集团公司党委落实主体责任情况汇报

集团公司党委落实主体责任情况汇报

党的十八大以来，XXX党委坚决贯彻中央八项规定精神，严肃查处“四风”问题。20xx年至20xx年，在集团总资产、总收入和净利润实现高质量翻番的情况下，“三公”经费呈明显下降趋势，风清气正的氛围逐步形成。一、狠抓主体责任，增强贯彻落实中央八项规定精神的实效性一是在知责明责上下功夫。制定《集团党风廉政建设责任制实施办法》和《集团领导干部问责规定》等文件，列明主体责任清单，签订党风廉政建设责任状，让各级党委知责明责。二是在抓早抓小上下功夫。始终坚持“宽是害，严是爱”，对快要“出边儿”的领导干部，马上提醒；对犯“小毛病”的领导干部，立刻批评；对“踩红线”的领导干部，不论业务能力多强，坚决处理。三是在严肃问责上下功夫。对“四风”问题突出的，既处理问题本身也追究领导责任。四是在巡视全覆盖上下功夫。20xx年，集团党委抽调四个巡视组对所有“家省级机构开展巡视，重点查找违反中央八项规定精神问题。20xx 年，又对XX家问题突出机构进行了巡视“回头看”。二、建立长效机制，增强贯彻落实中央八项规定精神的持久性一是完善制度体系。围绕落实中央八项规定精神新制定20项制度。二是细化制度规定。坚持越往后执纪越严，不断细化各项规定。例如，20xx年版《集团落实中央八项规定精神实施意见》，进一步严明政治纪律和组织纪律；新修订的《集团

公务接待管理规定》，要求报销招待费必须附上招待清单等资料；20xx年版《集团因公出国（境）管理工作实施细则》，要求对因公出国（境）工作成果进行详细书面报告等。三是狠抓制度执行。例如，对超预算超标准支出不予报销；严格控制陪同人数和餐费标准等。三、问题和不足一是个别单位和干部思想上还存在模糊认识，错误地认为抓作风会影响业务发展，甚至出现“不作为”现象；二是公款吃喝、公款旅游等问题仍然没有完全杜绝，公车私用问题时有发生；三是极个别领导干部还存在打着发展业务的旗号大吃大喝，“集中吃喝、分散报销”等问题。四、下一步打算第一，扎实开展专项整治工作。按照中央纪委办公厅关于对金融系统违反中央八项规定精神问题开展集中通报和专项整治的工作部署，要求各单位对标中央要求开展自我检查，针对公款吃喝、收受礼品、超标准接待、公款旅游以及“四风”隐形变异等问题进行专项整治，重点查找是否存在处理宽、松、软问题，限时上报自查整改报告，把专项整治作为今年重点工作抓实抓好。全面检视工作制度，严抓制度执行力。对照专项整治查处的问题，行之有效的继续坚持，脱离实际的加以修订，容易反弹的加以重申，变异新生的加以补充。对制度执行不到位的加大对相关单位、部门的监督力度，管理失职造成违反中央八项规定精神问题的，不但要追究直接责任，还要追究相关单位、部门的监督管理责任。第二，打好组合拳，确

保中央八项规定精神在全系统落地生根。一是把实践监督执纪“四种形态”做深做细做实。制定《集团谈话提醒工作实施办法（试行）》，落实各级党委抓早抓小责任，对该提醒不提醒，最终发生违反中央八项规定精神问题的，倒查领导责任。二是深化综合监督。继续深化集团监事、纪检、合规和审计“四位一体”综合监督方式，将干部日常监督融入其中，加大抽查力度，及时发现“四风”苗头。三是继续发挥巡视“利剑”作用，坚决防止“四风”问题反弹回潮。今年将针对所有境内子公司开展一次专项巡视，集中整治违反中央八项规定精神问题。