旅游服务质量提升年工作总结

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旅游企业年度总结汇报(3篇)

旅游企业年度总结汇报(3篇)

第1篇大家好!在过去的一年里,我国旅游业在党的领导下,取得了显著的成果。

在此,我代表旅游企业,向大家汇报本年度的工作总结。

一、业绩回顾1. 营业收入:本年度,我司实现营业收入XX亿元,同比增长XX%。

其中,旅游产品收入XX亿元,同比增长XX%;酒店业务收入XX亿元,同比增长XX%。

2. 旅客接待量:本年度,我司接待游客总量达到XX万人次,同比增长XX%。

其中,国内游客XX万人次,同比增长XX%;国际游客XX万人次,同比增长XX%。

3. 利润情况:本年度,我司实现净利润XX亿元,同比增长XX%。

其中,旅游产品净利润XX亿元,同比增长XX%;酒店业务净利润XX亿元,同比增长XX%。

二、工作亮点1. 产品创新:本年度,我司围绕市场需求,推出了一系列特色旅游产品,如研学旅行、亲子游、康养旅游等,受到游客的广泛好评。

2. 品牌建设:我司积极参加各类行业活动,提升品牌知名度。

本年度,我司荣获“中国旅游集团20强”、“中国500最具价值品牌”等多项荣誉。

3. 市场拓展:我司加大市场拓展力度,与多家国内外知名企业建立合作关系,拓宽业务领域。

4. 服务质量提升:我司高度重视服务质量,加强员工培训,提高服务水平。

本年度,我司游客满意度达到XX%,较上年提高XX个百分点。

三、存在问题及改进措施1. 存在问题:部分旅游产品同质化严重,市场竞争力不足;部分区域市场拓展不够深入。

2. 改进措施:加大研发投入,推出更多具有特色的旅游产品;深入挖掘区域市场潜力,加强与地方政府的合作。

四、未来发展规划1. 深化产业融合:以文旅目的地投资运营管理为核心,打造集旅游、文化、休闲、娱乐于一体的综合性旅游目的地。

2. 优化产品结构:围绕市场需求,推出更多定制化、主题化、精品化的旅游产品。

3. 提升服务水平:加强员工培训,提高服务水平,提升游客满意度。

4. 拓展市场渠道:加大市场拓展力度,拓宽业务领域,提升市场占有率。

总之,过去的一年,我司在全体员工的共同努力下,取得了显著的成绩。

2024年风景区年度工作总结

2024年风景区年度工作总结

2024年风景区年度工作总结尊敬的领导,2024年是我们风景区的发展进程中具有重要意义的一年。

在过去的一年里,我们经历了许多挑战和变革,同时也取得了许多重要的成果。

现在,我将向您汇报我们风景区2024年的年度工作总结。

1. 提升景区服务质量:我们致力于提升景区的服务质量,为游客提供更好的体验。

我们加强了员工培训,提高了工作人员的专业水平和服务意识。

我们还改进了景区的设施和服务,增加了游客的便利和舒适度。

2. 强化环境保护措施:我们意识到环境保护对于长远发展的重要性,因此我们加强了对景区环境的保护和治理。

我们开展了环境保护教育活动,提高了游客的环保意识。

我们还对游客进行了规范管理,防止破坏环境。

3. 拓展旅游市场:我们积极开展市场推广活动,吸引更多的游客。

我们与旅行社合作,开展了一系列的促销活动。

我们还加强了与其他景区的合作,推出了联票活动,吸引更多的游客进入我们的风景区。

4. 强化文化宣传:我们注重发挥风景区的文化价值,向游客传递丰富的文化内涵。

我们举办了一系列的文化活动,如传统民俗表演、文化讲座等。

我们还加强了对景区特色文化的宣传,提高了游客对我们风景区的认知度。

5. 加强安全管理:我们高度重视安全工作,确保游客的安全。

我们建立了健全的安全管理制度,加强了安全设施的维护和巡检工作。

我们还加强了游客的安全教育,提高了游客的自我保护意识。

总体来说,2024年是我们风景区发展的一个重要的里程碑。

在各项工作中,我们积极应对各种挑战,做出了一系列的变革和创新。

通过我们的共同努力,我们风景区取得了长足的发展。

然而,我们也要看到,仍然存在一些问题和不足之处,需要进一步的努力和改进。

感谢领导对我们工作的关心和支持,在新的一年里,我们将继续努力,为游客提供更好的服务,进一步推动我们风景区的发展,实现更大的成就。

2024年旅游景区年度工作总结样本(3篇)

2024年旅游景区年度工作总结样本(3篇)

2024年旅游景区年度工作总结样本____年,景区以提升经营管理为核心,在上级领导的精心指导和相关部门的大力支持下,确立了以打造“人与自然和谐共生的欢乐谷”为目标的精细化管理体系。

我们严格执行安全生产责任制,规范景区管理,全体员工齐心协力,为游客提供优质服务。

一、____年,景区经济指标稳健增长1. 经营收入达到____万元。

2. 经营利润实现____万元。

3. 经营费用控制在____万元。

4. 总接待游客人数突破____万人次。

二、____年,景区工作取得显著成效(一)管理规范,服务质量提升1. 我们通过建立健全规章制度,成立安全管理委员会,细化安全检查流程,确保了景区的安全运营。

2. 我们优化了服务标准,强化了一线服务人员的培训,改善了旅游环境,提升了游客满意度。

3. 我们加强了员工技能培训,不断提升服务水平。

(二)项目建设稳步,配套设施日臻完善1. 我们丰富了休闲文化项目,增添了农家乐等新亮点,展现了景区文化特色。

2. 我们不断完善基础设施,提升服务功能,确保游客舒适体验。

3. 我们积极响应厕所革命,提升了景区卫生设施,增强了游客的便利性和舒适度。

(三)安全监管得力,安全无虞我们坚持“安全第一”的原则,建立了严格的值班和巡检制度,确保了重大节假日期间的安全接待工作,实现了全年无重大安全事故的目标。

三、存在的不足1. 景区配套功能尚需完善,客房尚未对外营业,影响了旅游产业链的形成和品牌建设。

2. 景区内乱摆乱卖现象尚未得到根本解决,管理存在一定难度。

3. 土特产商品经营需加强,特色商品和纪念品种类单一,经营效果有待提升。

4. 随着游客量的增加,设施维护费用和难度有所增加。

四、改进措施1. 针对乱摆乱卖现象,我们将继续与当地政府沟通,寻求长效解决方案,实现景区与村民共赢。

2. 我们将推动客房营业和土特产品多样化经营,寻求公司及上级领导的支持。

五、____年工作展望我们将严格按照国家4A级景区标准,持续提升景区品质,打造集风景、文化、美食、住宿、购物和娱乐于一体的成熟旅游目的地。

游客服务中年度总结(3篇)

游客服务中年度总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:转眼间,2023年已经接近尾声,在这充满挑战与收获的一年里,游客服务部全体员工齐心协力,砥砺前行,不断提升服务质量,为游客提供了温馨、便捷、舒适的旅游体验。

在此,我代表游客服务部,向大家汇报2023年度的优质服务成果。

一、回顾2023,成绩斐然1. 运营数据再创新高2023年,我部共接待游客XX万人次,同比增长XX%,经营收入较去年同期增长XX%,实现了兔年开门红。

在18天高客流运营过程中,188位员工坚守岗位,共同迎接八方来客,保证了安全运营,同时为游客带来优质的服务。

2. 优质服务成果丰硕在过去的一年里,我部紧紧围绕“守底线、除隐患;筑防线、保安全”的工作宗旨,积极开展优质服务评比活动,涌现出一批优秀员工。

其中,灯光节期间的点赞王、明日之星、奋起青年、欢乐小喇叭、星星之火、梦乐园优秀员工等脱颖而出,为游客服务部树立了榜样。

3. 创新服务模式,提升游客体验为满足游客多样化需求,我部不断优化服务流程,创新服务模式。

如,推出“欢乐小喇叭”传递景区动态,提供实时咨询服务;开展“降噪增乐”活动,营造和谐欢乐的游览氛围;打造“一站式”旅游服务平台,方便游客便捷出行。

二、展望2024,再创佳绩1. 持续提升服务质量在新的一年里,我们将继续以提高游客满意度为目标,不断提升服务质量。

加强员工培训,提高服务意识;优化服务流程,提高工作效率;关注游客需求,提供个性化服务。

2. 创新服务手段,拓展服务领域我们将积极探索互联网+旅游的发展模式,利用大数据、人工智能等技术手段,为游客提供更加便捷、智能的服务。

同时,拓展服务领域,如开展研学旅游、定制旅游等,满足游客多元化需求。

3. 强化团队建设,提升团队凝聚力团队是优质服务的基础,我们将进一步加强团队建设,提升团队凝聚力。

通过开展团队活动、培训交流等形式,增强员工之间的沟通与协作,打造一支高素质、专业化的服务团队。

总结过去,展望未来,游客服务部将继续秉承“以游客为中心”的服务理念,不断提升服务质量,为游客创造更加美好的旅游体验。

文旅服务质量提升工作总结

文旅服务质量提升工作总结

文旅服务质量提升工作总结
近年来,随着旅游业的快速发展,文旅服务质量也成为了人们关注的焦点。

为了提升文旅服务质量,各地政府和相关部门纷纷采取了一系列措施,取得了一定的成效。

下面就让我们来总结一下文旅服务质量提升工作的一些成果和经验。

首先,在景区管理方面,各地政府加大了对景区的管理力度,加强了对景区内各项设施的维护和管理。

同时,还建立了一套完善的景区管理制度,规范了景区内的秩序和服务流程。

这些举措有效地提高了景区的整体服务水平,为游客提供了更加优质的旅游体验。

其次,在旅游接待方面,各地旅游部门也加大了对旅游从业人员的培训力度,提高了他们的服务意识和专业水平。

通过举办各种培训班和讲座,不断提高从业人员的服务水平,使他们能够更好地为游客提供服务。

同时,还建立了一套完善的投诉处理机制,及时解决游客在旅游过程中遇到的问题,提升了游客的满意度。

此外,在旅游环境方面,各地政府也加大了对旅游环境的整治力度,大力推动旅游环境的改善。

通过加强对景区周边环境的保护和整治,提升了旅游环境的整体质量,为游客营造了更加舒适、安全的旅游环境。

总的来说,文旅服务质量提升工作取得了一些成果,但也还存在一些问题和不足。

未来,我们需要进一步加大对文旅服务质量提升工作的投入,不断完善相关政策和措施,提高文旅服务质量,为游客提供更加优质的旅游体验。

相信在各方的共同努力下,文旅服务质量将会不断提升,为旅游业的发展注入新的活力。

2024年游客服务中心工作总结(三篇)

2024年游客服务中心工作总结(三篇)

2024年游客服务中心工作总结2024年是我担任游客服务中心经理的第一年, 这一年里, 我和我的团队致力于提供优质、高效的服务, 以满足游客的需求和期望。

经过一年的努力, 我们在各个方面都取得了显著的成绩。

以下是我对2024年游客服务中心工作的总结。

一、服务质量提升在2024年, 我们将服务质量视为核心目标, 并采取了一系列措施来提升游客的满意度。

首先, 我们加强了培训, 确保所有员工掌握了专业知识和服务技巧。

其次, 我们利用技术手段改进了服务流程, 提高了工作效率。

最后, 我们注重细节, 从游客的角度出发, 不断优化服务体验。

这些努力使得我们在服务质量方面取得了明显提升, 得到了游客的好评和认可。

二、服务范围拓展为了满足游客多样化的需求, 我们在2024年逐步拓展了服务范围。

除了提供基本的咨询和导游服务外, 我们还增加了一些特色服务, 如定制旅游行程、预订酒店和机票、提供餐饮推荐等。

我们与一些旅游相关的企业和机构建立了合作关系, 为游客提供更全面、便捷的服务。

这种服务范围的拓展带来了更多的游客和收入, 也使得我们的工作更加有挑战性和有意义。

三、信息化建设2024年, 我们在游客服务中心推行了一系列信息化建设, 以提高工作效率和服务质量。

我们引入了一套客户关系管理系统, 便于记录和管理游客信息, 以及跟踪和处理投诉和建议。

我们还建立了一个在线预订平台, 使游客可以方便地预订各种服务和活动。

这些信息化建设的引入, 使得我们的工作更加规范化和系统化, 提高了服务效率和准确性。

四、团队建设在2024年, 我们重视团队的建设和提升。

我们通过定期的培训和沟通会议, 提高了团队成员的业务素质和团队意识。

我们注重团队内部的合作和协作, 鼓励员工之间相互帮助和学习。

我们还注重员工的激励和奖励, 通过多种形式奖励先进个人和团队, 激发团队成员的积极性和创造力。

这些团队建设的努力, 使得我们的团队更加团结和稳定, 为游客提供了更好的服务。

2024年旅游景区年度工作总结范例(2篇)

2024年旅游景区年度工作总结范例(2篇)

2024年旅游景区年度工作总结范例一、总览2023年是我国旅游业发展的关键一年,旅游景区作为旅游产业的核心组成部分,在这一年中承受了巨大的压力和挑战。

在全面贯彻党的十九大精神和落实全国旅游大会精神的指导下,我们积极应对各种困难和挑战,不断提升景区服务水平,推动旅游业的健康发展。

在此,对2023年度旅游景区的工作情况进行总结如下:二、工作成绩1.旅游服务水平提升在2023年,我们深入贯彻落实习近平总书记“四个自信”的指示,坚持“服务至上”的理念,通过加大培训力度,提高员工的素质和能力,不断提升景区的旅游服务水平。

我们加强了景区人员招聘,优化了工作流程,强化了对游客的培训和引导,使游客体验得到了极大的提升。

同时,我们推行了“一票制”政策,便利了游客的入园和游览,提高了景区的游客接待能力。

2.旅游资源开发在2023年,我们积极推进旅游资源的开发和利用。

通过与相关部门合作,我们成功打造了一系列具有地方特色的旅游产品,并加强了宣传推广。

我们积极开展了旅游资源的调研和评估工作,不断挖掘和开发具有旅游价值的资源。

同时,我们注重保护和传承传统文化,推出了一系列以传统文化为主题的旅游线路,吸引了大批游客。

3.旅游市场拓展在2023年,我们加强了与旅行社和在线旅游平台的合作,通过合作推广和宣传活动,拓展了旅游市场。

我们积极参与各类旅游展会和会展活动,扩大了景区的知名度和影响力。

同时,我们加强了与当地旅游局和相关机构的合作,共同促进旅游市场的发展,推动旅游业的繁荣。

4.游客满意度提升在2023年,我们注重改善和提升游客的满意度。

通过加强景区的维护和管理工作,提升景区的整体形象和环境,使游客能够享受到更好的游览体验。

我们建立了游客投诉处理机制,及时解决游客的问题和困难,改善服务质量。

同时,我们加大了宣传力度,提供更多的旅游信息和服务,满足游客的需求,提高了游客的满意度。

三、存在的问题和不足尽管我们在2023年取得了一定的成绩,但也面临着一些问题和不足之处。

2024年旅游服务中心工作总结(三篇)

2024年旅游服务中心工作总结(三篇)

2024年旅游服务中心工作总结____年旅游服务中心工作总结尊敬的领导:我感到非常荣幸能够写下这篇____年旅游服务中心工作总结。

这一年的工作中,我们团队面临了各种挑战和机遇,通过共同努力与协作,我相信我们在服务质量、团队合作和企业形象方面都取得了显著的进展。

首先,我想总结一下我们在____年在服务质量方面取得的成就。

我们一直将客户满意度放在首位,通过培训和专业知识的提升,我们的团队成员在服务质量上有了明显的提升。

我们不仅能够提供准确的旅游信息和行程安排,还能够主动解决客户在旅行中遇到的问题和困扰。

我们对每个客户都以真诚的态度对待,尽力帮助他们度过一次愉快的旅行。

通过我们的努力,客户对我们的服务表示高度满意,很多客户还推荐我们的服务给他们的朋友和家人。

其次,我想谈谈我们在团队合作方面的进展。

作为一个旅游服务中心,团队合作是我们工作的关键。

在____年,我们进一步加强了团队的凝聚力和合作精神。

我们举办了团队建设活动,通过互动游戏和合作任务增强了团队成员之间的信任和理解。

我们定期进行团队例会和讨论,分享经验和交流观点。

团队成员之间的沟通和合作明显改善,我们能够更好地协调工作和解决问题。

每个人都愿意为团队的共同目标奉献自己的力量,这种团队精神使我们能够更好地为客户提供服务。

最后,我想讲述我们在企业形象方面的进展。

企业形象是我们赢得客户信任和市场竞争力的关键。

在____年,我们注重提升企业形象,使其与我们提供的高品质服务相匹配。

我们进行了品牌形象设计,更新了企业标识和形象展示物。

我们积极参加旅游展览和活动,向客户展示我们的服务和产品。

我们还与各类旅游供应商建立了合作关系,提供更多优质的旅游产品选择。

这些努力使我们的企业形象得到了提升,为我们赢得了更多的客户和合作机会。

总之,____年是我们旅游服务中心取得重要进展的一年。

通过不断提升服务质量、加强团队合作和提升企业形象,我们赢得了客户的信任和赞誉,提升了企业的市场竞争力。

2023:旅游景区服务质量工作总结(3篇)

2023:旅游景区服务质量工作总结(3篇)

2023:旅游景区服务质量工作总结(3篇)2023:旅游景区服务质量工作总结(精选3篇)2023:旅游景区服务质量工作总结篇120__年是全面贯彻党的__大精神的第一年,也是某景区实现超常规、跨越式发展的关键之年。

今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在全市各部门和社会各界的关心支持下,某景区以“稳占苏中第一方阵,叫板苏南先进地区”为奋斗目标,坚持科学发展观,按照打造强势旅游品牌、促进和谐崛起的总体要求,围绕湿地文化、民俗文化、美食文化,全方位整合旅游资源,加快旅游项目建设,加大市场开发力度,加强内部经营管理,推进旅游品牌建设,统筹运作,精心安排,在资源保护、项目建设、市场开发、景区管理、品牌创建等方面均取得重大进展,年初制定的各项重点工作目标全面完成。

全年共接待游客80万人次,实现旅游收入8500万元,分别比去年同期增长33%、25%。

一、项目建设稳步推进,配套设施不断完善20__年,为迎接第三届中国湿地生态旅游节暨20__中国某市&某某民俗节,策应泰州华侨城项目的开发建设,我们根据年初排定的旅游项目建设计划,做到早规划、早开工、早竣工,景区开发建设工作取得了突破性进展。

1、加快实施项目建设。

今年以来,某景区累计投入近亿元,一是开工建设了占地50亩,建筑面积15000平方米,包括餐厅、会所、度假别墅等在内的新度假村,同时对新度假村湖滨沿岸进行护坡,对周边环境进行整治,目前已成为某景区项目建设的新亮点;二是建造了候船大厅及游船码头,提升硬件档次,完善服务功能,更好地为游客提供交通、购物、休闲服务;三是动工兴建了民俗观礼台,同时对入口广场进行了全面改造,为民俗节的成功举办提供了设施保障;四是重新打造景区入口,新建了26000平方米的生态停车场,完成了售票房、餐饮楼、售货一条街、厕所等配套项目的建设,满足了景区经营接待需求;五是完成了湖东湿地公园二期工程建设,实施了占地约1000亩的湿地水生植物精品园的建设,完善湿地娱乐区、湿地动物区和湿地科普中心等相关景点,打造湿地精品,形成旅游产品特色。

2024年游客服务中心年终工作总结范文(三篇)

2024年游客服务中心年终工作总结范文(三篇)

2024年游客服务中心年终工作总结范文____年游客服务中心年终工作总结一、工作概述____年是我游客服务中心的首个运营年度, 我们在这一年里积极推进各项工作, 力求为游客提供优质的服务, 取得了一定的成绩。

本次年终工作总结, 将对过去一年的工作进行总结和回顾, 总结经验, 分析问题, 为新的一年工作提供参考。

二、工作成果1.提升服务质量在____年, 我们坚持以游客需求为导向, 不断提升服务质量。

我们组织了一系列培训活动, 提高了员工的专业素质和服务技能。

我们建立了完善的投诉处理机制, 及时解决了游客的问题和困扰。

通过这些努力, 游客对我们的服务满意度明显提高。

2.有效推广旅游景点我们充分利用各种宣传渠道, 通过社交媒体平台、宣传册和旅游咨询等方式, 广泛宣传了本地的旅游景点。

我们组织了多次旅游推广活动, 吸引了大量游客前来参观游览。

同时, 我们也与其他旅游机构进行了合作, 共同推广旅游资源, 取得了良好的效果。

3.加强与合作伙伴的合作我们与各大景点、酒店、导游等合作伙伴保持密切联系, 建立了良好的合作关系。

我们共同制定了一份详细的合作协议, 明确了双方的权责, 并定期进行合作评估和改进。

这种紧密的合作关系帮助我们提供了更多的旅游资源和服务, 为游客提供了更好的体验。

4.提升管理水平我们在____年进行了业务流程的优化和改进, 提升了管理水平。

我们采取了更加科学和高效的管理方法, 提高了工作效率。

我们还建立了一套科学合理的绩效考核制度, 激励员工工作积极性和创造性。

三、存在的问题1.服务质量仍需提升尽管我们在____年提升了服务质量, 但仍然存在一些问题。

有部分游客反映在旅游过程中遇到了服务不到位、态度不友好等情况。

这提醒我们要加强员工培训, 提高服务意识和素质, 确保每一位游客都能得到优质的服务。

2.宣传效果有待改善尽管我们在____年进行了广泛的宣传活动, 但是宣传效果未能达到预期。

需要我们进一步完善宣传策略, 选择更加有效的宣传渠道, 提升宣传的精准度和覆盖范围, 吸引更多游客前来参观。

旅游景区2024年工作总结暨2024年工作计划要点

旅游景区2024年工作总结暨2024年工作计划要点

2024年工作总结:1.提升服务质量:我们在2024年致力于提升旅游景区的服务质量。

通过培训员工,改善设施和提供更好的信息,我们成功地提高了游客的满意度。

根据游客的反馈,我们改进了导游的知识和服务技巧,优化了景区的交通和停车设施,并增加了更多的信息板和导览图。

2.推出创新活动:为了吸引更多的游客,我们在2024年推出了一系列创新活动。

我们组织了丰富多样的主题旅游活动,如文化庙会、音乐演出和食品节等。

这些活动不仅增加了游客的参与度,也增加了游客在景区内的停留时间。

3.加强营销和宣传:为了提高景区的知名度和吸引更多的游客,我们在2024年加大了营销和宣传的力度。

我们与旅行社合作,推出了特价旅游套餐,并利用社交媒体和在线平台进行广告宣传。

我们还与当地政府合作,参加了旅游展览和会议,向更多的游客宣传我们的景区。

4.加强安全管理:我们非常重视游客的安全。

在2024年,我们加强了景区的安全管理措施,设置了更多的监控设备,增加了救护人员和紧急医疗设备的配置。

我们还制定了应急预案,进行了定期的安全演练,以确保游客在景区内的安全。

2024年工作计划要点:1.持续提升服务质量:我们将继续培训工作人员,提高他们的职业素养和服务技能。

我们还会继续改善景区的设施和信息服务,并增加多语种的导游和信息发布,以满足日益增长的国际游客需求。

2.创新旅游产品和活动:我们将不断推出创新的旅游产品和活动,以吸引更多的游客。

我们计划举办更多的文化节庆活动,开展与当地社区的合作项目,增加景区的文化内涵和特色。

3.加强市场营销和宣传:我们将加大市场营销和宣传的力度,利用互联网和社交媒体平台进行广告宣传。

我们还计划参加更多的旅游展览和会议,与旅行社和媒体进行合作,拓展我们的市场份额。

4.强化安全管理:我们将继续加强景区的安全管理,提高安全设施和应急救援能力。

我们会持续进行安全培训和演练,确保游客在景区内的安全。

总结起来,我们将继续努力提升旅游景区的服务质量,推出创新的旅游产品和活动,加强市场营销和宣传,以及强化安全管理。

年度旅游工作总结和主要工作打算6篇

年度旅游工作总结和主要工作打算6篇

年度旅游工作总结和主要工作打算6篇篇1====================----------在过去的一年里,我们旅游部门紧密围绕公司战略目标,致力于提高服务质量、优化客户体验,通过全体员工的共同努力,取得了显著的成绩。

以下是本年度旅游工作的总结。

1. 业务成果在业务方面,我们实现了旅游业务的全线增长。

国内游、入境游和出境游均实现了双位数的增长。

特别是入境游业务,通过多元化的市场推广策略,吸引了来自世界各地的游客。

此外,我们也成功开拓了一些新的旅游线路和项目,满足了客户多样化的需求。

2. 服务质量提升在服务方面,我们重视客户体验,通过培训和优化流程,提高了服务人员的专业素质和服务水平。

同时,我们也引入了一些新的技术手段,如智能导览、在线预订等,提高了服务效率。

通过这些努力,我们获得了客户的高度评价。

3. 品牌建设与市场拓展在品牌建设方面,我们加大了市场推广力度,通过线上和线下的宣传,提高了品牌知名度和美誉度。

同时,我们也加强了与合作伙伴的合作关系,拓展了市场份额。

此外,我们还积极参与各类旅游展会和活动,展示了公司的实力和特色。

4. 团队建设与培训在团队建设方面,我们重视员工的成长和发展,通过培训和交流活动,提高了员工的业务能力。

同时,我们也加强了团队凝聚力,形成了积极向上、团结协作的工作氛围。

5. 风险管理在风险管理方面,我们建立了完善的风险防控机制,对旅游过程中可能出现的风险进行了全面分析和预防。

同时,我们也加强了应急处理能力,确保在突发情况下能够迅速应对。

二、主要工作打算--------在新的一年里,我们将继续围绕公司战略目标,做好以下工作:1. 服务质量进一步提升我们将继续优化服务流程,提高服务水平。

同时,我们也将引入更多的技术手段,提高服务效率。

此外,我们还将定期进行服务质量评估,确保服务质量的持续提升。

2. 市场拓展与产品创新我们将继续加大市场推广力度,拓展市场份额。

同时,我们也将根据市场需求,开发新的旅游线路和产品,满足客户的多样化需求。

旅游年度总结汇报范文(3篇)

旅游年度总结汇报范文(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的持续发展和人民生活水平的不断提高,旅游业已成为国民经济的重要组成部分。

在过去的一年里,我国旅游业在政策支持、市场需求、技术创新等多方面取得了显著成果。

本报告将全面回顾和总结过去一年的旅游工作,分析存在的问题,并对未来工作进行展望。

二、旅游市场概况1. 国内旅游市场过去一年,我国国内旅游市场继续保持稳定增长态势。

据统计,国内旅游人数达到XX亿人次,同比增长XX%;国内旅游收入达到XX万亿元,同比增长XX%。

其中,城市周边游、乡村旅游、红色旅游等成为热点。

2. 国际旅游市场我国国际旅游市场也呈现出良好发展态势。

入境旅游人数达到XX亿人次,同比增长XX%;入境旅游收入达到XX万亿元,同比增长XX%。

主要客源国为韩国、日本、俄罗斯、泰国等。

三、旅游产业发展1. 旅游基础设施建设过去一年,我国旅游基础设施建设取得了显著成果。

全国旅游厕所建设完成XX座,旅游交通、景区停车场、旅游咨询服务等配套设施不断完善。

2. 旅游产品创新为满足游客多样化需求,各地纷纷推出特色旅游产品。

如:红色旅游、乡村旅游、文化旅游、生态旅游、休闲度假旅游等。

3. 旅游品牌打造各地积极打造旅游品牌,提升旅游知名度。

如:云南的“七彩云南”、四川的“大美四川”、陕西的“丝路旅游”等。

四、旅游市场秩序1. 旅游市场监管加强旅游市场监管,严厉打击旅游市场违法违规行为。

如:虚假宣传、强迫消费、价格欺诈等。

2. 旅游安全监管高度重视旅游安全工作,加强旅游安全监管,确保游客生命财产安全。

五、存在问题及对策1. 问题(1)旅游市场秩序有待进一步规范。

(2)旅游产品同质化现象严重。

(3)旅游人才短缺。

2. 对策(1)加强旅游市场监管,严厉打击违法违规行为。

(2)推动旅游产品创新,打造特色旅游产品。

(3)加强旅游人才培养,提高旅游从业人员素质。

六、未来展望1. 政策支持国家将继续加大对旅游业的政策支持力度,推动旅游业高质量发展。

旅游工作年度总结范文(3篇)

旅游工作年度总结范文(3篇)

第1篇一、前言在过去的一年里,我国旅游业在县委、县政府的正确领导下,在各级旅游部门的精心指导下,全体旅游工作者共同努力,紧紧围绕“发展旅游、服务民生、提升形象”的工作目标,全面贯彻落实新发展理念,积极推进旅游供给侧结构性改革,取得了显著成效。

现将本年度旅游工作总结如下:二、主要工作及成效(一)旅游市场开拓1. 国内旅游市场:- 积极参加各类旅游交易会、推介会,提升旅游产品知名度。

- 加强与周边地区的合作,开展区域旅游联合推广活动。

- 创新旅游营销方式,利用网络、新媒体等渠道进行宣传推广。

2. 国际旅游市场:- 加强与国际旅游组织的交流合作,拓展国际客源市场。

- 邀请国外旅行商、媒体来我县考察,宣传推介旅游资源。

- 开展国际旅游节庆活动,提升我县旅游的国际影响力。

(二)旅游产品开发1. 乡村旅游:- 加快乡村旅游基础设施建设,提升乡村旅游服务水平。

- 推出特色乡村旅游产品,打造一批乡村旅游示范村。

2. 文化旅游:- 深度挖掘文化旅游资源,开发一批具有地方特色的文化旅游产品。

- 举办各类文化旅游活动,提升文化旅游品牌影响力。

3. 生态旅游:- 加强生态旅游基础设施建设,保护生态环境。

- 推出生态旅游线路,吸引游客体验生态之美。

(三)旅游服务质量提升1. 加强旅游从业人员培训:- 开展旅游从业人员职业技能培训,提升服务质量。

- 组织旅游从业人员参加各类竞赛活动,提高服务水平。

2. 完善旅游服务设施:- 加强旅游厕所建设,提升旅游厕所管理水平。

- 完善旅游咨询服务,为游客提供便利。

3. 强化旅游市场监管:- 加强旅游市场巡查,严厉打击各类旅游违法行为。

- 建立旅游投诉处理机制,维护游客合法权益。

(四)旅游产业发展1. 推动旅游与相关产业融合发展:- 加强旅游与文化、体育、农业等产业的融合发展,形成产业链条。

2. 培育旅游新业态:- 鼓励发展研学旅游、康养旅游、体育旅游等新业态。

3. 优化旅游产业结构:- 优化旅游产业结构,提升旅游产业竞争力。

2024年旅游服务质量工作总结

2024年旅游服务质量工作总结

2024年旅游服务质量工作总结一、工作概述2024年,我国旅游业继续保持快速发展势头,成为经济增长的重要支柱。

然而,随着旅游业的不断扩大,旅游服务质量也成为各地关注的焦点。

为了提高我国旅游服务质量,本年度着重在以下几个方面展开工作:加强人员培训,提升服务意识;加强监管力度,规范旅游市场秩序;加强与相关部门的协作,共同推动旅游服务质量的持续提升。

二、主要工作内容1. 加强人员培训,提升服务意识本年度,我们组织了一系列的旅游从业人员培训活动,包括线上线下培训、研讨会、实地考察等。

培训内容主要涵盖旅游知识、服务态度、应急处理等方面。

通过培训,提高了旅游从业人员的专业素养和服务水平,使其更好地为游客提供优质的旅游服务。

2. 加强监管力度,规范旅游市场秩序为了打造良好的旅游市场环境,我们加大了对旅游市场的监管力度。

采取了多项措施,包括加强对旅游企业的注册和备案管理,加强对旅游产品质量的监督检查,加强对旅游价格的监管等。

通过这些措施,提高了旅游市场的透明度和规范性,保护了游客的合法权益。

3. 加强与相关部门的协作,共同推动旅游服务质量的持续提升旅游服务质量的提升需要多个部门的共同协作。

本年度,我们积极与相关部门展开合作,共同制定旅游服务质量标准,加强对旅游从业人员的管理,改进旅游行业的监管机制等。

通过这些合作,促进了各方面的资源整合,推动了旅游服务质量的不断提升。

三、取得的成绩1. 旅游服务质量整体提升通过本年度的工作,我们成功提升了旅游服务质量水平。

旅游从业人员的服务意识和专业素养得到了明显提高,游客对旅游服务的满意度较往年有所增加。

旅游市场秩序得到了有效规范,违规经营现象得到了遏制。

与相关部门的紧密合作使得旅游服务质量能够得到全方位的提升。

2. 旅游行业形象进一步树立通过本年度的工作,我们不仅提升了旅游服务质量,还进一步树立了我国旅游行业的良好形象。

游客对我国旅游服务的评价普遍较好,口碑效应明显。

这不仅有利于我国旅游业的持续发展,也有利于提升我国在国际旅游市场上的竞争力。

旅游业年底工作总结范文(3篇)

旅游业年底工作总结范文(3篇)

第1篇一、前言时光荏苒,转眼间又到了一年一度的年底总结时刻。

在过去的一年里,我国旅游业在党和国家的正确领导下,取得了显著的成就。

在此,我对本年度旅游业工作进行总结,以期为新一年的工作提供借鉴和启示。

二、工作回顾1. 政策支持与创新发展本年度,国家旅游局高度重视旅游业发展,出台了一系列政策措施,为旅游业创造了良好的发展环境。

同时,各地旅游部门积极创新,探索发展新模式,推动旅游业转型升级。

2. 旅游市场稳步增长得益于政策支持和市场需求的持续释放,我国旅游市场呈现出稳步增长态势。

国内旅游市场持续活跃,入境旅游市场稳步提升,出境旅游市场保持稳定。

3. 旅游产品供给丰富各地旅游部门积极开发新产品、新业态,丰富旅游产品供给。

乡村旅游、红色旅游、研学旅游、生态旅游等新兴旅游业态快速发展,满足了游客多样化的旅游需求。

4. 旅游服务质量不断提升各地旅游部门加强旅游市场监管,严厉打击各类旅游违法违规行为,维护游客合法权益。

同时,加强旅游从业人员培训,提升旅游服务质量。

5. 旅游宣传推广成效显著各地旅游部门加大旅游宣传推广力度,提升我国旅游品牌知名度。

通过线上线下相结合的方式,开展丰富多彩的旅游推广活动,吸引更多游客来我国旅游。

三、工作亮点1. 乡村旅游蓬勃发展乡村旅游作为旅游业的重要组成部分,本年度取得了显著成绩。

各地乡村旅游资源得到有效整合,乡村旅游基础设施不断完善,乡村旅游产品供给更加丰富,乡村旅游市场不断扩大。

2. 红色旅游热度持续升温红色旅游作为弘扬爱国主义精神的重要载体,本年度热度持续升温。

各地红色旅游产品不断丰富,红色旅游线路不断拓展,吸引了大量游客前来参观学习。

3. 研学旅游成为新亮点研学旅游作为一种新兴的旅游业态,本年度得到了快速发展。

各地研学旅游产品不断丰富,研学旅游市场不断扩大,为青少年成长提供了有益的课外实践机会。

4. 旅游市场监管力度加大各地旅游部门加强旅游市场监管,严厉打击各类旅游违法违规行为,维护游客合法权益。

2024年景区服务质量工作总结

2024年景区服务质量工作总结

2024年景区服务质量工作总结2024年,我所在的景区积极推动服务质量工作的提升,以提供更好的游客体验。

在这一年的工作中,我们始终坚持以游客需求为中心,不断优化服务流程,持续改进服务品质。

现将2024年的景区服务质量工作总结如下:一、加强人员培训,提升服务技能水平:为了提高景区员工的服务水平,我们在2024年加大了对员工的培训力度。

在招聘和选拔时,我们注重人员素质与服务意识,以提高员工整体素质。

同时,我们组织了各类培训活动,包括服务态度、语言表达、沟通技巧等方面的培训,使员工能更好地与游客进行交流,解决游客的问题。

培训后,我们组织了内部评估和考核,以确保培训成果的实施。

二、优化服务流程,提高效率:为了缩短游客排队等待的时间,我们在2024年优化了一系列服务流程。

首先,我们提升了景区门票预定系统的技术和稳定性,方便游客提前在线购票,减少现场排队等待时间。

其次,我们优化了景区导览服务,增加了多语种的导游和语音导览设备,方便不同国家的游客了解景区历史和文化。

此外,我们还加强了景区内的人流疏导工作,设置人员引导标识和指示牌,指导游客流动,提高景区人流效率。

三、加强投诉处理,改进问题解决方式:在2024年,我们重视游客投诉,并积极改进投诉处理方式。

我们建立了健全的投诉管理制度,明确了投诉受理和处理流程,并设立了专门的投诉处理团队。

对于每一份投诉,我们都进行了认真的调查和分析,及时采取措施解决问题,并向游客提供满意的答复。

通过这样的工作方式,我们有效地提升了投诉处理质量,增强了游客的满意度。

四、营造文明旅游氛围,加强宣传教育:在2024年,我们积极开展了文明旅游宣传教育活动,加强对游客的引导和教育,倡导游客文明行为。

我们组织了亲子环保活动、主题讲座和宣传展览等各类活动,向游客普及文明旅游知识,提醒游客保护环境。

同时,我们对景区内的游客行为进行监督和管理,对于触犯相关规定的行为,我们及时进行劝导和纠正,营造良好的旅游氛围。

旅游服务品质提升工作总结

旅游服务品质提升工作总结

旅游服务品质提升工作总结近年来,旅游行业蓬勃发展,越来越多的人选择旅游作为休闲娱乐的方式。

然而,旅游过程中服务品质问题仍然是游客普遍关注的焦点。

为了提升旅游服务品质,各方都在不断努力。

本文将总结一些旅游服务品质提升工作的经验和成果。

一、加强员工培训与素质提升作为旅游服务行业的从业人员,员工的服务水平和素质至关重要。

为了保证服务质量的提升,我们采取了以下措施:1. 建立培训体系:制定全面的培训计划,包括基础知识培训、服务技能培训和沟通能力提升等。

通过定期的内部培训和外部专家讲座,提高员工的专业水平。

2. 提升语言能力:提倡员工学习英语和其他外语,以提高与国际游客的沟通能力。

我们为员工提供语言培训课程,并设置奖励机制来激励学习的积极性。

3. 强调服务意识:通过组织员工参观其他优秀旅游景区和服务企业,激发员工的服务热情,树立服务标杆,激励员工提供更好的服务。

二、优化旅游线路和景点管理旅游线路和景点是游客选择旅游目的地的重要因素,对于提升旅游服务品质也起到至关重要的作用。

我们采取了以下措施:1. 制定科学合理的旅游线路:根据不同客群的需求,制定多样化、有吸引力的旅游线路。

通过调研市场需求和竞争情况,优化线路安排和游览时间,提高游客的满意度。

2. 引入先进的景点管理技术:采用电子导览系统、自助服务终端等现代技术手段,提升景点的管理水平和服务品质。

通过智能化管理系统,提供更加便捷、高效的服务体验。

3. 改善景点环境和设施:投入资金对景区环境进行改造升级,提升景点的美观度和便利性。

同时增加公共设施,如洗手间、休息区等,为游客提供更舒适的服务。

三、加强与合作伙伴的合作与沟通旅游服务的提升离不开各方的共同努力,包括景区、旅行社、酒店等合作伙伴。

在与合作伙伴的合作与沟通方面,我们做了以下工作:1. 定期召开协调会议:与景区、旅行社、酒店等合作伙伴定期召开联席会议,分享工作经验,解决存在的问题,共同研究提升服务品质的措施。

景区服务人员年度总结(3篇)

景区服务人员年度总结(3篇)

第1篇尊敬的领导,亲爱的同事们:随着岁月的流转,我们又迎来了新的一年。

在过去的一年里,我们景区服务团队在大家的共同努力下,圆满完成了各项工作任务,为游客提供了优质的服务。

现将我司景区服务人员年度工作总结如下:一、工作回顾1. 提升服务质量过去的一年,我们始终坚持以游客为中心,不断提升服务质量。

通过开展培训,提高服务人员的专业素养和业务能力,使他们在面对游客时能更加得心应手。

同时,我们还注重团队协作,形成良好的服务氛围。

2. 优化景区环境我们积极参与景区环境卫生整治,确保景区环境整洁、优美。

对景区内的设施设备进行定期检查和维护,确保游客在使用过程中安全、舒适。

3. 加强安全管理景区安全是我们工作的重中之重。

过去一年,我们严格落实安全责任制,加强安全巡查,确保景区安全无隐患。

同时,我们还开展安全教育活动,提高游客的安全意识。

4. 丰富活动内容为了满足游客的需求,我们不断丰富景区活动内容。

举办各类主题活动,如民俗表演、亲子活动等,为游客提供更多娱乐选择。

二、工作亮点1. 服务满意度提升通过不断努力,游客对景区服务的满意度逐年提高。

根据游客反馈,我们针对不足之处进行改进,力求为游客提供更加优质的服务。

2. 团队凝聚力增强在过去的一年里,我们团队凝聚力显著增强。

大家携手共进,共同为景区发展贡献力量。

3. 获得荣誉在全体景区服务人员的共同努力下,我们荣获了“优秀景区服务团队”称号,这是对我们工作的肯定和鼓励。

三、展望未来在新的一年里,我们将继续努力,为实现以下目标而努力:1. 提升服务质量,打造景区服务品牌。

2. 加强团队建设,提高员工综合素质。

3. 丰富景区活动,满足游客多样化需求。

4. 保障景区安全,为游客提供放心旅游环境。

总之,过去的一年,我们景区服务团队取得了丰硕的成果。

在新的一年里,我们将继续努力,为景区的发展贡献自己的力量。

最后,感谢领导和同事们的关心与支持,让我们携手共进,共创美好未来!景区服务人员年月日第2篇尊敬的领导,亲爱的同事们:时光荏苒,岁月如梭,转眼间我们已迈入新的一年。

提升旅游服务质量工作总结报告

提升旅游服务质量工作总结报告

提升旅游服务质量工作总结报告一、引言旅游服务质量是旅游业发展的重要指标之一,对于提升旅游业竞争力、吸引更多游客具有重要意义。

为了进一步提升旅游服务质量,我公司在过去一年中开展了一系列工作。

本报告旨在总结这些工作的成果和经验,并提出下一步的改进措施。

二、工作概述在过去一年中,我公司重点开展了以下工作:1. 建立旅游服务质量评估体系:制定了一套科学、全面的旅游服务质量评估指标体系,包括服务态度、服务效率、服务质量等方面的指标,以客户满意度为核心指标。

2. 培训提升员工素质:通过组织培训班、开展内部培训等方式,提升员工的服务意识和专业素养,加强他们的沟通能力和解决问题的能力。

3. 客户反馈管理:建立了客户反馈管理机制,及时收集和处理客户的投诉和建议,以便及时改进服务质量。

4. 优化服务流程:对旅游服务流程进行了全面梳理和优化,简化了手续办理流程,提高了服务效率。

5. 加强内部协作:通过加强部门间的沟通和协作,提高了工作效率和服务质量。

三、工作成果通过以上工作的开展,我公司取得了以下成果:1. 旅游服务质量得到提升:根据客户满意度调查结果显示,我公司的服务质量得到了明显的提升,客户满意度得分较去年同期提高了10%。

2. 员工素质明显提升:经过培训和学习,员工的服务意识和专业素养得到了明显提升,他们能够更好地理解客户需求并提供更好的服务。

3. 客户反馈管理有效改进:通过客户反馈管理机制,我们及时收集和处理了客户的投诉和建议,针对问题进行了改进,提高了客户满意度。

4. 服务流程优化提高效率:优化后的服务流程使得办理手续更加简化,提高了服务效率,减少了客户等待时间。

5. 内部协作效果显著:加强了部门间的沟通和协作,提高了工作效率和服务质量,减少了工作中的摩擦和误解。

四、存在的问题在工作过程中,我们也发现了一些问题:1. 员工培训需进一步加强:虽然我们已经开展了一系列培训活动,但仍有部分员工的服务意识和专业素养有待提高,需要进一步加强培训。

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旅游服务质量提升年工作总结次****全国旅游服务质量提升年工作启动以来, ****省旅游行业,全面落实全国旅游监管工作会议各项部署,深入贯彻《旅行社条例》,规范旅行社行业管理工作,加强导游管理工作,指导星级饭店提高服务质量,加强旅游行业监管,促进旅游企业发展,行业精神文明、旅游诚信和行风建设等多方面工作,通过旅游服务质量提升年的系列活动,实现旅游服务质量、旅游市场秩序、旅游企业发展得到改善的三个目标。

一、加强组织领导,明确工作重点,确保旅游服务质量提升年各项工作有序开展省旅游局专门成立旅游服务质量提升年工作领导小组,由局主要领导任组长,各位副局长,党组成员,副巡视员任副组长;领导小组办公室设在质量管理处。

各市旅游局也制定了质量年活动实施方案,精心组织实施质量年各项活动,切实把各项工作落到实处。

为确保活动扎实有序开展,全省确定了24项重点工作,认真抓好旅游质量宣传活动,定期发布旅游质量相关信息,开展促进旅游重点领域服务质量提升活动,组织开展旅游质量专项检查,抓好旅游质量保障基础建设工作。

省和各市旅游局还加强对质量年活动各项工作的指导、检查和监督,加强正面宣传引导,推动质量年活动深入开展,确保活动取得实效。

二、以旅游服务质量提升年系列活动为契机,通过开展系列活动,全面展示****旅游新形象在上海世博局、上海市旅游局的大力支持下,184天时间里,我省旅游行业积极宣传世博、配合支持世博、组织参观世博,在****营造了浓郁的世博旅游氛围,并安全有序地组织****游客前往上海参观世博,在游客数量、文明旅游等方面取得了一定的成果,参观上海世博会的旅游市场秩序平稳有序。

1.以****世博会500家指定旅游星级饭店创建工作为龙头,通过授牌仪式、质量暗访、技能大赛等一系列形式新颖、内容丰富的活动,保障了我省世博接待工作的顺利进行和饭店服务质量的提升。

专门组织旅行社人员开展世博旅游业务培训,请世博局领导和专家到****进行专业辅导。

并组织编写《世博旅游知识培训》教材挂在网上供导游学习。

组织旅游进社区、品质旅游、伴你远行等活动,推动旅游企业和品质旅游线路在全社会的影响力,为世博旅游创造浓郁的氛围。

了4家旅行社作为世博旅游指定接待旅行社,利用上海世博入境旅游台账统计系统,对旅游团队实施动态管理,把握了观博旅游团队的动向,为世博效应的延伸打下了坚实的基础。

完善导游管理系统和出境旅游团队管理系统,使导游管理和出境旅游团队管理更符合世博期间的特殊要求。

3.推进旅游景区环境综合整治和服务质量的提升。

4月成功地组织6万****居民参加世博试运营演练活动,精心选择105家旅行社承办活动,有针对性地选择机关、企业单位、社会团体作为主要客源组织对象,确保试运营演练的实效,圆满完成了****参加上海世博会试运营演练工作。

4.为进一步提升世博会的整体文明形象,拓展文明观博活动影响,开展文明观博旅游团队和示范导游创建活动。

印制了《文明世博会倡议书》、《文明观博七不》和《文明旅游提示》,努力展示****的文明素质和良好形象。

全省文明观博旅游团队、文明观博示范导游各375个。

5.与****省文明办在全省旅游行业中开展了旅游行业文明示范单位创建评比活动。

激励旅游企业全力为世博服务,为各国各地游客在****的旅游打造一个舒适、文明、安全的旅游环境。

全省4家旅行社作为世博旅游指定接门票销售旅行社,世博期间,共销售世博团体门票近210万张,在指定的世博接待旅行社中位居销售第一方阵。

6.加强新闻媒体和网络宣传力度,构建质量提升年立体宣传平台,形成广覆盖、高密度的传播优势。

7月,由国家旅游局组织的品质旅游,伴你远行旅游服务质量采访组专程赴****开展采访活动。

中央媒体采访组通过人物专访、随机抽访等形式,走进景区、旅行社、星级饭店,对****的旅游企业经营者、从业人员以及旅游者进行采访,获得了丰富的报道素材和第一手资料,为全面报道我省的品质旅游、伴你远行系列活动打下坚实基础。

在有关部门的支持下,省旅游局积极构建质量提升年立体宣传平台,全年共编发《****省旅游服务质量提升年工作简报》10余期,在《新华日报》、《》等新闻媒体集中宣传质量提升年工作报道612篇,各类宣传报道文字39000多字,形成广覆盖、高密度的传播优势。

三、加强行业监管工作,提升行业规范化水平,推动旅游服务质量的提升1.统一旅游合同,保障消费者权益。

为规范旅行社的经营行为,在全省范围内统一出境游、赴台游、国内游、委托代理的合同管理,保障旅游经营者和旅游者的合法权益。

推动责任险统保,保障旅行社利益。

按照国家旅游局和****省政府签定的局省《战略合作协议》的有关要求,扎实推进旅行社责任险统保工作,8月省旅游局在南通召开了旅行社责任险统保工作推进会,努力推进统保示范项目有序开展,目前****参加旅行社责任险统保的旅行社总数位居全国前列。

3.组织专项检查,维护《条例》权威。

组织开展旅游质量专项检查,采取交叉检查的办法,于今年4月在全省范围内开展了为期一个月的旅游市场规范经营情况检查活动。

重点检查旅行社贯彻《旅行社条例》及实施细则执行情况。

在9月初国家旅游局进行的《旅行社条例》颁布一周年执行情况检查中,我省对《条例》的贯彻落实情况受到了检查组的高度评价。

4.对台输出客源,保证旅游质量。

加强赴台游工作的管理,引导8家赴台游组团社规范经营。

建立赴台旅游组团质量管理联席会议机制和旅游价格预警机制,规范赴台旅游的市场秩序。

编制《****居民赴台湾地区旅游手册》和《赴台旅游领队培训手册》。

在****舜天海外旅游有限公司率先建立了全国唯一的大陆居民赴台旅游主题馆将与台湾相关的旅游产品进行品牌推广,为游客量身订制各种个性化的赴台旅游产品。

自20**年7月4日赴台旅游开放以来,我省未发生一起重大质量投诉,未发生一起重大安全事故,未发生一起滞留事件。

5.加强业态引导,推动转型升级。

在经营方式上,引导和鼓励旅行社由单一实体经营向实行本地门市连锁经营、异地设立分社和委托代理经营转变。

在业态发展上,引导和鼓励旅行社由单一传统业务经营方式向线上网络经营、包机专列、会展奖励,与交通、金融、媒体等合作经营转变。

在专业分工上,引导和鼓励旅行社由传统大而全向批零体系和单一组团、单一地接、单项服务等市场细分和专业化方向转变,涌现了南京大华、南京德高等专业化旅行社企业。

在集约化经营上,引导和鼓励旅行社由单一实体经营向多元化、跨行业、跨区域经营方向转变,涌现了以苏州青旅为代表的走出国门拓展经营,在集约化、国际化、规模化经营方面迈出坚实步伐的企业。

四、开展各项培训、竞赛工作,打好服务质量提升基础1.部署调查工作,组织统计培训。

组织旅行社统计调查培训班,组织全省13个省辖市分管旅行社工作的人员参加培训,在此基础上完成了今年一、二、三季度全省旅行社的统计调查工作,并对相关数据进行了分析总结。

结合系统开发,做好业务培训。

基于旅行社出境游业务管理平台,开展出境游业务管理系统与出境游组团社专办员管理系统培训工作,对旅行社实施了动态管理。

3.保障团队质量,落实领队培训。

组织8家赴台组团社的300多名台湾游领队进行赴台旅游领队证培训工作,保证了赴台旅游的工作质量能维持在一个较高的水准。

4.以赛带训,通过开展各项技能大赛,全面提高旅游服务水平。

今年5月成功举办以展示风采、树立形象、提升质量为宗旨的全省旅游饭店服务技能大赛,有6个城市代表队分获团体一二三等奖,有24名选手分别荣获中式铺床、中餐宴会摆台、西餐宴会摆台、调酒共四个单项个人一二三等奖。

在随后进行的20**年全国旅游饭店服务技能大赛中,我省在五个单项比赛中获得鸡尾酒调制、工装展示两个单项比赛的第一名,以总分第四荣获团体三等奖。

通过大赛,全面提高了我省旅游饭店工作人员操作技能和服务水平,提升了酒店服务的整体素质。

在刚刚结束的****全国导游大赛上,****选手佳绩频传。

我省代表队王渊获英文组第一名,总分列参赛百名选手之首。

祁晓晨获英文导游讲解第一名,个人风采展示第一名。

5.通过典型引路,推进旅游服务质量整体水平提升。

12月17日至18日,全省在常州市召开旅行社经验发展交流会,重点围绕规范经营、诚信经营、品质提升等方面,选择12家旅行社介绍经验,并实地考察常州市旅行社经营管理工作情况,取得了良好效果。

五、积极推动标准化建设,推进旅游服务质量常态化管理1.开发行业标准,规范旅游工作。

标准是旅游行业实现质量提升的最可靠的依据,为此,积极发动省内外的智力资源,出台了一系列的标准和规范,有力地指导了行业管理工作的规范化和制度化,先后制定了《主题酒店规范》、《度假酒店规范》、《商务酒店规范》和《会议酒店规范》四个标准,为引导特色饭店的规划建设和规范特色饭店的经营管理提出了依据;完成了《旅游散客接待工作规范》、《旅行社访查规范》两个标准的编制,并通过了专家评审,年底前将上报省质监局作为地方标准发布。

目前正在进行《****省旅游饭店行业节能减排考核体系》标准制定工作,结合低碳经济背景,引导饭店行业注重节能减排和绿色环保工作。

开展课题研究,指导具体工作。

近年来结合具体工作发布相关课题,形成了一批智力成果,《旅游饭店经营管理评价体系研究》已由旅游教育出版社出版。

完成国家旅游局委托的《规范旅行社转团、拼团行为及擅自变更行程计划问题》的课题研究,目前已定稿并上报国家旅游局。

与东南大学合作开展的《****省导游生存状况调查》课题研究工作正在进行,通过对全省导游员个人情况的调查,寻求保障导游权益途径和方法,以促进导游队伍稳定和素质的提高,促进旅游服务质量的提升。

3.以会带训,以新版星级标准宣贯带动饭店服务水准上台阶。

抓住****版饭店星级标准宣贯培训的有利时机,增强全省旅游行业对《旅游饭店星级的划分与评定》修订思路及相关条款的理解,统一对标准的认识,组织****60多家五星级酒店的总经理和近80名各省级星评员参会、培训,取得了良好的效果。

六、强化诚信创建力度、深化行政执法改革,促进服务水平提升质量提升年各项工作启动以来,通过加大监管力度、强化诚信创建力度、深化行政执法改革,我们在制度建设、质量提升、规范化和标准化推进等方面取得了显著的成果。

1.争先创优,加大旅游行政执法改革力度,确保质量提升年各项工作扎实推进。

利用质量提升年的新契机,****旅游部门大胆创新,根据新时期旅游工作的特点,全面改革旅游管理体制,突出旅游管理中的执法职能南京市旅游园林局将旅游质量监督管理所扩建为南京市旅游行政执法支队,并按照旅游景区现场管理的需要,于9月组建南京市旅游行政执法支队、南京市玄武景区行政执法大队; 苏州吴中区旅游局继去年建立旅游质监管理网络工作机制后,推出了组建景区旅游监察中队的创新举措,今年4月组建了第一支区级旅游监察中队吴中区东山旅游监察中队;质量提升年期间,省、市、区三级旅游行政执法联动机制初步在我省组建并形成执法合力,加大监管力度。

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