劳动安全卫生协议书
劳动安全卫生承诺书
劳动安全卫生承诺书背景介绍劳动安全卫生是企业生产经营过程中必须要关注的一个问题。
企业需要为员工提供良好的劳动安全环境，保障员工的身体健康和生产安全。
因此，制定一份劳动安全卫生承诺书是非常必要的。
劳动安全卫生承诺书是企业对员工负责的一种表述，也是企业对自身生产安全和环境保障的一份承诺。
劳动安全卫生承诺书不仅是法律法规所要求的，也是企业现代化管理的需要。
劳动安全卫生承诺书的内容劳动安全卫生承诺书包含以下几个方面：第一部分：企业基本情况介绍此部分内容主要是介绍企业的基本情况，包括企业名称、注册地、安全环境、安全设施等。
第二部分：企业对劳动安全卫生的承诺此部分是企业对员工和社会公众的一个承诺，包括：•建立健全劳动安全卫生管理制度；•确保员工了解和遵守安全生产法律法规和规章制度；•为员工提供安全健康的工作环境和工作设备；•加强对员工的劳动安全、职业健康和环保知识培训；•提高员工对安全生产的认识和应急处置能力；•确保员工从事的工作符合国家安全生产标准。
第三部分：企业劳动安全卫生管理责任人承诺此部分是企业劳动安全卫生管理责任人的一个承诺，包括：•坚持从人员、物质、环境三方面着眼，实现安全生产三项基础工作；•根据企业实际情况，制定《安全“三化”（安全制度、安全设施、安全教育）计划》；•着重加强危险化学品、强电、高空等工作场所安全防范和管理；•建立健全预防和控制事故的机制，及时进行安全问题排查和隐患治理。
第四部分：企业管理人员的承诺此部分是企业管理人员的一个承诺，包括：•重视员工劳动安全卫生；•加强对员工的安全生产意识教育和培训；•坚决贯彻执行国家和地方安全生产法律法规和企业安全生产制度；•及时发现并整改存在的安全隐患；•保证安全生产与品质生产相结合。
第五部分：员工的承诺此部分是员工的一个承诺，包括：•遵守企业的安全生产制度和规章制度；•积极参加安全生产培训和教育；•在生产操作中，始终保持谨慎、细心；•发现安全隐患时及时上报。
湖北省劳动安全卫生专项集体合同5篇
湖北省劳动安全卫生专项集体合同5篇篇1合同编号：XXXX-XXX-XXX甲方（用人单位）：XXXX有限公司乙方（劳动者）：XXX鉴于甲乙双方在湖北省范围内共同从事生产经营活动，为明确双方在劳动安全卫生方面的权利和义务，保障劳动者的安全和健康，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动安全卫生专项集体合同。
一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在劳动安全卫生方面的权利和义务，保障劳动者的安全和健康，促进企业的可持续发展。
二、合同条款1. 劳动安全卫生标准甲乙双方应共同遵守国家及湖北省颁布的劳动安全卫生标准，确保生产经营活动符合安全卫生要求。
2. 劳动安全卫生设施甲方应按照国家及湖北省相关规定，为乙方提供必要的安全卫生设施，并确保其正常运行。
3. 劳动安全教育培训甲方应定期组织乙方参加劳动安全教育培训，提高乙方的安全意识和操作技能。
4. 劳动安全检查与监督甲方应建立健全劳动安全检查与监督制度，定期对生产经营活动进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。
5. 劳动安全卫生事故处理在发生劳动安全卫生事故时，甲方应立即组织人员救治，保护现场，并按照相关规定及时报告有关部门。
6. 乙方权利与义务乙方应严格遵守国家及湖北省的劳动安全卫生标准，认真执行甲方的各项安全卫生制度。
乙方在工作中应自觉遵守劳动纪律，按照操作规程进行操作，不得违章作业。
乙方应积极配合甲方进行的安全教育培训和检查工作，提高自身的安全意识和操作技能。
7. 违约责任若甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
甲方违约的，应赔偿由此给乙方造成的全部损失；乙方违约的，应承担由此给甲方造成的全部损失。
8. 争议解决因履行本合同发生的争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
三、合同的生效与终止本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，有效期为三年。
劳动安全卫生协议书5篇
劳动安全卫生协议书5篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就劳动安全卫生等方面达成如下协议：1. 甲方负责提供符合劳动安全卫生标准的劳动场所和设备，确保劳动条件符合规定要求。
2. 甲方负责建立健全劳动安全卫生管理制度，制定劳动安全卫生操作规程，规范劳动者操作行为。
3. 甲方负责定期组织劳动安全卫生检查，及时消除安全隐患。
4. 甲方负责为劳动者提供劳动安全卫生教育培训，提高劳动者的安全卫生意识和操作技能。
5. 乙方负责严格遵守劳动安全卫生管理制度和操作规程，不得违章作业。
6. 乙方负责爱护劳动场所和设备，保持环境整洁卫生。
7. 乙方负责积极配合甲方进行劳动安全卫生检查和教育培训活动。
1. 劳动场所必须保持通风、照明良好，不得存在粉尘、噪音、振动等危害因素。
2. 设备必须经常维护、保养，保证正常运转，不得带病运行。
3. 劳动者必须穿戴符合要求的劳动防护用品，不得赤膊上阵。
4. 严禁在劳动场所吸烟、使用明火等违规行为。
5. 严禁在劳动场所内私自接线、使用电器等不安全行为。
1. 甲方每月至少进行一次劳动安全卫生检查，对发现的问题及时整改。
2. 乙方应积极配合甲方的检查工作，主动报告问题和隐患。
3. 甲方应对乙方的报告及时进行处理，确保劳动安全卫生状况得到改善。
四、劳动安全卫生教育培训1. 甲方负责定期组织劳动安全卫生教育培训活动，提高乙方的安全卫生意识和操作技能。
2. 乙方应积极参与教育培训活动，认真听讲、记录，并运用到实际工作中。
3. 甲方应对乙方的教育培训情况进行考核，确保教育培训效果。
五、违约责任及争议解决1. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
2. 乙方在履行本协议过程中存在违反劳动安全卫生管理制度和操作规程的行为时，甲方有权依法给予相应的行政处罚或解除劳动合同。
劳动安全卫生专项集体合同(2篇)
劳动安全卫生专项集体合同甲方（用人单位）：____________________乙方（工会组织）：____________________二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、合同内容1. 劳动安全卫生基本原则（1）甲方应严格遵守国家有关劳动安全卫生的法律法规，确保员工的生命安全和身体健康。
（2）乙方应协助甲方做好劳动安全卫生工作，对违反劳动安全卫生规定的行为有权予以制止。
2. 劳动安全卫生设施与条件（1）甲方应按照国家有关标准，为员工提供符合安全卫生要求的劳动条件。
（2）甲方应定期检查、维修、更新劳动安全卫生设施，确保其正常运行。
（3）乙方有权对劳动安全卫生设施的配置和使用情况进行监督。
3. 安全生产教育与培训（1）甲方应定期组织安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。
（2）乙方应协助甲方开展安全生产教育和培训工作。
4. 事故报告与处理（1）甲方应建立健全事故报告和处理制度，对事故进行及时、准确的报告。
（2）乙方有权对事故进行调查，并向有关部门提出处理建议。
5. 劳动保护用品（1）甲方应为员工提供符合国家标准的劳动保护用品。
（2）乙方有权对劳动保护用品的发放和使用情况进行监督。
6. 女职工和未成年工保护（1）甲方应严格执行国家关于女职工和未成年工的特殊劳动保护规定。
（2）乙方有权对女职工和未成年工的劳动保护情况进行监督。
7. 职业病防治（1）甲方应采取有效措施，预防职业病的发生。
（2）乙方有权对职业病防治工作进行检查和监督。
四、合同的执行与监督1. 本合同一经签订，双方应严格遵守，认真履行。
2. 双方应定期对合同执行情况进行检查，发现问题及时整改。
3. 本合同的解释权归双方共同所有。
五、合同的变更与解除1. 本合同在履行过程中，如双方同意，可以协商变更或解除。
2. 在合同期限内，如国家有关法律法规发生变化，本合同相应条款应作相应调整。
六、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。
家政打扫卫生单次安全责任协议书范本
家政打扫卫生单次安全责任协议书范本示例文章篇一：《家政打扫卫生单次安全责任协议书范本》我叫小明，今天我想跟大家说说家政打扫卫生单次安全责任协议书的事儿。
这听起来可能有点枯燥，但是就像我们玩游戏得先知道规则一样，这个协议书也是很重要的呢。
家政阿姨或者叔叔来家里打扫卫生的时候，我们得有个东西来保证大家的安全，这协议书就像是一个约定的小本子。
咱们先说说甲方，一般就是请家政来打扫的人，比如说我的爸爸妈妈。
他们要提供一个安全的工作环境给家政人员。
啥叫安全的环境呢？就是家里没有什么特别危险的东西乱放着。
要是家里地上到处都是玻璃碴子，还没跟家政阿姨说，这肯定不行呀，这就像在路上挖了个坑，还不立个牌子提醒别人一样坏呢。
甲方还要把家里的一些特殊情况告诉家政人员。
比如说家里有个很老很老的桌子，腿都快断了，要是家政人员不小心碰了一下就倒了，这可不好。
就像你有个特别脆弱的小玩具，你得告诉来你家玩的小伙伴小心点，是一个道理。
然后呢，家政人员就是乙方啦。
乙方可得按照正确的方法打扫卫生。
不能拿着湿抹布就去擦电器，那多危险呀，这就跟拿着水去泼火一样愚蠢。
乙方要好好保护自己，穿合适的鞋子，不能穿着拖鞋就跑来跑去，万一滑倒了可不得了。
这就像战士上战场得穿好盔甲一样重要。
在工作的时候，如果乙方发现了什么危险的东西，比如说墙上有个松动的插座，得马上告诉甲方。
要是不告诉，就像你看到小伙伴往危险的地方走，却不喊住他一样不负责任。
还有哦，要是在打扫卫生的过程中，乙方不小心把甲方家里的东西弄坏了，那该怎么办呢？这就得在协议书里写清楚。
是按照东西的原价赔偿呢，还是有个什么别的办法。
这就像你借了别人的书，不小心撕了一页，得想个办法弥补，是买本新的还是把那页粘好呢？我有个邻居，他们家请家政打扫卫生的时候就没把这些事情弄清楚。
家政阿姨在擦窗户的时候，不小心把一个花瓶碰到地上打碎了。
邻居阿姨就很生气，说这是她最喜欢的花瓶，要家政阿姨赔。
可是家政阿姨觉得自己是不小心的，而且这个花瓶就放在窗户边上，很容易碰到。
安全卫生协议书
安全卫生协议书甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：__________________鉴于甲方为乙方提供工作岗位，双方本着平等自愿的原则，就遵守安全生产法律、法规及公司规章制度等相关事宜达成如下协议：一、甲方职责1. 甲方应向乙方提供符合国家安全生产标准的劳动条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方负责对乙方进行安全生产教育和岗位技能培训，使乙方掌握本职工作所需的安全生产知识和技能。
3. 甲方应定期组织安全生产检查，及时发现并消除生产安全事故隐患。
4. 发生工伤事故时，甲方应及时采取有效措施，减轻伤害程度，并依法承担相应责任。
二、乙方职责1. 乙方必须严格遵守国家的安全生产法律、法规以及公司的安全生产规章制度。
2. 乙方须正确使用和维护劳动防护用品，积极参与甲方组织的安全生产教育和培训。
3. 乙方在发现安全隐患时，有义务立即上报，并配合甲方及时整改。
4. 乙方严禁违章作业，不得擅自拆除或损坏安全防护装置。
三、安全生产管理1. 双方应共同遵守《中华人民共和国安全生产法》及其他相关安全生产规定。
2. 甲方应建立和完善安全生产责任制，明确各级管理人员和员工的安全生产职责。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各类安全活动，提高自身安全意识和应急处理能力。
四、违约责任1. 如甲方未能履行安全保护职责导致乙方受到伤害，甲方应承担相应的法律责任。
2. 若乙方违反安全生产规定导致事故，乙方将依法承担相应的责任。
五、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方代表（签字）：_______________ 日期：____年___月___日乙方（签字）：_______________ 日期：____年___月___日。
打扫卫生劳动合同协议书
打扫卫生劳动合同协议书甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供清洁卫生服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期为____个月，自____年__月__日至____年__月__日。
二、工作内容与职责1. 乙方负责甲方指定区域的地面、玻璃、卫生间等日常清洁工作。
2. 定期对办公桌椅、设备表面进行除尘。
3. 确保垃圾及时清理并分类投放至指定地点。
4. 遵守甲方关于清洁卫生的规章制度。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间为每周___天，每天工作___小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日、年假等休息休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方向乙方支付的工资为每月____元。
2. 工资于每月的____号通过银行转账方式发放。
3. 加班费按照国家相关法律规定执行。
五、社会保险与福利1. 甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险等社会保险。
2. 乙方可享受甲方提供的其他福利待遇。
六、劳动纪律与安全1. 乙方应遵守劳动纪律，服从管理，保证工作质量。
2. 甲方提供必要的清洁工具和安全防护用品。
3. 双方均应遵守安全生产规定，预防事故发生。
七、合同变更、解除与终止1. 合同期内，因特殊情况需要变更合同内容的，双方应协商一致后书面修改。
2. 合同可在一方严重违反劳动纪律或无法履行约定职责时提前解除。
3. 合同期满或法定情形出现时，合同自然终止。
八、违约责任1. 任何一方违反合同约定，应承担违约责任，赔偿对方因此受到的损失。
2. 如遇不可抗力因素导致无法履行合同，双方应及时沟通，协商解决。
九、争议解决因执行本合同所发生的一切争议，双方应首先通过协商解决；协商不成时，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或依法向人民法院提起诉讼。
十、其他约定______（此处可根据双方实际情况补充其他相关条款）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
浴池劳动安全协议书
浴池劳动安全协议书
甲方（用人单位）：___________
乙方（员工）：___________
鉴于甲方为浴池服务提供者，乙方为甲方的员工，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的劳动安全事宜达成以下协议：
一、甲方责任
1. 甲方应为乙方提供符合国家安全生产法规和标准的工作环境和设备。
2. 甲方应定期对浴池的安全设施进行检查和维护，确保其正常运行。
3. 甲方应组织乙方进行安全教育培训，提高乙方的安全意识和应急处理能力。
4. 甲方应制定紧急疏散和事故应急预案，定期进行演练。
二、乙方责任
1. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和管理制度。
2. 乙方应正确使用各种安全防护设备，不得擅自拆除或停用。
3. 乙方在发现安全隐患时，应立即报告甲方，并积极配合甲方进行处理。
4. 乙方应参加甲方组织的安全教育培训和应急演练。
三、事故处理
1. 如发生安全事故，甲乙双方应立即启动应急预案，采取有效措施防止事故扩大。
2. 甲方应及时向有关部门报告事故情况，并配合进行事故调查和处理。
3. 对于因工受伤的乙方，甲方应按照国家有关规定给予相应的医疗救治和经济补偿。
四、其他约定
1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：_____________ 日期：____年__月__日
乙方（签字）：_____________ 日期：____年__月__日。
劳动卫生协议范本
劳动卫生协议范本第一部分：总则第一条：目的本协议旨在保障员工的健康权益，促进劳动力的稳定和提高劳动效率。
第二条：适用范围本协议适用于公司全体员工，包括全职、兼职、临时工等各类人员。
第二部分：劳动环境保护第三条：劳动场所公司将保障员工的劳动场所符合国家相关标准，确保空气、光线、温度等符合卫生标准。
第四条：危险物品管理公司将建立完善的危险物品管理制度，提供必要的防护设备，并定期组织员工进行相关安全培训。
第三部分：职业病防护第五条：职业病防护公司将根据相关法律法规，对员工可能接触的职业危害因素进行评估，并制定相应的防护措施。
第六条：职业病防护培训公司将定期组织员工进行职业病防护培训，增强员工的职业病防护意识和能力。
第四部分：职业卫生监测第七条：职业卫生监测公司将建立职业卫生监测机制，对员工的职业卫生状况进行定期监测，并根据监测结果采取相应的措施。
第八条：职业卫生档案公司将建立员工的职业卫生档案，记录员工的职业卫生检查结果、职业病防护培训等内容。
第五部分：违约责任第九条：违约责任公司和员工均应遵守本协议的各项内容，如有违约行为，将按照相关规定承担相应的责任。
第六部分：附则第十条：协议解释本协议的解释权归公司所有，如出现争议，应当协商解决。
若协商不成，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。
第十一条：协议变更本协议经公司和员工双方签订后生效，如需变更，应经双方协商一致并签署书面变更协议。
第十二条：生效条款本协议自签订日起生效，有效期为三年。
协议到期前，双方如无异议，可继续延期签订。
本协议一式两份，公司和员工各持一份，并存入公司档案。
以上为劳动卫生协议合同范本，供参考使用。
劳动安全卫生专项集体合同(4篇)
劳动安全卫生专项集体合同本合同由_____（简称企业）与_____工会代表职工（简称工会）签订。
第一章总则第一条：为进一步规范企业与职工双方在生产经营活动中的行为，加强安全生产的管理和监督，防止和减少安全生产事故的发生，维护职工的安全健康合法权益，促进企业的稳步发展。
依据《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《消防法》、《危险化学品安全管理条例》、《集体合同规定》等劳动安全卫生法律法规及标准的有关规定，结合本企业实际签订本协议。
第二条：企业在生产经营活动中，坚持“安全第一，预防为主”的方针。
要把安全工作做为一项硬性的政治任务，牢固树立“安全责任重于泰山”的观念，始终把企业和职工的安全放在第一位，进一步完善和落实安全生产责任制和各项措施，努力提高安全生产管理水平。
第三条：企业在安全生产管理过程中，凡集团所属各分厂、分公司、生产基地、处室、厂区等均须遵守本协议：1、企业必须遵守国家政策法规，加强安全生产管理。
建立健全安全生产责任制和各项规章制度，积极改善生产环境和作业条件，保证安全生产。
2、工会依法组织职工，参加企业安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
3、企业职工有依法获得安全事项告知和安全生产保障的权利，并负有认真遵守企业安全生产规章制度和操作规程的义务。
第四条：本协议所指的劳动安全卫生的主要内容：1、安全生产责任制。
2、劳动条件和安全技术措施。
3、危险化学品的生产、储存、运输经营、使用安全管理。
4、安全操作规程。
5、职业安全培训及“三级安全教育”。
6、职业卫生与劳动保护。
7、工伤事故调查处理。
8、安全应急救援预案制度及定期演练。
9、特殊设备的使用管理。
第五条：本协议由企业方与职工方代表集体协商达成一致，经职工代表大会审议通过，由企业方（企业法人代表）与职工方代表（企业工会主席）签订。
本协议签订后，对企业和职工双方均具有约束力，双方应认真履行协议的规定。
劳动安全协议书范本8篇
劳动安全协议书范本8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方为了加强劳动安全管理，保障员工的生命安全和身体健康，经友好协商，达成以下协议：一、协议目的双方旨在通过本协议的签订，明确劳动安全事项，加强安全管理，确保员工的人身安全，防范和减少各类事故的发生。
二、安全责任1. 甲方负责建立健全劳动安全管理制度，制定安全操作规程，提供安全培训，确保员工了解并遵守相关规定。
2. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全管理制度和操作规程，不得违章作业，确保自身和他人的安全。
三、工作内容及要求1. 乙方应在甲方安排的工作岗位上履行职责，遵守安全生产规定，确保工作过程中的安全。
2. 甲方应根据乙方的工作性质和职责，提供必要的安全防护设施和用品，保障乙方在工作过程中的安全。
3. 乙方应积极参加甲方组织的安全培训活动，提高安全意识，掌握安全操作技能。
4. 乙方在发现安全隐患或安全事故时，应及时向甲方报告，并采取措施防止事故扩大。
四、安全考核与奖惩1. 甲方应定期对乙方的安全工作进行考核，对表现优秀的员工给予表彰和奖励。
2. 对于违反劳动安全管理制度和操作规程的乙方，甲方有权依据相关规定进行处理，直至解除劳动合同。
3. 对于因乙方违章作业造成安全事故的，甲方将根据事故性质和后果的严重程度，追究乙方的法律责任。
五、保密义务1. 双方应对本协议的内容和实施过程保密，不得泄露给第三方。
2. 乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得擅自泄露或利用甲方的商业秘密谋取个人利文益。
六、协议期限及终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，协议期限为_____年。
2. 协议到期后，如双方继续合作，可续签本协议。
3. 在协议期限内，任何一方如有违反协议约定的行为，另一方均有权终止本协议。
七、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
劳务用工安全与健康协议书（通用3篇）
劳务用工安全与健康协议书（通用3篇）劳务用工安全与健康篇1甲方：乙方：为强化安全意识，确保劳务用工的安全与健康，实现安全无事故的目标，结合企业的实际情况，经双方协商签订本协议书。
(一)甲方的责任与义务：1、甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，保证其在人身安全不受危害的条件下工作。
2、负责对乙方工人的入场教育和上岗前的安全培训、考核。
3、不得违章指挥或强令乙方人员冒险作业，负责承担因违章指挥发生事故的全部责任。
5、甲方有权进行安全检查，对发现的问题及时提出整改意见，并限期整改完毕，同时按规定给予相应的处罚。
7、在劳务用工期间，劳务人员发生的一切安全责任事故，甲方概不承担任何费用。
(二)乙方的责任和义务：1、乙方应按时为劳务人员发放工资。
有义务接受用工单位定期审查。
2、负责向甲方提供年龄在18周岁以上至50周岁以下的健康劳动者，所有人员必须办理健康凭证，特种作业人员必须持证上岗。
3、负责对其工人进行入场教育和安全知识考试。
4、负责按照有关规程、规范、标准和甲方安全技术要求进行操作，不得违章作业和野蛮操作。
5、乙方应对其工人每周至少进行一次班前安全教育活动，并做好记录，或由甲乙方双方协商岗前安全指导个教育工作。
6、乙方应保证其工人服从甲方的管理，遵守甲方的各项，遵守劳动纪律。
7、负责承担因务工人员自身原因所发生的一切安全事故的全部经济责任和法律责任。
8、劳务人员在甲方务工期间，如发生因工伤、亡事故，甲方应及时告知乙方并配合乙方处理事故，但工伤程序由乙方按国家政策规定全权负责处理并承担赔偿责任，甲方不承担任何费用。
(三)违约责任劳动争议处理及其它1、因工作原因造成的罚款概由乙方及责任者全部承担。
2、凡在工作区域外发生的治安案件责任及费用，概由乙方及责任者承担，甲方不承担任何费用。
双方因履行本协议发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向工程所在地(区、县)有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
劳动安全卫生专项集体合同内容（2篇）
劳动安全卫生专项集体合同内容劳动安全卫生专项集体合同是指用人单位与劳动者代表共同签订的，针对劳动安全卫生保护的特殊性制定的合同。
以下是劳动安全卫生专项集体合同的内容。
第一章总则第一条为确保劳动者的劳动安全和健康，加强劳动安全卫生管理，维护劳动者的合法权益，促进企业的健康发展，根据国家法律法规和有关规定，根据用人单位的实际情况，制定本专项集体合同。
第二条本合同适用于用人单位与劳动者代表签订的特殊劳动合同，强制性执行。
第三条用人单位应当根据劳动安全卫生法律法规的要求，制订劳动安全卫生制度和规章制度，并不断改进完善。
第四条用人单位应当为劳动者提供良好的劳动安全条件和卫生环境，采取措施保护劳动者的身体健康。
第五条劳动者有权要求用人单位提供良好的劳动安全条件和卫生环境，有权拒绝违反安全卫生要求的劳动任务。
第六条用人单位应当配备专职的劳动安全卫生管理人员，负责劳动安全卫生工作的组织和实施。
第七条用人单位应当定期组织劳动者进行劳动安全卫生教育和培训，并提供必要的劳动安全防护用品。
第八条劳动者应当遵守劳动安全卫生制度和规章制度，正确使用劳动安全防护用品。
第二章劳动安全条件第九条用人单位应当为劳动者提供符合国家标准的劳动场所和设备，并保持其正常运行。
第十条用人单位应当定期进行劳动安全设施设备的维护和检修，保证其安全可靠。
第十一条用人单位应当配备符合国家标准的劳动保护设施和劳动安全防护装备，如安全帽、防护服、防护眼镜等。
第十二条用人单位应当保证劳动场所的通风、照明、卫生等基本要求符合国家标准，并进行定期检查。
第三章劳动卫生条件第十三条用人单位应当配备符合国家标准的洗手设施，并提供足够的洗手液等消毒用品。
第十四条用人单位应当建立健全劳动者职业健康监测制度，定期对劳动者进行体检。
第十五条用人单位应当提供适宜的劳动者工作环境，确保劳动者远离职业病危害因素。
第十六条用人单位应当承担劳动者因工作导致的职业病医疗费用和伤残补偿责任。
劳动安全协议书范本3篇
劳动安全协议书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳动安全协议书范本一、为了保障员工的劳动安全和健康，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，工作单位与员工订立以下劳动安全协议：二、员工权利与义务1. 员工有权知情。
工作单位应向员工提供全面的劳动安全教育和培训，使其了解各项安全生产规章制度和措施。
2. 员工有权拒绝危险作业。
在作业中发现危险或安全设施故障时，员工有权拒绝进行危险操作，并向工作单位报告。
3. 员工有义务遵守安全操作规程。
员工在工作过程中应严格遵守安全操作规程，保障自身和他人的安全。
4. 员工应配戴必要的劳动防护用品。
根据工作环境的不同，员工应配备相应的劳动防护用品，并正确佩戴使用。
5. 员工在发现安全隐患时应积极报告。
员工在工作中发现安全隐患或安全管理漏洞时，应立即向上级主管或安全管理负责人报告。
三、工作单位权利与义务1. 工作单位有责任提供安全的工作环境。
工作单位应根据国家标准和规定，提供符合安全生产要求的工作环境和设施。
2. 工作单位应加强安全教育和培训。
工作单位应定期开展安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
3. 工作单位应建立健全的安全管理制度。
工作单位应建立健全的安全管理制度，明确安全管理职责和操作程序，保障员工的劳动安全。
4. 工作单位应提供必要的劳动防护用品。
工作单位应根据员工的工作岗位提供必要的劳动防护用品，并确保其质量和有效性。
5. 工作单位应建立安全风险评估和防范机制。
工作单位应定期进行安全风险评估，发现和解决潜在的安全隐患，确保员工的劳动安全。
免责条款1. 如因不可抗力导致的意外事故，工作单位和员工均不承担责任。
2. 如员工故意违反安全规定导致的意外事故，工作单位可依法追究其责任。
本劳动安全协议书自签订之日起生效，有效期为一年。
协议到期前应双方重新协商，确认是否继续执行或修订。
签署单位（盖章）：签署人：日期：签署单位（盖章）：签署人：日期：以上为劳动安全协议书范本，工作单位和员工双方应认真履行协议，共同维护劳动安全，切实保障员工的健康和安全。
劳动安全卫生专项集体合同5篇
劳动安全卫生专项集体合同5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规的规定，为了明确双方的安全卫生责任，保障乙方在劳动过程中的安全和健康，经甲、乙双方协商，特签订此劳动安全卫生专项集体合同。
一、总则1. 甲方应依法维护乙方的合法权益，同时乙方应履行法定的义务。
2. 甲方必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。
3. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生规定和操作规程。
二、劳动安全卫生责任制1. 甲方应建立各级人员的劳动安全卫生责任制，层层落实安全责任。
2. 乙方应参与日常安全检查，发现安全隐患应及时报告并积极配合处理。
三、劳动条件和劳动保护1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护设施。
2. 乙方在劳动过程中必须严格遵守安全卫生规定，有权拒绝执行违章操作指令。
四、安全教育培训1. 甲方应对乙方进行三级安全教育，确保乙方了解并遵守安全卫生规定。
2. 乙方应参加甲方组织的安全教育培训，提高自我保护意识和能力。
五、事故处理与应急救援1. 发生事故时，甲方应及时报告并采取措施抢救伤员，防止事故扩大。
2. 乙方应积极参与事故的应急救援工作，配合甲方进行事故调查处理。
六、监督检查与考核1. 甲方应定期对乙方的劳动安全卫生工作进行检查与考核。
2. 乙方应接受甲方的安全卫生检查，对检查出的问题应及时整改。
七、违约责任及处理1. 若甲方未能履行本合同规定的义务，应承担由此产生的法律责任。
2. 若乙方违反本合同规定，甲方有权按照相关规定进行处理。
八、其他约定事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。
2. 本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规和双方协商确定。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
九、争议解决方式：本合同履行过程中发生争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。
劳动安全合同范本6篇
劳动安全合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于双方共同关注劳动安全问题，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平的原则，甲、乙双方就劳动安全事项达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在劳动过程中的安全责任、义务和权利，确保员工的人身安全和企业的财产安全，促进双方和谐稳定发展。
二、甲方责任1. 甲方应建立健全劳动安全制度，严格执行国家劳动安全法律法规，保障乙方的劳动安全。
2. 甲方应提供符合安全标准的劳动场所、劳动条件和劳动防护用品，定期进行安全检查和维护。
3. 甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。
4. 甲方应制定应急预案，组织应急演练，提高应对突发事件的能力。
三、乙方责任1. 乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度，执行安全生产规程，不违章作业。
2. 乙方应正确使用劳动防护用品，发现安全隐患应及时报告。
3. 乙方应积极参加安全教育和培训，提高安全意识和自我保护意识。
4. 乙方在劳动过程中应注意自身安全，尽量避免事故的发生。
四、劳动安全事项1. 甲乙双方应共同制定安全生产目标和管理制度，明确各级安全生产责任。
2. 甲方应建立安全隐患排查机制，定期对生产设施、设备进行检查和维护。
3. 乙方在操作过程中应严格遵守操作规程，禁止擅自更改设备设置。
4. 甲乙双方应建立事故报告和处理制度，对发生的事故及时报告、调查、处理。
5. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，并督促乙方正确佩戴。
6. 甲乙双方应共同开展安全生产宣传活动，提高员工的安全意识。
7. 乙方在劳动过程中应注意保护甲方的财产，避免造成损失。
五、违约责任1. 若甲方违反本合同约定，未提供符合安全标准的劳动条件或未履行安全管理职责，应承担相应的法律责任。
2. 若乙方违反本合同约定，违章作业或未履行安全职责，应承担相应的法律责任。
劳动安全卫生专项集体合同（4篇）
劳动安全卫生专项集体合同劳动安全卫生是指保护劳动者的生命安全和身体健康，预防和控制职业病和劳动安全事故的工作。
在劳动工作中，雇主有义务保障劳动者的安全和健康，而劳动者也有责任遵守相关的安全卫生规定。
为了更好地保护劳动者的权益，提高劳动安全卫生管理水平，合理分工、明确责任，一份劳动安全卫生专项集体合同的签订非常必要。
劳动安全卫生专项集体合同是劳动者和雇主之间就劳动安全卫生事宜所达成的共识和约定，目的是加强对劳动安全卫生的管理和监督，确保劳动者的生命安全和身体健康。
本合同旨在规范劳动安全卫生管理的各项制度和措施，保障劳动者的合法权益，提高劳动效率，降低事故风险。
一、劳动安全卫生的责任分工（一）雇主责任：雇主承担整个企业劳动安全卫生管理工作的主体责任，具体责任如下：1. 制定和完善劳动安全卫生管理制度，确保其合理性和可操作性；2. 为劳动者提供安全的工作环境和健康的工作条件；3. 配备必要的劳动保护设施和个人防护用品，并进行定期维护和检修；4. 加强对劳动安全卫生的培训，提高劳动者的安全意识和自我保护能力；5. 组织安全生产宣传教育活动，提高劳动者对安全生产的重视程度；6. 设立专门的劳动安全卫生管理机构，配备专职管理人员；7. 定期组织劳动安全卫生相关的检查和评估，及时解决存在的问题；8. 不得违反法律法规规定，采取任何形式的欺骗、胁迫、威胁、虐待等恶劣行为。
（二）劳动者责任：劳动者是保障自身安全和健康的主体，具体责任如下：1. 遵守劳动安全卫生管理制度，正确使用和保管劳动保护设施和个人防护用品；2. 参加雇主组织的安全生产宣传教育活动，提高自我保护能力；3. 发现劳动安全隐患和事故风险应及时报告，并采取相应的安全预防措施；4. 不得违反规定私自调整或拆卸劳动保护设施和个人防护用品；5. 不得在不安全的环境下工作，不得从事超出能力范围的工作；6. 不得违反劳动安全卫生规定，从事违法违规操作和行为。
二、劳动安全卫生的管理制度（一）危险源辨识与风险评估：雇主应该对工作岗位上的危险源进行识别和评估，并采取相应的安全措施。
劳动安全协议书范本
劳动安全协议书范本甲方（用人单位）：________________________乙方（员工）：___________________________鉴于甲乙双方为了加强劳动安全管理，明确双方的安全责任和义务，确保员工的生命安全和身体健康，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，经双方友好协商，达成如下协议：一、协议目的通过签订本协议，甲乙双方明确安全生产的责任和义务，共同保障员工的人身安全和企业的财产安全，建立和谐稳定的劳动关系。
二、甲方的责任和义务1. 建立健全安全生产管理制度和操作规程，确保员工了解并遵守相关安全规定。
2. 为员工提供符合国家标准的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3. 对新员工进行安全生产教育培训，提高员工的安全意识和操作技能。
4. 定期组织安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。
5. 建立健全事故应急预案，组织员工进行应急演练，提高应急处置能力。
6. 为员工缴纳工伤保险等相关社会保险。
三、乙方的责任和义务1. 严格遵守甲方的安全生产管理制度和操作规程，不违章作业。
2. 正确使用劳动防护用品，保障个人安全。
3. 接受甲方的安全生产教育培训，提高安全意识和操作技能。
4. 发现安全隐患应及时报告甲方，按照甲方的要求采取相应措施。
5. 遵守甲方的应急预案，积极参与应急演练，提高应急处置能力。
6. 保守甲方的商业秘密，不泄露与工作有关的安全生产信息。
四、违约责任及处理1. 若甲乙双方中任何一方违反本协议规定的责任和义务，均应承担由此造成的经济损失和法律责任。
2. 对于违反本协议的行为，甲乙双方应协商解决，协商不成的，可以向有关部门投诉或提起诉讼。
五、其他事项1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，协议期限为_____年。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
4. 本协议的修改和补充，应经甲乙双方协商一致，并报劳动部门备案。
甲方（用人单位）：________________________（盖章）乙方（员工）：___________________________（签字）日期：___________年___________月___________日。
劳动安全协议书范本7篇
劳动安全协议书范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于甲乙双方为了加强劳动安全管理，明确双方的安全责任和义务，确保员工的人身安全和企业的正常运营，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，经友好协商，特签订本协议。
一、协议目的1. 通过本协议，明确甲乙双方的安全责任、权利和义务。
2. 促使双方共同加强安全管理，提高员工的安全意识。
3. 确保乙方的人身安全及甲方的正常运营。
二、安全责任和义务1. 甲方责任和义务：（1）制定并实施安全生产规章制度和操作规程。
（2）为乙方提供必要的安全培训，并确保乙方了解并遵守相关规定。
（3）提供符合安全标准的工作环境和设备设施。
（4）定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患。
（5）及时、妥善处理安全事故，确保乙方的人身安全。
2. 乙方责任和义务：（1）遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程。
（2）接受甲方的安全培训，增强安全意识。
（3）正确使用和维护设备设施，发现安全隐患及时报告。
（4）遵守工作纪律，不从事与工作无关的活动。
（5）在发生安全事故时，积极配合甲方处理，确保事故得到妥善处理。
三、安全教育培训1. 甲方应定期对乙方进行安全教育培训，确保乙方了解并掌握相关安全知识和技能。
2. 乙方应积极参加甲方组织的安全教育培训活动，努力提高安全意识。
四、安全检查与隐患排查1. 甲方应定期组织安全检查，发现安全隐患及时整改。
2. 乙方应积极参与安全检查，发现安全隐患应及时报告甲方。
3. 双方应共同制定隐患排查整改措施，确保安全隐患得到及时消除。
五、事故处理与应急响应1. 发生安全事故时，甲乙双方应积极配合，妥善处理事故。
2. 甲方应及时向有关部门报告事故情况，乙方应如实提供事故相关情况。
3. 双方应共同分析事故原因，制定防范措施，防止事故再次发生。
六、违约责任及处理1. 若甲乙双方违反本协议约定的安全责任和义务，应承担相应的违约责任。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳动安全卫生协议书
（供参考）
公司法人代表（签字）公司工会法人代表（签字）
（公章）（公章）
XXXX年X月X日 XXXX年X月X日
职工代表大会审议通过日期：XXXX年X月X日
为进一步规范公司与职工双方在生产经营活动中的行为，维护职工在生产劳动中的安全健康，促进公司稳步发展，根据《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《集体合同规定》、中华全国总工会颁布的工会劳动保护监督三个《条例》、《山东省实施<中华人民共和国工会法>办法》等法律法规，结合公司实际，经公司集体协商委员会协商一致，签订本协议。
第一条公司在生产经营活动中，坚持“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立“安全责任重于泰山”的观念，始终把公司和职工的安全放在第一位。
第二条公司建立健全安全生产管理机构和网络，完善规章制度，落实安全生产责任制。
第三条工会依法组织职工参加公司安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。
第四条公司工会内部设立工会劳动保护监督检查委员会，劳动保护监督检查委员会在工会领导下依法维护职工的职业安全卫生权益。
公司必须对该委员会的工作予以支持，并将劳动保护工作纳入公司年度目标。
第五条公司为员工提供符合国家规定标准的劳动安全卫生环境和条件，定期发放必要的劳动防护用品并教育职工正确使用。
对不按规定穿戴和不正确使用劳动保护用品的职工，行政有权拒绝其上岗操
作。
对违反操作规程的职工，行政有权查处。
第六条公司应当建立和落实公司--车间--班组三级安全卫生教育制度，并建立安全生产教育培训档案。
第七条公司要做好从事特殊工种职工的劳动保护工作，特殊工种作业人员必须经过国家有关部门培训后，取得相应资格操作证，方可安排其进行特殊作业。
第八条公司使用危险化学品要严格落实生产、储存、使用场所审批等制度。
第九条对从事有毒有害等职业危害作业的员工，每年至少进行一次定期健康检查。
第十条公司工会支持公司加强劳动保护管理，配合公司检查、监督劳动保护情况。
工会如果发现公司行政方面违章指挥，强令工人冒险作业或生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权提出解决的建议；公司管理人员违章指挥，强令冒险作业，员工有权拒绝执行；对危害职工生命安全和身体健康的行为，工会和职工有权提出批评、检举和控告。
第十一条员工发生伤亡事故，公司应及时采取措施做好急救工作，并按照有关规定及时向有关部门报告，配合有关部门进行调查。
工会有权参加伤亡事故和其它严重危害员工健康问题的调查，向有关部门提出处理意见。
第十二条公司应当在每年夏季采取防暑降温和冬季防寒保暖措施。
第十三条公司有责任教育员工了解掌握安全生产操作规程。
员工在劳动过程中，必须严格执行安全生产操作规程。
员工在工作中由于违章作业造成事故，根据情节轻重、责任大小分别给予经济处罚、纪律处分直至解除劳动合同，触犯法律的依法追究法律责任。
第十四条公司新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
安全设施投资应当纳入建设项目概算。
工会有权对“三同时”落实情况进行监督，提出意见。
第十五条工会积极协助行政落实公司安全卫生规章制度，监督国家劳动安全卫生法规的执行，通过开展群众性的“安康杯”竞赛、安全生产月、推广有毒有害化学物质信息卡等活动，不断提高职工的
安全技术素质，增强自我防护意识。
第十六条：公司应当全面落实《女职工劳动保护规定》，做好女工特殊权益的维护。
其中，不得安排女职工经期从事高空、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。
不得安排女职工在怀孕期从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。
对怀孕七个月以上（含七个月）的女工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动，并在劳动时间内安排一定的休息时间，对不能胜任原岗位工作的，应当根据医务部门的证明，予以减轻劳动量或者安排其它劳动。
第十七条对本协议落实情况，双方每年联合进行两次监督检查，并及时将检查到的情况向职工（代表）大会报告。
第十八条双方因履行本协议而发生争议，首先由双方协商解决，经协商未能达成一致意见，请求上级劳动部门和工会组织进行调解，并参与处理有关争议。
第十九条本协议如与国家现行法律法规相抵触时，本协议相关条款无效。
第二十条本协议经公司集体协商委员会协商，达成一致后，提交职工代表大会讨论通过，经双方代表签字后生效，同时报上级工会、安监部门备案。
本协议签订后，对公司和职工双方均具有约束力，双方应认真履行协议的规定。
第二十一条本协议有效期为二年，自XXXX年X月X日起，到XXXX年X月X日止。
协议期满前一个月内，任何一方均可向对方提出重签或续签的要求。
第二十二条本协议未尽事宜由双方协商解决，协商一致达成的意见可作为协议的附件一并执行。
第二十三条本协议正本一式五份，双方各执一份，市安监局、市总工会各一份、存档一份。
. .。