防突组长防突岗位责任制简易版

班组长防突岗位职责

班组长防突岗位职责作为一个班组长，在工作岗位上要肩负起防止事故、保护员工安全的重要职责。

特别是在现代化生产中，企业提倡人员安全第一，班组长作为每天带领员工直接操作生产设备的人，更应该起到表率作用，做好防突的工作。

首先，班组长应该加强对员工安全意识的教育，强调工作中危险的地方以及该如何避免这些危险。

班组长要向员工传达安全意识的重要性，要求员工必须严格遵守安全规定和操作规程，不得疏忽大意，绝不能做出不符合规定和标准的操作行为。

在班组中进行定期的安全教育和培训，让员工增强安全防范意识，同时班组长应该制定好周密的应急预案，以备不时之需。

其次，班组长还应该落实班组的安全责任制，确保员工每个人都能真正参与到安全管理中。

班组长要做好员工安全工作记录，每日记录员工的操作情况，及时发现问题，解决问题。

在操作过程中，务必保持高度集中注意力，完全不容轻视，如果需要出现疑问或不安的情况，必须立即停止操作并向上汇报。

最后，班组长要及时处理工作过程中出现的突发性事件，确保员工的安全和生产的顺利进行。

在面对突发事件时，班组长必须迅速反应和处置，进行有效的应对措施，以缓解现场的危险状态。

要求班组的每一位员工都要严格遵守岗位安全管理规定，加强对生产现场环境的管理和控制，为出现紧急状况时提供最基本的应对策略。

总的来说，班组长应该全面负责生产工作的各个方面，特别是在防冲突方面的工作，不能丝毫有逃避的借口，要具备强烈的安全意识和意识，一旦出现意外情况，要严格按照应急预案进行处置，保护员工安全。

最后，班组长还应该定期组织安全检查，对存在的隐患必须及时进行清理和整改，以确保员工能够安全并顺利地完成生产任务。

防突安全生产岗位责任制范本(2篇)

防突安全生产岗位责任制范本防突岗位责任制（暂行）一、矿成立井下防突工作领导小组：组长：矿长副组长。

总工程师、机电副矿长、安全副矿长、生产副矿长、采煤副矿长、经营副矿长。

成员。

通风安全副总、采掘副总、机电副总、地测副总、带班副总、通风区区长、技术科科长、采区区长、安检科科长、瓦斯抽放工区区长、运输区区长、机电科科长、供应科科长、矿调度室主任、企管管理科科长、财务科科长、劳动和社会保险科长。

二、矿领导防突岗位责任制（一）矿长防突岗位责任制1、矿长对防治煤与瓦斯突出管理工作负全面责任。

2、按《防治煤与瓦斯突出规定》和上级有关规定，建立健全防突机构，配齐各类人员。

3、矿长每月主持召开一次由总工程师、副矿长、副总工程师及有关业务科室参加的防突办公会议，检查防突计划，分析突出动态，平衡解决防突及瓦斯抽放工作所需的人力、物力和财力等问题。

4、听取总工程师、通风区等有关业务区（科）室关于防突工作的汇报。

5、每年要听取总工程师和通风区等部门关于防突长远计划、年度计划、资金安排的汇报，按规定提取防突抽放维简、成本等资金，负责____制定矿井长远规划、年度措施计划、资金安排使用，按规定提取防突费用及其它____。

6、审阅防突调度日报、抽放日报，并签署意见。

（二）总工程师防突岗位责任制1、总工程师对防突工作负全面技术责任和直接领导。

2、负责____编制、审批、实施、检查防突工作的长远计划、年度计划和防突措施。

3、在审批矿井新水平、采区等设计时，必须充分考虑防突的需要，确保接替工—1—作面有足够的抽放时间。

4、在制定安全技措资金使用计划时，应保证防突技措资金的使用。

在上报年度安全技措工程项目资金计划时，要列有防突专用资金计划。

5、____抓好瓦斯地质工作，包括瓦斯地质预报，瓦斯地质图的编制及突出参数的收集。

6、每天审阅防突调度日报、抽放日报、效果检验单并签署意见。

7、负责____有关部门落实“四位一体”的综合防突措施及防突现场管理，对生产过程中存在的防治突出问题及时____有关单位采取防突技术措施。

防突科科长岗位责任制范本

防突科科长岗位责任制范本
岗位名称：防突科科长
岗位职责：
1. 负责制定和实施防突工作的相关政策、规章制度，并监督执行情况；
2. 组织开展突发事件的应急处置工作，包括协调相关部门和人员，制定应急预案，并组织演练；
3. 负责防突工作的日常调度、协调和监督，确保工作的顺利推进；
4. 参与突发事件的现场指挥工作，根据实际情况及时调整应急预案，并指导相关部门和人员开展工作；
5. 组织开展防突工作的培训和教育，提高员工的应急处理能力；
6. 负责与外部单位和机构的防突工作联络和协调，建立良好的合作关系；
7. 定期组织开展防突工作的评估和检查，及时发现问题并提出改进措施；
8. 负责对防突工作的统计、分析和报告，向上级汇报工作进展情况和存在的问题；
9. 协助上级领导履行相关职责，承担其他临时交办的工作任务。

岗位要求：
1. 具有较强的组织和协调能力，能够快速、准确地做出决策；
2. 具有较强的应急处理能力和判断能力，能够在紧急情况下迅速做出反应；
3. 具有良好的沟通和团队合作能力，能够有效地与各部门和人员沟通协调工作；
4. 具有较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考并提出切实可行的解决方案；
5. 具有较强的责任心和抗压能力，能够承担较大的工作压力；
6. 具有相关防突工作经验者优先考虑；
7. 具备相关专业知识和技能，能够熟练使用办公软件。

以上为防突科科长的岗位责任制范本，希望参考之后能对您有所帮助。

防突安全生产岗位责任制例文（4篇）

防突安全生产岗位责任制例文一、岗位名称：防突安全生产岗位二、岗位职责：1. 负责制定本岗位的安全生产工作计划，确保安全生产工作能够顺利进行。

2. 负责组织开展本岗位的安全教育培训工作，提高员工的安全意识和防突能力。

3. 负责制定并完善相关的安全操作规程和制度，确保员工按照规定进行工作。

4. 负责对本岗位的工作环境进行安全检查和隐患排查，及时采取措施消除安全隐患。

5. 负责组织开展安全排查活动，及时发现和处理安全生产事故隐患。

6. 负责安排本岗位的安全巡查工作，保持工作区域的安全整洁。

7. 负责组织应急演练和事故应对演练，培养员工的应急处理能力。

8. 负责对员工的安全行为进行督促和监督，确保员工遵守安全操作规程。

三、职责分工：1. 岗位负责人：负责本岗位的安全生产工作的组织和协调，制定安全生产计划并监督实施。

2. 安全教育培训员：负责组织本岗位的安全教育培训工作，提高员工的安全意识和技能。

3. 安全操作规程员：负责制定和完善本岗位的安全操作规程和制度，确保员工按规定进行工作。

4. 安全检查员：负责对本岗位的工作环境进行安全检查和隐患排查，及时采取措施消除安全隐患。

5. 安全排查员：负责组织开展安全排查活动，及时发现和处理安全生产事故隐患。

6. 安全巡查员：负责安排本岗位的安全巡查工作，保持工作区域的安全整洁。

7. 应急演练员：负责组织应急演练和事故应对演练，培养员工的应急处理能力。

8. 督促监督员：负责对员工的安全行为进行督促和监督，确保员工遵守安全操作规程。

四、责任追究：1. 发生安全事故，根据岗位职责追究相关人员的责任，并进行相应的处罚。

2. 发现安全隐患未及时处理，根据岗位职责追究相关人员的责任，并进行相应的处罚。

3. 安全意识薄弱，未按规定进行安全操作的员工，根据岗位职责追究相关人员的责任，并进行相应的处罚。

4. 未参加安全教育培训或未按要求参加应急演练的员工，根据岗位职责追究相关人员的责任，并进行相应的处罚。

防突安全生产岗位责任制模板（2篇）

防突安全生产岗位责任制模板第一章总则第一条为了加强防突安全管理，降低生产安全事故的发生概率，保障职工的生命安全和财产安全，制定本《防突安全生产岗位责任制模板》。

第二条本模板适用于各类企事业单位的防突安全管理工作，旨在规范防突安全生产工作，明确各岗位的责任和职责。

第三条本模板包括总则、岗位责任、工作要求、考核奖惩等内容。

第四条企事业单位应根据本模板，结合实际情况制定完善的防突安全生产岗位责任制，确保各岗位责任明确、工作到位。

第五条企事业单位应制定相应的培训计划，加强对员工的防突安全知识培训，并定期进行安全演练和应急救援演练，提高员工应对突发事件的应变能力。

第二章岗位责任第六条企事业单位应设置防突安全生产岗位，明确各岗位的职责和权限。

第七条防突安全负责人是企事业单位防突安全工作的责任人，对企事业单位内发生的防突安全事故负有直接责任。

他（她）应具备相关的防突安全知识和经验，并定期参加培训。

第八条防突安全负责人的职责包括但不限于：1. 负责制定和完善防突安全管理制度和操作规程；2. 组织进行防突安全检查和隐患排查，及时发现和消除安全隐患；3. 建立防突安全档案，记录防突安全相关信息；4. 协调处理防突安全事故，及时报告上级主管部门；5. 负责员工防突安全培训，提高员工防突安全意识；6. 定期进行防突安全演练和应急救援演练，提高员工应对突发事件的能力；7. 汇报企事业单位防突安全工作的情况。

第九条生产部门负责人是企事业单位部门内防突安全工作的责任人，对该部门内发生的防突安全事故负有直接责任。

他（她）应具备相关的防突安全知识和经验，并定期参加培训。

第十条生产部门负责人的职责包括但不限于：1. 负责本部门的防突安全工作，制定并组织实施防突安全管理措施；2. 落实防突安全生产责任制，明确本部门内各岗位的责任和职责；3. 组织进行防突安全检查和隐患排查，及时发现和消除安全隐患；4. 协调处理本部门发生的防突安全事故，及时报告上级主管部门；5. 组织员工参加防突安全培训和演练，提高员工的防突安全意识和应变能力；6. 汇报本部门防突安全工作的情况。

防突安全生产岗位责任制范本

防突安全生产岗位责任制范本第一章总则第一条为了加强企业内部的安全生产管理，确保员工的人身安全和财产安全，制定本岗位责任制。

第二条本岗位责任制适用于所有从事生产作业或与生产密切相关工作的员工。

第三条本岗位责任制是企业安全生产工作的重要组成部分，是保障企业生产经营安全的重要依据。

第四条本岗位责任制要求各级员工切实履行安全生产责任，加强安全生产管理，提出合理化建设意见，维护企业的安全稳定。

第五条本岗位责任制要求各级员工密切配合，加强沟通与协作，建立健全安全生产信息报告、评估与预警机制。

第二章岗位责任第六条各级员工要严格遵守安全生产规章制度，正确使用劳动保护用品，保障自身的安全。

第七条生产人员要严格执行操作规程，确保装置、设备、工具的正常运行，防止事故发生。

第八条监管人员要加强现场巡视与监督，及时发现隐患并采取相应措施，确保生产安全。

第九条人力资源部门要做好员工培训与教育工作，提高员工安全防范意识。

第十条管理人员要加强对员工的安全教育与指导，做好岗位责任细化和交底工作，确保员工具备必要的安全技能。

第三章安全管理措施第十一条企业要建立健全安全管理制度，明确责任分工，做到层层传导、人人参与。

第十二条企业要配备足够数量和质量合格的安全设备，确保员工的劳动安全和生命安全。

第十三条企业要开展安全生产培训与演练活动，提高员工的应急处置能力。

第十四条企业要做好安全隐患排查与整改工作，主动发现问题并积极改进。

第十五条企业要建立安全生产考核制度，对相关岗位进行定期考核，重点关注安全责任的履行情况。

第四章激励与约束第十六条对安全生产工作成绩突出的员工要给予表彰奖励，激发其积极性和创造性。

第十七条对安全生产规章制度违反行为严重的员工要依法进行处罚，确保安全生产的纪律性和执行力。

第十八条员工之间要相互监督，及时提醒纠正不安全行为，共同维护安全生产的正常秩序。

第五章安全改进与总结第十九条企业要建立健全安全改进机制，对发生的事故进行调查与分析，提出相应的改进措施，确保事故不再发生。

防突安全生产岗位责任制模板范本（2篇）

防突安全生产岗位责任制模板范本岗位责任制模板范本如下：第一章：总则一、为加强防突安全生产管理，确保员工人身安全和生产设施的完好，制定本岗位责任制。

二、本岗位责任制适用于本企业所有相关部门和岗位，并对各岗位的主要责任进行规定和说明。

第二章：岗位责任一、生产部门责任1. 按照国家相关法律法规和企业安全生产管理政策，制定和完善防突安全生产管理制度，确保生产过程中的安全。

2. 组织开展安全教育培训，提高员工安全意识和应急处理能力。

3. 安排专人负责现场安全巡查，定期检查设备设施的安全状况，及时排除隐患。

4. 对安全事故进行调查和分析，提出改进措施，防止类似事故再次发生。

二、维修部门责任1. 负责设备设施的日常检修和维护，确保设备运行的安全可靠。

2. 进行设备设施的定期检查和维护，及时发现并处理可能存在的安全隐患。

3. 参与安全培训，提高维修人员的安全意识和技能水平。

4. 配合生产部门进行安全巡查，及时处理维修部门发现的安全问题。

三、安全监管部门责任1. 制定并完善安全生产管理制度和规范，确保企业安全生产工作符合国家相关法律法规和标准要求。

2. 监督检查各部门和岗位的安全生产工作，发现问题及时提出整改意见，并进行跟踪督办。

3. 组织开展安全教育培训，提高公司员工的安全意识和安全技能。

4. 对发生的重大安全事故进行调查和分析，提出预防措施，确保类似事故不再发生。

四、员工责任1. 遵守国家相关法律法规和企业安全生产管理制度，正确使用和维护设备设施。

2. 参加安全教育培训，提高安全意识和应急处理能力。

3. 在工作中严格遵守安全操作规程，不擅自改变或超负荷使用设备。

4. 及时报告和处理发现的安全隐患，积极参与安全检查和巡视工作。

第三章：监督与奖惩一、安全监督1. 安全监管部门有权对公司各部门和岗位的安全生产工作进行监督检查，并对存在的问题提出整改要求。

2. 安全巡查人员有权对生产过程中的安全防护措施进行检查，发现问题及时通知相关部门进行整改。

执行防突措施的岗位责任制范本（2篇）

执行防突措施的岗位责任制范本第一章总则1.1 本岗位责任制的目的是为了确保执行防突措施的工作顺利进行，减少安全事故的发生，保障人员的生命和财产安全。

1.2 本岗位责任制适用于本企业所有执行防突措施工作的员工。

第二章岗位职责2.1 防突责任人2.1.1 负责制定防突措施的实施计划，并组织协调相关部门进行实施。

2.1.2 负责建立防突措施的档案，并定期进行档案的更新和维护。

2.1.3 负责定期对防突措施的有效性进行评估和改进。

2.2 调解责任人2.2.1 负责对发生冲突的场所和环境进行调查和分析，确定冲突的原因和解决办法。

2.2.2 负责协调相关部门的工作，解决冲突问题，确保工作的顺利进行。

2.2.3 负责编制冲突事件处理报告，并将问题反馈给防突责任人，以便及时改进防突措施。

2.3 监督责任人2.3.1 负责对防突措施的执行情况进行监督和检查，及时发现问题并提出改进意见。

2.3.2 负责记录防突措施的执行情况，并进行整理和归档，以备日后使用。

2.3.3 负责组织相关培训，提高员工的防突意识和应对能力。

第三章权限范围3.1 防突责任人3.1.1 有权制定防突措施的实施计划，并安排相关部门进行实施。

3.1.2 有权要求相关部门按照防突措施的要求进行工作，确保工作的顺利进行。

3.1.3 有权查阅和使用防突措施的档案资料，并进行档案的更新和维护。

3.2 调解责任人3.2.1 有权对发生冲突的场所和环境进行调查和分析，确定冲突的原因和解决办法。

3.2.2 有权协调相关部门的工作，解决冲突问题，确保工作的顺利进行。

3.2.3 有权编制冲突事件处理报告，并将问题反馈给防突责任人。

3.3 监督责任人3.3.1 有权对防突措施的执行情况进行监督和检查，及时发现问题并提出改进意见。

3.3.2 有权记录防突措施的执行情况，并进行整理和归档，以备日后使用。

3.3.3 有权组织相关培训，提高员工的防突意识和应对能力。

第四章工作流程4.1 防突责任人4.1.1 根据实际情况，制定防突措施的实施计划，并安排相关部门进行实施。

防突员防突安全生产岗位责任制模版

防突员防突安全生产岗位责任制模版一、岗位责任概述防突员防突安全生产岗位是公司安全生产体系的重要组成部分，主要负责日常的安全事故预防和应急处理工作。

岗位责任制是对防突员工作职责和工作目标的规定，旨在明确各岗位工作职责，合理配置资源，保证安全生产稳定。

二、岗位职责1. 组织制定本岗位的工作计划和安排，确保各项工作有序进行；2. 负责指导、管理本岗位的工作人员，提高他们的业务素质和工作能力；3. 制定并完善岗位相关的工作制度，确保工作按照规定进行；4. 负责本岗位相关资料的整理、归档和管理，确保相关信息的及时反馈和汇报；5. 负责岗位相关事件的处理和应急处置，及时报告上级领导并采取措施进行处理；6. 定期进行安全检查和隐患排查，及时发现并消除安全隐患；7. 协助公司安全管理部门制定和改进安全工作制度和方案，提出相关改进建议；8. 参与安全培训和演练工作，提高自身的安全意识和应急处理能力；9. 协助公司安全管理部门开展安全教育活动，提高员工的安全意识和素质；10. 定期汇报本岗位的工作进展和存在的问题，及时报告重大安全事故和隐患。

三、工作目标1. 完善工作制度：制定并完善岗位相关的工作制度，确保工作按照规定进行；2. 安全检查和隐患排查：定期进行安全检查和隐患排查，及时发现并消除安全隐患；3. 应急处理和安全培训：负责岗位相关事件的处理和应急处置，并参与安全培训工作，提高自身的安全意识和应急处理能力；4. 汇报工作进展：定期向上级领导汇报本岗位的工作进展和存在的问题，及时报告重大安全事故和隐患。

四、工作要求1. 具有较强的责任心和敬业精神，能够承担相应的工作压力；2. 具备较强的组织和管理能力，能有效地协调和指导本岗位的工作人员；3. 具备较强的安全意识和应急处理能力，能够独立解决问题；4. 熟悉相关的安全法规和标准，具备一定的安全管理知识和技能；5. 具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门和人员有效配合；6. 具备较强的学习和创新能力，能够不断完善和提升岗位工作。

防突安全生产岗位责任制范例(5篇)

防突安全生产岗位责任制范例1、矿长对全矿防治突出管理工作负全面责任，是防突安全第一责任者。

2、矿长负责全矿年度防治突出措施计划的审定，并负责组织实施。

3、矿长每月至少一次组织检查防治突出措施的实施情况，并协调解决存在的问题。

4、矿长负责平衡全矿防治突出工作，解决防治突出所需的人力、物力、财力，列入矿财务，并组织实施。

5、发生煤瓦斯突出事故时，矿长必须立即赶到现场，组织抢救，负责指挥处理事故。

总工程师防突岗位责任制1、对全矿煤层防治突出工作负技术责任。

2、负责组织编制、审批、贯彻执行全矿防治突出工作的规划、计划和措施。

3、负责全矿防治突出工作的监督、检查。

4、负责矿井区域预测结果的审查和审批。

5、负责全矿突出预测日报表和预测结果通知单的审批。

6、每月至少一次组织检查全矿防突措施的实施情况，及时协调解决存在的技术问题。

7、负责组织突出矿井井下工作人员防治突出知识的培训。

8、负责组织以往突出事例资料的收集、整理和总结、分析。

9、负责组织突出煤层采掘、通风设计、施工。

10、负责组织防突措施的执行和修改。

11、负责组织全矿井下防突设施的构筑。

生产副矿长防突抽放管理责任制1、对防突及抽放工作负领导责任；2、立足生产、长远布局、精心组织、统一安排，确保防突及瓦斯抽放工作真正进入生产工序；3、在执行采掘工作面作业规程的同时，必须严格督促采掘单位把防突技术措施纳入工作面，按正规作业程序管理；4、具体平衡解决防突及瓦斯治理工程存在问题，落实工程进度和质量；5、掘进工作面移交时，同时移交验收防突及瓦斯治理工程；6、负责防突及瓦斯抽放工程按设计施工，督促防突技术措施的贯彻执行。

安全副矿长防突抽放管理责任制1、监督检查防治突出工作的各项计划、措施的实施，督促解决处理生产过程中煤与瓦斯突出事故隐患；2、对防突抽放事故组织追查分析和处理；3、督促有关领导和部门落实防突及瓦斯抽放责任制；4、督促进行防突及瓦斯抽放隐患排查工作。

防突安全生产岗位责任制范文

防突安全生产岗位责任制范文为了确保安全生产，我们制定了防突安全生产岗位责任制，并将其贯彻到每个岗位上。

以下是岗位责任制的范文：一、生产班组：1. 班组长负责组织本班组的安全生产工作，保证班组的安全生产目标得以实现。

2. 班组长负责做好班组内部的安全教育和培训工作，确保班组成员了解并严格遵守安全操作规程。

3. 班组长负责组织和检查本班组的安全设施，确保设施完好、有效。

4. 班组成员应当按照安全操作规程进行操作，及时上报安全隐患和问题，并积极参与安全生产活动。

5. 班组长负责做好本班组的安全记录，包括安全事故、隐患、问题和措施等，及时上报并整改。

二、工程技术人员：1. 工程技术人员应当熟悉工程的安全要求和操作规程，负责安全技术措施的设计和实施。

2. 工程技术人员负责对施工现场的安全进行监督和检查，及时发现和解决安全隐患。

3. 工程技术人员负责做好安全技术资料的管理和归档，包括设计方案、安全评估报告等。

4. 工程技术人员负责安全培训和教育工作，确保施工人员了解并遵守安全操作规程。

三、操作人员：1. 操作人员应当经过专业培训，熟悉设备的操作要求和操作规程，并严格按照要求进行操作。

2. 操作人员应当自觉遵守安全操作规程，做到文明施工、安全施工，不得擅自改变操作方法。

3. 操作人员应当认真了解设备的安全控制装置和应急措施，确保设备在正常工作条件下运行。

4. 操作人员应当随时检查设备的安全状况，发现问题及时上报，并配合进行处置。

5. 操作人员应当积极参与安全培训和教育活动，提高自身的安全意识和技能。

以上是我们防突安全生产岗位责任制的范文，每个岗位的责任都十分重要，只有每个人都严格遵守职责，安全生产才能得到有效保障。

防突科科长防突安全生产岗位责任制范本

防突科科长防突安全生产岗位责任制范本一、岗位职责1. 负责组织制定和完善防突工作相关制度和规范，确保防突工作的顺利开展；2. 组织开展防突工作的宣传教育，提高员工的防突意识和安全意识；3. 负责开展防突现场的巡检和安全隐患排查，及时采取措施消除安全隐患；4. 组织制定防突工作应急预案和演练计划，并参与演练活动，提高员工应对突发事故的能力；5. 定期召开安全会议，汇报和分析防突工作的情况，并提出改进措施；6. 协调各部门之间的合作，促进防突工作的有效开展；7. 负责防护设备和工具的购置、维护和管理，确保其正常使用；8. 对发生的防突事故进行调查和分析，总结经验教训，及时报告上级。

二、工作要求1. 具有良好的防突工作素质和责任心，熟悉安全生产管理的相关法律法规；2. 具备较强的组织和协调能力，能够有效地安排和管理防突工作；3. 具备较强的应急处理能力和危机解决能力，能够迅速做出正确的决策；4. 具备较强的沟通和协调能力，能够有效地与各部门之间协作；5. 善于总结和分析，能够准确把握防突工作的关键和难点；6. 具备较强的学习能力和创新精神，能够不断提高防突工作的水平；7. 严格遵守工作纪律和安全操作规程，确保岗位安全。

三、工作措施1. 建立健全防突工作制度和规范，明确各部门的责任和权限；2. 加强防突宣传教育，提高员工的防突意识和安全意识；3. 建立完善的安全巡检机制，定期开展巡检活动，及时发现和解决安全隐患；4. 制定科学合理的应急预案和演练计划，提高员工应对突发事故的能力；5. 定期召开安全会议，加强信息共享和经验交流，及时解决防突工作中的问题；6. 加强与相关部门的协作，共同推进防突工作的开展；7. 定期进行防突工作的评估和总结，及时提出改进意见和措施。

四、工作成效1. 防突工作制度和规范的健全完善，能够有效地指导员工的防突工作；2. 员工的防突意识和安全意识得到提高，能够主动发现和解决安全隐患；3. 安全巡检工作得到有效推进，安全隐患得到及时消除；4. 应急预案和演练计划的制定和实施，增强员工应对突发事故的能力；5. 安全会议的开展和信息共享，加强了部门之间的协作和沟通；6. 防突工作的评估和总结得到有效实施，改进措施得到及时提出和落实。

防突科科长防突安全生产岗位责任制(4篇)

防突科科长防突安全生产岗位责任制防突科科长在防突安全生产工作中的岗位责任制如下：1. 负责组织制定和完善防突安全生产工作的相关制度、规章和操作规程，并确保其有效执行。

2. 负责对本单位的防突安全生产工作进行全面检查和评估，及时发现和解决存在的安全隐患。

3. 负责对本单位的安全设施、设备、工具等进行定期检修、保养和更新，确保其正常运行。

4. 负责组织开展防突安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和应急处置能力。

5. 负责开展突发事件演练和应急预案的制定和实施，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地采取应对措施。

6. 负责与相关部门和单位沟通协调，共同推进防突安全生产工作的开展。

7. 负责安排和监督本单位的安全巡视和安全检查工作，确保安全措施的落实和安全生产的持续改进。

8. 负责对本单位的事故调查和处理工作，及时总结经验教训，提出改进建议，防止同类事故再次发生。

9. 负责向上级主管部门提交防突安全生产工作的报告和资料，及时反映安全生产情况和存在的问题。

10. 负责组织开展安全文化建设活动，营造全员参与的安全生产氛围。

防突科科长是本单位防突安全生产工作的主要负责人，必须认真履行自己的岗位责任，加强学习和提升素质，不断优化防突安全生产工作，并对工作成果负责。

同时，防突科科长还需要与其他相关部门和单位建立良好的协作关系，共同推进防突安全生产工作的开展，确保员工的人身安全和生命健康。

防突科科长防突安全生产岗位责任制（2）防突科科长是企业或组织中负责安全生产的重要岗位，其职责是指导和管理安全生产工作，确保安全生产工作的顺利进行。

为了确保防突科科长能够履行好岗位职责，需要建立防突安全生产岗位责任制。

防突安全生产岗位责任制主要包括以下方面内容：1. 安全生产工作计划和目标的制定：防突科科长应根据企业或组织的安全生产工作需要，制定年度安全生产工作计划和目标，并确保其得到有效实施。

2. 安全生产管理制度的建立：防突科科长应参与制定和完善企业或组织的安全生产管理制度，包括安全生产管理制度、安全操作规程、应急预案等，确保制度的完善和有效执行。

防突科科长防突安全生产岗位责任制范文

防突科科长防突安全生产岗位责任制范文在防突科科长岗位上，要高度重视安全生产工作，认真履行自己的职责和义务，确保生产安全。

为此，制定了以下责任制度：一、岗位责任作为防突科科长，首要职责是负责安全生产工作的组织和管理工作，确保安全生产目标的达成。

要制定并组织实施年度安全生产工作计划，明确各项工作任务和目标，并按计划进行监控和评估。

二、制定安全生产规章制度防突科科长要负责制定和完善安全生产规章制度，并严格执行。

要根据实际情况，制定相应的操作规程和应急预案，确保员工在工作过程中严格遵守安全操作要求，做到有条不紊、有序进行。

三、安全培训和教育防突科科长要积极组织安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和安全技能。

要定期组织安全培训和演练，加强员工的应急能力和适应能力。

同时，要加强安全教育宣传工作，提高员工的安全意识，促进安全文化的建设。

四、安全生产监管防突科科长要加强对生产现场的监管，确保生产过程中的安全风险得到有效控制。

要加强对设备设施的巡检和维护，及时发现并解决存在的安全隐患。

对于已发生的安全事故或事故隐患，要及时调查处理，并开展相关的安全整改工作。

五、安全生产信息报告防突科科长要及时向上级领导报告安全生产工作的情况。

要按照规定的时间和程序，将安全生产信息报告上报给上级领导，如发生安全事故或事故隐患，应及时向上级领导汇报，并协助做好善后工作。

六、安全生产考核和奖惩防突科科长要加强安全生产考核和奖惩工作，确保安全责任的落实。

要对员工的安全工作进行评估和考核，并按照规定的奖惩制度进行奖励或处罚。

要充分发挥奖惩的激励和警示作用，促进员工的安全行为和安全意识的提升。

总之，作为防突科科长，我将认真履行自己的职责和义务，确保安全生产工作的顺利进行。

通过制定和执行上述岗位责任制度，努力提高员工的安全意识和安全技能，使整个单位的安全生产工作更加稳定有序、高效安全。

防突员防突安全生产岗位责任制范本

防突员防突安全生产岗位责任制范本一、岗位责任明确1. 防突员应严格遵守企业的安全生产规章制度，负责本岗位的安全工作，并承担相应的责任。

2. 防突员在生产过程中，应密切配合其他相关部门，及时发现和处理潜在的安全隐患，确保安全生产。

3. 防突员必须接受安全培训和考试，熟练掌握各种应急处理方法和措施，提高应急处理能力。

4. 防突员要时刻保持专注和警觉，确保岗位安全。

二、安全行为准则1. 防突员要时刻保持良好的工作状态，不得疲劳驾驶或在工作中走神，确保生产过程中没有疏忽大意的情况发生。

2. 防突员要严格按照相关的操作流程和技术规范进行操作，不得擅自更改或省略工序，确保工艺过程的安全和质量。

3. 防突员要严格控制工作时间和工作强度，不得违反劳动法规，确保自身的身体健康和安全。

4. 防突员要保持良好的职业操守，不得偷窃、侵占公司财物或利用职权谋取私利，确保自身的诚信和公司的利益。

三、安全措施执行1. 防突员要时刻关注安全隐患，及时报告并采取有效措施进行处理。

2. 防突员要随时检查、维护和保养本岗位的设备和设施，确保其正常运行和安全可靠。

3. 防突员要做好现场巡查和监控，及时发现和处理安全事故或突发情况，确保事故从根本上得到控制和解决。

4. 防突员要积极参与岗位的风险评估和安全检查，找出潜在的安全隐患，并采取相应的预防措施，确保安全生产。

四、责任追究机制1. 防突员如发现他人存在安全违规行为，应及时制止并向上级汇报，必要时采取相应措施进行纠正。

2. 防突员如发生安全事故或突发情况，应立即报告上级和有关部门，并按照应急预案进行处置，不得隐瞒、拖延或敷衍塞责。

3. 防突员如因工作失误或疏忽导致安全事故，应积极配合调查和事故处理，承担相应的责任并接受相应的处罚。

4. 防突员如发现自身能力或技术水平不足以完成安全任务，应主动向上级提出培训申请，提高自身的安全意识和专业技能。

综上所述，防突员是企业安全生产工作中的重要角色和责任人，他们应时刻保持警惕、维护安全，同时积极参与岗位风险评估和安全检查，加强自身的专业培训，确保安全生产工作的顺利进行。

执行防突措施的岗位责任制(3篇)

执行防突措施的岗位责任制一、明确责任各级人员应负的责任应明确规定，具体包括施工单位班队长、防突工、瓦检员、放炮员、安监员及其他作业人员等。

二、责任划分1、施工单位:(1)、施工单位成立防突小组，并设有一名干部专门负责防突工作。

(2)、施工单位负责作业场所的管理，负责保证风、水、电的正常使用，负责清理积货，为打钻施工创造条件。

(3)、负责定期对本作业地点的电器设备的正常检修，确保电器设备完好。

(4)、施工单位队长是执行防突措施的第一责任者，负责协助“四位一体”防突措施的落实。

并将剩余进尺数通知通防调度。

(5)、施工单位副队长是执行防突措施的直接责任者，主要负责：①、协助“四位一体”防突措施的落实，负责现场预测孔、及效果检验孔的施工(用钻机施工除外)。

②、当遇到突出预兆时，立即停止作业并向矿调度所、有关领导和单位汇报；同时负责施工中遇到的卡钻、顶钻、喷孔等事故的处理。

③、当遇到明显突出征兆或发生煤与瓦斯突出时，组织人员按避灾路线及时撤离现场，停电并汇报矿调度所。

2、通防管理部：(防突工)(1)、对打预测孔、措施孔、效果检验孔等现场监督；施工过程中必须详细记录开孔位置、钻孔倾角、方位、孔深及岩性情况。

(2)、根据现场迎头地质情况进行综合分析，以确定布孔方位、倾角、数量等参数并向部技术室汇报。

(3)、负责预测预报、测点位置标注、防突牌板吊挂和及时填写预测牌板中的预测结果、做报表、签报表等，现场跟班落实防突措施的执行。

(4)、施工中遇到的卡钻、顶钻、喷孔严重、瓦斯涌出忽大忽小或其它异常时要详细记录；掘进过程中工作面出现明显突出预兆时，要立即停止作业，切断电源，撤出人员，并及时向矿调度、部调度及值班汇报情况。

待采取措施后，方可恢复正常作业。

3、通防管理部：(瓦斯检查员)(1)、负责监督防突措施的落实，确保不超规定进尺。

(2)、负责施工现场的瓦斯检查并参与打钻验收，瓦斯超限立即停止工作，切断电源，撤出人员，采取措施，进行处理，并及时向通防调度和矿调度所汇报。

防突员防突安全生产岗位责任制模版（二篇）

防突员防突安全生产岗位责任制模版防突员是企业安全生产管理体系中的重要角色，负责预防和化解各类安全事故和纠纷，维护企业的安全稳定。

为了确保防突员履行责任的有效性和标准化，制定并实施一套科学合理的防突员岗位责任制非常必要。

以下是一个防突员防突安全生产岗位责任制的模版，旨在为企业提供参考。

一、防突员的基本职责1.贯彻执行国家和企业的相关安全政策、法律法规和规章制度，维护企业的安全生产秩序。

2.及时发现并报告工作环境中存在的安全隐患和突发事件，采取措施进行控制和解决。

3.积极开展安全教育和培训，提高员工的安全意识和应急处置能力。

4.参与组织和实施事故调查，分析事故原因并提出改进建议。

5.协助企业进行安全检查和巡视，及时发现并排除安全隐患。

6.协调处理与安全相关的纠纷和矛盾，维护企业内部和谐稳定。

二、防突员的具体职责和要求1.做好现场安全巡查工作，发现和处理各类安全隐患。

2.参与生产安全事故应急救援演练，掌握应急处理程序和技巧。

3.积极宣传安全知识和技能，提高员工的安全文化素质。

4.参与安全教育培训的组织和实施，组织员工进行安全操作培训和考试。

5.定期检查并维护安全防护设施和器材的完好性，确保其正常运行。

6.加强与相关部门和单位的沟通和合作，共同做好安全工作。

7.遵守保密规定，关于企业安全信息的泄露行为，要追究责任。

8.具备一定的法律法规和安全管理知识，及时了解相关政策的变化。

9.培养和维护员工参与安全工作的积极性和创造性，营造良好的安全生产氛围。

三、防突员的工作操作规范1.及时发现和报告工作现场的各类安全隐患，协助采取措施予以排除。

2.负责制定安全生产措施和操作规程，并进行现场指导和培训。

3.参与生产事故应急救援，按照预案和程序控制事态发展。

4.负责现场人员的安全出入管理，确保外来人员按照规定程序进出。

5.负责个人安全防护装备的管理，包括发放、使用和维护。

6.对员工进行安全培训和技能考核，提高员工的安全文化素质。

防突队长安全生产责任制

事故预防组长安全生产责任制
1、落实矿山安全生产要求，对防突工作负全面责任。

2、负责组织制定、实施“四位一体"防止煤与瓦斯突出的措施。

3、掌握突出发生规律及机理，熟悉区域和局部防突措施的实施方法，并分情况组织实施。

4、保证防突各种数据的真实、可靠性，杜绝假报、虚报、谎报防突进度及各项参数。

5、组织实施全矿防突工作，有权在没有防突措施、没有防突措施或突出危险的情况下停止生产、威胁的各类生产活动。

6、审查防突参数报告和防突效果检查表。

7、负责组织各类防突设施的建设及防突设备的保管和维护。

8、分析防突存在问题，并提出解决方案和建议。

防突组长防突岗位责任制

防突组长防突岗位责任制
1. 熟悉掌握防突知识，认真执行上级有关防突的各项规定、指令、方针，按照《煤与瓦斯突出防治规定》和防突设计的相关要求进行工作。

2. 配合应急防范小组组长做好小组管理工作。

3. 负责监督值班防突措施、检查、验收工作，并做好各种工作记录。

4. 当班认真组织防突工作，对当班存在的问题及时处理。

5. 配合组长完成月度防突任务。

6. 配合生产部门做好环节调整，及时排除各类故障。

7. 加强值班劳动纪律和精神文明建设。

8. 配合组长完成团队薪酬分配，做到公开、公平、公正。

9. 具体负责团队物资计划的制定，及时提供有关情况。

10. 完成领导交办的强制性工作。

防突组长防突岗位职责

防突组长防突岗位职责防突组长是指在集体活动、公共场所或者大型商业活动现场，担负重要职责，负责安全维稳工作的一种职业岗位。

防突组长需要具备扎实的理论基础和丰富的实践经验，必须能够在各种情况下迅速做出决策，并且如果需要，必须能够迅速和规范地表达指令和命令。

以下是防突组长防突岗位职责的详细说明。

1. 领导与协调防突组长需要领导和协调整个防突小组的工作。

他或她需要与团队成员保持良好的沟通，协调和指挥他们的行动，确保每个人都清楚自己的职责和任务，并且能够按照规划进行。

此外，防突组长还需要与其他相关组织和部门建立合作关系，确保整个维稳工作的无缝协调。

2. 现场指挥防突组长需要在现场指挥整个维稳工作。

他或她需要利用各种手段检测安全风险，制定响应计划并指挥团队快速和有效地执行。

当局势变得更加紧急时，防突组长必须能够迅速做出决策，并通过与其他组织和部门的合作，使决策真正付诸实施。

3. 安全控制防突组长需要在必要时负责安全控制。

他或她必须具备特殊技能和知识，能够有效地利用手段和技术工具的帮助，控制人群和现场氛围。

此外，防突组长还需要制定相应的应急方案，确保在出现紧急情况时能够迅速有效地应对。

4. 统计报告在整个维稳工作的过程中，防突组长需要定期统计相关数据，并生成报告。

这些报告需要反映防突小组在维稳过程中的表现和效果，以及汇总不同部门和组织的反馈。

这些报告可以作为今后决策的基础，被用来指导和改进运营。

在总体上，防突组长是一种充满挑战性的职业岗位。

由于防突工作需要面对许多复杂的情况，并要快速做出应对，因此具备专业技能和经验的防突组长对于制定和实施成功的维稳计划非常关键。