常用技术指标分解
桥梁桥墩承台技术指标分解
桥梁桥墩承台技术指标分解桥梁桥墩承台是桥梁工程中非常关键的一部分，在桥梁的安全、稳定性和承重能力等方面发挥着重要的作用。
因此，桥梁桥墩承台的设计、施工和检验等方面都需要根据相应的技术指标进行严格规范。
下面就来详细介绍桥梁桥墩承台的相关技术指标。
承台类型及要求承台类型桥梁桥墩承台一般分为单基础承台和复合承台两种类型。
其中，单基础承台又分为方形基础和圆形基础两种。
复合承台则是基于不同的施工现场条件和桥梁构造形式而设计的。
承台要求桥梁桥墩承台需要满足一定的设计要求，以保证其良好的使用性能和安全稳定性。
具体要求如下：•承台应满足相应的强度和刚度要求；•承台外形应符合设计要求，尤其是对于复合承台来说，其形状应该考虑到构造、施工和维护等因素；•承台应满足相关技术标准中规定的波动度、偏移量等限制；•承台应能承受设计荷载，并满足相应的变形要求；•对于特殊情况下需要考虑的问题（如地质条件不良、风荷载等），需要根据当地实际情况设计相应的承台。
承台施工承台施工是桥梁建设中一项重要的工作，它不仅影响到桥梁的安全和稳定性，也直接影响到桥梁的使用寿命和维护成本等方面。
在承台施工时，需要遵循以下的技术要求：承台施工方法承台施工可以采用浇筑成型法、拼装法、组合式法等多种不同的方法。
具体的施工方法需要根据当地的实际情况进行选择。
施工质量要求•承台的水平度、竖直度和平面度等指标应符合相应的标准要求；•混凝土应具备足够的强度和耐久性，其密实度和抗渗性等指标也应符合相应的要求；•承台的形状、尺寸和位置等也应符合设计要求；•在施工过程中，应注意防止渗水、渗漏和侵蚀等问题，确保承台具有良好的抗风、抗震和抗水性能等。
承台检验承台的检验是桥梁建设中重要的一环，其目的在于发现问题并及时加以处理，以保证承台在使用过程中的安全和稳定性。
通常情况下，承台可以从以下两个角度进行检验：检验目标在进行检验时，通常需要关注以下几个方面： - 承台外观的完整性和是否存在裂缝、变形等问题； - 承台的荷载和变形情况； - 承台表面的平整度、水平度和平面度等问题； - 承台的耐久性和耐磨性等问题。
绩效指标分解及评价表(技术部 )
及时
1
队伍建设
(6分)
*人均培训课时不少于50小时/人,中层干部专业课程输出不少于6小时/人，骨干人员主动离职率控制在5％以内。确定各产品线技术带头人。完成2个关键岗位年度招聘计划。
每少一个小时扣0.1分，每增加一个小时加0.1分；骨干人员主动离职率每增加5％扣0.2分。少一人扣1分。
*质量管理，07年投诉下降20%。
产量小于25吨浆液产品一次投诉扣2分。产量大于25吨浆液产品一次投诉加1分。
全年
2
进一步深化塑料技术部的基础管理工作，科研开发资料齐全、规范和及时归档，做好保密工作。
科研项目每一个没有及时完整地归档扣1分，发生泄密现象属本部原因的每次扣2分。
及时
2
*加强与市场互动，使技术与市场更加贴近。配合完成新产品贡献率≥20％，按时完成公司年度科研开发计划。根据市场反馈情况，开发或引进新产品。
在执行集团《安全目标管理责任书》的同时，根据安全事故的责任大小酌情扣分。
全年
2
*事故隐患整改率95%以上，5S现场管理的全面持续推进。配合公司安全管理员做好安全的检查及整改工作。部门不定期做好对各室的安全检查，发现隐患认真整改。
没有做到扣1分。
全年
1
实验废水收集率达100%，对实验废水要求全部进入污水管网或集中收集统一处理。
基础管理
（4分）
*按公司年度现场管理推进计划实施，现场检查问题/隐患及时整改率达到100%。
计划每少完成一项扣0.2分，整改每少完成一项扣0.2分。
全年
2
*每个部门每个月自查一个制度，全年不少于12次,结果报办公室。
每少1次检查扣0.5分,没有整改或报告每次扣0.2分。
2023年度研发创新目标和指标分解
2023年度研发创新目标和指标分解
目标概述
本文档旨在定义2023年度研发创新的目标和指标分解，以便确保团队在实现创新方面取得积极的进展。
目标
1. 提高研发创新水平：通过不断推动创新，提高研发部门的技术水平和创新能力，以满足市场和客户的需求。
2. 加强技术领先地位：通过持续的技术研发和创新，确保公司在行业中保持技术的领先地位。
3. 推动产品开发进展：加快产品开发周期，提高产品质量和竞争力，以满足不断变化的市场需求。
指标分解
为了实现上述目标，以下是具体的指标分解：
1. 研发创新水平评估指标
- 研发团队成员的技术培训和专业能力提升情况
- 创新项目数量和质量
- 创新成果的商业化率
2. 技术领先地位评估指标
- 技术创新的专利申请数量和质量
- 技术贡献度的市场认可度
- 技术先进性的行业评级
3. 产品开发进展评估指标
- 产品研发周期
- 产品质量和性能的改进情况
- 产品市场占有率的增长
总结
通过设定明确的研发创新目标和指标分解，我们能够对2023年度的研发创新工作进行有效管理和评估。
只有通过不断推动创新和技术领先，我们才能保持竞争力并满足客户需求，从而实现公司长期发展的目标。
分解提取KPI指标的若干方法
纵横分解提取部门绩效指标-—基于KPI的部门绩效指标选取一．什么是KPI?KPI（Key Performance Indicators）译为关键绩效指标，是指企业宏观战略目标决策经过层层分解产生的可操作性的战术目标，是宏观战略决策执行效果的监测指针。
KPI是衡量企业战略实施效果的关键指标,其目的是建立一种机制,将企业战略转化为内部过程和活动,以不断增强企业的核心竞争力，并持续取得高效益。
在具体的企业管理实践中，KPI指标体系的价值则是根据企业或部门战略，逐步分解与承接战略要项，并在此过程中帮助企业战略落地，同时确定部门和个人的责任和绩效标准。
目前在国内外,大量公司采用KPI作为提取各个主体考核的基本指标来源.在进行绩效指标提取时，指标提取有四个维度：时间、成本、数量和质量。
由此引出KPI绩效指标制定的SMART五原则：•明确性（Specific)：是指绩效考核要切中特定目标，不能笼统；•衡量性（Measurable）:是指绩效指标是数量化或者行为化的，验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的；•可接受性（Attainable）:是指绩效指标在付出努力的情况下是可以实现的；•实际性（Realistic):是指实实在在的,可以证明和观察;•时限性（Time-bound）：是指要注重完成绩效指标的特定期限.企业在提取KPI指标时,必须符合SMART原则,同时，在指标中还至少应当包含两种类型的KPI 指标-—常规KPI指标与改进KPI指标.常规KPI指标是面向阶段性战略目标的，反映战略实现状况；改进KPI指标是面向年度计划的,属战术性指标，反映年内经营管理中影响常规KPI指标达成的障碍因素改善情况.改进KPI指标的改善有利于常规KPI指标的达成，改进KPI指标随管理重点的变化而变化.常规KPI指标和改进KPI指标可以同时确保企业当前的战略目标顺利实现，同时改进KPI指标则保证了未来组织的弹性。
企业的KPI指标库也可以根据企业战略、外部市场等的变化而更新，这样就可以让KPI指标恰当地起到衡量、考核、牵引的作用。
机械工程专业毕业要求及指标点分解
机械工程专业毕业要求及指标点分解依据工程教育认证通用标准中的12条标准和专业补充标准的要求，机械工程专业制定了明确的、公开的、可衡量的毕业要求，能够有效支撑本专业的培养目标，使得毕业生在毕业后若干年能够达到培养目标的预期，并对每项毕业要求进行了指标点分解。
本专业的毕业要求如下：1.工程知识：掌握工程领域所需的数学、自然科学、工程基础和机械工程学科专业知识，并能够用于解决机械工程领域复杂工程问题。
1-1掌握相关数学知识，并能运用于实际工程问题进行数学建模、求解与数据处理；1-2掌握相关自然科学的基础原理和思维方法，并能将其应用于解决工程科学和技术问题；1-3掌握相关机械工程知识，能将其用于解决机械工程装备研究与开发等工程问题；1-4掌握机械工程专业基础知识，并能用于解决机械产品设计、制造、技术开发、生产组织与管理、设备安装与调试等机械科学和工程技术问题；1-5掌握机械工程专业知识，并能用于解决机械工程复杂科学和工程技术问题。
2.问题分析：能够应用数学、自然科学、工程科学的基本原理，识别、表达、并通过文献研究分析机械装备设计制造、产品质量控制及设备安装与调试、生产组织与管理等复杂工程问题，以获得有效结论。
2-1能基于数学和自然科学原理识别机械工程科学和技术问题；2-2能够应用机械工程基础知识对研究对象进行正确的表达、分析机械工程问题；2-3能够综合运用机械工程专业基础理论和研究方法，借助文献寻求机械工程复杂工程问题解决方案，并获得有效结论。
3. 设计/开发解决方案：综合社会、健康、安全、法律、文化及环境等因素，设计满足机械工程需求的系统、工艺流程和装备，在设计开发环节中体现创新意识。
3-1能在机械工程设计开发中，综合考虑社会、健康、安全、法律、文化以及环境等因素，并体现创新意识；3-2能够运用相关机械工程知识，设计满足特定工程需求的系统或单元；3-3能够运用专业知识完成机械工程系统、工艺流程和装备的设计或开发。
临床科研项目技术路线和创新点、任务分解与考核指标
临床科研项目技术路线和创新点、任务分解与考核指标下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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QHSE指标、目标分解
责任人
队 长 队 长 技术员 技术员 班长 资料员 跟班干部 班长 资料员 跟班干部 班长 资料员 跟班干部 技术员 技术员 经管员 技术员 队 长 队长 副队长 技术员 队长 技术员 班组长
பைடு நூலகம்
1
质量
5、施工返修率低于0.9% 、施工返修率低于 6、交井一次合格率99％ 、交井一次合格率 ％ 7、顾客满意率88％以上 、顾客满意率 ％ 8、计量器具检验率100% 、计量器具检验率 9、标准配备率100%以上，标准实施率 、标准配备率 以上， 以上 标准实施率100% 10、作业过程应不损坏套管、不污染油层 、作业过程应不损坏套管、 1、全年无违章指挥、违章作业现象发生 、全年无违章指挥、 2、重大责任事故发生率 、 零
班长资料员10井控设备齐全符合施工要求达1008井控设备检查到位安装符合要求副队长资料员7做好消防设施的管理检查工作副队长序号项目指标具体实施措施责任人技术员技术员技术员技术员作业二十队qhse指标目标分解1施工工序一次合格率97以上1制定管理考核办法2施工作业优质率96以上2做好施工井的措施会审3施工资料全准率1003做好措施交底和审批4执行方案符合率1004做好qhse管理体系宣贯学习教育及考核5施工返修率低于095认真做好每道工序检查班长资料员跟班干部6交井一次合格率996做好入井机具管杆的检查验收班长资料员跟班干部7顾客满意率88以上7严格按措施要求进行施工班长资料员跟班干部8计量器具检验率1008施工现场标准配备齐全并能有效实施9标准配备率100以上标准实施率1009计量器具完好有效并有定期检验台帐技术员经管员10作业过程应不损坏套管不污染油层10做好每月质量管理考评工作并有考核结果健康环境消防安全1全年无违章指挥违章作业现象发生1建立健全队qhse管理网络职责分明2重大责任事故发生率2定期做好员工的安全学习和体系培训宣贯教育队长副队长技术员3重大人员伤亡事故发生率3做好新员工的队级班级安全教育活动队长技术员班组长4设备损坏责任事故4做好施工前的作业机设备检查确保完好使用副队长技术员班组长5无环境污染事故发生5认真开展班级安全教育活动开好班前会仪
基础技术指标解析分解
基础技术指标解析分解基础技术指标是量化金融分析中常用的工具，用于分析和预测股票、外汇、期货等金融资产的价格动态和走势。
这些指标通常是基于历史价格和成交量数据计算得出的数学公式，通过比较当前价格和过去价格之间的差异，来推测未来价格的变化趋势。
技术指标的种类繁多，可以根据计算方法和适用范围进行分类。
常见的技术指标包括趋势指标、强弱指标、动能指标和成交量指标等。
以下将对其中几个常用的技术指标进行解析分解。
1. 移动平均线 (Moving Average, MA)移动平均线是一种趋势指标，用于平滑价格波动以揭示价格变动的趋势。
通过计算一定时间内的平均价格，移动平均线可以过滤掉一些噪音并反映出长期和短期价格趋势。
常见的移动平均线包括简单移动平均线(Simple Moving Average, SMA)和指数移动平均线 (Exponential Moving Average, EMA)。
2. 相对强弱指数 (Relative Strength Index, RSI)相对强弱指数是一种用于衡量价格波动幅度的动能指标。
RSI的计算基于一定时间内上涨和下跌幅度的比例。
RSI值的范围通常在0到100之间，高于70表示被超买，低于30表示被超卖。
投资者可以根据RSI值的变化来判断买入或卖出的时机。
3. 随机指标 (Stochastic Oscillator)随机指标是一种常用的超买超卖指标，用于判断价格是否达到临界点。
随机指标通过比较当前价格和一定时间内价格的最高值和最低值之间的关系，来计算出一个百分比值。
在指标值高于80时，表示市场超买；在指标值低于20时，表示市场超卖。
4. 平均真实范围 (Average True Range, ATR)平均真实范围是一种用于衡量价格波动性的指标。
ATR的计算基于一定时间内价格的波动范围，可以帮助投资者判断市场的波动情况和预测未来价格的变动幅度。
较大的ATR值意味着价格波动剧烈，较小的ATR值则表示价格相对稳定。
技术指标分解及挂靠考核
技术指标分解及挂靠考核技术指标分解及挂靠考核是一种管理方法，它将公司的总体目标分解成若干个关键绩效指标，以便更好地了解公司的经营状况和效率。
然后，将这些绩效指标与具体员工或团队进行挂靠标准，帮助他们更好地了解管理要求，完成任务，并成为绩效的主人。
技术指标分解的目的是为了更好地了解和掌握整个公司的运营情况。
例如，管理层可以将整个公司的目标分解成各个部门的绩效指标，从而更好地了解绩效是如何转化为公司整体目标实现的。
同时，每个部门也可以将公司整体目标转化为部门绩效指标，以便更好地了解绩效是如何转化为部门目标实现的。
这样的指标分解能够帮助管理层更系统地了解公司的经营状况，发现问题并及时解决。
挂靠考核是一种将具体员工或团队与绩效指标进行挂靠的管理方法。
通过将员工或团队的工作任务与公司绩效目标进行挂靠，可以更好地激发员工的工作热情和责任感，使他们更好地履行自己的职责，并改进工作方式。
在这个过程中，挂靠标准是非常重要的，因为它是员工或团队工作绩效的衡量标准。
只有通过合理、明确、公正的挂靠标准，才能让员工更清楚地了解自己的工作任务和工作目标，并以此为依据完成任务。
在整个技术指标分解及挂靠考核过程中，人力资源管理部门起到了重要的作用。
首先，人力资源管理部门需要协助公司领导进行目标规划，以及将公司整体目标分解为各个部门和员工的具体绩效指标。
其次，人力资源管理部门需要设计合理的绩效考核制度，制定相应的挂靠标准，并负责考核实施和评价。
同时，人力资源管理部门还需要及时给出绩效评价结果反馈，激励优秀员工，促进不足员工改进工作，并调整绩效考核和挂靠标准。
总之，技术指标分解及挂靠考核是一种科学的管理方法，可以更好地了解公司的经营状况和效率，激发员工的工作热情和责任感。
但是，要做好技术指标分解及挂靠考核，就需要动用多方面的资源和精力。
只有通过科学合理的规划、实施和评价，才能真正发挥技术指标分解及挂靠考核的作用。
工程类科技指标分解方案
工程类科技指标分解方案一、引言工程类科技指标分解方案是对工程项目实施过程中所涉及的科技指标进行具体分解和说明的文件。
科技指标是指工程项目中所涉及到的技术指标，包括技术设计参数、技术标准、技术要求等。
科技指标的正确分解和说明对于工程项目的顺利实施和技术进步具有重要意义。
本文将从科技指标分解的目的、方法、步骤和实施注意事项等方面进行详细的介绍。
二、科技指标分解的目的科技指标分解的目的是将工程项目中的科技指标进行具体分解和说明，以便于工程项目的实施和管理。
具体包括以下几方面：1.明确技术标准：科技指标分解可以明确技术标准和要求，为工程项目的质量控制和技术规范提供依据。
2.指导技术设计：科技指标分解可以指导技术设计工作，明确设计参数和技术要求，提高设计的科学性和准确性。
3.实现技术进步：科技指标分解可以促进技术创新和进步，推动工程项目技术水平的提高。
4.指导施工和验收：科技指标分解可以指导施工过程中的技术操作和验收工作，确保工程项目按照设计要求得到实施和验收。
三、科技指标分解的方法科技指标分解有多种方法，主要包括自顶向下和自底向上两种方法。
1.自顶向下：自顶向下是指从整体到细节的分解方法。
先将工程项目的整体技术指标进行分解，然后逐步细化到各个专业、工程部位和工序。
2.自底向上：自底向上是指从细节到整体的分解方法。
先将工程项目涉及到的各个专业、工程部位和工序的技术指标进行分解，然后逐步汇总到整体技术指标上去。
以上两种方法都有其适用的情况，具体的选择需要根据工程项目的具体情况和实际需要进行分析和决定。
四、科技指标分解的步骤科技指标分解的步骤主要包括以下几个方面：1.确定指标层次：首先需要确定科技指标的层次结构，包括整体技术指标和细分技术指标。
2.编制分解表：根据确定的指标层次结构，编制相应的分解表格，将整体技术指标逐步细化到各个专业、工程部位和工序的技术指标上去。
3.明确技术标准：对每个细化出来的技术指标进行具体的描述和规定，明确技术标准和要求。
电台技术指标解析和测试方法分解
2018/10/24 电台技术指标解析和测试方法 1
电台技术指标解析和测试方法
1、 发射机测试项目： 2、 接收机测试项目： 3、 信令测试项目： 4、 其他测试项目： 5、 测试环境和应注意事项： 6、 部颁标准(无线维规)附表：
2018/10/24
+失真之比, SINAD=(S+N+D）/(N+D))。
2018/10/24
电台技术指标解析和测试方法
12
第二部分 接收机测试项目
– 测试方法：1）接收机输入端接入射频信号源，接收机音频输出端 接入信纳比计，不静噪状态。 2）调整射频源频率为接收机频率，调制频率为1KHz， 频偏为3KHz。 3）调整接收机音频输出功率，使其不小于额定功率 的50%。 4）调整信号源输出射频电平，使失真度仪显示信纳 比为12dB。
2018/10/24
电台技术指标解析和测试方法
6
第一部分 发射机测试项目
4、调制灵敏度：
– 定义：是指发射机以额定功率输出，获得额定频偏时，其音频输 入端所加标准测试音（标准调制）的电压值。
– 测试方法：1）启动发射机，使之输出额定功率；
2）音频输入端加1000Hz标准测试音，调节其电平，使 频偏仪指示频偏为3kz；
– 测试方法：1）发射机的音频输入端接入音频源，发射机输出端接 入调制度仪，解调音频输出接入失真度仪； 2）设定调制音频信号为1KHz ，调节其电平使频偏为 3KHz，记录此时失真度仪指示数即为调制音频失真。
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电台技术指标解析和测试方法
8
第一部分 发射机测试项目
6、剩余调频（残余调制）：
huagon技术指标
一、原料车间主要工艺控制指标入磨矿石：粒度≤20㎜铝硅比（A/S）≥8 含硫≤0.2% 含铁≤6% 附水≤7% 灼减≤14%入磨石灰：粒度≤30㎜CaO T≥85% CaO f≥80% 石灰配量为干矿石的9～10%入磨循环母液：N k=230±5g/l a k=3.0～3.5入磨母液配料分子比：（溶出后）a k=1.45±0.05磨后原矿浆细度：40#筛上残留物0，100#筛上残留物≤5%，160#筛上残留物≤10%二、溶出、沉降车间主要控制指标1、预脱硅温度：95～105℃，预脱硅时间：8～10小时；2、隔膜泵进料温度：92±3℃，隔膜泵进料压力0.2～0.3MPa，出口压力；≤9.0MPa3、套管温度4、溶出时间不少于60分钟；5、溶出液a k=1.45 ± 0.05，溶出赤泥A/S≤1.5，溶出赤泥N/S≤0.35；6、稀释料浆温度≥105℃，稀释后料浆Al2O3浓度170 ± 5g/l，7、熔盐配比：硝酸钾53%，硝酸钠7%，亚硝酸钠40%；（混合后熔盐熔点温度142℃）8、熔盐加热炉（正常燃烧）炉膛温度：900～1050℃（在满足溶出供热需要的情况下尽可能靠低限控制）9、熔盐升温速度＜30℃/h，熔盐炉出口盐温280～350℃（以满足溶出温度为原则），回盐温度不能低于220℃10、溶出各级套管冷凝水N T≤0.1g/l，溶出热水温度≥90℃，热水N T≤1g/l；11、分离沉降槽温度102 ± 2℃，各级洗涤沉降槽温度≥90℃；12、分离底流（L/S）1.9～2.2，末次洗涤底流（L/S）2.0～2.5，各沉降槽清液层高度≥5m；13、粗液浮游物≤0.15 g/l14、精液≤0.015 g/l，精液硅量指数（A/S）≥350，精液铁铝比（F/A）≤0.0125，精液a k=1.5 ~ 1.6；15、石灰乳（助滤剂）浓度=180 ± 10 g/l，石灰乳添加量为粗液量的0.4～0.5%（体积百分比）；16、弃赤泥A/S≤1.6，含水率≤30%，滤饼附碱≤0.5%；17、洗涤热水温度＞90℃，末次洗涤底流浆液N T≤10g/l18、高分子絮凝剂添加量为干赤泥量的0.01～0.02%三、分解蒸发车间技术指标1、分解系统技术指标1.1 板式换热器：精液出口温度62±2℃种分母液出口温度80℃1.2种浆分解：首槽温度62±1℃末槽温度45±2℃首槽固含≥450g/L分解时间≥50小时分解率≥45%分解螺旋板换热器中间降温，每级降温2℃。
公司战略指标分解
公司战略指标分解一、引言公司战略指标是企业发展的重要依据，它能够帮助企业明确目标、规划战略方向，并监控企业在实施过程中的绩效表现。
本文将从不同角度对公司战略指标进行分解，以使读者更好地理解和把握这些指标对企业发展的重要性。
二、市场指标市场指标是企业战略的基础，它反映了企业在市场中的竞争力和地位。
其中，市场份额、市场增长率和市场满意度是衡量企业在市场中的表现的重要指标。
市场份额指的是企业在特定市场中的销售额占比，市场增长率则是指市场的年均增长率，而市场满意度则反映了客户对企业产品或服务的满意程度。
三、财务指标财务指标是企业战略实施的重要支撑，它能够反映企业的盈利能力、偿债能力和运营能力。
其中，净利润、资产负债率和现金流量是常用的财务指标。
净利润反映了企业的盈利状况，资产负债率则衡量了企业的财务风险，而现金流量则反映了企业的现金收入和支出情况。
四、客户指标客户指标是企业战略实施的关键，它能够反映企业在客户群体中的竞争力和口碑。
其中，客户满意度、客户保持率和客户增长率是衡量企业客户关系管理的重要指标。
客户满意度反映了客户对企业产品或服务的满意程度，客户保持率则衡量了企业在客户群体中的忠诚度和黏性，而客户增长率则反映了企业获取新客户的能力。
五、内部流程指标内部流程指标是企业战略实施的关键环节，它能够反映企业内部运营的效率和质量。
其中，生产效率、产品质量和研发投入是常用的内部流程指标。
生产效率反映了企业在生产过程中的效率水平，产品质量则衡量了企业产品的质量水平，而研发投入则反映了企业在创新和技术研发方面的投入程度。
六、学习与成长指标学习与成长指标是企业战略实施的基础，它能够反映企业在人才培养和组织学习方面的能力。
其中，员工培训率、员工满意度和创新能力是衡量企业学习与成长的重要指标。
员工培训率反映了企业对员工培训的投入程度，员工满意度则衡量了员工对企业的满意程度，而创新能力则反映了企业在创新和技术研发方面的能力。
模修技术员绩效考核指标分解
《生产记录表》
产品返修记录
产品返修记录
《生产记录表》 现场实际情况及维修
花费情况； 客户投诉
现场实际情况及维修 花费情况；
《6S检查记录》
11
服务管理
《供应商月度综合考评表》中模具维护与保养有违规扣分项（客观原 因造成的除外）；
月
12
安全 管理
工伤事故
工作中保证模修组人员的工作安全，发现违规现象的要及时纠正，杜 绝工伤事故的发生；
《供应商月度综合考 评表》
模修组（全部员工）发生工伤，工伤 金额X＜1000元的，扣5分；
模修组（全部员工）发生工伤，工伤
0
金额1000元≤X≤3000元的，扣10 分；
工伤情况统计
模修组（全部员工）发生工伤，工伤 金额X＞3000元的，当月绩效工资按 50%发放；
0
每项加5分，最高20分；
实际情况
月
对重大质量问题有预防作用，或以前没有解决的重大问题，现在得以 解决。
13
加分 项
技术革新及管理 当月在技术有革新（含意见建议）； 水平提高 本人/班组承担处理了需委外事项，节约成本1000元及以上的；
月
管理方面有突破，对模具管理或相关工作管理水平有所提高（含意见 建议）。
10
考核表中每个违规项扣2分，扣完为 止；
得造假。
10
记录不准确，有造假行为，扣5分/ 次，分值扣完为止；
量
2
当月维保数量
月 10
问题点
《生产产能表》
最终 得分
《模具维修记录》 《模具保养记录》
3
保养及时性 按计划进行模具保养；
月
10
未按计划完成考核5分/副/次，扣完 为止；
大智慧指标公式函数大全分解
大智慧指标公式函数大全分解大智慧是一种金融数据分析软件，广泛应用于股票、期货、外汇等领域。
它提供了各种技术指标和公式函数，用于分析市场趋势和价格走势。
下面我将为您介绍一些常用的大智慧指标公式函数。
1. 移动平均线（Moving Average，简称MA）：MA函数用于计算一段时间内的平均价格。
根据计算的周期不同，它可以分为简单移动平均线（SMA）和指数移动平均线（EMA）。
SMA的计算公式为：MA(CLOSE,N)，其中CLOSE表示收盘价，N表示计算周期。
EMA的计算公式为：EMA(CLOSE,N,权重)。
2. 相对强弱指标（Relative Strength Index，简称RSI）：RSI函数用于测量价格的速度和变化，是一种常用的超买超卖指标。
它的计算公式为：RSI(CLOSE,N)。
3. 随机指标（Stochastic Oscillator，简称KD）：KD函数基于价格的高低范围，通过比较最近一段时间内的收盘价与最高价、最低价的关系，来判断市场的超买超卖状态。
它的计算公式为：KD(N)。
4. 平均真实波幅（Average True Range，简称ATR）：ATR函数用于度量市场波动性，可以帮助判断价格的波动幅度和风险。
它的计算公式为：ATR(N)。
5. 布林带指标（Bollinger Bands，简称BOLL）：BOLL函数通过计算价格的标准差，构造一个中轨线和上下轨线，可以帮助判断价格的超买超卖区域和趋势转折点。
它的计算公式为：BOLL(CLOSE,M,N)。
6. 强弱指标（Force Index，简称FI）：FI函数用于度量市场力量和资金流入流出的情况，可以帮助判断价格走势的力度和趋势。
它的计算公式为：FI(N)。
7. 成交量指标（Volume，简称VOL）：VOL函数用于度量成交量的变化和资金流动性，并结合价格走势来分析市场趋势。
它的计算公式为：VOL(N)。
除了上述指标，大智慧还提供了很多其他指标和函数，如动能指标、波动率指标、趋势指标等。
工程指标分解范文
工程指标分解范文
该工程指标的分解如下：
1.技术指标：主要考虑该工程的技术可行性和技术投资，如技术规格、技术标准、设备及装备技术性能、设计技术可行性、技术投入成本等。
2.投资指标：主要考虑该工程的投资价值，如投资总额、投资财务指标、投资报酬率、投资风险分析、投资方式、投资绩效考核等。
3.时间指标：主要考虑该工程的实施周期和施工节奏，如总工期、总
装运节奏、施工周期、检验验收时间等。
4.质量指标：主要考虑该工程的质量要求，如质量目标、质量控制方法、质量检测方法、质量标准达标率等。
5.危险指标：主要考虑该工程的安全性，如安全风险分析、安全监督
和检查、安全实施措施、安全技术准备、安全施工方案等。
6.环境指标：主要考虑该工程的环境影响，如环境保护设施、环境污
染控制、环境效益评价、环境影响报告等。
7.文明施工指标：主要考虑该工程的文明施工要求，如施工行为规范、文明施工措施、文明施工示范施工等。
8.后期维护指标：主要考虑该工程的后期维护费用，如售后服务、设
备保养、维修服务、维修设备等。
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技术指标的类型
追踪趋势指标。有乖离率、动向指标、升降广度 指标等。
摆动指标。有动量指数、相对强弱指数、随机指 数、威廉指数、平滑异同移动平均线、商品通道 指数和变化速度指数等。
市场动力指标。有成交量比率、人气指标、意愿 指标、涨跌比率、心理线等。
股票分析系统技术指标一览
EMV量价指标 WVAD量价指标 RSI强弱指标 W%R强弱指标 SAR停损指标 KDJ超买超卖指标 CCI超买超卖指标 ROC超买超卖指标 MIKE压力支撑指标 BOLL压力支撑
MACD上穿0轴的操作技巧
当DIF由下往上穿越0轴的时候，表明一个多头市场
的扬升即将开始，市场的性质将由连续下跌的空头市场进
入到不断上升的多头市场的第一个买点，此时
ＭＡＣＤ是Geral Appel 于1979年提出 的，它是一项利用短期（常用为12日）移动 平均线与长期（常用为26日）移动平均线之 间的聚合与分离状况，对买进、卖出时机作出 研判的技术指标。
原理
。 其基本指标原理是根据均线的构造原理，对股票价格
的收盘价进行平滑处理，求出算术平均值以后再进行计算， 是一种趋向类指标。 是运用快速（短期）和慢速（长期）移动平均线及其 聚合与分离的征兆，加以双重平滑运算。其实又回到以前 说的均线的牵引作用，即短线指标一般会慢慢向长线指标 靠近。MACD是根据移动平均线原理发展出来的，优点是 去除了移动平均线频繁发出假信号的缺陷，因此，MACD 指标具有均线趋势性、稳重性、安定性等特点。
4.底背离：当价格指数逐波下行，而ＤＩＦ 及ＭＡＣＤ不是同步下降，而是逐波上升，与价 格走势形成底背离，预示着价格即将上涨。如果 此时出现ＤＩＦ两次由下向上穿过ＭＡＣＤ，形 成两次黄金交叉，则价格即将大幅度上涨。
MACD主要用于对大势中长期的上涨或下跌趋势进行判断，当价 格处于盘局或指数波动不明显时，MACD买卖信号较不明显。当价格 在短时间内上下波动较大时，因MACD的移动相当缓慢，所以不会立 即对价格的变动产生买卖信号。
含义
MACD指标主要是通过EMA、DIF和DEA（或叫MACD、 DEM）这三值之间关系的研判，DIF和DEA连接起来的移 动平均线的研判以及DIF减去 DEM值而绘制成的柱状图 （BAR）的研判等来分析判断行情，预测股价中短期趋势 的主要的股市技术分析指标。其中，DIF是核心，DEA是 辅助。DIF是快速平滑移动平均线（EMA1）和慢速平滑 移动平均线（EMA2）的差。
二十六日指数平均值（２６日ＥＭＡ）=L26×当日收盘指数
+25/（26+1）×昨日的26日EMA
差离率（ＤＩＦ）=12日EMA-26日EMA 九日DIF
平均值（DEA） =最近9日的DIF之和/9
柱状值（ＢＡＲ）=DIF-DEA
ＭＡＣＤ=（当日的DIF-昨日的DIF）×0.2+昨日的MACD
（二）应用原则
MACD趋向指标 DMI趋向指标 DMA趋向指标 EXPMA趋向指标 TRIX趋向指标 BRAR能量指标 CR能量指标 VR能量指标 OBV量价指标 ASI量价指标
一、平滑异同移动平均线
(ＭＡＣＤ)
是最常用的一种研判股票买卖时机、跟 踪股价运行趋势的技术分析工具
平滑异同移动平均线(ＭＡCＤ)(Moving Average Convergence Divergence)
（一）、公式如下所示：
加权平均指数（ＤＩ）=（当日最高指数+当日收盘指数+2倍的
当日最低指数）
十二日平滑系数（Ｌ１２）=2/（12+1）=0.1538
二十六日平滑系数（Ｌ２６）=2/（26+1）=0.0741
十二日指数平均值（１２日ＥＭＡ）=L12×当日收盘指数+11/
（12+1）×昨日的12日EMA
第四课 技术指标分析
技术指标的内涵
要考虑市场行为的各个方面,建立一个数学模型, 给出数学上的计算公式,得到一个体现股票市场的 某个方面内在实质的数字。这个数字叫指标值。
指标值的具体数值和相互间关系,直接反映股市所 处的状态,为我们的操作行为提供指导方向。指标 反映的东西大多是从行情报表中直接看不到的。
1.当ＤＩＦ由下向上突破ＭＡＣＤ，形成黄金交叉，既白
色的DIF上穿黄色的MACD形成的交叉。同时ＢＡＲ（绿柱线）
缩短，为买入信号。
2.当ＤＩＦ由上向下突破ＭＡＣＤ，形成死亡交叉，既白 色的DIF下穿黄色的MACD形成的交叉。同时ＢＡＲ(红柱 线)缩短，为卖出信号。 （下图为莱宝高科）
3.顶背离：当价格指数逐波升高，而ＤＩＦ及ＭＡＣ Ｄ不是同步上升，而是逐波下降，与价格走势形成顶背 离。预示价格即将下跌。如果此时出现ＤＩＦ两次由上 向下穿过ＭＡＣＤ，形成两次死亡交叉，则价格将大幅 下跌。（见上图）。
BAR柱状图在股市技术软件上是用红柱和绿柱的收缩来研 判行情。以上这大段不用太记，注意以下的关键——看柱 状图：红柱表示正值，绿柱表示负值。用红绿柱状来分析 行情，既直观明了又实用可靠。
总结
1、当红柱状持续放大时，表明股市（或个股，下同）处于牛 市行情中，股价将继续上涨，这时应持股待涨或短线买入股票， 直到红柱无法再放大时才考虑卖出。 2、当绿柱状持续放大时，表明股市处于熊市行情之中，股价 将继续下跌，这时应持币观望或卖出股票，直到绿柱开始缩小 时才可以考虑少量买入股票。 3、当红柱状开始缩小时，表明股市牛市即将结束（或要进入 调整期），股价将大幅下跌，这时应卖出大部分股票而不能买 入股票。 4、当绿柱状开始收缩时，表明股市的大跌行情即将结束，股 价将止跌向上（或进入盘整），这时可以少量进行长期战略建 仓而不要轻易卖出股票。 5、当红柱开始消失、绿柱开始放出时，这是股市转市信号之 一，表明股市的上涨行情（或高位盘整行情）即将结束，股价 将开始加速下跌，这时应开始卖出大部分股票而不能买入股票。 6、当绿柱开始消失、红柱开始放出时，这也是股市转市信号 之一，表明股市的下跌行情（或低位盘整）已经结束，股价将 开始加速上升，这时应开始加码买入股票或持股待涨。