安康杯活动记录

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开展安康杯竞赛的活动总结范本

开展安康杯竞赛的活动总结范本

开展安康杯竞赛的活动总结范本安康杯竞赛活动总结一、活动背景为了促进健康生活方式的普及和推广,增强群众的健康意识和健康素养,我单位决定举办一次名为“安康杯”的竞赛。

该竞赛由健康知识测试和体育运动组成,旨在增强员工的身心健康,提高员工的整体素质和工作效能。

二、活动准备1.确定竞赛目标:通过竞赛活动,增强员工的健康意识和健康知识,提高员工的身体素质,激发员工对健康生活的兴趣。

2.活动形式:活动以团队为单位进行,分为健康知识竞赛和体育运动两个环节,既考验员工的知识水平,又锻炼员工的身体素质。

3.活动时间和地点的选择:为了方便员工参与,我们选择了周末举办活动,并选择了附近的体育场作为比赛场地。

4.筹备人员:我们成立了一个筹备小组,由各部门的负责人和相关人员组成,负责活动的具体组织和安排。

三、活动流程1.健康知识竞赛:我们事先准备了一份健康知识问答题,通过抽签的方式确定参赛队伍,并按照抽签顺序进行答题。

每个队伍由5人组成,每题10秒钟答题时间,根据答题的正确性和时间确定得分。

2.体育运动:我们选择了足球、篮球、羽毛球和乒乓球四个项目作为体育运动项目,在场地上设置了相应的比赛场地,并邀请了专业教练进行指导。

每个队伍按照抽签的顺序进行比赛,比赛时间为30分钟。

3.颁奖仪式:根据健康知识竞赛和体育运动项目的得分情况,确定获奖队伍,并为他们颁发奖品和证书。

四、活动效果通过这次活动,我们达到了预期的效果:1.增强健康意识:通过健康知识竞赛,提高了员工对健康的关注和重视,增强了他们的健康意识和健康知识。

2.提高身体素质:通过体育运动项目的比赛,锻炼了员工的身体素质,增强了他们的体力和耐力。

3.加强团队合作:活动以团队为单位进行,增强了员工的团队合作意识和团队精神,提高了他们的团队协作能力。

4.增进员工交流:活动中员工之间积极交流,增进了彼此的了解和友谊,加强了员工之间的沟通和合作。

五、活动感想通过这次活动,我们深刻体会到健康对于我们的工作和生活的重要性。

十个一活动内容记录表

十个一活动内容记录表

十个一活动内容记录表 Prepared on 22 November 2020
“安康杯”竞赛
“十个一”活动档案记录表
单位:
时间:
“十个一”活动内容
一、读一本安全生产知识的书
二、提一条安全生产合理化建议
三、查一起事故隐患和纠正一次违章行为
四、写一篇安全生产体会
五、做一件预防工作的实事
六、看一场安全生产录像或电影
七、接受一次安全生产知识培训
八、忆一次事故教训
九、当一天安全检查员
十、开展一次安全生产签名活动
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表。

十个一活动内容记录表

十个一活动内容记录表

“(一)安康杯”竞赛“十个一”活动档案记录表单位:
时间:
“十个一”活动内容
一、读一本安全生产知识的书
二、提一条安全生产合理化建议
三、查一起事故隐患和纠正一次违章行为
四、写一篇安全生产体会
五、做一件预防工作的实事
六、看一场安全生产录像或电影
七、接受一次安全生产知识培训
八、忆一次事故教训
九、当一天安全检查员
十、开展一次安全生产签名活动
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表
安康杯竞赛“十个一”活动记录表。

安康杯情况汇报

安康杯情况汇报

安康杯情况汇报近期,我院参加了由安康市举办的“安康杯”比赛,现将比赛情况进行汇报如下:比赛时间为7月10日至7月15日,共计6天时间。

比赛地点设在安康市体育馆,共有来自全市各个学校的30支参赛队伍参与其中。

我院派出了一支由学生组成的篮球队和足球队参加了此次比赛。

首先是篮球队的比赛情况。

在比赛开始前,我们进行了充分的训练和准备工作,队员们备战状态良好。

在比赛中,我们展现出了出色的团队配合和个人技术,取得了几场胜利。

尤其是在与对手实力相当的比赛中,我们展现出了顽强的意志和不屈的精神,最终获得了第三名的好成绩。

其次是足球队的表现。

我们的足球队同样进行了充分的准备,队员们在训练中付出了很大的努力。

在比赛中,我们遇到了一些强大的对手,虽然最终没有取得很好的成绩,但我们依然表现出了顽强拼搏的精神和团队合作的力量,这也是我们参加比赛的宝贵经验。

在比赛中,我们还结识了来自其他学校的队伍,与他们进行了友好的交流和比赛。

这不仅增进了我们与其他学校的友谊,也让我们学到了很多宝贵的经验和技巧。

总的来说,我们参加了“安康杯”比赛,不仅锻炼了自己的体能和技术,更重要的是锻炼了我们的意志和团队合作精神。

我们将继续努力,争取在以后的比赛中取得更好的成绩,为学校争光。

同时,我们也将把比赛中学到的经验和技巧带回学校,与其他同学分享,共同进步。

希望学校领导和老师们能够对我们的参赛情况进行肯定和鼓励,并给予我们更多的支持和指导,让我们在未来的比赛中取得更好的成绩。

感谢学校对我们体育活动的大力支持,也感谢各位老师和同学们的关心和帮助。

我们会继续努力,争取更好的成绩,为学校争光。

安康杯活动方案

安康杯活动方案

安康杯活动方案一、活动背景。

为了增强员工之间的团队合作意识,提高员工的身体素质和健康意识,公司决定举办一年一度的安康杯活动,通过各种形式的体育竞赛和健康促进活动,营造健康、积极、向上的企业文化氛围。

二、活动内容。

1. 篮球赛,组织公司内部篮球比赛,鼓励员工组成自己的球队,并进行比赛。

2. 乒乓球赛,组织公司内部乒乓球比赛,提供比赛场地和器材。

3. 健身挑战赛,组织员工进行健身挑战赛,包括俯卧撑、仰卧起坐、跑步等项目。

4. 健康讲座,邀请专业医生或健康专家来公司进行健康讲座,传授健康知识和生活小窍门。

5. 健康体检,为员工提供免费的健康体检服务,包括血压、血糖、体脂等项目。

三、活动时间。

活动将在公司内部进行,时间为每周末或工作日晚上,持续一个月。

四、活动目标。

1. 提高员工的团队合作意识和团结力,增强员工之间的交流和沟通。

2. 增强员工的身体素质和健康意识,提高员工的生活质量和工作效率。

3. 营造积极向上的企业文化氛围,增强员工对公司的归属感和认同感。

五、活动评选。

将根据各项比赛的成绩和参与度,评选出篮球赛冠军队、乒乓球赛冠军队、健身挑战赛冠军等,并颁发奖品和荣誉证书。

六、活动宣传。

通过公司内部通知、宣传栏、企业微信等渠道,及时宣传活动的内容、时间和地点,并鼓励员工积极参与。

七、活动保障。

公司将提供比赛场地、器材、医疗保障等必要的保障措施,确保活动的顺利进行。

通过以上活动方案的实施,相信能够有效提高员工的身体素质和健康意识,增强团队合作意识,营造积极向上的企业文化氛围。

安康杯活动方案

安康杯活动方案

安康杯活动方案
一、活动背景。

为了增强员工之间的团队合作意识,提高员工身体素质,增强员工体魄,公司决定举办一年一度的安康杯活动,希望通过这次活动让员工们更加关注自己的健康,增强团队凝聚力。

二、活动内容。

1. 体育比赛,篮球赛、足球赛、羽毛球比赛等多种体育项目,让员工们在运动中放松身心,增强体质。

2. 健康知识讲座,邀请专业医生为员工们进行健康知识讲座,提高员工的健康意识,让他们更加关注自己的身体健康。

3. 团队拓展活动,组织团队拓展活动,增强员工之间的团队合作意识,培养团队精神。

三、活动时间和地点。

时间,每年的5月至6月。

地点,公司内部或者租用体育场馆。

四、活动流程。

1. 报名阶段,公司内部发布活动通知,鼓励员工积极参与,并组织报名。

2. 准备阶段,确定活动时间和地点,组织相关人员进行活动筹备工作。

3. 比赛阶段,进行各项体育比赛和健康知识讲座。

4. 结业典礼,颁发奖品和证书,并进行团队拓展活动。

五、活动目标。

1. 提高员工身体素质,增强员工体魄。

2. 增强员工之间的团队合作意识,培养团队精神。

3. 提高员工的健康意识,让他们更加关注自己的身体健康。

六、活动评估。

活动结束后,进行员工满意度调查,收集员工的意见和建议,为下一次活动做准备。

通过这次安康杯活动,公司希會员工们更加关注自己的健康,增强团队凝聚力,提高员工的整体素质。

2024年安康杯竞赛的活动总结模版(二篇)

2024年安康杯竞赛的活动总结模版(二篇)

2024年安康杯竞赛的活动总结模版为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,依据公司关于举办安康杯竞赛活动的相关指示,我司成功举办了“安康杯”竞赛活动。

此次活动不仅显著提升了我司整体工作水平,推动了各项工作的新进展,而且实现了安全生产零事故的目标。

现将“安康杯”竞赛活动总结汇报如下:一、活动的组织安排为确保“安康杯”活动在有序、受控、可查的状态下顺利进行,我司召开了“安康杯”竞赛筹备会议。

会上明确了竞赛主题为“科学发展抓预防,预防为主重教育”,并设定了管理目标,即持续增强经营管理者的安全生产意识与管理能力,提升职工的安全生产知识及自我保护能力;实现零死亡事故与零重伤事故的安全目标;全面强化安全生产管理,加大工会与职工群众的监督力度,增加安全健康经费投入,深化安全文化建设,加强职工安全健康教育,完善班组安全建设,并特别关注女职工的劳动保护。

通过达成上述目标,力求全面遏制各类安全事故的发生。

会议还就“安康杯”及“安康杯”合理化建议活动进行了深入探讨,制定了详尽的活动计划、评分标准及奖励机制,并成立了“安康杯”竞赛领导小组,于安全环境管理部设立了竞赛办公室。

二、宣传教育工作本次活动紧密围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针及“科学发展抓预防,预防为主重教育”的竞赛主题,全面开展了宣传教育活动。

通过在生产区与生活区张贴、悬挂各类安全宣传标语,利用橱窗展示安全生产方针政策,以及每周定期召开安全生产周例会等方式,广泛传播安全生产知识。

根据现场施工情况,及时组织农民工进行安全生产知识教育、安全意识培养及安全技能培训,并利用班前会时间对作业人员进行现场安全教育,确保新进场人员均通过三级安全教育考核后方可上岗。

三、安全生产责任制的完善与落实围绕“安康杯”竞赛活动,我司不断健全和完善各级各类安全生产责任制,积极引入现代安全生产科学技术与管理经验,以提升安全生产工作管理水平。

将竞赛活动纳入安全生产责任制及年度考核体系,结合竞赛实际制定年度安全生产目标责任制,为安全生产各项目标与措施的落实提供了有力保障。

“安康杯”活动总结(2篇)

“安康杯”活动总结(2篇)

“安康杯”活动总结根据渝通总公司工会的有关精神,结合我项目部的实际情况,要进一步加强安全管理工作,增强职工安全与健康意识,实现全年安全生产目标,广泛开展在全项目范围内开展“安康杯”活动。

一、成立了“安康杯”活动领导小组组长:史勇副组长:姚云晓、何萍成员。

戴彪、沈付生、谢雷、吴学谦、岳天明、温兴都活动领导小组下设办公室,办公室设在公司工会,负责日常工作。

活动时间为____月至____月。

从____月____日至____月____日为宣传发动阶段;从____月____日至____月____日为落实、检查、整改阶段;____月____日至____月____日进行内部检查、复查阶段;____月____日至____月____日为总结、表彰阶段。

我项目部紧紧围绕竞赛主题和要求,认真学习《全国职工安全健康知识普及教材》,突出《工会法》、《安全生产法》、《工伤保险条例》、《职业病防治法》和新《劳动合同法》等有关法律法规的宣传,结合项目具体情况,利用黑板报、安全宣传栏等宣传工具,张贴挂图,书写标语,广泛开展安全生产有关的法律法规、制度、标准等教育培训活动;立足生产一线,利用班前班后等方式,集中认真学习职业安全健康教育及相应工种的《安全操作规程》教育培训,认真举办安全生产专题会,开展评选“优秀安全班组”、“安全文明岗位”活动,进一步建立健全安全生产责任制,规范职工的作业行为;积极组织职工开展安全生产知识抢答竞赛活动,项目员工总共____人,进行“安康杯”安全学习培训及考核的有____人,达到____%以上;深入开展各项安全教育及讨论活动,不断提高广大职工的安全素质和安全技能。

工会加强对“安康杯”竞赛活动的领导,把“安康杯”竞赛活动提上重要议事日程,认真做好“安康杯”竞赛活动的部署,组织实施检查考核和表彰工作。

“安康杯”活动总结(二)在过去的几天里,我们举行了一场名为“安康杯”的活动。

这次活动的目的是增强员工之间的团队合作和交流,提高身体素质,促进身心健康。

安康杯竞赛十个一活动内容

安康杯竞赛十个一活动内容

安康杯竞赛十个一活动内容Standardization of sany group #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN#“安康杯”竞赛“十个一”活动内容1、读一本安全生产知识的书2、提一条安全生产建议3、查一起事故隐患和违章行为4、写一条安全生产体会5、做一件预防事故的实事6、看一场安全生产录像或电影7、接受一次安全生产知识培训8、忆一次事故教训9、当一天安全检查员10、开展一次安全生产签名活动安全生存是构建和谐社会的基础安全生产、安全生活、安全生存是构建和谐社会的基础目标,安全是道路永恒的主题。

翻开事故案例,因为人为因素造成的事故不胜枚举,事实一次次印证,人是生产力中最活跃的因素,人是确保安全生产的最关键因素。

如何坚持“以人为本”的理念,不断探索安全教育的新途径、新方法,强化人的安全意识,让安全理念真正入心入脑,让安全理念成为每一名职工的行为习惯,为安全生产长治久安奠定坚实的基础,是我们永恒的课题。

一、亲情化安全教育提出的背景1、道路基层单位践行“三个代表”重要思想的内在要求。

安全生产与“三个代表”重要思想有着密切的联系,安全教育作为安全生产的重要环节和基础性工作,必须自觉用“三个代表”重要思想指导实践。

通过加强安全教育,促进安全生产,有效维护劳动者的生命健康,是最广大人民群众的根本利益的需要;构建“让安全理念成为行为习惯”的安全文化,是先进文化对铁路企业的要求;通过安全教育,促进广大职工安全素质的提升,是先进生产力的发展前提。

因此,必须与时俱进地加强和改进安全教育。

2、“以人为本”的主流理念推动。

以人为本作为和谐社会的主旋律,对安全教育有重要指导作用。

一方面,安全生产为了人,目的在于保障人的生命安全和健康,促进人的全面发展;另一方面,安全生产必须依靠人,人是安全生产的实践主体,是对安全生产起决定性作用的因素,人的安全意识,直接作用于安全生产的具体实践。

坚持“以人为本,安全第一”的理念,把关心人、理解人、尊重人、爱护人作为安全教育工作的基本出发点,是时代进步的需要,只有不断创新探索安全教育的新方法、新途径,才能更好地达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的。

安康杯十个一活动记录(样例5)

安康杯十个一活动记录(样例5)

安康杯十个一活动记录(样例5)第一篇:安康杯十个一活动记录安康杯十个一活动记录一、读一本安全生产操作规程的书或安全册组织检查员学习规范化管理手册内容。

二、提一条安全生产建议全年按季度或随时查出事故隐患合理化建议月活动,参与提建议的职工39人,收到有关安全管理、消除隐患和技术革新等方面的合理化建议6件。

三、查一起事故隐患或违章行为8月25日按照方案组织各部门开展查一起事故隐患或违章行为活动。

针对8月24日空难事故分队组织查起事故隐患或违章行为,8月26日,安检站召开安全生产安全整顿动员会,传达国家民航局《关于加强航空安全工作的紧急通知》等文件精神,认真开展自查自纠:严查员工思想认识是否到位,严查岗位从业人员资质是否符合规定,严查规章制度执行是否严格,严查管理链条是否可靠,严查设施设备运行是否良好,严查重点单位、重点人员培训是否规范,严查安全责任落实是否到位。

通过严查隐患,整改完善,确保航空地面安全、空防安全和飞行安全。

“8〃24”事故发生后,检查队进行全面安全排查,从细小环节、薄弱之处查找安全隐患,力争做到机场安全万无一失。

四、写一条安全生产体会7月份检查队检查员结合“当一天安全员”活动,每人写出了一条安全生产体会。

五、做一件预防安全事故的事实11月份在安检站会议室消防学习,通过近似实战的模拟学习,职工们掌握了火灾发生时的扑救、自救和逃生方法,提高了自我保护的能力。

六、看一场安全生产录像或电影我们利用网络优势,大力宣传安全生产,把《安规》、《调规》、《现场标准化作业》、《航空事故》等影音文件载入电脑,组织职工观看。

通过这次全员观看了一场安全生产教育录像片,片中一目目因违章违制和管理缺失而造成的财产顷刻间化为乌有,人的生命瞬间失去的惨剧,在职工的心中引起了强烈的震撼。

在其后的观后座谈中,广大员工深深意思到党和国家为何把安全第一,预防为主列为活动的主题所在。

广大职工还一致认为,违章指挥就是等同于变相杀人,管理的缺失就是对国家和人民犯罪,为了不让片中的悲剧在我们身边重演,在今后的生产工作中一定要做到杜绝一切形式的三违现象,把安全生产时刻装在心中。

培训记录(5篇)

培训记录(5篇)

培训记录(5篇)第一篇:培训记录深入开展“安康杯”竞赛活动和生产安全知识普及培训动员会会议记录时间: 二○○九年九月六日上午八点三十分地点:三楼职工学习培训基地参会人员:各个车间负责人和各个部门负责人。

会议内容:安排部署开展安康杯竞赛活动和生产安全知识普及培训活动记录人:按照全县开展“安康杯”竞赛活动和职工安全生产知识普及培训要求,今天上午我们召开全体会议,主要任务是贯彻落实抚顺县全体企业职工学习安全生产知识精神,对我企业开展“安康杯”竞赛活动进行全面安排部署,按照全县会议精神,我讲三点意见:一、充分认识开展“安康杯”竞赛活动和职工安全生产知识普及培训这两项工作。

结合企业工会特点,提高企业管理人员的安全生产意识,提高广大职工的安全生产知识和自我保护能力,我企业的活动重点在于基层的生产一线的职工,目标力争伤害事故可以达到有效的控制,加强企业管理力度和工会的群众监督,通过安康杯活动也加强安全生产知识培训和企业安全文化宣传力度。

鼓励激发广大职工自觉学习安全生产法律、法规和安全生产知识,掌握自我防护技能。

今后我们还要组织时间专门学习,结合我们工作实际,用心体验,从领导班子到党员干部,到一线群众,在安全方便的思想观念、能力素质等方面深刻学习,查找不足。

二、认真组织学习,进一步提高认识,深刻查找不足,着力解决企业存在的安全隐患和职工生产工作中存在的不足。

要投入学习,用心学习领会,切实提高。

做好安全生产工作,把“安全第一、预防为主”,防、治结合,把预防放在首位,解决企业管理干部和职工安全意识不到位,安全知识不到位的问题。

尤其针对企业大多数农民工,职工素质低的问题上采取各种激励方式和手段吸引职工参与到本次活动中来。

并且从中选取安全典型,以点带面全民进行安全生产工作。

三、精心组织,认真开展好学习安全生产知识,做好“安康杯竞赛活动”。

企业行政组和工会组织专门成立领导小组并制定了活动开展方案,我担任主任,张洪月同志担任副主任,各个厂长、各个部门负责人为小组成员,带领全体职工积极参与本次活动和培训。

安康杯活动方案

安康杯活动方案

安康杯活动方案
活动目的,通过举办安康杯活动,促进员工身心健康,增强团队凝聚力,提高工作效率,营造积极向上的企业文化氛围。

活动时间,每周末上午9:00-11:00。

活动地点,公司内部或附近的体育场馆。

活动内容:
1. 体育锻炼,组织员工进行跑步、篮球、羽毛球、足球等体育运动,增强体质,释放工作压力。

2. 健康讲座,邀请专业医生或健康专家进行健康讲座,传授健康知识,提高员工健康意识。

3. 团队合作游戏,组织团队合作游戏,培养团队合作精神,增进员工之间的沟通与协作能力。

4. 健康饮食分享,分享健康饮食知识,提供健康饮食建议,促
进员工养成良好的饮食习惯。

5. 健康体检,定期组织员工进行健康体检,及时发现和预防慢性病,提高员工健康水平。

活动目标,通过安康杯活动,使员工更加关注自身健康,增强身体素质,提高工作效率,增进员工之间的交流与合作,营造积极向上的企业文化氛围。

活动预算,根据活动内容和规模,合理安排活动经费,包括场地租赁费、讲座费用、体检费用、奖品费用等。

活动评估,活动结束后,进行员工满意度调查,收集意见和建议,对活动效果进行评估,为下一次活动改进提供参考。

活动宣传,通过公司内部通知、企业微信、海报等方式进行活动宣传,提前做好活动准备工作,吸引员工积极参与。

安康杯五个一活动记录表

安康杯五个一活动记录表

安康杯五个一活动记录表
【原创版】
目录
1.安康杯五个一活动概述
2.活动记录表内容详述
3.活动成果与影响
正文
【安康杯五个一活动概述】
安康杯五个一活动是我国安康市近年来为了提高市民的文化素养,推动文化产业发展而举办的一项重要活动。

该活动包含五个一系列,即“读一本好书、看一部好电影、听一场好音乐、参观一次好展览、参加一次好活动”。

活动旨在通过这五个一的形式,引导市民积极参与文化生活,培养良好的文化消费习惯,提升市民的文化品位。

【活动记录表内容详述】
活动记录表是安康杯五个一活动的重要组成部分,用于记录参与者完成五个一活动的情况。

记录表主要包括以下几个部分:
1.基本信息:包括参与者姓名、性别、年龄、职业、联系方式等基本信息。

2.活动内容:详细记录参与者在五个一活动中所阅读的书籍、观看的电影、聆听的音乐、参观的展览以及参加的活动。

要求参与者对每项活动进行简要描述,并写下自己的感想。

3.完成时间:记录参与者完成每项活动的具体时间。

4.评价与反馈:参与者在完成五个一活动后,需对自己的活动体验进行评价,提出对活动的意见和建议。

【活动成果与影响】
安康杯五个一活动自举办以来,取得了良好的成果和社会影响。

活动吸引了大量市民的积极参与,提高了市民的文化素养,丰富了市民的文化生活。

同时,活动还推动了安康市文化产业的发展,为文化企业提供了新的市场机遇。

此外,活动记录表作为一种有效的评价手段,帮助组织者了解活动的实施情况,为活动的持续改进提供了有力支持。

安康杯竞赛先进班组竞赛实施记录

安康杯竞赛先进班组竞赛实施记录

安康杯竞赛先进班组竞赛实施记录安康杯竞赛先进班组竞赛实施记录时间:2021年10月15日地点:XX市XX工业区主持人:XXX记录人:XXX参赛班组:共有10支班组参加了本次安康杯竞赛先进班组竞赛。

一、开幕式一、竞赛准备工作的完成情况报告1.主持人介绍竞赛的目的和意义,并向各班组代表表达祝贺;2.组织人员向所有参赛班组发放竞赛规则、参赛手册等相关材料;3.主持人宣布竞赛正式开始,提醒各位参赛人员要严格按照竞赛规则进行比赛。

二、竞赛现场状况1.各参赛班组根据规定的竞赛场地进行布置,并保证各项设备正常运行;2.现场设置了五个项目,分别是安全操作、生产效率、技术难题解决、团队合作和创新能力;3.各项目的评分标准和流程由评委进行详细介绍;4.现场导演进行了现场测试,确保竞赛过程的顺利进行。

三、竞赛过程1.各参赛班组按照规定的时间顺序进行竞赛项目;2.每个项目的时间限制为30分钟,其中包括操作准备时间、实际操作时间和成果展示时间;3.各班组成员团结协作,积极参与竞赛,充分展现了他们的团队合作和个人能力;4.有2个班组在解决技术难题环节遇到了一些问题,但最终通过团队合作和沟通解决。

四、评分和评选1.评委根据每个项目的评分标准进行评分;2.评分依据包括操作规范性、效果、难度和创新性等方面;3.评委进行了闭门评审,并根据评分结果确定了最终的获奖班组名单;4.评选结果将在闭幕式上公布。

五、闭幕式1.主持人宣布竞赛结束,并向所有参赛者表达感谢和鼓励;2.宣布评选结果,公布获奖班组名单,并颁发获奖证书和奖品;3.邀请获奖班组代表上台发言,分享他们的竞赛心得与体会;4.闭幕式结束后,对竞赛取得的成果进行总结和分析,并提出今后进一步提高的建议。

六、竞赛总结1.本次竞赛的顺利进行得益于各班组的积极参与和评委的公正评选;2.通过竞赛,不仅增强了班组的团队凝聚力和工作效率,更发现了许多先进的经验和成功的做法;3.同时也发现,仍然存在一些问题和短板,例如技术难题解决能力和创新能力等方面需要加强;4.竞赛的成功举办为今后的工作提供了宝贵的经验和参考。

班组安康杯竞赛活动总结9篇

班组安康杯竞赛活动总结9篇

班组安康杯竞赛活动总结9篇第1篇示例:近期,我们公司开展了一次别开生面的班组安康杯竞赛活动。

活动旨在通过竞赛的形式,激励员工关注身体健康,增强团队凝聚力,提升工作效率。

活动的筹备工作从几个月前开始,由公司人力资源部负责组织和协调。

我们成立了竞赛组委会,确定了活动的目标、规则、时间表等细节。

随后,活动组委会向各部门发出通知,邀请员工积极参与。

在活动报名的两周时间里,各个班组纷纷组织训练、制定计划,全力备战。

竞赛活动分为多个环节,其中包括体能测试、团队拓展、知识竞赛等。

首先是体能测试,各班组成员经过一系列身体素质测试,包括跑步、仰卧起坐、俯卧撑等项目,检验身体的力量和耐力。

接着是团队拓展环节,通过一系列团队合作项目,检验团队的配合能力和沟通能力。

最后是知识竞赛,考察员工对公司政策、安全生产知识等方面的了解程度。

在整个活动过程中,各班组展现出了极高的热情和团结精神。

他们在训练中相互鼓励、共同进步,在比赛中互相配合、共同拼搏。

活动中,我们看到了许多感人的瞬间,每一个人都为了团队荣誉而努力奋斗,不计辛苦地付出。

最终,在激烈的角逐中,各个班组脱颖而出,展现出了优秀的表现。

他们不仅通过竞赛锻炼了身体,增强了体魄,更重要的是培养了团队精神,提升了集体凝聚力。

通过这次活动,我们进一步认识到了团队合作的重要性,加深了员工之间的友谊和信任。

在今后的工作中,我们将继续秉承“团结协作,共创辉煌”的精神,不断推进班组建设,提高员工的综合素质和团队意识。

相信通过我们的共同努力,公司一定会取得更加辉煌的成绩,为员工创造更加美好的工作环境。

通过这次班组安康杯竞赛活动,我们不仅获得了身体上的锻炼,更增强了团队凝聚力和合作精神,为公司的发展注入了新的动力。

希望未来我们能举办更多类似的活动,让员工在工作之余也能得到放松和快乐,共同创造更美好的明天。

【此文章为虚拟创作文章,如有雷同,纯属巧合】。

第2篇示例:近日,我们班组开展了一次别开生面的活动——安康杯竞赛活动。

安康杯活动资料

安康杯活动资料

南场采选厂工会工作暨“安康杯”活动汇报材料尊敬的杨主席、各位领导:在这金秋时节,公司工会各位领导百忙之中来我厂检查几年来的安康杯”竞赛活动情况,我代表南厂采选厂全体职工热烈欢迎各位领导的到来!下面我就南厂采选厂“安康杯”竞赛活动情况向在座的杨主席、各位领导作个汇报,主要有两个部份,一是简单介绍工会工作的开展情况,二是重点介绍“安康杯”活动情况。

一、过去几年的工会工作的开展情况南场采选厂工会目前共有三个工会小组,两个女工小组,有5个工会小组长,现有职工人,其中正式职人,劳务工人,男职工人,女职工人,工会会员人,职工人数与工会会员不相符的主要原因是公司近期安排到我厂的职工还没有加入工会,这部分人员预计十一月前全部加入工会。

在过去的几年中,南场采选厂工会在公司工会的领导下,主要做了以下几个方面的工作:1、立足工会,关心员工,爱护员工,一心一意为职工服务南场采选厂合同工比较少,劳务工在了职工的25%左右,这些员工思想稳定,关系着我厂生产的正常和发展。

基层工会作为公司工会最能贴近职工的基层组织,承担着关心职工,爱护心职工,使其安心工作的责任,也是把各级领导的关心和问候传达的到位的主要途径。

因此如何坚持做到“四必访”是我厂工会工作的的必修课,一是职工生病住院必防,二是职工嫁娶必访,三是职工家中发生丧事必访,四是职工出现家庭矛盾必防。

在这近两年三年中,员工有家中有事,有困难,我厂工会工作人员的身影就出现在那里,让其感受到大家庭的温暖和关心,安心为厂服务。

2、积极开展文体活动,全面提高职工的凝聚力、战斗力如何丰富职工的文化生活,增强职工的凝聚力、战斗力,是基层工会工作的重点。

南场采选厂,在公司工会的领导下,在厂支委的支持下,一直注重厂内的文化生活建设,首先,在节假日开展丰富多彩的文体活动,其次,组建了两只厂内篮球队(公司队和老年队),每月与各兄弟单位进行友谊比赛,进行沟通和交流。

多次代表公司参加集团和县内的蓝球比赛,并多次斩获荣誉,使全厂职工增强了荣誉感和使命感,全面提高了职工的凝聚力和战斗力。

安康杯十个一

安康杯十个一

安康杯十个一“安康杯”竞赛“十个一”活动档案记录表单位:姓名:时间:“十个一”活动内容一、读一本安全生产知识的书, 二、提一条安全生产合理化建议, 三、查一起事故隐患和纠正一次违章行为, 四、写一篇安全生产体会,五、做一件预防事故的实事, 六、看一场安全生产录相,七、接受一次安全生产知识教育培训, 八、忆一次事故教训,九、当一天安全检查员,十、开展一次安全生产签名活动。

安康杯竞赛“十个一”活动记录表读一本安全生产知识的书姓名所在单位书名电力安全技术安全教育是企业安全管理的“第一道工序”。

职工通过安全教育~不断强化安全意识~才能为安全生产奠定坚实的思想基础。

安全教育要从各种方式~把职工的健康和生命安全方在第一位~让职工真正意识到安全生产简要内容对自己的重要性~将思想工作和安全教育工作融会贯通~通过改变教育方式和形式来引导受教育者产生思想共鸣~激发内心动力达到良好的安全教育效果,实现安全生产由被动到主动。

安全教育必须经常不断地进行~随着生产技术进行、生产状况变化~有新的安全知识、技能需要掌握。

班组安全管理是实现安全生产的重要保证。

作为企业各项制度的执行者~班组内部必须实实在在~认认真真的作好班组的安全管理工作是在工作中~班组长应多留心得体会心~随时掌握组员的情绪和行为变化等情况。

发现有波动者~必须采取不同方式加以疏导和解决~避免事故的发生。

只有这样班组这个集体才会更有活力~长期安全才能有保障。

做到预防为主~对安全生产进行控制~经常性的安全教育是安全控制的有效措施。

安康杯竞赛“十个一”活动记录表提一条安全生产建议建议人所在单位建议项目名称建议项目的状况梗概,必要时可附材料,安规学习方式简单~主要是靠员工的自学和企业定期举办的安规学习班。

安规的考察方式只是依靠以试卷的形式来考核。

建议项目实施方案、方法或措施等简要说明:1 结合实际的工作环境来学习安规~以实际操作的具体情况结合安规进行讲解。

2 考试时可以根据具体的工作任务设置安规考试~考察员工们在实际操作中对安规的熟悉与贯彻情况。

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安康杯活动记录
1、宣传发动
2012-4-22车间利用班前会的时间组织车间员工宣读了《开展2012年度“安康杯”竞赛活动方案》全文,使每个职工了解了活动的意义及活动的安排和要求。

紧急安全会
时间:2012-6-1下午6:20
地点:四楼会议室
主持人:姜总
参加人:沈总、谭总、何总、陆总及各部门车间负责人
姜总:今天下午大约5:40左右,大组装车间一名外协工在分段的高约3米的脚手架上操作千斤顶作业不慎坠落,到医院抢救10分钟后死亡。

初步调查死者进场时间不长,未经过安全教育,未缴纳工伤保险,没有特殊作业证,作业时安全腰栓未系。

车间和施工队都有不可推卸的责任。

姜总布置今晚管理部陈浩要查没经登记就上岗的人,明天查没有特殊工种上岗证而从事特殊作业的人员,哪个部门有问题要从重处罚。

沈总:在安全管理方面车间主任作了哪些工作?有没有从以往的事故中吸取教训?如果哪个车间再出现未经过安全教育,未缴纳工伤保险,没有特殊作业证上岗的情况车间主任要免职。

对违章者重罚。

传达紧急安全会纪要
时间:2012-6-1晚8时
地点:车间办公室参加人:王小俊、黄跃成、姜道贵、韩进义
主持人:王春清
1、传达紧急安全会精神
2、要求施工队自查有无未经过安全教育,未缴纳工伤保险,没有特殊作业证而上岗的人员。

3、坚持每天的班前会讲安全制度
六月份奖罚
82000-4#5#:
3日总组搭载——罚永安队500 车间200
4日总组搭载——奖励永安队500 车间200
5-7双日计划奖励蓝海队500 车间200
奖励远洋队500 车间200
注:每船上建2项机舱4项
8-12日双日计划奖励蓝海队500 车间200
奖励远洋队500 车间200
注:每船上建机舱各1项
13-14日双日计划奖励永安队500 车间200
23-26日双日计划奖励蓝海队500 车间200
奖励远洋队500 车间200
27-28日双日计划奖励永安队500 车间200
29/6-2/7日双日计划奖励蓝海队500 车间200
奖励远洋队500 车间200
8200-11#
7-8日船东意见消除奖车间550
10日船东意见消除奖励蓝海队500 车间200
11日船东意见消除奖励蓝海队500 车间200
12日船东意见消除奖励蓝海队500 车间200
13日船东意见消除奖励蓝海、永安共队500 车间200
注:其中永安队1条蓝海4条
注:6月份仅收到11#奖励1200元
七月份奖罚
82000-3# 船东、船检意见消除奖励500元(调试部——顾宏建2012-7-10)注:已结清
82000-4#5#:
17/7——18/7双日计划奖励蓝海队200 车间100
奖励远洋队200 车间100
19/7——20/7双日计划奖励车间500
24/7——25/7双日计划奖励远洋队200 车间100
28/7——30/7双日计划罚远洋队200 车间100
31/7——1/8双日计划罚远洋队200 车间100
八月份奖罚
82000-4#5#:
7/8——8/8双日计划罚永安队200 车间100
奖励蓝海队200 车间100 9/8——10/8双日计划奖励远洋队200 车间100 11/8——13/8 奖励远洋队200 车间100
奖励蓝海队200 车间100 14/8——15/8 奖励远洋队200 车间100 19/8——22/8 奖励远洋队200 车间100
奖励蓝海队200 车间100
车间500(主机动车提前)。

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