请假制度参考

迟到（员工超过公司规定的上班时间早8：30，未打卡、到岗，即视为迟到）

1.迟到15分钟之内（包括15分钟，即打卡时间为早8：30—8：45）-0.35分

2.迟到超过15分钟以上，不足1小时（包括1小时，即打卡时间为早8:45—9：30）-0.5分

3.迟到超过1小时以上，与旷职半天等同-3

4.任何一个月内迟到连续违纪3次以上或迟到早退累计5次以上者，在迟到扣分基础上再加扣-5分

早退（员工下班时间17：00前，非公务需要擅自离岗，即视为早退）

1.早退15分钟之内（包括15分钟，即打卡时间为16：45—17：00）-0.35分

2.早退超过15分钟以上，不足1小时（包括1小时，即打卡时间为16：00—16：45）-0.5分

3.早退超过1小时以上，与旷职半天等同-3分

4.任何一个月内早退连续违纪3次以上或迟到早退累计5次以上者，在迟到扣分基础上再加扣-5分

旷工（超过上班或下班时间1小时，不请假也不在岗，即视为旷工。旷工按事假双倍扣除）

1.无故缺席既旷工一次-6分

2.任何一个月内旷工2次-15分

3.任何一个月内旷工3次者，即视为自动离职-20分

打卡

1.忘记打卡，能确定正点上班、下班-0.5分

2.忘记打卡，不能确定正点上班、下班-1分

3. 任何一个月内忘记打卡3次以上者，再加扣-5分

请假

（请假分为事假和病假，事假按员工基本工资扣除工资后在员工积分系统中同时扣除相应的积分，病假要求必须有请假当天医院的病治等有效证明，没有证明按事假算）

病假：

1.员工因一般疾病或因伤治疗休养时可申请病假，需亲自或电话通知部门经理。

2.全年累计病假不得超过十五天(特殊病假除外)，如有超过按自动离职处理。

3.特殊病假系指住院、小产、传染病、外伤不得行动和其他暂时不能工作慢性疾病。

4.员工欲请假1日以内（含），需经所在部门主管负责人批准；3日以内（含），需经所在区域经理批准；3日以上，需报经大区经理批准。公司各区域经理、部门经理请假皆需报请总经办主任批准。

5.复岗当日需出具公司指定医院（急诊除外）的诊断证明交至部门负责人（店长/区经），当月月底考勤时统一上交由人资部审核归档，如未提供相关诊断证明则按事假计算。

6.对于病假处理，七日之内每天公示积分-1/财务积分-1，七日后将按事假规定处理，每天公示积分-1/财务积分-2.5。

7.病假十五天以上（含），暂停后台，停发工资，保留职位，复岗后经部门领导安排工作（停薪留职置业顾问等级按照新入职员工标准执行）。

8.所有病假需出示医院有效医疗证明，病假五天以上（含五天）须提供区级以上医院出具的诊断证明，如为提供相关诊断证明则按事假处理。

9.所有人员请假需填写请假条，当月月底考勤统一上交由人资部审核归档，否则按照旷工处理。

事假：

1.无充分理由，员工不得请事假，凡有特殊原因需请事假者，需提前三天向部门经理/人力资源部申请，未经批准的休假按旷工处理。

2.员工复岗第一时间应至准假人处销假，事假期间不予计薪。

3.如遇特殊情况请假，至少须提前1小时通知主管领导。

4.事假七天以上（含），暂停后台，停发工资，保留职位，复岗后经部门领导安排工作（停薪留职置业顾问等级按照新入职员工标准执行）

5.所有人员请假须填写请假条，当月月底考勤时统一上交由人资部审归档否则按照旷工处理。

1.事假须提前一天向部门领导请示，当天请示的-0.5分

2.请事假每小时-0.2分（财务积分-0.3）

3.请事假一天（事假当日未提交日报表不扣分）-1分（财务积分-2.5）

3.请病假一天（病假当日未提交日报表不扣分）-1分（财务积分-1）

4.任何一个月请事假3次以上，在原有的事假扣分基础上扣分-5分(财务积分)

5.当月请病假超过7天，第7天以后将视为事假，按事假规定处理。每天-1分（财务积分-2.5）

6.婚假需提前15天向部门领导请示-2分

婚假：金牌或以上级别经纪人、行政人员入职满一年可享受此项福利，经批准后可享受七至十日（含休息日）假期，带薪休假

丧假：1.员工为家庭成员（父母、配偶、子女）处理丧事，准假三天

2.员工为直系亲属（祖父母、外祖父母、配偶父母、同胞兄弟姐妹）处理丧事准假一天

3.员工需向本部门经理请假，填写假条，上交人力资源部

4.丧假期间予以计薪。

产假：产假需向部门领导请假，填写假条，上交人力资源部，并办理停薪留职手续，员工复岗后经部门领导安排工作

外出签到:（员工工作时间离开工作岗位外出办公需填写外出签到表）

1.外出未签到，但能确定因工作外出-1分

2.外出未签到，且无法确定因工作外出-5分

3.因工作外出，当日回公司后忘记签回，但可证明-1分

4.填写的外出事由或地点与实际不附-5分

5.外出签到办理公事（包括经纪人看房），一经查证不附实者，第一次-10分

6.外出签到办理公事（包括经纪人看房），一经查证不附实者，第二次视同自动离职-20分

7.填写项目不清晰、不完整（置业顾问外出签到要求有带看房源编号）-1分

8.外出回来后补签外出签到表-1分