内部审计独立性案例 PPT课件
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审计案例课件第二章
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审计案例课件第二章
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演讲完毕,谢谢听讲!
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2020/11/17
审计案例课件第二章
公司现金管理存在漏 洞;总经理以后可能 因管理不善而被解职。
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审计案例课件第二章
第二章 审计人员的职业道德
§ 选择最佳方案 § 审计人员在权衡各方案后作出决策,此案
例中最佳方案应该是方案2。 § 理由:
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审计案例课件第二章
第二章 审计人员的职业道德
§ 案例二:周琳是某会计师事务所的注册会计师, 红星公司是该事务所的客户之一。假定周琳为:
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审计案例课件第二章
第二章 审计人员的职业道德
方案
方案1 方案2
方案3
行为
只向总经理 报告事实
后果
出纳员被开 除
向总经理报 出纳员调换 告事实,并 岗位或被开 介绍出纳员 除 的实际情况, 建议调换更 合适的岗位
不报告真实 出纳员留任 情况。
影响 出纳员家庭经济状况 恶化 出纳员家庭经济状况 不变或恶化
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审计案例课件第二章
第二章 审计人员的职业道德
§ 对鉴证业务产生直接重大影响的员工是事务所的 前高级管理人员;
§ C、事务所的高级管理人员或签字CPA与鉴证客 户长期交往;
§ D、接受客户或其董事、经理、其他关键管理人 员工能够对鉴证业务产生直接重大影响的员工的 贵重礼品或超出社会礼仪的款待。
案例一:一个40多岁的女士,丈夫下岗,孩子 上高中,公公婆婆年迈多病,家庭经济十分困难。 审计人员在审计过程中,发现她有挪用小额公款 的行为。被审计单位的总经理是一个丝毫不能容 忍在会计记录方面犯错误的人。他向审计人员询 问审计结果,毫无疑问,如果总经理知道出纳员 挪用小额公款,她就会被开除。审计人员面临着 道德困境,是如实报告审计结果还是保持沉默。
《审计独立性最终版》课件
![《审计独立性最终版》课件](https://img.taocdn.com/s3/m/e5fd658cba4cf7ec4afe04a1b0717fd5370cb246.png)
企业内部控制审计中的应用
企业内部控制审计是审计独立性的另一个重要应用领域。在内部控制审 计中,审计师需要评估企业内部控制系统的有效性,并提出改进建议。
审计师在内部控制审计中需要保持独立性,以确保对企业内部控制系统 的公正、客观和准确的评估。
审计师需要了解企业的内部控制环境、风险评估和控制活动,并采取相 应的措施来测试和评估内部控制的有效性,以确保企业内部控制系统的 可靠性和合规性。
风险导向审计中的应用
风险导向审计是现代审计方法的重要特 征之一,也是审计独立性的实践应用之 一。在风险导向审计中,审计师需要关 注企业的风险管理和内部控制,以确定
潜在的风险领域。
审计师在风险导向审计中需要保持独立 性,以确保对企业风险管理和内部控制
的公正、客观和准确的评估。
审计师需要了解企业的战略目标、风险 偏好和容忍度,并采取相应的措施来测 试和评估企业的风险管理和内部控制的 有效性,以确保企业能够有效地管理风
会计师事务所的外部监管
监管机构监督检查
政府监管机构应对会计师事务所的审 计工作进行监督检查,对违反审计独 立性的行为予以处罚。
行业自律组织管理
社会监督与舆论监督
鼓励社会公众和媒体对会计师事务所 的审计工作进行监督,对违反审计独 立性的行为予以曝光,形成舆论压力 。
行业自律组织应加强对会计师事务所 的日常管理,制定行业自律规范,对 违反规范的行为进行惩戒。
审计独立性包括形式上的独立性和实质上的独立性两个方面。形式上的独立性是指审计人员与被审计单位之间不存在直接的 或间接的经济利益关系,实质上的独立性则是指审计人员在审计过程中保持客观、公正的态度,不受任何非专业因素的影响 。
审计独立性的重要性
01
第04章-审计业务对独立性的要求PPT课件
![第04章-审计业务对独立性的要求PPT课件](https://img.taocdn.com/s3/m/725f5c77f524ccbff021841d.png)
.
12
第一节 基本要求
二、网络与网络事务所
5、不应被视为网络的情况: ✓ 第一,分担的成本不重要; ✓ 第二,分担的成本仅仅限于与制定审计方法、 审计手册或培训课程有关的成本; ✓ 第三,会计师事务所与某一不相关的实体以联 合方式提供服务或研发产品。
.
13
第一节 基本要求
三、公众利益实体
1、基本态度:
注册会. 计师审计
外购
21
第一节 基本要求
六、工作记录
✓ 记录本身并不是确定会计师事务所是否独立的一个 因素,但注册会计师应当按照中国注册会计师审计准 则的要求记录有关遵循独立性要求的结论及支持这些 结论的相关讨论。
(4)如果一个组织结构以合作为目的,并且结构中的实 体拥有共同的经营战略,应被视为一个网络。
(5)如果一个组织结构以合作为目的,并且结构中的各 实体使用一个共同的品牌,应被视为一个网络。共同的品 牌包括共同的名称、简称、字号、标识等。
(6)如果一个组织结构以合作为目的,并且结构中的实 体共享重要的专业资源,该组织结构应被视为一个网络。
第一节 基本要求
五、治理层
会计师事务所应当考虑定期就可能对独立性产生 影响的关系和其他事项与客户治理层进行沟通。
对于外在压力威胁和密切关系威胁,这种沟通尤 其有效。
.
20
董事会
监督
管理层
建立和维护ຫໍສະໝຸດ 风险管理 内部控制复核、监督
测试、建议
3Es, 4Cs
审计委员会
内部审计部门
交流、沟通
利用内部审计的工作
✓ 在执行业务过程中,如果注意到有关对独立性
产生威胁的新信息,会计师事务所应当运用概念框
架评价威胁的重要程. 度。
审计独立性PPT课件
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6、为审计客户提供非审计服务的其他合伙人、管理人员或其其主要 近亲属,在审计客户中拥有直接经济利益或重大间接经济利益(事务 所其他人为客户提供其他服务有利益)
为审计客户提供非审计服务的其他合伙人、管理人员或其其主要 近亲属,不得在审计客户中拥有直接经济利益或重大间接经济利益
对独立性产生不利影响的情形和防范措施
1、会计师事务所、审计项目组成员或其主要近亲属在审计客户中 拥有直接经济利益或重大间接经济利益(自己有经济利益)
会计师事务所、审计项目组成员或其主要近亲属不得在审计 客户中拥有直接经济利益或重大间接经济利益。
2、审计项目组某一成员的其他近亲属在审计客户中拥有直接 经济利益或重大间接经济利益(近亲属有经济利益) (1)其他近亲属尽快处置全部经济利益,或处置全部直接经济利益 并处置足够数量的间接经济利益,以使剩余经济利益不再重大; (2)由审计项目组以外的注册会计师复核该成员已执行的工作; (3)将该成员调离审计项目组。
直接经济利益 1.个人或实体直接拥有并控制的经 济利益(包括授权他人管理的经济利 益); 2.个人或实体通过集合投资工具、 房地产、信托或其他中间工具而拥有 的经济利益,且能够对这些工具施加 控制或有能力影响投资决策
间接经济利益 个人或实体通过集合投资工 具、房地产、信托或其他中 间工具拥有的经济利益,但 不能对这些工具施加控制, 或没有能力影响投资决策
(三)会计师事务所前任合伙
人加入了某一实体,而该实体 在必要时采取防范措施消除不
后来成为会计师事务所的审计 利影响或将其降至可接受水平
客户
(四)如果审计项目组某一成
员参与审计业务,当知道自己
在未来某一时间将要或有可能 加入审计客户时,事务所应要 求审计项目组成员在与审计客 户协商受雇于该客户时,向会 计师事务所报告。在接到报告
为审计客户提供非审计服务的其他合伙人、管理人员或其其主要 近亲属,不得在审计客户中拥有直接经济利益或重大间接经济利益
对独立性产生不利影响的情形和防范措施
1、会计师事务所、审计项目组成员或其主要近亲属在审计客户中 拥有直接经济利益或重大间接经济利益(自己有经济利益)
会计师事务所、审计项目组成员或其主要近亲属不得在审计 客户中拥有直接经济利益或重大间接经济利益。
2、审计项目组某一成员的其他近亲属在审计客户中拥有直接 经济利益或重大间接经济利益(近亲属有经济利益) (1)其他近亲属尽快处置全部经济利益,或处置全部直接经济利益 并处置足够数量的间接经济利益,以使剩余经济利益不再重大; (2)由审计项目组以外的注册会计师复核该成员已执行的工作; (3)将该成员调离审计项目组。
直接经济利益 1.个人或实体直接拥有并控制的经 济利益(包括授权他人管理的经济利 益); 2.个人或实体通过集合投资工具、 房地产、信托或其他中间工具而拥有 的经济利益,且能够对这些工具施加 控制或有能力影响投资决策
间接经济利益 个人或实体通过集合投资工 具、房地产、信托或其他中 间工具拥有的经济利益,但 不能对这些工具施加控制, 或没有能力影响投资决策
(三)会计师事务所前任合伙
人加入了某一实体,而该实体 在必要时采取防范措施消除不
后来成为会计师事务所的审计 利影响或将其降至可接受水平
客户
(四)如果审计项目组某一成
员参与审计业务,当知道自己
在未来某一时间将要或有可能 加入审计客户时,事务所应要 求审计项目组成员在与审计客 户协商受雇于该客户时,向会 计师事务所报告。在接到报告
第四章 内部审计机构 《内部审计》PPT课件
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4.4.3.2 内部审计机构的项目管理
1)项目审计计划
2)内部审计机构与项目负责人职责
3)管理辅助手段
4)审计档案管理制度 内部审计
11
由于隶属关系的限制,这种模式也有其自身的局限性:基于“理性人”假设,总经理在实际工作中 很有可能更多地为自身利益考虑,脱离增加股东价值的轨道。总经理领导的模式使总经理凌驾于 内部审计之上,内部审计的控制范围被无形缩小于总经理的权限范围以内。内部审计难以审查企 业高级管理层,无法对总经理的经济责任进行独立的监督和评价。特别是企业中级管理部门很多 活动是由总经理授意或控制的,当内部审计对这类活动进行检查时将难以保持独立性以及在审查 和评价中的客观性。如果被审计对象所体现的总经理意志违反了相关内部控制制度、法律法规 或职业道德等,则内部审计活动还很有可能受到来自企业高级管理层的阻碍和影响。基于委托代 理关系产生的所有权与经营权分离制度,存在股东与总经理之间利益的冲突,内部审计如果不能将
内部审计
9
(1)年度审计计划。内部审计机构应当在考虑组织风险、管理需要和审计资源等因素的基础上,编 制年度审计计划。
(2)人力资源管理。内部审计机构应当根据内部审计目标和管理需要,加强人力资源管理,确保人 力资源利用的充分性和有效性。该项管理包括:内部审计人员的聘用;内部审计人员的培训;内部 审计人员的工作任务安排;内部审计人员知识结构及专业能力分析;内部审计人员的业绩考核与 激励机制;其他有关事项。
一级章节
第4章 内部审计机构
4.1 内部审计机构设置原则
4.1.1 独立性原则 独立性,是指内部审计机构和人员在进行内部审计活动时,不存在影响内 部审计客观性的利益冲突的状态。
4.1.2 权威性原则
权威性,是具有使人信服的力量和威
内部审计案例(ppt 48页)
![内部审计案例(ppt 48页)](https://img.taocdn.com/s3/m/c8c1c64002d276a201292eb6.png)
德隆问题的暴露折射出中国向良性商业社会 迈进过程中的尴尬和深层危机。
内部人控制的空壳 贪婪膨胀的野心
杜 邦 公 司 的 内 部 审 计
审计重要性水平
• 会计报表层次重要性水平确定方法: ①税前净利润的5% ②资产总额的0.5%至1% ③净资产的1% ④营业收入的0.5%至1%
审计重要性水平
工距离太远了。 • 信息与沟通包括:辨别取得适当的信息并加以沟通两个部
分。 • 实践当中常常只注重与外部的沟通、注重内部自上而下的
沟通,忽视横向及自下而上的沟通。
监督
• 监督:对整个内部控制系统的再控制。 • 监督主要通过内部审计来进行,也有财务监督等。 • 美国世通公司财务问题由内部审计人员发现。 • 原南京伯乐电器集团冷柜厂负责人经济问题由会
• 账户和交易层次重要性水平确定方法: ①按会计报表层次的重要性水平,乘上各账户余额 ②各账户和交易的重要性水平确定为会计报表层次
重要性水平的20%至50% ③各账户和交易的重要性水平确定为会计报表层次
重要性水平的1/6至1/3
社会责任观视角下审计风险的演变
控制环境
问题。
控制环境中的其它因素
➢企业文化 ➢组织结构 ➢信息系统 ➢人力资源政策
这些都与董事会及 管理者素质有关。
风险评估
❖ 企业风险种类: ❖ 经营风险、财务风险 ❖ 索罗斯: ❖ 没有风险不能称之为事业,但要知道什么地
方有风险,给自己留有出路与活路。 ❖ 风险评估: ❖ 对影响目标实现的风险进行判别与分析并采
取应对措施的过程。
控制活动
※控制活动是确保管理层指令得以实现实施的政策
与程序。
※政策方面主要规定应当做什么,程序则使政策运
行并产生效果。
内部人控制的空壳 贪婪膨胀的野心
杜 邦 公 司 的 内 部 审 计
审计重要性水平
• 会计报表层次重要性水平确定方法: ①税前净利润的5% ②资产总额的0.5%至1% ③净资产的1% ④营业收入的0.5%至1%
审计重要性水平
工距离太远了。 • 信息与沟通包括:辨别取得适当的信息并加以沟通两个部
分。 • 实践当中常常只注重与外部的沟通、注重内部自上而下的
沟通,忽视横向及自下而上的沟通。
监督
• 监督:对整个内部控制系统的再控制。 • 监督主要通过内部审计来进行,也有财务监督等。 • 美国世通公司财务问题由内部审计人员发现。 • 原南京伯乐电器集团冷柜厂负责人经济问题由会
• 账户和交易层次重要性水平确定方法: ①按会计报表层次的重要性水平,乘上各账户余额 ②各账户和交易的重要性水平确定为会计报表层次
重要性水平的20%至50% ③各账户和交易的重要性水平确定为会计报表层次
重要性水平的1/6至1/3
社会责任观视角下审计风险的演变
控制环境
问题。
控制环境中的其它因素
➢企业文化 ➢组织结构 ➢信息系统 ➢人力资源政策
这些都与董事会及 管理者素质有关。
风险评估
❖ 企业风险种类: ❖ 经营风险、财务风险 ❖ 索罗斯: ❖ 没有风险不能称之为事业,但要知道什么地
方有风险,给自己留有出路与活路。 ❖ 风险评估: ❖ 对影响目标实现的风险进行判别与分析并采
取应对措施的过程。
控制活动
※控制活动是确保管理层指令得以实现实施的政策
与程序。
※政策方面主要规定应当做什么,程序则使政策运
行并产生效果。
审计业务对独立性的要求ppt课件
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(二)当一个实体在审计客户中拥有控制性的权益,并且审计客户对该实体重要时, 会计师事务所、审计项目组成员或其主要近亲属不得在该实体中拥有直接经济利 益或重大间接经济利益。
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
6
基本概念和要求
网络事务所
(三)判断网络事务所的情形
具体地说:
4.共享同一经营战略
如果一个联合体旨在通过合作,在各实体之间共享同一经营战略,应被视为网络事务 所。
5.使用同一品牌
如果一个联合体旨在通过合作,在各实体之间使用同一品牌,应被视为网络事务所。
第二十二章 审计业务对独立性的要求
审计教研室
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
1
主要内容
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
2
基本概念和要求
独立性的概念框架
独立性概念框架提出了应对独立性问题的工作思路。 依据(教材P495)内容,将“独立性概念框架的工作思路”图解如下:
3.保持独立性的期间要求
如图22-5,ABC事务所审计甲公司2015年度财务报表应当在“业务期间和财务报表 涵盖期间”独立于甲公司,即ABC事务所应当在2015年1月1日至2016年4月6日之间独立 于甲公司。
如果ABC事务所考虑继续审计2016年甚至以后年度财务报表,则ABC事务所保持独立
性的时间的起点是自2015年1月1日,终点是最后一年财务报表审计报告日和终止审计
15
基本概念和要求
业务期间(重点)
(四)不能向审计客户提供非鉴证服务的业务期间 如图22-6所示,如果会计师事务所在2015年1月1日至2015年3月1日期间为其审计客 户提供了不被允许的非鉴证服务,将对独立性产生不利影响。
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
6
基本概念和要求
网络事务所
(三)判断网络事务所的情形
具体地说:
4.共享同一经营战略
如果一个联合体旨在通过合作,在各实体之间共享同一经营战略,应被视为网络事务 所。
5.使用同一品牌
如果一个联合体旨在通过合作,在各实体之间使用同一品牌,应被视为网络事务所。
第二十二章 审计业务对独立性的要求
审计教研室
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
1
主要内容
2019/6/13
中南财经政法大学会计学院 《审计学》
2
基本概念和要求
独立性的概念框架
独立性概念框架提出了应对独立性问题的工作思路。 依据(教材P495)内容,将“独立性概念框架的工作思路”图解如下:
3.保持独立性的期间要求
如图22-5,ABC事务所审计甲公司2015年度财务报表应当在“业务期间和财务报表 涵盖期间”独立于甲公司,即ABC事务所应当在2015年1月1日至2016年4月6日之间独立 于甲公司。
如果ABC事务所考虑继续审计2016年甚至以后年度财务报表,则ABC事务所保持独立
性的时间的起点是自2015年1月1日,终点是最后一年财务报表审计报告日和终止审计
15
基本概念和要求
业务期间(重点)
(四)不能向审计客户提供非鉴证服务的业务期间 如图22-6所示,如果会计师事务所在2015年1月1日至2015年3月1日期间为其审计客 户提供了不被允许的非鉴证服务,将对独立性产生不利影响。
《内部审计案例》课件
![《内部审计案例》课件](https://img.taocdn.com/s3/m/aa1ff66f4a73f242336c1eb91a37f111f1850dfb.png)
运用科学的审计方法和工具
加强与各部门的沟通和协作
采用先进的审计软件和技术,运用风险导 向和数据分析方法,提高审计效率和准确 性。
与各部门建立良好的沟通机制,共同协作 完成审计任务,确保审计结果得到有效运 用。
对未来的展望和期待
内部审计将更加注重数字化转型
随着信息技术的发展,内部审计将更加注重数字化转型,运用大数据和人工智能等技术提 高审计效率和准确性。
04
结论
内部审计的重要性和价值
内部审计是组织治理的重要基石
01
通过对财务报表和内部控制的独立评估,内部审计有助于提高
组织透明度和风险管理水平,保障组织目标的实现。
内部审计有助于提升组织价值
02
通过审计发现潜在的风险和机会,内部审计能够为组织提供有
价值的建议和改进措施,帮助组织提高效率和盈利能力。
国际化趋势
随着全球经济一体化,内 部审计将面临跨国合规、 语言和文化差异的挑战。
法规与准则更新
审计法规和准则的不断更 新,要求内部审计人员不 断更新知识和技能。
提高内部审计的效率和效果
引入自动化工具
制定审计计划和流程
利用自动化工具提高审计效率,减少 重复和繁琐的任务。
制定科学、合理的审计计划和流程, 确保审计工作的有序进行。
内部审计是组织内部控制的关键环节
03
内部审计通过对内部控制的评估和改进,帮助组织识别和防范
舞弊行为,确保组织的合规性和稳健发展。
如何做好内部审计工作
建立完善的内部审计制度
提高内部审计人员的专业素质
确保内部审计的独立性和权威性,明确内 部审计的职责和权限,提高其 专业知识和技能水平,确保审计工作的准 确性和有效性。
第四章 内部审计机构 《内部审计》 PPT课件
![第四章 内部审计机构 《内部审计》 PPT课件](https://img.taocdn.com/s3/m/32715446f02d2af90242a8956bec0975f465a489.png)
二是企业设置内部审 计机构,内部审计机 构根据具体情况将内 部审计的部分职能或 者业务外包给中介机 构。
4.2 内部审计机构常见的设置模式
4.2.1 外包模式
• ①有利于保证
内部审计的独
立性;
01
• ②有助于获得
高水准的服务
优点
02
缺点
• ①外包降低了公司治 理的效果。
• ②外包放弃了内部审 计自身的资源优势, 这势必影响到外部咨 询机构的判断和对企 业的进一步了解,从 而影响审计的质量。
4.2 内部审计机构常见的设置模式
4.2.2 内置模式
4.2.2.1 单一领导模式 在单一领导模式下,内部审计机构只对一个上级主管负责,但可以被设在
管理层、监管层、治理层等不同层级上。
内部审计 机构设在
管理层
内部审计 机构设在
监管层
内部审计机 构设在治理
层
01 03 02
4.2 内部审计机构常见的设置模式
Chapter 4
第4章 内部审计机构
A
通过本章学习,了解内部审计机构设置原则,了解内
部审计机构的职责和权限,重点把握内部审计机构常
见设置模式,熟悉内部审计机构管理。
4.1 内部审计机构的设置原则
独立性 原则
权威性 原则
4.1 内部审计机构的设置原则
4.1.1 独立性原则
独立性,是指内部审计机构和人员在进行内部审计活动时,不存在影响 内部审计客观性的利益冲突的状态。独立性一般是指内部审计机构的独 立性。
01
审计 计划
02
人力资源
06
其他 事项
内部审计 03 机构管理 财务
预算
05
审计 质量
4.2 内部审计机构常见的设置模式
4.2.1 外包模式
• ①有利于保证
内部审计的独
立性;
01
• ②有助于获得
高水准的服务
优点
02
缺点
• ①外包降低了公司治 理的效果。
• ②外包放弃了内部审 计自身的资源优势, 这势必影响到外部咨 询机构的判断和对企 业的进一步了解,从 而影响审计的质量。
4.2 内部审计机构常见的设置模式
4.2.2 内置模式
4.2.2.1 单一领导模式 在单一领导模式下,内部审计机构只对一个上级主管负责,但可以被设在
管理层、监管层、治理层等不同层级上。
内部审计 机构设在
管理层
内部审计 机构设在
监管层
内部审计机 构设在治理
层
01 03 02
4.2 内部审计机构常见的设置模式
Chapter 4
第4章 内部审计机构
A
通过本章学习,了解内部审计机构设置原则,了解内
部审计机构的职责和权限,重点把握内部审计机构常
见设置模式,熟悉内部审计机构管理。
4.1 内部审计机构的设置原则
独立性 原则
权威性 原则
4.1 内部审计机构的设置原则
4.1.1 独立性原则
独立性,是指内部审计机构和人员在进行内部审计活动时,不存在影响 内部审计客观性的利益冲突的状态。独立性一般是指内部审计机构的独 立性。
01
审计 计划
02
人力资源
06
其他 事项
内部审计 03 机构管理 财务
预算
05
审计 质量
第十一章内部审计75页PPT
![第十一章内部审计75页PPT](https://img.taocdn.com/s3/m/db7b155cf08583d049649b6648d7c1c708a10bcb.png)
制约审计委员会有效性的主要因素之一是信息的数量和质量, 除了正常的审计报告外,内部审计帮助审计委员会建立信 息系统,帮助审计委员会对风险、控制及财务报告系统分 析,执行特殊项目调查;监督举报活动的有效性;评估公 司是否实现了其内部和外部的报告目标;评价财务报告质 量,评价季度报告控制以及季度报告可靠性;评估风险管 理过程的有效性,将评估结果及时报告审计委员会。 中国**保险公司:审计委员会成员可进入举报系统 获得信息;内部审计人员可获得举报信息。
国际内部审计业务准则将咨询服务定义为:为增加企业价值和 改善企业经营提供咨询或顾问的活动,其服务种类和范围要经过 委托人的同意或批准,如管理建议、业务流程的设计、员工培训
等。
JP公司是个大型零售公司,公司正在积极开拓市场,这一 过程中非常注重管理控制。公司共有110名内部审计人 员,从事的审计活动包括经营审计、信息系统审计以 及管理层和审计委员会要求的各种专门的调查活动, 注重风险管理,包括未能把握好获利机会的风险、关 注控制成本、关注收入增长。内部审计师用六个月的 时间来了解一个商店运营的各个方面,分析所有业务、 客户、供应商,通过了解有助于审计人员从管理和控 制的角度来实施审计
不求进取等问题,这些领域正是审计人员关注的重点。为了
实现审计目标,审计人员可以做需要做的任何工作,即便找
到了解决办法,事情也未结束,要把实施方案变成一种日常
工作,具体落实后才肯罢手,以便在审计师离开后能够坚持 下去。内部审计成了GE对下属企业进行控制的最有效工具, GE的经验告诉我们,企业再大也是可以控制的,强化内部 审计就是正确的选择
库存的问题 。
四、内部审计的作用
(一)控制作用-为管理层服务
美国通用电气公司(以下简称GE)内部审计目标是:超越账 本、深入业务,审计目标定位使其在检查和改善下属单位的经营 状况、保证投资效果符合公司战略、培养管理人才方面开创了成 功的范例。GE认为内部审计有两个关键,一个是共同接受的会计 准则,另一个是双重报告系统。总公司财务部提供了会计准则和 一个基本的会计系统,各个企业纳入这个系统中,各级财务部门 的职责就是执行这些准则,审计部门监督各下属企业是否遵守了 会计准则。另一个重要问题是双重报告原则,每个产业集团的财 务负责人既要向本企业的负责人报告,还直接向总公司的财务执 行官(CFO)报告
《内部审计案例研究》课件
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案例来源与筛选流程
内部来源
从企业的内部审计实践中获取案例,确保案例的实用性和针对性 。
外部来源
从公开的内部审计文献、行业报告和案例库中获取案例,丰富案 例的多样性和广度。
筛选流程
根据选择标准对案例进行筛选,确保所选案例的质量和适用性。 筛选过程中需综合考虑案例的完整性、准确性和时效性。
案例分析方法与工具
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案例分析方法
采用问题分析法、比较分析法、归纳演绎法等方法对案例进行深入剖析。
工具应用
使用数据分析软件、图表制作工具等辅助工具,使案例分析更具说服力和可视化效果。
注意事项
在进行案例分析时,应注意保持客观、中立的立场,避免主观臆断和偏见,确保分析结果的客观性和准 确性。同时,要充分考虑不同案例的特点和需求,采用适当的分析方法和工具,提高案例分析的针对性 和有效性。
计的基本技能和方法。
04
内部审计案例总结与启示
案例总结
案例背景
介绍案例发生的背景信息,包括公司概况、行业特点 等。
案例经过
详细描述案例的发生、发展过程,包括审计问题的发 现、调查和解决过程。
案例结果
总结案例的最终结果,包括审计发现的问题、整改措 施及实施效果。
对内部审计的启示
01
强化风险管理
内部审计应加强对企业风险的识 别、评估和应对,及时发现潜在 风险并提出改进建议。
02
内部审计案例选择标准与流程
案例选择标准
相关性
案例应与内部审计的主题和目标紧密相关 ,能够有效地支持内部审计工作的实施和推 进。
典型性
案例应具有代表性,能够反映内部审计中常见的问 题和挑战,为学习者提供有益的参考和借鉴。
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合同的做法。
2
特别规定,所有公司的采购业务在获得总经 理的最后批准前都必须得到内控人员的审查 批准。简单地说就是企业的所有采购合同或 采购申请单,在采购总监批准后,还要送内 审人员审核批准。这样做的后果就是内审人 员变成了采购业务的主管。对于这样的安排, 该公司在征求总部意见时,总部内控部曾明 确表示不妥。但该公司管理层还是出于预防 采购风险的考虑坚持要求内审人员进行逐单 审核把关。
3
总部在此后对该公司采购和内控工作进行现 场审计时,再次向公司管理层指出了这种安 排对审计独立性原则的侵害以及可能对审计 人员本身造成的伤害。管理层虽然口头答应 将尽快调整这一安排,但实际并没有落实。 自该政策实施后,负面影响开始显现。
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主要问题
1该公司采购总监对采购审批程序提 出看法,员工内部之间不合。
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田伟 郑凯雯 王璇 葛雯雯 刘帆
本组成员 09会计15班
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2内审人员无暇顾及其他业务领域的 风险预防
3出现采购责任问题无法确定责任人。 4内审人员成为各方攻击者。
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我们认为
第一:作为采购总监,其直接工作汇报对象是总经 理,但作为平级的内审人员现在实际上处于管理采 购部的上级地位。全体采购人员也对所有采购合同 和采购定单都要通过内审人员的审核(批准)表示 异议。内审人员既非财务审批者、也非法律顾问, 在企业正常运营期间额外增加这样一道把关控制部 门,实际上大大降低了采购工作的效率。采购部人 员开始采用各种消极方法抵抗内审人员的审批,从 而导致内审人员和采购部人员发生严重的工作对立。
审计独立性
内控审计内部审计人员曾经因为工作积极努力,
充分发挥审计监督功能主动在预防企业各种经营管
理风险,特别是采购风险方面作出了重大成绩,为
此获得了公司管理层和总经理的高度评价和肯定,
总经理对内审人员信任有加。为了进一步强化采购
管理,预防采购风险,该公司管理层决定发挥内审
人员的作用,改变过去内审人员重点监督抽查采购
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审计失败常见原因
(1)被审计单位内部控制失效或高管人员逾 越内部控制;
(2)CPA与被审计单位通同舞弊; (3)CPA缺乏独立性; (4)CPA没有保持应有的职业审慎和职业怀
疑; (5)会计制度、会计准则滞后,CPA的专业
胜任能力未能跟上环境的变化。
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案例的启示
可以看出,本例属于被审计单位内部控 制失效的情况。本案例说明了一个事实,内 审人员如果不恰当地介入企业的日常业务工 作,不仅会对业务人员本身造成伤害,而且 还可能会引发产生新的管理风险。最后就是 破坏了内部审计的独立性原则。我们认为, 企业内部应当建立严格的职责区分。尤其是 内部审计人员不应当过多介入企业日常经营 活动。
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第二:由于直接参加日常所有采购合同和采 购定单的审核,为保证价格、供应商渠道、 质量交货等符合公司程序的要求,内审人员 被迫花费大量时间和精力用于相关业务的具 体调查和了解,甚至为了保证提高合同的成 功率,采购业务人员干脆要求内审人员参加 所有采购合同的谈判。内审人员完全陷入采 购部业务,长期执行的结果就是内审人员根 本没有时间再去审核检查其他重要部门的风 险预防工作。
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第三:由于内审人员陷入了日常采购业务的 具体审核批准,结果在生产部门发现采购物 品出现质量、价格、交货等问题后,需要追 究责任者时,内审人员从过去的单一裁判者 变成了既是裁判者又是责任承担者。一些采 购责任问题也无法确定责任人,内审部门也 无法对相关人员提出处罚意见。
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第四:由于内审人员介入了日常采购业务, 成为了事实上的采购人员本身就违反了专业 化管理的原则。这自然会引起采购部业务人 员的不满,于是乎内审人员和采购人员就经 常为一些工作细节问题发生无谓的争吵,甚 至成为各方的攻击目标。该公司内审人员参 加日常采购业务管理的情况虽然后来得到了 纠正,但内审部门在企业中的权威性和内审 人员所受到的伤害已经无法弥补。