道）便民服务大厅，村（社区）便民服务室。
第三条政务服务窗口是指对外提供本级政府范围内依申请政务服务事项和公共服务事项的办事窗口。
承担政务服务事项的政府职能部门和按照法律、法规、规章授权的具有管理公共事务职能的机构，在中心设立窗口，选派工作人员办理相关政务服务事项。
第四条中心建设和管理，遵循以下原则:（一）坚持应进必进原则。
具有政务服务事项的部门，其政务服务事项原则上一律进入中心办理，实行“前台综合受理、后台分类审批、综合窗口出件”。
（二）坚持便民高效原则。
优化权力运行流程，减少办事环节，提高办事效能，为群众提供优质便民高效服务。
（三）坚持规范廉洁原则。
建立内控运行机制，规范操作流程，强化政务公开，接受社会监督，促进勤政廉洁。
第二章基础设施第五条中心选址应符合城市规划要求，设置在区位较优、交通便利、人口相对集中、公共设备较完善的地点。
第六条中心建筑面积宜根据本行政区域人口总量、业务办理、经济社会发展水平等情况，参考省内外其他同一层级地区的政务服务大厅办件量、办件效率、人流量等数据，按照集中、高效、规范、便民的原则确定本级服务中心规划及建筑面积，满足进驻部门窗口办公及服务对象办事需要。
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于调整市级领导各类包保联系点(人)的通知
中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于调整市级领导各类包保联系点(人)的通知文章属性•【制定机关】中共襄阳市委员会,襄阳市人民政府(原襄樊市政府)•【公布日期】2013.03.29•【字号】襄办文[2013]36号•【施行日期】2013.03.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共襄阳市委办公室、襄阳市人民政府办公室关于调整市级领导各类包保联系点（人）的通知（襄办文〔2013〕36号）各县（市）区委、人民政府，军分区党委，市委各部委，市级国家机关各委办局，各人民团体：根据工作需要，市委、市政府决定对38位市级领导各类包保联系点（人）调整。
调整后的市级领导各类包保联系点（人）共有6类，分别是重点项目、重点企业、新社区、优秀人才、党外人士和信访积案，其中，市级领导包保信访积案名单由市处理信访突出问题及群体性事件工作领导小组办公室另行发文。
市级领导同志职务变动后，其包保联系点（人）工作由继任者接替。
市级领导同志要经常深入联系点调查研究，协调解决问题，推进工作落实，努力把自己的包保联系点建成示范点，带动引领全市工作开展。
市直有关部门要向市级领导提供包保联系点（人）的基本情况，积极做好市级领导与联系点（人）的联络沟通等服务工作，同时及时收集汇总市级领导服务联系点的进展情况，报市委督查室和市政府政务督查室。
市委、市政府将定期在媒体公示市级领导包保联系工作的推进情况。
各地各部门也要结合实际，认真实行领导干部包保联系点（人）制度。
以往文件中市级领导包保联系点（人）安排与本文件不一致的，以本文件为准。
附件：市级领导各类包保联系点（人）安排表中共襄阳市委办公室襄阳市人民政府办公室2013年3月29日。
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南漳县
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谷城县
宜城市
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樊城区
襄州区
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鱼梁洲开发区
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