第十章 2016年新版社会学概论 社会结构、社会分层与社会流动

(一)垂直流动和水平流动——根据社会流动的方向划分的类型 1、垂直流动：是指不同等级的社会地位间的变动，它既可以
是朝向更高社会地位等级的移动，也可以是朝向更低等级的移 动。前者为向上流动，后者为向下流动。
2、水平流动：是指同一等级社会地位间的社会流动。
（二）代内流动和代际流动
1、代内流动：是指一个人在相当长的时间里其社会地位所发
普遍的和永恒的，但这并不意味着社 会上层成员和下层成员的社会地位是 凝固不变的。
现代社会的不平等，主要是由个人与
生俱来的生理差异决定的，即基于自 然差别。 精英概念正是在天生的能力和才干基 础上提出的。
精英人物是指那些具有特殊才能，在
某一方面或某一活动领域具有杰出能 力的成员。 精英在原则上是不能世袭的。
2
政府与政治
2
1 2
2 2
大众传媒与传播 城市与城市化
社会变迁与现代化
2
家庭、婚姻和性 2
民族、战争与恐怖主义 2
第一节 社会结构 第二节 社会分层
第三节 社会流动
一、社会结构的涵义 二、社会结构的单位
结构是指某一整体中的各部分相互联系的方式。社会
结构，就是指一个群体或一个社会中的各要素相互关 联的方式。
3、社会
4、世界体系
世界体系也有结构，沃勒斯坦
的研究。
一、社会分层的涵义 二、社会地位及其差别
三、社会分层的两大理论传统
四、社会分层的方法和标准
五、当前我国社会分层研究的若干问题
一、社会分层的涵义 社会分层：指的是依据一定具有社会意义的属性，一
个社会的成员被区分为高低有序的不同等级、层次的 过程和现象。
（一）个人条件 自获条件
先赋条件
（二）社会条件
就业制度
职业声望观
第一节 社会结构 第二节 社会分层
第三节 社会流动
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（1）国家与社会管理者阶层：该阶层主要指在党政、事业和
社会团体机关单位中行使实际的行政管理职权的领导干部。
（2）经理人员阶层：主要指大中型企业中非业主身份的高中
层管理人员。
（3）私营企业主阶层：主要指拥有一定数量的私人资本或固
定资产并进行投资以获取利润的人，按照现行政策规定，即包 括所有雇工在8人以上的私营企业的业主。
（6）个体工商户阶层：主要指拥有较少量私人资本（包括不动产）
并投入生产、流通、服务业等经营活动或金融债券市场而且以此为 生的人。
（7）商业服务业员工阶层：主要指在商业和服务行业中从事非专
业性的、非体力的和体力的工作人员。
（8）产业工人阶层：主要指在第二产业中从事体力、半体力劳动
的生产工人、建筑业工人及相关人员。
会行动选择的规范系统，是提供社会互动的相互影响 框架和构成社会秩序的复杂规则体系。
构成的要素主要有价值观与价值判断、行为规则与奖
惩体系、组织设置、权力体系。 文化制度、政治制度、经济制度和法律制度
2、社区：是进行一定的社会活动，具有某种互助关系和共同
文化维系力的人类群体及其活动区域。 代表人物有德国的费迪南· 滕尼斯《共同体与社会》，“法理社 会与礼俗社会” 芝加哥学派的帕克、伯吉斯和沃思 吴文藻确定了community的中文译名“社区”；费孝通等人。 农村社区、城市社区、城中村社区以及虚拟社区
（一）身份或地位 身份或地位指的是在某以群体或社会中某一确定的社会位置。
先赋地位：某人所拥有的被指定的并且通常不能被改变的社会
身份地位。
自致地位：在一个人的生命历程中作为个人努力与否的结果而
获得的身份地位被称为自致地位。
首要地位：用来决定某人总的社会地位的那个关键性的身份。
（二）角色 角色是对群体或社会中具有某一特定身份的人的行为期待。一
主讲：冯耀云
Email:31888517@qq.com
长春理工大学法学院
前言 1 社会学导言
越轨、犯罪、社会问题和社会控制 2
2 2
集体行为与社会运动 2 社会结构、分层与流动
社会学的研究方法和过程 2 社会运行：物质、系统与文化 社会互动 生命历程 2 群体与组织
（一）分层方法 主观法：自我评分法
声誉法：别人对其评分
客观法：应用可以直接测量的客观指标，例如收入、
教育程度等。
收入 职业
教育程度
权力
中国十大社会阶层框架
中国社科院课题组完成的《当代中国社会阶层研究报告》中， 提出了以职业分类为基础，以组织资源、经济资源和文化资源 的占有状况为标准来划分社会阶层的理论框架。
生的变化。参照基点一般是自己的最初职业。
2、代际流动：是指同一家庭中上下两代人之间的社会地位的
差别。参照基点是父亲（母亲）在同一年龄时的职业或其他地 位。
社会学家通过比较父母与其子女的社会地位在同一年龄阶段的
差异，研究和分析导致代际流动的原因，从而揭示出社会发展 变化的趋势。
（三）结构性流动和非结构性流动——根据社会流动
二、社会地位及其差别 自然差别与社会差别
社会地位：指的是社会关系空间中的相对位置以及围
绕着一位置所形成的权利义务关系。
（一）马克思主义阶级理论 （二）西方社会学的分层理论
1、韦伯三位一体的分层模式
经济、声誉和权力
2、帕累托的精英循环论
帕雷托认为，社会分层结构的存在是
层结构中的主题
（三）弱势群体问题 （四）阶层范畴与阶级概念的关系问题
想一想不同阶层存在着不同的生活方式么？ 为什么？
一、社会流动的涵义 社会流动：是指人们在社会关系空间中从一个地位向
另一个地位的移动。广义的社会流动就是个人社会地 位结构的改变。狭义的社会流动常常指人的职业地位 的改变。
使社会流动量保持在社会发展需要和社会承受、容纳 能力之间的特定阈限内。
质的合理性：社会流动所体现的原则要与社会的基本
制度要求相适应。 在现阶段合理流动的基本原则是机会平等原则。
（一）形成开放、动态的分层结构。有助于消除人与人之间的
不平等，建立社会成员之间的平等关系。 合。
（二）合理流动能够调整各社会阶层之间的关系，加强社会整 （三）合理流动能有效地激发人的积极性和开拓进取的精神。
（9）农业劳动者阶层：是指承包集体所有的耕地，以农（林、牧、
渔）业为唯一或主要的职业，并以农（林、牧、渔）业为唯一收入 来源或主要收入来源的人员。
（10）过渡性的特殊阶层：主要指无固定职业的劳动年龄人群
（排除在校学生）。
（一）社会精英的构成问题，即谁是改革的最大收益者 （二）中间阶层的走向问题，即中间阶层能否成为我国社会分
个人占有的是地位，而扮演的是角色。
角色冲突与角色紧张：当来自于这些角色与身份的要求出现对
立时，置身于其中的个人就处于一种角色冲突或紧张的状态。 的认同。
角色与自我认同：我们所扮演的角色在很大程度上影响着我们
（三）社会群体和组织
（四）宏观社会结构
1、社会设置：又称社会制度，是指制约和影响人们社
（4）专业技术人员阶层：主要指在各种经济成分的机构（包
括国家机关、党群组织、全民企事业单位、集体企事业单位和 各类非公有制经济企业）中专门从事各种专业性和科学技术工 作的人员。
（5）办事人员阶层：主要指协助部门负责人处理日常行政事
务的专职办公人员，主要由党政机关中的中低层公务员、各种 所有制企事业单位中的基层管理人员和非专业性办事人员等组 成。
的原因分类 1、结构性流动：是指在某些社会结构层面上发生的社 会流动。这种社会流动通常具有规模大、流动速度快、 变化急促等特点。 2、非结构性流动：是指由个人原因造成的社会流动。 这种社会流动通常不会导致社会基本结构的变化，因 而又被称为自由流动。
合理的社会流动是那些促进社会良性运行的社会流动。 量的合理性：适应社会需要和社会承受力的流动量，