门卫雇佣合同_门卫雇佣合同模板
门卫聘用合同6篇
门卫聘用合同6篇篇1门卫聘用合同一、甲方为本单位（以下简称“本单位”），乙方为门卫聘用合同，本着自愿、公平、合法的原则，依据《劳动合同法》及有关法律法规，本单位与乙方达成如下协议，共同遵守并履行：二、双方同意乙方作为本单位的门卫工作，甲方应当为乙方提供适合工作的条件，确保其合法权益。
乙方应当认真履行岗位职责，服从本单位的管理，维护本单位的正常秩序，确保安全。
三、乙方须遵守本单位及国家有关规章制度，并认真履行值班职责。
在工作期间不得擅自请假、离岗，不得擅离职守。
如有特殊情况需请假，乙方应提前向甲方提出申请，并经甲方审核批准后方可离岗。
四、甲乙双方约定本合同为期一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，如果双方协商续签，需提前一个月进行履行。
五、甲方应按时发放乙方工资，并依法为乙方购买社会保险。
乙方应在每个月底交付甲方门卫工作量，经甲方确认核对后方可支付工资。
六、乙方应按照本单位的工作安排，并接受本单位的管理。
如有违背本合同规定或本单位规章制度的行为，本单位有权随时解除本合同。
七、任何一方未按照合同履行义务，应承担相应的法律责任。
合同解除后，双方应按照现行法律法规规定办理相关手续。
八、本合同自双方签署之日起生效。
合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、本合同如有争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，应向有关行政部门或者劳动仲裁委员会申请调解或者仲裁。
十、本合同未尽事宜，由双方协商解决，并经双方签署补充协议后为准，如合同与补充协议有冲突，以补充协议为准。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：_____________篇2门卫聘用合同甲方：_______(以下简称"雇主") 身份证号码：_________乙方：_______(以下简称"门卫") 身份证号码：_________鉴于雇主需要在其企业/单位门口聘用门卫，经双方协商，就门卫聘用事宜达成如下协议：第一条职位内容1. 门卫的主要工作是负责监督企业/单位门口的出入信息，保护企业/单位的安全和秩序。
门卫劳务协议书标准版本6篇
门卫劳务协议书标准版本6篇篇1甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事门卫劳务事宜达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方从事门卫工作，工作职责包括但不限于：保卫甲方安全，维护甲方秩序，保护甲方财产等。
工作地点为甲方的门卫室。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采取轮换值班制度。
乙方享有法定节假日休息的权利。
具体工作时间和休息安排由甲乙双方根据实际情况商定。
四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为人民币____元/月。
2. 甲方根据实际工作情况和绩效考核结果给予乙方相应的奖金和津贴。
3. 甲方按月支付劳务报酬，支付日期为每月的______日。
五、保险和福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳工伤保险费。
乙方因病或非因工负伤的医疗待遇等按有关规定执行。
其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如工作服等。
乙方必须严格遵守甲方的安全规定和操作规程，保证工作安全。
甲方应负责对乙方进行必要的培训和指导。
乙方在工作过程中可能接触到的职业危害，甲方应提供相应的防护措施。
七、劳动纪律和规章制度甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和甲方的各项规章制度。
乙方应服从甲方的管理和调度，爱护甲方的财产，遵守职业道德，保守甲方的商业秘密。
如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、协议的变更、解除和终止1. 本协议经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本协议并不支付经济补偿：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；篇2甲方（聘用方）：__________________乙方（受聘门卫）：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事门卫劳务事项达成如下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
门卫雇佣合同6篇
门卫雇佣合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事门卫工作事宜达成以下协议：一、合同期限1. 合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方从事门卫工作，工作地点在甲方指定的地点。
2. 乙方工作内容包括但不限于：维持出入口秩序，保障人员、财产安全；来访人员登记；控制物品进出等。
三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方的实际情况进行安排。
2. 甲方保证乙方享有法定节假日休息的权利，并按照国家有关规定支付加班工资。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月支付乙方工资，月薪为____元。
2. 甲方视乙方工作表现及公司效益给予适当的奖金或福利。
3. 甲方为乙方购买人身意外伤害保险，费用由甲方承担。
五、劳动保护及条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境。
2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定。
3. 甲方负责为乙方提供必要的工作用品及劳动保护用品。
六、劳动纪律及奖惩规定1. 乙方应遵守甲方的各项规定和制度，服从甲方的领导和管理。
2. 若乙方违反甲方规定，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。
3. 若乙方在工作中表现优异，甲方视情况给予奖励。
七、合同解除与终止1. 合同期限届满，合同自然终止。
如甲方需要继续雇佣，应提前与乙方协商续签合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规定的；（3）工作失误给甲方造成重大损失的。
3. 甲方未按合同约定支付工资或提供劳动条件的，乙方有权解除合同。
八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的违约责任。
2. 因乙方违反合同约定给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的损失。
老年门卫雇佣合同范本
老年门卫雇佣合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________年龄：______岁身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________一、工作内容1. 乙方同意在甲方指定的工作场所，担任门卫工作。
2. 工作内容包括但不限于：负责人员和车辆的出入登记、安全巡逻、维护秩序、收发信件和报刊等。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间：每天工作______小时，每周工作______天。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息休假权利。
三、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方劳动报酬，每月工资为人民币______元。
2. 工资支付时间为每月______日。
四、劳动保护和工作条件1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方按照国家规定对乙方进行职业培训和职业健康检查。
五、社会保险和福利待遇1. 鉴于乙方已达到法定退休年龄，无法参加社会保险，甲方不再为乙方缴纳社会保险。
2. 甲方为乙方提供必要的福利待遇，如节日慰问品等。
六、工作纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方制定的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和工作安排。
2. 甲方有权根据工作需要对工作纪律和规章制度进行修改和完善，乙方应予以遵守。
七、合同的解除和终止1. 经双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：严重违反工作纪律或规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；因身体原因无法胜任工作的。
门卫劳务协议书标准版本3篇
门卫劳务协议书标准版本3篇篇1门卫劳务协议书甲方：（雇主单位全称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（门卫姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方为确保公司财产和员工安全，现拟与乙方签订本门卫劳务协议书，共同遵照国家有关劳动法律法规，经友好协商，就乙方为甲方门卫工作的有关事宜达成如下协议：一、乙方在甲方单位工作期间，应当认真负责，完善门卫工作，确保公司财产和员工安全。
不得私自出售公司物品，泄露公司机密。
二、工作时间：乙方每天工作8小时，具体上下班时间由甲方制定，乙方应严格遵守。
三、工资待遇：乙方的工资为（具体工资数目），按月发放。
四、加班情况：如有加班情况，甲方应按照国家规定支付加班费。
五、社会保险：甲乙双方应当依法缴纳社会保险费用，保障乙方的合法权益。
六、福利待遇：乙方享有公司提供的福利待遇，具体以公司规定为准。
七、工作纪律：乙方应当遵守公司的工作纪律，服从公司领导的安排，不得擅自迟到早退。
八、劳动保护：甲方应当为乙方提供良好的工作环境，保障乙方的身体健康。
九、保密责任：乙方在工作期间得知甲方机密信息，应当保守秘密，不得泄露。
十、协议期限：本协议书自双方签字盖章之日起生效，至（具体日期）结束。
届时，如无特殊情况，双方可续签。
十一、协议终止：在协议履行期间，如乙方存在违反协议行为，甲方有权解除协议。
协议解除后，应当支付乙方已经完成的工作报酬。
十二、争议解决：本协议如有争议，双方应友好协商解决，协商不成时，提交有关部门处理。
十三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自协议签署之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日本协议书经双方协商一致，自双方签字盖章之日起生效。
愿双方共同遵守，共同发展。
篇2门卫劳务协议书甲方（委托方）：乙方（劳务公司）：鉴于甲方为确保单位安全，维护正常秩序，决定雇佣乙方公司提供门卫劳务，就具体事宜达成如下协议：第一条服务内容乙方将派遣合格人员担任甲方单位门卫，负责监控出入口，检查人员和车辆，维护单位内部秩序及安全；第二条服务时间门卫服务时间为每天8小时，具体排班按照甲方单位要求进行调整；第三条服务地点门卫服务地点为甲方单位指定的出入口、停车场等相关区域；第四条服务要求1. 门卫人员应熟悉进出单位的人员、车辆，提高查验准确性；2. 门卫人员应礼貌待人，耐心解答前来咨询的人员问题；3. 门卫人员应保持警惕，发现问题及时报告并处理；4. 门卫人员不得私自泄露单位内部信息；5. 门卫人员不得参与与门卫职责不符的活动；6. 门卫人员应遵守甲方单位的各项管理制度；第五条服务报酬1. 甲方按照月底结算乙方的劳务费用；2. 乙方应按时发放门卫人员薪酬，并保证按时足额缴纳社会保险及公积金；第六条违约责任1. 任何一方未能履行本协议约定的，应承担相应的违约责任；2. 因不可抗力导致不能履行协议的，免除违约责任；第七条保密条款1. 双方在履行本协议过程中获悉对方的商业秘密或机密信息，应承诺保密；2. 未经对方允许，不得向第三方透露相关信息；第八条协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，协议到期后自动续签；第九条争议解决本协议的解释、履行及因本协议引起的争议，应由双方友好协商解决；第十条其他事项1. 本协议未尽事项，双方可另行补充约定；2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：以上为门卫劳务协议书标准版本，双方应认真履行协议内容，确保甲方单位的安全和正常秩序。
公司门卫人员聘用合同7篇
公司门卫人员聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：___________________公司乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方从事公司门卫工作事宜达成以下协议：一、聘用背景及目的甲方因公司安全保卫工作需要，决定聘用乙方担任公司门卫工作。
乙方应确保公司的安全秩序，维护公司利益，尽职尽责完成工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任门卫工作，确保公司出入口的安全秩序。
2. 严格执行门禁制度，对公司人员进出进行登记管理。
3. 对来访人员进行登记核实，拒绝无关人员进入公司。
4. 负责公司财产的安全保卫，防止公司财产被盗或遭受损失。
5. 发现公司内的安全隐患或异常情况，应及时报告并处理。
6. 遵守公司的各项规章制度，服从管理，完成其他由甲方安排的工作。
四、薪酬待遇1. 薪资结构：基本工资+岗位津贴+绩效奖金。
2. 薪资发放：每月__日通过银行转账方式支付工资。
3. 福利待遇：按照国家及地方规定享受相关福利待遇。
五、工作时间及休息休假1. 工作时间：实行____小时工作制，具体工作时间根据甲方安排而定。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及年假等相关规定执行。
六、保险及福利待遇甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险），乙方享受相应的社会保险待遇。
此外，乙方还享受甲方规定的福利待遇。
七、劳动纪律及违约责任1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律法规，遵守劳动纪律。
2. 乙方违反劳动纪律或本合同约定的义务，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。
3. 甲方如违反本合同约定，未按时支付工资或提供相应福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金并承担相应责任。
八、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
学校门卫合同6篇
学校门卫合同6篇篇1甲方（聘用方）：____________学校（以下简称甲方）乙方（受聘人）：____________门卫（以下简称乙方）身份证号码：__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着友好协商的原则，就乙方向甲方提供学校门卫服务达成如下协议：一、服务内容乙方根据甲方要求提供门卫服务，服务内容包括但不限于：门卫管理、校园安全巡查、外来人员登记、物品出入管理、紧急事件处理等。
乙方必须保证门卫工作的规范化、标准化、全天候的服务。
乙方在服务期间应服从甲方的管理和监督。
二、服务期限本协议的期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
协议期满前，双方可协商续签协议。
三、服务费用及支付方式甲方应按照约定支付乙方服务费用。
具体费用标准、支付方式等详见附件。
四、岗位职责及要求乙方应遵守以下岗位职责及要求：遵守国家法律和学校规章制度；保守学校机密，服从学校管理；严格执行门卫管理制度；确保校园安全，防止意外事件的发生等。
乙方应确保在岗期间精神饱满，保持门卫室的整洁和秩序井然。
五、双方权利义务甲方有权对乙方的工作进行管理和监督，并按时支付服务费用。
乙方有义务按照本协议约定的服务内容和岗位职责完成工作任务，并遵守甲方的管理制度。
乙方在服务期间应保证个人安全，如因个人原因导致的安全事故，责任自负。
六、违约责任及赔偿如甲乙双方中任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任。
如因乙方工作失误或疏忽导致校园安全事故发生，乙方应承担相应的法律责任和赔偿。
七、协议解除或终止本协议在以下情况下可以解除或终止：协议期满；甲乙双方协商一致解除协议；出现法律法规规定的其他情形。
八、争议解决如甲乙双方在本协议的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向所在地人民法院提起诉讼。
九、其他补充条款1. 乙方应当保持门卫室环境的卫生整洁，定期清理和消毒。
小区门卫聘用合同模板
小区门卫聘用合同模板甲方：（雇主单位名称）乙方：（门卫员姓名）鉴于甲方雇用乙方为小区门卫，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.乙方接受甲方的委托，担任小区门卫工作，主要职责包括但不限于：（1）维护小区内部秩序，保障住户和财产安全；（2）查验小区进出人员的身份证件；（3）协助处理小区内的纠纷和突发事件；（4）定期巡逻，维护小区环境卫生；（5）协助管理小区停车位等公共设施。
2.乙方应按照甲方安排的工作时间履行职责，如有特殊情况需要请假，应提前告知甲方并取得同意。
第二条工作时间1.乙方工作时间为每天（具体时间）到（具体时间），共计（具体小时数）小时。
2.如有夜班工作，乙方应按照甲方安排的轮班制度履行职责。
第三条薪酬待遇1.甲方向乙方支付的基本工资为（具体金额）元/月。
2.乙方有权按照国家规定享受社会保险和福利待遇。
3.如乙方因公出差或加班工作，甲方应按照相关规定支付加班费或补贴。
第四条保密义务1.乙方应对工作中了解到的涉密信息和个人隐私保持保密，不得擅自泄露给任何第三方。
2.乙方离职后，应当交出所有与工作相关的文件和资料，并妥善保管和销毁有关信息。
第五条绩效考核1.甲方将定期对乙方进行绩效评估，根据评估结果调整薪酬待遇。
2.如乙方在工作中发现问题或有改进意见，应当及时向甲方反馈。
第六条违约责任1.如乙方违反本合同的任何条款，甲方有权终止合同并要求赔偿损失。
2.如因乙方私自离职或其他不当行为导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
第七条法律适用与争议解决1.本合同的解释与执行均适用中华人民共和国法律。
2.如在履行本合同过程中发生争议，甲乙双方应协商解决；协商不成的，应向有关部门或仲裁机构申请仲裁。
第八条其他1.本合同自双方签字生效，有效期为（具体时间），到期可以续签。
2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲乙双方对本合同内容均已充分阅读并理解，同意遵守合同约定。
幼儿园门卫聘用合同范文7篇
幼儿园门卫聘用合同范文7篇篇1甲方（聘用单位）：XXXX幼儿园地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX乙方（受聘人员）：XXXXXXXXXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及幼儿园门卫管理相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
本合同旨在明确双方权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。
现将有关事项协议如下：一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX年。
其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任门卫工作，负责幼儿园的出入管理、安全保卫及日常工作。
2. 乙方需按照甲方的要求，严格遵守幼儿园的规章制度，认真履行门卫职责。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方按照甲方规定的工作时间和地点履行门卫职责，具体工作时间安排根据甲方规定执行。
2. 休息休假：乙方享有国家法定节日休息的权利，具体休息安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬待遇：乙方在试用期间的工资待遇为每月人民币XXXX元整；试用期满后，工资待遇为每月人民币XXXX元整。
此外，乙方享有国家规定的相关福利待遇。
2. 支付方式：甲方每月以银行转账方式支付乙方工资，支付日期为每月的XX日。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在工作中的安全和健康。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保在门卫工作中的人身安全。
3. 甲方负责为乙方缴纳社会保险费用，保障乙方的合法权益。
六、保密义务和责任承担1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的任何信息。
2. 若乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应当承担相应的法律责任。
七、违约责任及赔偿损失约定1. 若甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。
门卫劳务协议书标准版本5篇
门卫劳务协议书标准版本5篇篇1门卫劳务协议书甲方（劳务公司）：____________乙方（雇主）：____________鉴于甲方具有从事门卫劳务服务的资质和能力，乙方有门卫劳务需求，双方经协商一致，达成以下协议：第一条服务内容1.1 甲方承诺向乙方提供专业的门卫人员，保证其质量和数量符合合同要求。
1.2 甲方应负责门卫人员的培训、考核、管理和绩效评估，确保其工作质量达到乙方要求。
1.3 甲方应根据乙方的实际需要，提供相应数量的门卫人员，并按时调配到指定岗位上班。
第二条付款方式2.1 乙方应按照双方约定的合同金额及结算账期，按时足额支付门卫劳务费用。
2.2 若因乙方原因导致门卫人员无法正常工作的，乙方仍应按约支付费用。
2.3 甲方应按照政府相关规定，为门卫人员支付合理的工资和福利待遇，并及时足额发放。
第三条服务保障3.1 为保障门卫服务的正常进行，甲方应定期进行服务质量检查和反馈，及时解决乙方提出的问题。
3.2 乙方应配合甲方对门卫人员进行岗前培训和岗位调整，确保其胜任工作。
3.3 双方应加强沟通，建立健全的合作机制，共同维护门卫服务的稳定性和持续性。
第四条其他4.1 本协议项下的争议应由双方协商解决，协商不成的，应提交当地劳动仲裁部门处理。
4.2 本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为_______年，到期自动续签。
4.3 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________ 乙方（盖章）：____________签订日期：____________以上为《门卫劳务协议书》的标准版本，双方如遇到特殊情况可根据实际情况进行修改和补充，以确保双方权益的平衡和保障。
篇2门卫劳务协议书甲方（劳务公司）：______________（公司名称）、法定代表人：______________、注册地址：______________，联系电话：______________。
小学门卫雇佣合同书7篇
小学门卫雇佣合同书7篇篇1甲方（聘用单位）：________________小学乙方（受聘人）：________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位及合同期限甲方聘请乙方担任学校门卫工作。
合同期限为______年，自______年______月______日至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方的工作内容：负责学校门卫安全、环境卫生、学生出入登记等管理工作。
2. 乙方的工作地点：甲方校园内门卫室。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照学校规定的工作时间安排工作，如因特殊原因需要调整工作时间，需与学校协商解决。
2. 休息休假：按照国家规定执行休假制度，具体休假时间由学校统一安排。
四、工资待遇及福利待遇1. 工资：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。
具体金额根据甲方规定执行。
2. 福利待遇：按照国家规定执行相关福利待遇。
五、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供相应的劳动保护用品，如工作服等。
乙方需遵守甲方的安全制度和操作规程，确保工作安全。
六、劳动纪律和违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，完成工作任务。
2. 若乙方违反劳动纪律或合同约定，甲方有权解除本合同，并追究乙方的违约责任。
3. 甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决。
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者依法申请劳动仲裁。
七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方不按照合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
保安人员聘用协议书8篇
保安人员聘用协议书8篇篇1甲方（聘用方）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（受聘方）：[保安人员姓名]住址：[保安人员住址]身份证号码：[保安人员身份证号]联系电话：[保安人员联系电话]鉴于甲方需要雇佣保安人员来维护公司安全，乙方具备相应的保安服务能力和资质，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方之间的聘用关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、聘用期限本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满如双方无异议，协议继续有效。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任保安人员职务，负责甲方的安全保卫工作。
2. 工作地点：甲方的办公区域、厂区及外围。
三、岗位职责1. 严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
2. 维护好甲方办公区域、厂区的安全，防范治安事件。
3. 对进出人员、物品进行登记、检查。
4. 做好安全巡查，及时发现并处理安全隐患。
5. 完成甲方交办的其他与安全保卫相关的工作。
四、薪酬待遇1. 乙方工资标准为人民币____元/月。
2. 甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的____日。
3. 甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险。
五、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。
2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排补休。
3. 乙方享有国家法定的节假日休息和婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
六、劳动纪律及奖惩规定1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 对于乙方的违纪行为，甲方可根据情节轻重给予警告、罚款、降级或解除劳动合同等处理。
3. 对于乙方在岗位上的优秀表现，甲方可给予奖励。
七、协议解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。
门卫雇佣合同(4篇)
门卫雇佣合同甲方(聘用单位)名称带河二小乙方(受聘人员)姓名何白涛性别____男出生日期___年___月_____日家庭通讯地址：带河居民段第一条岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。
自____年___月___日至____年___月___日止。
第二条工作任务与目标1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求，认真履行《带河二小____学年门卫安全工作目标管理责任书》。
2.乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
第三条工作条件甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。
第四条岗位待遇1.门卫实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币___元作为工作考核津贴。
2.门卫工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资___元(大写：人民币叁佰元整)，按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险___元，根据本人申请发放给乙方，由乙方自己交付。
3.门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。
因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4.门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。
如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。
5.合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。
否则解除合同。
第五条乙方的职责和义务1.门卫必须服从学校的安排。
遵纪守法，礼貌待人，热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。
2.校园安全无小事，责任重于泰山。
凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。
3.学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。
特殊情况可请假(事假一天___元，病假一天___元)。
学校门卫用工合同8篇
学校门卫用工合同8篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]法定代表人（负责人）：[负责人姓名]乙方（受聘人）：[受聘人姓名]性别：[受聘人性别]身份证号码：[受聘人身份证号码]家庭住址：[受聘人家庭住址]联系电话：[受聘人电话号码]根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规和政策规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，就甲方聘用乙方为门卫事宜达成如下协议：一、协议期限和工作内容篇2甲方（聘用单位）：__________学校地址：________________________乙方（受聘人员）：_____________________身份证号码：_______________________联系方式：_______________________鉴于甲方需要雇佣门卫人员，乙方具备门卫工作的能力和条件，双方经过友好协商，达成以下协议：一、工作内容与职责乙方受甲方聘请担任门卫一职，其主要工作内容与职责包括但不限于：1. 严格遵守门卫管理制度和学校纪律。
2. 维护校园安全和秩序，防范意外事件发生。
3. 保障校园内公共财产安全和学生人身安全。
4. 管理并控制外来人员及车辆的进出。
5. 及时汇报和处理校园内外发生的异常情况。
6. 完成其他由甲方安排的相关工作。
二、工作时间与报酬1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度，根据学校实际需要调整。
2. 工资：基本工资为____元/月，具体根据乙方的实际工作表现及绩效情况调整。
3. 加班与福利：乙方在超出正常工作时间的劳动将按照国家规定支付加班费，并享受相应的福利待遇。
三、合同期限与试用期1. 合同期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期：试用期为__个月，自合同签订之日起计算。
试用期表现优秀者可提前转正。
四、合同终止与续签1. 合同终止情形包括合同期满、双方协商一致解除等。
任何一方均可在提前一个月通知对方的前提下终止本合同。
老年门卫雇佣合同范本
老年门卫雇佣合同范本1. 合同甲方甲方：（雇主姓名）住址：（雇主地址）联系电话：（雇主联系电话）2. 合同乙方乙方：（雇佣人姓名）住址：（雇佣人地址）联系电话：（雇佣人联系电话）3. 合同内容根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，经甲、乙双方协商一致，就乙方为甲方提供老年门卫服务事宜，达成以下合同：4. 合同期限本合同自（日期）开始，至（日期）终止。
5. 服务内容乙方作为甲方住宅的门卫，负责以下工作内容：•协助甲方监控小区入口，确认住户及访客身份，避免不法侵入；•负责小区门禁系统的管理和维护；•协助甲方做好住户出入登记工作，确保小区安全；•帮助老年住户携带重物，代为接收快递和信件等。
6. 工作时间乙方每周工作5个工作日，具体工作时间为（具体工作时间）。
7. 乙方权益和义务7.1 权益•按时足额领取工资，享受劳动法规定的各项社会保险和福利待遇；•每年享受带薪年假；•在工作过程中，乙方享有休息和饮食时间。
7.2 义务•严格执行甲方的工作安排和服务规定；•保守甲方的商业秘密和住户信息，不得泄露给任何第三方；•服从甲方的管理，听从甲方的指挥和调度。
8. 甲方权益和义务8.1 权益•依法向乙方支付工资，并按规定给予应有的福利待遇；•在乙方工作期间，为其提供必要的工作设备和器材；•接受乙方提出合理合法的工作改进建议。
8.2 义务•按时支付乙方工资，并出具工资发放证明；•提供乙方工作所需的必要信息和指导。
9. 工资与福利待遇乙方的工资待遇由甲方按照国家规定支付，具体待遇为（具体工资待遇）。
10. 合同解除和违约责任10.1 合同解除本合同在以下情况下可以解除：•合同期满；•双方一致解除；•甲、乙方一方严重违反合同约定，经另一方书面通知后，15个工作日内未能改正的。
10.2 违约责任任何一方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，并赔偿因此给对方造成的损失。
11. 合同争议解决因本合同引发的争议，双方应友好协商解决。
门卫聘用合同模板
门卫聘用合同模板甲方（雇主）：______________（单位名称）乙方（雇员）：______________（姓名）鉴于甲方拟聘用乙方从事门卫工作，双方遵循平等、自愿、协商一致的原则，特订立本合同，共同遵守相关法律法规，保证甲方单位的正常运转和乙方的合法权益。
具体条款如下：一、服务内容1. 乙方接受甲方聘请，担任甲方单位的门卫工作，负责门卫巡查、登记来访人员、维护秩序等工作。
2. 乙方需认真履行门卫工作职责，保障甲方单位的安全和秩序。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每日______，休息时间为______，具体工作时间安排由甲方确定。
2. 乙方的工作地点为甲方单位门卫岗位，必要时需要转岗到其他地点执行门卫工作。
三、工资及福利1. 乙方的工资为________元/月，按月结算，具体工资条款由双方协商确定。
2. 乙方享有甲方单位提供的基本社会保险和公积金等福利待遇。
3. 乙方因工伤或职业病造成的损害，由甲方单位依法承担相应的赔偿责任。
四、工作纪律1. 乙方需遵守甲方单位的工作纪律和规章制度，服从上级领导安排，严格按照工作要求执行门卫工作。
2. 乙方需保守甲方单位的商业秘密，不得泄露有关甲方单位的任何机密信息。
3. 乙方需保持门卫岗位的整洁和卫生，对来访人员提供礼貌、周到的服务。
五、终止合同1. 合同期满，双方可根据实际情况决定是否续签合同。
2. 因特殊原因需要解除合同的，应提前一个月书面通知另一方，并经双方协商达成一致意见。
3. 合同解除后，乙方应及时交接工作，不得擅自离岗。
六、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（雇主）签字盖章：_______________（单位名称）乙方（雇员）签字：_______________日期：__________以上为门卫聘用合同，经双方签字盖章确认后生效。
注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
幼儿园门卫聘用合同范本5篇
幼儿园门卫聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：__________幼儿园地址：_____________________________乙方（受聘人）：____________________身份证号码：___________________________联系方式：_________________________住址：____________________________根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事幼儿园门卫工作一事，达成以下协议。
一、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期__年。
试用期为__个月。
二、工作内容及要求乙方受聘后担任幼儿园门卫工作，乙方必须在约定时间上下班，不得随意迟到或早退。
必须服从甲方管理安排，履行门卫工作职责。
具体工作内容包括但不限于以下几点：1. 负责幼儿园的安全保卫工作，维护幼儿园的正常秩序。
2. 负责来访人员的接待工作，做好来访人员登记工作。
3. 负责检查幼儿园各项设施设备的完好情况，及时上报维修。
4. 负责幼儿园的卫生清洁工作，保持良好的卫生环境。
5. 协助幼儿园做好其他相关工作。
三、工资待遇及福利待遇甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方的工资报酬为每月____元，试用期工资为每月____元。
此外，乙方还将享有以下福利待遇：____（此处可填写具体的福利待遇）。
四、劳动纪律和劳动保护甲乙双方应严格遵守法律、法规和规章的规定，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方应根据工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。
甲方应根据工作需要对乙方进行劳动安全教育，防止事故发生。
乙方应严格遵守门卫职责和工作要求，确保幼儿在园期间的安全。
五、合同解除与终止本合同在以下情况下可以解除或终止：1. 双方协商一致解除合同。
2. 乙方在试用期内被证明不符合录用条件。
门卫雇佣合同6篇
门卫雇佣合同6篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事门卫工作事宜达成以下协议：一、工作内容及职责1. 乙方应按照甲方的要求，担任门卫工作，保障甲方的人身财产安全。
2. 乙方需严格遵守甲方的门卫规章制度，认真履行职责，确保安全。
3. 乙方需保持警惕，防止盗窃、破坏等事件的发生。
如发现异常情况，应立即报告并妥善处理。
二、工作时间及地点1. 乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。
具体上下班时间按照甲方的规定执行。
2. 工作地点：____________________。
三、薪资待遇及福利1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有法定节假日休息的权利。
4. 甲方根据工作需要，可能为乙方提供食宿。
四、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月进行协商。
五、双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。
（2）甲方有义务按时支付乙方的工资及福利待遇。
（3）甲方应为乙方提供必要的工作条件及安全保障。
2. 乙方的权利与义务：（1）乙方有权获得相应的工资及福利待遇。
（2）乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责。
（3）乙方有义务保护甲方的财产安全。
六、违约责任1. 甲方如未按时支付乙方的工资或提供必要的福利待遇，应按国家有关规定支付经济补偿。
2. 乙方如违反甲方的规章制度或工作失职，应承担相应的责任。
3. 如因乙方原因导致甲方的财产损失，乙方应承担赔偿责任。
七、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。
门卫雇佣合同6篇
门卫雇佣合同6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿园门卫用工劳动合同6篇
幼儿园门卫用工劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：XX幼儿园地址：XX区XX街道XX号乙方（员工）：XXX性别：XX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任幼儿园门卫工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意在甲方担任幼儿园门卫工作，负责幼儿园的安全保卫、接待来访人员、管理出入物品等。
具体岗位职责和操作流程由甲方另行制定。
乙方的工作地点为甲方所在地。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间执行，具体为每日上午XX 时至下午XX时。
2. 休息休假：按照国家法定休息日、节假日及甲方规定的休假制度执行。
四、劳动报酬1. 工资标准：乙方的工资标准为每月人民币XX元。
2. 支付方式：甲方按月以货币形式支付乙方工资，于每月XX日左右支付。
3. 其他待遇：乙方享有国家规定的相关福利待遇及甲方制定的其他福利待遇。
五、社会保险甲乙双方按照国家及地方相关规定参加社会保险，缴纳社会保险费用。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和规章制度，遵守岗位安全责任要求。
3. 甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可根据情节轻重给予相应的处分。
八、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；篇2甲方（用人单位）：XXX幼儿园地址：_________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣门卫人员，乙方具备相关条件并愿意接受甲方的聘用，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
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门卫雇佣合同_门卫雇佣合同模板门卫是保障单位安全的第一道防线，那么对于门卫雇佣合同你是怎样理解的?以下是学习啦小编为大家整理的门卫雇佣合同范文，欢迎参考阅读。
门卫雇佣合同范文1甲方(聘用单位)名称乙方(受聘人员)姓名家庭通讯地址：带河居民段第一条岗位聘用合同期限本合同期限类型为有固定期限聘用合同。
自 2008 年 5 月 12 日至 2008 年 7 月 11 日止。
第二条工作任务与目标1.乙方必须根据《带河二小门卫制度》和《带河二小门卫岗位职责》的要求，认真履行《带河二小2007—2008学年门卫安全工作目标管理责任书》。
2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量，实现工作目标。
第三条工作条件甲方支持乙方履行岗位职责，在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下，为乙方提供岗位必要的工作条件。
第四条岗位待遇1.门卫实行聘任制，在聘任期间学校按月对其工作进行考核，以每月人民币50元作为工作考核津贴。
2.门卫工资实行包干，乙方完成甲方规定的工作任务，每月工资300元(大写：人民币叁佰元整)，按月发放，不享受其它福利待遇，几种保险150元，根据本人申请发放给乙方，由乙方自己交付。
3.门卫生病药费自理，因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。
因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
4.门卫对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，可在前两周内提出辞呈申请。
如门卫工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。
5.合同期满后，学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核，成绩突出将继续聘用。
否则解除合同。
第五条乙方的职责和义务1. 门卫必须服从学校的安排。
遵纪守法，礼貌待人，热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 细心工作,不得擅自离岗，不得随意请人代班，不迟到，不早退。
2. 校园安全无小事，责任重于泰山。
凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。
3. 学校实行封闭管理，门卫必须坚守岗位。
特殊情况可请假(事假一天25元，病假一天20元)。
其他节假日学校工作需要，可视为加班并给予补助。
校门必须定时关闭，非特殊情况不得随意开门。
4.门卫必须做好工作记录，来人来客必须登记。
接待来客要热情、大方、礼貌，并问清来意，向学校领导报告。
家长来访要问清情况，报经学校领导或教师同意方可入内。
5.学生在校期间一律不准外出，特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条，经门卫验明身份登记后方可出校。
住读生星期一到校，周五下午放学;走读生严格凭证出入，若有证件遗失，门卫有权要求学生补办，并做好登记，及时报告安全领导小组。
严禁社会人员无故把学生带出校园，如有特殊情况需带出大门，必须有班主任的亲笔签名，方可放行。
6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。
小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。
7.负责门卫室和校门口公共卫生，负责校门开关等日常事务。
8.遇到学校重大活动或临时性活动，必须听从学校统一安排和调遣。
协助安全领导小组做好突击检查，做好服务教师的工作。
9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告, 发现不文明行为要及时制。
10.物品出入须有学校证明并做好登记，发现可疑情况可扣其物品和运输工具，及时报学校处理。
第六条岗位待遇减发、停发及合同解除1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果，要承担相应责任。
根据《带河二小门卫制度》、《带河二小门卫岗位职责》和《带河二小2007--2008学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核，减发或停发有关报酬。
2.乙方不能认真履行职责和义务的，甲方有权解除合同;3.乙方严重违纪受到刑事追究者，本合同自行解除;第七条违约责任本合同一经签订，双方必须严格履行。
任何一方违反合同约定，给对方造成损失的，应当承担赔偿责任。
第八条本合同经甲乙双方签章后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，学校安全领导小组备案存档一份。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________代表人(签字)：________________ 身份证号码：_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日门卫雇佣合同范文2甲方：乙方：甲方因工作需要，同意招用乙方为公司新厂房门卫，根据有关国家有关规定，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
合同期满，本合同自行终止。
如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同。
二、(工作)任务甲方根据工作需要，安排乙方在新厂房，承担门卫工作任务。
乙方若同意，须服从。
在合同期内甲方因调整工作任务，需要变更乙方的岗位和任务，需经乙方同意。
如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳动时间与劳动报酬(一)劳动时间：甲方实行每月_________日，每日_________小时工作制。
(二)劳动报酬：按单位的实际情况，根据乙方的岗位和承担任务，甲乙双方协商定为为每月元。
四、劳动纪律(一) 按时上下班，不得迟到早退。
(二) 工作区域范围内，不得出现垃圾及停放车辆。
(三) 爱护单位财产(如院墙等)，不无故损坏公物。
(四) 听从指挥，服从调动。
(五) 有事及时请示报告，不得擅自主张。
五、劳动合同的变更、终止、解除和辞职(一)合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。
如工作需要，甲方继续招用乙方，需要经乙方同意，，双方重新签订合同。
(二)有下列情形之一的，可以解除劳动合同或辞退：(1)双方一致同意的;(2)严重违犯劳动纪律，影响工作秩序的;(3)损坏公司财产，造成经济损失的;六、劳动争议处理合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决。
协商无效，可向当地人民法院起诉。
七、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。
本合同未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，与本合同具有同等效力。
八、本合同自签订之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份，涂改或未经合法授权代签无效。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________代表人(签字)：________________ 身份证号码：_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日门卫雇佣合同范文3甲方(聘用单位)：乙方(受聘职员)：为切实维护幼儿园正常的教学秩序,增强安全防范能力，确保师幼在校期间的人身安全和幼儿园财产的安全。
经甲、乙双方商定，甲方聘用乙方，乙方为甲方提供安保服务，根据《中华人民共和国合同法》及相关规定，经甲乙双方同等自愿协商一致，特签订本合同。
一、保安人员工作职责：1、严格遵守幼儿园各项制度，按规定时间开校门、关门。
2、工作时间不得擅自离岗。
3、衣着整洁，待人接物和气，工作时间不得聚众聊天。
4、幼儿进离园时门卫职员必须坚守岗位，在门前巡视。
切实做好安全保卫工作，严防幼儿走失。
认真做好家长接待工作并及时进行传达。
5、工作时间非公寻访不得接待，严禁各类商贩进园。
6、外来职员必须登记或出示有效证件后经答应方能进园。
7、做好包干区的清洁卫生工作，逐日清晨打扫大门内外的卫生，使幼儿进园时，感受到环境优美整洁。
9、值班时，注意防火、防盗、天天要检查班级门窗和水、电安全工作，如遇可疑情况，及时通知园长或报公安机关。
10、幼儿园物品、财产，未经领导批准禁止带出。
11、及时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。
12、加强节、假日值班保卫工作，切实保障园内财产安全。
二、除上述工作时间外因甲方临时工作需要乙方加班的，乙方应予以配合，甲方应付给相应的加班费。
三、甲方对乙方提出的安全防范的合理意见建议应及时研究采纳，并为乙方购置必要的保安设施。
四、聘期为年月日至年月日。
在合同到期前15日，双方如愿意，应重新签订合同。
五、乙方应服从幼儿园的领导，遵守幼儿园的规章制度，遵守教师职业道德规范。
甲方负责乙方勤务管理，发现问题及时乙方提出,协同配合,若乙方未能按照协议履行职责,造成责任事故或有违法违纪，损害甲方权益等行为的，幼儿园可根据情节予以批评、教育、警告。
对于造成重大责任事故的,要依法处理。
六、乙方在工作时间如出现财物被盗、失火等事件，应负相应的责任，并作出适当的赔偿。
在处理幼儿的偶发事件中，必须对幼儿进行正面教育，不得做出伤害幼儿身体和人格的事，如出现违规现象，一切责任及经济损失自负。
七、上下班如出现迟到、早退、缺勤现象，甲方将扣除相应工资。
八、双方约定月工资为大写：元，(小写：元)九、本合同未尽事宜由双方协商解决。
十、本合同一式两份。
甲乙双方各执一份。
从签订之日生效。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________代表人(签字)：________________ 身份证号码：_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日看了门卫雇佣合同的人还看了：1.单位聘用门卫合同书范本2.门卫雇佣合同3.门卫用工合同4.学校门卫聘用合同范本5.机关单位门卫合同6.保安雇佣协议书。