校外实训基地建设
校外实践教学基地规划(3篇)
第1篇一、前言随着我国教育事业的不断发展，实践教学在培养学生综合素质、提高学生实践能力方面发挥着越来越重要的作用。
校外实践教学基地作为学生将理论知识与实践相结合的重要平台，对于提高学生的实践能力、创新能力和就业竞争力具有重要意义。
本规划旨在对校外实践教学基地进行合理规划，为高校实践教学提供有力支持。
二、基地背景及意义1. 背景近年来，我国高校实践教学投入不断增加，但校内实践教学资源仍难以满足学生日益增长的需求。
校外实践教学基地作为一种重要的补充，为学生提供了更多接触社会、了解行业、锻炼能力的平台。
同时，企业、事业单位对高素质人才的需求也促使高校加强校外实践教学基地建设。
2. 意义（1）提高学生实践能力：校外实践教学基地为学生提供了丰富的实践机会，有助于学生将理论知识与实践相结合，提高实践操作能力。
（2）培养学生的创新精神：通过参与实践项目，学生可以充分发挥自己的创造力，培养创新意识和能力。
（3）拓宽就业渠道：校外实践教学基地为学生提供了与企业、事业单位的接触机会，有助于学生了解行业动态，拓宽就业渠道。
（4）促进校企合作：校外实践教学基地的建立有助于高校与企业、事业单位建立长期稳定的合作关系，实现资源共享、优势互补。
三、基地规划原则1. 符合教育规律：基地规划应遵循教育规律，注重培养学生的综合素质和实践能力。
2. 产学研结合：基地规划应注重产学研结合，实现人才培养与企业需求的无缝对接。
3. 校企合作：基地规划应充分发挥高校与企业、事业单位的合作优势，实现资源共享、优势互补。
4. 可持续发展：基地规划应注重可持续发展，确保基地长期稳定运行。
四、基地规划内容1. 基地选址（1）地理位置：基地应位于交通便利、环境优美的地区，便于学生出行和实践活动。
（2）合作企业：选择具有行业领先地位、技术实力雄厚、管理水平较高的企业作为合作伙伴。
2. 基地功能分区（1）教学区：设置实验室、实训室、会议室等教学设施，满足学生实践需求。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案校外实训基地建设方案电子商务专业随着近年来我国教育面临的机遇与挑战，新乡市职业教育中心实训基地应该进一步拓展功能，为人才培养、职业技能培训、科技成果转化等提供强有力的支持。
一、提供知识向能力转化的场所与职业技能的培训基地实训基地应该成为验证基础理论、巩固专业知识和创新思维方法的实践基地。
通过对学生职业技能的培训与考核，使其在校期间就能积累“工作经验”，提前与社会接轨，缩短就业上岗后的适应期。
实训基地还可以根据职工文化教育终身化、技能培训市场化、岗位培训企业化、再就业培训多元化的特点，通过对员工的岗位培训或再就业培训，使他们及时掌握先进生产技术及技能，提高技术创新与实践应用能力。
二、创造职业岗位的实践环境与接触研究高新技术改革实训教学，要尽可能做到实训教学“真”与“实”。
以场景模拟、项目模拟、信息虚拟来仿“真”，以实际动手、实际操作、担任实际岗位角色、经历生产或项目全过程训练为“实”的实训模式。
同时，引入了较为先进的技术与设备，使学生可以涉猎高新技术领域，接触和研究高新技术，还可通过构思创新型实训项目，提高实训科技含量，以充分利用现有资源，努力营造真实职业环境。
三、培养创业精神和创新能力与提高职业素质和综合能力实训基地的技能操作、项目实施和科技开发等一系列模拟训练，既可培养学生的创业精神和实践能力，又可激发学生的创造性和创新思维，并使创造的欲望转化为能力。
实训环节是培养学生职业素质的重要方式之一。
在实训中心，学生可以通过产品开发、产品研制等实际工作来运用专业知识和技能，培养团队协作精神、沟通技巧、组织管理能力和领导才能等综合素质。
同时，将职业道德教育融入实践教育过程中，有助于树立学生的职业意识和道德，为他们未来的工作奠定基础。
区域实训中心可以成为科学技术成果转化的开发基地。
利用高校多学科、多专业的科研人员和工程技术人员，以及各种先进的仪器设备，实训中心可以成为高科技成果的孵化器和高科技产业的发源地。
XX大学校外实习实训基地建设与管理办法
XX大学校外实习实训基地建设与管理方法校外实习实训基地建设是实践教学的重要组成局部，是深化教学改革, 加强课程建设，培养高素质应用型技术人才的紧迫要求。
为了进一步加强和规范校外实习实训基地的建设和管理，特制定本方法。
一、建设校外实习实训基地的工作目标1、校外实习实训基地建设是专业建设的重要内容，各学院要结合本专业的特点和教学改革的实际，建立稳定的校外实习实训基地。
要求每个专业除必备的校内实习基地外，必须建立两个以上的校外实习实训基地，建立稳定的双向交流关系。
2、校外实习实训基地必须满足学生专业实习需要，注意选择基础较好的企事业单位，并签订合同，明确职责，建立学生实习实训合作关系。
3、有条件的学院和专业，要建立自己相对独立的产教研相结合的校外实习实训基地。
4、建立校外实习实训基地要打破地区和行业部门界限，根据需要、方便经济等条件，跨地区、跨行业建立实习实训基地。
特别是外地生源比拟集中的学院和专业，要在离生源地较近的地区，建立实习实训基地，满足学生实习实训需要。
二、建立校外实习实训基地的工作责任（一）各学院工作责任1、各学院根据专业特点和实际需要，负责联系、选择校外实习实训基地的单位和场地，与有关的单位洽谈具体建立实习实训基地的事宜。
2、负责在实习实训基地所在单位选择实习指导教师和有关的实习指导人员。
3、负责实习实训基地与学院之间经常性的联系和业务往来，工程开发等。
4、负责实习实训实施性计划的制定，指导书的编写，学生实习实训成绩考评等工作。
5、负责将建立实习实训基地的有关情况报学院领导或教务处审批，并将有关的资料收集归档。
（二）教务处工作责任1、负责制定学院、专业建立实习实训基地的计划，对全院各实习实训基地的工作进行统筹和协调。
2、按学院领导的要求，催促各学院建立实习实训基地。
3、协助有关联学院实习实训基地。
4、协助学院领导审查已经联系的实习实训基地和有关的合作协议。
5、协助做好有关实习指导教师聘请等方面的工作。
产教融合背景下校外实训基地的建设途径与策略
产教融合背景下校外实训基地的建设途径与策略当前，产教融合已经成为了我国教育领域的热点话题，产教融合不仅可以提高学生的就业竞争力，还可以促进产业的发展和创新。
在这样的背景下，校外实训基地的建设成为了一个非常重要的议题。
本文将从建设途径和策略两方面来探讨产教融合背景下校外实训基地的建设。
一、建设途径1.与企业合作校外实训基地的建设首先要与企业进行合作，通过与企业合作建立实训基地，可以充分结合企业的实际生产需求，打造符合企业要求的实训基地，提高实训的实用性和针对性。
企业可以提供实际的生产场景和最新的技术设备，学生可以在这样的环境中进行实践操作，更好地掌握实际操作技能。
2.运用现代化技术手段在建设实训基地的过程中，可以运用现代化的技术手段进行建设，如虚拟仿真技术、互联网+技术等，利用虚拟现实技术进行模拟实训，以实现对学生的真实感体验。
通过这样的方式，不仅可以节约成本，还可以满足大批量的学生实训需求。
3.与政府合作政府是实训基地建设的重要支持者和推动者，可以通过与政府合作，争取政府的政策和资金支持。
政府可以通过出台相关政策来支持和推动实训基地的建设，如提供税收优惠、提供项目申报资金等，还可以通过建设政府资助的综合性实训基地，来满足不同学生的实训需求。
二、建设策略1.顶层设计在建设校外实训基地的过程中，需要进行充分的顶层设计，明确实训基地的目标和定位，确定实训基地的建设规模和功能布局。
也要制定相应的发展规划和实施方案，明确建设的时间节点和投资预算，确保实训基地的建设能够按时、按质完成。
2.开展市场调研在校外实训基地建设之前，需要进行充分的市场调研，了解行业的发展趋势和企业的实际需求，确定实训基地的建设方向和重点。
通过市场调研，可以更好地把握市场的动态和需求，更好地满足企业和学生的实训需求。
3.建立合作机制在建设实训基地的过程中，需要建立健全的合作机制，积极与企业、政府以及相关教育机构进行合作。
建立长期稳定的合作关系，共同推进实训基地的建设和发展。
2023年校企合作共建校外实训基地建设方案【3篇】
2023年校企合作共建校外实训基地建设方案【3篇】篇一：校企合作共建校外实训基地建设方案一、背景和目标随着中国经济的持续发展，企业对高素质人才的需求日益增加。
为了提高学生的实际操作能力，满足企业对实习生的培养需求，学校有必要与企业展开校企合作，共建校外实训基地。
本方案的目标是建设一所能为学生提供良好实践环境的校外实训基地，提升学生实际操作能力。
二、方案内容1. 选择合适的实训基地：选择靠近学校、交通便利的地区建设实训基地，基地内应具备适宜的实训设施和符合安全要求的条件。
2. 合理分配实训资源：学校应与企业共同确定实训基地内的各类设施和器材的使用方式和时间。
在校期间，学生和教师可以使用实训基地进行教学和实训。
3. 完善实训课程和教学方法：学校应根据实训基地的特点，开设相应的实训课程，培养学生在实际操作中积累的经验。
教学方法要灵活多样，结合实际情况开展教学活动。
4. 导师指导与企业合作：实训基地应有专业导师提供指导，同时与企业合作，邀请企业内的专业人员参与学生实训过程，帮助学生了解实际工作环境和业务操作。
5. 建立学生实习管理机制：学校和企业合作，共同制定学生实习管理机制，明确学生在实习期间的职责和要求，加强实习过程的监管。
三、预期效果1. 提高学生实际操作能力：通过校企合作共建校外实训基地，学生能够在真实的工作环境中进行实训，提高实际操作能力和职业素养。
2. 加强学校与企业的合作关系：通过共建实训基地，学校和企业在教学资源、实践教学和人才培养等方面实现互利共赢。
3. 推动专业教学改革：校外实训基地的建设将促进学校对专业教学内容和教学方法的改革与创新，提高教育质量和实践能力。
四、实施方案1. 建立校企合作机构，明确合作方式和目标。
各方达成共识后，确定合作方案。
2. 寻找并选择合适的实训基地。
可以通过招标或洽谈方式选择符合要求的基地。
3. 确定实训基地使用计划。
明确各类设施和器材的使用方式和时间，避免冲突和浪费。
校外实训基地建设改革实施方案
校外实训基地建设改革实施方案【背景】随着社会经济的发展和教育教学的深入，传统的校内实训已经无法满足学生实际能力培养的需要。
在此背景下，校外实训基地的建设成为一种重要途径，可以提供更真实、更贴近职场的实训环境，帮助学生增强实践能力和就业竞争力。
【目标】本实施方案的目标是通过改革和建设校外实训基地，提高学生的实际能力培养水平，加强与社会的合作，促进学校与企业的深度融合。
【实施方案】1. 建立校外实训基地管理机构成立一个专门的校外实训基地管理机构，负责统筹协调基地的建设与管理工作，包括基地的选址、规划、投资等。
同时，制定一套完善的管理办法，确保基地的运营和维护。
2. 加强与企业合作与各类企事业单位建立长期合作关系，通过合作协议或合作协议，在企业内部设立实训基地。
学校和企业可以共同确定实训的内容、方式和时长，确保实训能够真实、有效地达到预期效果。
3. 完善实训设施与师资队伍建设根据实训需要，投入资金加大校外实训基地的设施建设力度。
同时，引进优秀的职业教育专家和技术人才，组建高水平的师资队伍，确保实训教学的质量和水平。
4. 制定实训计划和评价体系根据专业要求和学生的学业发展需求，制定详细的实训计划，确保学生在实训中能够获得全面的能力培养。
同时，建立科学合理的实训评价体系，对学生的实训能力进行全面、客观评价。
5. 实施质量监控和反馈机制建立实训质量监控和反馈机制，通过定期检查和评估，及时发现问题和不足，并采取相应措施进行改进。
同时，鼓励学生和实训导师提出意见和建议，促进实训教学的不断完善和提高。
6. 加强宣传和推广工作通过各种渠道宣传和推广校外实训基地的建设成果和优势，吸引更多的学生参与实训，增强实训的影响力和知名度。
同时，与社会各界加强沟通和交流，形成良好的互动合作关系。
【预期效果】通过以上改革实施方案的落实，预计可以达到以下效果：- 学生实践能力大幅提升，更适应职场需求；- 与企业的合作达到互惠互利的良好状态，实现资源优化共享；- 实训设施和师资力量得到长期保障，为学生提供高质量的实训环境；- 实训计划和评价体系的完善，能够更好地指导学生的能力培养；- 实训质量的持续监控与改进，提升实训教学的效果和水平；- 校外实训基地的知名度和影响力得到提升，吸引更多学生和企业合作伙伴的参与。
校外实习实训基地建设与管理办法
校外实习实训基地建设与管理办法校外实习实训基地是对学生进行实践能力训练、职业素质培养的重要场所，学校为保证学生实习实训工作的顺利进行，遵照北京市教委《关于职业学校学生顶岗实习工作的管理要求》,建有配套的管理机制和完善的顶岗实习管理制度.一、校外实习实训基地建设原则1、专业适用性。
基地满足相应专业实践技能训练与职业岗位能力培养的需要,提供适合职业能力养成的实习岗位。
２、“互惠互利、双向受益”。
学校和基地双方按照统筹规划、互惠互利、合理设置、全面开放和资源共享的原则来建设实习实训基地．3、相对稳定性。
各专业尽可能选择专业对口、工艺和设备先进、技术力量雄厚、管理水平高、生产任务比较充足的单位开展合作,并在相对稳定的时间内(3至5年）建立校企合作关系。
４、相对集中性．实训基地要具备同时接收至少10名学生顶岗实习的条件,便于学校、企业实施实习教学管理.二、学校职责1、学校招生就业办负责全校各实习实训基地的统筹和协调,协助相关系联系、管理实习实训基地，系负责相关专业实习基地的组织管理和实施等具体工作。
2、各系根据专业特点和实际需要,负责选择校外实习实训基地单位和场地，负责选聘实习实训基地的指导教师，保证学生顶岗实习期间的日常管理和实习指导等工作运转正常规范。
3、各系根据专业特点，结合实习企业实际情况,与合作企业共同制定专业技能培训课程标准,组织编写校外实习、实训计划，制定实习实训实施方案。
4、各系选派指导教师,与实习实训基地的学生管理人员和指导教师一起,承担学生在顶岗实习期间的教育与管理工作。
三、合作企业职责1、企业为学生提供满足专业技能培养需求的工作岗位,使学生在真实环境下进行岗位实践。
2.配备业务强、技术精，并具有一定理论水平、责任心强，有相应技术职务的指导教师，以保证实训工作质量的不断提高和实训基地建设的不断加强。
3．承担学生职业素质培养工作,在学生取得实际工作经验的同时,培养团队协作精神、群体沟通技巧、组织管理能力等个人综合素质，为学生今后从事各项工作打下基础。
校企合作共建校外实训基地建设方案
校企合作共建校外实训基地建设方案一、方案背景随着社会的发展和就业形势的变化，高校的培养目标也在不断调整。
实践能力成为了人才培养的重要组成部分。
传统的校内实训设备有限，很难满足学生的实践需求。
因此，校外实训基地建设成为了必要的选择。
二、目标建设一个与校内教学紧密结合，能够为学生提供实践机会的校外实训基地，以提高学生的实践能力和就业竞争力。
三、基地选择与建设1.选择合适的基地：基地的位置应与学校相对便利，交通便利，离学校不远的地方优先考虑。
2.基地规划：根据实训需求，规划基地内的各类实训设备和实验室。
对于不同专业的学生，应提供相应的实训设备和场地。
3.资金筹措：基地建设需要一定的资金，可以向企业寻求资助或者政府申请资金支持。
4.协议签署：学校与企业签署校企合作协议，明确双方的权利和义务。
四、设备与设施1.实训设备：根据不同专业需求，提供各种实训设备，如机械、电子、计算机等。
2.实验室：根据不同专业需求，建设相应的实验室，如化学、生物、物理等。
3.场地布局：根据不同实训项目，合理布置场地，确保学生的实践效果。
五、师资队伍1.引进专业人才：与企业合作，引进一些有实践经验和教学水平较高的专业人才，提高学生的实训质量。
2.培养优秀师资：学校可以组织一些教师培训，提高教师的实训能力和教学水平。
六、实训内容与管理1.实训内容：根据专业需求和就业市场需求，制定实训大纲和实训教材，确保实训与就业需求相匹配。
2.实训计划与管理：根据学期制定实训计划，并对学生进行实训管理，确保学生能够按照规定时间完成实训内容。
七、成果评估与展示1.成果评估：学校可以通过实训报告、实训成绩等方式对学生进行评估，以评估学生在实训中的学习成果。
2.成果展示：学校还可以组织实训成果展示活动，让学生将实训成果展示给企业和社会，增加学生的就业机会。
八、评估与改进1.定期评估：学校应定期对实训基地的建设与运营进行评估，了解学生和企业的需求，以便及时进行调整。
校外实践基地建设方案
校外实践基地建设方案一、概述校外实践基地是高等学校在校外建设的实践教学场所，是学生进行实践教学和社会实践活动的重要平台。
本文旨在提出一套完善的校外实践基地建设方案，以提高学生的实践能力和实践体验，促进学生全面发展。
二、建设目标1. 提供多样化的实践机会：通过建设校外实践基地，为学生提供丰富的实践机会，包括企业实习、社会调研、科研实践等，以拓宽学生的实践领域和经验。
2. 融合校内外资源：通过与企业、社会组织等单位合作，充分利用校内外资源，为学生提供优质的实践环境和条件。
3. 强化学生能力培养：通过实践教学，培养学生的实践动手能力、团队协作能力、创新能力等重要能力，提高学生的综合素质。
三、建设内容1. 建设实训场所：校外实践基地建设应包括各专业的实训场所，如实验室、工作坊、实验工程中心等，以满足学生进行实际操作的需求。
2. 建立合作机制：与企业、社会组织等建立合作机制，共同参与校外实践基地的建设和管理，共享资源和成果。
3. 提供专业导师：聘请相关领域的专业导师，为学生提供指导和培训，促进学生的专业成长和提高实践能力。
4. 制定实践项目：为学生制定不同专业的实践项目，包括实习项目、科研项目、社会调查等，以满足学生的需求和兴趣。
5. 建设学生交流平台：建立学生交流平台，让学生能够相互交流实践经验、分享成果，促进学生之间的合作和学习。
四、实施方案1. 确定建设地点：选择适合建设校外实践基地的地点，考虑到交通便利、资源丰富、环境优美等因素，以提供良好的实践环境。
2. 确定合作单位：与企业、社会组织等单位进行洽谈，确定合作方，制定合作协议，明确双方的权责和利益分配。
3. 资金筹措：通过多种途径筹措资金，包括政府拨款、企业赞助、社会捐助等方式，确保校外实践基地的建设与运营。
4. 设备设施购置：根据实践教学的需要，购置相应的设备和设施，确保实践基地的设施完备、设备齐全。
5. 人员培训与管理：培训实践基地的管理人员和导师，提高其实践教学能力和管理水平，确保实践基地的有效运行。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案一、背景分析随着经济的快速发展，传统的教育模式已经无法满足社会的需求。
为了提升学生的实践能力和就业竞争力，学校有必要建设一个校外实训基地，为学生提供更多实际操作和实践经验的机会。
二、目标和任务1.目标：通过建设校外实训基地，提供给学生一个真实的实践环境，使学生能够更好地学习与实践结合，提升专业技能和实际操作能力。
2.任务：(1)选择合适的场地：根据学校的专业设置和实训需求，选择一个适合建设校外实训基地的场地。
场地要能够满足学生实训的各项需求，例如：面积要足够大，能够容纳学生的实训设备和器材，有较好的空气环境等。
(2)建设实验室设施：根据学校的专业设置，建设相应的实验室设施。
实验室设施应该符合行业标准，能够满足学生的实训需求。
例如：计算机实验室应该配备先进的计算机设备和软件，能够进行软件开发和网络管理等实验。
(4)制定实训计划：根据学校的专业设置和学生的需求，制定实训计划。
实训计划应该包括基础实训和专业实训两个部分，既要注重学生的基本功训练，又要针对不同专业的学生提供专业实践机会。
(5)完善管理机制：建立健全的校外实训基地管理机制，包括实训的教学质量监控、设备设施的维护保养、安全防护等方面的管理。
学校可以聘请专业人员负责实训基地的管理，确保实训基地的正常运转。
三、建设预算建设一个校外实训基地需要相当的投入，主要包括场地租赁、实验室设备购置、设施搭建、人员聘用等方面的费用。
预计总建设投资为1000万元。
四、建设进度安排1.第一阶段（3个月）：确定校外实训基地的选址和场地租赁，并进行场地改造和装修。
2.第二阶段（6个月）：购置实验室设备和器材，并进行设施的搭建和安装。
3.第三阶段（3个月）：与合作伙伴进行洽谈和签约，确定实习和实训机会。
4.第四阶段（长期）：根据实训计划，开展学生的实训工作。
五、效益预期1.提升学生就业竞争力：通过校外实训基地的建设，为学生提供更多实际操作和实践经验的机会，提升学生的就业竞争力。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案打造校外实训基地是学校深入开展校企合作办学、加强内涵建设、提高办学软实力的重要途径。
校外实训基地是充分利用企业生产与经营的软硬件资源，着力培养学生专业技能与职业素质的实践教学场所。
学生在校外实训基地进行顶岗实习，在实际工作中教育自己，掌握未来就业所需知识和职业技能，培养自身的职业素养。
校外实习基地的良好运行是开展实习教学工作的基础和质量的保障，保持校外实习基地长期稳定发展，对发挥校外实习基地应有的作用，实现职业教育人才培养目标，具有重要意义。
一、总体目标1.打造校外实训基地，满足专业学生的课程实训和专业实习需求。
2.拓展校外实训基地的功能，既要数量，更要质量，着实提高校企合作办学的水平。
3.加强校外实习实训指导教师队伍的建设，完善师资队伍结构。
4.在师资队伍培养、课程开发、教学资源建设、项目研发、技能竞赛等多领域开展合作。
5.建立和完善校外实习实训基地的实践教学体系及质量监控和评价体系。
6.通过校外实训基地建设，弥补校内教学资源的不足，为企业建立人力资源储备，促进企业经济增值，提高社会资源的利用率，实现多赢效果。
二、建设原则1.互惠互利原则学校和企业作为不同的利益主体，其社会责任、功能定位互不相同。
学生在实习基地实习，虽然给企业解决了一些人力资源的问题。
但直接利用实习基地的场地、设备以及接受企业技术人员的指导，这必然给企业带来许多负担。
为了建立稳定的合作办学关系，实现长效发展，在充分利用企业资源的同时，学校也要为企业创造利益。
例如利用院校师资力量，为企业员工提供职业岗位培训。
利用学校智力资源优势，为企业提供人才、技术、信息咨询等服务，甚至与企业联合做课题，与企业技术人员一起共同研究和攻克难题，为企业排忧解难，创造效益。
2.专业对口原则校外实习基地的建设要充分考虑与学校专业教学和人才培养目标相适应，能满足相关专业培养的要求，实现较高的专业对口率，提高专业与行业的契合程度。
在开发校外实习基地时，除考虑企业的规模和实力外，重点识别企业是否能为学生实习提供相应设备、实习环境以及相应的专业实习内容。
校外实习实训基地建设方案
校外实习实训基地建设方案校外实训基地是对学生进行实践能力训练、职业素质培养的重要场所，同时在教师进行实践锻炼和技术开发、推广应用等方面发挥着重要作用。
为促进学校校外实习、实训基地的建设与发展，确保旅游服务与管理专业学生见习、实习落到实处，全面规范校外实习、实训基地的管理，特制定旅游服务与管理校外实习、实训基地建设方案。
一、校外实习实训基地建设1.学校和基地双方要按照统筹规划、互惠互利、合理设置、全面开放和资源共享的原则来建设实习、实训基地。
2.实习实训基地建设的原则：要与人才培养目标紧密结合，尽可能选择专业对口、工艺和设备先进、技术力量雄厚、管理水平高、生产任务比较充足、企业领导重视校企合作工作的企事业单位开展合作，原则上每个实习基地应能同时容纳10人以上集中实习，使学生在实际的职业环境中顶岗实习。
3.全面规划、协调发展，避免各专业之间重复，提高校外实习实训基地的利用率。
各专业科要结合本专业的特点和教学改革的实际需要，要求每个专业必须建立能满足本专业学生校外实习实训的稳定校外实习、实训基地，有条件的科和专业，还要建立自己相对独立的产学研相结合的校外实习实训基地。
4.校外实习实训基地校企双方均安排专人负责，在基地建设与管理方面应在合作协议中明确校企双方的责任、义务与权利。
5.旅游服务与管理专业校外实习实训基地原则上由校企合作领导小组和旅游服务与管理专业组负责管理与协调。
二、学校职责（一）校企合作领导小组职责1.负责制定专业建立实习实训基地的总体计划，对全校各实习、实训基地的工作进行统筹和协调。
2.协助各专业科联系实习实训基地，督促各专业科和专业组建立相关校外实习实训基地。
3.负责审查已经联系的实习实训基地和有关的合作协议。
4.协助各专业科做好有关校外实习指导教师聘用等方面的工作。
5.对各专业科校外实习实训基地的使用情况以及实习实训项目的开展情况进行年度评估与鉴定。
（二）旅游专业组工作职责1.旅游专业组根据专业特点和实际需要，负责选择校外实习实训基地的单位，有关单位洽谈具体建立实习实训基地的事宜。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案背景介绍现状分析随着我国经济的快速发展，社会对于高素质人才的需求越来越大。
为了培养人才，各高校也加强了对学生的实践教育，然而校内的教育资源总是有限的，校内实践教育往往难以满足学生的需求，特别是对于一些高技能人才的培养，仅靠校内教育还远远不够。
因此，校外实训基地的建设具有非常重要的意义。
建设目的校外实训基地的建设目的主要是为了提高学生的实践能力和就业竞争力，让学生更多的接触到社会真实环境，并且在实践中锻炼自己的技能，培养自己的创新意识和团队合作精神，以此满足人才培养的需求。
建设方案建设地点校外实训基地可以选择位于离校比较近的区域，比如大学城周边，或者是城市周边的工业园区等地方。
当然，建设地点的选择需要考虑到实训基地的功能需求，以及交通便利性等因素。
建设模式建设模式有两种，一种是自主建设模式，另一种是合作建设模式。
自主建设模式即由高校自主建设实训基地，投入资金和人力资源。
合作建设模式则是与企业进行合作建设实训基地，由企业出资、学校提供人力资源和管理。
在选择建设模式时需根据实际情况进行选择，可以通过市场调查和风险评估等方式来确保建设模式的正确性。
建设内容实训基地的建设内容应根据高校的专业和就业市场需求进行规划，可以涉及到多个领域，如电子信息、机械制造、建筑装饰、物流管理等多个领域。
建设内容不仅要满足学生实践需求，并且要与企业实际需求相符。
建设过程实训基地的建设过程中，需要和企业做好沟通交流，必要时需要与政府相关部门进行沟通。
同时，还需要制定详细的计划和计划时间表，并确定好各项工作的负责人和责任人。
建设过程中还需要确保资金安全，将建设过程及建成后的运行进行监管。
运营管理实训基地管理实训基地的管理需要制定相应的管理制度和管理框架，并配备专业化人才负责基地的日常管理和运营，及时处理好学生和企业的反馈意见。
企业合作实训基地的建设需要与企业在技术、人才、政策等方面开展深入合作。
在学生实践过程中，还可以让企业专业人员来担任指导老师，共同参与实训基地的建设和运营管理。
校内外实践教学基地建设(3篇)
第1篇随着我国教育事业的不断发展，实践教学在培养学生综合素质、提高学生实际操作能力方面的重要性日益凸显。
校内外实践教学基地作为实践教学的重要载体，对于提升教育教学质量、培养高素质人才具有重要意义。
本文将从校内外实践教学基地建设的必要性、现状、问题及对策等方面进行探讨。
一、校内外实践教学基地建设的必要性1. 符合教育改革方向我国教育改革强调培养适应社会发展需求的高素质人才，实践教学基地的建设正是为了满足这一需求。
通过实践教学，学生可以将理论知识与实际操作相结合，提高自身综合素质。
2. 提高学生实际操作能力实践教学基地为学生提供了真实的操作环境，有助于学生将所学知识应用于实际工作中，提高实际操作能力。
3. 增强学生就业竞争力随着市场竞争的加剧，企业对毕业生的实际操作能力要求越来越高。
校内外实践教学基地的建设，有助于提高学生的就业竞争力。
4. 促进产学研结合实践教学基地的建设，有利于推动高校与企业、科研院所之间的产学研结合，促进科技成果转化。
二、校内外实践教学基地建设的现状1. 校内实践教学基地目前，我国高校普遍建立了较为完善的校内实践教学基地，如实验室、实习基地等。
这些基地在满足学生实践教学需求方面发挥了重要作用。
2. 校外实践教学基地校外实践教学基地主要包括企业、科研院所、政府部门等。
近年来，我国高校与企业、科研院所等合作，共建实践教学基地，为学生提供了丰富的实践机会。
三、校内外实践教学基地建设存在的问题1. 实践教学基地数量不足尽管我国高校实践教学基地建设取得了一定成果，但与实际需求相比，实践教学基地数量仍显不足。
2. 实践教学基地质量不高部分实践教学基地设施落后、师资力量薄弱，难以满足学生实践需求。
3. 实践教学基地管理不规范实践教学基地管理存在一定程度的混乱，如设备维护、安全保障等方面存在漏洞。
4. 实践教学基地利用率不高部分实践教学基地利用率较低，导致资源浪费。
四、校内外实践教学基地建设的对策1. 加大实践教学基地建设投入政府、高校应加大对实践教学基地建设的投入，提高实践教学基地的数量和质量。
产教融合背景下校外实训基地的建设途径与策略
产教融合背景下校外实训基地的建设途径与策略随着产教融合政策的不断深入推进，校外实训基地的建设逐渐成为高校教育的重要组成部分。
校外实训基地是高校提供学生校外实践教学的场所，是产教融合的重要载体，为学生提供了更广阔的实践平台和更丰富的实践经验。
本文将从产教融合的背景和意义出发，探讨校外实训基地的建设途径与策略。
一、产教融合背景下校外实训基地的建设意义1. 适应产业发展需求。
校外实训基地的建设能更好地满足产业人才培养的需求，让学生更好地了解行业动态、掌握实际操作技能，并与企业实际需求更好地契合。
2. 提升教学质量。
校外实训基地的建设能够提升学生的实践能力，培养学生的动手能力和实践操作能力，提高学生的教学质量。
3.促进产教融合。
校外实训基地是产教融合的重要载体，能够加强学校与企业的合作，促进校企资源共享，实现教学和企业需求的有机结合，推动产教融合的深入发展。
二、校外实训基地建设的途径与策略1. 与企业合作开展实训。
高校可以与行业内的企业合作开展实训基地建设，借助企业的先进技术和设施，为学生提供更真实的实训环境。
通过开展校企合作项目，把企业的实践应用与高校的理论教学相结合，实现产学融合。
2. 引入行业专家进行指导。
校外实训基地的建设要注重引入行业专家进行实践指导，让学生接触到真实的职业环境和实际工作内容，提高学生的实践能力和职业素养。
3. 利用信息化手段提升实训效果。
结合现代信息化技术，可以采用虚拟仿真实训等方式来提升实训效果，打破时间和空间的限制，让学生在虚拟环境中接触到更多的实践内容，提高学生的实践能力。
4. 加强实训基地的管理和运营。
实训基地的管理和运营是关键，高校需要加强对实训基地的管理，优化资源配置，提高实训基地的使用效率。
三、校外实训基地建设的挑战与对策1.资源整合难度大。
资源整合是校外实训基地建设的难点，需要高校、企业等多方共同参与，涉及资源整合的复杂性，需要建立良好的合作机制和协同工作方式。
校外实训基地建设
校外实训基地建设一、校外实训基地的重要性职业教育最根本的任务是培养精湛、娴熟的应用型专业技术人才,其最突出的特点就是实践教学。
实训基地的建设管理是人才培养的关键和核心。
这就要求实训基地跟上企业技术水平的发展。
然而,企业才是生产技术活动的主体,也是生产技术活动的前缘,校内实训设施和实训环境与企业生产设施和生产环境是有差别的。
建在企业的校外实训基地使职教学生在企业真实的生产实训环境中“零距离”地接触职业技术岗位,全面提高学生的理论认知、操作技能和综合素质,帮助学生完成从学生到企业生产者的心理与角色转换;同时,也为学生展现生产操作技能,取得企业认可,获取就业契机提供机会。
校外实训基地不仅是实训教学、职业素质训导、职业技能训练与鉴定等的平台,也是开展教学改革、科学研究、就业指导、服务社会等工作的多功能场所,它是校内实训基地不可或缺的延伸与补充。
二、校外实训基地的建设管理主要任务1.根据教学大纲要求,完成教学计划规定的生产实践及其他实践教学任务。
2.弥补校内实训基地的不足,提供真实或仿真实的实训场景。
学生通过在生产、管理第一线的校外实训基地的工学交替、顶岗实,可以接受现代企业氛围的熏陶,熟悉相关行业先进的设备、技术规程和生产工艺,利于他们尽快掌握相应岗位所需的基本技能与专业技术,取得实际工作经验,巩固、综合、强化实践能力,了解岗位的社会属性;培养现代化生产和科技发展倡导的团队协作精神、群体沟通技巧、组织协调能力和领导艺术才能等非专业素养,为学生今后从事各项工作打下基础。
3.通过校外实训基地建立的一系列考勤、考核、安全、劳防、保密等规章制度及员工日常行为规范,进行职业道德培训。
使学生在实训期间便养成遵纪守法的惯,从思想上热爱本职工作,培养学生爱岗敬业的精神。
4.校外实训基地是处于正常运转的企事业单位,其一系列规章制度及员工日常行为规范,实训的项目均是相关专业学生今后所从事的职业及工作岗位,而且还能使学生真刀真枪地进行职业规范化训练,也可以为学生提供形成综合实践能力、职业素质、职业道德、职业意识的实践氛围。
校外教学实践基地建设(3篇)
第1篇一、引言随着我国教育事业的不断发展，实践教学在高等教育中的地位日益凸显。
校外教学实践基地作为实践教学的重要载体，对于提高学生的综合素质、培养创新能力和实践能力具有重要意义。
本文将探讨校外教学实践基地的建设，以期为我国高等教育改革提供参考。
二、校外教学实践基地建设的必要性1. 培养学生的综合素质校外教学实践基地为学生提供了丰富的实践机会，有助于学生将理论知识与实际操作相结合，提高学生的动手能力、沟通能力和团队协作能力。
通过实践，学生能够更好地了解社会、认识自己，从而培养综合素质。
2. 增强学生的创新能力和实践能力校外教学实践基地为学生提供了创新和实践活动平台，有助于激发学生的创新思维，培养学生的实践能力。
在实践过程中，学生可以充分发挥自己的想象力，将所学知识运用到实际问题中，从而提高创新能力和实践能力。
3. 促进产学研结合校外教学实践基地的建设有利于促进产学研结合，实现资源共享、优势互补。
通过与企业、科研院所等合作，学校可以将科研成果转化为实际生产力，提高教育质量；同时，企业也可以借助学校的资源，培养高素质人才。
4. 提高教育质量校外教学实践基地为学生提供了真实的实践环境，有助于提高教育质量。
在实践过程中，学生能够检验自己的学习成果，发现自己的不足，从而促进教学相长。
三、校外教学实践基地建设的关键环节1. 明确建设目标在建设校外教学实践基地之前，首先要明确建设目标。
根据学校专业特色、学科优势和社会需求，确定基地的功能定位和发展方向。
例如，可以建设以人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新等为主要功能的实践基地。
2. 选择合适的合作单位校外教学实践基地的建设需要与企业、科研院所等合作单位紧密合作。
在选择合作单位时，要考虑其行业地位、技术实力、管理水平等因素。
同时，要注重合作单位的诚信度和社会责任感。
3. 制定合理的建设方案根据建设目标和合作单位的特点，制定合理的建设方案。
方案应包括基地的规模、功能、布局、设备、管理等方面。
2023年校企合作共建校外实训基地建设方案
2023年校企合作共建校外实训基地建设方案
校企合作共建校外实训基地是指学校与企业合作共建的一个面向学生进行实践培训和实习的基地。
2023年校企合作共建校
外实训基地的建设方案应该包括以下内容：
1. 确定合作方：与校方签订合作协议，明确合作的企业或机构，合作方应具备一定的资源和实力，能提供具有实战性的实训场地和先进的设备设施。
2. 确定实训项目：根据学生的专业背景和实践需求，确定一系列实训项目，包括技术实训、实践课程、创新实验等，项目应与合作方的业务领域相匹配，能培养学生的实际能力和职业素养。
3. 设计实训方案：制定每个实训项目的具体实施方案，包括实训内容、实训周期、实训要求等。
要注重实践性和融合性，尽量使实训内容与真实工作场景相接近，提供学生全面的实践机会。
4. 配置设备设施：根据实训项目的需要，提前将实训基地所需的设备设施准备齐全，如电脑、实验仪器、工具等，确保学生能够充分利用这些设备进行实训。
5. 安排实训师资：从合作方中选派一些专业的技术人员作为实训导师，他们应具备较强的实践经验和教学能力，能够指导学生进行实训活动，并及时提供指导和反馈。
6. 制定实训管理制度：建立科学的实训管理制度，包括实训安全、实训纪律、实训记录等，确保实训活动的顺利进行，同时保证学生的人身安全和财产安全。
7. 评估与改进：定期对实训基地的运行情况进行评估，收集学生和教师的意见和反馈，不断改进实训方案和管理制度，使实训基地能够更好地发挥作用，满足学生实践与就业需求。
通过校企合作共建校外实训基地的建设，可以有效提高学生的实践能力和就业竞争力，促进学校与企业之间的深度合作，为学生顺利毕业就业打下坚实基础。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案校外实训基地建设方案一、背景介绍随着社会经济的快速发展和科技创新的不断推进，高等教育面临着越来越多的挑战和机遇。
其中，实践教学是大学生教育的重要组成部分，通过实践教学，可以帮助学生更好地了解社会，锻炼实践能力和创新能力，提高就业竞争力。
然而，由于高等教育的日益普及，学生人数的增加，校内实践教学设施的压力也越来越大。
因此，建设校外实训基地，已成为高校发展的重要方向和趋势。
二、建设目标校外实训基地建设的目标是：建立高质量、国际化、一流的实践教学基地，提供更好的实践教学资源和服务，促进学生全面发展，增强其实践能力和职业素养，提高毕业生就业竞争力。
具体目标如下：1. 建设规模化、综合化、特色化的校外实训基地；2. 建立完备的实践教学设施和资源，包括实验室、实训基地、科研平台等；3. 打造国际视野，与国内外知名企业、高校和科研机构合作，提供国际化实践机会和平台；4. 注重实际效果，通过实践教学，提升学生的实践能力、创造能力和团队协作能力；5. 吸引高层次人才，带动实践教学和科研水平的提高。
三、建设内容1. 科学规划和设计校外实训基地应按照一定的规划和设计，合理布局，科学建设。
首先，应根据不同学科的需求和发展方向，进行区域规划和建设布局；其次，在保证教学、研究设施的基础上，注重提升环境和景观美学，为学生提供优秀的学习和生活体验。
2. 完善的实践知识和技能培训校外实训基地应注重学生实践知识和技能培训，设置完整的实践培训流程和课程体系。
针对不同学科和专业，实践培训应逐渐深入，重视培养学生的实际操作能力和创造能力，提高其就业竞争力。
3. 先进的实践设备和技术校外实训基地应配备先进的实践设备和技术，包括高级计算机、虚拟仿真系统、智能仪器、精细制造设备、无人机等。
在设备的运行和使用中，应注重安全和可靠性，避免对学生造成伤害。
4. 国际化实践机会和平台校外实训基地应与国内外知名企业、高校、科研机构等合作，提供国际化实践机会和平台。
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校外实训基地建设一、校外实训基地的重要性职业教育最根本的任务是培养精湛、娴熟的应用型专业技术人才,其最突出的特点就是实践教学。
实训基地的建设管理是人才培养的关键和核心。
这就要求实训基地跟上企业技术水平的发展。
然而,企业才是生产技术活动的主体,也是生产技术活动的前缘,校内实训设施和实训环境与企业生产设施和生产环境是有差别的。
建在企业的校外实训基地使职教学生在企业真实的生产实训环境中“零距离”地接触职业技术岗位,全面提高学生的理论认知、操作技能和综合素质,帮助学生完成从学生到企业生产者的心理与角色转换;同时,也为学生展现生产操作技能,取得企业认可,获取就业契机提供机会。
校外实训基地不仅是实训教学、职业素质训导、职业技能训练与鉴定等的平台,也是开展教学改革、科学研究、就业指导、服务社会等工作的多功能场所,它是校内实训基地不可或缺的延伸与补充。
二、校外实训基地的建设管理主要任务1.根据教学大纲要求,完成教学计划规定的生产实践及其他实践教学任务。
2.弥补校内实训基地的不足,提供真实或仿真实的实训场景。
学生通过在生产、管理第一线的校外实训基地的工学交替、顶岗实习,可以接受现代企业氛围的熏陶,熟悉相关行业先进的设备、技术规程和生产工艺,利于他们尽快掌握相应岗位所需的基本技能与专业技术,取得实际工作经验,巩固、综合、强化实践能力,了解岗位的社会属性;培养现代化生产和科技发展倡导的团队协作精神、群体沟通技巧、组织协调能力和领导艺术才能等非专业素养,为学生今后从事各项工作打下基础。
3.通过校外实训基地建立的一系列考勤、考核、安全、劳防、保密等规章制度及员工日常行为规范,进行职业道德培训。
使学生在实训期间便养成遵纪守法的习惯,从思想上热爱本职工作,培养学生爱岗敬业的精神。
4.校外实训基地是处于正常运转的企事业单位,其一系列规章制度及员工日常行为规范,实训的项目均是相关专业学生今后所从事的职业及工作岗位,而且还能使学生真刀真枪地进行职业规范化训练,也可以为学生提供形成综合实践能力、职业素质、职业道德、职业意识的实践氛围。
在真实的工作环境中,按照规范的职业标准开展项目实训,能提高学生就业竞争力,缩短他们的工作适应期。
5.促进学校教育教学改革,提高整体办学实力。
通过校外实训基地的建设和运行,学校可以及时了解社会对人才培养的要求,发现学校师资培养、专业设置、课程目标与内容、教学计划与方式等方面存在的不足,从而有针对性地开展教育教学改革,提高人才培养质量和整体办学实力。
聘请企业专家参与调整专业设置、调整教学计划、开发工学结合课程和编写校本教材等工作。
6.承担对“双师型”队伍的培训,提高学校的师资水平。
三、校外实习实训基地建设原则1.总体规划,避免各专业之间重复,提高校外实训基地的利用率。
优先选择受益面大的公共实训实习基地。
2.学校利用基地条件安排学生实习,培养学生的实践能力和创新能力,基地则可借助学校的科研、师资力量加强生产、教学及人员培训等工作,互惠互利。
3.实训实习基地建设与培养目标紧密结合,以实训实习教学计划和教学大纲的要求为依据;在企业的选择方面不一定要大而全,要以切实提高学生的实践能力与综合能力,保证实习教学质量为宗旨。
4.实习基地应有良好的育人环境,有利于学生的全面素质培养,使学生在思想道德素质、业务素质、科学文化素质以及身心素质方面得到提高与完善。
5.实训基地建设要考虑到学校所处地理位置,环境和地缘条件,要为区域经济和行业服务,还要为经济发达地区服务,使培养的学生有好的去处。
经费承受能力亦当考量,在满足学生实训实习质量的前提下,尽可能就地就近选定专业对口、工艺和设备先进、技术力量雄厚、管理水平高、生产任务比较充足的企业作为学校的校外实训实习基地。
四、校外实训基地的组织与管理1.校外实训基地要签有合作协议,协议应注明适应专业、实训项目、内容、时间,双方的责任、义务,协议期限等。
其管理按实习、实训基地所在单位相关规定及管理办法执行,但必须要有保证教学任务完成和教学质量提高的制度和措施。
校外实习、实训基地的调整与撤消,应经合作双方同意。
2.校外实训基地要建立校企协管机制,协调解决实训基地建设和管理工作中的实际问题,做好实训基地建设、发展、培训等的各项工作。
3.校外实训基地的建设与管理工作列入学校的发展规划与年度工作计划;按照“校外基地学校化”的建设理念,建立校外实训基地分级管理机制,制定指导性建设与管理标准;定期专题研究校外实训基地建设与管理工作,制定目标、落实责任、绩效考核、动态调整。
4.校外实训基地应严格遵照国家有关部门颁布的法规,法令及条例,建立健全与实施诸如《校外实训基地建设管理办法》、《实践训练考核办法》、《实训环境管理和劳动保护的管理规定》、《安全操作管理规程》、《文明生产规章》等一系列校外实训基地管理制度,营造良好的育人环境。
5.处理好校外实训基地的建设与利用的关系,通过加强管理,充分发挥基地的资源优势和功能,提高基地的综合效益,增强实训的有效性和人才培养质量,真正使校外实训基地成为学生走向社会的桥梁。
6.校外实训基地人员,特别是实习指导教师要有相应的学历、技术职务和技能,以保证实训工作质量的不断提高和实训基地建设的不断加强。
7.做好校外实训基地实习实训计划和记录等基础工作。
五、校外实训基地的教学管理1.编制包括从适应性训练到初级训练、中级训练、高级训练乃至专业技能认证考核全部内容的实训手册,使受训者明确自己掌握的技能程度和差距,并向最高目标努力。
2.从提高受训者安全意识、质量意识、爱护仪器意识、效率意识、环保意识、管理意识、创新意识人手,制订管理规范,为受训者今后发展奠定良好基础。
3.制订与理论教学相适应的实践训练计划、实践训练大纲、实践训练指导、实践考核办法等实践教学计划管理办法,聘请基地技术骨干参与实习指导,负责实训内容的实施;及时将科技信息专题论述岗位中的新标准、新技术、新材料、新设备、新工艺的知识引入实践教学中,以保证实现学生职业能力的培养目标。
4.学校指导教师还要对实习的过程进行全面的监控与督导,及时排除影响过程进行的各种不利因素,根据实习日志、企业意见等对实习的结果做出评价。
5.根据学生实习的情况,及时调整学生的实习内容;对校外实践教学的情况进行总结,找出问题,提出建议与改进的办法。
6.加强基地师资培养。
遵循培养与引进相结合、高学历与高技能并重的原则,制订具备“双师”素质与“双师”结构的专兼结合专业教师团队建设规划,开展多种形式的专业教师实践技能培训,轮训校外实训基地带实训教师,使其了解本专业、本行业国内与国际新理论、新进展情况;在实际工作场景中通过参与生产和技术改造等实践,了解新工艺,学习新技术,积累实践经验,掌握过硬的生产技术,提高自身的专业素质和实训指导水平;通过校企合作,从企业和社会选聘有实践经验的工程师、技师、管理人员或能工巧匠到学校经过教学业务培训后担任实训教师。
7.注重课程教材建设。
与企业的管理人员和技术人员一起,按照高技能人才培养的特点和规律,参照职业岗位要求,针对实训内容的特点和目标,编写具有很强岗位针对性、实用性且合乎高职学生认知结构的实训教材、指导书;建立与实训教学相适应的课程体系,开发校外实训课程,把国内外最新知识、最新技术和最新工艺,充分体现到教材和新的课程体系中,使学生在专业技术实训方面有所依据,提高基地实训效果,促使学生的智力技能和工作技能协调发展。
六、校外实训基地的学生管理1.安全管理是重中之重。
要教育学生严守安全用电规程、设备安全操作规程、工艺规程;严守岗位职责,杜绝私自换岗、顶岗和缺岗;严禁酗酒、按时作息,保证睡眠;严格考勤请假制度,杜绝私自外出;指导教师全程跟班,及时发现和解决安全隐患。
2.严格纪律。
学校要对学生进行入厂教育,要求学生遵守厂纪厂规,要使学生明确自己既是学校派出的学生、又是实习单位的工作人员的双重角色,只有通过严格管理,才能提高劳动纪律和职责意识,使学生以正式工作人员的身份进行实习。
3.保证实习质量。
必须对学生的实习过程和实习结果进行严格考核监控及考核。
4.实习(实训)结束后,要求学生认真完成实习(实训)报告。
同时,由校企双方共同做好对每个学生的实习(实训)成绩的考核、评分和实习(实训)总结工作。
并在“学生成绩汇总表”上简述学生的顶岗实习工作情况,盖上公章,学生以此作为自己企业工作经历的凭证。
七、建立稳定校外实习基地的长效机制大多数校外实训基地是学校为适应市场经济谋求发展,为学生寻找就业门路主动找企业寻求合作而建立的。
企业是经济实体,企业只关心在毕业生中或在社会上“选择人才”,一般都认为培养技工人才是学校的事;而且由于学生生产安全、劳动保障等因素,企业因没有国家和政府相关可操作的法律、法规,企业的积极性不高。
企业通常作为旁观者仅提供一定的场地、设备、收取相应费用,基本不参与办学。
实习学生只能进行参观或简单操作,不仅实训效果差,且难保持校外实训基地长期稳定地运行、难以形成稳定的教学环境。
其实,建立稳定校外实习基地的长效机制的核心点还是在于“取予互求、互利共赢”。
大多数职教学校仅是授业型的,应增强新产品、新技术、新工艺的研发能力,朝科研型与授业型双向发展。
这样学校可通过多种形式,提升校外实训基地的服务能力,建立可持续发展的良性循环机制,以互惠互利、文化融通、互相促进、共同发展为导向,实现学校办学和企业经营“取予互求、互利共赢”、形成稳定的校外实训基地的长效机制。
1.校外实训基地要以服务求发展,融教学、实训、培训、研究、生产、服务为一体,利用自身的理论和技术优势,主动为企业开展订单培养、提供产品研发、技术推广、员工培训和咨询等全方位的服务,解决企业在管理、技术及工艺等各方面的难题,和企业形成互帮互助、形成更加紧密合作的关系。
2.加强与校外实习实训基地所属企业产学项目紧密合作关系。
学校应建立可操作性的激励机制,鼓励教师到校外实训基地所在企业寻找合作项目,通过科研立项,与企业共同完成工程改造和开发科技产品,并加速科技成果的转化工作;最大限度地利用先进的设备、良好的实训场地,实现社会资源的社会化,面向社会开放,提供多方位服务。
充分发挥校企双方的优势,联合建立能为区域支柱产业提供服务的校外公共研发平台,开展课题研究。
3.将校内实训基地建成经济实体,使之与校外实习实训基地所属企业形成稳定的产品研发、加工、经营互补运营关系。
业务机构由于精力和财务限制不会去考虑被租赁人才的职务晋升和个人培养等问题。
被租赁人在高校通过自身的工作,其工作价值与工作能力得到其所在部门领导及周围同志的认可,却因为是非正式在编职工而无法获得职务晋升。
同样,由于高校主要以学历和职称作为区分人才的标准,被租赁人才评定职称也会遇到区别对待的问题。