浅析如何做好新兵思想政治教育工作
怎样做好新兵思想工作总结
怎样做好新兵思想工作总结做好新兵思想工作是能够培养新兵正确价值观和思想观念,引导他们积极投身到军队建设中的重要任务。
下面我将从多方面来总结如何做好新兵思想工作,以实现军队建设的良好发展。
首先,对新兵进行系统的思想教育是至关重要的。
在接受军事基础训练的同时,要给予新兵全方位的思想教育,增强他们对党领导、军队使命和军人职责的认识。
通过开展宣传教育,为新兵提供党的方针政策和军队的传统文化知识,使他们明确入伍的目标和任务。
其次,要用正确的方法引导新兵树立正确的世界观、人生观和价值观。
通过军事理论学习、科技知识培训和生活实践,帮助新兵摒弃不良的思想观念,培养正义、团结、勇敢和忠诚的价值取向。
以德育为核心,开展各类思想政治教育活动,深化党性教育,引导新兵认真学习党的先进理论,并将其贯彻到实际工作中。
此外,要加强组织和管理,建立健全的思想工作机制。
建立新兵思想教育工作组织,明确工作任务和具体职责,确保思想教育工作的连贯性和持续性。
同时,建立反馈机制,定期与新兵进行交流,并及时解决他们在入伍过程中的问题和困惑。
通过多种渠道广泛征集新兵的意见和建议,为他们提供更好的发展环境。
要注意因地制宜,因人施教,差异化开展思想工作。
新兵来自不同的地区、家庭和文化背景,他们的认知水平和价值观念也是不同的。
因此,需要针对不同群体制定不同的思想工作方案。
根据实际情况,选择合适的方式和方法,激发新兵的学习兴趣和参与热情。
在思想工作中注重个别辅导和引导,对于有问题的新兵及时给予帮助和指导。
最后,要加强文化建设,注重人文关怀。
军队是一个特殊的组织,要处理好新兵和军队的关系。
除了为新兵提供军事技能培训,还要注重培养他们的人文素养和个人发展。
建设有利于新兵成长的文化氛围,宣传军人荣誉感和荣誉的概念,激发新兵的归属感和自豪感。
同时,加强对新兵生活的关注,遵守军队纪律的同时,也要关心他们的身心健康,帮助他们解决困难和压力。
总之,做好新兵思想工作关乎到军队建设和发展的长远性。
新时期下做好军队思想政治教育工作的思考
新时期下做好军队思想政治教育工作的思考[摘要]强有力的思想政治工作,一直是我军的优良传统和政治优势,然而在新时期,面对市场经济条件下官兵日益增强的物质利益观念、主体意识以及军营人际的新变化等现实,传统的以课堂教育为主阵地的教育方式,已力不从心。
在这种形式下要完善隐性思想政治教育方式,从而从正面、侧面共同努力,做好军队思想政治教育工作。
[关键词]思想;政治;隐性一、新时期军队思想政治工作面临的问题(一)新时期思想政治教育的背景毋庸置疑,在新时期,只有加强军队的思想政治教育,才能保证官兵在复杂的国内外环境中经受住各种考验,在维护社会稳定、保卫国家人民安全的事业中发挥应有的作用。
然而伴随着社会转型、社会分化,文化呈现多元化趋势,各种思潮涌现,人们的精神生活出现一定的混乱。
军队思想政治教育工作的背景也发生了巨大的变化。
主要体现在以下几个方面:1.官兵主体意识较强;2.官兵物质利益观念日益增强;3.官兵之间关系逐渐复杂;4.新时代给军营文化建设带来新的挑战。
(二)传统思想政治教育方式在现阶段的局限性相对于我军官兵的思想和军营环境的深刻变化,我军的思想政治教育建设却仍处于传统的模式之中,教育观念比较保守,模式相对单一,方法陈旧简单,不能积极适应新时代、新环境的要求。
其主要表现为:1.教育观念缺乏时代精神;2.教学理论脱离实际需要;3.教育方式单调陈旧,过于简单化、表面化;4.教育者整体素质不能满足军队建设需要。
在新时期,部队思想政治工作需要根据变化了的社会现实环境适时做出调整,进行不断的改革创新,不能停留在一个层次,采用一种方法。
正视新时代、新环境部队建设所面临的新问题、新挑战,正视官兵思想行为出现的新变化,积极地转变原有的观念,去其糟粕取其精华,积极开展落实好隐性思想政治教育,成为新时期部队思想政治教育工作的选择之一。
二、隐性思想政治教育方式的优势及运用于军队的可能性隐性思想政治教育,是指在思想政治教育中,教育者按照教育目标,将教育内容隐含于一定的载体,以非强制性的形式,有意识地对教育对象施加影响,以实现教育目的的一种教育方式。
浅析如何做好新兵思想政治教育工作(最终定稿)
浅析如何做好新兵思想政治教育工作(最终定稿)第一篇:浅析如何做好新兵思想政治教育工作浅析如何做好新战士思想政治工作摘要:思想政治工作是一项春风化雨的工作,强调的是“润物细无声”,做好新兵的思想工作,尤其是在新训中的思想政治工作,是一项必须认真坚持的教育工作,关系到部队的团结稳定。
做好新兵的思想工作,经常性的思想教育很重要,更为重要的一点在于一个“细”字,切实做好新战士角色转换的思想工作,切切实实关心有困难的新兵,为他们解决一些实际问题,让他们感受到部队组织的关怀。
关键词:新战士思想政治工作新战士入伍后面临着从一名青年到军人的转变,承受着尽快缩短差距的考验。
当代新战士文化水平普遍提高,盼望在服役期间能学到知识、技能、真本领,实现自己的志向。
为此,他们早已设计好了自己的宏伟蓝图。
由于环境、身份、职责人际关系等都发生了很大的变化,再加上对部队特殊性质了解较少,艰苦生活知之甚少,期望值过高,容易在心理、生理上一时难以适应,为今后的部队管理工作埋下隐患。
因此,做好新兵的思想稳定工作至关重要。
帮助新战士尽快实现从普通青年到合格军人角色的转换,走好第一步,至关重要,新训干部必须切实转变传统的政治思想工作观念和思维模式,因势利导,循序渐进,以与时俱进的精神施以科学有效的教育和管理方式,才能收到较好的效果。
作为一名即将毕业走向工作岗位的学员来说,如何做好新兵的思想政治教育工作,我们应提前做好认识和准备。
一、切实做好新战士角色转换的思想工作新战士当兵来到部队,带兵干部就是他们人生道路的引路人,干部要有高度的政治责任感和工作热情,要从教育他们、引导他们、关爱他们的角度出发,事事时时处处做好表率,树立起第一形象人的角色帮住他们完成角色的转变,过好以下“三关”:(一)要坚定必胜信心,过好“适应关”。
新战士刚从比较宽松自由的社会环境走进部队,往往在生理和心理上不能适应部队紧张正规的生活。
新训队在及时为新战士提供生活便利的同时,应采取措施,增强新战士的从军自豪感,坚定当兵的信心。
论新兵入伍思想政治教育
论新兵入伍思想政治教育新兵入伍思想政治教育是军队思想政治教育的重要内容。
深入分析了新兵入伍思想政治教育的涵义、特点与功能,初步提出了新兵入伍思想政治教育的理论框架。
标签:新兵;思想政治教育;军队思想政治教育我军向来重视新兵入伍思想政治教育。
早在1929年,在由毛泽东同志亲自起草的《中国共产党红军第四军第九次代表大会决议案》中就在“士兵政治训练问题”中明确提出“怎样作俘虏兵及新兵的教育”。
新世纪新阶段以来,入伍新兵的成分结构、入伍动机、思想行为等特点呈现加速变化,新兵入伍思想政治教育问题越发显得重要。
2010年1月6日总政治部下发《关于加强新兵思想政治教育的意见》,同年12月27日又发出通知,要求加强2011年度新兵思想政治教育。
本文试从涵义、特点与功能三个方面对新兵入伍思想政治教育作一理论分析。
一、新兵入伍思想政治教育的涵义第一,关于新兵的界定新兵是一个时间和经历的概念,是相对“老兵”而言的,是指刚征集或入伍不久的士兵。
2010年修订的《中国人民解放军现役士兵服役条例》规定,“新入伍的士兵,必须经入伍训练。
”从时间上看,新兵入伍思想政治教育,是所有士兵入伍后接受的第一波次的教育,时间一般为2个月左右。
类似的叫法还有:“新兵教育”、“入伍教育”、“新兵思想政治教育”、“新兵入伍教育”、“新兵入伍阶段的思想政治教育”、“新兵政治訓练”等。
另外,从广义上来说,新兵包括新入伍士兵、新入伍士官、军校新学员、国防生新生、从地方招收的大学生入伍等。
但考虑到上述各类新兵的思想政治教育各有其特点,以及笔者研究限度,本论文的新兵只限定于部队新入伍的士兵。
第二,关于军队思想政治教育的界定2009年11月9日颁布的《中国人民解放军思想政治教育大纲》中规定:中国人民解放军的思想政治教育是“中国共产党在军队中进行的理论武装和思想引导工作”。
①这些无疑是抓住了军队思想政治教育的本质,是必须坚持的。
然而,这一军队思想政治教育的内涵也不是没有缺陷。
新兵政治教育讨论发言稿
关于新兵思想政治教育的思考新兵思想政治教育,是一项打基础、管长远的重要工作。
我们教育工作目的是:确保新兵思想稳定,安心扎根军营,实现从普通社会青年到合格解放军战士的转变。
从问卷调查和谈心摸底情况来看,今年新兵具有入伍动机更趋多元,整体素质有所提升,社会阅历更加复杂,负面影响侵蚀加重,特长兵数量持续增多,不关心国家政治,功利色彩十分浓厚等七个特点。
这对新兵思想政治教育提出了新的更高要求。
一、抓好新兵的思想政治教育工作的基本前提搞好新兵思想政治教的基本前提是新训干部骨干要高度重视。
一要抓住干部骨干这个关键,加强自我管理。
二要着眼建立和谐健康的新训内部环境,坚持依法科学文明带兵。
三要正确引导,使新兵实现从普通社会青年到合格解放军战士的转变。
二、把握“三个阶段” 抓好新兵的思想政治教育工作(一)从开展好密切内部关系教育入手,引导新战士尽快融进部队,渡过“新奇恋家”阶段。
新战士初来乍到,对部队既陌生又新奇,但随着时间的推移,新鲜感逐渐淡去,产生了恋家。
因此,要重点开展密切内部关系的教育,使新战士切实感受到部队大家庭的温暖。
一是进一步端正对新兵的根本态度。
在工作上多帮助少批评,在生活上多关心少斥责,在思想上多沟通少淡漠。
新训干部骨干对新战士要爱得真切,爱得深厚,爱得严格,爱得公正,爱得自觉,不摆架子,在训练中树好“严师”形象,在生活中树好“慈母”形象。
二是切实用行动温暖新兵。
体贴入微,寻医看病,端水送药。
真正把新兵连营造成一个温暖的大家庭,及时消除新战士的思亲恋家的念头,引导新战士尽快适应部队。
(二)从开展好职能任务教育入手,引导新战士尽快适应部队“转型适应”阶段。
随着新战士对部队生活的不断了解、认知程度的逐渐加深,进行法纪职能任务教育,不断增强依法尽义务的意识。
一是深入开展光荣传统教育,让新战士深刻认识部队的性质、宗旨、任务。
二是深入开展爱军习武教育,让“当兵不习武,不算尽义务,武艺练不精,不算合格兵”植入头脑中。
新兵思想政治表现总结
新兵思想政治表现总结新兵思想政治表现总结随着时代的发展和军队的需要,新兵一代逐渐成为军队中的生力军。
军队对新兵的思想政治表现要求较高,因为他们是军队的未来和希望。
在这篇文章中,我将对新兵思想政治表现进行总结,以期能够对新兵的发展起到指导和帮助作用。
首先,对于新兵来说,思想政治表现必须首先具备坚定的理想信念。
军队是一个特殊的组织,需要军人具备坚定的理想信念和忠诚的军魂。
新兵要明确自己加入军队的目的和方向,要有为国家和人民服务的意识和责任感。
只有坚定的理想信念,才能在艰苦的军事训练和实践中坚持不懈,取得更好的成绩。
其次,新兵在军队中的表现需要具备良好的纪律观念。
军队是一个严密有序的组织,纪律是军队的生命线。
新兵要严格遵守军队的各项规章制度,服从上级的指挥和安排。
要有自觉遵守军事纪律、作战纪律和生活纪律的意识,不能随意违反规定,更不能以牺牲集体利益为代价追求个人利益。
只有具备良好的纪律观念,才能真正成为一名优秀的军人。
再次,新兵的思想政治表现还需要具备强烈的集体荣誉感。
军队是一个共同体,要求每个官兵都具备强烈的集体荣誉感。
新兵要明确自己是军队的一分子,要认识到自己的行为和表现不仅会影响自己,更会影响整个集体。
要有团结协作的精神,积极参与集体训练和行动,并且主动为集体荣誉作出贡献。
只有具备强烈的集体荣誉感,才能形成战无不胜、军无不胜的强大战斗力。
最后,新兵的思想政治表现还需要注重综合素质的提升。
军队要求新兵不仅要具备良好的军事素质,还要具备较高的政治素质、文化素质和道德素质。
新兵要注重学习,提高理论水平和实际能力,不断提升自己的综合素质。
要注重思想修养,继承和发扬党的优良传统,增强党性修养和忠诚意识。
更要注重道德修养,树立正确的价值观和行为准则,做到以诚相待、廉洁奉公。
综上所述,新兵的思想政治表现在现代军队中具有重要意义。
只有具备坚定的理想信念、良好的纪律观念、强烈的集体荣誉感和全面的素质提升,才能成为一名合格的军人。
当兵思想政治方面个人总结
当兵思想政治方面个人总结兵役是国家的治理方式之一,不仅是一种国家力量的象征,也是一种精神文化的传承。
在军队这个特殊的环境中,每名士兵都会接受到严格的思想政治教育,以培养其正确的思想观念和政治意识。
个人在参军入伍的过程中,对思想政治方面有了一些自己的总结和体会。
下面是我对兵役思想政治方面的个人总结。
首先,思想政治教育在军队中起着重要的作用。
军队是一个高度集中的组织,需要所有人都具备一致的思想观念和政治立场,以确保军队的战斗力和团结力。
因此,思想政治教育成为军队中不可或缺的一环。
通过思想政治教育,我认识到了党的领导的重要性,深刻明白了党员的权利和义务,并深入了解了党的历史和党的指导思想。
这些知识和观念的灌输,使我更加坚定了信仰,增强了对党和国家的忠诚,也更加明确了自己的责任和使命。
其次,在军队中,特别是在连队集体中,团结合作的意识被强化和培养。
以集体为重,个人利益服从于集体利益,这是我在军队中不断领悟和学习的重要精神。
在训练和生活中,团结合作是必不可少的。
只有大家紧密协作,相互帮助,才能完成各种任务,提高战斗力。
而团结合作的重要性不仅仅体现在训练和生活中,也体现在思想交流和政治学习中。
在集体中,同志之间相互促进,相互学习,共同进步,形成了良好的学习氛围。
此外,在兵役过程中,纪律意识和规矩意识的塑造也是思想政治教育的重要内容。
纪律和规矩是军队正常运转的基石,是保持军队组织纪律性的重要保障。
在军队中,我养成了自觉遵守军队纪律和规定的良好习惯,从小事做起,如按时起床、按时完成任务等,培养了严谨的生活作息和工作习惯。
同时,我也深刻认识到,军队纪律和规矩的遵守不仅是个人的要求,更是国家和军队对每个士兵的要求,是维护军队团结和稳定的重要条件。
最后,思想政治教育也加强了我对人民群众的联系和服务意识。
作为人民军队的一员,我们的使命就是保家卫国,为人民服务。
思想政治教育让我明白,人民对军队的期望是什么,人民需要我们做好什么。
浅谈当前基层部队思想政治工作中存在的问题及对策
浅谈当前基层部队思想政治工作中存在的问题及对策第一篇:浅谈当前基层部队思想政治工作中存在的问题及对策浅谈当前基层部队思想政治教育中存在的问题及对策一、当前基层部队思想政治教育存在的问题及原因1、部分单位思想政治教育方法简单内容缺乏。
(1)虽然教育的条件得到较大改善,但教育方法没有新的突破,“三老”现象普遍。
一是“观念老”。
基层政工干部,上政治教育课抱着“老观念”,用的“土办法”,依然还是台上读一遍,笔记本上抄一遍,应付了事,工作怕麻烦,不肯动脑筋。
二是“套路老”。
大多数基层部队的政治教育依旧是一上课、二讨论、三总结的“三步曲”。
少数基层部队甚至连这“三步曲”都没完成,上完课后,讨论变成“自流”,小结基本省略。
三是“经验老”。
政治教育总结走过场,不真正总结,找不出问题,理不出经验,以致在工作中没有新的突破,没有质的提高。
(2)虽然教育分层次,但“一锅煮”的问题仍然比较突出。
近几年,虽然开展的重大专题教育,都针对不同的教育对象,采取有侧重的分层次教育,取得了较好效果,但从大量的经常性教育来看,部队教育中官兵不分、层次不清的状况还不同程度地存在,“一锅煮”的问题没有从根本上得到解决。
主要表现在:一是内容上官兵一个样。
如尊干爱兵教育,本来应该在干部中开展爱兵教育,在战士中开展尊干教育,但少数政工干部为省事,干部战士同课堂,一个教案大家听,没有从层次上分开,许多该讲的话不能讲,不该让战士知道的事情却让战士知道了,教育效果非但不理想,甚至造成负影响;如党风党纪学习,本来应该在党员干部中进行,有的基层部队却让战士也学,有些问题本来应在机关研究探讨,却要求基层官兵学习理解。
二是形式上官兵一个样。
在教育形式上往往只注重战士的特点,而忽视干部的层次,不是按照干部学习的标准组织战士学习教育,造成要求过高、战士理解不了,就是用验收战士的尺度去衡量干部教育的效果,造成干部教育质量不高。
2、部分单位思想政治教育落实还不到位。
新兵思想政治教育
新兵思想政治教育篇一:浅谈如何做好新兵下连后的政治教育工作如何做好新兵下连后的思想政治教育工作如何做好新兵下连后的思想军事教育工作是基层中队的一项切实加强重要任务。
新战士经过新兵连的集中训练和管理教育,虽然初步适应革命军了游击队的学习、训练,但是新兵下到基层中队后,面对全新的生活环境和难以一时适应的工作,如何帮助他们尽快适应,实现角色转换,对其安心服役、健康成长至关重要。
笔者结合自身带兵经验和教训,就如何做好新兵下连后的思想政治教育工作浅谈几点建议:一、抓好思想政治教育,树立正确的人生观、价值观。
为正确掌握今年新兵思想从军状况,通过召开新训骨干、新兵座谈会和问卷调查等形式对涟水新训点的73名新兵思想状况通过了调查。
总体分析来看,上半年新兵参军热情高,思想基础、文化水平和身体素质好得多劳动生产率往年,但也有一些新情况新特点需要予以关注,如入伍前在经历复杂的增多、选自单亲家庭的增多、高学历的增多、有一技之长的增多;心理耐挫能力弱、自理能力弱、吃苦精神弱、政治意识弱;当兵目的不同、作息时间也有所不同。
其中有的经过商,有的打过工,社会经历较为复杂,加之由于受社会影响多种内在价值取向的影响,思想多样化。
虽然他们经过新兵连的训练,但在他们里边脑海里对分遣队性质、宗旨、职能和条令条例还是一片狭隘。
这就类型要求带兵人必须针对新的变化特点,把握规律性,增强主动性,引导出新战士认清消防部队的性质、工作特点和全心全意为人民服务的根本宗旨;了解艰苦奋斗、尊干爱兵、严守纪律、革命英雄主义等优良传统,增强热爱部队,献身消防的光荣感和责任感。
要帮助新战士掌握人生观的基本常识,端正入伍动机,认清“为谁当兵,怎样当兵”的基本道理;摆正个人理想与部队建设需要的关系,正确对待部队分工,树立决心的理想信念。
要通过开展经常性的思想教育,切实把新战士的思想统一到消防志愿军的任务、核心理念和光荣传统上来,引导他们端正服役消极态度,发扬艰苦奋斗,爱国奉献精神,牢固树立爱警习武、献身消防、吃苦耐劳、遵纪守法的观念。
浅谈如何做好思想工作
浅谈如何做好思想工作第一篇:浅谈如何做好思想工作浅谈如何做好思想工作思想工作是部队针对官兵各种现实思想问题,随时进行教育疏导的工作,是部队政治工作的重要组成部分。
因此,总结和探索思想工作的方式、方法,把握其基本规律,对于加强新形势下部队思想政治工作建设具有重大的意义。
当下,部队思想工作仍然面临着诸多问题。
要使思想政治工作紧跟时代步伐,确保及时有效,就必须在“快、准、实”上下功夫,做到有苗头能及时发现,有问题能准确抓住,解决问题措施切实可行。
下面就如何做好部队经常性思想工作,谈几点粗略的看法。
一、对症下药,有的放矢,提高工作的针对性俗话说:一把钥匙,开一把锁。
人们的思想变化是错综复杂的,只有解开心弦之结,才能触动心灵,形成共鸣。
首先,做好经常性思想工作必须坚持具体问题具体分析,做到对症下药、有的放矢。
做好经常性思想工作的方法和途径有千万条,但归根到底要坚持一条,这就是:无论是作报告、上教育课、还是开展谈心、互助等活动,都要坚持“以人为本”的原则,善于寻找人们的“共鸣点”,把握与部署情感的“共振点”,触发人们的“醒悟点”,捕捉个别人的“闪光点”,做到“话不在多,共鸣则灵”,“理不在深,有的放矢”。
经常性思想教育要始终瞄准“四个靶子”:一是官兵最关心的问题,二是队伍中带倾向性的问题,三是社会上最热点的问题,四是官兵应知而未知的问题。
其次,做好经常性思想工作必须坚持做到从不同类的人和事的实际出发,坚持“一把钥匙,开一把锁”。
俗话说:千人千思想,万人万模样。
因此,要有的放矢地解开官兵心弦上的疙瘩,就要针对不同人和不同事,针对不同人的不同性格和不同场合,加以区别对待,采取有针对性的不同措施。
做好个别人的思想转化工作,需要下苦功夫、细功夫、硬功夫。
要把握三条:首先要端正对个别落后官兵的态度,要有对官兵高度负责、对部队建设高度负责的精神,坚持以理服人,以情感人,把工作做到位,就可以使他们转化。
其次,要弄清思想症结所在,要采取多渠道、多种形式,通过细微观察,了解真情,有的放矢地采取措施。
新时代下军队思想政治教育的途径与方法探析
新时代下军队思想政治教育的途径与方法探析随着新时代的到来,军队思想政治教育在途径与方法上面临了新的挑战与机遇。
如何使军人在忠诚于党和人民的同时,增强思想道德素质,提高军队战斗力,成为军队思想政治教育亟需解决的问题。
本文将围绕这一主题,分析军队思想政治教育的途径与方法。
一、加强党委领导下的军队思想政治教育党委领导是军队思想政治教育的核心。
在新时代下,军队思想政治教育的第一途径是要加强党委的领导。
党委应当牢固树立“育人为本”的理念,从对党员、干部的思想政治教育入手,提高他们的觉悟性、纪律性、创造性和组织观念。
只有通过党委的坚强领导,军队才能保持高度的思想统一和战斗力。
二、推行全员参与的军队思想政治教育军队思想政治教育需要实现全员参与,让每一位军人都能够接受到思想政治教育。
其中,首先要建立科学的教育体系,制定符合实际情况的教育计划,并通过集中教育、个别辅导、小组讨论等方式,有针对性地进行教育。
其次,要通过举办各种形式的宣传活动,让军人积极参与到宣传工作中去,增强他们的爱国主义情感和国家意识。
最后,要通过开展各种形式的讲座、培训、演讲比赛等,提高军人的思想政治素质和专业素养,从而增强他们的综合素质。
三、推动多层次培训的军队思想政治教育军队思想政治教育要推行多层次培训,分层次、分层次进行教育。
在新时代,军队素质教育已经进入了全员训练的时代,要善于分级,不同层级的军人需接受不同层次的思想政治教育。
对于新兵,应采用集中教育的方式,加强军队历史文化、纪律法规等方面的教育;对于士官和军官,应重点加强军事理论、作战策略等方面的教育;对于在政治、军事、外语等方面具有特殊才能的军人,应开展精英教育。
四、整合社会资源的军队思想政治教育军队思想政治教育不仅依赖于军队内部的教育力量,也需要整合社会资源进行教育。
军队应与政府、学校、企业等社会机构建立紧密的联系与合作,共同开展军事理论、法律、体育、心理、科学等方面的教育,使军人能够接触到更广阔的知识领域,增加他们的综合素质与竞争力。
部队思想政治教育范文
部队思想政治教育范文思想政治教育是一支部队必须非常重视的教育。
正确的思想和政治意识是部队打胜仗的基础。
此外,思想政治教育还可以加强部队的团结和战斗力。
因此,在中国人民解放军中,思想政治教育一直是非常重要的。
部队必须在训练前完成思想政治政策教育。
这应该从最初的基础训练开始,以基础训练为研究对象,嵌入团队建设和依法执法等众多方面,使教育在实践中具有针对性和可操作性,潜移默化地强化了新兵对思想政治的重要性认识。
首先,我们需要了解什么是思想政治教育。
简而言之,思想政治教育是一种通过鼓励正确思想和行为来塑造个人态度和价值观的教育。
它在部队中的作用是非常重要的,因为一个正确的思想和政治意识可以加强部队内部的团结,从而提高战斗力。
思想政治教育的主要作用之一是增强部队的战斗力。
训练不仅仅是身体的训练,还是对思想的训练。
在训练期间,教官会与新兵分享先进的军事展示和先进的理念,以激发军人的爱国主义情感和使命感。
教育应让每个战士明确自己的使命,牢固树立为国家和人民服务的忠诚精神,实现服从命令,主动作战,勇敢拼搏,战胜敌人,并为社会进步和长治久安做出积极贡献的目标观念。
这些可以通过积极的思想政治教育来实现。
第二,思想政治教育可以增强团队建设。
部队中的每个人必须彼此信任,这是保持高度战斗力的关键。
这需要所有成员之间建立更好的关系,从而反映到训练中去,以提高整个团队的质量水平。
因此,思想政治教育应该强调的一个重点,就是建立团队精神。
每个人必须意识到自己是无法完成任务的,他们需要与他人合作和互动。
在思想政治教育中,部队可以通过向新兵说明团队建设的重要性,以及如何促进团队合作来实现这一目标。
第三,思想政治教育可以加强纪律。
部队中的每个人都必须严格遵守纪律,这是任何部队都需要的。
因此,在思想政治教育中,需要教育部队成员严格遵守法律和部队的规章制度。
部队教育可以通过向战士灌输尊重法律的重要性,以及严格遵守规章制度的重要性来实现这一目标。
部队思想政治教育心得体会
部队思想政治教育心得体会作为一名部队军人,要提高自己的思想政治教育,全面发展自己,提高自身的综合能力,保家卫国。
下面是店铺带来的部队思想政治教育心得体会,欢迎查看。
部队思想政治教育心得体会篇一军队作为国家的一个特殊职能部门,其自身的发展必然包含在社会的总体发展过程中。
因此,科学发展观也就包含了国防建设与经济建设的协调发展。
科学发展观指出社会总体的协调发展其核心是以人为本,人是推动社会全面、协调、可持续发展的原动力,任何背离以人为本的发展观是短视和没有生命力的。
那么军队作为国防建设的主体,它的现代化首先要以军人为本,激发军人的创造力,让军人具有正确的军人价值观、军人道德观和职业归属感。
在改革开放的近三十年中,我国军队建设有了长足的进步,这与千千万万名现役和曾经为军队做过贡献的每一个军人息息相关。
在新的世纪,新的历史时期,军人要肩负起新的历史使命,完成过去尚未完成和将要完成的历史任务,但仅仅靠传统的政治教育和爱国、爱军教育是远远不能激发军人的潜力和创造性的,必须重新定位军人的价值,重新审视军人的道德,从军人出发,以军人为本,才能保证军队建设的跨越式发展。
我们总在强调军人应该奉献,但军人首先是人,科学发展观要求始终维护人民的根本利益,军人保卫国家,保卫人民,维护了人民的安全,那么军人是脱离人民之外的特殊人吗?我们不能因为军人职业的特殊性,而抹杀军人作为人的普通性,军人也是人民,科学的发展观也应该维护军人的根本利益。
要让军人具有正确的价值观,不仅仅是军队自己认识到军人的价值,而要求上到国家高层,下到黎民百姓认识到军人的价值,才有可能使军人的价值真正得到体现。
军人是人,因此军人有正常人的任何需求,而且军人从事职业的特殊性导致军人产生比普通人更强、更多的需求,但中国军人却没有得到满足他们需求的合理供给,这也就是产生了军人需求与供给极不均衡。
马斯洛的“需求层次”理论中谈到人最基本的需求是生理和生存的需求,我们且撇开生理的需求,只谈生存。
新时期下做好军队思想政治教育工作的思考
新时期下做好军队思想政治教育工作的思考[摘要]强有力的思想政治工作,一直是我军的优良传统和政治优势,然而在新时期,面对市场经济条件下官兵日益增强的物质利益观念、主体意识以及军营人际的新变化等现实,传统的以课堂教育为主阵地的教育方式,已力不从心。
在这种形式下要完善隐性思想政治教育方式,从而从正面、侧面共同努力,做好军队思想政治教育工作。
[关键词]思想;政治;隐性一、新时期军队思想政治工作面临的问题(一)新时期思想政治教育的背景毋庸置疑,在新时期,只有加强军队的思想政治教育,才能保证官兵在复杂的国内外环境中经受住各种考验,在维护社会稳定、保卫国家人民安全的事业中发挥应有的作用。
然而伴随着社会转型、社会分化,文化呈现多元化趋势,各种思潮涌现,人们的精神生活出现一定的混乱。
军队思想政治教育工作的背景也发生了巨大的变化。
主要体现在以下几个方面:1.官兵主体意识较强;2.官兵物质利益观念日益增强;3.官兵之间关系逐渐复杂;4.新时代给军营文化建设带来新的挑战。
(二)传统思想政治教育方式在现阶段的局限性相对于我军官兵的思想和军营环境的深刻变化,我军的思想政治教育建设却仍处于传统的模式之中,教育观念比较保守,模式相对单一,方法陈旧简单,不能积极适应新时代、新环境的要求。
其主要表现为:1.教育观念缺乏时代精神;2.教学理论脱离实际需要;3.教育方式单调陈旧,过于简单化、表面化;4.教育者整体素质不能满足军队建设需要。
在新时期,部队思想政治工作需要根据变化了的社会现实环境适时做出调整,进行不断的改革创新,不能停留在一个层次,采用一种方法。
正视新时代、新环境部队建设所面临的新问题、新挑战,正视官兵思想行为出现的新变化,积极地转变原有的观念,去其糟粕取其精华,积极开展落实好隐性思想政治教育,成为新时期部队思想政治教育工作的选择之一。
二、隐性思想政治教育方式的优势及运用于军队的可能性隐性思想政治教育,是指在思想政治教育中,教育者按照教育目标,将教育内容隐含于一定的载体,以非强制性的形式,有意识地对教育对象施加影响,以实现教育目的的一种教育方式。
新兵集训政治思想总结
新兵集训政治思想总结新兵集训是对入伍新兵进行思想政治教育的重要环节,其主要目的是引导新兵树立正确的世界观、人生观、价值观,加强对党的领导、军人职业道德、法治观念等方面的认同感和觉悟,提高他们的思想政治素质和综合素质,为他们今后的军事生涯奠定坚实基础。
在新兵集训中,我深刻体会到了社会主义核心价值观的重要性。
社会主义核心价值观是中国特色社会主义伦理的根本遵循,是引领我们行为准则的重要原则。
通过思想政治学习,我认识到社会主义核心价值观是中国特色社会主义制度的重要标志和显著优势,而且其反映了全社会的普遍共识和追求。
作为新兵,我们要坚守社会主义核心价值观,自觉践行社会主义核心价值观,以此为指导,提高自己的道德修养和行为规范,为军队的现代化建设和国家的繁荣发展作出积极贡献。
新兵集训还深化了我对党的领导的认识。
作为一名军人,我们必须始终坚决拥护党的领导,严格遵守党的政治纪律和政治规矩。
在新兵集训中,我们通过学习党的光辉历史和党的基本理论,深刻认识到我们党是中国特色社会主义事业的领导核心,是实现中国梦和中华民族伟大复兴的坚强保证。
我们要坚守党的政治立场,认真履行党员义务,增强“四个意识”,做到忠诚于党、维护党的团结统一、贯彻执行党的路线方针政策。
此外,新兵集训中还加强了对军人职业道德的理解。
军人职业道德是军人应当具备的基本品质和行为准则,具有鲜明的军队特色和社会特点。
在新兵集训中,我们学习了军人职业道德的内容和要求,了解了军人的神圣职责和对人民的忠诚使命。
作为新兵,我们要以党和人民军队的事业为己任,要有履职尽责、勇于担当、忍辱负重、无私奉献的精神风貌,时刻保持军人的崇高品格和良好形象。
最后,在新兵集训中对法治观念进行了强化教育。
法治观念是法律意识与法律修养的集中体现,是军人必备的基本素质。
通过学习法律知识和军事法规,我们对宪法法律的重要性和权威性有了更深刻的认识,明确了法律的地位和作用,提高了识法、懂法、守法、用法的意识。
新兵思想政治工作基本做法
新兵思想政治工作基本做法新兵思想政治工作是加强部队思想政治建设的一项基础性工作,关系到新兵的健康成长和部队的长远建设。
根据江主席关于积极探索新形势下治军的特点和规律的指示精神,在总结近年来部队成功经验的基础上,综合整理出新兵训练期间思想政治工作的基本做法。
一、准备阶段1.成立组织机构。
新兵一般由旅、团组建新兵营进行集中训练。
新兵营、连要成立临时党的总支委员会、支部委员会。
旅(团)长、政委要亲自抓新兵工作,并指定一名旅、团领导具体负责。
2.选拔、培训训练新兵的干部、骨干。
挑选事业心、责任感强,军政素质好的干部、骨干负责训练新兵。
新兵营主官一般由旅、团司政机关部门领导或现任营长、教导员担任,各新兵连主官必须有一名由现任连队主官担任,新兵班长由现任优秀班长、副班长和预提班长担任。
旅、团要对负责带新兵的干部、骨干进行集中培训,组织学习尊干爱兵的优良传统,学习条令条例和有关规定,学习新兵思想政治工作的基本方法,增强爱兵观念,明确基本要求,提高依法带兵、文明带兵、科学带兵的能力。
3.做好物质文化生活准备。
创造良好的物质文化生活条件,是做好新兵思想政治工作的一个重要方面,要想方设法,精心安排。
新兵的宿舍、食堂以及室内水、电、取暖设备等应逐项检查,该维修的要及时维修。
要为新兵配备床、棉垫、马扎、暖瓶等生活用品;按规定订阅报刊,准备政治教育教材等学习用品;配备电视机、篮球等文体器材。
优先为新兵开放文娱活动室和图书阅览室。
二、入营阶段4.欢迎新兵入营。
营区悬挂或张贴欢迎新战友的横幅、标语,营、连要有欢迎新战友的板报、墙报,形成喜迎新战友的热烈气氛。
新兵到达时,旅、团领导要亲自到车站、码头、机场迎接,组织部队敲锣打鼓在管区欢迎。
新兵到营区后,连队干部、骨干要帮助新兵铺好床铺,送上开水,使他们一进军营就感受到部队大家庭的温暖。
5.帮助新兵适应军营生活。
新兵连队要及时向新兵介绍部队的基本情况、规章制度和一日生活的基本要求,通过言传身教,帮助新兵整好第一次内务、洗好第一次衣服、写好第一封家信,尽快熟悉和适应部队生活,提高生活自理能力。
如何做好新兵下连后的思想政治教育工作
浅谈如何做好新兵下连后的思想政治教育工作————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:2浅谈如何做好新兵下连后的思想政治教育工作如何做好新兵下连后的思想政治教育工作是基层中队的一项重要任务。
新战士经过新兵连的集中训练和管理教育,虽然初步适应了部队的学习、训练,但是新兵下到基层中队后,面对全新的生活环境和难以一时适应的工作,如何帮助他们尽快适应,实现角色转换,对其安心服役、健康成长至关重要。
笔者结合自身带兵经验,就如何做好新兵下连后的思想政治教育工作浅谈几点建议:一、抓好思想政治教育,树立正确的人生观、价值观。
为准确掌握今年新兵思想状况,通过召开新训骨干、新兵座谈会和问卷调查等形式对宿迁新训点的73名新兵思想状况进行了调查。
总体分析来看,今年新兵参军热情高,思想基础、文化水平和身体素质好于往年,但也有一些新情况新特点需要予以关注,如入伍前经历复杂的增多、来自单亲家庭的增多、高学历的增多、有一技之长的增多;心理耐挫能力弱、自理能力弱、吃苦精神弱、政治意识弱;参军入伍目的不同、生活习惯也有所不同。
其中有的经过商,有的打过工,社会经历较为复杂,加之由于受社会多种价值取向的影响,思想多样化。
虽然他们经过新兵连的训练,但在他们脑海里对部队性质、宗旨、职能和条令条例还是一片模糊。
这就要求带兵人必须针对新的变化特点,把握规律性,增强主动性,引导新战士认清消防部队的性质、工作特点和全心全意为人民服务的根本宗旨;了解艰苦奋斗、尊干爱兵、严守纪律、革命英雄主义等优良传统,增强热爱部队,献身消防的光荣感和责任感。
要帮助新战士掌握人生观的基本常识,端正入伍动机,认清“为谁当兵,怎样当兵”的基本道理;摆正个人理想与部队建设需要的关系,正确对待部队分工,树立坚定的理想信念。
要通过开展经常性的思想教育,切实把新战士的思想统一到消防部队的任务、宗旨和光荣传统上来,引导他们端正服役态度,发扬艰苦奋斗,爱国奉献精神,牢固树立爱警习武、献身消防、吃苦耐劳、遵纪守法的观念。
加强新兵入伍思想政治教育的对策与思考
加强新兵入伍思想政治教育的对策与思考作者:张锦明来源:《法制与社会》2011年第23期摘要:当前新兵入伍思想政治教育中存在诸多矛盾与问题。
加强新兵入伍思想政治教育需要大胆创新、与时俱进。
一要高度重视、更新理念、创新思路;二要精心设置内容,灵活运用多种方法,营造浓厚环境;三要加强新训干部和骨干的教育培训。
关键词:思想政治教育新兵入伍军营教育作者简介:张锦明,二炮工程学院马克思主义理论与思想政治教育专业硕士研究生,研究方向:思想政治教育。
中图分类号:D64 文献标识码:A 文章编号:1009-0592(2011)08-243-02当前新兵入伍思想政治教育存在着教育观念更新相对滞后、职能定位理解不准、原则目标理解不清;教员素质不够全面、内容体系庞杂不清、方法载体相对陈旧;制度环境不够规范、资源环境开发不够、新兵认知环境摸底不透等问题。
新世纪新阶段新兵入伍思想政治教育中矛盾与问题的解决,需要有新的思路、新的办法,必须以开放的心态与务实的态度,大胆创新、与时俱进。
一、教育实施者要高度重视、更新理念、创新思路(一)领导机关要增强抓好新兵入伍思想政治教育的责任感新世纪新阶段特别是近几年来,国家征兵政策制度调整改革后,大批大学生入伍,新兵成分和素质结构出现新的变化。
各级领导机关要加强调查研究,切身把新兵的素质状况、思想反映和心理行为特点摸清楚,尤其要深入分析大批大学生入伍带来的新情况新问题。
旅团领导和机关要经常深入新兵连队,加强检查和具体指导。
特别是新兵刚步入军营,思想具有隐蔽性、多变性和不稳定性的特点,光靠一两次思想摸底很难掌握其真实情况,需要经常进行调查摸底。
新训干部和骨干要经常找新兵谈心,注意观察新兵的一言一行、一举一动,发现思想波动及时探询,并建立新兵思想档案,定期召开思想形势分析会,对个别思想包袱较重、接受能力差的新兵要重点帮带,确保随时能够掌握每一个新兵的思想状况。
(二)切实更新教育理念,深刻认识时代变化客观实际不断发展变化,人的思想也在不断发展变化。
浅谈新形势下如何抓好新兵管理工作
浅谈新形势下如何抓好新兵管理工作随着时代的变迁和社会的发展,新形势下新兵管理工作也面临着新的挑战和。
为了更好地抓好新兵管理工作,提高军队的建设和发展水平,我们需要从以下几个方面入手。
首先,加强对新兵的思想教育。
军队是一个特殊的集体,新兵的加入意味着与家庭和社会环境的分离。
因此,加强对新兵的思想教育是非常重要的。
在新兵入伍前,应该通过各种形式的宣传教育,让他们了解国家的需要和战时的要求,树立正确的军人职业观念。
入伍后,要通过军事理论学习、政治思想教育等途径,引导他们牢固树立爱党爱国的意识,坚决执行军事纪律,增强集体荣誉感和向心力。
其次,完善新兵培训机制。
新兵入伍后需要经过一定的训练才能胜任各种任务。
因此,完善新兵培训机制是非常必要的。
首先,要根据新兵的具体情况,制定个性化的训练计划,采用科学的教学方法,提高训练的针对性和有效性。
其次,要注重培养新兵的实际操作能力,通过实战演练和模拟训练,提高他们在实际环境中的适应能力和应变能力。
最后,要加强训练中的考核和评估,及时发现和纠正新兵的不足之处,促进他们的全面发展。
再次,营造良好的军营文化。
军营文化是军队的精神支柱和战斗力的源泉,对新兵管理工作起着重要的推动作用。
营造良好的军营文化,需要从军队的组织性、纪律性、人文关怀等方面入手。
首先,要加强组织管理,建立健全的指挥机构和工作流程,确保军队的工作有序进行。
其次,要加强对新兵的纪律教育,使其严守纪律,服从命令,增强执行力和纪律性。
最后,要注重人文关怀,加强对新兵的关心和照顾,倾听他们的意见和建议,创造良好的人际关系和团队合作氛围。
最后,加强新兵的职业发展指导。
新兵入伍后,不仅仅是完成各项任务,更重要的是在军队中发展和成长。
因此,加强新兵的职业发展指导是非常必要的。
首先,要根据新兵的兴趣和特长,制定个性化的发展规划,引导他们在军队中找到自己的定位和发展方向。
其次,要加强对新兵的职业技能培养,通过培训和实践,提高他们的专业水平和综合素质。
新兵政治思想方面总结
新兵政治思想方面总结新兵政治思想方面的总结可以从以下几个方面展开:第一,政治觉悟。
政治觉悟是指理解、认同和坚持正确的政治理念和原则的意识和水平。
新兵对于国家、党和军队的历史、理论和方针政策有一定的了解,并能够将其与个人实际相结合,形成正确的政治信仰和政治立场。
新兵要通过学习、思考和实践,提高政治觉悟,不断增强对于党的领导、革命理想和社会主义事业的坚定信念。
第二,党的建设。
新兵应当深刻认识到党的建设对于军队建设和国家发展的重要性,明确党的十九大提出的党在新时代的强军目标和总要求。
新兵应当自觉遵守党的纪律,践行党的宗旨,加强党性修养和道德修养,努力成为党和军队的坚定支持者和忠诚拥护者。
第三,人民至上。
新兵应当牢固树立人民至上的思想,深入学习贯彻党的群众路线,增强服务意识和优良作风,真正做到心系人民、关爱人民、依靠人民。
新兵要积极参与各种义务劳动和社会公益活动,宣传普及国防知识,增强人民群众的国防观念和民族意识。
第四,军队纪律。
新兵应当严格遵守军队的纪律,增强集体荣誉感和纪律观念,不断提高自身的纪律素养。
新兵入伍后要遵守军事纪律、生活纪律和工作纪律,服从命令、听从指挥,不违反法律法规和军事条令,始终保持良好的军人形象。
第五,马克思主义理论。
新兵要深入学习马克思主义的基本原理,通过学习和思考,掌握科学的世界观、方法论和基本思维方式。
新兵要加强对于社会主义核心价值观的学习和实践,培养正确的人生观、价值观和道德观,坚定信仰,增强文化自信。
第六,实践创新。
新兵要通过实践和锻炼,不断提高思想境界和创新能力。
新兵要勇于实践,敢于担当,勇于创新,在实际工作中不断探索和总结经验,实现自身的成长和进步。
新兵要强化问题意识和创新意识,善于思考和分析,主动寻求解决问题的方法和策略。
综上所述,新兵在政治思想方面应当具备坚定的政治信仰和政治立场,自觉维护党的利益和人民利益,遵守党和军队的纪律,提高政治觉悟和党性修养,增强人民意识和优良作风,掌握马克思主义理论,实践创新能力。
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浅析如何做好新战士思想政治工作摘要:
思想政治工作是一项春风化雨的工作,强调的是“润物细无声”,做好新兵的思想工作,尤其是在新训中的思想政治工作,是一项必须认真坚持的教育工作,关系到部队的团结稳定。
做好新兵的思想工作,经常性的思想教育很重要,更为重要的一点在于一个“细”字,切实做好新战士角色转换的思想工作,切切实实关心有困难的新兵,为他们解决一些实际问题,让他们感受到部队组织的关怀。
关键词:新战士思想政治工作
新战士入伍后面临着从一名青年到军人的转变,承受着尽快缩短差距的考验。
当代新战士文化水平普遍提高,盼望在服役期间能学到知识、技能、真本领,实现自己的志向。
为此,他们早已设计好了自己的宏伟蓝图。
由于环境、身份、职责人际关系等都发生了很大的变化,再加上对部队特殊性质了解较少,艰苦生活知之甚少,期望值过高,容易在心理、生理上一时难以适应,为今后的部队管理工作埋下隐患。
因此,做好新兵的思想稳定工作至关重要。
帮助新战士尽快实现从普通青年到合格军人角色的转换,走好第一步,至关重要,新训干部必须切实转变传统的政治思想工作观念和思维模式,因势利导,循序渐进,以与时俱进的精神施以科学有效的教育和管理方式,才能收到较好的效果。
作为一名即将毕业走向工作岗位的学员来说,如何做好新兵的思想政治教育工作,我们应提前做好认识和准备。
一、切实做好新战士角色转换的思想工作
新战士当兵来到部队,带兵干部就是他们人生道路的引路人,干部要有高度的政治责任感和工作热情,要从教育他们、引导他们、关爱他们的角度出发,事事时时处处做好表率,树立起第一形象人的角色帮住他们完成角色的转变,过好以下“三关”:
(一)要坚定必胜信心,过好“适应关”。
新战士刚从比较宽松自由的社会环
境走进部队,往往在生理和心理上不能适应部队紧张正规的生活。
新训队在及时为新战士提供生活便利的同时,应采取措施,增强新战士的从军自豪感,坚定当兵的信心。
1、要及早使新战士了解和掌握部队的一日生活规律、部队的规章制度与条令、条例的教育。
让他们明白什么该做,什么是不允许做的,了解自己的行为准则,熟悉从起床到就寝的一整套生活秩序,以及贯穿其中的教育、训练、娱乐、休息等内容,帮助新战士学会安排日常活动,减轻紧张程度。
2、要讲爱国主义和革命传统教育。
让新兵感受到部队是光荣的集体、战斗的集体、团结的集体,树立强烈的集体荣誉观,增强他们的自豪感、责任感和使命感。
不能让他们的价值取向、是非观念一片模糊,时时刻刻要从战士的所言、所行、所感、所想中发现战士的思想问题。
3、根据新战士的不同特点,加强正面灌输和引导,融入“以人为本”的理念。
做好各级带兵骨干的思想工作,端正对新兵的态度,成为新兵利益的忠实维护者,从各方面尊重新兵、关爱新兵、体贴新兵、照顾新兵,从而培养良好的心态,树立在部队中磨练自己的信心,尽快过好“适应关”。
(二)要营造栓心留人良好氛围,过好“想家关”。
新战士突然离开家乡和亲人,在相对陌生的环境中生活,产生想家的心情在所难免。
但如果过于思乡恋家,就会影响正常训练,甚至产生逃离部队的想法和行为。
因此,要切实营造栓心留人的良好环境和氛围,帮助新战士尽快从想家的苦恼中解脱出来。
一方面,要端正对新战士的根本态度。
要把关爱新战士的人放在新训干部、骨干的位置上,坚决杜绝打骂、体罚新战士,从思想上划清严格要求与打骂体罚,敢抓敢管与简单粗暴等界限,自觉按照“八不准”的要求,严格规范自己的言行,改进带兵方法,做到亲知兵、深爱兵、善教兵、严训兵、带精兵。
另一方面,要搞好物质文化生活。
要全方位调节好伙食,安排新战士的住房,使新战士吃得好、睡得香,训练时能喝上开水,训练后能洗上热水澡,或有热水烫脚;同时,积极开展多种文体活动,寓教于乐,丰富新战士的物质文化生活,使新战士感受到部队大家庭的温暖。
(三)要做好心理疏导,过好“吃苦关”。
许多新战士,尤其是城市兵,刚出校门就跨入营门,缺乏艰苦的生活锻炼。
随着对部队新鲜感的消失和生活节奏越来越紧张,训练的强度越来越大,新战士在生理和心理上都会感到吃不消,有的就会请假、泡病号,以此逃避训练。
因此,必须下功夫克服新战士怕苦怕累的心理。
1、要坚定“当兵就要吃苦”的信念。
从军报国,是热血青年的选择,但军旅生涯从古到今到是艰苦的。
要教育新战士发扬“一不怕苦、二不怕累”的精神,
去掉娇气,自觉在艰苦环境中磨练自己的意志,在部队的大熔炉里百炼成钢。
2、要培养“以苦为乐”的精神境界。
要培育新战士明确为祖国的安康和人民幸福而吃苦是一种高尚的道德情操,自觉地以苦为乐,以苦为荣。
3、要勇于在实践中锻炼自己。
教育新战士把部队当成磨砺自己的磨刀石,自觉从一点一滴做起,扎扎实实地埋头苦干,刻苦学习,在本职岗位上做出不凡业绩,让青春在本职岗位上闪光。
二、思想政治工作要准确简洁灵活
思想政治工作要注意方式方法,把经常性思想工作和教育工作做好,贴近官兵,贴近实际,加强思想工作的针对性。
(一)掌握主动,找准问题。
战士的思想反应具有一定隐藏性,要掌握工作的主动权,一靠带兵干部深入训练场细心观察。
二靠发动骨干即使了解。
发现问题快速反应,及时采取措施,提出宣传鼓励口号,确实起到稳定情绪,激励斗志的作用。
三靠活动小组及时“加压”。
对训练成绩突出的再推一把,对一般化的再帮一把,对处于明显落后的使劲拉一把,使新战士逐渐摸清规律,找准问题,掌握要领。
比如,训练紧张,活动量大会产生怕苦怕累思想;遇到挫折碰到钉子,会出现灰心丧气;反复演练老科目会产生厌烦情绪;遇到个人问题,容易分散精力等。
要把握不同时机的具体思想反映,及时做好思想工作。
(二)见缝插针,简短有力。
在训练场上,新训干部不可能占用大块时间做宣传鼓励,要充分利用训练间隙,善于见缝插针,积极开展现场鼓励“四小”活动,即:小动员—三言两语,抓住闪光点,开门见山,简单明了;小讲评—一个动作,一个难点,抓住要领,讲出经验,破除思想障碍;小议论—顺势组织,不拘形式,抓准问题,七嘴八舌,进行综合性自我教育;小观摩—围绕训练进程,轮流示范,宣传典型,极力进取。
这些活动抓住关键,简明扼要。
只有这样,才能发挥宣传鼓励的有效性。
(三)形式多样,生动活泼。
新训队应成立宣传鼓励组,班排要有宣传员,充分利用黑板报和广播,营造激发训练激情的气氛。
一是要适应新战士积极好学、渴望成材的特点开展群众性评议活动。
为缩短教与学的差距,调动他们的训练积极性,可发动新战士对教与学的内容、实施方法和训练效果进行评议。
既集思广益,取众所长,又活跃了练兵氛围。
二是适应新战士不甘落后,好学进取的特点,开展各类评比竞赛活动。
通过流动红旗争夺赛、考核会操表演赛等形式,互相观摩,取长补短。
三是适应新战士兴趣广泛、爱玩好动的特点,积极组织形式多样的文体活动。
训练间隙,可开展拔河、接力赛、家乡小调演唱等活动,不断变换花样,作到丰富多彩,寓教于乐。
三、思想工作要与心理健康教育相辅相成
在做好思想教育工作的同时,对新战士开展心理健康教育至关重要,借鉴吸收心理学的理论、方法,遵循人的心理活动规律,掌握个性心理特征和心理差异,促进人们思想道德素质和心理素质的全面发展,是新时代对思想教育工作提出的更新更高要求。
健康心理是做好思想工作的基础,要重视心理工作,必须严格区分新战士的“思想问题”和“心理问题”界线。
部队管理教育者若是不重视心理工作,不注意研究官兵的心理特点和心理规律,错把心理问题当作“思想消极”、“不守纪律”、“不服从管理”等思想问题来处理的现象,不能按方抓药,必定会事倍功半,甚至导致不安全后果。
作为新训干部必须掌握必要的心理科学知识,不断提高和培养良好的心理素质,及时把握新战士心理动态,做好各种信息的汇总分析,提高心理工作针对性,辅助好思想工作的开展。
因此,搞好新战士的心理教育,塑造健康心理,对于提高部队战斗力、维护部队安全稳定具有重要的意义。
新训带兵人要随时了解和掌握他们的心理变化,发现矛盾,积极疏导,以防止矛盾积压成堆,结成疙瘩,因而应发现一个解决一个。
安排适当的心理教育内容,向新战士传授必要的心理知识,使他们掌握心理调节的方法,保持积极、乐观的情绪和良好的心境。
在教会自我调节的基础上,对那些心理承受能力弱的新兵,必须及时做好心理疏导工作,帮助他们提高战胜困难和挫折的信心、勇气。
带兵干部、班长,要主动找新兵谈心,关心爱护新战友,及时发现并解决他们在训练和生活中遇到的实际问题,使他们感受到部队大家庭的温暖,树立克服困难的信心和勇气。
总之,部队是一个大家庭,做好新战士的思想政治工作,在于一个“细”字。
可以说,成败决定于一个“细”字。
作为干部,要时刻把温暖二字带给每个新战士,使他们时刻感受到部队良好的生活,要经常总结带新战士的新经验、新教训,不断探索做好新战士思想工作的新路子,为开创一个新时期带好兵、带精兵的良好局面而不断努力。
参考文献:
[1]:李文炜浅谈如何做好“90”后新兵的思想工作 2011。