安全生产试题安全生产法律法规及标准
安全生产法律法规、标准以及安全职责考试题(其他负责人)
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安全生产法律法规、标准以及安全职责考试题(其他负责人)单选题每题2分,共30题;多选题每题2分,共20题。
满分100分,80分及格。
答题未及格的,需重新答题。
一、单选题(共30题,每题2分)○人力资源部○企管部○行政部○营销中心○采购部○财务部○制造中心○制造中心综合计划部○制造中心技术部○制造中心设备动力部○制造中心质控部○制造中心社会产品生产部○制造中心凹印车间○制造中心烫模车间○制造中心挑选车间○制造中心胶印车间○仓储部○安保部○社会产品营销部1.《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,对于一般事故隐患,由生产经营单位()负责人或者有关人员立即组织整改。
[单选题] *A.部门B.车间C.分厂D.车间、分厂、区队等(正确答案)2.《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,生产经营单位应当定期组织()排查本单位的事故隐患。
对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。
[单选题] *A.安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员(正确答案)B.安全生产管员、技术人员和其他相关人员C.管理人员、工程技术人员和其他相关人员D.安全生产人员、工程技术人员和其他相关人员D.3万元以上5万元以下3.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)提出:建设更加高效的应急救援体系。
赋予企业生产现场带班人员、()在遇到险情时第一时间下达停产撤人命令的直接决策权和指挥权。
[单选题] *A.班组长和调度人员(正确答案)B.班组长和岗位人员C.车间主任和班组长4.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)提出:进一步规范企业生产经营行为。
加强对生产现场监督检查,凡()组织生产的,要责令停产停工整顿,并对企业和企业主要负责人依法给予规定上限的经济处罚。
[单选题] *A.超水平、超强度、超定员B.超能力、超强度、超定员(正确答案)C.超能力、超强度、超范围5.《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)提出:进一步规范企业生产经营行为。
《安全生产法》测试题及参考答案
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《安全生产法》测试题及参考答案一、单选题(共60题,每题1分,共60分)1、生产经营单位()记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。
A、没必要B、可以不C、应如实D、可以简要正确答案:C2、从业人员在作业过程中,应当()A、酌情考虑是否佩戴和使用劳动防护用品。
B、不便于作业时可以不佩戴和使用劳动防护用品。
C、正确佩戴和使用劳动防护用品。
D、根据工作实际情况使用劳动防护用品。
正确答案:C3、要求承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构建立并实施()制度,强化了承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构的责任.A、报告公开B、保密管理C、服务公开D、服务公开和报告公开正确答案:D4、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当()A、立即向公司生产技术部报告B、立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告C、立即向公司人力资源部报告D、立即向公司HSE部报告正确答案:B5、下列不属于生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应履行的职责是()A、及时排查生产安全事故隐患B、检查本单位的安全生产状况C、批准隐患整改的费用D、提出改进安全生产管理的建议正确答案:C6、()是我国安全生产形势持续向好的决定性因素。
A、坚持党的领导B、坚持人民至上,生命至上,把保护人民生命安全摆在首位的理念C、坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险D、“三管三必须”正确答案:A答案解析:从这些年的实践看,坚持党的领导,是我国安全生产形势持续向好的决定性因素。
7、生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反()或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
A、生产规定B、安全规定C、生产安全规章制度D、安全生产规章制度正确答案:D答案解析:生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
三级安全教育试题及安全生产法律法规
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三级安全教育试题及安全生产法律法规第一章三级安全教育试题1. 安全生产的基本概念是什么?2. 安全生产法规的主要目的是什么?3. 安全生产责任制的要素有哪些?4. 安全生产主体的职责是什么?5. 安全生产监管机构的职责是什么?6. 安全生产事故的分类有哪些?7. 安全生产事故的原因可以分为哪几类?8. 安全生产事故应急救援的基本措施有哪些?9. 安全生产责任事故的定义及其法律责任是什么?10. 工作场所安全的基本要求是什么?11. 安全操作规程的制定和执行有哪些原则?12. 安全生产检查的基本要求是什么?13. 安全教育的方式和方法有哪些?14. 员工个人安全防护用品的选择有哪些原则?15. 安全文明标语的作用及其设计原则是什么?第二章安全生产法律法规1. 安全生产法的立法目的和原则是什么?2. 安全生产法规体系的组成部分有哪些?3. 《中华人民共和国安全生产法》的主要内容是什么?4. 安全生产事故的上报和调查处理程序是怎样的?5. 安全生产违法行为的法律责任有哪些?6. 《安全生产记分办法》对工作单位违法行为的处罚办法是怎样的?7. 安全生产许可证制度的基本要求和流程是什么?8. 对于危险化学品安全管理的法律规定有哪些?9. 安全生产事故调查处理的程序和要求是怎样的?10. 安全生产违法犯罪行为的定罪量刑标准是什么?第三章安全生产考试要点1. 安全生产的定义和重要性。
2. 安全生产的法律法规及其适用范围。
3. 安全管理制度的建立和执行。
4. 员工的安全培训和教育。
5. 工作场所的安全环境和设施。
6. 安全事故的预防和应急救援措施。
7. 安全生产事故的调查处理和责任追究。
8. 危险化学品的安全管理要点。
9. 火灾事故的防范和灭火措施。
10. 机械设备和电气设施的安全操作和维护。
第四章安全生产法律法规的实践应用1. 三级安全教育试题的编写和使用方法。
2. 安全生产法律法规的宣传和培训活动。
3. 安全生产检查和评估的工作流程和方法。
安全生产法律法规试题及答案
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安全生产法律法规试题及答案安全生产法律法规试题及答案一、选择题1. 安全生产法律法规是为了什么?A. 保护劳动者的生命安全和身体健康B. 保护环境和资源的可持续利用C. 保障企业正常生产经营的需求D. 以上都是答案:D. 以上都是2. 《中华人民共和国生产安全法》规定,任何单位和个人都有维护生产安全的义务,不得妨碍或者拒绝其他单位和个人采取下列哪种措施?A. 停产停业整顿B. 暂停生产经营C. 进行安全检查D. 需要提供其他帮助的情况下答案:D. 需要提供其他帮助的情况下3. 《中华人民共和国生产安全法》规定,从业人员在工作过程中应当不断提高安全生产和预防事故的意识,加强安全知识的学习和培训。
下列哪种情况不属于从业人员应当接受安全培训的范围?A. 新员工入职培训B. 定期的安全培训C. 发生重大事故后的紧急培训D. 从业人员有相关安全知识证书的情况下答案:D. 从业人员有相关安全知识证书的情况下4. 《中华人民共和国安全生产法》规定,在哪些场所和地区,应当设置工会组织?A. 建筑工地B. 矿山C. 林区D. 工矿企业等答案:D. 工矿企业等5. 《中华人民共和国生产安全法》规定,生产经营单位应当建立健全安全生产管理制度、组织实施安全生产工作,保证从业人员的安全生产条件。
下列哪种做法不符合上述要求?A. 安全生产专职部门负责安全工作的组织协调和监督检查B. 定期进行安全教育和培训,提高从业人员的安全意识C. 四处张贴通知告示,要求从业人员遵守安全规定D. 安全生产工作全部由企业领导负责,不需要专门的安全生产管理制度答案:D. 安全生产工作全部由企业领导负责,不需要专门的安全生产管理制度二、问答题1. 请简述《中华人民共和国安全生产法》的主要内容。
答案:《中华人民共和国安全生产法》的主要内容包括:责任制度,要求任何单位和个人都有维护生产安全的义务,不得妨碍或者拒绝其他单位和个人采取安全措施;安全生产责任,要求生产经营单位应当建立健全安全生产管理制度,组织实施安全生产工作,保证从业人员的安全生产条件;安全生产标准,要求依法制定安全生产标准,提供安全生产的技术支持和规范要求;事故应急管理,要求建立健全事故应急管理制度,组织开展事故应急救援演练,提高应对突发事件和事故的能力;安全生产宣传教育,要求加强安全生产宣传教育,提高从业人员的安全意识和应急能力。
安全生产法律法规试题及答案
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安全生产法律法规试题及答案一、选择题1. 安全生产法律法规的主要目的是:A. 保障劳动者的合法权益B. 促进企业发展C. 维护社会稳定D. 保障国家安全答案:A. 保障劳动者的合法权益2. 安全事故调查报告的内容应包括:A. 事故原因分析B. 责任人的处理结果C. 后续安全管理措施D. 所涉及人员的个人信息答案:A. 事故原因分析、B. 责任人的处理结果、C. 后续安全管理措施3. 在安全生产工作中,安全生产监督管理部门的职责是:A. 检查安全设施的完好性B. 监督企业安全生产工作C. 审核企业的经营许可证D. 执行安全生产标准的监督检查答案:B. 监督企业安全生产工作、D. 执行安全生产标准的监督检查二、判断题1. 安全生产法律法规对劳动者的权益保护不完善。
答案:错误2. 一旦发生安全生产事故,责任人将面临经济处罚。
答案:正确3. 安全生产法律法规只适用于工业企业,不包括其他行业。
答案:错误三、简答题1. 安全生产法律法规中的“三同时”是指什么?答:三同时即同一单位或者个人在同一场所或者同一工程、作业活动中应当同时具备生产安全设施、操作规程和操作人员的安全知识等三个方面的条件。
2. 安全生产事故应怎样应急处理?答:立即启动事故应急预案,组织人员撤离事故现场,采取紧急救援和灭火措施,同时报警并及时通知相关部门,并配合事故调查工作。
3. 安全生产法律法规对职业病的预防有哪些要求?答:安全生产法律法规要求企业应配备必要的劳动保护设施和防护用品,组织进行职业危害因素的监测和评估,开展职业病防治知识培训,定期进行职业健康检查,并采取相应的控制措施和防护措施。
四、案例分析题某企业发生了一起生产安全事故,造成多名工人受伤。
请根据《中华人民共和国安全生产法》和相关法规,回答以下问题:1. 该企业应当如何处理事故现场?答:根据《中华人民共和国安全生产法》要求,企业应立即启动事故应急预案,组织受伤工人撤离事故现场,并采取紧急救援和灭火措施,确保事故现场的安全。
新《安全生产法》考试试题及答案
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新《安全生产法》考试试题及新《安全生产法》考试试题及一、单选题1.根据新《安全生产法》,企业安全生产工作的第一责任人是:A.企业领导B.安全生产部门C.生产工人D.维护人员:A2.在生产作业中,当检测到有安全隐患时,应进行:A.即将追溯和排查B.上报领导并等待处理C.继续工作,等待出事故后处理D.寻觅他人匡助自行处理:A3.针对新《安全生产法》实施中浮现的新情况、新问题,应当及时报告,妥善处理,促进安全生产形势的稳定。
这体现的是新《安全生产法》的哪项原则?A.防范在先B.灾后救治C.责任倒查D.隐患大排查:A4.根据新《安全生产法》,安全生产监督机构对违反安全生产法律、法规的单位和个人,可以采取以下哪些措施?A.罚款B.吊销营业执照C.行政拘留D.以上均可:D5.新《安全生产法》规定,建设工程施工单位应当按照工程安全设计要求,合理配置安全生产管理人员和现场监护人员,并组织对施工人员进行安全生产教育和培训。
这体现的是新《安全生产法》的哪项原则?A.防范在先B.灾后救治C.造成事故,仍需责任倒查D.培训须跟踪记录:A二、多选题1.哪些单位或者个人应当按照职业病防治法规定,进行职业病危害因素检测、评估,并制定职业病防治措施?A.生产经营单位B.职业病防治机构C.职业卫生服务机构D.上岗前必须接受检测的拥有危害作业岗位人员:A、B、C、D2.安全生产责任保险制度的市场化价格原则是:A.保险单的人为附加条款越多,保险费用越高B.保险单签订后,之后故意外事故发生,保险价格不会发生改变C.不同单位根据作业特点、环保要求等不同因素而对应的保险封顶额度也不同:A、C3.新《安全生产法》规定,安全生产责任保险的承保范围不包括:A.因火灾、爆炸、毒气泄漏等突发事件造成的人身伤亡和财产损失B.本法规定的环保反应余量累计导致的违法事件发生或者产生的后果C.政府相应部门因职能部门所导致的安全生产事故后果D.企业因环保问题影响市场公信力而产生的因素以及后果:A、B、C、D三、判断题1.新《安全生产法》规定,任何单位和个人都有对安全生产工作进行监督管理的权利和义务。
安全生产法律法规考试题及答案
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安全生产法律法规考试题及答案一、单项选择题1.安全生产法律法规的基础是: A. 安全生产法律法规的制定和颁布 B. 安全生产责任的明确 C. 安全生产宣传教育的普及 D. 安全生产管理制度的建立和落实2.“三同时”是指: A. 同一机构、同一人负责安全生产 B. 同一部门、同一岗位负责安全生产 C. 同一时间、同一地点、同一条件下负责安全生产 D. 同一条件下,同时进行生产、作业和使用3.生产经营单位在安全生产方面应当履行的主要责任是: A. 安全生产责任制的落实和监督检查 B. 安全生产标准的制定和宣传教育 C. 安全事故的调查处理和隐患的整改 D. 安全生产工作的组织和实施4.安全生产工作应当遵循的原则是: A. 预防为主、综合治理 B. 法治为基、科技兴国 C. 人民至上、生命至上 D. 管理为先、安全为重5.建立健全安全生产标准体系的主要内容包括: A. 生产管理制度和操作规程 B. 安全生产检查和监测机制 C. 安全技术措施和应急预案 D. 安全培训和教育计划6.安全生产事故调查的主要目的是: A. 查明事故原因和责任 B. 追究事故责任和惩处相关人员 C. 整改事故中的安全隐患 D. 预防类似事故的再次发生7.安全生产违法行为的主要处罚措施有: A. 警告和解除职务 B. 暂扣或吊销许可证件 C. 责令停产停业或关闭 D. 罚款和刑事处罚8.安全生产守则和操作规程是指: A. 生产操作规范和工作流程 B. 安全管理制度和技术规范 C. 突发事件应急预案和处置程序 D. 职工安全培训和教育计划9.安全生产事故隐患排查治理的周期是: A. 每年一次 B. 每半年一次 C. 每季度一次 D. 每月一次10.安全生产风险评估主要是指: A. 对潜在风险进行识别、评价和控制B. 对已经发生的事故进行调查和整改C. 对职工的安全培训和教育进行评估D. 对监督检查部门的工作进行评估和监督二、简答题1.安全生产法律法规的基本原则有哪些?请简要说明。
安全生产法律法规试题及答案
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安全生产法律法规试题及答案一、单项选择题1. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负什么责任?A. 直接责任B. 全面责任C. 部分责任D. 间接责任答案:B2. 下列哪项不是《安全生产法》规定的生产经营单位的安全生产责任?A. 建立健全安全生产责任制度B. 保障安全生产资金投入C. 制定安全生产事故应急预案D. 忽视员工的安全生产教育和培训答案:D3. 根据《安全生产法》,生产经营单位发生生产安全事故后,应当立即采取哪些措施?A. 隐瞒事故B. 报告事故C. 继续生产D. 销毁事故证据答案:B二、多项选择题1. 《安全生产法》规定,生产经营单位应当对哪些人员进行安全生产教育和培训?A. 新入职的员工B. 调换岗位的员工C. 临时工D. 所有员工答案:ABD2. 根据《安全生产法》,生产经营单位在哪些情况下应当组织应急预案演练?A. 制定或者修订应急预案后B. 每半年至少一次C. 发生事故后D. 国家规定的其他时间答案:AD三、判断题1. 《安全生产法》规定,生产经营单位应当建立健全安全生产责任制度。
()答案:正确2. 根据《安全生产法》,生产经营单位可以委托不具备安全生产条件的单位或者个人从事生产经营活动。
()答案:错误四、简答题1. 简述《安全生产法》对生产经营单位安全生产事故报告的要求。
答案:根据《安全生产法》,生产经营单位发生生产安全事故后,应立即启动应急预案,采取有效措施组织抢救,防止事故扩大,并按照国家有关规定报告事故,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。
五、案例分析题某企业在生产过程中发生一起火灾事故,造成1人死亡,3人受伤。
事故发生后,企业负责人未及时报告事故,而是选择隐瞒事故真相。
请分析该企业负责人可能面临的法律责任。
答案:根据《安全生产法》,该企业负责人未及时报告事故,违反了法律规定的事故报告制度,可能面临以下法律责任:1) 行政责任,包括警告、罚款等;2) 如果因隐瞒事故导致事故扩大或者造成更严重后果,可能承担相应的刑事责任。
安全生产法律法规试题及答案
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安全生产法律法规试题及答案一、单选题(每题1分,共10分)1. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有以下哪项责任?A. 负有直接责任B. 负有领导责任C. 负有监督责任D. 负有全部责任答案:B2. 以下哪项不属于《安全生产法》规定的生产经营单位的安全生产责任?A. 建立健全安全生产责任制度B. 保证安全生产投入C. 组织制定并实施安全生产教育和培训计划D. 允许使用未经检验合格的设备答案:D3. 根据《中华人民共和国职业病防治法》,生产经营单位应当对哪些人员进行职业健康检查?A. 所有员工B. 接触职业病危害因素的员工C. 管理人员D. 临时工答案:B4. 在《安全生产法》中,生产经营单位发生事故后,应当采取哪些措施?A. 立即报告事故B. 立即停产整顿C. 立即进行事故调查D. 立即追究责任答案:A5. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当如何制定安全生产规章制度?A. 根据经验制定B. 根据国家标准和行业标准制定C. 根据领导意见制定D. 根据员工建议制定答案:B6. 以下哪项不是《职业病防治法》中规定的职业病防治措施?A. 职业病危害因素的识别和评估B. 职业病防护设施的配备和使用C. 职业病防护用品的配备和使用D. 职业病病人的强制隔离答案:D7. 根据《安全生产法》,生产经营单位的安全生产管理人员应当具备哪些条件?A. 具备相应的安全生产知识和管理能力B. 具备丰富的工作经验C. 具备良好的人际关系D. 具备高学历背景答案:A8. 《安全生产法》规定,生产经营单位应当如何对安全生产事故隐患进行排查?A. 定期排查B. 随机排查C. 仅在发生事故后排查D. 仅在上级检查时排查答案:A9. 根据《职业病防治法》,生产经营单位对接触职业病危害因素的员工进行职业健康检查的周期是多久?A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每五年一次答案:A10. 《安全生产法》规定,生产经营单位发生事故后,应当如何报告?A. 立即向有关部门报告B. 立即向当地政府报告C. 立即向媒体报告D. 立即向员工报告答案:A二、多选题(每题2分,共10分)1. 根据《安全生产法》,生产经营单位在安全生产方面应承担哪些责任?A. 建立健全安全生产责任制度B. 组织制定并实施安全生产教育和培训计划C. 保证安全生产投入D. 及时、如实报告生产安全事故答案:ABCD2. 以下哪些属于《职业病防治法》中规定的职业病防治措施?A. 职业病危害因素的识别和评估B. 职业病防护设施的配备和使用C. 定期组织职业健康检查D. 建立职业病防治档案答案:ABCD3. 根据《安全生产法》,生产经营单位在哪些情况下需要进行安全生产事故隐患排查?A. 定期B. 发现事故隐患时C. 发生事故后D. 接到上级通知时答案:ABC4. 以下哪些是生产经营单位应当遵守的安全生产规定?A. 建立健全安全生产规章制度B. 保证安全生产投入C. 组织制定并实施安全生产教育和培训计划D. 及时、如实报告生产安全事故答案:ABCD5. 根据《职业病防治法》,生产经营单位对接触职业病危害因素的员工应采取哪些措施?A. 配备职业病防护设施B. 配备职业病防护用品C. 定期组织职业健康检查D. 建立职业病防治档案答案:ABCD结束语:安全生产法律法规是保障员工生命安全和身体健康的重要法律依据,通过本试题的学习和测试,希望每位员工能够进一步了解和掌握安全生产的相关知识,提高安全生产意识。
安全生产法律法规试题及答案
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安全生产法律法规试题及答案一、单选题(每题2分,共10分)1. 根据《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负什么责任?A. 直接责任B. 间接责任C. 全面责任D. 部分责任答案:C2. 下列哪项不是《安全生产法》规定的生产经营单位的安全生产义务?A. 建立健全安全生产责任制B. 组织制定并实施安全生产教育和培训计划C. 为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品D. 允许从业人员自行选择使用劳动防护用品答案:D3. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当对从业人员进行哪些方面的安全生产教育和培训?A. 仅包括安全操作规程B. 仅包括事故应急措施C. 包括安全操作规程和事故应急措施D. 不需要进行教育和培训答案:C4. 《安全生产法》规定,生产经营单位应当建立什么制度?A. 安全生产责任制度B. 安全生产考核制度C. 安全生产奖惩制度D. 以上全是答案:D5. 根据《安全生产法》,生产经营单位发生生产安全事故时,应当采取哪些措施?A. 立即报告B. 立即组织抢救C. 立即进行事故调查D. 以上全是答案:D二、多选题(每题3分,共15分)1. 根据《安全生产法》,生产经营单位应当遵守哪些规定?A. 建立健全安全生产责任制B. 组织制定并实施安全生产教育和培训计划C. 为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品D. 定期进行安全生产检查答案:ABCD2. 《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人应当履行哪些职责?A. 组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B. 组织制定并实施本单位安全生产操作规程C. 定期组织安全生产检查D. 及时、如实报告生产安全事故答案:ABCD3. 根据《安全生产法》,下列哪些情形下,生产经营单位应当进行安全生产教育和培训?A. 新从业人员B. 调换工种的从业人员C. 采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备的从业人员D. 所有从业人员答案:ABC4. 《安全生产法》规定,生产经营单位应当建立哪些制度?A. 安全生产责任制度B. 安全生产考核制度C. 安全生产奖惩制度D. 安全生产事故报告和处理制度答案:ABCD5. 根据《安全生产法》,生产经营单位发生生产安全事故时,应当采取哪些措施?A. 立即报告B. 立即组织抢救C. 立即进行事故调查D. 立即停止生产答案:ABC三、判断题(每题1分,共10分)1. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负全面责任。
安全生产法律法规考试题型及答案
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安全生产法律法规考试题型及答案一、单项选择题(每题1分,共10分)1. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有以下哪项责任?A. 一般责任B. 全面责任C. 有限责任D. 部分责任答案:B2. 以下哪项不是《中华人民共和国职业病防治法》规定的职业病?A. 尘肺B. 噪声聋C. 职业性皮肤病D. 职业性心脏病答案:D3. 根据《中华人民共和国消防法》,生产经营单位应当定期进行以下哪项工作?A. 消防设施检查B. 消防演练C. 消防安全培训D. 所有选项都是答案:D4. 《中华人民共和国特种设备安全法》规定,特种设备使用单位应当对特种设备进行以下哪项操作?A. 定期检验B. 定期维修C. 定期报废D. 定期检验和定期维修答案:D5. 以下哪项不是《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者享有的权利?A. 休息和休假的权利B. 获得劳动报酬的权利C. 随意解除劳动合同的权利D. 获得劳动安全卫生保护的权利答案:C6. 《中华人民共和国矿山安全法》规定,矿山企业应当对以下哪项进行定期检查?A. 矿井通风系统B. 矿山排水系统C. 矿山安全监控系统D. 所有选项都是答案:D7. 根据《中华人民共和国危险化学品安全管理条例》,危险化学品的运输单位应当具备以下哪项条件?A. 有符合规定的运输工具B. 有符合规定的运输人员C. 有符合规定的运输安全管理制度D. 所有选项都是答案:D8. 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议仲裁委员会应当自受理申请之日起多少日内作出仲裁裁决?A. 30日B. 45日C. 60日D. 90日答案:C9. 根据《中华人民共和国工伤保险条例》,工伤保险费由以下哪方承担?A. 劳动者个人B. 用人单位C. 政府D. 劳动者个人和用人单位共同答案:B10. 《中华人民共和国民用爆炸物品安全管理条例》规定,民用爆炸物品的生产、销售、购买、运输和爆破作业,应当实行以下哪项制度?A. 许可制度B. 备案制度C. 报告制度D. 许可和备案制度答案:D二、多项选择题(每题2分,共10分)11. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当建立以下哪些安全生产责任制度?A. 安全生产责任制B. 安全生产教育培训制度C. 安全生产事故报告和处理制度D. 安全生产监督检查制度答案:ABCD12. 《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位应当采取以下哪些措施预防职业病?A. 改善工作环境B. 定期进行职业健康检查C. 提供个人防护用品D. 建立职业健康档案答案:ABCD13. 根据《中华人民共和国消防法》,以下哪些行为是禁止的?A. 擅自拆除消防设施B. 擅自改变消防设施用途C. 擅自关闭消防设施D. 擅自使用消防设施答案:ABC14. 《中华人民共和国特种设备安全法》规定,特种设备使用单位应当对特种设备进行以下哪些操作?A. 定期维护保养B. 定期检查C. 定期检验D. 定期更新答案:ABC15. 根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者在以下哪些情况下有权解除劳动合同?A. 用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬B. 用人单位未按照国家规定提供劳动安全卫生条件C. 用人单位强令劳动者违章操作D. 劳动者个人原因答案:ABC三、判断题(每题1分,共10分)16. 根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位应当建立健全安全生产责任制度,实行安全生产责任制。
安全生产试题安全生产法律法规及标准
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―、单项选择题1、安全第一、预防为主、(C)是安全生产工作的十二字方针。
A、共同管理B、协同管理C、综合管理2、”综合管理”是指要综合运用科技手段、法律手段、经济手段和必要的 A。
A、行政手段B、司法手段C、强制手段3、坚持安全发展,在生产中获得安全保障,是劳动者的(A),也是保持社会和谐稳定的必然有求。
A、基本权利B、根本利益C、理想要求4、”以人为本、安全发展”重点包括(B),经济社会持续健康发展必须以安全为基础、前提和保障,构建社会主义和谐社会必须解决安全生产问题这三层含义。
A、安全第一B、必须以人的生命为本C、以人的生命和健康为本5、2022 年修订的安全生产法第三条规定,建立生产经营单位负责、(A)、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
A、职工参预B、领导参预C、全员参预6、《安全生产法》规定安全工作由生产经营单位负责,是指(B)对本单位的安全生产负责。
A、生产经营单位主要负责人B、生产经营单位C、生产经营单位安全工作负责人7、安全生产的社会监督机制是指 (A) 和个人有权对违反安全生产的行为进行检举和控告。
A、任何单位B、相关单位C、有关单位8、我国有关安全生产的法律包括基础法律、专门法律、(A)。
A、相关法律B、行政法规C、地方法规9、《矿山安全法》《消防法》等是属于安全生产法律中的(B)。
A、基础法B、专门法C、相关法10、《劳动法》《煤炭法》等是属于安全生产法律中的(B)。
A、基础法B、专门法C、相关法11、安全生产行政法规是由(A)组织制定并批准发布的。
A、国务院B、地方政府C、国务院相关部委:12、《煤矿安全规程》是安全生产法体系中的(C)。
A、行政法规B、地方法规C、安全生产规章13、根据《标准化法》的规定,标准的层次挨次为:国家标准、行业标准、地方标准、 (C)A、国际标准B、协会标准C、企业标准14、根据《标准化法》的要求,安全生产方面的标准是为了保障人体健康,人身、财产安全的标准属于(C),必须贯彻执行。
安全生产法(2023版)试题(含答案)
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安全生产法(2023版)试题单位:姓名:时间:分数:一、填空题(每空0.5分,共45分)1.《安全生产法》第三条安全生产工作坚持(中国共产党)的领导。
安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护(人民生命安全)摆在首位,树牢安全发展理念,坚持(安全第一、预防为主、综合治理)的方针,从源头上防范化解重大安全风险。
2.安全生产工作实行管(行业)必须管安全、管(业务)必须管安全、管(生产经营)必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
3.生产经营单位必须建立健全(全员安全生产责任制)和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强(安全生产标准化)、信息化建设,构建(安全风险分级管控和隐患排查治理)双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。
4.第五条生产经营单位的(主要负责人)是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作(全面负责)。
其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。
5.工会依法对安全生产工作进行(监督)。
生产经营单位的工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的(民主管理)和(民主监督),维护职工在安全生产方面的合法权益。
生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。
6.生产经营单位主要负责人部分职责:(1)建立健全并落实本单位(全员)安全生产责任制,加强(安全生产标准化)建设;(2)(组织制定并实施)本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。
7.生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的(责任人员)、(责任范围)和(考核标准)等内容。
8.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的(生产)、(经营)、(储存)、(装卸)单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。
安全生产法律法规及安全基础知识考试试题及答案
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安全生产法律法规及安全基础知识考试试题及答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1. 以下哪项不属于我国安全生产法律法规体系中的基本法律?()A. 《中华人民共和国安全生产法》B. 《中华人民共和国消防法》C. 《中华人民共和国环境保护法》D. 《中华人民共和国劳动法》2. 以下哪个部门负责全国安全生产工作的综合监督管理?()A. 国家发展和改革委员会B. 国家安全生产监督管理总局C. 国家质量监督检验检疫总局D. 国家能源局3. 以下哪个不属于安全生产的五要素?()A. 人B. 机C. 料D. 法4. 以下哪个不是安全生产的四个基本要求?()A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 确保效益5. 企业安全生产的责任主体是()A. 企业法定代表人B. 企业安全生产管理机构C. 企业全体员工D. 企业股东6. 以下哪个不属于安全生产事故的分类?()A. 火灾事故B. 交通事故C. 职业病D. 网络攻击7. 以下哪个不属于安全生产事故的等级?()A. 特别重大事故B. 重大事故C. 较大事故D. 一般事故8. 以下哪个不是安全生产事故的处理原则?()A. 依法处理B. 客观公正C. 及时处理D. 治标不治本9. 安全生产培训的责任主体是()A. 政府部门B. 企业C. 个人D. 社会中介机构10. 以下哪个不是安全生产费用的支出范围?()A. 安全生产宣传教育B. 安全生产培训C. 安全生产设施改造D. 企业员工工资二、多项选择题(每题3分,共30分)11. 以下哪些属于我国安全生产法律法规体系中的行政法规?()A. 《安全生产许可证条例》B. 《危险化学品安全管理条例》C. 《烟花爆竹安全管理条例》D. 《建设工程安全生产管理条例》12. 以下哪些属于安全生产管理的基本制度?()A. 安全生产责任制B. 安全生产许可制度C. 安全生产培训制度D. 安全生产事故报告和调查处理制度13. 以下哪些属于安全生产事故的直接原因?()A. 设备故障B. 人为失误C. 环境因素D. 管理缺陷14. 以下哪些属于安全生产事故的间接原因?()A. 安全生产法规不健全B. 安全生产培训不足C. 安全生产投入不足D. 安全生产意识不强15. 以下哪些属于安全生产事故的处理措施?()A. 查明事故原因B. 追究事故责任C. 对事故责任人进行处罚D. 事故调查报告的公开三、判断题(每题2分,共20分)16. 安全生产法规定,企业必须建立健全安全生产责任制。
安全生产法律法规考试题及答案
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安全生产法律法规考试题及答案题目一根据《中华人民共和国安全生产法》第2条规定,以下哪种情况不属于安全生产事故?A. 企业发生火灾造成人员伤亡B. 工人在工作中发生意外导致轻微伤C. 驾驶员因疏忽大意导致交通事故D. 煤矿发生瓦斯爆炸造成多人死亡答案:C题目二根据《中华人民共和国安全生产法》第11条规定,以下哪种行为是违法的?A. 未经许可生产、运输危险化学品B. 对劳动者进行安全培训和教育C. 定期进行安全设施检查和维护D. 建立完善的安全管理制度答案:A题目三根据《中华人民共和国职业病防治法》第5条规定,以下哪种情况属于职业病?A. 外出旅游中受到蚊虫叮咬导致皮肤病B. 长时间接触有毒化学品导致中毒C. 过劳导致睡眠不足D. 长期使用电脑引发眼睛疲劳答案:B题目四根据《中华人民共和国安全生产法》第19条规定,以下哪种情况属于重大隐患?A. 公司员工受伤,仅导致轻微损失B. 建筑工地未按要求设置安全警示标志C. 机械设备存在缺陷但未发生事故D. 企事业单位违规占用消防通道答案:D题目五根据《中华人民共和国安全生产法》第24条规定,以下哪种行为是安全生产责任主体的义务?A. 提供职业危害因素的防护设施B. 发布宣传安全生产知识的材料C. 培训员工安全技能和知识D. 接受安全生产方面的培训答案:A题目六根据《中华人民共和国安全生产法》第33条规定,以下行为属于违反法律法规导致生产安全事故的,应负刑事责任的,德国刑事法也适用于中国:A. 是B. 否答案:B题目七根据《中华人民共和国安全生产法》第39条规定,安全生产违法行为应当依法受到严肃查处和法律制裁。
以下哪种情况是正确的?A. 因意外操作错误导致事故但未造成人员伤亡的,不需要追究刑事责任B. 违法行为造成轻微伤害的,可以进行行政处罚C. 被依法责令停产整顿期间,可以继续进行生产D. 违反法律法规造成事故后可以逃离现场答案:B题目八根据《中华人民共和国安全生产法》第45条规定,对于故意隐瞒、谎报、瞒报事故情况的责任人员,可以给予以下哪种处罚?A. 行政拘留B. 警告C. 撤销职务D. 限制人身自由答案:C题目九根据《中华人民共和国安全生产法》第54条规定,对于有违法粉尘、有毒有害物质职业病危害的用人单位未履行防护义务的,以下哪种情况是正确的?A. 被责令限期整改B. 给予行政处罚C. 追究刑事责任D. 以上都正确答案:D题目十根据《中华人民共和国职业病防治法》第21条规定,以下哪种情况属于劳动者的职业病诊断权?A. 受伤后导致残疾B. 体检发现职业病病状C. 工作后感到身体不适D. 单位组织进行职业病检查答案:B以上是关于安全生产法律法规的一些考试题目及答案。
安全生产法律法规试题
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安全生产法律法规试题
《安全生产法律法规试题》
1. 什么是安全生产法律法规?
A. 保障人身安全和财产安全的法律法规
B. 保障工作场所安全和员工权益的法律法规
C. 保障环境安全和资源利用的法律法规
D. 以上都是
2. 安全生产法律法规的主要目的是什么?
A. 防止事故发生,保障员工的生命安全
B. 维护工作场所秩序,确保生产的正常进行
C. 保护企业的利益,避免赔偿责任
D. 以上都是
3. 企业在安全生产方面的主要责任是什么?
A. 提供安全的工作环境和设施
B. 组织安全培训和演练
C. 制定安全生产规章制度
D. 以上都是
4. 如果员工发现工作场所存在安全隐患,应该采取什么行动?
A. 立即报告相关负责人
B. 自行解决
C. 不予理会
D. 以上都是
5. 如果企业发生安全事故造成员工伤亡,企业应该承担的法律责任是?
A. 赔偿相应的损失
B. 没有责任
C. 表示歉意即可
D. 以上都是
6. 安全生产法律法规对企业的制裁措施包括?
A. 罚款
B. 暂停生产
C. 关停企业
D. 以上都是
7. 安全生产法律法规对员工的保护措施包括?
A. 提供安全防护用品
B. 组织安全培训
C. 保障劳动权益
D. 以上都是
以上是关于安全生产法律法规的试题,希望大家能够认真学习相关法规,不断提高安全意识,确保工作场所的安全生产。
《中华人民共和国安全生产法》试题及答案
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《中华人民共和国安全生产法》试题及答案一、选择题1. 以下哪项是《中华人民共和国安全生产法》的立法目的?()A. 加强安全生产监督管理B. 防止和减少生产安全事故C. 保障人民群众生命财产安全D. 促进经济社会持续健康发展答案:ABCD2. 我国安全生产工作的方针是()。
A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 安全发展答案:ABCD3. 以下哪些单位应当建立健全安全生产责任制度?()A. 企业B. 事业单位C. 社会团体D. 个体工商户答案:ABCD4. 以下哪些属于安全生产监督管理部门的职责?()A. 组织开展安全生产大检查B. 对安全生产违法行为进行查处C. 对安全生产事故进行调查处理D. 对安全生产法律法规的实施情况进行监督检查答案:ABCD5. 企业安全生产费用应当用于()。
A. 安全生产培训B. 安全生产设施设备更新改造C. 安全生产事故应急救援D. 安全生产奖励答案:ABCD二、判断题1. 企业应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识。
()答案:正确2. 任何单位和个人都有权对危害安全生产的违法行为进行举报。
()答案:正确3. 安全生产法规定,企业应当为从业人员无偿提供必要的劳动防护用品。
()答案:正确4. 企业可以以任何形式免除或者减轻从业人员因生产安全事故受到的损害。
()答案:错误5. 未经安全生产监管部门审查同意,不得进行安全生产费用的提取和使用。
()答案:错误三、简答题1. 简述《中华人民共和国安全生产法》对企业安全生产的要求。
答案:《中华人民共和国安全生产法》对企业安全生产的要求主要包括:(1)建立健全安全生产责任制度,明确企业各类人员的安全生产职责;(2)保证安全生产投入,用于安全生产设施设备更新改造、安全生产培训、安全生产事故应急救援等;(3)对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识;(4)为从业人员提供必要的劳动防护用品,并监督、教育从业人员正确使用;(5)开展安全生产检查,及时发现并消除事故隐患;(6)制定并落实生产安全事故应急救援预案,及时、有效地组织事故救援。
安全生产法律法规试题
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安全生产法律法规试题一、选择题1.关于安全生产法律法规的说法,以下哪个是正确的?– A. 安全生产法律法规主要是对企业进行惩罚和约束– B. 安全生产法律法规只适用于重大危险源企业– C. 安全生产法律法规是国家对安全生产领域所制定的强制性规章– D. 安全生产法律法规只需在发生事故时才需要遵守2.根据《安全生产法》的规定,下列哪项属于从业人员的权利?– A. 拒绝接受安全生产教育培训– B. 拒绝执行上级安全生产指令– C. 有权要求用人单位提供符合安全生产要求的劳动保护设备– D. 无权要求用人单位提供劳动报酬3.关于安全生产事故的法律责任,下列哪个说法是正确的?– A. 生产经营单位对发生的安全生产事故不承担任何责任– B. 安全生产事故发生后,生产经营单位应当立即组织救助伤亡人员– C. 安全生产事故发生后,生产经营单位不需要立即报告相关部门– D. 生产经营单位对安全生产事故的调查和处理无需配合相关部门4.根据《危险化学品安全管理条例》,下列哪些单位需要进行危险化学品事故应急演练?– A. 生产、储存、使用危险化学品的单位– B. 危险化学品的运输单位– C. 群众性活动中的危险品展示单位– D. 仅生产危险化学品的单位5.根据《煤矿安全规定》,下列哪项不是煤矿生产安全规定的内容?– A. 确保煤矿作业人员的安全救护设备完好– B. 煤矿作业人员必须持有有效的矿工证– C. 煤矿生产安全设备必须符合国家标准– D. 煤矿作业人员应当遵守安全作业规程和操作规程二、判断题1.根据《安全生产法》,安全生产主要责任在企业,与个人无关。
()2.根据《中华人民共和国消防法》,任何单位和个人不得拦截、阻碍、妨害火灾事故调查人员履行职责。
()3.根据《危险化学品安全管理条例》,危险化学品事故发生后,企业应当立即组织事故调查,判明事故原因。
()4.根据《煤矿安全规定》,煤矿作业人员必须按照规定的程序进行安全操作和维护,不得越权操作设备。
安全生产法及相关法律知识考试试卷(含六套)含答案
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安全生产法及相关法律知识考试试卷(含六套)含答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不属于生产经营单位的安全生产保障措施?A. 设立安全生产管理机构B. 配备必要的安全生产设施C. 定期组织职工进行安全生产培训D. 制定应急预案2. 下列哪种行为不属于违反安全生产法律、法规的行为?A. 未按照规定进行安全生产教育和培训B. 未按照规定提取和使用安全生产费用C. 未按照规定报告生产安全事故D. 未按照规定进行设备维护和检修3. 下列哪种情况不属于生产安全事故?A. 人员伤亡B. 设备损坏C. 环境污染D. 未达到生产目标4. 下列哪种方式不属于事故调查处理的程序?A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故预报5. 下列哪种行为不属于安全生产违法行为?A. 未按照规定进行安全生产评价B. 未按照规定进行安全生产许可证的申请和审核C. 未按照规定进行安全生产费用提取和使用D. 未按照规定进行应急预案的制定和实施二、判断题(每题2分,共20分)6. 生产经营单位的安全生产管理机构负责组织安全生产教育和培训工作。
7. 安全生产许可证有效期为3年,过期应当重新申请。
8. 生产安全事故的调查处理应当公开、公平、公正。
9. 安全生产费用应当专项用于安全生产事项,不得挪作他用。
10. 生产经营单位可以不设立安全生产管理机构,但必须配备专职安全生产管理人员。
三、简答题(每题10分,共30分)11. 简述生产经营单位的安全生产责任。
12. 简述安全生产违法行为的法律责任。
13. 简述生产安全事故的报告和调查处理程序。
四、案例分析题(每题20分,共40分)14. 某化工厂因设备故障发生爆炸,造成5人死亡,10人受伤。
请分析该起事故的原因及该化工厂在安全生产方面的违法行为。
15. 某煤矿因未按照规定进行安全评价,被有关部门责令停产整顿。
请分析该煤矿在安全生产方面的违法行为及应承担的法律责任。
安全生产法及相关法律知识考试试卷(二)一、选择题(每题2分,共20分)1. 下列哪项不属于生产经营单位的安全生产保障措施?A. 设立安全生产管理机构B. 配备必要的安全生产设施C. 定期组织职工进行安全生产培训D. 制定应急预案2. 下列哪种行为不属于违反安全生产法律、法规的行为?A. 未按照规定进行安全生产教育和培训B. 未按照规定提取和使用安全生产费用C. 未按照规定报告生产安全事故D. 未按照规定进行设备维护和检修3. 下列哪种情况不属于生产安全事故?A. 人员伤亡B. 设备损坏C. 环境污染D. 未达到生产目标4. 下列哪种方式不属于事故调查处理的程序?A. 事故报告B. 事故调查C. 事故处理D. 事故预报5. 下列哪种行为不属于安全生产违法行为?A. 未按照规定进行安全生产评价B. 未按照规定进行安全生产许可证的申请和审核C. 未按照规定进行安全生产费用提取和使用D. 未按照规定进行应急预案的制定和实施二、判断题(每题2分,共20分)6. 生产经营单位的安全生产管理机构负责组织安全生产教育和培训工作。
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第一章安全生产法律法规及标准复习题―、单项选择题1、安全第一、预防为主、(C)是安全生产工作的十二字方针。
A、共同治理B、协同治理C、综合治理2、”综合治理”是指要综合运用科技手段、法律手段、经济手段和必要的A。
A、行政手段B、司法手段C、强制手段3、坚持安全发展,在生产中获得安全保障,是劳动者的(A),也是保持社会和谐稳定的必然有求。
A、基本权利B、根本利益C、理想要求4、”以人为本、安全发展”重点包括(B),经济社会持续健康发展必须以安全为基础、前提和保障,构建社会主义和谐社会必须解决安全生产问题这三层含义。
A、安全第一B、必须以人的生命为本C、以人的生命和健康为本5、2014年修订的安全生产法第三条规定,建立生产经营单位负责、(A)、政府监管、行业自律和社会监督的机制。
A、职工参与B、领导参与C、全员参与6、《安全生产法》规定安全工作由生产经营单位负责,是指(B)对本单位的安全生产负责。
A、生产经营单位主要负责人B、生产经营单位C、生产经营单位安全工作负责人7、安全生产的社会监督机制是指(A)和个人有权对违反安全生产的行为进行检举和控告。
A、任何单位B、相关单位C、有关单位8、我国有关安全生产的法律包括基础法律、专门法律、(A)。
A、相关法律B、行政法规C、地方法规9、《矿山安全法》《消防法》等是属于安全生产法律中的(B)。
A、基础法B、专门法C、相关法10、《劳动法》《煤炭法》等是属于安全生产法律中的(B)。
A、基础法B、专门法C、相关法11、安全生产行政法规是由(A)组织制定并批准公布的。
A、国务院B、地方政府C、国务院相关部委:12、《煤矿安全规程》是安全生产法体系中的(C)。
A、行政法规B、地方法规C、安全生产规章13、根据《标准化法》的规定,标准的层次依次为:国家标准、行业标准、地方标准、(C)A、国际标准B、协会标准C、企业标准14、根据《标准化法》的要求,安全生产方面的标准是为了保障人体健康,人身、财产安全的标准属于(C),必须贯彻执行。
A、国家标准B、行业标准C、强制性标准15、安全生产法律不得同(A)相抵触。
A、宪法B、行政法规C、地方法规16、《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,由(C)负责组织对安全设施进行验收。
A、设计单位B、安全生产监管部门C、建设单位17、《刑法修正案(六)》规定,对于强令他人违章作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,情节特别恶劣的,将处以(C)有期徒刑。
A、3年以上7年以下B、3年以上C、5年以上18、《刑法修正案(六)》规定,安全生产设施或安全生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果,构成犯罪的,应该追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的责任。
该类人员包含了直接对事故负有责任的(A)和法定代表人。
A、雇主B、安全生产负责人C、安全生产责任人19、《刑法修正案(六)》规定,对于不报或者谎报事故情况的人员,情节严重的,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处(A)有期徒刑。
A、3年以上7年以下B、3年以上C、5年以上20、《劳动法》明确规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息(B)。
A、2日B、1日C、半日21、根据《劳动法》规定,用人单位必须建立、健全(C)制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
A、劳动安全B、劳动卫生C、劳动安全卫生22、根据《劳动法》规定,用人单位应当建立(A)制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。
A、职业培训B、安全教育C、劳动安全培训523、根据《职业病防治法》规定,用人单位已经不存在的职业病病人,可以向(C)申请医疗救助和生活等方面的救助。
A、原用人单位的投资人B、地方人民政府C、地方人民政府民政部门24、根据《职业病防治法》规定,用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所(A)检测结果等资料。
A、职业病危害因素B、安全生产C、毒害因素25、《职业病防治法》规定,国家将从事放射性、高毒、(B)等作业实行特殊管理。
A、有害B、高危粉尘C、高空26、根据《劳动合同法》规定,用人单位在A之日起即与劳动者建立劳动关系。
A、用工B、签订劳动合同C、试用期满27、根据《劳动合同法》规定,在劳动合同中,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和B等其他事项。
A、休假B、福利待遇C、加班报酬28、《劳动合同法》规定,用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以(A)。
A、解除劳动合同B、辞职C、请求赔偿29、《消防法》规定,消防工作贯彻预防为主,C的方针。
A、重点防范B、全员参与C、防消结合30、《消防法》规定,机关、团体、企业、事业单位应当按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材,设置(A)。
A、消防安全标志B、疏散通道C、防火门31、根据《消防法》规定,对建筑消防设施(B)至少进行一次全面检测,确保完好有效。
A、2年B、每年C、半年32、根据《消防法》规定,(C)应当建立单位专职消防队,承担本单位的火灾扑救工作。
A、发电厂B、医院C、生产、储存易燃易爆危险品的大型企业33、国务院于2014年7月9日修订《安全生产许可证条例》,自2014年(A)起施行。
A、7月29日 8、10月1日 C、12月1日34、安全牛产许可证颁发管理机应当自收到申请之日起(B)日内审查完毕,作出颁发或不颁发许可证的决定。
A、30B、45C、6035、根据《安全生产许可证条例》规定,煤矿企业应当以(B)为单位取得安全生产许可证。
A、企业B、矿(井)C、巷道36、安全生产许可证的有效期为(C)年。
A、1B、2C、337、违反《安全生产许可证条例》的规定,未取得安全生产许可证擅自进行生产的,责令停止生产,没收违法所得,并处(A)的罚款。
A、10万元以上50万元以下B、100万元以下C、10万元以上38、根据《生产安全事故报告调查处理条例》规定,单位负责人接到事故报告后,应当于(A)内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
A、1小时B、2小时C、当天39、根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,发生了事故,事故调查处理过程中最重要的一条原则就是(A)。
A、”四不放过”B、”三不放过”C、”五不放过”40、根据《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到(C)交通事故的应当认定为工伤。
A、道理交通事故B、重大交通事故C、非本人主要责任41、工伤保险基金存入社会保障基金财政账户,用于工伤保险待遇,(A),工伤预防的宣传、培训等费用。
A、劳动能力鉴定B、工伤医疗C、工伤补助42、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在(B)小时内经抢救无效死亡的,视同工伤。
A、24B、48C、1243、工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照(A)办法办理。
A、基本医疗保险B、补充医疗保险C、大病保险44、根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受伤害,在停工留薪期内,(A),由所在单位按月支付。
A、原工资福利待遇不变B、保留基本工资C、按单位职工平均工资45、危险化学品的包装应当符合法律、行政法规、规章的规定以及国家标准、(A)的要求。
A、行业标准B、地方标准C、企业标准46、国家对危险化学品经营,包括仓储经营,实行(A)制度。
A、许可证B、特种管理C、特殊行业管理47、民用爆炸物品生产企业凭(C)购买易制爆危险化学品。
A、危险化学品安全生产许可证B、危险化学品安全使用许可证C、民用爆炸物品生产许可证48、通过道路运输危险化学品的,(B)应当委托依法取得危险货物道路运输许可的企业承运。
A、货主B、托运人C、委托人49、(A)对生产经营单位劳动防护用品管理的违法行为有权要求纠正,并对纠正情况进行监督。
A、工会B、劳动者C、法定代表人50、安全培训工作实行统一规划,归口管理,分级实施,分类指导,(C)的原则。
A、企业负责B、行业培训C、教考分离51、下列关于从业人员应当由取得相应资质的安全培训机构进行培训不准确的是(A)A、企业主要负责人B、安全生产管理人员C、特种作业人员52、生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员的安全培训必须依照(C)制定的安全培训大纲实施。
A、政府B、上级部门C、安全生产监管监察部门53、对于(A),由生产经营单位负责人或者有关人员立即组织整改。
A、一般事故隐患B、一般事故C、重大事故54、生产经营单位及其有关人员对安全监管察部门给予的行政处罚,依法享有陈述叉、申辩权和(B)。
A、控告权B、听证权C、处罚权、55、(C)是职业病防治的责任主体,并对本单位产生的职业病危害承担责任。
A、用人单位主要负责人B、劳动者所在部门C、用人单位.56、根据《安全生产事故应急预案管理办法》,对于(A)的重点岗位,生产经营单位应当制定重点工作岗位的现场处置方案。
A、危险性较大的B、关键技术C、重要设备57、生产经营单位应根据本单位的事故预防重点,每年至少组织(A)综合应急预案演练。
A、1次B、2次C、3次58、离开特种作业岗位(B)个月以上的特种作业人员,应当重新进行实际操作考试,经确认合格后方可上岗作业。
A、3B、6C、1259、根据《建设项目安全设施”三同时”监督管理暂行办法》规定,建设项目(A)必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用A、安全设施B、消防设施C、避险设施60、根据《有限空间安全作业五条规定》,有限空间作业必须做到(B)再检测、后作业A、先安装B、先通风C、先避让二、判断题1、2014年8月31日,第十二届全国人大常务委员会第十次会议通过《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国安全生产法〉的决定》,自修订之日起施行。
(×)2、”预防为主”是指把预防安全生产事故的发生放在安全生产工作的首位,努力做到事前防范,事后补救。
(×)3、《安全生产法》将”以人为本,坚持可持续发展”确定为安全生产理(×)4、《安全生产法》确定的”以人为本”的安全生产理念,首先是以人的生命和健康为本(√)。
5、安全发展体现了我党的”立党为公、执政为民”的执政理念,反映了科学发展观”以人为本”的本质特征。
(√)6、职工对本单位安全生产工作中存在的问题,有权提出批评、检举和控告。
(√)7、《安全生产法》中的政府监管,是指负有安全生产监督管理职责的部门依法履行职责,加强对生产经营单位的指导。
(×)8、《安全生产法》中的行业自律,是指行业协会等组织自律管理,为生产经营单位进行监督管理。