公司员工试用合同简易范本
公司员工试用合同简易范本8篇
公司员工试用合同简易范本8篇篇1甲方：[单位名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方法人电话]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]联系电话：[员工电话号码]住址：[员工住址或家庭地址]根据甲方公司业务发展需要，经甲乙双方协商一致，达成以下协议，以便明确双方的权利和义务。
试用期双方遵循公平、平等原则，就乙方向甲方提出入职申请事项达成共识。
为保证甲乙双方的权益与履行，特定以下条款，共同遵守如下条款：篇2甲方（公司）：____________________乙方（员工）：____________________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用工作事宜达成以下协议：一、合同期限1. 试用期期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方担任的职位为________，其主要工作内容为_____________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间与休息休假1. 甲方实行标准工时制，乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。
2. 乙方享有法定的节假日和带薪年休假等休息休假的权利。
四、薪酬待遇与福利1. 乙方试用期间的工资为______元/月，试用期满后根据工作表现和公司制度进行调整。
2. 甲方按照公司制度，根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金、津贴和补贴。
3. 乙方试用期满后，甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，遵守职业道德，维护甲方的声誉和利益。
试用期劳动合同模板 简单6篇
试用期劳动合同模板简单6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方在甲方工作的试用期事宜达成如下协议：一、试用期期限1. 试用期自______年____月____日起，至______年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内担任的职位为____________________。
2. 乙方的工作地点为_________________________________。
三、工作时间、休假及薪酬待遇1. 乙方在试用期内的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休假。
3. 乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行，具体为_____________________。
四、岗位职责及要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行所担任职位的职责。
2. 乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排。
3. 乙方需保护甲方商业机密及客户信息，不得泄露。
五、知识产权及保密条款1. 乙方在试用期内所接触到的甲方商业机密及客户信息，均应妥善保管，不得外泄。
2. 试用期结束后，乙方需将工作期间所掌握的商业机密及客户信息如数归还甲方。
3. 如因乙方原因造成甲方商业机密泄露，乙方应承担相应的法律责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方在试用期内如发现乙方不符合录用条件或存在违规行为，有权解除合同。
3. 乙方在试用期内可随时通知甲方解除合同。
4. 本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。
七、违约责任及争议解决方式1. 如一方违反本合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 本合同执行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
试用期劳动合同简单版(八篇)
试用期劳动合同简单版甲方：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____乙方：_____，性别：_____，身份证号码：_____现通信地址：_____ 联系电话：_____为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。
第一条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为_____。
经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月____日支付工资，支付的工资为____元/月，其中试用期的工资为____元/月。
或者实行计件制，计件单价为_____。
第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。
符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。
甲方签字（盖章）_____ 乙方签字：_____ 签订时间：____年____月____日试用期劳动合同简单版（二）试用期内可以解除劳动合同。
根据《劳动合同法》第二十一条的规定，在试用期内，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。
《劳动合同法》第三十九条规定的情形包括：⑴劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;⑵严重违反用人单位的规章制度的;⑶严重失职、营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;⑷劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成重大影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;⑸以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的;⑹被依法追究刑事责任的。
公司员工试用合同简易版6篇
公司员工试用合同简易版6篇篇1甲方（公司全称）：____________________法定代表人：________________________地址：________________________________联系方式：____________________________乙方（试用员工全称）：____________________身份证号：____________________________住址：________________________________联系方式：____________________________根据甲方业务发展需要，经甲乙双方平等协商，就甲方乙方建立试用员工劳动关系一事达成如下协议，以便共同遵守。
本协议旨在明确双方权益，规范试用期间双方的行为和关系，保障甲乙双方的合法权益。
本合同根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规制定。
一、试用期及期限根据乙方应聘的职位，双方约定试用期为______个月。
自______年______月______日起至______年______月______日止。
试用期满后，根据甲方需要及乙方表现，双方可另行签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点乙方在试用期内从事甲方的__________岗位工作。
工作地点在_______________。
乙方试用期内的岗位职责及工作要求按照甲方规定的相关岗位标准执行。
乙方必须服从甲方的管理安排和工作调配。
乙方的工作表现应达到甲方的要求，否则甲方有权终止本合同。
三、工作时间和休息休假篇2甲方（公司）：____________________乙方（试用员工）：________________根据中华人民共和国有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方试用事宜达成以下协议：一、试用期1. 试用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
关于试用合同的通用模板6篇
关于试用合同的通用模板6篇篇1甲方（公司全称）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_____________________________乙方（员工全称）：_________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________联系方式：_____________________________鉴于甲方需要招聘新员工进行试用，乙方愿意在甲方进行试用工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，达成如下试用合同协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___个月。
试用期满后，根据甲方需要及乙方表现，双方可另行签订正式劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期间的工作岗位为：_________________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所或者指定的其他地点。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如执行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。
2. 乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪酬福利1. 乙方在试用期内的工资为____元/月。
试用期满后，根据乙方的工作表现及能力，甲方有权调整乙方的薪资水平。
2. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、保密义务乙方在试用期间及试用期后，应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息承担保密义务。
六、知识产权保护乙方在试用期间所创作的作品（包括但不限于文学作品、专利、商标等）的知识产权归甲方所有。
乙方应保证甲方在使用这些作品时，不受任何第三方追究侵权责任。
七、违约责任1. 若甲方违反本合同约定，未按时支付乙方工资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方改正并支付相应的赔偿金。
企业公司员工试用期合同分享6篇
企业公司员工试用期合同分享6篇篇1甲方（公司）：___________________地址：___________________________联系方式：_______________________乙方（员工）：___________________身份证号码：_____________________联系方式：_______________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方在试用期期间的相关权益和义务，特订立以下合同：一、试用期期限1. 本合同的试用期为_____个月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在试用期内的职位为________，具体工作内容详见聘用通知书及岗位说明书。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假1. 乙方在试用期内执行标准工时制度，具体工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期内的月薪为_____元，支付方式为_____。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或向第三方披露。
2. 乙方在离职后的一定期限内（详见下文），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
六、双方权利和义务（一）甲方权利与义务：1. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核评价。
2. 甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和职责。
3. 甲方应按时支付乙方的薪酬。
4. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
（二）乙方权利与义务：1. 乙方有权享受国家法定的休息休假权利。
2. 乙方有权获得相应的薪酬和福利待遇。
3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。
4. 乙方应履行保密义务和竞业限制义务。
2024年企业员工试用合同范本3篇（3篇）
2024年企业员工试用合同范本3篇甲乙双方，遵循国家劳动法律法规及我公司的员工聘用规定，甲方决定录用乙方为试用期员工。
双方在平等自愿的基础上，达成一致意见，签订此试用合同，并恪守以下条款：一、本试用合同期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、乙方将根据甲方的工作安排，承担相应的工作岗位职责。
三、乙方试用期间的月薪为人民币____元，包含养老保险、医疗保险及住房公积金等福利。
若乙方试用期满且考核合格，双方将按照平等协商的原则，签订正式劳动合同。
四、甲方的基本权利与义务如下：1. 甲方有权要求乙方遵守国家法律法规及公司规章制度；2. 若乙方在试用期间严重违反劳动纪律或公司规章制度，甲方有权终止合同。
3. 试用期间，乙方因个人原因导致的疾病或伤残等意外事故，由乙方自行负责。
五、乙方的权利与义务包括：1. 乙方享有国家法律法规赋予的一切公民权利，及公司规章制度规定的福利待遇；2. 乙方应遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务，及公司的规章制度、员工手册、行为规范。
六、甲方享有以下其他权利与义务：1. 若乙方试用期间无法胜任工作或存在虚假行为，甲方有权提前解除合同；2. 若乙方表现突出，甲方可以提前结束试用期，与乙方签订正式劳动合同。
七、乙方享有以下其他权利与义务：1. 试用期满后，乙方有权决定是否签订正式劳动合同；2. 乙方有权参与公司民主管理，提出合理化建议；3. 乙方有权反对和投诉对其试用身份的不公平歧视。
八、本合同如有未尽事宜，双方将遵循友好协商原则解决。
九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，双方签章后生效。
甲方(盖章)：____ 乙方(盖章)：____法定代表人签字：____ 签字：____ 签约日期：____年____月____日签约地点：____2024年企业员工试用合同范本3篇（二）甲方单位：____乙方人员：____年龄：____性别：____学历：____专业：____身份证号码：____甲乙双方经过充分沟通，达成一致意见，共同确认以下协议条款：一、乙方将在甲方的____部门进行试用期工作，试用期期限自____年____月____日起至____年____月____日止，总计____个月。
公司员工试用劳动合同范本5篇
公司员工试用劳动合同范本5篇篇1甲方：[公司名称]（用人单位）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[公司联系方式]乙方：[试用员工姓名]（劳动者）户籍所在地：[户籍所在地地址]现居住地：[现居住地地址]联系方式：[电话号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿的原则，经协商一致订立本劳动合同。
本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。
现就此达成如下协议：一、合同期限及试用期第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
试用期结束后，根据乙方的工作能力及工作表现决定是否签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方规定的岗位上担任XXXX一职，并严格按照岗位职责和要求履行工作职责。
甲方根据工作需要可调整乙方的工作岗位及工作内容。
工作地点包括但不限于甲方的经营所在地及指定场所。
三、工作时间和休息休假本次提供的公司员工试用劳动合同范本内容全面、严谨，涵盖了员工试用期间的基本权利和义务，符合法律法规的要求，格式清晰美观且完整。
希望这份合同能够满足您的需求并为您的业务提供帮助。
如需修改或调整，请按照实际情况和相关法律法规进行相应变动并确保合同的合法性和有效性。
篇2甲方：[公司名称]（用人单位）地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方：[试用员工姓名]（劳动者）性别：[性别]年龄：[年龄]身份证号：[身份证号码]联系电话：[个人联系电话]住址：[个人住址]紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及联系方式]入职日期：[入职具体日期]试用期开始时间：[试用期起始时间]岗位：[工作岗位名称]（聘用职位）岗位职责：[岗位具体职责描述]（请根据实际情况详细列举岗位职责）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方在甲方试用工作事宜达成如下协议：一、劳动合同期限及试用期约定第一条：本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，其中试用期自XXXX年XX月XX日至XXXX 年XX月XX日。
公司员工试用期合同范本8篇
公司员工试用期合同范本8篇篇1甲方（公司）：___________________________地址：___________________________________乙方（员工）：___________________________身份证号码：_____________________________住址：_________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期间的聘用事宜达成如下协议：一、试用期期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为_____个月。
二、工作内容及地点第二条乙方在试用期内的职位为___________，主要工作职责为_______________________。
工作地点在_______________________。
三、工作时间和休息休假第三条乙方试用期的工作时间按照甲方的相关规定执行，执行标准工时制或综合计算工时工作制。
乙方享有法定休息休假权利。
四、薪资待遇及福利第四条乙方试用期内的工资为_____元/月，支付方式____________（现金/银行卡转账）。
试用期薪资发放时间和方式为_____________（例如每月五号以银行转账形式支付）。
乙方享有国家规定的五险一金及相关的福利待遇。
如有额外的奖金、津贴或补贴等，则按照甲方规定执行。
五、保密义务和竞业限制第五条乙方应对甲方的商业秘密和机密信息承担保密责任，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或用于个人用途。
合同期内及合同终止后一定期限内（竞业限制期限），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作或参与相关活动。
具体竞业限制期限为_____个月/年。
六、知识产权归属第六条乙方在试用期内参与的项目或创作的作品所涉及的知识产权归甲方所有。
乙方不得将相关知识产权据为己有或擅自使用。
员工试用期合同范本8篇
员工试用期合同范本8篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜进行友好协商，达成以下协议：一、合同期限及试用期1. 合同期限：本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 试用期：自本合同生效之日起至______年______月______日，为期______个月。
在试用期内，双方均可以书面形式提前终止本合同。
若乙方试用期未满即提出辞职并获得批准，则甲方有权根据乙方的实际工作天数支付工资。
二、工作内容及地点乙方应在甲方指定的岗位上工作，岗位职责和具体工作内容按照甲方的规定执行。
工作地点为甲方公司所在地或甲方根据业务需要安排的其他地点。
乙方应按时完成工作任务，遵守甲方的规章制度。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制或弹性工时制。
乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
具体工作时间安排和休假制度按照甲方规定执行。
四、薪资待遇及福利1. 薪资：乙方试用期的薪资按照甲方的薪酬制度执行，具体薪资标准根据乙方的工作岗位和表现确定。
试用期薪资不低于当地最低工资标准。
2. 福利：乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。
甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
试用期满后，甲方将根据乙方的表现和工作需要给予相应的福利待遇。
五、劳动纪律及保密义务1. 劳动纪律：乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，保守甲方的商业秘密和技术秘密。
若违反相关纪律和规定，甲方有权依法处理并终止本合同。
2. 保密义务：乙方在试用期内应遵守甲方的保密规定，对甲方的商业机密和技术机密予以保护。
未经甲方书面同意，乙方不得向第三方泄露甲方的商业机密和技术机密。
公司员工试用合同简易版7篇
公司员工试用合同简易版7篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（试用员工）：________________根据甲方工作需要，经双方协商一致，达成以下关于员工试用合同的简易版本，以便共同遵守。
一、试用期基本信息1. 试用岗位：____________________2. 试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
3. 工作地点：____________________二、工作内容及职责1. 乙方应在试用期内服从甲方的管理，遵守公司的规章制度。
2. 乙方在试用期内需完成的工作内容和职责如下：（请具体列举工作内容和职责，如市场调研、产品销售、客户服务等）三、薪资待遇及福利1. 乙方在试用期内的工资为____元/月。
2. 甲方将按照公司规定为乙方提供相应的福利待遇。
3. 试用期满后，根据乙方的工作表现，甲方有权决定是否正式录用乙方，并调整乙方的薪资待遇。
四、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的休息休假。
3. 甲方应确保乙方的加班和调休符合法律法规的规定。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方在试用期内及试用期结束后，应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露。
2. 在试用期内及试用期结束后的一定期限内（根据岗位需要），乙方不得在与甲方有竞争关系的其他公司从事相同或类似的工作。
六、知识产权归属1. 乙方在试用期内完成的与甲方业务相关的工作成果、创意等，其知识产权归属于甲方。
2. 乙方应将其在试用期内完成的与甲方业务无关的工作成果的知识产权归属于自己或第三方。
七、违约责任1. 若乙方在试用期内违反公司的规章制度或工作表现不佳，甲方有权解除与乙方的试用合同。
2. 若甲方未按合同约定向乙方支付工资或提供福利待遇，乙方有权要求甲方进行补偿。
3. 若甲乙双方因履行合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。
公司员工试用合同简易6篇
公司员工试用合同简易6篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲方需要雇佣新员工从事特定的工作，乙方有意接受甲方的雇佣并从事相关工作，为明确双方权利和义务，达成如下试用合同：一、合同期限1. 试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及具体职责详见聘用确认函。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间与休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要加班，乙方应配合完成。
2. 休假制度遵照甲方规定。
四、薪资与福利1. 乙方的试用期薪资为______元/月，试用期薪资不包含任何社保和公积金个人部分。
2. 试用期满后，根据乙方的工作表现及业绩，甲方有权决定是否转正并调整薪资。
3. 乙方享有国家规定的相关福利待遇及甲方规定的员工福利。
五、保密义务乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密、技术秘密及其他保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
六、知识产权归属乙方在试用期间参与的项目成果及其产生的知识产权属于甲方所有。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。
八、其他约定事项1. 乙方需自行承担在试用期间的个人费用，包括交通费、通讯费等。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
九、签署：甲方（公司）：_________________________（盖章）乙方（员工）：_________________________（签字）日期：____年____月____日篇2甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方试用期间的相关事宜达成如下协议：一、试用期1. 试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期协议书范本简单8篇
试用期协议书范本简单8篇篇1甲方（公司）：____________________乙方（试用期员工）：____________________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系，为明确双方在试用期内的权利、义务及相应责任，经双方友好协商，签订本协议：一、协议目的1. 甲方聘请乙方担任___________职位，双方同意在试用期内了解彼此，并根据本协议约定评估双方是否适合建立正式的雇佣关系。
二、试用期期限1. 本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作内容及地点1. 乙方在试用期内应按照甲方的要求，在指定的工作岗位上履行职责。
具体职责包括但不限于____________等。
2. 工作地点为_____________。
四、薪资待遇与福利1. 乙方在试用期内的工资为_____元/月。
2. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 其他福利约定如下：_______________________________________。
五、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，即每周工作____小时，每天工作____小时。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日以及婚假、产假等休息权利。
具体安排按照甲方规定执行。
六、知识产权及保密条款1. 乙方在试用期内参与甲方研发、制作的涉及知识产权的一切成果归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定，对在试用期内获取的甲方商业秘密、技术秘密及其他敏感信息承担保密义务。
七、违约责任1. 若乙方在试用期内存在欺诈行为或未能达到甲方的工作要求，甲方有权立即终止本协议，并不给予任何补偿。
2. 若甲方违反本协议约定，未能按时支付薪资或提供约定的福利待遇，乙方有权要求甲方履行协议并支付违约金。
若甲方拒不履行，乙方有权寻求法律途径解决。
八、协议解除与终止1. 本协议可在双方协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 若乙方在试用期内表现优异，经甲方评估认为可以转为正式员工，双方将签订正式的劳动合同。
公司员工试用合同范本常用版7篇
公司员工试用合同范本常用版7篇篇1试用合同甲方（公司）：[公司名称]乙方（员工）：[员工姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的权利义务达成如下协议：一、试用期1. 试用期为[具体天数]天，自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。
2. 甲方在试用期内对乙方的工作表现、能力、技能等方面进行全面考察。
乙方应积极配合，努力工作，以达到甲方要求。
二、工作内容和地点1. 乙方在试用期内应按照甲方的安排，在指定的岗位上工作。
岗位名称：[岗位名称]。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地：[公司所在地]。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周[具体天数]小时工作制，每天工作[具体小时数]小时。
具体上下班时间按甲方规定执行。
2. 乙方在试用期内享受法定节假日和甲方规定的休息日。
四、劳动报酬1. 乙方在试用期的工资报酬为[具体金额]元/月。
甲方按月发放工资，具体发放日期为每月的[具体日期]。
2. 乙方在试用期内享受与甲方正式员工相同的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等。
五、规章制度和劳动纪律1. 乙方在试用期内必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。
2. 甲方有权对乙方在试用期间的行为进行监督和管理。
如乙方违反规章制度或劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。
六、保密义务1. 乙方在试用期内及试用期结束后，对甲方的商业秘密和保密信息负有保密义务。
不得将甲方的商业秘密和保密信息泄露给任何第三方。
2. 甲方对乙方的保密义务享有知情权。
乙方应积极配合，提供必要的信息和协助。
七、合同解除1. 试用期内，双方均可随时解除合同。
甲方解除合同的，应支付乙方相应的经济补偿；乙方解除合同的，应提前[具体天数]天书面通知甲方并办理离职手续。
2. 乙方在试用期内有以下情形之一的，甲方有权立即解除合同：（1）被查实在应聘过程中向甲方提供虚假材料或信息的；（2）不符合录用条件的；（3）严重违反甲方规章制度的；（4）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（5）被依法追究刑事责任的。
员工试用期劳动合同范本8篇
员工试用期劳动合同范本8篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动关系及相关事项，达成以下协议：一、试用期及工作岗位1. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____个月。
2. 工作岗位：乙方在甲方担任________岗位。
二、工作时间、薪酬及福利待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行，每周工作____天，每天工作____小时。
2. 薪酬：基本工资为____元/月，根据乙方的工作表现及业绩，甲方有权进行调整。
3. 福利待遇：按照甲方的相关规定执行。
三、工作内容及职责1. 乙方应在规定的时间内按照甲方的要求完成指派的工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
3. 乙方在工作过程中应注意安全，避免事故发生。
四、培训及学习1. 甲方有权对乙方进行必要的培训，以提高乙方的业务能力及综合素质。
2. 乙方应积极参加甲方的培训，努力提高自身的业务能力。
五、试用期考核及转正1. 试用期结束后，甲方将对乙方进行考核，考核内容包括工作表现、业务能力、综合素质等。
2. 考核合格后，乙方正式成为甲方的员工，签订正式劳动合同。
六、违约责任及解除劳动合同的条件1. 乙方在试用期内如有违反甲方规定的行为，甲方有权解除劳动合同。
2. 乙方在试用期内表现优异，甲方将优先与其签订正式劳动合同。
3. 试用期内，甲乙双方均可提前三日通知对方解除劳动合同。
七、其他约定事项1. 乙方在试用期内应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及试用期的相关规定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
八、争议解决方式篇2甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方试用期间的相关事宜，订立本合同，以资共同遵守。
试用期协议书范本简单8篇
试用期协议书范本简单8篇篇1甲方（公司）：_____________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________乙方（试用员工）：___________________________身份证号码：_______________________________地址：___________________________________联系方式：_______________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方在试用期内的权利和义务，达成以下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止，试用期为______个月。
二、工作内容及岗位职责1. 乙方应在甲方规定的岗位工作，岗位名称为_____________，工作内容为_______________。
2. 乙方必须按照甲方的要求完成各项工作任务，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
三、工作时间和地点1. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体为每周工作______天，每天工作______小时。
2. 工作地点：在甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。
四、薪酬及福利待遇1. 试用期薪资标准为人民币______元/月。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息予以保密。
2. 乙方在试用期及试用期结束后，不得将甲方的商业机密、技术秘密及其他机密信息泄露给任何第三方。
六、知识产权归属1. 乙方在试用期完成的与工作相关的成果（包括但不限于发明、专利、著作权等）的知识产权归甲方所有。
员工试用合同范本（5篇）
员工试用合同范本甲方：_____乙方：_____根据国家和本地劳动管理规定和本公司员工聘用办法，按照甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致同意签订本试用合同。
一、试用合同期限自____年____月____日至____年____月____日上，有效期为____个月。
二、试用岗位根据甲方的工作安排，聘请乙方在_____工作岗位。
三、试用岗位根据双方事先之约定，甲方聘用乙方的月薪为____元，该项报酬包括所有补贴在内。
四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利（1）有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;（2）有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进行处罚;（3）对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。
2.甲方的义务（1）为乙方创造良好的工作环境和条件;（2）按本合同支付给乙方薪金。
（3）对试用期乙方因工伤亡，由甲方负担赔偿。
五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利（1）享有国家法律法规赋予的一切公民权利;（2）享有当地政府规定的就业保障的权利;（3）享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;（4）对试用状况不满意，请求辞职的权利。
2.乙方的义务（1）遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;（2）遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;（3）维护公司的声誉、利益的义务。
六、甲方的其他权利、义务1.试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方承担____%，乙方承担____%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算;5.试用期，乙方请长病假10天、事假团党委计超过7天者，试用合同自行解除。
七、乙方的其他权利、义务1.试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;2.乙方有突出表现，可以要求甲方奖励;3.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;4.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。
员工试用期合同范本5篇
员工试用期合同范本5篇篇1甲方（公司）：___________________________乙方（员工）：___________________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司试用期间的相关事宜，经友好协商，达成以下协议：一、合同期限1. 试用期期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方公司担任_______职位。
2. 乙方的工作地点为___________________________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方在试用期内的标准工作时间为每周五天工作制，每天工作不超过八小时。
2. 具体上下班时间按照甲方的规定执行。
3. 乙方享有国家法定的节假日休息权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在试用期间的薪资为________元/月。
2. 甲方将根据乙方的实际工作表现，在试用期结束后进行薪资调整。
3. 乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。
五、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司的机密信息。
3. 乙方应服从甲方的管理，认真履行工作职责。
六、知识产权保护1. 乙方在试用期间参与的项目所涉及的知识产权归甲方所有。
2. 乙方不得在试用期内外擅自以任何方式泄露、传播、发布或利用甲方的知识产权。
七、试用期考核与转正1. 甲方将根据乙方的实际工作表现、业绩及能力，对乙方进行试用期考核。
2. 试用期考核合格后，乙方将正式成为甲方的员工。
3. 试用期考核不合格的，甲方有权解除本合同。
八、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。
九、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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公司员工试用合同简易范本
公司员工试用合同简易范本
在不断进步的社会中，随时随地，各种场景都有可能使用到合同，合同协调着人与人，人与事之间的关系。
那么合同要怎么拟定？想必这让大家都很苦恼吧，下面是小编为大家收集的公司员工试用合同简易范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。
甲方：_________________ 乙方：_________________ 年龄：_________________ 性别：_________________ 学历：_________________ 专业：_________________ 身份证号码：___________ 甲乙双方共同确认本协议以下条款内容：一、乙方在甲方_________部门试用，试用时间自_________年_________月_______日起至_________年_______月______日止，共计_________个月。
二、甲方负责安排乙方工作，为其提供必要的工作条件。
三、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的.教育和培训。
四、甲方按照公司的规章制度考核乙方，如乙方对公司有突出贡献，经申请批准后可提前转正。
五、乙方享受公司试用期工资待遇。
六、乙方必须遵守甲方所规定的一切规章条款，尽职尽责，服从领导，与本公司全体同仁团结合作，如有违反或不能按期达标者，被甲方调离现工作岗位或辞聘亦无异议。
七、乙方应严守工作中所获得的有关本公司的经营、财务、人事等机密，违反《保密制度》者，应承担相应责任并接受处理。
八、乙方因工作绩效不佳，品德不良，有重大失误或给公司带来较大经济损失和形象损害者，甲方可随时解除此协议，甲方亦不负任何责任。
九、乙方如被解聘或自动请求解聘时，一经核准，应立即办理工作移交手续。
十、乙方应于试用期满前一周向甲方提交工作总结及转正申请，甲方根据乙方表现作出书面签字后立即生效，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：_________ 负责人(签字)：_______ _________年____月____日乙方(签字)：_________ _________年____月____日。