工商企业管理毕业论文之谈绿色管理和重要性
工商管理毕业论文——绿色管理

工商管理毕业论文——绿色管理绿色管理在企业中的应用随着可持续发展理念的不断普及,绿色管理已经成为了企业管理中不可或缺的一个环节。
绿色管理是指企业在生产经营活动中,以保护环境、节约资源为主要目标,通过科技手段和管理手段来达到少污染、无废弃、高效益的生产效益。
绿色管理涉及到企业内外环境、资源的耗费问题,是整个企业体系的一个普遍和必要的规范运行模式。
绿色管理的内涵和特点绿色管理包括环保管理、节能降耗管理和削减排放管理三个方面。
环保管理是指对企业生产过程中的各个环节进行细致管理,以达到环保意识提高、绿色化产品生产等效果。
节能降耗管理是指减少企业能源资源消耗的同时,提高企业的生产效率。
削减排放管理是指减少企业废气、废水、固废等排放物的生成,从而降低对环境的负面影响。
绿色管理的特点主要包括以下几个方面:1. 全过程管理。
绿色管理要求企业在生产的全程中,对环境的保护和资源的节约都要有全面的考虑和规划,从而达到整个过程的绿色化。
2. 持续性管理。
绿色管理的实施是一个持续性的、渐进式的过程,企业要持之以恒、不断完善。
3. 整合性管理。
绿色管理要求企业对环境、资源、生产等各方面进行整合管理,协同作用,达到最佳效果。
企业采用绿色管理的理由1. 顺应时代发展。
绿色管理符合现代人的环保意识和可持续发展的要求,同时也是一种社会责任和企业形象的建设。
2. 提高竞争力。
绿色管理能提高企业的节能降耗、环保生产水平,从而降低生产成本,增加企业的核心竞争力。
3. 符合未来市场需求。
随着环保和可持续发展理念在全世界的逐渐普及,企业若实施绿色管理能及早适应未来市场的需求,减少涉及纠纷和法律风险。
企业实施绿色管理的意义1. 提高企业核心竞争力。
企业实施绿色管理,能够提高企业整体素质、环保意识和创新能力,进而提高企业的核心竞争力。
2. 确保可持续发展。
绿色管理是可持续发展的保障,有利于企业不断地提高经济、社会和环境效益,在满足当代需求的基础上,不妨碍后代子孙的发展需求。
健全绿色管理制度

健全绿色管理制度1.引言绿色管理是一种以促进可持续发展为目标的管理方式,通过最大限度地减少对环境的影响,以减少资源浪费和环境污染。
健全的绿色管理制度不仅有助于企业遵守相关法律法规,还能提高企业形象,降低成本,增加竞争力。
本文将探讨健全绿色管理制度的重要性、制度的主要内容和实施步骤。
2. 健全绿色管理制度的重要性健全的绿色管理制度对企业和社会都有重要意义。
首先,绿色管理制度有助于企业提升形象。
在环境意识日益增强的时代,企业对环保问题的态度成为影响其形象和声誉的关键因素。
通过建立健全的绿色管理制度,企业向外界传递了环保政策的积极信号,提高了公众对企业的信任度。
其次,绿色管理制度有助于降低企业成本。
节能减排、资源回收再利用等环保措施既可以减少生产过程中的资源浪费,又可以降低能源消耗和减少对环境的破坏,从而降低企业的生产成本。
最后,健全的绿色管理制度对于保护环境和维护社会稳定也是非常必要的。
通过减少环境污染和资源浪费,企业可以为社会贡献力量,推动经济社会发展朝着可持续的方向发展。
3. 健全绿色管理制度的主要内容健全的绿色管理制度应包括以下几个方面的内容:环保政策、资源管理、生产过程控制、产品生命周期管理、环境管理系统。
首先,环保政策是企业绿色管理的基础。
企业应当确立健全的环保政策,明确环境保护的原则和目标,制定相应的环保计划,明确环保责任,建立环保管理机制,明确环保责任部门及负责人,并公布环保政策。
其次,资源管理是绿色管理制度不可或缺的组成部分。
企业应该建立资源使用的计划和目标,加强对资源的有效利用和节约,推动生产方式朝着绿色、低碳的方向发展。
再次,生产过程控制是企业实施绿色管理的关键环节。
企业应当建立健全的环保管理制度和流程,实施严格的环境管理控制,加强对生产过程中环境风险的预防和控制。
此外,产品生命周期管理是企业推进绿色生产的必要手段。
企业应当对产品的整个生命周期进行全面考虑,包括设计、生产、使用和废弃等环节,最大限度地减少对环境的影响。
企业绿色管理制度

企业绿色管理制度绿色管理已经成为了现代企业发展的重要趋势和方向。
随着社会对环境保护意识的提升和环境法规的不断完善,企业绿色管理制度既是企业责任的体现,也是提升竞争力的必然选择。
本文将介绍企业绿色管理制度的重要性和实施步骤。
第一部分:绿色管理的重要性绿色管理指的是企业在生产、经营和发展过程中注重环境保护,减少对环境的污染和破坏,提高资源利用效率的一系列措施和制度。
企业绿色管理的重要性主要体现在以下几个方面:1.环境保护责任:作为社会的一员,企业有责任为环境保护贡献力量。
通过绿色管理,企业能够减少排放物和废弃物的产生,降低对自然环境的污染和破坏。
2.合规风险降低:随着环境法规的趋严,企业如果不注重环境问题,将会面临来自政府和社会各界的巨大压力。
通过建立健全的绿色管理制度,企业可以降低合规风险,提升自身的可持续发展能力。
3.提升品牌形象:企业绿色管理也是一种社会责任的表现,能够提升企业的品牌形象。
现代消费者对环境保护越来越关注,一个注重环保的企业会更受消费者的青睐,从而带来更多的商机和市场份额。
第二部分:绿色管理制度的实施步骤企业要实施绿色管理制度,需要经历以下几个步骤:1.制定绿色管理策略:企业应明确绿色管理的目标和方向,制定相应的策略和计划。
这包括建立环境保护的价值观和理念,明确环境目标和绩效指标,制定操作细则和管理流程。
2.资源调配和培训:企业需要调配相应的人力、物力和财力投入来实施绿色管理。
同时,还需要对员工进行培训,提高他们的环保意识和知识,增强其环境管理的能力。
3.建立监测与评估机制:企业应建立完善的环境监测和评估体系,对绿色管理的效果进行定期检查和评估。
这有助于发现问题和不足之处,并及时采取纠正措施,保证绿色管理制度的有效实施。
4.信息公开和沟通交流:企业应及时向政府、业务伙伴和社会公众公开环保信息,接受社会监督。
此外,还应加强与政府、非政府组织和行业协会等的沟通和交流,共同推动绿色管理的发展。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性

浅谈绿色管理对企业发展的重要性李应安目录中文摘要 (02)专题论文 (03)一、企业绿色管理的基本含义 (03)二、我国企业推行绿色管理战略的重大意义 (04)(一)企业推行绿色管理是我国国民经济可持续发展的迫切要求 (04)(二)企业推行绿色管理战略是创造国民良好生存环境、提高生活质量的基本保障 (04)(三)企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求 (05)(四)绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择 (05)(五)企业参与国际竞争必须实施绿色管理 (05)(六)社会环境要求企业实施绿色管理战略 (05)三、企业实施绿色管理战略的影响因素 (06)(一)政府的引导和扶持影响企业绿色管理战略的实施 (06)(二)绿色消费浪潮决定了企业实施绿色管理战略的必然 (06)(三)企业的传统模式制约了企业的可持续发展 (06)(四)国家的政策法律制度是企业绿色管理战略的保障 (06)(五)国际标准的绿色认证是企业通往国际市场的通行证 (06)四、企业实施绿色品牌战略 (07)(一)树立企业的绿色品牌观念 (07)(二)企业必须进行制度创新,适应新形式下的市场竞争 (07)(三)积极开发绿色产品的生产和消费领域 (08)(四)加大绿色产品科技开发和推广的力度 (08)(五)国家积极促进绿色产品标志监管体系 (08)五、绿色营销观念的大力推行 (08)(一)培植绿色文化,引导绿色消费 (08)(二)重视绿色产品设计 (09)(三)建设绿色市场,实施绿色营销 (09)(四)建立绿色服务通道 (09)参考文献 (10)致谢语 (11)浅谈绿色管理对企业发展的重要性专业班级:工商管理姓名:李应安指导教师:苏烈英【摘要】企业绿色管理是指以节约资源和能源、减少污染为核心目标的一系列管理活动。
绿色管理实际上是现代社会生产和生活方式变化在企业经营管理上的反映,是国民经济的可持续发展和人们生活质量提高的必然途径。
在各种力量的推动下,绿色管理作为一种全新的管理理论和方式,必将成为未来企业经营管理的主要模式。
企业管理中的绿色发展

企业管理中的绿色发展近年来,随着环境问题日益突出,绿色发展成为了世界各国的共同追求。
企业作为社会经济的重要组成部分,其管理理念与方式也日益受到关注。
绿色发展在企业管理中的应用成为一个热门话题。
本文将探讨企业管理中的绿色发展,并提出相应的方法和措施。
一、绿色发展的定义和背景绿色发展是指在实现经济发展的同时,积极保护环境、推动生态文明建设的发展模式。
它强调注重环境、生态保护,提倡资源的可持续利用,以及建设和谐的人与自然的关系。
随着环境问题的日益增加,绿色发展成为了各国政府和企业的共同目标。
二、企业管理中促进绿色发展的方法和措施1. 制定环保政策和目标。
企业应制定明确的环保政策和目标,并将其纳入企业发展战略的重要组成部分。
环保政策和目标的制定需要考虑企业的实际情况和发展规划,使其切实可行,并能够指导实际操作和管理。
2. 推行绿色技术和产品创新。
绿色技术和产品创新是企业实现绿色发展的重要手段。
企业可以通过引入环保技术、推动绿色产品研发和生产,降低对环境的影响,提高资源利用效率,从而不断推动绿色发展。
3. 加强节能减排和资源回收利用。
企业应加强节能减排工作,通过优化生产工艺、改善能源利用效率,减少二氧化碳等排放。
同时,企业还应积极推动资源的回收利用,减少对原材料的依赖,实现资源的循环利用。
4. 建立绿色供应链和采购管理。
企业应与供应商建立绿色供应链,共同推动绿色发展。
在采购过程中,企业应优先选择绿色产品和环保材料,并引导供应商改善环境表现和产品质量,形成良好的绿色供应关系。
5. 加强环境管理和监测。
企业应建立健全的环境管理体系,加强环境监测和评估,及时发现和解决环境问题。
通过科学的环境管理和监测,企业可以不断改进自身环境表现,提高资源利用效率,推动绿色发展。
三、企业管理中绿色发展的挑战和应对策略1. 技术和成本问题。
推行绿色技术和产品创新,一方面需要企业具备相应的技术和研发能力;另一方面也需要投入大量的资金和人力。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性2

浅谈绿色管理对企业发展的重要性2绿色管理是一种以环境保护为核心的管理理念,它强调企业在生产经营过程中应积极采取环保措施,减少对环境的污染和破坏,促进可持续发展。
绿色管理对企业发展具有重要性,它不仅有助于企业提升竞争力,还能获得可持续发展的机会。
首先,绿色管理有助于企业提升竞争力。
随着全球环境问题的日益严重,消费者对环保产品和企业的关注度不断增加。
采取绿色管理的企业能够生产出符合环保标准的产品,满足消费者对环保的需求。
这样一来,企业能够获得消费者的青睐,提高产品销售量,增加市场份额,从而提升企业的竞争力。
其次,绿色管理有助于降低企业的成本。
绿色管理要求企业在生产过程中采用节能、减排的技术和设备,降低能源和资源的消耗。
通过减少废物和污染物的排放,企业能够减少环境治理成本和处罚费用。
此外,绿色管理还能提高生产效率,降低生产成本。
例如,采用先进的生产工艺和设备能够提高生产效率,减少能源和原材料的浪费,从而降低生产成本。
再次,绿色管理有助于企业获得可持续发展的机会。
绿色管理强调企业在生产经营过程中应注重环境保护,实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。
这种管理理念可以帮助企业建立良好的企业形象和品牌形象,赢得消费者、政府和社会的认可和支持。
在全球环境意识不断提高的背景下,政府和社会对环保企业的支持力度也在增加。
绿色管理的企业能够获得政府的优惠政策和补贴,获得更多的发展机会。
此外,绿色管理还能提高企业的社会责任感,增强企业的可持续发展能力。
最后,绿色管理有助于企业应对环境风险。
随着环境问题的日益严重,企业面临着越来越多的环境风险。
采取绿色管理的企业能够及时发现和应对环境风险,降低环境事故和环境纠纷的发生概率,减少企业的损失。
此外,绿色管理还能提高企业的环境管理水平,减少环境违法行为的发生,降低企业的法律风险。
综上所述,绿色管理对企业发展具有重要性。
它能够提升企业的竞争力,降低企业的成本,获得可持续发展的机会,应对环境风险。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性毕业论文1

浅谈绿色管理对企业发展的重要性毕业论文1 浅谈绿色管理对企业发展的重要性工商管理毕业论文设计目录中文摘要....................................................................................... 02 专题论文 (03)一、企业绿色管理的基本含义 (03)二、我国企业推行绿色管理战略的重大意义 (04)(一)企业推行绿色管理是我国国民经济可持续发展的迫切要求 (04)(二)企业推行绿色管理战略是创造国民良好生存环境、提高生活质量的基本保障 (04)(三)企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求 (05)(四)绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择 (05)(五)企业参与国际竞争必须实施绿色管理 (05)(六)社会环境要求企业实施绿色管理战略 (05)三、企业实施绿色管理战略的影响因素 (06)(一)政府的引导和扶持影响企业绿色管理战略的实施 (06)(二)绿色消费浪潮决定了企业实施绿色管理战略的必然 (06)(三)企业的传统模式制约了企业的可持续发展 (06)(四)国家的政策法律制度是企业绿色管理战略的保障 (06)(五)国际标准的绿色认证是企业通往国际市场的通行证 (06)四、企业实施绿色品牌战略 (07)(一)树立企业的绿色品牌观念 (07)(二)企业必须进行制度创新,适应新形式下的市场竞争 (07)(三)积极开发绿色产品的生产和消费领域 (08)(四)加大绿色产品科技开发和推广的力度 (08)(五)国家积极促进绿色产品标志监管体系 (08)五、绿色营销观念的大力推行 (08)(一)培植绿色文化,引导绿色消费 (08)- 1 -(二)重视绿色产品设计 (09)(三)建设绿色市场,实施绿色营销 (09)(四)建立绿色服务通道............................................................ 09 参考文献....................................................................................... 10 致谢语 (11)浅谈绿色管理对企业发展的重要性【摘要】企业绿色管理是指以节约资源和能源、减少污染为核心目标的一系列管理活动。
论现代企业如何实现绿色管理-毕业论文

---文档均为word文档,下载后可直接编辑使用亦可打印--- 摘要:关键词:现代企业绿色管理引言在现代社会中,随着我国经济腾飞,环境污染越来越严重。
环保意识已成为人们最为关注的热点。
企业如何进行绿色管理是一个很重要的起点,从而保护好环境。
1.绿色管理的含义1.1绿色管理的概念绿色管理是一种全新的且也管理思想和管理体系。
绿色管理要求企业将环境保护的理念融入到现代企业当中,说明企业的经营管理不仅仅要遵循市场经济发展规律的要求,还要遵循环境的自然规律的要求,从现代企业生产、经营、销售等各个方面着手节约资源,减少环境的污染。
从而实现现代企业的绿色管理,以实现企业可持续发展为目标。
1.1.1绿色认证根据企业所做的行业进行绿色认证,从而保护生态环境,促进可持续发展。
如果现代企业可获得ISO14000体系认证,就相当于拿到跨越绿色壁垒的通行证。
从组织管理上可算的上大幅度的减少对环境的污染,节约资源,改善环境的质量。
有了ISO14000体系认证,一方面增强了现代企业的竞争力,另一方面能促进企业的发展。
1.1.2绿色消费绿色消费就是倡导消费者们与自然和谐发展,引导消费者合理的生活消费,培养消费者健康适度的消费心理,崇尚自然,追求健康,注重环保、节约资源与能源,实现可持续发展。
1.1.3绿色理财1.1.4绿色营销绿色营销是指以促进可持续发展为目标,为实现经济利益、消费者需要和环境利益的统一而展开的市场营销活动。
因此现代企业自身应树立环保意识,对产品的创意、设计、生产、促销等实施,都要以保护生态环境为前提,保护和节约自然资源,减少环境的污染。
进而使现代企业与消费者、自然环境融合发展。
1.1.5绿色生产2.企业绿色管理的重要性2.1绿色管理的现状2.2企业实施绿色管理的必要性2.3环保意识的加强2.4自然资源的不断减少2.5政府制度的干预3. 现代企业如何实施绿色管理3.1企业申请绿色认证3.2人员内心的绿化3.3树立绿色企业形象3.4建立规范的绿色管理模式3.5推行绿色营销战略四、主要参考文献1.孙锐.企业绿色管理的动因、内涵与对策[J].2000年第一期2.宋乃平.我国企业实施绿色管理的策略分析[J].社会科学版.VOL.36 No.23.薄金锋.浅谈企业绿色管理[J].北方经贸.No.7.2006。
建立绿色环保管理推动企业绿色环保管理

建立绿色环保管理推动企业绿色环保管理绿色环保是当前社会发展的重要议题之一,企业在实现可持续发展的过程中,绿色环保管理扮演着重要的角色。
本文将探讨建立绿色环保管理推动企业绿色环保管理的相关内容。
一、绿色环保的重要性绿色环保作为一种行业的发展方向,不仅是环境保护的需要,也是企业可持续发展的基础。
随着环境问题的日益突出,企业也面临着压力和挑战。
建立绿色环保管理,不仅有助于企业减少资源浪费和环境污染,还能提升企业形象和竞争力。
二、建立绿色环保管理的必要性1. 缓解环境压力:随着工业化的快速发展,排放的废气、废水和固体废弃物对环境造成了严重污染。
建立绿色环保管理可以帮助企业减少污染物的排放,减轻环境压力。
2. 节约资源:资源是有限的,合理利用和节约资源是绿色环保管理的核心目标。
通过建立节约型的生产流程和管理机制,企业可以降低能源和物资的消耗,实现资源的循环利用。
3. 提升企业形象:绿色环保管理能够提升企业的社会形象,赢得广大消费者和投资者的认可。
消费者越来越关注企业的环保责任,选择绿色环保的产品和服务。
4. 拓展市场空间:绿色环保产业是未来的发展方向,建立绿色环保管理可以使企业进一步拓展市场空间,开拓新的业务领域。
三、建立绿色环保管理的途径1. 制定环保政策:企业需要根据自身的实际情况,制定符合国家环保要求的环保政策。
政策应该明确目标、措施和时间表,并进行有效执行和监督。
2. 引入环保技术:企业可以投入资金,引入先进的环保技术设备,降低环境污染。
适应低碳经济发展的需要,提高企业的竞争力。
3. 加强员工培训:员工是企业绿色环保管理的重要参与者,需要加强员工环保意识的培训和教育。
员工要深入了解绿色环保的重要性,掌握相关的环保知识和技能。
4. 推行节约型生产:节约资源是绿色环保的基础。
企业应该推行节约型生产,包括节约能源、减少废弃物产生、提高资源利用率等。
5. 加强监督和评估:建立绿色环保管理需要建立完善的监督和评估机制。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性

浅谈绿色管理对企业发展的重要性第一篇:浅谈绿色管理对企业发展的重要性浅谈绿色管理对企业发展的重要性摘要:企业绿色管理是指以节约资源和能源、减少污染为核心目标的一系列管理活动。
绿色管理实际上是现代社会生产和生活方式变化在企业经营管理上的反映,是国民经济的可持续发展和人们生活质量提高的必然途径。
在各种力量的推动下,绿色管理作为一种全新的管理理论和方式,必将成为未来企业经营管理的主要模式。
关键词:绿色管理;可持续发展;绿色品牌;绿色营销人类进入工业化时代以来,人们向自然环境无节制地索取了大量的有限资源,同时向环境排放过多的有害物质,超过了生态环境所能承受的限度,导致各国都出现不同程度的资源耗竭问题、环境污染问题和生态破坏问题,并引起了一系列环境灾难。
江河水质下降,生物种类减少,缺水面积扩大,空气污染严重,自然环境被破坏,生态环境安全与人们身体健康到严重威胁。
值得重视的是,环境污染和生态平衡的破坏所带来的环境问题日趋严重,引起了众多国家和民众的关注与不安,“只有一个地球”、“还我蓝天”等呼声在世界各地此起彼伏。
人们越来越意识到经济的发展不能再以牺牲自然环境为代价了,所以在企业管理领域,绿色管理理论逐渐在西方发达国家兴起并蔚然成风。
在我国,环保已成为国家发展最薄弱的环节之一。
经济发展中资源和能源的过度消耗,生态环境污染的严重性已明显制约了我国国民经济的持续发展与社会公平正义的实现,环境问题已是迫在眉睫的危机。
因此,在这个宏观背景之下,我国企业推行绿色管理的迫切性和重要性已不容质疑。
一、企业绿色管理的基本含义“绿色”是基于可持续发展前提下产生的一个新的概念,虽然学术界没有给出一个权威的定义,但一般认为“绿色”是与生态环境相关的一个概念,用来指代较高质量环境以及有益于环境的观念、行动和成果。
国内关于“绿色管理”的研究形成了几种主要观点:第一种观点认为,绿色管理是以树立企业的绿色价值观为灵魂,以使用绿色技术为核心,以开展绿色营销为关键,以获取社会相关部门颁发的绿色认证为标准,以实现经济效益和环境保护双赢为目标的一种全过程管理;第二种观点认为,所谓绿色管理就是企业根据社会可持续发展的要求,在企业经营管理中树立生态环境保护观念,以实现企业经济效益、社会效益和环境保护效益的有机统一;第三种观点认为,企业绿色管理的含义是注重对生命、资源、环境的管理,在生产过程中降低消除污染、节约资源,并推出绿色产品及服务,扩大绿色市场份额,树立绿色公司形象。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性2

浅谈绿色管理对企业发展的重要性2绿色管理是指企业在生产经营过程中,通过采用环保技术、优化资源利用、减少废弃物排放等方式,实现对环境的保护和可持续发展的管理方式。
它对企业的发展具有重要性,不仅能够提升企业的竞争力,还能够获得社会的认可和支持。
本文将从减少环境风险、提升企业形象和品牌价值、降低成本和提高效率、拓展市场和创造新机会等几个方面来浅谈绿色管理对企业发展的重要性。
首先,绿色管理可以帮助企业减少环境风险。
随着环境问题的日益严重,政府和社会对企业的环境责任要求越来越高,环境监管也越来越严格。
如果企业在生产经营过程中没有采取相应的环保措施,可能会面临环境违法行为的处罚,甚至被取缔。
而通过绿色管理,企业可以主动采取环保措施,减少对环境的污染和破坏,降低环境风险,避免受到处罚和声誉损失。
其次,绿色管理能够提升企业的形象和品牌价值。
现代消费者对环境保护和可持续发展越来越关注,他们更愿意选择那些有环保意识和责任感的企业的产品和服务。
通过绿色管理,企业可以证明自己是一个负责任的企业公民,关注环境和社会问题,并采取积极的行动来解决这些问题。
这样的企业形象能够赢得消费者的认可和信赖,提升品牌价值,增加市场份额,从而推动企业的可持续发展。
第三,绿色管理可以帮助企业降低成本和提高效率。
环境友好的生产方式通常会采用先进的清洁技术和高效的资源利用方式,这可以减少能源消耗和原材料浪费,降低生产成本。
例如,通过改进生产工艺,减少废弃物产生,企业可以降低废物处理的成本;通过节约能源和水资源的使用,企业可以降低能源和水费用。
此外,绿色管理还可以提高生产效率,减少生产过程中的浪费和不良品率,提高产品质量和生产效率,从而提升企业的竞争力。
最后,绿色管理还可以拓展市场和创造新机会。
随着全球环境问题的日益突出,绿色产品和服务的需求不断增长。
通过绿色管理,企业可以开发和生产符合环保要求的产品,满足消费者对环保产品的需求,拓展市场份额。
此外,绿色管理还可以激发创新和创造新机会。
工商管理本科毕业论文浅谈绿色管理对企业发展的重要性

工商管理本科毕业论文浅谈绿色管理对企业发展的重要性浅谈绿色管理对企业发展的重要性中文摘要本文旨在探讨绿色管理对企业发展的重要性。
首先,介绍了企业绿色管理的基本含义。
其次,分析了我国企业推行绿色管理战略的重大意义,包括国民经济可持续发展、良好生存环境、企业自身生存与发展、绿色消费浪潮、国际竞争和社会环境要求等方面。
接着,分析了影响企业实施绿色管理战略的因素,包括政府引导和扶持、绿色消费浪潮、传统模式制约、政策法律制度和国际标准的绿色认证等。
然后,探讨了企业实施绿色品牌战略的重要性,包括树立企业的绿色品牌观念、进行制度创新、积极开发绿色产品、加大绿色产品科技开发和推广力度以及国家积极促进绿色产品标志监管体系等。
最后,强调了绿色营销观念的大力推行,包括培植绿色文化、重视绿色产品设计和建设绿色市场等。
一、企业绿色管理的基本含义企业绿色管理是指企业在生产经营过程中,通过科学技术手段和管理方法,有效控制和减少对环境的污染和破坏,实现资源的有效利用和环境的可持续发展。
绿色管理不仅关乎企业的形象和社会责任,也是企业可持续发展的重要保障。
二、我国企业推行绿色管理战略的重大意义一)企业推行绿色管理是我国国民经济可持续发展的迫切要求。
随着我国经济的快速发展,环境污染和资源短缺等问题日益突出,推行绿色管理已成为企业可持续发展的必要条件。
二)企业推行绿色管理战略是创造国民良好生存环境、提高生活质量的基本保障。
绿色管理可以有效控制和减少污染和破坏,为人们创造良好的生存环境和提高生活质量提供基本保障。
三)企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求。
推行绿色管理可以提高企业形象和竞争力,增强企业的可持续发展能力。
四)绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择。
随着人们环保意识的提高,绿色消费成为一种趋势,企业必须适应这种趋势,才能更好地满足市场需求。
五)企业参与国际竞争必须实施绿色管理。
国际市场对环保和可持续发展的要求越来越高,企业如果不能实施绿色管理,将难以在国际市场上立足。
浅谈企业实施绿色管理战略的意义(本科)

浅谈企业实施绿色管理战略的意义(本科)一、绿色管理战略的背景和必要性绿色管理是指企业在生产经营过程中,按照环保法规和标准,采用环保技术和措施,保护和改善环境,实现经济、社会和环境的可持续发展。
在当前全球环境恶化和气候变化的社会背景下,绿色管理已成为企业生存和发展的重要竞争力之一。
企业实施绿色管理战略的主要目的是减少环境风险,提高产品质量,提高市场竞争力,在实现可持续发展的同时提高企业经济效益。
二、企业实施绿色管理的意义1. 保护环境,减少污染:企业实施绿色管理可以减少生产过程中的污染物排放,降低对环境的影响,保护生态环境,提高环境的品质。
2. 提高产品质量:绿色管理要求企业采用环保材料和工艺,使产品质量更稳定,更可靠,从而提高产品的市场竞争力,增强企业的品牌形象。
3. 提高企业经济效益:绿色管理可以降低成本,提高效率,缩短生产周期,降低维修费用,节约资源,提高企业的盈利能力。
4. 改善员工福利:企业实施绿色管理可以改善员工的工作环境和健康状况,提高员工的工作积极性和满意度,从而提升员工的生产效率。
5. 增强企业社会责任感:绿色管理可以提高企业的社会责任感,增强企业与社会的互动和沟通,为企业在市场上赢得更多的信任和支持。
6. 掌握更多的技术和市场优势:绿色管理是企业发展的重要趋势,企业实施绿色管理可以与其他企业比较,找到自身在技术和市场上的优势,从而引领市场的发展方向。
7. 推动可持续发展:绿色管理是企业实现可持续发展的重要方向,可以提高资源利用效率,降低资源浪费和环境污染,推动企业向可持续发展的方向发展。
三、绿色管理战略的实施方法1. 制定企业绿色管理策略:企业需要根据自身的情况,制定符合企业实际的绿色管理策略,明确绿色管理的目标和任务,分析环保法规和标准的要求,明确企业责任和义务。
2. 建立绿色管理组织和体系:企业需要建立完整的绿色管理体系和组织架构,明确绿色管理部门和人员的职责和工作流程,确保绿色管理能够有效开展。
企业管理的绿色理念

企业管理的绿色理念随着全球环境问题的加剧和人们对可持续发展意识的逐渐增强,绿色理念在企业管理中的重要性日益凸显。
绿色理念强调以环境保护为首要任务,通过降低资源消耗、减少环境污染和提升企业社会责任,实现经济效益与环境友好的双赢局面。
本文将探讨企业管理中的绿色理念,并提出相应的推进途径与实践经验。
一、绿色产品与技术创新企业应积极推进绿色产品与技术创新,以减少对环境的不良影响。
例如,在产品设计过程中,考虑使用可再生材料、降低能耗、减少废弃物产生等方面进行创新。
同时,在生产过程中,采用清洁生产技术和高效能源利用,减少环境污染物排放。
通过这些举措,企业能够生产出更加环保的产品,提升消费者的环保意识,促进可持续发展。
二、绿色供应链管理在企业运营过程中,绿色供应链管理是一种重要的方式,可以帮助企业降低环境风险和资源消耗。
企业应选择符合环保标准的供应商,并与其建立长期合作关系。
同时,通过提供培训和支持,帮助供应商改进环境管理水平。
此外,应建立透明的供应链体系,实施资源的循环利用,减少物流中的浪费和能耗。
通过绿色供应链管理,企业能够减少环境风险,保证供应链的可持续发展。
三、绿色生产与节能减排绿色生产是企业管理中的重要环节,可以通过节能减排来降低对环境的影响。
企业应通过改善生产工艺、提升能源利用效率和加强废弃物处理等措施,减少能源消耗和环境污染。
在能源使用方面,推广清洁能源的应用是至关重要的。
同时,建立监测系统,定期评估环境绩效,及时发现问题并加以解决。
通过绿色生产与节能减排,企业能够实现资源的最大化利用,提高竞争力。
四、绿色管理与企业社会责任绿色管理是企业管理的基础,也是企业实施绿色理念的关键。
企业应建立健全的环保管理体系,制定科学合理的环境政策和目标,并落实到具体的管理措施和行动中。
此外,企业应承担起相关的社会责任,积极参与环境保护活动,回报社会。
通过绿色管理与企业社会责任的实践,企业能够树立良好的企业形象,增强与消费者、投资者等利益相关者的互信关系。
企业管理中的绿色经营

企业管理中的绿色经营在当今社会,环境保护和可持续发展已经成为人们普遍关注的话题。
企业作为社会经济发展的重要组成部分,应承担起推动绿色经营的责任。
绿色经营是指企业在生产经营过程中,注重环境保护、节约资源、提高能源利用效率的经营模式。
本文将探讨绿色经营的重要性以及企业如何在管理中实施绿色经营。
一、绿色经营的重要性绿色经营对企业的重要性体现在多个方面。
首先,绿色经营有助于保护环境。
传统的生产经营方式往往会导致环境污染和资源浪费,而绿色经营则能更好地减少环境污染物排放、降低对自然资源的消耗,有效保护生态环境。
其次,绿色经营有助于提高企业竞争力。
现如今,消费者对环境友好产品的需求不断增长,而企业通过实施绿色经营可以提供符合环保要求的产品和服务,满足市场需求,获得竞争优势。
此外,绿色经营还能够降低企业的成本。
通过节约能源和资源、减少废弃物处理成本等,企业能够有效控制经营成本,提高利润率。
二、实施绿色经营的途径要实施绿色经营,企业可以从多个方面入手。
首先,企业需要加强环境管理。
建立环境管理体系,完善环境保护制度,确保生产过程中的环境合规,减少环境污染。
其次,企业可以推行循环经济模式。
通过回收利用废弃物、降低资源浪费,实现资源的有效循环利用,减少对新资源的需求。
此外,企业还可以积极采用清洁能源,例如太阳能、风能等,降低对传统能源的依赖,减少碳排放。
同时,企业还可以鼓励员工参与绿色经营。
通过培训和奖励机制,提高员工的环保意识,使其积极参与到节能减排等环保活动中来。
三、绿色经营的成功案例绿色经营的成功案例在全球范围内随处可见。
以丹麦公司LEGO为例,其在生产过程中采用环保材料,降低塑料浪费,并建立了回收系统,将废旧积木重新制造成新的产品。
这种绿色经营模式不仅实现了环境保护,还提升了品牌形象,获得了消费者的认可。
另外,中国的华为公司也在推行绿色经营方面取得了显著成效。
该公司致力于提高产品的能效,并通过研发低能耗技术和智能节能产品,实现了资源的可持续利用,减少了碳排放,为企业的可持续发展做出了贡献。
企业管理中的环境管理与绿色发展

企业管理中的环境管理与绿色发展现代企业管理不仅要以经济效益为核心目标,也需要注重环境管理与绿色发展。
环境管理是指企业在生产经营过程中,对自然环境进行科学评价与控制,以保护环境、预防污染为主要目标的管理活动。
绿色发展则是企业在环境管理基础上,积极推进资源节约、环境友好型生产模式,实现可持续发展的发展策略。
本文将从企业管理中环境管理的必要性、环境管理的实施路径以及绿色发展的重要性和具体措施三个方面进行论述。
一、企业管理中的环境管理的必要性随着社会经济的不断发展,环境问题已成为全球面临的重大挑战。
企业作为社会经济的组成部分,其生产活动不可避免地会对环境造成一定的影响。
因此,加强环境管理已成为企业管理的重要组成部分。
首先,环境管理有助于减少污染和资源浪费。
通过合理规划和管理企业的生产活动,能够减少废气、废水、废弃物的排放,减少能源的消耗,从而减少对环境的污染和资源的浪费。
其次,环境管理有助于提升企业形象和竞争力。
在环境保护意识日益增强的背景下,企业如果能够主动关注环境问题,并且采取一些积极的措施进行治理,将有助于提升企业形象,增加消费者的信任度,提高企业的竞争力。
二、环境管理的实施路径环境管理的实施路径可以从以下几个方面展开。
首先,建立环境管理体系。
企业应根据自身的特点和环境管理的要求,建立一套科学合理的环境管理体系,包括制定环境管理的政策与目标、建立环境管理的职责与责任,确保环境管理的顺利进行。
其次,加强环境评价与监测。
企业应定期进行环境评价,了解产生污染的环节和物质,通过监测数据找出环境问题的原因,然后制定相应的环境管理措施。
再次,加强环境治理与技术创新。
企业应借助先进的环保技术,通过技术创新和工艺改进来减少环境污染物的产生,实现更加环保的生产模式。
最后,加强环境培训与宣传。
企业应加强员工的环境保护意识培养,通过定期培训,提高员工对环境管理的认识和理解,并通过宣传广泛传播企业绿色发展理念,引导公众关注环境保护。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性

浅谈绿色管理对公司发展的重要性人类进入工业化时代以来,向自然环境无克制地讨取了大批有限的资源,同时排放过多有害物质,超出了生态环境所能蒙受的限度,致使全世界出现不一样程度的资源耗竭、环境污染、生态损坏等问题,并引起一系列环境灾害。
人们愈来愈意识到经济的发展不可以再以牺牲自然环境为代价,所以在公司管理领域,绿色管理理论渐渐在西方发达国家盛行并蔚然成风。
在我国,环保已成为国家发展最单薄的环节之一。
经济发展中资源和能源的过分耗费,生态环境污染的严重性已显然限制了我国公民经济的连续发展与社会公正正义的实现,环境问题已经是火烧眉毛的危机。
所以,在这个宏观背景之下,我国公司推行绿色管理的急迫性和重要性已不容怀疑。
一、公司绿色管理的基本含义“绿色”是鉴于可连续发展前提下产生的一个新的看法,固然学术界没有给出一个威望的定义,但一般以为“绿色”是与生态环境有关的一个看法,用来指代较高质量环境以及有利于环境的看法、行动和成就。
国内对于“绿色管理”的研究形成了几种主要看法:第一种看法以为,绿色管理是以建立公司的绿色价值观为灵魂,以使用绿色技术为中心,以睁开绿色营销为重点,以获取社会有关部门颁发的绿色认证为标准,以实现经济效益和环境保护共赢为目标的一种全过程管理;第二种看法以为,所谓绿色管理就是公司依据社会可连续发展的要求,在公司经营管理中建立生态环境保护看法,以实现公司经济效益、社会效益和环境保护效益的有机一致;第三种看法以为,公司绿色管理的含义是着重对生命、资源、环境的管理,在生产过程中降低除去污染、节俭资源,并推出绿色产品及服务,扩大绿色市场份额,建立绿色公司形象。
第四种看法以为绿色管理是指公司以除去和减少产品对生态环境的影响为前提而睁开的一系列管理活动。
这几种看法的共同点是绿色管理意味着公司在生产经营中一直考虑环境保护,把节俭资源、减少和降低污染作为绿色管理的中心。
总而言之,公司经过实行绿色管理,成立绿色发展战略,实行绿色经营管理策略,拟订绿色营销方案,开发绿色投资,推行绿色会计,履行绿色审计才能加速公司绿色公司文化的形成,推进公司绿色技术、绿色生产,生产出知足民众绿色需求的产品,实现人与自然的和睦、人与人的和睦,最后实现经济的可连续发展和将来公民生活质量的整体提升。
企业管理中的企业绿色管理

企业管理中的企业绿色管理企业绿色管理是指企业在经营管理过程中,积极采取环境友好型的管理措施,包括资源节约、污染减排、环境保护等方面的举措,以达到可持续发展的目标。
在当前环保意识不断提升的背景下,企业绿色管理已成为企业管理的重要方向之一。
本文将从绿色生产、绿色供应链管理和员工参与等角度,探讨企业管理中的企业绿色管理。
一、绿色生产绿色生产是企业绿色管理的关键环节之一。
企业应通过技术创新和生产流程优化,减少对环境的负面影响。
首先,企业可以通过改进工艺,推广清洁生产技术,降低物质能源消耗,减少废弃物和污染物的产生。
其次,企业还可以开展产品生命周期管理,从产品的设计、生产、使用到废弃处理的整个生命周期,优化资源利用效率,减少对环境的损害。
此外,企业还可以积极引入可再生能源,实现清洁能源的使用,进一步促进绿色生产。
二、绿色供应链管理绿色供应链管理是企业绿色管理的重要组成部分。
企业应与供应商建立合作关系,在整个供应链中推行绿色管理。
首先,企业可以要求供应商提供环境友好型产品,如绿色材料、节能设备等,以减少对环境的不利影响。
其次,企业可以与供应商共同制定环境标准和流程,要求供应商遵守企业的环境政策和法规,共同推动环境保护。
此外,企业还可以选择具有环境责任意识的供应商,确保整个供应链都是绿色可持续的。
三、员工参与员工参与是企业绿色管理的重要保障。
企业应激发员工的环保意识,建立员工参与绿色管理的制度和机制。
首先,企业可以定期组织环保培训,提高员工的环保知识和意识。
同时,还可以鼓励员工提出环保建议,共同参与绿色管理决策的制定和实施。
其次,企业可以设立环保奖励制度,对于在绿色管理中做出突出贡献的员工给予奖励和表彰,激励更多员工积极参与绿色管理活动。
四、绿色管理的挑战与机遇在推行企业绿色管理的过程中,也面临着一些挑战。
首先,绿色管理需要企业付出较高的成本,并可能对企业的经营模式产生一定的影响。
其次,绿色管理需要企业具备一定的技术和经验,对一些中小企业而言,可能存在一定的难度。
浅谈绿色管理对企业发展的重要性2

目录一、有关绿色管理的知识总述(一)绿色管理的含义(二)绿色管理坚持的原则(三)绿色管理的特点(四)绿色管理的实施二、化工企业对环境影响的现状分析(一)资源消耗严重(二)废弃物多,环境污染严重三、我国化工企业推行绿色管理战略的重大意义(一)化工企业实施绿色管理是我国经济可持续发展的必然要求(二)化工企业推行绿色管理是企业自身生存与发展的迫切要求(三)绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择(四)化工企业必须实施绿色管理参与国际竞争(五)实施绿色管理,提高自身利益四、目前我国化工企业推行绿色管理面临的问题和障碍(一)对化工企业实行绿色管理没有硬性要求。
(二)化工企业实施绿色管理缺乏自主调节能力。
(三)化工企业尚未真正实施绿色管理。
(四)资金和技术上的缺乏。
(五)我国消费者对绿色产品的认知和需求不够五、我国化工企业实施绿色管理采取的措施(一)树立绿色管理理念,构建绿色企业文化(二)积极申请绿色认证,建立绿色评估体系(三)实施绿色会计与绿色审计制度(四)加强绿色产品科技开发,执行绿色生产(五)大力推广绿色营销参考文献摘要我国化工行业在生产经营的过程中,面临这这样一种问题:在创造经济效益的同时,消耗大量资源、能源,并给环境带来巨大的破坏。
因此,将绿色管理理念引进化工行业是无可厚非的。
企业绿色管理指的是以节约资源和能源、减少污染为核心目标的一系列管理活动。
绿色管理实际上是现代社会生产和生活方式的改变在企业经营管理上的反映,是国民经济的可持续发展和人们生活质量提高的必然途径。
伴随着经济的发展,环境遭到破坏、资源消耗日益严重。
与此同时,人们受教育的程度不断提高,对生活质量的要求也越来越高,在各种力的推动作用下,绿色管理作为一种全新的管理理论和方式,必将成为未来企业经营管理的主要模式。
化工行业是我国的支柱行业,因此,化工企业实施绿色管理对国家、对企业自身有着重大意义。
在化工企业实施绿色管理的过程中会遇到一些问题和障碍,企业要认识到问题的所在以及其对企业实施绿色管理所带来的影响,并努力解决问题,克服困难。
企业绿色管理制度

企业绿色管理制度随着社会的进步和环境问题的日益突出,绿色管理已经成为现代企业发展的重要方向。
企业绿色管理制度的建立与实施,对于促进企业可持续发展、提高竞争力、履行社会责任都具有积极意义。
本文将探讨企业绿色管理制度的重要性、建立与实施的关键因素,以及其带来的好处。
一、企业绿色管理制度的重要性在当今社会,环境保护已经成为国际社会关注的焦点。
企业作为主要经济活动的承担者,应当承担起环境责任,保护生态环境。
建立绿色管理制度,可以从根本上推动企业的环境保护工作,为企业实现可持续发展提供基础。
其次,绿色管理制度可以提高企业的竞争力。
如今,越来越多的消费者关注产品的环境友好性,对企业的社会责任感有着很高的期望。
建立绿色管理制度,并将其贯穿到企业的生产和运营中,不仅可以满足消费者的需求,还可以赢得他们的认可和信任,提高企业的市场份额和竞争力。
最后,建立绿色管理制度对企业政府间的合作和企业形象也具有积极影响。
政府鼓励企业实施绿色管理,会提供相应的政策支持和激励措施。
而企业建立完善的绿色管理制度,也能够展示其积极履行社会责任的形象,为企业在政府间的合作、品牌塑造和企业形象提供良好的基础。
二、企业绿色管理制度建立与实施的关键因素要建立有效的企业绿色管理制度,以下几个关键因素需要得到重视。
1. 高层领导的支持和倡导。
企业的高层领导需要认识到绿色管理的重要性,并给予充分的支持和倡导。
只有高层领导将绿色管理制度列为重要战略目标,并以身作则地践行,才能使制度得到有效实施。
2. 健全的组织机构和流程。
建立绿色管理制度需要明确组织机构和流程,明确责任和权限,为制度的落地提供保障。
相应的培训与培养机制也需要完善,确保员工具备环境保护的意识和知识。
3. 确定明确的目标和指标体系。
企业的绿色管理制度需要明确具体的目标和指标,以衡量绿色管理的效果。
这些目标和指标应当符合环境保护的要求,并能够量化和监测,以便进行后续改进和调整。
4. 提供必要的资源投入。
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工商企业管理毕业论文之谈绿色管理和重要性 Jenny was compiled in January 2021=线谈绿色管理对中小企业发展的重要性论绿色管理对中小企业发展的重要性【内容摘要】企业绿色管理是指以节约资源和能源、减少污染为核心目标的一系列管理活动。
绿色管理实际上是现代社会生产和生活方式变化在企业经营管理上的反映,是国民的可持续和人们生活质量提高的必然途径。
在当前我国大力推行循环经济,努力实现可持续发展的和谐社会建设中,分析我国企业管理和生产的现状,探讨中小企业实行绿色管理的重要性大有裨益。
【关键词】绿色管理;可持续发展;绿色品牌;绿色营销目录第一章引论第二章企业绿色管理的基本含义第三章我国企业推行绿色管理战略的重大意义3.1企业推行绿色管理是我国国民经济可持续发展的迫切要求3.2企业推行绿色管理战略是创造国民良好生存环境、提高生活质量的保障3.3企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求3.4绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择3.5企业参与国际竞争必须实施绿色管理3.6社会环境要求企业实施绿色管理战略第四章企业实施绿色管理战略的影响因素4.1政府的引导和扶持影响企业绿色管理战略的实施4.2绿色消费浪潮决定了企业实施绿色管理战略的必然4.3企业的传统模式制约了企业的可持续发展4.4国家的政策法律制度是企业绿色管理战略的保障4.5国际标准的绿色认证是企业通往国际市场的通行证第五章企业实施绿色品牌战略5.1树立企业的绿色品牌观念5.2企业必须进行制度创新,适应新形式下的市场竞争5.3积极开发绿色产品的生产和消费领域5.4加大绿色产品科技开发和推广的力度5.5国家积极促进绿色产品标志监管体系第六章绿色营销观念的大力推行6.1塑造绿色企业文化,引导绿色消费观念6.2重视绿色产品设计6.3建设绿色市场,实施绿色营销6.4建立绿色服务通道第八章结论参考文献致谢语第一章引论目前全国工商注册登记的中小企业超过1000万家,占全部分注册企业的99%。
中小企业已经成为我国经济的一支主力军。
然而我国中小企业长期以来一直实行粗放型的经济增长模式,高投入、高能耗、高污染。
自人类进入工业化时代以来,人们向自然环境无节制地索取了大量的有限资源,同时向外排放过多的有害物质,超过了生态环境所能承受的限度,导致各国都出现不同程度的资源耗竭问题、环境污染问题和生态破坏问题,并引起了一系列环境灾难。
值得重视的是,环境污染和生态平衡的破坏所带来的环境问题日趋严重,引起了众多国家和民众的关注与不安,“只有一个地球”、“还我蓝天”等呼声在世界各地此起彼伏。
人们越来越意识到经济的发展不能再以牺牲自然环境为代价了,所以在企业管理领域,绿色管理理论逐渐在西方发达国家兴起并蔚然成风。
在我国,环保已成为国家发展最薄弱的环节之一。
当前,我国开始全面建设和谐社会,大力促进循环经济,实现可持续发展以及人和自然的和谐发展是实现和谐社会的关键所在。
如何使我国中小企业由“高投入、高能耗、高污染”的粗放型经济增长模式转向“低能耗、低污染、高产出”的集约型经济增长模式,我国企业的管理理念首先要改变,实行以“经济效益、社会效益和环境效益”为一体的绿色管理势在必行。
第二章企业绿色管理的基本含义“绿色”是基于可持续发展前提下产生的一个新的概念,虽然学术界没有给出一个权威的定义,但一般认为“绿色”是与生态环境相关的一个概念,指的是一个较高质量环境以及有益于环境的观念、行动和成果。
国内关于“绿色管理”的研究形成了几种主要观点:第一种观点认为,绿色管理是以树立企业的绿色价值观为灵魂,以使用绿色技术为核心,以开展绿色营销为关键,以获取社会相关部门颁发的绿色认证为标准,以实现经济效益和环境保护双赢为目标的一种全过程管理;第二种观点认为,所谓绿色管理就是企业根据社会可持续发展的要求,在企业经营管理中树立生态环境保护观念,以实现企业经济效益、社会效益和环境保护效益的有机统一;第三种观点认为,企业绿色管理的含义是注重对生命、资源、环境的管理,在生产过程中降低消除污染、节约资源,并推出绿色产品及服务,扩大绿色市场份额,树立绿色公司形象。
第四种观点认为绿色管理是指企业以消除和减少产品对生态环境的影响为前提而开展的一系列管理活动。
这几种观点的共同点是绿色管理意味着企业在生产经营中始终考虑环境保护,把节约资源、减少和降低污染作为绿色管理的中心。
总而言之,企业通过实施绿色管理,绿色发展战略的制定,对绿色经营管理策略的实施,使绿色营销计划,发展绿色投资,绿色会计的实施,绿色审计可以加快绿色企业文化的形成,推动企业绿色技术,绿色生产,绿色生产来满足对公共产品的需求,与自然的和谐,人与人的和谐,最终实现经济的可持续发展和改进生活的整体国民素质的未来第三章我国企业推行绿色管理战略的重大意义2.1企业推行绿色管理是我国国民经济可持续发展的迫切要求据世界银行测算,从1980年至2000年的20年间,中国经济增长对世界GDP的贡献率为14%,但中国也由此付出了资源消耗、高能耗和环境破坏的巨大代价。
2007年环境绿皮书指出,我国湖泊约有75%的水域受到显着污染,城市水域受污染率达到高达90%以上,全国300多个城市缺水。
中国目前已是全球第二大温室气体排放国,环境污染对经济造成的损失每年约占GDP的10%左右。
我国耕地面积以平均每年约160万公顷的速度减少,土地退化、水土流失现象非常严重。
另据统计报告,2004年中国国内生产总值约占全球4%,但消耗的一次性能源约占全球的12%,淡水占15%,氧化铝占25%,钢材占28%,水泥占50%,这种粗放式的经济增长方式已使中国面临严重的资源和能源危机。
《中国可持续发展总纲(国家卷)》指出:中国能源和资源被超常规利用;中国生态环境问题非常严重。
2006年初,温家宝总理在政府工作报告中,首次将节能降耗约束性指标与经济增长指标相提并论,即“十一五”期间国内生产总值平均增长7.5%,单位国内生产总值能源消耗降低20%左右、主要污染物排放总量减少10%。
国家“十一五”规划纲要要求必须实现“与传统社会主义经济社会体制相适应的粗放式增长方式”向“集约增长方式”转变。
“总纲”同时提出了我国可持续发展的战略目标:到2050年全面达到世界中等发达国家的可持续发展水平。
2.2企业推行绿色管理战略是创造国民良好生存环境、提高生活质量的基本保障据2007年环境绿皮书披露,我国工业产生的废污水80%以上未经处理直接排入讲河湖库,8亿农民饮用水安全受到威胁,全国至少3.2亿人的饮用水不安全,接近1/4的河流因污染而不能满足灌溉用水要求。
西方国家预测2009年中国将成为世界第一大温室气体排放国,目前国内2/3的城市空气质量未达到二级标准,约25%的城市空气中二氧化硫严重超标,其中主要来源于工业烟尘排放量。
3.3企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求据2007年环境绿皮书披露,我国工业产生的废污水80%以上未经处理直接排入讲河湖库,8亿农民饮用水安全受到威胁,全国至少3.2亿人的饮用水不安全,接近1/4的河流因污染而不能满足灌溉用水要求。
西方国家预测2009年中国将成为世界第一大温室气体排放国,目前国内2/3的城市空气质量未达到二级标准,约25%的城市空气中二氧化硫严重超标,其中主要来源于工业烟尘排放量。
我国已经加入世贸组织,冲破关税壁垒只是时间问题,但非关税壁垒特别是国际上对环境标准的要求很高,在WTO框架中,几乎所有行业都渗透着对污染程度和允许的资源开发方法、数量加以限制的要求,即“绿色壁垒”。
我国很多产品在国际市场上因此而受到冲击,如2003年我国有39%的出口产品遭遇到国外技术壁垒的限制,造成损失约170亿美元,其中我国的冰箱、空调等数百个产品品种、50多亿美元的出口产品,因使用氟利昂制冷剂,违反了保护臭氧层的有关国际公约而受到限制出口。
因此我们必须重视加入WTO之后面临的严峻现实:在一个低环保标准的国度,无法开发出高环保标准的有竞争性的产品,环保问题还可能演化为贸易争端。
企业必须进行清洁生产,切实执行ISO14000的国际环境管理标准,大幅度提高绿色产品的比例,增强企业在国际市场上的竞争力,尽可能减少“绿色壁垒”对我国企业造成的损失。
3.4绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择消费者倾向于绿色消费主要来自两个方面:一是社会经济的发展,在社会和消费者利益的同时,由于恶劣的自然环境和社会环境,已成为人们健康的直接威胁,因此,它是控制环境污染的迫切要求,对停止生产健康产品对环境和企业要求有害;二,社会经济的发展,居民的个人收入增长迅速,他们已经提出了迫切的要求对居住环境的高质量、高质量的消费需求,绿色消费。
3.5企业参与国际竞争必须实施绿色管理20世纪90年代开始,世界范围内兴起了一场“绿色革命”,环境与发展问题已成为新一轮多边贸易谈判的中心,即“绿色回合”。
由于WTO允许各成员国采取相应措施加强环境保护,因此,绿色壁垒将必然存在,而且会成为最重要的“变相贸易壁垒”。
为了遵循这些绿色贸易规则,冲破绿色壁垒,免遭贸易制裁,企业必须实施绿色品牌战略,才能求得快速健康的发展。
3.6社会环境要求企业实施绿色管理战略企业的生产经营活动面临着一系列的挑战。
首先是宏观环境的压力,诸如保护消费者利益运动和保护生态平衡运动的压力,以及政府规范化立法的压力,从而驱使企业必须树立环保观念,实施绿色品牌战略,顺应时代要求;其次是广大消费者对绿色消费的需求剧增,企业必须顺应消费者的绿色消费需求,开展绿色经营,才能赢得顾客;最后是市场竞争优胜劣汰规律的作用,迫使企业改变经营观念,塑造绿色品牌,才能有力地对付竞争对手,不断地提高市场占有率。
第四章企业实施绿色管理战略的影响因素4.1政府的引导和扶持影响企业绿色管理战略的实施政府对绿色产业发展的支持力度,这既是过去绿色产业取得显着成就的重要因素,也是新时期新阶段加快发展绿色产业的重要保证。
一是政府对绿色产业基地建设等方面的投入。
是否能帮助企业改善生产条件,提高综合生产能力。
二是政府是否将绿色产业开发规划区中治理污染所需投资纳入国家环境保护投资序列。
三是政府能否给予企业一定的优惠政策,减免企业对监测费用以及治理污染、保护环境的费用。
4.2绿色消费浪潮决定了企业实施绿色管理战略的必然随着经济的发展,人民生活水平的提高,促进人们的健康意识大大增强,导致人们的消费观念有着重要的变化,绿色消费意识得到各个国家消费者的认可。
一项调查显示,超过7成美国人,七成的荷兰,八成的德国人在购买商品时要考虑环境问题,40%的人愿意购买绿色食品。
在我国,在一个富裕家庭需求的绿色显示。
在对绿色消费浪潮的冲击面前,企业必须重视自身的环境行为,实施绿色品牌,开发绿色产品,提高企业和产品的竞争力。