洗选煤厂安全生产责任制标准版本
洗选煤厂安全生产责任制(3篇)
洗选煤厂安全生产责任制1、负责全厂选煤生产工艺系统的生产管理工作。
2、负责压滤厂房和沉淀池机电设备的维护、保养和检修。
3、负责组织、领导车间职工优质、高效、均衡、稳定地完成或超额完成各项生产任务和各项技术经济指标，对完成矿生产计划和厂下达的各项任务负有最终责任。
4、负责车间所属范围的工业建筑、福利设施、通讯设备使用、保管和厂房环境卫生，搞好文明生产。
5、组织职工认真执行安全规程、技术操作规程和岗位责任制，随时检查工作现场的安全状况，设备运转的情况，认真填写运转日志，及时处理隐患，搞好安全生产，杜绝轻伤以上的人身事故。
6、认真组织推行全面质量管理，提高职工质量意识，健全质量管理体系，确保精煤合格率达到____%，在确保产品质量的前提下，最大限度地提高精煤生产率，数量效率达到____%以上。
7、执行每月一次的各专业组例会制度。
开展竞赛活动，对司机现场操作进行量化考核，每月考评一次，奖优罚劣，不断提高司机的操作水平。
8、加强煤泥水系统管理，遵照早收多收的基本原则，严格洗煤工艺，尽可能多地把细粒煤分别回收到末精煤和洗混煤中，控制洗煤补水，煤泥水管理实现洗水闭路循环二级标准。
9、组织开展班组、岗位、工种间的生产竞赛和技术练兵与技术考核工作，总结生产操作与管理经验，不断提高操作与管理水平。
10、搞好车间成本核算，节约使用各种材料，努力降低能耗等各种消耗指标，主洗系统电耗确保低于3.4Kwh/吨煤，搞好群众性的增产节约活动。
11、加强环境卫生管理，实现文明生产，现场整洁，做到四无五不漏，工具排放整齐。
12、按照厂的统一安排布署，坚持定期和不定期地进行生产质量卫生大检查和隐患排查，各种隐患不论大小，一律落实到班组和个人，对设备、产品可能遇到的重大问题隐患，做到事先有措施，有方案，解决有结果。
13、对车间职工实行三级动态考核管理。
每月对职工从德、能、勤、绩四个方面进行量化考核，首升未降。
对考核优秀员工，给予奖励，对考核不合格的员工，将淘汰下岗，待岗培训，再竞争上岗的动态用人管理机制。
洗煤厂安全生产责任制范本（2篇）
洗煤厂安全生产责任制范本第一章总则第一条为规范洗煤厂的安全生产管理，保障员工的生命安全和财产安全，制定本责任制。
第二条本责任制适用于所有洗煤厂员工，包括管理人员、技术人员、操作人员等。
第三条洗煤厂应建立健全安全管理体系，制定安全生产管理制度，明确安全生产责任，以确保安全生产工作的有效运行。
第二章安全生产组织第四条洗煤厂应设立安全生产管理机构，明确各级负责人和个人的安全生产责任。
第五条洗煤厂应配备专职或兼职安全生产管理人员，负责安全生产的监督和管理工作。
第六条洗煤厂安全生产管理人员应依照国家有关规定，参加相应的安全生产培训，具备相应的技术知识和管理能力。
第七条洗煤厂应制定安全生产工作计划，明确各级负责人的安全生产任务，确保安全生产工作的有序进行。
第八条洗煤厂应建立安全教育培训机制，每年开展安全生产知识培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
第三章安全生产责任第九条洗煤厂负责人应重视安全生产工作，确保全员的安全生产责任得到有效落实。
第十条洗煤厂负责人应履行以下安全生产责任：（一）组织制定安全生产制度和操作规程，加强对员工的安全教育培训；（二）明确安全生产责任，建立健全安全生产责任制；（三）组织开展安全隐患排查和整改工作，及时消除安全隐患；（四）组织开展事故应急预案演练，提高应急处理能力；（五）建立健全事故事件报告和处理制度，确保事故信息的及时上报和处理；（六）监督和检查安全生产工作的落实情况，发现问题及时整改；（七）对安全生产工作成绩进行评估和奖惩，激励员工重视安全生产。
第十一条洗煤厂各级负责人应履行以下安全生产责任：（一）制定本职工作的安全目标和安全措施，确保安全生产工作的顺利进行；（二）监督和检查本职岗位的安全生产工作，发现问题及时整改；（三）指导、协助员工加强安全生产知识培训，提高员工安全意识和应急处理能力；（四）组织开展安全技术交底和岗位培训，确保员工的安全作业能力；（五）定期组织开展安全生产会议，及时研究解决安全生产中的重点问题。
洗选煤厂安全生产责任制模版（三篇）
洗选煤厂安全生产责任制模版第一章总则第一条为确保洗选煤厂安全生产工作的规范进行，切实保障员工的生命财产安全，根据相关法律法规，特制定本责任制，并明确相关工作要求。
第二条本责任制全面覆盖洗选煤厂的所有岗位与人员，包括但不限于管理人员、生产工人、安全员等。
各责任主体需严格遵循本责任制要求，切实履行各自职责。
第三条洗选煤厂安全生产责任制的核心目标在于全面提升安全生产管理水平，力求实现生产过程中的零伤亡、零损失与零污染。
第四条为达成上述目标，洗选煤厂应建立健全安全生产管理体系，明确各级责任主体与岗位的具体职责，确保责任层层落实，具体到人。
第二章责任分工第五条洗选煤厂负责人作为煤厂的最高管理者，对煤厂的安全生产工作承担首要责任，负责制定安全生产目标、调配资源、组织制定安全制度与操作规程等。
第六条安全生产管理部门负责安全生产工作的具体组织实施，对各岗位的安全工作进行指导，加强员工安全意识与技能培训，同时承担事故隐患排查与安全检查等任务。
第七条部门经理与科室负责人需切实履行本部门或科室的安全生产管理职责，制定并实施相关安全制度与操作规程。
第八条生产工人与岗位安全员作为洗选煤厂安全生产的一线人员，应严格按照岗位要求进行操作，确保安全生产。
第九条配备专业设备的操作人员必须持有相应操作许可证与相关证书，熟悉设备操作规程与要求，并负责设备的日常维护与保养。
第十条保安人员负责厂区的安全维护工作，需定期进行巡逻与安全检查，及时防范并处理各类安全事故。
第三章工作要求第十一条洗选煤厂领导应牢固树立安全第一、预防为主的理念，制定科学合理的安全生产目标，并积极推动其实施。
第十二条安全生产管理部门需加强安全培训工作，提升员工的安全意识与技能水平。
定期组织安全生产教育与演练活动，提高员工的应急处理能力。
第十三条各部门与岗位应建立健全安全管理制度与工作程序，明确各岗位的安全职责。
通过培训、考核等方式确保员工的安全行为符合规范。
第十四条安全生产管理部门需定期对各岗位的安全工作情况进行检查与评估，发现问题及时整改并追究责任。
洗选煤厂安全生产岗位责任制范文
洗选煤厂安全生产岗位责任制范文第一章总则第一条为了加强洗选煤厂安全生产工作，保障员工身体健康和生命安全，提高洗选煤生产效益，根据《中华人民共和国安全生产法》及《煤矿安全规程》等相关法律法规的要求，制定本安全生产岗位责任制。
第二条本责任制适用于全矿洗选煤生产岗位，包括生产、管理、技术和保障等各个职责岗位。
第三条所有洗选煤厂职工都有安全生产的责任和义务。
洗选煤厂要建立健全安全生产责任制，明确各个岗位的职责，以确保安全生产的顺利进行。
第四条本责任制的实施，应以安全第一、预防为主的方针，以科学管理、全员参与、细化责任为基本原则，坚持“谁主管谁负责、谁实施谁负责、谁审计谁负责”的原则，严格执行、守法运行。
第二章职责划分第五条洗选煤厂厂长是洗选煤厂的安全生产第一责任人，负责煤矿的生产安全。
第六条洗选煤厂安全生产负责人是洗选煤厂的安全生产的具体管理人员，其主要职责如下：（一）负责本部门的安全生产工作；（二）制定本部门的安全生产工作制度、规章制度；（三）组织开展本部门的安全生产培训和教育工作；（四）协调本部门的安全生产工作与其他部门的工作配合；（五）参与事故调查与处理工作；（六）督促本部门的各个岗位落实安全生产责任。
第七条生产一线正副班长是洗选煤厂的重要安全责任岗位，其主要职责如下：（一）负责生产一线的安全组织协调工作；（二）制定生产一线的安全生产计划和措施；（三）组织开展生产一线的安全生产教育和培训；（四）督促生产一线员工严格执行安全操作规程。
第八条设备操作人员是洗选煤厂的重要安全责任岗位，其主要职责如下：（一）熟悉所负责设备的工作原理和操作规程；（二）确保设备的正常运行；（三）每班交接班时，向接班人详细汇报设备运行情况；（四）发现设备故障，及时报告维修人员进行处理。
第九条维修人员是洗选煤厂的重要安全责任岗位，其主要职责如下：（一）熟悉所负责设备的维修技术要求；（二）按照设备维修计划和维修程序进行维修工作；（三）维修过程中，确保自身安全和设备安全。
洗选煤厂安全生产岗位责任制（4篇）
洗选煤厂安全生产岗位责任制洗选煤厂是一个生产特种煤炭产品的工厂，安全生产是非常重要的。
为了确保安全生产的顺利进行，需要建立一套完善的安全生产岗位责任制。
以下是一个可能的安全生产岗位责任制的示例：1. 煤矿厂长/总经理：- 对全厂安全生产工作负总责，制定和组织实施安全生产方针和目标；- 负责厂区的安全风险评估和安全生产管理措施的落实；- 召开安全生产例会，听取各部门的安全工作情况汇报；- 负责与监管部门的沟通和协调，确保生产活动符合法律法规的要求。
2. 安全生产部门负责人：- 制定安全生产管理制度和规章制度；- 组织开展安全生产培训和教育活动，确保员工具备安全操作和应急处理的知识和技能；- 组织安全检查和隐患排查，及时发现和处理安全隐患；- 负责事故调查和事故处理，提交事故报告和相关文件。
3. 生产部门负责人：- 负责生产线的安全管理；- 组织制定生产操作规程和操作指南，确保员工按照规程操作；- 负责设备的维护保养和日常巡检，及时发现并处理设备故障；- 负责生产现场的危险源管理，设立防护措施，确保员工的人身安全。
4. 员工：- 遵守安全生产规章制度，严禁违反操作规程；- 参加安全培训和教育，掌握安全操作和应急处理知识；- 发现安全隐患及时报告，并采取必要的措施消除隐患；- 配合安全检查和事故调查，积极参与事故预防和安全改进工作。
除了以上职责，各个岗位还有一些其他的具体安全管理要求，根据煤矿的实际情况和安全生产管理的要求，可以进一步完善安全生产岗位责任制。
洗选煤厂安全生产岗位责任制（2）是指在洗选煤厂中，各岗位人员对于安全生产工作承担相应的责任和义务，确保洗选煤厂的安全生产。
该岗位责任制是洗选煤厂实施安全管理的重要组成部分，对于预防和防范事故的发生，保障洗选煤厂的安全生产起到了重要的作用。
一、顶层设计制定洗选煤厂安全生产岗位责任制应首先进行顶层设计，包括形成操作规程、岗位职责和权责对应的文件，并要求相关部门和人员执行。
洗煤厂安全生产责任制(标准版)
洗煤厂安全生产责任制(标准版)洗煤厂安全生产责任制（标准版）1. 引言洗煤厂是煤炭行业中重要的环节之一，对于确保安全生产具有重要意义。
为了规范洗煤厂的安全生产工作，有效预防和减少事故的发生，制定和落实一套科学合理的安全生产责任制非常必要。
本文旨在制定洗煤厂安全生产责任制的标准版，以确保洗煤厂的安全生产工作能够得到落实和执行。
2. 背景洗煤厂的安全生产事关员工的生命财产安全，以及企业的稳定和可持续发展。
为了更好地落实国家相关法律法规，提高洗煤厂安全生产管理水平，制定洗煤厂安全生产责任制非常必要。
3. 责任分工与流程3.1 主要责任部门和人员洗煤厂安全生产责任制的主要责任部门为生产部门，主要责任人员为厂长或生产部门负责人。
同时，还应设立安全管理部门，负责监督和指导洗煤厂的安全生产工作。
3.2 责任分工3.2.1 厂长（或生产部门负责人）的责任：负责制定和落实洗煤厂安全生产责任制的制度和规定；组织制定洗煤厂安全生产计划，并监督实施；确保洗煤厂各项安全管理制度的执行；负责调查分析洗煤厂安全事故原因，并提出改进措施；负责组织开展洗煤厂安全生产培训和演练活动；审核洗煤厂的安全设施和设备的完好情况。
3.2.2 安全管理部门的责任：负责协助厂长（或生产部门负责人）制定洗煤厂的安全生产责任制；组织开展安全生产宣传教育活动；监督洗煤厂各项安全管理制度的执行情况；负责开展安全事故的调查和分析，提出相应的改进措施；组织开展安全生产培训和演练活动；监督检查洗煤厂的安全设施和设备的完好情况。
3.2.3 生产部门的责任：严格执行洗煤厂的安全生产制度和规定；组织工人进行安全操作培训；监督员工的安全操作，及时发现和纠正不安全行为；积极参与安全生产活动；定期检查洗煤厂的安全设施和设备的使用情况。
3.3 责任流程厂长（或生产部门负责人）负责制定洗煤厂安全生产责任制，并进行公告；安全管理部门协助厂长（或生产部门负责人）制定洗煤厂的安全生产责任制；生产部门全员参与洗煤厂的安全生产工作，严格执行安全生产责任制。
洗选煤厂安全生产岗位责任制
洗选煤厂安全生产岗位责任制1. 前言为了保障洗选煤厂的安全生产，规范人员岗位职责，提高安全意识，防范生产事故的发生，特订立本《洗选煤厂安全生产岗位责任制》。
2. 适用范围本制度适用于洗选煤厂的全部员工，包含管理人员、技术人员、操作人员等。
3. 岗位责任分工3.1 管理人员责任•负责订立并落实洗选煤厂的安全生产方针、目标和规章制度。
•组织开展安全培训，确保员工掌握安全操作技能和应急预案。
•落实员工安全教育和安全培训的记录和档案管理。
•组织定期进行安全隐患排查、检查与整改，确保洗选煤厂安全环境。
•负责布置岗位巡检和岗前安全交底，确保员工了解工作风险和安全措施，并执行。
•确保员工佩戴个人防护装备，并定期检查和更新。
•调查处理安全事故和近失事件，并及时报告上级部门。
•布置应急演练活动，提高员工应对突发事件的本领。
3.2 技术人员责任•负责编制洗选煤厂的生产工艺流程和操作规程。
•监督和引导操作人员依照规程正确操作设备，确保生产安全。
•依照安全生产要求，对设备进行定期检查和维护。
•及时发现并处理设备故障和安全隐患。
•负责编制事故预案和应急处理方案。
•帮助管理人员进行安全培训和安全检查。
3.3 操作人员责任•严格依照洗选煤厂的操作规程操作设备，不得擅自更改工艺。
•确保设备的正常运行，发现设备故障及时上报并搭配技术人员进行处理。
•确保个人防护装备的佩戴，严禁在没有佩戴个人防护装备的情况下操作设备。
•注意工作站卫生，保持操作区域乾净有序，防止物品摆放欠妥导致安全事故。
•参加安全培训和演练活动，提高安全意识和应对本领。
•遵守工作纪律，不私自离岗或进行与工作无关的活动。
4. 安全生产措施4.1 安全教育培训•洗选煤厂要定期组织员工进行安全教育培训，包含安全操作规程、事故应急预案、个人防护装备的使用等内容。
•新员工入职时，需进行岗位培训，确保其了解工作风险和安全措施。
•员工需要定期参加安全培训和考核，通过考核后方可上岗。
洗选煤厂安全生产责任制范本
洗选煤厂安全生产责任制范本第一章总则第一条为了加强洗选煤厂安全生产工作，保障员工的人身安全和财产安全，贯彻落实国家安全生产法律法规及有关政策，制定本责任制。
第二章安全生产责任第二条洗选煤厂的所有者（经营者、管理者）是安全生产的第一责任人，对洗选煤厂安全生产工作负总体责任，必须履行以下职责：（一）建立和完善安全生产责任制度；（二）确定和落实安全生产目标，提出安全生产要求；（三）制定和修订安全生产规章制度，确保其有效实施；（四）组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；（五）组织编制和实施安全生产方案，提供充足的安全设施和防护装备；（六）监督检查安全生产工作的落实情况，及时发现并纠正安全生产隐患；（七）组织应急演练和事故救援工作，确保能够有效应对突发事件；（八）对安全生产工作进行评估和检查，及时整改和改进；（九）对于违反安全生产规定的人员，依法给予相应的处罚；（十）定期报告安全生产工作情况。
第三章安全生产责任的分工第三条洗选煤厂安全生产责任的分工如下：1. 所有者（经营者、管理者）：（一）负责洗选煤厂的安全生产工作，制定安全生产责任制和安全生产规章制度；（二）制定和落实安全生产目标和要求，组织制定安全生产方案；（三）组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和技能；（四）提供充足的安全设施和防护装备；（五）监督检查安全生产工作的落实情况，及时发现并纠正安全生产隐患；（六）组织应急演练和事故救援工作，确保能够有效应对突发事件；（七）对安全生产工作进行评估和检查，及时整改和改进；（八）对于违反安全生产规定的人员，依法给予相应的处罚。
2. 生产经营部门：（一）落实和执行安全生产相关规章制度和方案；（二）监督员工遵守安全生产规定，及时发现和报告安全隐患；（三）组织开展安全培训活动，提高员工的安全意识和技能；（四）组织安全隐患排查，及时整改；（五）配合所属部门开展安全生产检查，积极配合作出整改和改进；（六）组织应急演练和事故救援工作。
洗选煤厂安全生产岗位责任制标准范本
管理制度编号：LX-FS-A73697洗选煤厂安全生产岗位责任制标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写：_________________________审批：_________________________时间：________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑洗选煤厂安全生产岗位责任制标准范本使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
第一条负责地面生产系统原煤的分级与煤矸分选及原煤的入仓及放仓工作.第二条建立健全各项管理制度，按时组织开展安全活动，按时参加机电例会、安全隐患排查会，对发生的事故严格按照“四不放过”原则进行分析处理，并将事故处理结果及时公布及教育全区职工。
第三条按照要求认真编制职工年、季度安全培训计划，按计划培训考核。
各岗位工必须经过安全教育培训合格后，持证上岗。
第四条建立健全设备安全档案(事故记录、检修记录)。
第五条煤流系统配齐各种消防器材工具，执行定期检验、报废规定。
第六条及时对设备及设施进行安全、质量标准化自检，对自检暴露出的问题及时落实整改。
第七条严格劳动经营规定，合理安排并组织好劳动作业，认真完成公司、矿下达的各项工作任务。
请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。
洗选煤厂安全生产责任制模版
洗选煤厂安全生产责任制模版第一章总则第一条为了规范洗选煤厂的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，根据相关法律法规，制定本责任制，提出相关工作要求。
第二条本责任制适用于洗选煤厂的所有岗位和人员，包括管理人员、生产工人、安全员等。
各责任人员要按照本责任制要求履行相应的职责。
第三条洗选煤厂安全生产责任制的目标是全面提高安全生产工作水平，确保生产过程中无人员伤亡、无财产损失和环境污染。
第四条洗选煤厂应建立健全安全生产管理体系，明确责任人员和各岗位的职责，做到层层落实、责任到人。
第二章责任分工第五条洗选煤厂负责人是煤厂的最高管理者，对煤厂的安全生产工作负主要责任。
负责制定安全生产目标、安排资源、组织制定安全制度和规程等。
第六条安全生产管理部门负责组织实施安全生产工作，指导各岗位的安全工作，培训员工的安全意识和技能，同时负责事故隐患排查、安全检查等任务。
第七条部门经理和科室负责人要做好本部门或科室的安全生产管理工作，制定相关的安全制度和规程，并组织实施。
第八条生产工人和岗位安全员是洗选煤厂的安全生产一线人员，他们要严格按照工作岗位要求，进行操作，确保安全。
第九条配备专业设备的操作人员，应具备相应的操作许可证和相关证书，熟悉设备操作规程和操作要求，并保持设备的日常维护和保养。
第十条洗选煤厂的保安人员负责厂区的安全维护工作，进行巡逻和安全检查，防范和应急处理各类安全事故。
第三章工作要求第十一条洗选煤厂领导要加强安全意识，树立安全第一、预防为主的理念，制定科学合理的安全生产目标，并组织实施。
第十二条安全生产管理部门要加强安全培训工作，提高员工的安全意识和技能。
定期开展安全生产教育和演练活动，增加员工的应急处理能力。
第十三条各部门和岗位要建立健全安全管理制度和工作程序，明确各岗位的安全职责，通过培训、考核等方式，保证员工的安全行为。
第十四条安全生产管理部门要定期检查、评价各岗位的安全工作情况，发现问题及时整改并追究责任。
洗选煤厂安全生产责任制范本（2篇）
洗选煤厂安全生产责任制范本一、总则1.1 为确保洗选煤厂的安全生产，维护员工的身心健康，保护环境，提高企业经济效益，特制定本安全生产责任制。
1.2 洗选煤厂全体员工必须遵守本责任制，严格执行各项安全生产规章制度和操作规程，增强安全意识，加强安全管理，以促进企业安全生产和稳定发展。
1.3 本责任制适用于洗选煤厂所有员工，包括厂领导、技术人员、操作人员、维修人员等，是各级管理人员落实、监督和检查安全生产工作的重要依据。
二、安全生产责任2.1 洗选煤厂领导班子对安全生产工作负总责，确保生产经营活动符合国家法律法规和安全生产要求，并为安全生产工作提供充足的经费、设备和人力资源，切实保障生产活动的安全性。
2.2 洗选煤厂领导班子要建立健全安全生产管理体系，制定安全生产纪律和操作规程，并组织实施。
对重大安全生产事故隐患，要及时进行排查和整改，确保安全生产无隐患。
2.3 洗选煤厂各级管理人员要明确安全生产目标，制定切实可行的安全管理措施，并组织实施。
要组织员工参加安全生产培训，提高他们的安全意识，确保他们具备安全操作技能。
2.4 员工是洗选煤厂安全生产的主体，要树立安全第一的理念，严守安全纪律，正确佩戴劳动防护用品，按照操作规程和安全操作流程进行作业。
如发现安全隐患，要及时上报，并采取必要的措施排除隐患。
三、安全生产组织机构3.1 洗选煤厂设立安全生产委员会，由厂领导任命相关负责人担任主席，委员成员包括各级管理人员、部门领导、技术人员和工会代表等，负责安全生产工作的策划、组织、协调和监督。
3.2 安全生产委员会每月召开一次会议，总结上月的安全生产工作，讨论解决当前的安全生产问题，制定下月的安全生产计划，并对责任制的执行情况进行检查和评议。
四、安全生产责任划分4.1 洗选煤厂领导班子对安全生产负总责，要制定年度安全生产目标和安全生产计划，并监督各级管理人员的责任落实情况。
4.2 洗选煤厂领导班子每月安排一次安全生产例会，指导、检查和督促各部门负责人按责任范围，组织做好本部门的安全生产工作，及时处置和报告安全事故，总结前期工作，对下阶段安全生产工作进行部署。
洗选煤厂安全生产岗位责任制(5篇)
洗选煤厂安全生产岗位责任制第一条负责地面生产系统原煤的分级与煤矸分选及原煤的入仓及放仓工作.第二条建立健全各项管理制度，按时组织开展安全活动，按时参加机电例会、安全隐患排查会，对发生的事故严格按照“四不放过”原则进行分析处理，并将事故处理结果及时公布及教育全区职工。
第三条按照要求认真编制职工年、季度安全培训计划，按计划培训考核。
各岗位工必须经过安全教育培训合格后，持证上岗。
第四条建立健全设备安全档案(事故记录、检修记录)。
第五条煤流系统配齐各种消防器材工具，执行定期检验、报废规定。
第六条及时对设备及设施进行安全、质量标准化自检，对自检暴露出的问题及时落实整改。
第七条严格劳动经营规定，合理安排并组织好劳动作业，认真完成公司、矿下达的各项工作任务。
洗选煤厂安全生产岗位责任制（2）是为了确保洗选煤厂的安全生产工作能够有序进行，减少事故发生的概率和影响。
具体的责任制主要包括以下几个方面。
1. 企业负责人责任：负责全面领导和管理安全生产工作，确保洗选煤厂的安全环境和安全设施达到标准要求，制定安全管理制度和应急预案，并组织实施。
2. 安全生产管理人员责任：负责安全生产管理工作，监督执行安全生产制度和操作规程，发现隐患及时采取措施排除，及时组织应急处置，确保洗选煤厂的安全生产工作有序进行。
3. 岗位责任：每个岗位都应明确岗位责任，制定相应的工作程序和操作规程，确保岗位操作人员按照规定的程序和规程进行操作，保证工作安全。
4. 基层管理人员责任：负责组织和实施安全教育培训，提升员工安全意识和技能，组织安全检查和隐患排查，及时防范和处理事故。
5. 员工责任：每位员工都应遵守安全制度和操作规程，严禁违章操作，发现隐患及时报告上级，主动参与安全生产工作，确保自身安全和他人安全。
以上就是洗选煤厂安全生产岗位责任制的主要内容，通过明确责任，落实责任，可以提高洗选煤厂的安全生产水平，减少事故发生的风险。
洗选煤厂安全生产岗位责任制（3）洗选煤厂是煤矿中的一个重要环节，安全生产岗位责任制是确保煤矿安全生产的重要措施。
洗煤厂安全生产责任制范本
洗煤厂安全生产责任制范本第一章总则第一条为了加强洗煤厂安全生产管理，确保员工人身安全和财产安全，制定本责任制。
第二条本责任制适用于所有洗煤厂员工和管理人员，包括临时工和外来人员。
第三条洗煤厂安全生产责任制的核心目标是预防事故发生，保证生产安全。
第四条洗煤厂管理部门是安全生产的主要责任单位，负责建立健全安全生产管理制度，组织实施安全生产工作。
第五条进行安全生产工作的各级管理人员应严格执行本责任制，做到职责明确、管理严格、安全第一。
第六条本责任制由洗煤厂安全生产委员会制定、修订和解释，并向全体员工宣传。
第二章职责分工第七条洗煤厂安全生产委员会履行下述职责：（一）制定、修订和解释洗煤厂安全生产管理制度和规章制度；（二）组织制定洗煤厂安全生产工作计划和年度安全生产目标；（三）组织安排安全生产专项检查和隐患排查工作，确保安全生产工作的实施；（四）组织应急预案的制定和演练；（五）负责对事故发生的调查和处理工作；（六）组织安全培训和教育，提高员工安全意识和技能；（七）评价员工安全生产工作，组织表彰和处罚工作；（八）开展安全生产宣传教育工作，培养员工的安全意识和责任感。
第八条洗煤厂经理履行下述职责：（一）贯彻执行国家和地方的安全生产法规和规章制度；（二）组织制定洗煤厂的安全生产规章制度；（三）负责对洗煤厂的安全生产工作进行组织、协调、实施和监督；（四）组织进行安全生产检查，发现和整改安全隐患；（五）组织制定洗煤厂的应急预案；（六）负责事故的调查和处理工作；（七）组织开展员工的安全培训和教育工作；（八）负责对洗煤厂员工的安全生产工作进行评价，组织表彰和处罚。
第九条洗煤厂各级管理人员履行下述职责：（一）贯彻执行洗煤厂的安全生产规章制度；（二）组织安全生产检查和隐患排查；（三）及时整改安全隐患；（四）组织应急演练；（五）负责安全培训和教育工作；（六）积极参与事故调查和安全检查；（七）具体落实洗煤厂安全生产工作。
第十条洗煤厂员工履行下述职责：（一）遵守洗煤厂的安全生产规章制度；（二）严格遵守安全操作规程，保证生产安全；（三）积极参与安全培训和教育，提高安全意识和技能；（四）发现安全隐患及时报告；（五）积极参与事故调查，提出改进意见。
洗选煤厂安全生产岗位责任制范本
洗选煤厂安全生产岗位责任制范本第一章总则第一条为了加强洗选煤厂安全生产工作，确保员工生命财产安全，制定本岗位责任制，明确各岗位的安全生产责任，提高安全生产管理水平，预防和控制事故的发生。
第二章岗位责任第二条洗选煤厂安全生产的岗位责任包括管理责任、主要负责人责任、部门责任和员工责任。
第三章管理责任第三条洗选煤厂领导班子负总责，全面负责洗选煤厂的安全生产工作，定期组织安全生产会议，研究解决安全生产中存在的问题，落实职责，确保安全生产工作的顺利开展。
第四章主要负责人责任第四条洗选煤厂主要负责人负责全面组织、协调和管理洗选煤厂的安全生产工作，具体职责包括：（一）制定安全生产的总体规划、目标和措施，制定本岗位责任制，明确各岗位的安全生产责任。
（二）组织制定洗选煤厂的安全生产制度、管理办法和操作规程，确保其落实和执行。
（三）负责安全生产事故的调查处理工作，研究事故原因，并及时采取措施防止类似事故再次发生。
（四）负责组织开展安全生产培训和教育工作，提高员工的安全意识和技能。
（五）负责与政府监管部门的联系与协调工作，及时报告和处理事故。
第五章部门责任第五条洗选煤厂各部门负责人负责本部门的安全生产工作，具体职责包括：（一）负责配备和管理部门的安全设备和设施，定期检查和维护。
（二）负责部门员工的安全教育和培训，提高其安全意识和技能。
（三）组织检查和监督本部门的安全工作，确保各项安全措施的落实。
（四）协调配合其他部门的安全工作，共同维护洗选煤厂的安全。
第六章员工责任第六条洗选煤厂每个员工都有责任保障自己和他人的安全，具体责任包括：（一）严格遵守洗选煤厂的安全制度、规程和操作规范，不得违章操作。
（二）积极参加安全教育和培训，提高自己的安全意识和技能。
（三）发现安全隐患或者存在安全问题应及时上报，不得隐瞒、漏报或者谎报。
（四）配合和支持安全检查和监督工作，接受领导安排的安全工作任务。
（五）主动参与安全生产事故的调查和处理工作，不得推诿责任。
洗选煤厂安全生产岗位责任制模版
洗选煤厂安全生产岗位责任制模版第一章概述1.1 目的洗选煤厂安全生产岗位责任制的制定旨在明确各级管理人员和从业人员在洗选煤生产过程中的安全职责，建立和完善安全管理体系，保障洗选煤厂的安全生产。
1.2 适用范围本岗位责任制适用于洗选煤厂的各级管理岗位和从业人员。
第二章岗位责任2.1 主要负责人岗位责任2.1.1 厂长（或总经理）：负责制定本企业的安全生产方针和目标，领导安全生产工作，确保安全生产工作的顺利进行。
具体职责：（1）负责制定安全生产规章制度和操作规程，建立安全生产责任体系。
（2）组织进行安全生产培训，提高从业人员的安全意识和技能。
（3）组织制定安全应急预案，并组织演练。
（4）监督安全管理工作的执行情况，及时发现和解决安全隐患。
（5）负责安全事故的调查和处理。
（6）定期进行安全生产检查，发现问题及时整改。
（7）对依法追究安全生产责任的人员进行奖惩。
2.1.2 副厂长（或副总经理）：协助厂长（或总经理）负责安全生产工作，担任厂长（或总经理）职务时承担相应的安全生产职责。
具体职责：（1）协助厂长（或总经理）制定安全管理规章制度和操作规程。
（2）协助组织安全培训和安全应急预案的制定和演练。
（3）协助厂长（或总经理）监督安全管理工作的执行情况，及时发现和解决安全隐患。
（4）协助厂长（或总经理）进行安全生产检查，发现问题并协助整改。
（5）协助厂长（或总经理）对依法追究安全生产责任的人员进行奖惩。
2.2 班组长岗位责任2.2.1 班组长：负责本班组的安全生产工作，组织并监督本班组从业人员按照规章制度进行工作。
具体职责：（1）负责组织本班组人员进行安全生产培训，提高从业人员的安全意识和技能。
（2）组织制定本班组的安全管理制度和操作规程。
（3）协调本班组各岗位工作，确保各项安全措施得到有效执行。
（4）负责本班组的安全生产检查，发现问题及时整改。
（5）对本班组从业人员的安全行为进行监督和管理，及时纠正不安全行为。
2024年洗选煤厂安全生产责任制模版（二篇）
2024年洗选煤厂安全生产责任制模版承担全厂选煤生产工艺系统的生产管理职责，具体包括但不限于以下方面：1. 负责全厂选煤生产工艺系统的日常运行管理，确保生产流程的顺畅与高效。
2. 担任压滤厂房及沉淀池机电设备的维护、保养和检修工作，保障设备运行稳定，提高设备使用寿命。
3. 组织并领导车间员工，确保其以优质、高效、均衡、稳定的方式完成生产任务及各项技术经济指标，对实现矿井生产计划及工厂布置的任务承担最终责任。
4. 管理车间范围内的工业建筑、福利设施、通讯设备的使用与保管，并负责厂房环境卫生，推动文明生产。
5. 指导员工严格遵守安全规程、技术操作规程和岗位责任制，定期检查工作场所的安全状况和设备运行情况，准确记录运行日志，及时处理安全隐患，确保安全生产，防止发生人身伤害事故。
6. 认真推动全面质量管理，增强员工的质量意识，完善质量管理体系，确保精煤合格率达到____%，在保证产品质量的基础上，最大限度地提升精煤生产率，使数量效率达到____%以上。
7. 执行每月一次的专业组例会制度，组织竞赛活动，对司机的现场操作进行量化考核，每月进行一次评估，奖励表现优秀者，惩罚表现不佳者，以不断提升司机的操作技能。
8. 强化煤泥水系统的管理，遵循“早收多收”的原则，严格执行洗煤工艺，尽可能将细粒煤回收到末精煤和洗混煤中，控制洗煤补水，实现煤泥水管理达到洗水闭路循环的二级标准。
9. 组织开展班组、岗位、工种间的生产竞赛及技术练兵与考核工作，总结生产操作与管理经验，不断提升操作与管理效能。
10. 加强车间成本核算，节约使用各类材料，努力降低能耗等消耗指标，确保主洗系统电耗低于3.4Kwh/吨煤，积极开展群众性的增产节约活动。
11. 加强环境卫生管理，实现文明生产，保持现场整洁，确保“四无”“五不漏”，工具排放有序。
12. 按照工厂的整体安排，定期与不定期地进行生产质量卫生大检查和隐患排查，确保各种隐患得到及时处理，对设备、产品可能出现的重大问题隐患，提前制定措施和方案，确保问题得到有效解决。
洗选煤厂安全生产岗位责任制范本（2篇）
洗选煤厂安全生产岗位责任制范本一、总则1. 为了加强洗选煤厂的安全生产管理，确保生产安全，保障员工的人身安全和财产安全，特制定本岗位责任制，明确各岗位的职责和义务。
2. 本责任制适用于洗选煤厂所有从业人员，包括厂领导、技术人员、操作人员、维护人员以及所有进入厂区和工作现场的人员。
3. 所有从业人员在岗位上必须严格遵守本责任制的规定，严守安全规章制度，坚持安全第一的原则，并自觉接受公司的安全管理。
二、厂领导岗位责任1. 厂领导是洗选煤厂安全生产的直接责任者，必须切实履行安全生产的领导责任。
2. 厂领导必须制定和完善安全管理制度和规章制度，确保其科学有效，并组织实施。
3. 厂领导要切实落实安全投入，保证安全生产所需的资源和设备的供应，确保工作条件的安全有效。
4. 厂领导要对安全生产工作进行定期检查和评估，发现问题及时整改，确保安全隐患得到及时消除。
三、技术人员岗位责任1. 技术人员必须具备相应的专业知识和技能，负责制定安全操作规程和作业指导书，确保操作人员严格按照规程进行工作。
2. 技术人员要进行安全技术培训，提高员工的安全意识和技能水平，确保员工具备相应的安全操作能力。
3. 技术人员要负责设备的检修与维护工作，保证设备的正常运行，防止设备故障导致的事故发生。
四、操作人员岗位责任1. 操作人员必须按照规程和操作指南进行工作，严禁违章操作、擅自调整设备参数，确保操作过程安全可靠。
2. 操作人员要熟悉设备的工作原理和基本操作方法，掌握故障处理的基本技能，确保设备的稳定运行。
3. 操作人员要认真阅读并掌握安全生产相关的规章制度，自觉遵守，按要求穿戴安全防护用品，不得私自拆除或更改。
4. 操作人员要及时报告设备故障和安全隐患，确保问题能够及时得到解决，防止事故发生。
五、维护人员岗位责任1. 维护人员要按照设备维修保养计划进行工作，定期检查设备，确保设备的正常运行。
2. 维护人员要及时清理设备周边的杂物和积尘，保持设备清洁，减少设备故障发生的可能性。
洗选煤厂安全生产责任制模版
洗选煤厂安全生产责任制模版第一章总则第一条为了落实国家安全生产法律法规，保护职工的人身安全和生命财产安全，提高洗选煤厂的安全生产管理水平，制定本责任制。
第二条洗选煤厂安全生产责任制应该符合国家和地方有关安全生产的法律、法规、规章和标准，结合煤炭行业的特点和公司的实际情况，合理科学地确定安全生产责任。
第三条所有参与洗选煤厂安全生产的单位和个人都应该遵守本责任制的规定，依法履行安全生产责任，确保洗选煤厂的安全和稳定运行。
第四条洗选煤厂应当建立健全安全生产管理体系，规定生产责任主体，明确各级职责，实行层级负责制。
第五条洗选煤厂应当加强安全生产宣传教育，提高全员的安全意识和应急能力，培养整体安全文化。
第六条洗选煤厂应当按照本责任制的规定，建立健全安全生产管理的制度、规范和标准，完善各类安全设施和资料，确保符合安全生产要求。
第二章安全生产责任主体第七条洗选煤厂的法人或主要负责人为洗选煤厂的第一责任人，对洗选煤厂的安全生产负有主要责任。
第八条洗选煤厂的生产经营部门负责制定安全生产目标，组织实施安全生产管理工作，监督和检查全员履行安全生产责任。
第九条洗选煤厂的安全生产管理机构负责编制和组织实施安全生产规章制度、安全生产工作方案和安全生产技术措施，协助生产经营部门做好安全生产管理工作。
第十条洗选煤厂的部门负责人应当按照本责任制的规定，组织和指导本部门的安全生产工作，负责部门内安全生产工作的整体协调和管理。
第十一条洗选煤厂的员工应当严格按照安全生产规章制度和操作程序，履行好岗位责任，积极参与安全生产活动，如发现安全隐患应及时上报。
第三章安全生产责任的落实与检查第十二条洗选煤厂应当制定安全生产责任制的实施细则，并依法公布。
第十三条洗选煤厂责任主体应当将本责任制和实施细则以及相关的法律法规、规章和标准通知到各级单位和责任人。
第十四条洗选煤厂应当定期组织安全生产责任制的教育培训，全面宣传和贯彻本责任制和实施细则。
第十五条洗选煤厂应当定期开展安全检查和隐患排查，及时整改发现的安全隐患，确保安全生产责任的有效落实。
煤矿、洗煤厂安全生产责任制范本
煤矿、洗煤厂安全生产责任制范本第一章总则第一条本责任制是为了全面贯彻安全生产方针，加强安全管理，落实安全责任，保障员工的人身安全和生产设备的安全运行，制定本责任制。
第二条责任制适用于煤矿、洗煤厂及其附属设施的安全生产。
第三条煤矿、洗煤厂要严格遵守国家安全生产法律法规，建立健全安全生产管理体系，不断提高安全意识和能力，确保安全生产。
第四条安全生产应该是公司的首要任务，不得任意敷衍塞责，追求经济效益的同时，要充分保障员工的人身安全和生产设备的安全运行。
第五条公司有权对违反安全生产责任制的责任人依法追究责任，包括但不限于行政处罚、民事赔偿、刑事责任等。
第六条煤矿、洗煤厂应当建立专门的安全生产管理机构，明确各级人员的职责和权限，并配备必要的技术力量和安全设施。
第七条煤矿、洗煤厂应当建立健全安全生产纪检监察机构，监督检查安全生产的执行情况，并及时提出改进意见和建议。
第八条煤矿、洗煤厂应当定期开展安全生产培训和演习，提高员工的安全意识和应急能力。
第九条本责任制的具体实施细则由公司管理层制定，并不断完善。
第二章安全生产责任第十条公司法定代表人对煤矿、洗煤厂安全生产负总责，负责制定安全生产方针和安全生产目标，并承担相应的法律责任。
第十一条煤矿、洗煤厂安全生产部门负责组织指导、监督和检查安全生产工作，及时发现和解决安全隐患，确保安全生产工作的有效实施。
第十二条各级领导干部是安全生产的第一责任人，在其工作范围内负责安全管理，保障员工的人身安全和生产设备的安全运行。
第十三条各部门、各车间负责安排和组织本部门、本车间的安全生产工作，落实安全管理制度，并明确相应职责和权限。
第十四条直接从业人员要严格执行安全生产要求，做到安全第一，在工作中发现安全隐患及时报告，并配合进行安全事故的调查和处理。
第十五条煤矿、洗煤厂需要使用外部承包商的，应当对承包商的安全生产能力进行评估，并要求承包商遵守公司的安全管理要求。
第三章安全生产措施第十六条煤矿、洗煤厂应当建立完善的安全管理制度和规章制度，明确各级人员的职责和权限，并定期进行检查和修订。
洗煤厂安全生产责任制模版
洗煤厂安全生产责任制模版第一章总则第一条为了加强洗煤厂的安全生产工作，保障员工的生命财产安全，根据国家相关法律法规和政策要求，制定本模板，规范洗煤厂安全生产责任制。
第二条洗煤厂安全生产责任制是指洗煤厂依法设立安全管理机构，明确各级、各环节的安全生产责任，建立健全安全生产管理体系。
第三条洗煤厂安全生产责任制的基本原则是“安全第一、预防为主、综合治理、依法管理”。
第二章岗位责任第四条洗煤厂负责人是洗煤厂安全生产的第一责任人，应当履行以下职责：1. 组织制定、修订洗煤厂安全生产制度、规章制度和操作规程；2. 组织编制洗煤厂安全生产教育培训计划，并组织实施；3. 落实岗位安全生产责任，督促检查各岗位的安全操作；4. 审核洗煤厂的安全生产措施，并组织实施；5. 督促落实事故应急预案，确保应急救援措施的有效性；6. 审核和落实相关报表，确保信息报送及时准确。
第五条管理人员是洗煤厂安全生产的管理责任人，应当履行以下职责：1. 落实洗煤厂安全生产各项制度、规章制度和操作规程；2. 组织并参与安全生产培训，提高安全意识和应急处置能力；3. 定期检查和评估工作岗位的安全状况，及时发现和消除安全隐患；4. 负责落实工作岗位的安全措施和操作规程；5. 负责组织制定、演练和改进应急预案；6. 统计并报告本部门的安全生产情况，并提出改进措施。
第六条生产操作人员是洗煤厂安全生产的直接执行者，应当履行以下职责：1. 遵守洗煤厂安全生产制度、规章制度和操作规程；2. 定期参与安全培训，提高安全意识和技能；3. 认真履行操作岗位安全责任，确保操作过程安全；4. 及时上报和配合处理安全隐患；5. 配合参与应急演练，熟悉应急措施；6. 定期检查和维护工作岗位设备，确保设备安全可靠。
第三章安全管理第七条洗煤厂安全管理部门是洗煤厂安全管理的机构，负责安全生产的组织、协调和监督工作。
第八条安全管理部门应当履行以下职责：1. 制定洗煤厂的安全规划和目标，组织实施；2. 协调、处理洗煤厂的安全事故和事件，并提出处理意见；3. 监督和检查洗煤厂的安全操作，及时发现和整改安全隐患；4. 组织实施安全生产培训和教育活动，提高员工的安全意识和技能；5. 与相关部门建立良好的沟通和协作机制，共同推进安全生产工作。
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洗选煤厂安全生产责任
制标准版本
洗选煤厂安全生产责任制标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。
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1、负责全厂选煤生产工艺系统的生产管理工作。
2、负责压滤厂房和沉淀池机电设备的维护、保养和检修。
3、负责组织、领导车间职工优质、高效、均衡、稳定地完成或超额完成各项生产任务和各项技术经济指标，对完成矿生产计划和厂下达的各项任务负有最终责任。
4、负责车间所属范围的工业建筑、福利设施、通讯设备使用、保管和厂房环境卫生，搞好文明生产。
5、组织职工认真执行安全规程、技术操作规程和岗位责任制，随时检查工作现场的安全状况，设备运转的情况，认真填写运转日志，及时处理隐患，搞好安全生产，杜绝轻伤以上的人身事故。
6、认真组织推行全面质量管理，提高职工质量意识，健全质量管理体系，确保精煤合格率达到100%，在确保产品质量的前提下，最大限度地提高精煤生产率，数量效率达到88%以上。
7、执行每月一次的各专业组例会制度。
开展竞赛活动，对司机现场操作进行量化考核，每月考评一次，奖优罚劣，不断提高司机的操作水平。
8、加强煤泥水系统管理，遵照“早收多收”的基本原则，严格洗煤工艺，尽可能多地把细粒煤分别回收到末精煤和洗混煤中，控制洗煤补水，煤泥水管理实现洗水闭路循环二级标准。
9、组织开展班组、岗位、工种间的生产竞赛和技术练兵与技术考核工作，总结生产操作与管理经验，不断提高操作与管理水平。
10、搞好车间成本核算，节约使用各种材料，努力降低能耗等各种消耗指标，主洗系统电耗确保低于3.4Kwh/吨煤，搞好群众性的增产节约活动。
11、加强环境卫生管理，实现文明生产，现场整洁，做到“四无”“五不漏”，工具排放整齐。
12、按照厂的统一安排布署，坚持定期和不定期地进行生产质量卫生大检查和隐患排查，各种隐患不论大小，一律落实到班组和个人，对设备、产品可能遇到的重大问题隐患，做到事先有措施，有方案，解决有结果。
13、对车间职工实行三级动态考核管理。
每月对职工从“德、能、勤、绩”四个方面进行量化考
核，首升未降。
对考核优秀员工，给予奖励，对考核不合格的员工，将淘汰下岗，待岗培训，再竞争上岗的动态用人管理机制。
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