专用工具及设备管理制度

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工器具管理制度(4篇)

工器具管理制度1、安全生产工器具的存放和保管1.1安全工器具应设专人负责保管，按名称、规格、型号、数量、配置日期、试验周期等为主要内容建立管理制度。

保管负责人应定期进行日常检查、维护、保养。

1.2安全生产工器具应存放在通风良好、避光、清洁干燥的专用库房1.3安全工器具应分类编号，一物一号不得重复，编号标签贴于不防碍安全工器具使用性能的醒目位置。

1.4安全生产工器具应存放在通风良好，清洁干燥的专用库房存放。

1.5安全生产工器具应做到分类放置，摆放整齐，并在工器具柜内标明工器具名称、数量、且应一一对应。

1.6未经试验、试验不合格、超试验周期、超有效年限、没有标示或标示不清、损坏的工器具严禁使用，并做出不准使用标志进行封存。

安全工器具严禁它用。

2、安全生产工器具检查与使用2.1必须按规定、规范正确使用安全工器具，使用中严禁私自拆卸。

安全工器具不能移作他用，不能代替普通工器具使用。

2.2安全工器具使用中发生损坏、丢失事件应立即上报工器具管理负责人。

1）对责任人视情节酌情处理。

2）损坏的工器具应予以报废，不得再使用。

3）所丢失的工器具对设备安全运行会造成威胁的，设备投入运行前，必须排除威胁。

4）对于缺损的工器具应及时补配。

2.3安全工器具在使用前必须进行下列常规检查：1）认真查看安全工器具上贴的试验合格标签，是否在有效期内，严禁使用超期未试验的安全工器具。

2）进行外观检查，保证清洁完好。

3、安全生产工器具的报废与更新3.1安全生产工器具报废，更新必须坚持"以旧换新"的原则。

3.2报废的安全工器具应及时清理，不得与合格的工器具混放。

3.3安全生产工器具在使用中丢失、损坏以及经检查和试验不合格需要报废的，经安监部门或主管负责人确认后及时进行更换和补充。

工器具管理制度（二）1.1范围本标准规定了____省火电三公司晋江气电项目工器具的管理目标、职责、管理要求及检查考核。

1.222.12.2本制度适用于晋江气电项目工器具管理。

建筑公司工具管理制度范本

第一章总则第一条为确保建筑公司施工工具的安全、高效使用，提高施工效率，保障施工安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有工程项目及各作业班组，所有员工在使用、保管和维护工具时均应遵守。

第二章工具分类与领取第三条工具分类1. 通用工具：如锤子、扳手、螺丝刀等。

2. 专用工具：如切割机、焊接机、钻孔机等。

3. 安全防护工具：如安全帽、安全带、防护眼镜等。

第四条工具领取1. 员工需填写《工具领取单》，经相关负责人审批后领取工具。

2. 领取工具时，应认真核对工具型号、规格、数量，确认无误后方可签字领取。

第三章工具使用第五条使用规范1. 使用工具前，应仔细检查工具是否完好，如有损坏或异常情况，应立即停止使用，并报告相关负责人。

2. 使用工具时，应严格按照操作规程进行，不得随意改变工具的用途或功能。

3. 使用过程中，应确保自身安全，佩戴必要的安全防护用品。

第六条交叉作业1. 不同工具的交叉使用应避免，如需交叉使用，应先征得相关负责人同意。

2. 交叉作业时，应确保操作人员熟悉工具的使用方法和安全注意事项。

第四章工具保管第七条保管责任1. 工具使用完毕后，应立即放回原处，不得随意放置或丢弃。

2. 各班组应指定专人负责工具的保管，定期清理、检查工具，确保工具完好。

第八条保管要求1. 工具应存放在干燥、通风、防尘、防潮的环境中。

2. 专用工具应分类存放，并标注名称、型号、规格等信息。

3. 安全防护工具应定期检查，确保其功能正常。

第五章工具维护与保养第九条维护保养1. 工具使用后，应及时清洁，保持工具表面清洁干燥。

2. 定期对工具进行检查、保养，发现问题及时处理。

第十条维护保养责任1. 各班组应定期组织工具的维护保养工作。

2. 维护保养工作应记录在案，以便跟踪管理。

第六章失窃与损坏处理第十一条失窃处理1. 工具失窃后，应立即报告相关负责人，并协助调查。

2. 根据调查结果，对失窃工具进行追缴。

第十二条损坏处理1. 工具损坏后，应立即报告相关负责人，并说明原因。

工具设备管理制度

工具设备管理制度工具设备管理制度11、地质、测量所有仪器设备及工具必须建立技术档案、资料、台帐，包括仪器的规格、性能、附件、精度鉴定、操作记录、修理记录以及使用时所特别注意的事项。

2、对本组使用的仪器应编号。

对发放使用日期进行记录，分配到个人使用的仪器和工具，人员调出时，要归还交矿。

否则，不予出调出手续或作价赔款。

3、对于所使用、保管的仪器和工具，要经常保养和维修，使仪器处于完好状态。

充分发挥作业能力，并使其延长寿命，如不按操作规程作业造成损坏的，视损坏程度给予责任者处罚。

4、仪器设备的借用、专借、调拨与报废等，应有一定的审批手续。

仪器工具的借出必须经科长同意，总工批准，归还时进行检验。

如不经批准或损坏的，视其情况给予罚款。

5、新钢尺在使用前，必须逐段检查刻划数字是否清晰和准确无误。

使用后应及时用棉纱擦拭，并擦拭机油。

6、经纬仪、水准仪在下井前要对各主要部件进行检查，在井下行走时，应避免剧烈的摇摆和碰撞。

使用后要用绒布轻轻地擦拭仪器上的.灰尘、水气、油污，迁站时，仪器和三角架必须分开搬运。

夏季在太阳下使用仪器时，必须用伞遮住，防止日晒。

7、激光定向仪的现场管理和维护由施工单位负责，测量人员进行监管，光束调整和核验由测量部门负责。

8、仪器开箱前，应将仪器箱放在比较平坦的地方，不准用手提着或怀抱着开箱。

9、仪器在取出前，应松动各制动螺旋，一手握底座，一手握支架，将仪器轻轻地放在支架上，并立即旋紧联结螺丝，待确定牢固后手方可离开仪器。

仪器箱放在附近，严禁坐人。

10、观测工作结束后，应将仪器各个部件调整到正常位置，再装入箱内。

11、在外出或下井时，首先检查背挂是否牢靠，装车时严禁倒置并将仪器放在软座上或抱怀中。

12、使用者必须熟悉仪器结构、性能及各部位的作用，严格按操作程序进行操作。

13、仪器应放在干燥、通风良好、温差变化不大的房间里，仪器箱内应放干燥剂而且要有专人定期检查，若有损坏或发霉现象，要及时修理清除，仪器的拆卸和修理要有专人负责。

各类工器具管理制度(精选7篇)

各类工器具管理制度(精选7篇)各类工器具管理制度篇1一、目的为加强工器具的管理，确保各类工器具在采购、保管、检验、使用、维修和报废各环节得到有效控制，确保员工在使用各类工器具过程中的人身安全，提高设备的完好率和利用率，延长其使用周期，降低生产成本，结合矿上实际情况，特制订本管理制度;二、适用范围本制度适用于矿上各部门、区队(厂)、车间使用的所有个人工器具、专用工器具、公用工器具的管理;三、工器具分类根据矿存的实际情况，将各常用工器具区分为个人工器具、专用工器具、公用工器具三类，具体为：个人工器具：系指岗位工作、相关设备维护必须的由个人保管、使用的工具及仪器，主要指电钳工常配工器具、井下清煤用的铁锹;专用工器具：系指具有固定使用对象或设备并且使用单位或范围比较单一的工具及仪器，主要指大型设备拆装、维护用的专用工器具;公用工器具：系指由矿上特定部门统一管理、通用性较强的工具及仪器，包括大型的、固定资产核算范围内的工具及仪器;四、工器具的购置1、个人工器具的购置原则上由使用、保管的个人根据工作需要自行出资购置(涉及安全的个人工器具不在此条范围内)，出资额较大的可向区队(厂)、矿上申请酌情报销;2、涉及安全的个人工器具(如矿用万用表、低压验电笔)由各区队(厂)向矿上提出申请统一购置，严禁购置、使用“三无”劣质工器具;3、专用工器具由各区队(厂)、使用单位向矿上提出申请统一购置;4、公用工器具由统一管理部门根据现场使用情况、工器具报废情况向矿上提出申请统一购置;五、工器具的使用1、个人工器具1.1、个人出资购置的个人工器具为个人所有，其保管、使用权归属出资人;1.2、矿上出资购置的个人工器具为矿上所有，由使用的个人负责保管，使用人必须遵守矿上工器具申报、领用、使用、保管、报废等方面的管理制度/规定;2、专用工器具由专用单位保管、使用，并遵守矿上工器具申报、领用、使用、保管、报废等方面的管理制度/规定;3、公用工器具3.1、公用工器具采用集中使用、定点(区)使用、按需使用的原则进行统一管理;3.2、矿上将设置专用车间作为公用工器具的定点(区)使用场所，由机电一队负责专用车间内公用工具器的管理;3.3、矿上将设置专用库房作为公用工器具的出借领用点，由供应科负责公用工器具的借用事宜管理;3.4、公用工器具使用单位根据使用实际向机电一队、供应科提出专用车间内使用、外借使用公用工器具(后附公用工器具借/使用申请单);4、工器具使用一般注意事项：4.1、工器具的使用者应熟悉工器具的使用方法，否则不准使用;4.2、工器具的使用者，在使用前应认真核查合格证是否在有效期内,并进行使用前的常规检查，不准使用无合格证、合格证超过有效期、外观有缺陷、存在安全隐患、质量低劣等常规检查不合格的工器具;4.3、外界环境条件不符合使用工器具的要求时、使用者佩戴劳动保护用品不符合规定时不准使用;4.4、工器具的使用者应按工器具的使用方法规范使用工器具，爱惜工器具，严禁超负荷使用工器具，严禁错用工器具，严禁野蛮使用工器具;4.5、不得随意将现有工器具改做其它工具，确因生产需要必须改做的，必须经主管部门许可;六、工器具的保管1、矿上出资购置的所有工器具由管理单位、使用单位、使用人员责任保管，并由实时、实际保管人负责工器具的完好性，对出现工器具损坏、丟失的情况由工器具损坏、丢失责任单位/责任人照价赔偿;2、个人工器具由使用个人负责保管，对损坏、丢失由矿上出资购置的个人工器具由使用人或责任单位照价赔偿;3、专用工器具由专用单位负责保管，专用单位须对专用工器具建立台账管理，严格控制工器具使用年限，未到使用年限的不准申报购置计划;4、专用车间内的公用工器具由机电一队负责保管，使用单位使用时必须由熟练的专职人员使用，并由机电一队负责现场安全监护，对使用过程中出现工器具损坏、丢失的由机电一队、使用单位共同负责;5、专用库房内出借的公用工器具由供应科负责库内保管、使用单位负责库外保管，使用单位使用时必须由熟练的专职人员使用，对特种设备、使用时有不安全因素的工器具必须有安检员监护，对使用过程中出现工器具损坏、丢失的由使用单位负责赔偿或维修;6、专用库房内出借的公用工器具由供应科负责建立台账管理，工器具出借、归还必须有流水台账，台账应清楚标明工器具型号、组成部件、数量、责任人;7、工器具应定期进行检查、维护和保养，使用工器具的单位、个人有责任爱护、妥善使用保管以防丢失;8、所有工具(个人工具、公用工具及专用工具)原则上不准借矿外单位、个人，特殊原因需要借用，必须经主管矿长批准，相关责任人签字同意，并出具借条，明确归还时间，并按期收回，若有丢失，按价赔偿;9、专用工器具、公用工器具由保管单位每季度盘点一次，并及时更新工器具台账，结合矿上实际及工器具损毁、报废情况及时申报计划;10、保管单位在规定期限内正常损坏的工器具，保管人应时报告主管部门/领导说明情况;在规定期限内非正常损坏工器具，应追究保管人员责任;11、工器具的使用周期一般不低于3 年，对于易损工器具使用周期一般不低于1.5 年，如不到规定的使用周期，工器具因损坏需提前更换，要说明原因;12、工器具的存放12.1、摆放整齐，堆放合理、牢固，便于收、发、存;12.2、安全工器具及手动工器具无油污、无杂物、无缺损;12.3、工器具图表、料卡、单据、台帐、资料等管理有序，字迹工整、清晰无涂改;12.4、标志齐全、清晰醒目;12.5、根据工器具存放特性要求，采取防雨、防潮、防火、防盗、反腐、防风、防冻、防爆、防砸、防有害气体等项措施;12.6、淘汰不合格的安全工器具及手持电动工器具应单独隔离存放保管，同时必须醒目标明“不合格工器具，严禁使用”的标志;12.7、妥善保存产品说明书及使用说明书;七、工器具的报废1、参照《砚北煤矿生产设备报废管理制度》执行工器具管理的报废事宜;2、达到工器具使用年限的工器具必须进行报废处理，确因及需使用、购置价值过大，且还能够正常使用的工器具可以延期报废，但累计延期时限不能超过工器具使用年限的一半;八、工器具的赔偿1、因保管不善、使用不慎，丢失损坏的工器具一律进行赔偿。

工具设备管理制度

工具设备管理制度篇一：工具设备管理制度一、目的为了使故障设备能够得到及时的修理,缩短设备因故障而产生的待工时间,缓解公司工具库库存的压力,使工具设备得到规范化、科学化的管理，特制定本制度。

二、范围本制度适用于工具及设备管理的全过程；本制度中工具设备是指生产中使用的工具、设备和生产需要使用的消耗品；本制度中备件是指所有与设备维修、保养有关的备品配件。

三、职责生产部为工具设备的归口管理部门，负责工具设备及备件的采购计划的审批；生产部工具库负责工具设备及备件的管理（包括工具设备及备件的采购申请、故障修复、报废鉴定等；技术部负责非标准设备的设计、监制和验收等设计制作工作；采购部负责工具设备及备件的采购；财务部负责工具设备及备件的资金审批。

如果本文件需要打印成纸张文件，必须加盖受控章后方能生效。

页数/No:8四、管理流程如果本文件需要打印成纸张文件，必须加盖受控章后方能生效。

页数/No:8五、管理制度细则 1.工具设备采购1.1工具设备采购计划1.1.1工具管理员每个季度需要制定一次季度工具设备采购计划，每年制定一次年工具设备采购计划；1.1.2工具设备采购计划需要报副总和生产部主管审批；1.1.3工具设备采购计划根据工具设备库存标准上下限和设备维护计划进行制定；1.1.4工具管理员根据采集的数据每半年更新一次工具设备库存上限和下限并报生产主管；1.1.5工具设备库存上限和下限需要综合上一个半年的工具设备的使用量、设备的损耗情况等方面的因素来制定； 1.2工具设备采购1.2.1工具管理员填写采购申请单，经生产部主管和副总审批后交给采购部；1.2.2 采购部应按照采购申请单所提供的信息进行采购；1.2.3采购过程中如有任何问题应及时与采购申请人协调解决；1.2.4工具管理员每年汇同采购部对工具设备及备件供应商进行评审，淘汰不合格的供应商；1.2.5采购回来的标准工具由工具库人员验收合格后填写《设备验收登记单》方可使用；1.3外协加工设备的采购1.3.1原则上生产部有能力加工的不予外协，如没有加工能力时可考虑外协；1.3.2经技术部确认需要外协加工设备由工具管理员填写采购申请单经副总和生产部主管审批后交由采购部进行采购；1.3.3外协加工设备由采购部、技术部和工具管理员审核通过的外协公司加工；1.3.4 外协加工设备由技术部工程师设计并监督外协公司加工；如果本文件需要打印成纸张文件，必须加盖受控章后方能生效。

公司专用工具管理制度范本

第一章总则第一条为确保公司专用工具的合理使用、有效管理和维护，提高工作效率，保障员工安全，根据国家相关法律法规和公司规章制度，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有专用工具的使用、管理、维护及报废等环节。

第二章工具分类与领取第三条公司专用工具分为以下类别：1. 常用工具：如螺丝刀、扳手、钳子等。

2. 专业工具：如焊接工具、电钻、切割机等。

3. 专用设备：如测试仪器、绘图仪等。

第四条员工需根据工作需要向工具管理员申请领取相应工具。

第五条领取工具时，员工应填写《工具领取单》，明确工具名称、规格、数量等信息。

第三章工具使用与维护第六条工具使用时，员工应遵守以下规定：1. 按照工具的使用说明书进行操作，确保操作正确、安全。

2. 使用过程中，如发现工具损坏或异常，应立即停止使用，并及时报告工具管理员。

3. 使用完毕后，应将工具清洁干净，放置于指定位置。

第七条工具管理员负责对工具进行定期检查、保养，确保工具处于良好状态。

第八条员工应爱护工具，不得私自拆卸、改造或转让他人。

第四章工具报废与更新第九条工具使用年限超过规定期限或因损坏无法修复的，应予以报废。

第十条工具报废需经工具管理员确认，并填写《工具报废单》。

第十一条报废工具由工具管理员负责回收，并按照公司规定进行处理。

第十二条公司应根据工作需要和工具使用情况，定期更新工具，确保工作效率。

第五章责任与奖惩第十三条员工违反本制度，造成工具损坏、丢失或安全事故的，将根据公司相关规定予以处罚。

第十四条员工遵守本制度，对工具管理提出合理化建议，经采纳并取得显著成效的，给予奖励。

第六章附则第十五条本制度由公司行政部门负责解释。

第十六条本制度自发布之日起实施。

---备注：1. 本制度可根据公司实际情况进行调整和补充。

2. 工具管理员应定期对员工进行工具使用和维护培训，提高员工对工具的认识和操作技能。

专用工具及设备管理制度

专用工具及设备管理制度车间工具管理制度1.工具的采购申请首先由班组长填写采购申请单，交由车间主任确认签字后，报服务经理签字完成递交,最后由公司进行比价购买。

2.工具的入库（1）到货的工具，库管必须与采购员当面进行清点,确认无误后填入库单，双方签字确认.（2）入库工具应存放相应的位置,并摆放整齐有序。

（3）入库工具必须建立台帐3.工具的出库（1）各班组长在库房领用常备工具时，要签字确认并存档，常用的专用工具由班组负责人负责领用保管,如有遗失或损坏,由其负责赔偿；（2）不常用专用工具，每次只能借用，如有丢失或损坏由借用者负责赔偿；每次借用，库管必须登记并要求借用者签字确认,还件时注明归返时间。

4.工具的使用（1）严禁违章使用专用检测工具（2）未经他人同意，不许滥用他人工具；（3）严格按检测工具、仪表的使用规定进行使用,严禁野蛮使用和用作其他用途;（4）凡由个人领用,借用的工具、仪表、工具车,由个人负责保管，正常损坏，由车间主任确认报废后再以旧换新，如有遗失，由领用人负责按原价赔偿。

5.工具的归还（1）工具使用完毕，必须清理整洁、干净，归还库房，所有外借工具必须于当天归还。

特殊情况向库管说明迟还原因。

（2）离职人员应交还所有领借用工具，库管检查签字确认后方为有效。

如发现有工具未归还或者损坏情况，公司将在工资中扣除工具费用。

（3）工具在保管过程中遗失，由库管负责赔偿。

6.每月28—31日由车间主任负责对专用工具进行维护和保养。

7.每月28—31日由车间主任对班组维修工具进行盘点，记录工具缺失情况，各班组予以配合，不配合者按公司相关条例每次处于50元的罚款。

8.车间各班组每天下班前必须清点维修工具后方能下班,车间主任如发现下班前维修工具未清点或工具箱未上锁,发现一次,给予班组长30元的罚款9.车间各班组所管理的工具如有丢失,由所在班组成员自行承担购买工具费用.10.车间各班组所损坏的工具如为正常损耗，非人为原因，由公司负责购买，但损坏的工具必须交还仓库,以旧领新，否则费用由所在班组自行承担。

公司专用工具管理制度模板

第一章总则第一条为加强公司专用工具的管理，确保专用工具的安全、有效使用，提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有专用工具的管理和使用。

第三条公司专用工具的管理应遵循以下原则：（一）统一管理，分级负责；（二）安全第一，预防为主；（三）合理配置，合理使用；（四）责任到人，奖罚分明。

第二章管理机构与职责第四条公司设立专用工具管理办公室，负责公司专用工具的全面管理工作。

第五条专用工具管理办公室的主要职责：（一）制定专用工具管理制度及实施细则；（二）负责专用工具的采购、验收、分配、保管、维修、报废等工作；（三）监督、检查专用工具的使用情况，确保专用工具的安全、有效使用；（四）对专用工具的使用者进行培训和考核；（五）处理专用工具使用过程中的问题，确保公司生产、经营活动的顺利进行。

第三章专用工具的采购与验收第六条公司专用工具的采购应遵循以下程序：（一）编制采购计划，明确采购品种、数量、技术参数等；（二）选择合格供应商，签订采购合同；（三）对采购的专用工具进行验收，确保其质量、性能符合要求。

第七条专用工具验收标准：（一）专用工具的规格、型号、数量应符合采购计划；（二）专用工具的质量、性能应符合国家或行业标准；（三）专用工具的包装、标识应符合要求。

第四章专用工具的分配与保管第八条公司专用工具的分配应遵循以下原则：（一）按需分配，合理配置；（二）责任到人，专人负责；（三）优先保证生产、经营活动中急需的专用工具。

第九条专用工具的保管应遵循以下要求：（一）专用工具应存放在通风、干燥、防尘、防潮、防盗的专用库房；（二）专用工具的存放应按种类、规格、型号等进行分类、编号；（三）专用工具的保管人员应定期检查，确保专用工具的安全、完好。

第五章专用工具的使用与维护第十条公司专用工具的使用应遵循以下规定：（一）使用者应按照专用工具的使用说明书进行操作；（二）使用者应定期对专用工具进行检查、保养，确保其性能稳定；（三）使用者不得擅自改装、拆卸专用工具；（四）使用者不得将专用工具用于非规定用途。

公司工器具使用管理制度

第一章总则第一条为加强公司工器具的管理，确保工器具的合理使用，提高工作效率，保障员工的人身安全和公司财产安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工及工器具的使用和管理。

第三条本制度遵循以下原则：1. 安全第一，预防为主；2. 规范使用，合理保管；3. 责任到人，奖罚分明。

第二章工器具的分类与编号第四条工器具分为以下几类：1. 常用工具：如扳手、螺丝刀、钳子等；2. 专用工具：如焊接工具、电钻等；3. 电器设备：如电动工具、变压器等；4. 安全防护用品：如安全帽、防护眼镜等。

第五条公司对所有工器具进行编号，以便于管理和追踪。

第三章工器具的领用与归还第六条员工需使用工器具时，应向部门负责人提出申请，经批准后领取。

第七条领用工器具时，需填写《工器具领用登记表》，登记领用日期、工器具名称、编号、数量等信息。

第八条使用完毕后，员工应将工器具及时归还至指定存放地点，并填写《工器具归还登记表》。

第九条部门负责人应定期对领用和归还的工器具进行核查，确保工器具的完好无损。

第四章工器具的维护与保养第十条使用工器具时，应严格按照操作规程进行，避免因操作不当造成工器具损坏。

第十一条定期对工器具进行检查和维护，确保其性能良好。

第十二条工器具出现故障或损坏时，应及时报修，不得擅自修理或更换。

第五章工器具的报废与更新第十三条工器具达到使用年限或损坏严重，无法修复时，应予以报废。

第十四条报废的工器具，由部门负责人填写《工器具报废申请表》，经审批后进行报废处理。

第十五条公司应定期对工器具进行更新，以提高工作效率和保障员工安全。

第六章责任与奖罚第十六条部门负责人对本部门工器具的使用和管理负有直接责任。

第十七条员工违反本制度规定，造成工器具损坏或安全事故的，将依法承担相应责任。

第十八条对严格遵守本制度，积极维护工器具完好无损的员工，公司给予表彰和奖励。

第十九条对违反本制度，造成工器具损坏或安全事故的员工，公司给予批评教育，并视情节轻重给予相应处罚。

专用工具管理制度[1]

专用工具管理制度一、目的和适用范围本制度的目的是为了规范企业专用工具的管理和使用，确保专用工具的安全有效运营，并维护企业的利益。

适用范围包括所有使用企业专用工具的员工和相关管理人员。

二、管理标准1. 专用工具申领1.员工在需要使用专用工具时，应向所在部门的主管提交书面申请，明确申领的理由和期限。

2.申领专用工具的员工应确保自身具备合理使用专用工具的技能和知识。

2. 专用工具领用与登记1.专用工具由所在部门负责人进行发放，领用员工应在领用时进行签字确认，并将领用记录及时进行登记。

2.领用记录应包括专用工具名称、领用日期、领用人员姓名和部门信息等。

3. 专用工具使用1.员工在使用专用工具时应严格按照使用方法和操作规范进行操作，确保使用安全。

2.禁止以任何形式将专用工具借给他人使用，严禁私自将专用工具带离工作区域。

3.在使用过程中，如发现专用工具存在故障或问题，应及时向所在部门负责人报告并停止使用。

4. 专用工具保养与维修1.员工应加强对专用工具的保养工作，保持专用工具的清洁和良好的工作状态。

2.出现故障或需要更换零部件的专用工具，应及时向所在部门负责人报告，由专业人员进行维修或更换。

5. 专用工具归还与交接1.员工在专用工具使用期满或其它原因导致不再需要使用专用工具时，应及时向所在部门负责人归还，并进行签字确认。

2.员工之间进行专用工具的交接时，应进行书面记录，并由双方签字确认。

6. 专用工具领用和归还考核1.管理人员应按照规定的时间对专用工具的领用和归还情况进行核对和考核，并记录在员工档案中。

2.对未按规定时间归还专用工具的员工，应按照相应的扣分制度进行处罚。

7. 专用工具使用安全考核1.管理人员应定期对相关员工的专用工具使用安全进行考核，包括操作规范、事故处理和应急措施等方面。

2.对专用工具使用不符合规定或存在安全隐患的员工，应进行警示教育，并在必要时进行相应的培训。

三、考核标准1. 专用工具申领考核评估员工的专用工具申领是否合理、准确，并根据实际需要进行评价。

关于设备专用工具的管理规定

关于设备专用工具的管理规定一、前言设备专用工具是指专门用于设备维护、保养和修理的工具，具有特殊性和严格性。

设备专用工具的管理对于企业的生产经营活动和设备的正常运转至关重要。

为了有效地管理设备专用工具，减少经营风险，提高生产效率，本文对设备专用工具的管理规定进行了详细说明。

二、管理流程1. 购置审批设备专用工具的购置需要经过审批程序，应由设备管理部门提出申请，经过企业领导层和财务部门的审批后，才能购置使用。

购置审批流程应包括申请单、审批单、采购单和验收单。

2. 借用管理设备专用工具为企业财产，需经过批准方可出库借用，借用人应填写借用单，在归还时填写归还单。

设备管理部门要对借用人进行培训，确保其正确使用和保养设备专用工具，防止人为损坏。

3. 盘点管理设备专用工具要每年进行一次盘点，确保企业财产的准确性。

盘点应实地检查，如有发现丢失或破损的设备专用工具，应及时进行记录和处理。

4. 维修保养设备专用工具应定期保养维修，保证其正常运转，防止出现故障影响生产。

设备管理部门应制定保养维修计划，认真执行，记录保养和维修的情况。

5. 报废处理设备专用工具要按照企业制定的规定进行报废处理。

如设备专用工具已经无法继续使用或因保养维修费用高于购新设备费用等原因，需进行报废处理。

报废后的设备专用工具需进行清点，同时需进行报废记录，并按照环保要求进行处理。

三、管理责任1. 设备管理部门设备管理部门负责设备专用工具的购置、借用、盘点、维修保养和报废处理等方面的工作，应定期进行检查和评估，监督其他部门的使用情况，确保设备专用工具的管理规范化、规范化和规范化。

2. 其他部门其他部门应按照设备管理部门要求正确使用、保护、归还和维修保养设备专用工具，并将设备专用工具纳入部门财产管理范畴之内，确保设备专用工具的安全、完整和准确性。

3. 单位领导单位领导应支持设备管理部门的工作，加强对设备专用工具管理的重视和领导，制定相应管理制度，推动设备专用工具管理体系的建设。

专用工具管理制度

专用工具管理制度1. 引言专用工具是指在特定领域或工作环境中使用的具有专门功能的工具，例如实验室设备、生产线上的机械设备等。

为了保证专用工具的安全和有效使用，制定专用工具管理制度非常重要。

本文档旨在规范专用工具的管理流程和操作规范，确保专用工具的正常运行和保障工作人员的安全。

本制度适用于公司/组织所有拥有专用工具的部门和岗位。

2. 专用工具管理流程2.1 专用工具的登记与清查2.1.1 专用工具登记每个部门/岗位应将拥有的专用工具进行登记，包括工具名称、型号、数量、购置日期和购置来源等信息。

并将登记信息存档备查。

2.1.2 专用工具清查每季度进行一次专用工具清查，核对登记信息与实际情况是否相符。

若发现有遗失、损坏或报废的情况，应及时进行记录并进行相应的处理。

2.2 专用工具的使用与保养2.2.1 专用工具的使用权限根据各个岗位的需求和授权，将专用工具的使用权限分级管理。

只有经过培训和授权的人员才能使用专用工具，并且按照规定的使用流程进行操作。

2.2.2 专用工具的日常保养每个专用工具都应有相应的保养计划，详细列出保养周期、保养内容和保养责任人等信息。

保养计划应经过部门负责人审核，并确保执行到位。

2.3 专用工具的维修与更新2.3.1 专用工具的维修当专用工具出现故障或需要维修时，应及时联系维修人员进行维修。

维修人员应及时反馈维修进度，保证专用工具的尽快恢复正常运行。

2.3.2 专用工具的更新根据专用工具的性能、老化程度等因素，制定专用工具的更新计划。

更新计划应提前进行预算和采购准备，以确保专用工具的正常使用。

3. 专用工具管理的责任和考核3.1 专用工具管理责任划分明确各个岗位与部门在专用工具管理中的责任划分，明确各个责任人的职责和工作要求。

3.2 专用工具管理考核机制建立专用工具管理的考核机制，通过定期检查、评估和绩效考核，对专用工具管理工作进行监督和改进。

4. 专用工具安全和应急处理4.1 专用工具的安全使用明确专用工具的安全使用规定，包括安全操作流程、使用注意事项和紧急情况下的应急处理等。

设备、工具、使用、发放制度(2篇)

设备、工具、使用、发放制度1、各专业组必须安排专人对仪器设备进行管理与维修。

2、各种地测井下使用仪器设备必须有煤矿安全防爆检查合格证书。

3、各种仪器设备必须满足规程精度要求。

4、对地测电子仪器设备及时充电，充电时，要严格按充电规程进行操作。

5、仪器井上下使用时要轻拿轻放，严禁用矿车打运仪器。

6、要严格按操作规程，对仪器进行操作，严禁非操作人员操作仪器。

7、仪器及设备升井后要专人对仪器污迹进行清理，保持仪器清洁，并存放在通风良好的专柜内，专柜内要定期更换干燥剂。

8、仪器设备需定期进行维修及校正。

9、仪器设备在井下出故障时，严禁在井下打开仪器。

10、仪器设备入井要求各专业组人员背拿，严禁非专业人员背送仪器。

设备、工具、使用、发放制度（2）是一种管理和控制组织内设备和工具的政策和规定。

这些制度旨在确保设备和工具的有效使用、保养和维护，提高工作效率和安全性。

以下是设备、工具、使用、发放制度的一些常见要点：1. 设备和工具清单：组织应维护一份清单，列出所有设备和工具的名称、数量、型号和状态，以便管理和追踪。

2. 设备和工具的归属权：设备和工具应当明确归属于组织或个人，确保责任明确。

3. 设备和工具的领用程序：确定设备和工具领用的程序和流程，包括填写申请表、审批流程和签收手续等。

4. 使用规定和要求：明确设备和工具的使用规定和要求，包括安全操作指南、操作手册和必要的培训要求等。

5. 设备保养和维修：制定设备保养和维修的策略，包括定期的保养计划、维修流程和维修记录等。

6. 设备和工具的存放和保管：规定设备和工具的存放和保管要求，包括存放位置、保管状态和防盗措施等。

7. 设备和工具的归还和交接：规定设备和工具的归还和交接要求，包括交接手续和交接记录等。

8. 使用权限和许可：设立使用权限和许可制度，确保设备和工具仅由授权的人员使用。

9. 使用记录和追踪：建立使用记录系统，追踪设备和工具的使用情况和流向。

10. 设备和工具的报废和淘汰：制定设备和工具报废和淘汰的标准和程序，包括报废申请、审批流程和处理方式等。

专用工具管理制度正式版

专用工具管理制度正式版一、目的和依据为了规范公司专用工具的使用和管理，保证公司专用工具的安全和可持续使用，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有专用工具的使用和管理。

三、定义1.专用工具：指公司购置或租赁用于特定工作的工具。

2.使用人员：指被授权使用专用工具的员工。

四、使用原则1.准确：使用专用工具必须符合工作要求和操作规范。

2.安全：使用专用工具必须符合安全操作程序。

3.效率：使用专用工具应提高工作效率和质量。

五、使用管理1.领用和归还：使用人员需要向负责人领取所需专用工具，并在使用完毕后及时归还。

2.鉴定和记录：使用人员在领取专用工具时应与负责人一同进行工具鉴定和记录，包括工具名称、编号、领用时间和使用人员的姓名等。

3.使用责任：使用人员在使用专用工具时应负有使用责任，确保工具正常运行和安全使用。

4.维护保养：使用人员应按照要求定期对专用工具进行维护保养，确保其长期可持续使用。

5.损坏和报废：如发现专用工具损坏或无法修复，使用人员应及时向负责人报告，并按照公司规定的程序进行报废处置。

6.盗用和借用：任何形式的盗用和借用专用工具均严禁，一经发现将追究相关责任。

六、管理责任1.负责人应对专用工具进行定期检查和清点，确保工具的完整和可用性。

2.负责人应负责维护和更新专用工具清单，并及时记录和处理工具的借用和归还情况。

3.负责人应对使用人员进行培训，确保其熟悉专用工具的正确使用方法和操作规范。

4.负责人应及时采取措施修复或报废损坏的专用工具，确保工具库存的正常运作。

七、违纪处理对于违反本制度的行为，公司将按照公司纪律和相关法律法规进行处理，并根据情节严重程度给予相应处罚。

八、附则1.本制度由公司制定，并进行定期审查和更新。

2.公司负责人应对本制度进行宣传、解释和执行。

3.对于特殊情况下的专用工具使用和管理，可以根据实际情况制定相关临时规定。

以上为专用工具管理制度正式版，如有违反或需要修订，以公司领导进行审查和确认后为准。

工程部工具管理制度11篇

工程部工具管理制度11篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、规章制度、岗位职责、操作规程、计划书、祝福语、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample texts, such as work reports, contract agreements, insights, speeches, rules and regulations, job responsibilities, operating procedures, plans, blessings, and other sample texts. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please pay attention!工程部工具管理制度11篇【第1篇】工程部工具管理制度管理制度:1所配置工具为工作之用，每位员工都应该爱护、珍惜。

专用工具管理制度

专用工具管理制度一、目的与任务二、适用范围本制度适用于公司内所有部门和员工。

三、管理原则1.统一管理：公司设立专门的专用工具管理部门，负责对专用工具进行统一管理。

2.分类管理：根据专用工具的性质和用途，将专用工具进行分类管理，确保各类专用工具能够得到有效的保管与管理。

3.安全管理：对于易受损坏或易引起安全事故的专用工具，要加强安全管理，确保使用过程中不会对员工造成伤害。

4.使用规范：员工必须按照规定的程序和要求使用专用工具，不得私自乱用或擅自将专用工具带回家中。

5.维修保养：经过使用的专用工具应及时进行维修和保养，确保专用工具的正常运行和寿命。

四、管理措施1.登记管理：对公司内所购买的专用工具进行登记，包括工具名称、型号、数量、购置日期等信息，并制作专用工具管理登记簿。

2.分发使用：专用工具经过登记后，由专门的管理人员统一分发给各部门或员工使用，并记录借用人员、借用日期等信息。

3.使用保管：员工在使用专用工具时要进行认真的操作，使用完毕后清理并归还专用工具，确保专用工具的完好无损。

4.维修保养：专用工具定期进行检查、保养和维修，确保专用工具的功能正常，可靠性高，延长使用寿命。

维修保养记录应进行详细记录，包括维修保养日期、内容、责任人等信息。

5.报废处理：对于无法继续使用的专用工具，要及时进行报废处理，严禁私自销毁或出售报废工具。

五、责任与处罚1.专用工具管理员要认真履行职责，做好专用工具的管理和维护工作，对于管理不善造成的人员伤害或工具损坏等后果，应承担相应的责任。

2.对于违反使用规范的员工，将按照公司规定进行处罚，严重者给予解雇或法律追诉。

六、培训与宣传公司应定期组织专用工具的培训，向员工传达专用工具的使用要求、维护保养知识，加强员工对专用工具管理制度的认识和遵守。

七、制度执行八、附则1.本制度自颁布之日起生效。

2.本制度的解释权归公司所有。

以上是专用工具管理制度，希望能对公司内专用工具的管理起到一定的规范作用，提高工作效率和安全性。

仓库专用工具管理制度

第一章总则第一条为加强仓库专用工具的管理，确保生产、仓储等工作的顺利进行，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有仓库及其相关人员。

第二章适用范围第三条本制度所指仓库专用工具包括但不限于：搬运工具、测量工具、包装工具、维修工具等。

第三章工具分类与领用第四条仓库专用工具分为易耗品和非易耗品。

第五条易耗品（如搬运工具、包装材料等）：（一）领用流程：需填写领料单，经部门负责人批准后，由仓库管理员发放。

（二）领用规定：每人每月的领用数量由部门负责人根据实际工作需要确定。

（三）损耗处理：领用后，如因正常使用导致工具损坏或损耗，需填写损耗单，经部门负责人审核后，由仓库管理员负责更换或补充。

第六条非易耗品（如测量工具、维修工具等）：（一）领用流程：需填写领料单，经部门负责人批准后，由仓库管理员发放。

（二）领用规定：需根据工作需要申请领用，领用后需妥善保管，不得随意借出。

（三）归还规定：使用完毕后，应及时归还至仓库，并保持工具完好。

第四章工具的保管与保养第七条仓库管理员负责仓库专用工具的保管与保养工作。

第八条仓库管理员应定期对工具进行检查，确保工具的完好性。

第九条工具使用人员应按照操作规程正确使用工具，避免因操作不当导致工具损坏。

第十条工具使用完毕后，应及时清理，保持工具清洁，防止锈蚀。

第五章盘点与记录第十一条仓库管理员应定期对仓库专用工具进行盘点，确保工具数量与记录相符。

第十二条仓库管理员应建立工具领用、归还、损耗等记录，以便随时查阅。

第六章奖惩第十三条对违反本制度，造成工具损坏、丢失或未按规定使用工具的人员，将进行批评教育，并追究相关责任。

第十四条对在工具管理工作中表现突出的人员，给予表扬和奖励。

第七章附则第十五条本制度由公司仓储部负责解释。

第十六条本制度自发布之日起实施。

通过以上制度，旨在规范公司仓库专用工具的管理，提高工作效率，降低损耗，保障公司生产、仓储等工作的顺利进行。

安全生产工器具管理制度(三篇)

安全生产工器具管理制度一、总则为了进一步加强企业安全生产管理，确保员工在工作中的安全，有效降低安全生产事故的发生率，制定本工器具管理制度。

二、适用范围本工器具管理制度适用于本企业所有员工。

三、工器具的定义1. 工器具是指员工在工作中使用的各种工具和设备，包括但不限于手工工具、电动工具、起重机械、安全设备等。

2. 工器具管理是指对工器具的购买、使用、保养、维修和报废等各个环节进行管理和监督。

四、工器具的购买1. 工器具的购买应符合国家相关标准，并且具有合法的购买证明。

2. 工器具的购买应根据实际需要进行，购买数量应控制在合理范围内，避免闲置和浪费。

五、工器具的使用1. 员工在使用工器具前，应仔细阅读相关使用说明书，并按照说明书的要求正确使用。

2. 在使用过程中，应保持工器具的清洁和整洁，确保其正常工作。

3. 在使用电动工具时，应确保工具的电源线和插座无异常，使用前进行必要的检查和试运行。

4. 在使用吊装设备时，应按照使用手册的要求进行操作，确保安全。

六、工器具的保养和维修1. 工器具的保养和维修是确保工器具正常运行和延长使用寿命的重要环节。

2. 每个工器具都应有明确的保养和维修计划，并由专人负责执行和监督。

3. 工器具的保养和维修应按照相关制度和工序进行，不得擅自拆卸和修理。

4. 发现工器具有损坏或故障时，应及时报告上级，并按照相关制度进行维修或更换。

七、工器具的报废1. 工器具的报废应根据相关标准进行，达到报废标准的工器具应及时予以报废。

2. 报废工器具的处理应按照相关要求进行，严禁私自处理或外借他人。

3. 工器具报废后，应填写相应的报废记录，并进行档案保存。

八、责任和处罚1. 对于违反本工器具管理制度的行为，将给予相应的纪律处分，严重者将追究法律责任。

2. 对于工器具管理不善、造成事故或损失的员工，将依法依规给予惩罚和赔偿。

3. 对于管理工器具不力、造成事故或损失的相关负责人，将追究其领导责任。

工地现场的工具管理制度(3篇)

第1篇一、总则为了加强工地现场工具管理，提高工具使用效率，确保工程顺利进行，保障施工安全，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有工地现场的工具管理，包括施工、维修、养护等各项工作所需的各类工具。

三、管理职责1. 工程部：负责制定工具管理制度，组织实施和监督执行，定期对工具管理情况进行检查。

2. 保卫部：负责工地现场的工具安全保卫工作，防止工具丢失、损坏和被盗。

3. 物资部门：负责工具的采购、验收、保管和发放工作。

4. 施工班组：负责工具的使用、保养和回收工作。

四、工具的分类与编号1. 工具分类：根据工具的用途和特性，分为通用工具、专用工具、电动工具、手动工具等。

2. 工具编号：为每件工具设立唯一编号，方便管理和追踪。

五、工具的采购与验收1. 采购：物资部门根据工程需要，提出工具采购计划，经工程部审核后报公司审批。

2. 验收：物资部门对采购到的工具进行验收，确保工具的质量和数量符合要求。

六、工具的保管与发放1. 保管：物资部门设立工具库房，对工具进行分类存放，定期检查和保养。

2. 发放：施工班组需使用工具时，填写《工具领用单》，经物资部门审核后领取。

七、工具的使用与保养1. 使用：施工班组在使用工具时，应遵守操作规程，确保操作安全。

2. 保养：使用完毕后，应及时清洁工具，并按照工具保养要求进行保养。

3. 故障处理：发现工具故障时，应立即停止使用，并及时报修。

八、工具的回收与报废1. 回收：施工班组使用完毕的工具，应及时回收至物资部门。

2. 报废：对于损坏严重、无法修复或已达到报废标准的工具，由物资部门负责报废。

九、奖惩措施1. 对严格遵守工具管理制度、表现突出的个人和班组，给予表彰和奖励。

2. 对违反工具管理制度、造成工具丢失、损坏或被盗的个人和班组，给予通报批评和相应的处罚。

十、附则1. 本制度由工程部负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

具体内容如下：一、总则为了加强工地现场工具管理，提高工具使用效率，确保工程顺利进行，保障施工安全，特制定本制度。

备品备件专用工具管理制度

备品备件专用工具管理制度一、目的与依据为了规范备品、备件专用工具的管理工作，提高工具使用效率和使用寿命，避免工具损毁造成的生产和工作延误，制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于所有需要使用备品、备件专用工具的部门及员工。

三、重要术语定义1.备品、备件专用工具：指员工在工作中使用的工具，非固定资产，主要包括扳手、钳子、螺丝刀、测量工具等。

2.管理人员：指负责备品、备件专用工具的购置、发放、维修、报废等管理工作的相关人员。

四、管理职责1.管理人员的职责（1）根据部门和员工实际需求，制定备品、备件专用工具的购置计划。

（2）负责备品、备件专用工具的采购工作，确保采购的工具品质符合部门和员工的需求。

（3）对备品、备件专用工具进行登记、编号并建立档案。

（4）制定备品、备件专用工具的发放制度，按照规定向员工发放工具，并进行登记。

（5）负责备品、备件专用工具的定期检查和维修，确保工具的正常使用和安全性。

（6）及时处理员工对备品、备件专用工具的报废申请，确保报废程序符合规定，避免资源浪费。

（7）定期对备品、备件专用工具进行盘点，确保数量和使用情况的准确性。

2.员工的职责（1）使用备品、备件专用工具时，必须经过相关专业培训，了解工具的正确使用方法。

（2）正确保管和使用备品、备件专用工具，不得私自调换或转借工具。

（3）及时向管理人员报告工具的损坏和故障，并按照要求配合进行检修或报废。

（4）离职时应如实上报备品、备件专用工具的情况，并进行交接手续。

五、管理措施1.备品、备件专用工具的采购和登记管理（1）备品、备件专用工具的采购应符合工具的实际需求，采用经济实用的原则选购。

（2）采购的备品、备件专用工具应登记编号，并建立相关档案，包括工具名称、规格型号、数量、购置时间、供应商信息等。

2.备品、备件专用工具的发放和归还管理（1）备品、备件专用工具应按照实际需求向员工发放，发放前需要记录员工姓名、工号、发放时间等信息。