安全技术措施计划
安全工程师考试知识点:安全技术措施计划
安全工程师考试知识点:安全技术措施计划在安全工程师的考试中,安全技术措施计划是一个重要的知识点。
理解和掌握这一内容对于保障生产经营单位的安全生产、预防事故发生以及提升整体安全管理水平具有至关重要的意义。
一、安全技术措施计划的概念安全技术措施计划是生产经营单位为了预防事故、控制风险,在生产经营活动中采取的一系列技术手段和方法的规划。
它是安全生产管理的重要组成部分,旨在通过技术层面的改进和优化,消除或减少潜在的危险因素,保障人员的生命安全和健康,保护设备设施的完好,促进生产的顺利进行。
二、安全技术措施计划的编制依据1、国家和地方的安全生产法律法规、标准规范这是编制安全技术措施计划的根本依据,确保计划符合法律要求,具有合法性和权威性。
2、生产经营单位的安全生产实际情况包括生产工艺、设备设施状况、人员素质、事故隐患等,只有基于实际情况,制定的措施才能具有针对性和可操作性。
3、风险评估和事故分析结果通过对潜在风险的评估和以往事故的分析,找出薄弱环节和关键问题,有针对性地制定防范措施。
三、安全技术措施计划的内容1、安全技术措施这是计划的核心部分,包括防火、防爆、防尘、防毒、防噪声、防振动、防辐射、防触电等方面的技术措施。
2、卫生技术措施旨在改善生产环境中的卫生条件,预防职业病和职业中毒,如通风、照明、降温、保暖、消毒等措施。
3、辅助措施包括女工保护设施、安全宣传教育设施等。
4、安全管理措施例如安全生产责任制的建立和完善、安全操作规程的制定和执行、安全检查和评估制度的建立等。
四、安全技术措施计划的编制方法1、确定编制时间通常应在年初或上一年度末开始编制,以便于在新的一年里能够及时实施。
2、成立编制小组小组成员应包括生产、技术、安全等部门的人员,共同参与,确保计划的全面性和合理性。
3、进行调查研究了解生产经营单位的现状和存在的问题,收集相关资料和数据。
4、制定方案根据调查研究的结果,结合编制依据,制定具体的安全技术措施计划方案。
2024年安全生产技术措施计划
2024年安全生产技术措施计划安全生产是企业发展的基石,保障员工的生命安全和健康是企业的首要责任。
为了进一步加强公司的安全生产管理,预防和控制各类事故的发生,特制定本技术措施计划。
一、目标与原则1.目标:通过实施本计划,确保公司2024年全年无重大安全事故,员工伤亡事故率降低20%,提高全体员工的安全生产意识。
2.原则:坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以人为本,强化管理,落实责任,持续改进。
二、组织领导成立安全生产技术措施计划实施小组,由公司总经理任组长,各部门负责人为组员。
小组负责计划的制定、实施和监督,确保各项措施落到实处。
三、措施内容1.安全教育培训:△定期组织全体员工进行安全知识培训,包括新员工入职培训、定期安全讲座和应急演练。
△重点岗位员工须接受专业技能和安全操作培训,确保持证上岗。
2.设备安全:△定期对生产设备进行检修和保养,确保设备处于良好运行状态。
△引进先进的安全生产设备和技术,提高生产过程的安全性。
3.现场管理:△规范现场作业管理,严格执行安全操作规程。
△加强现场安全检查,及时消除安全隐患。
4.应急管理:△完善应急预案,定期组织演练,提高应对突发事件的能力。
△确保应急物资齐全,应急通道畅通。
5.职业健康:△改善工作环境,减少职业病危害因素。
△定期组织职业健康检查,建立员工健康档案。
6.安全文化建设:△开展安全文化活动,提高员工的安全意识和自我保护能力。
△鼓励员工参与安全管理工作,形成全员参与的安全文化氛围。
7.安全考核与奖惩:△建立安全绩效考核机制,将安全指标纳入员工绩效考核。
△对在安全生产工作中表现突出的个人和部门给予奖励,对违反安全规定的行为严肃处理。
四、实施步骤1.计划制定阶段(2024年1月):制定详细的实施方案和预算。
2.宣传动员阶段(2024年2月):对全体员工进行宣传动员,明确目标和责任。
3.组织实施阶段(2024年3月至12月):按照计划逐项实施,定期检查和评估实施效果。
安全工程师考试知识点:安全技术措施计划
安全工程师考试知识点:安全技术措施计划在安全工程师的考试中,安全技术措施计划是一个重要的知识点。
理解和掌握这一内容对于保障生产安全、预防事故发生具有关键意义。
安全技术措施计划是企业为了保障安全生产,在技术方面采取的一系列措施的规划和安排。
它是企业安全生产管理的重要组成部分,旨在消除生产过程中的危险因素,预防事故的发生,保护员工的生命安全和身体健康,促进企业的可持续发展。
安全技术措施计划的编制依据主要包括以下几个方面:首先,国家和地方的安全生产法律法规、标准规范是最基本的依据。
这些法律法规和标准规范对企业的安全生产提出了明确的要求和规定,企业必须遵守。
其次,企业自身的安全生产状况和风险评估结果也是重要的依据。
通过对企业生产过程中的危险因素进行识别和评估,能够明确需要采取哪些安全技术措施来消除或控制这些危险因素。
此外,同行业企业的事故案例和先进经验也可以为编制安全技术措施计划提供参考。
借鉴其他企业的成功经验和教训,可以避免走弯路,提高安全技术措施计划的科学性和有效性。
安全技术措施计划的范围涵盖了多个方面。
一是安全防护装置的设置和改进,比如为机械设备安装防护栏、防护罩等,以防止人员接触到危险部位。
二是机械设备的安全改造,对存在安全隐患的设备进行技术升级和改造,提高设备的安全性和可靠性。
三是通风、除尘、降噪等方面的技术措施,改善工作环境,减少职业危害。
四是防火、防爆、防雷、防静电等安全措施,预防火灾、爆炸等事故的发生。
五是电气安全技术措施,包括电气设备的接地、绝缘保护等,确保用电安全。
六是特种设备的安全技术措施,如对锅炉、压力容器、电梯等进行定期检测和维护。
在编制安全技术措施计划时,需要遵循一定的原则。
首先是必要性和可行性原则。
所提出的安全技术措施必须是必要的,能够有效解决安全生产中的问题,同时也要考虑企业的实际情况,确保措施在技术上可行、经济上合理。
其次是自力更生与勤俭节约的原则。
尽量利用企业自身的技术和资源来实施安全技术措施,同时要注意节约成本,避免不必要的浪费。
安全技术措施计划管理制度(5篇)
安全技术措施计划管理制度一、编制安全技术措施计划的主要依据(一)以《安全生产法》等法律、法规、国家或行业标准为依。
(二)在安全生产检查中发现而尚未解决的问题。
(三)针对可能引发安全事故和职业病的主要原因所应采取的技术措施。
(四)针对新技术、新工艺、新设备等应采取的安全技术措施。
(五)安全技术革新项目和职工提出的合理化建议等。
二、安全技术措施计划的项目(一)工业卫生技术措施。
指改善对职工身体健康有害的生产环境条件,防止职业中毒与职业病的技术措施。
(二)减轻劳动强度等其它安全技术措施。
(三)辅助设施。
指保证工业卫生方面所需的房屋及一切卫生性保障措施。
(四)安全宣传教育措施。
三、安全技术措施管理(一)所需安全技术措施专题不足,可形成措施具体方案报集团公司,争取支持。
(二)每年年终,由技术措施科将安全技术措施计划执行情况报送主管部门。
当年未竣工或计划内未施工的项目,应结转列入次年的计划。
(三)属消除固定资产设备缺陷的措施,应由生产费用开支,不得使用安全技术措施专款。
四、安全技术措施项目验收与管理(一)措施项目竣工,经试运正常后,由工程主管单位报请相关部门按设计要求组织检查验收。
(二)措施项目竣工验收合格后,应由车间(部门)组织操作人员学会操作,制定操作规程,并将安全技术措施设备与生产设备同时纳入设备管理。
(三)安全技术措施设备要按要求进行维护保养、检修,保证处于良好状态。
安全技术措施计划管理制度(2)是指企业或机构在安全工作中,制定、实施、监督和评估安全技术措施计划的管理规范。
其主要目的是确保安全工作的有效进行,最大程度地预防和减少事故和安全风险。
安全技术措施计划管理制度应包括以下内容:1. 制定安全技术措施计划的程序和要求:明确安全技术措施计划的编制程序,包括需求分析、方案设计、计划制定、审批和执行等环节。
规定制定安全技术措施计划的要求,如依法依规、科学合理、可操作性等。
2. 安全技术措施计划的编制标准和内容:规定安全技术措施计划的编制标准和具体内容,如制定目标和任务、确定实施措施、明确责任分工、确定时间节点和进度要求等。
安全技术措施计划由
安全技术措施计划由专门的安全生产管理机构负责编制,并由安全生产监督管理部门审核。
编制安全技术措施计划时,应考虑工程项目的工艺流程、物料特性、作业环境等条件,并遵循国家和地方有关安全生产、职业健康和环境保护的法律、法规和标准。
此外,安全技术措施计划还应包括以下内容:
1.劳动安全卫生技术措施:为消除或减少工作场所的职业危害而
采取的技术措施,包括防尘、防毒、防噪声与振动、防暑降温、防寒保暖等措施。
2.设备安全技术措施:为使生产设备达到本质安全而进行的技术
措施,如设备结构的安全设计、设备布置的安全要求、安全防护装置的设置等。
3.作业环境技术措施:为改善工人作业环境的温度、湿度、照明、
通风换气等而采取的技术措施。
4.安全防护设施和用品:为保障职工在生产过程中的人身安全和
健康而采取的防护设施和用品,如各种防护装置、保险装置、信号装置等。
5.应急救援措施:为应对突发事故而采取的救援措施,包括应急
救援组织、救援队伍、救援器材和装备的配备和维护等。
6.安全教育培训:为提高职工的安全意识和安全技能而进行的教
育培训活动。
7.其他必要的安全技术措施。
总之,安全技术措施计划的编制和实施是保障企业安全生产的重要手
段,应由专门的安全生产管理机构负责,并得到安全生产监督管理部门的有效审核和监督。
安全技术措施计划制度范文(三篇)
安全技术措施计划制度范文第一章总则第一条为了确保员工工作环境的安全和效率,以及保护公司财产和员工的人身安全,制定本安全技术措施计划制度。
第二条本制度适用于公司所有员工,包括全职员工、兼职员工和临时员工。
第三条安全技术措施计划涉及到公司的各个方面,包括但不限于技术安全、网络安全、知识产权保护等。
第四条公司将建立安全技术措施计划部门,负责制定和执行安全技术措施计划,并对公司员工进行相关安全培训。
第二章技术安全第五条公司将加强对技术设备的管理,确保设备运行安全,不得私自更改设备配置和操作系统。
第六条严禁私自拆卸和改动设备,如需更换设备须向上级主管提交申请并经批准后方可进行。
第七条公司将建立合理的维护计划,定期对设备进行检查和维修,确保设备处于正常工作状态。
第八条禁止擅自接入他人设备和网络,如需接入他人设备和网络须向相关人员提出申请并经批准后方可进行。
第九条公司将建立合理的备份计划,定期备份重要数据,确保数据的安全和可靠性。
第三章网络安全第十条公司将建立合理的网络安全策略,包括但不限于防火墙、杀毒软件、入侵检测系统等,确保网络的安全和稳定运行。
第十一条禁止在公司网络上发布非法、淫秽、暴力等违法内容,严禁传播电脑病毒和恶意软件。
第十二条公司将对网络进行监控,发现异常行为将及时采取相应的安全措施,并对相关人员进行相应的处理。
第十三条公司将定期对员工进行网络安全培训,提高员工的网络安全意识和能力。
第四章知识产权保护第十四条公司将加强对知识产权的保护,严禁未经授权使用他人的知识产权。
第十五条禁止未经许可复制和传播受版权保护的软件、音乐、电影等。
第十六条公司将加强对员工知识产权意识的培养和教育,建立知识产权保护意识。
第五章安全检查和应急处理第十七条公司将定期进行安全检查,发现问题及时进行整改,并加强对员工的安全培训。
第十八条公司将建立健全的应急处理机制,对突发安全事件进行及时处置。
第十九条公司将建立安全事件的记录和分析制度,及时总结经验教训,提高安全处理能力。
安全技术措施计划制度
安全技术措施计划制度一、引言安全技术措施是保障企业正常运营和员工生命财产安全的重要保障措施。
为了确保企业的安全运营,制定并实施安全技术措施计划制度是必不可少的。
本文将从五个方面介绍安全技术措施计划制度的具体内容,包括安全风险评估、预防控制措施、应急救援机制、保密措施以及持续改进措施。
二、安全风险评估安全风险评估是安全技术措施计划制度的重要基础。
首先,要建立一个完整的安全风险评估体系,包括对各类潜在风险的识别和评估方法的建立。
其次,要制定明确的评估指标和标准,以便对风险进行分级、排序和优先处理。
最后,要建立一个定期的风险评估机制,保证对风险的及时识别和动态管理。
三、预防控制措施预防控制措施是防范安全风险的重要手段。
首先,要建立健全的安全管理体系,包括安全责任制、安全培训制度等。
其次,要制定明确的安全规范和操作规程,确保员工按规定操作。
此外,还应配备先进的安全设备,如防护装备、监控设备等,提高安全防护能力。
四、应急救援机制应急救援是当事故发生时迅速采取措施减少损失和保护人员安全的重要环节。
首先,要建立健全的应急预案,明确各类事故的应急处理措施和责任人。
其次,要组建应急救援队伍,进行定期的演练和培训,增强救援能力和反应速度。
最后,要建立应急救援装备和物资的储备体系,确保在事故发生时能够随时投入救援工作。
五、保密措施保密措施是保障企业核心技术和商业机密的重要手段。
首先,要建立完善的保密制度,明确保密责任和禁止行为。
其次,要加强对外人员的管理,包括限制进入区域、使用安全设备等。
此外,还要加强技术保密措施,如加密技术、网络安全等,防止信息泄露和攻击。
六、持续改进措施持续改进是安全技术措施计划制度的重要保障措施。
首先,要建立健全的安全监督和检查机制,及时发现和纠正安全问题。
其次,要开展安全培训和教育,提高员工的安全意识和技能。
最后,要定期组织安全评审和抽查,评估安全措施的有效性和合规性,并及时进行改进。
七、结论安全技术措施计划制度是保障企业安全运营的重要保障措施。
简述安全技术措施计划和施工安全技术措施
简述安全技术措施计划和施工安全技术措施安全技术措施计划是指在进行各类工程施工过程中对施工安全进行细致周密的规划和安排,以确保施工过程中的人身安全和工程质量。
而施工安全技术措施是指在施工过程中采取的各项安全措施和防护措施,以减少施工中的事故风险,保护工人的安全。
一、安全技术措施计划在进行工程施工之前,必须制定安全技术措施计划。
安全技术措施计划是施工现场进行施工前重要的一项准备工作,其主要内容包括:1. 安全责任制度的建立在安全技术措施计划中,应明确各施工单位和相关人员的安全责任,确保各方明确自己的安全职责和任务。
2. 施工现场的安全管理组织安全技术措施计划中需要明确施工现场的安全管理组织,包括建立健全施工现场安全办公室和各级安全监督员制度,保证安全管理的及时和有效性。
3. 施工现场的安全防护设施在安全技术措施计划中,需要具体规划施工现场的安全防护设施,如安装安全网、扶梯、脚手架等,以及设置安全警示标识和开展安全教育宣传等。
4. 施工作业过程中的安全要求安全技术措施计划应指明施工作业过程中的各项安全要求,例如规范操作流程、设定安全边界、采取防护措施等,以确保施工过程中的安全性。
二、施工安全技术措施施工安全技术措施是安全技术措施计划的具体实施措施,其主要内容包括:1. 人身安全防护在施工现场,应根据工种和工作特点为工人提供必要的个人防护设备,如安全帽、防护眼镜、耳塞、手套等,确保其人身安全。
2. 安全操作规范施工安全技术措施中应规定相关工种的安全操作规范,明确施工人员的操作要点和操作规程,严禁擅自违背操作规范进行施工。
3. 施工现场安全管理施工安全技术措施要求建立健全施工现场的安全管理制度,包括实行24小时安全监控、加强巡视检查、引导安全交底等,以确保施工现场的安全性。
4. 紧急救援预案施工安全技术措施应包括紧急救援预案,明确事故发生时的应急措施和救援方法,提前为可能发生的事故做好应对准备。
总结回顾:安全技术措施计划是施工前制定的详细的安全规划,包括安全责任制度、安全管理组织、安全防护设施和施工作业过程中的安全要求。
《安全技术措施计划》ppt课件
制定安全技术措施计划应遵循“科学 、实用、可行”的原则,确保计划的 针对性、有效性和可操作性。
安全技术措施计划的制定流程
危险源辨识与风险评估
对企业生产过程中存在的危险源进行辨识和风险评估, 确定需要采取安全技术措施的重点环节和优先级。
制定安全技术措施方案
根据危险源辨 日常巡检、定期检查设备 等,并配备必要的人员处 理。
应急预案的制定和演练要求
制定应急预案
根据可能发生的事故和紧急情况 ,制定相应的应急预案,包括应 急组织、通讯联络、现场处置等
方面。
确定应急人员
明确应急预案中各岗位的人员及 其职责,包括指挥人员、操作人
员、安全人员等。
应急演练
安全技术措施的制定和实施可以有效 地预防和减少事故的发生,降低企业 的安全风险。
课程大纲介绍
第一部分:安全技术措施 计划编制依据和原则
第三部分:安全技术措施 计划的实施与监督
第二部分:安全技术措施 计划主要内容及编制流程
第四部分:案例分析与实 践操作
02
安全技术措施计划概述
安全技术措施计划定义
安全技术措施计划是为了预防和减少生产安全事故的发生,对生产过程中存在的 危险、有害因素进行系统性的规划和设计,从而制定出相应的安全技术措施。
它是一种具有前瞻性、系统性和全面性的安全管理方法,旨在提高生产过程的安 全性和可靠性。
安全技术措施计划的目的和原则
目的
通过制定和实施安全技术措施计划, 达到预防和减少生产安全事故的目的 ,保障员工生命安全和企业财产安全 。
背景
介绍安全技术措施计划对于企业 安全生产的重要性,以及国家相 关法律法规的要求。
安全技术措施的重要性
提高企业安全管理水平
安全技术措施计划和安全施工措施编制制度
安全技术措施计划和安全施工措施编制制度一、安全技术措施计划安全技术措施计划是指在工程施工开始前,根据工程特点和施工工艺,结合招投标要求和相关法律法规,制定的一项包含安全措施和应急措施的计划。
该计划的编制需要明确施工过程中存在的安全风险,提出相应的措施以预防和控制风险的发生。
1.施工现场安全管理措施:包括施工现场的安全路线、安全区域划分、施工材料的堆放和存储等。
2.安全操作规程:制定施工过程中的各项操作规范,并进行培训和指导,确保操作人员能够正确施工。
3.安全装备和工具的配置:根据施工需要,确定必要的安全装备和工具,并保证其正常使用。
4.应急预案:针对各种可能发生的紧急情况,制定相应的应急预案,包括逃生、救援、打火和事故处理等。
安全施工措施编制制度是指在工程施工过程中,根据安全技术措施计划,制定详细的、可操作的安全措施,以确保工程施工过程中的安全。
安全施工措施编制制度的内容主要包括以下几个方面:1.施工工艺和安全措施的制定:根据施工工艺和安全技术措施计划,制定详细的安全措施,包括工程施工的各个环节和操作的具体要求。
2.材料和设备的选择与使用:根据施工要求,选择合适的材料和设备,并明确使用的方法和注意事项。
3.人员培训和管理:对施工人员进行安全培训,掌握施工操作规范和安全措施,落实安全管理责任。
4.施工现场的安全监控:建立并落实安全监控制度和安全检查制度,定期对施工现场进行安全检查,及时发现和解决安全隐患。
安全施工措施编制制度的目的是为了指导施工人员按照安全措施进行作业,保障施工过程中的安全和质量。
以上是关于安全技术措施计划和安全施工措施编制制度的详细介绍。
这两项制度的实施,可以有效地防范和控制施工中的安全风险,提高施工的安全性和效率,从而保障工程的顺利进行。
在工程建设的各个环节,应严格按照制度要求进行操作,确保施工现场的安全有序。
同时,还需要加强对制度的宣传和培训,提高施工人员的安全意识,促进施工安全文化的建设。
2024年安全技术措施计划和安全施工措施编制制度
2024年安全技术措施计划和安全施工措施编制制度2024年安全技术措施计划是为了确保在施工过程中工人和公众的安全而制定的一项计划。
这个计划应该包括以下内容:1. 危险识别和评估:对施工现场可能存在的危险进行识别和评估,包括物理危险、化学危险、生物危险等。
2. 安全管理体系:建立完善的安全管理体系,包括安全政策、安全程序和安全指导方针,确保施工过程中的安全可控。
3. 安全培训和教育:提供必要的安全培训和教育,使施工人员了解并掌握相关安全知识和操作技能。
4. 安全设备和工具:提供必要的安全设备和工具,如安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等,确保施工人员在施工过程中的安全。
5. 施工现场管理:建立严格的施工现场管理制度,包括临时围栏、标志、巡查等,确保施工现场的安全。
6. 应急预案:制定应急预案,包括火灾、事故、自然灾害等紧急情况的处理方法和应对措施。
安全施工措施编制制度是为了确保施工过程中的安全而制定的一项制度。
它应该包括以下内容:1. 编制责任:明确安全施工措施的编制责任人,确保责任的落实。
2. 编制程序:规定安全施工措施的编制程序,包括收集信息、分析风险、制定措施、审查确认等。
3. 信息收集:收集施工现场的相关信息,包括环境信息、工程条件、施工人员情况等。
4. 风险分析:对施工现场可能存在的危险进行分析,评估风险,确定相关措施。
5. 措施制定:根据风险分析的结果,制定相应的安全施工措施。
6. 审查确认:对编制的安全施工措施进行审查和确认,确保其合理性和有效性。
这些只是关于2024年安全技术措施计划和安全施工措施编制制度的一般信息,具体的计划和制度还需要根据具体的工程和施工条件进行制定和执行。
安全技术措施方案三篇
安全技术措施方案三篇篇一:安全技术措施方案一、总则为加强本项目的安全技术管理,防止出现建筑施工安全生产事故,保障人身和财产安全,根据《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法》等现行法律法规及安全技术标准规程的要求,制定本制度。
二、安全技术措施及安全专项施工方案的编制原则1、安全技术措施(方案)的编制必须考虑施工现场的实际情况及周围作业环境,措施要有针对性。
2、凡施工过程中可能发生的危险因素及建筑物周围外部环境的不利因素等,都必须从技术上采取具体且有效的预防措施。
3、安全技术措施(方案)必须有设计、有计算、有详图、有文字说明。
三、非危险性较大的分部分项工程安全技术措施(方案)的编制内容在施工组织设计中必须编制安全技术措施,并在施工前编制好。
根据不同分部分项工程的施工工艺可能给施工带来的不安全因素,从技术上采取措施保证其安全实施。
具体编制内容:1、土方工程、地基与基础工程、砌筑工程、钢筋工程、模板工程、砼浇、起重吊装、脚手架工程等必须编制安全技术措施。
2、在施工组织设计或施工方案中应用新技术、新工艺、新设备、新材料时,必须编制相应的安全技术措施。
3、各种机械设备、用电设备的必须编制安全技术措施。
4、施工中存在有毒、有害、易燃、易爆等危险因素,可能对施工作业人员造成伤害,必须编制安全技术措施。
5、针对施工现场及周围环境中可能给施工人员及周围居民带来危险的因素,以及材料、设备运输的困难和不安全因素,制定相应的安全技术措施。
6、针对季节性施工的特点,制定相应的安全技术措施。
夏季制定防暑降温措施。
雨季施工制定防触电、防雷、防坍塌措施;冬季施工要制定防风、防火、防滑、防煤气中毒、防亚硝酸钠中毒措施。
四、危险性较大的分部分项工程范围1、危险性较大的工程范围1)基坑支护、降水工程开挖深度超过3m(含3m)或虽未超过3m但地质条件和周边环境复杂的基坑(槽)支护、降水工程。
安全技术措施计划制度范文(三篇)
安全技术措施计划制度范文一、概述本安全技术措施计划制度旨在确保公司内部各项工作及业务活动的安全性,保护公司和员工的信息资产,预防和应对安全威胁和风险。
该计划制度适用于全体公司员工,并将于制定后立即执行。
二、安全策略1.确保信息安全:所有员工必须确保公司的信息资产得到妥善保护,不得泄露公司内部的关键信息或客户信息。
2.风险评估:公司将定期进行风险评估,并制定相应的应对措施,以确保业务运作的连续性。
3.安全培训:公司将对员工进行安全培训,提高他们对安全意识和措施的认识和理解,以减少安全漏洞的出现。
4.密码安全:员工必须使用强密码,并按照规定的周期对其进行更替。
同时,不得将密码泄露给他人。
5.访问控制:公司将根据员工的职责和权限,进行适当的访问控制,以限制员工对敏感信息的访问和操作。
6.设备安全:公司将采取措施确保设备的安全,包括防止未经授权的人员接触设备,定期更新设备的安全软件等。
三、安全漏洞管理1.漏洞发现:公司将建立漏洞管理制度,鼓励员工发现和报告网络和系统方面的安全漏洞。
2.安全漏洞修复:一旦发现安全漏洞,公司将及时采取措施对其进行修复,以避免安全事件的发生。
3.监控与检测:公司将建立有效的监控和检测机制,以及时发现和应对安全漏洞,确保系统的安全运行。
四、应急响应计划1.建立应急响应小组:公司将建立应急响应小组,负责应对各类安全事件和紧急情况,并制定相应的应对方案。
2.安全事件处理:一旦发生安全事件,应急响应小组将立即采取措施进行应对,包括隔离受影响的系统、报告事件、恢复系统等。
3.事后总结与改进:公司将对每次安全事件进行事后总结,提取经验教训,并对应急响应计划进行必要的改进。
五、合规与监督1.内部监督机制:公司将建立有效的内部监督机制,确保公司内部各项工作符合相关法律法规和政策规定。
2.外部审计:定期进行第三方安全审计,以确保公司的安全措施得到有效实施,并获得独立的评估结果。
3.安全合规培训:公司将对员工进行定期的安全合规培训,确保员工了解各项法律法规和政策规定,遵守相关规定。
安全技术措施计划制度(4篇)
安全技术措施计划制度一、制度目的为了确保企业的信息系统和数据安全,提高企业信息安全管理水平,减少信息泄露和系统攻击的风险,制定此安全技术措施计划制度。
二、适用范围适用于企业内所有信息系统及相关设备的安全管理。
三、制度内容1.安全技术措施方案的制定(1)企业应根据自身情况制定全面的安全技术措施方案,包括但不限于网络安全技术、防火墙、入侵检测与防范、数据备份与恢复、加密技术、网络安全管理与监控等方面的技术措施。
(2)安全技术措施方案应经过相关专业人员的评审并得到上级管理人员的批准。
2.网络安全技术措施(1)建议企业采用防火墙、VPN等技术手段来隔离内外网,避免未授权的外部访问。
(2)建议企业采用入侵检测与防范系统,定期对系统进行检测,及时发现和应对潜在的安全威胁。
(3)建议企业采用加密技术保护重要的数据传输和存储过程。
3.数据备份与恢复技术措施(1)企业应制定完善的数据备份计划,包括备份频率、存储介质、备份数据的完整性验证等。
(2)企业应定期测试备份数据的恢复能力,确保在系统故障或数据丢失时能够及时恢复。
(3)企业应制定数据恢复的流程和标准,确保在发生数据丢失或系统故障时能够迅速找到问题并恢复正常运行。
4.加密技术措施(1)企业应采用加密技术对重要的敏感数据进行加密存储和传输,确保数据的机密性和完整性。
(2)企业应选择安全可靠的加密算法和密钥管理机制,定期对加密系统进行安全性评估和更新。
5.网络安全管理与监控(1)企业应建立健全的网络安全管理制度,明确网络安全管理的责任和权限。
(2)企业应建立网络安全监控系统,实时监测网络设备和系统的安全状态,及时发现和处理安全事件。
(3)企业应定期进行网络安全检查和渗透测试,评估系统的安全性和弱点,及时修复漏洞和强化网络安全防护。
四、制度责任1.信息安全部门负责制定和实施安全技术措施方案,定期评估安全风险和漏洞。
2.各部门负责配合信息安全部门制定的安全技术措施方案进行实施。
安全技术措施计划
安全技术措施计划1. 安全意识教育。
首先,安全技术措施计划的核心是提高全员的安全意识。
无论是个人用户还是企业员工,都需要接受相关的安全意识教育,了解信息安全的重要性,学习如何保护自己的隐私和重要信息。
通过定期的安全意识培训,可以增强员工对信息安全的重视程度,降低信息泄露和安全事件的发生率。
2. 强化密码管理。
密码是信息安全的第一道防线,因此需要建立起严格的密码管理制度。
要求员工使用复杂的密码,并定期更改密码,同时禁止使用简单、常见的密码。
此外,还可以引入双因素认证技术,提高账户的安全性。
3. 加强网络安全防护。
针对企业来说,网络安全是至关重要的。
建立起完善的网络安全防护体系,包括防火墙、入侵检测系统、安全网关等设备的部署,以及定期的漏洞扫描和安全漏洞修复工作。
同时,要加强对内部网络的监控和管理,防止内部人员的恶意操作导致信息泄露。
4. 数据备份与恢复。
数据备份是防范数据丢失和损坏的重要手段。
建立完善的数据备份计划,包括定期的数据备份和存储,以及灾难恢复计划。
在发生数据丢失或损坏的情况下,能够及时恢复数据,最大限度地减少损失。
5. 应急响应机制。
建立起完善的安全事件应急响应机制,包括安全事件的报告、处理和跟踪。
一旦发生安全事件,能够迅速做出反应,限制事件扩大,并对事件进行调查和分析,以避免类似事件再次发生。
6. 合规性监管。
要求企业严格遵守相关的法律法规和行业标准,建立起合规性监管体系。
定期对企业的安全技术措施进行评估和审查,确保企业的安全技术措施符合法律法规的要求,降低法律风险。
7. 安全技术创新。
随着信息技术的不断发展,安全技术也在不断创新。
企业需要紧跟安全技术的发展动态,及时引入新的安全技术手段,以应对不断变化的安全威胁。
总之,建立起完善的安全技术措施计划对于保障个人和企业的信息安全至关重要。
只有不断加强安全意识教育,强化密码管理,加强网络安全防护,做好数据备份与恢复,建立应急响应机制,遵守合规性监管,以及紧跟安全技术创新,才能更好地保护信息安全,确保个人和企业的长远发展。
安全技术措施计划7篇
安全技术措施计划7篇安全技术措施计划1第一条、安全技术措施计划是企业生产,技术、财务计划的一个组成部分,是国家为了有计划地改善劳动条件,防止工伤事故,预防职业病和职业中毒,以保证安全生产的一项技术措施。
安全技术措施计划的编制,应以改善劳动条件,保障职工安全健康和促进生产发展为目的。
第二条、综合管理部负责组织公司安全技术措施计划的编制,公司在编制年度生产技术财务计划的同时,必须编制安全技术措施计划。
第三条、安全技术措施经费,必须专款专用,公司每年从全部更新改造资金中安排10%—20%技安措施费,用于安全生产和劳动保护。
第四条、凡新建、改建、扩建和革新、挖潜改造的工程项目,做到安全保护措施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。
上述工程项目和安全技术措施项目的设计方案、定型图纸资料,主管设计单位应与安全管理部门会签后才能施工。
竣工后,由安全管理部门参如验收。
确认未达到国家标准或不符合安全要求者,不应报完成并不得投入使用。
第五条、安全技术措施项目完成后,应经过安全管理部门和有关部门的监测确认,未达到国家标准者,不应报完成,无故拖期造成不良后果者,应追究责任;完成项目,应立即组织专人管理,并制定管理责任制度,保养制度,以确保发挥良好效果。
安全技术措施计划2为了全面加强春节放假期间的安全管理,消除麻痹松懈思想,促进各项安全生产措施落实到位,为营造欢乐、祥和、平安、稳定的社会环境,现就加强春节放假期间安全工作,特制定如下安全技术措施:一、成立春节停产期间安全生产组织机构:组长:副组长:成员单位:安监部、调度室、机电部、技术部、通风部、综治办等全体成员。
二、职责分工及要求:1、组长对春节停产期间的安全全面负责。
2、副组长对组长负责,并对分管范围内的安全工作负直接管理责任。
3、其它成员必须服从指挥、听从安排、密切配合,全面履行自己的职责,狠抓基础工作落实,加强安全防范和安全检查。
三、停工前安全大检查节前安全大检查日期定为2月9日,由安监部门牵头,各部门配合进行全方位的安全大检查,一般隐患进行三定处理,重大隐患进行五落实处理。
安全技术措施计划及执行制度
安全技术措施计划及执行制度
安全技术措施作为施工组织设计的重要组成部分,是针对工程施工中存在的不安全因素进行预先分析,从而进行控制和消除工程施工中的隐患。
从技术上和管理上采取措施,防止发生伤亡事故。
1、"安全第一,预防为主”是编制安全技术措施的指导思想。
安全技术措施计划一般包括以下内容:
防止土方坍塌措施;脚手架搭设、拆除措施;高处作业防护措施;安全网架设措施;塔吊、井架、龙门架等大型设备的搭设、稳定性及安全装置要求措施施工洞口、临边防护措施;模板装、拆安全措施;临时施工用电及架空线路防护措施;放火、雷、爆、毒等安全措施;在建工程与人行道、周边建筑防护、隔离措施;冬、夏、风、雨等季节性施工安全措施;但不同工程因施工条件、环境的不同而有不同的要求,项目可根据自身工程的特殊要求来编制、补充安全技术措施;
2、经审批的安全技术措施具有技术法规的作用,必须认真贯彻执行。
遇到特殊原因必须变更时,应由原编制、审批人员进行;
3、安全技术措施一经生效,必须严格进行安全技术措施交底,并形成书面材料,有交底人和接受人双方签字交底日期;
4、安全技术措施应责任到班组和个人,并实行验收制度;
5、项目安全技术人员要加强对安全技术措施实施情况的检查、监督,及时纠正违反安全技术措施的行为。
并对其进行必要的补充、修改,使之更加完善、有效;
6、凡属自行设计的机具、爬架、挑架、脚手架等项目,均需附
〃设计图〃和〃力学计算书〃,经总工程师或主任工程师审批后方可使用,并报上级主管部门备案。
2024年安全技术措施计划(3篇)
2024年安全技术措施计划一、指导思想以____《劳动合同法》、《就业促进法》等劳动保障政策法规为总抓手,通过实施劳动保障“一体执法”,全面整合执法资源,提高劳动保障执法效能,集中力量解决劳动保障领域的主要矛盾和问题,维护劳动者合法权益,促进劳动关系的和谐稳定,促进企业依法经营,健康发展。
二、一体执法计划安排____年共安排四项执法检查(一)农民工工资支付专项检查。
检查时间:____年____月____日至____月____日,____年____月____日至____月____日。
(二)劳动保障一体执法综合检查。
检查时间:____年____月____日至____月____日。
(三)清理整顿劳动力市场秩序专项检查。
检查时间:____年____月____日至____月____日。
(四)社会保险费征缴专项检查。
检查时间:____年____月____日至____月____日。
三、一体执法检查的内容(1)用人单位办理用工登记备案情况;(2)用人单位与劳动者签订、履行和解除劳动合同情况,宣传____《劳动合同法》情况和劳动合同三年行动计划执行情况;(3)用人单位支付工资情况及执行工资支付制度、工资指导线和最低工资制度三项基本管理制度情况;(4)用人单位参加和缴纳各项社会保险情况;(5)推行职业资格证书准入制度、执行职业资格培训制度情况;(6)用人单位遵守禁止使用童工规定的情况;(7)用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况;(8)用人单位遵守工作时间和休息休假规定情况;(9)用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;(10)法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。
四、工作要求(一)充分认识一体执法计划的严肃性。
劳动保障监察一体执法计划是根据国家、省劳动保障监察执法部署,围绕全市劳动保障工作中心任务制定的,各级劳动保障部门要切实加强对这项工作的认识,加强领导,周密安排,确保执法计划的严格实施,确因特殊情况需要增加或调整检查事项的,需由监察机构会同有关科室(单位)提出,报局长办公会同意后实施。
安全技术措施计划管理制度范文(4篇)
安全技术措施计划管理制度范文1. 前言本制度是为了确保安全技术措施的有效管理和实施而制定。
为了保护组织的人员、设备、信息和财产安全,提高组织的安全水平,防范和应对各种安全风险和威胁,本制度规定了安全技术措施计划编制、审批、执行、监控和评估的程序,明确了相关责任和要求。
2. 适用范围本制度适用于组织内所有涉及安全技术措施的相关部门和人员,包括但不限于信息技术部门、安全保卫部门、生产运营部门等。
3. 安全技术措施计划编制3.1 安全技术措施计划应根据组织的安全风险评估结果和应对措施需求进行编制。
计划的编制应综合考虑风险等级、可行性和成本效益等因素。
3.2 安全技术措施计划应包括但不限于以下内容:- 目标和任务:明确安全技术措施的总体目标和具体任务;- 项目内容:列出需要实施的各项安全技术措施的具体内容和要求;- 实施计划:制定安全技术措施的时间表和路线图;- 资源需求:明确实施安全技术措施所需的各类资源,包括人力、物力、财力等;- 风险评估:对安全技术措施实施过程中可能存在的风险进行评估和控制措施制定;- 绩效评估:明确安全技术措施的绩效评估指标和评估方法。
3.3 安全技术措施计划的编制应由相关部门负责人牵头,经组织安全管理部门审查后,报组织领导者审批。
4. 安全技术措施计划执行4.1 安全技术措施计划执行应按照预定的时间表和路线图进行,由相关部门负责人牵头组织实施,并配合执行部门提供必要的支持。
4.2 安全技术措施计划执行过程中,如有需要调整计划的情况,应及时向组织安全管理部门报备,经组织领导者批准后,方可进行修改。
5. 安全技术措施计划监控5.1 组织安全管理部门应定期对安全技术措施计划的执行情况进行监控和评估,并向组织领导者提供相关报告。
5.2 监控内容应包括但不限于:- 安全技术措施的实施进度和效果评估;- 安全技术措施过程中的问题和风险点;- 安全技术措施与组织的安全目标和政策的一致性。
6. 安全技术措施计划评估6.1 安全技术措施计划评估应由组织安全管理部门负责,定期或不定期对安全技术措施的实施效果进行评估,并提出改进意见和建议。
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安全技术措施计划针对工程特点、施工环境、施工方法、劳动组织、作业方法、使用的机械、机械设备以及各种安全防护设施等制定切实可行的安全施工技术措施。
1、施工安全技术措施必须在开工前编制,并经过审批。
2、经过批准的安全技术措施具有技术法规的作用,在施工中严格执行。
3、安全技术措施中的各种安全设施、防护设置的实施列入施工任务单,责任落实到班组或个人,实行验收制度。
4、技术负责人、安全技术人员经常深人工地检查安全技术措施的实施情况,及时纠正违反安全技术措施的行为、问题。
5、各级安全部门以安全技术措施为依据,以安全法规和各项安全规章制度为准则,经常性地对工地实施情况进行检查,并监督各项安全技术措施的落实。
6、对安全技术措施的执行情况,建立严格的奖惩制度。
一、保证安全生产技术组织措施1、建立安全保证体系按照"五项"(综合治理、管生产必须管安全、否决权、从严治理、标准化管理)原则,建立安全保证体系。
2、落实"三三五一"工程全面落实"三三五一"工程:即"三讲"(上工前讲安全注意事项,施工中讲安全操作规程,收工后讲安全经验教训);"三不放过"(一旦发生事故苗头,不找出根源不放过,不吸取教训不放过,不制定改正措施不放过);"五同时"(在计划、布置、检查、总结、评比的同时布置、检查和总结评比安全工作);"一票否决权"(安全工作不落实的单位和单位领导不准评先进,不重视安全工作的个人不得评先进)。
3、组织管理保证措施⑴项目部成立以项目经理为首的安全领导小组,配备专职安全工程师,负责全面的安全管理工作:各施工班组同样建立健全安全领导小组,配备专职安全员,负责各项安全工作的落实。
做到有计划、有组织地进行预测、预防事故的发生。
⑵建立严格的安全生产责任制。
安全管理工作是一项综合性的工作,涉及面广,单靠一个部门、一部分人去抓很难奏效。
为此,必须明确规定各职能部门、各级人员在安全管理工作中所承担的职责、任务和权限。
使安全工作形成一个人人讲安全,事事为安全,时时想安全,处处要安全的氛围。
并建立一套以安全生产责任制为主要内容的考核奖惩办法和安全否决权评比管理制度。
⑶建立高效灵敏的安全管理信息系统。
系统规定各种安全信息的传递方法和程序,在施工中形成畅通无阻的信息网,准确及时地搜集各种安全信息(如执行"三同时"、"五同时"的信息,安全技术措施方案的编制、审批、交底、落实、确认信息,安全隐患、险肇事故及工伤信息等),并设专人负责予以处理。
⑷开展群众性的安全管理活动。
根据实际情况采取不同的形式组建安全管理TQC小组,严格按照PDCA循环的四个阶段(即:计划、实施、检查、处理四个阶段)、八个步骤(调查分析现状,找出问题,分析各种影响因素,找出主要影响因素,针对主要影响因素制定措施、执行措施,检查工作效果,巩固措施、制定标准,将遗留问题转入下一个循环等八个步骤),制定出每月每季的活动计划,规定每次活动的时间、内容、目标等。
并组织实施,直至达到解决问题的目的。
4、安全教育加强全员的安全教育和技术培训考核。
使各级领导和广大职工认识到安全生产的重要性、必要性。
懂得安全生产、文明生产的科学知识,牢固树立"安全第一,预防为主"的思想,克服麻痹思想,自觉地遵守各项安全生产法令和规章制度。
二、新工人入场安全教育1、项目经理部教育内容包括:一般教育(即新工人入场教育的意义和必要性,建筑施工的特点,它给劳动者的安全带来的不利因素,当前安全生产情况);安全生产法规和安全知识教育(即建筑法、消防法、宪法、刑法有关条款、建设部颁布的建筑企业安全生产条例、规定,地方政府和主管部门发布的有关安全生产规定,总公司、项目经理部有关安全生产管理规定及细则,劳动部关于重伤事故范围的意见等);建筑工程施工时容易发生的伤害事故及其预防。
2、分队教育教育内容:《建筑工人安全技术操作规程》有关规定;建筑工程现场的安全管理规定细则;本标段工程基本情况和必须遵守的安全事项本班组生产工作概况、工作性质及范围;个人从事生产工作的性质,必要的安全知识;各种机具设备及其安全防护设施的性能和作用;本工种的安全操作规程;容易发生事故的部位及劳动防护用品的使用要求等。
3、特种作业人员安全生产教育特种作业人员除进行一般安全教育外,还要经过本工种的安全技术教育,经考核合格发证后,方准独立操作。
三、各级领导干部和安全管理干部的安全生产培训1、定期轮训各级领导干部和安全管理干部,提高政策水平,熟悉安全技术,劳动卫生业务知识,做好安全生产工作。
2、培训主要内容:安全生产的重大意义;国家有关安全生产的方针、政策、规定;安全生产法规、条例、标准;施工生产的工艺流程和主要危险因素,以及预防重大伤亡事故发生的主要措施;企业有关安全生产的规章制度、安全纪律以及保证措施;各级领导在安全生产中的职能、任务以及如何管理;编制、审查安全技术措施计划及施工组织设计的安全技术措施的基本知识等。
四、安全生产的经常性教育在做好对新工人、特种作业人员安全生产教育和各级领导干部、管理干部的安全生产培训的同时,把经常性的安全教育贯穿于管理工作的全过程,并根据接受教育的对象的不同特点,采取多层次、多渠道和多种方法进行。
内容包括:安全生产宣传教育;普及安全生产知识宣传教育;适时安全教育。
五、安全检查通过安全检查增强广大职工的安全意识,促进企业对劳动保护和安全生产方针、政策、规章制度的贯彻执行,解决安全生产上存在的问题。
1、具体措施:成立由项目经理为首的安全检查组,建立健全安全检查制度,有计划、有目的、有整改、有总结、有处理地进行检查。
2、检查类型:采取定期检查和非定期检查。
定期检查:按照总公司每半年进行一次或在重大节日前组织检查;项目经理部每月组织检查一次;分队每旬进行一次安全检查。
非定期检查:按照施工准备工作安全检查;季节性安全检查;节假日前后安全检查;专业性安全检查和专职安全人员日常检查进行。
安全检查内容:坚持以自查为主、互查为辅、边查边改的原则,主要查思想、查制度、查纪律、查领导、查隐患、查事故处理。
结合季节特点,重点查防触电、防机械车辆事故、防汛、防火等措施的落实。
特别要加强对火工材料的管理检查。
3、检查方法和手段采取领导和群众相结合,自查和互查相结合,定期和经常性检查相结合,专业和综合检查相结合及对照安全检查表等方法和手段进行安全检查。
六、施工现场及临时工程安全保证措施1、施工现场⑴施工现场应有利于生产,方便职工生活,符合防洪、防火等安全要求,具备安全生产、文明施工的条件。
⑵施工现场内设置醒目的安全警示标志,防火、防洪、防雪压、防冰冻、防台风及防雷击等安全设施完备,且定期检查,如有损坏,及时修理。
⑶现场运输道路平整、畅通、排水设施良好,特殊、危险地段设醒目的标志,夜间设有照明设施。
⑷施工现场内各种材料分类码放整齐稳固,拆除的模板、钢管及其它废旧物品及时清理,以保持现场的整洁有序。
⑸易燃品仓库、发电机房、配电室,采取必要的安全防护措施,严禁用易燃材料修建。
工地的临时小型油库远离生活区50米以外,并外设围栏,配备防火器材,设置禁止明火标志。
⑹对环境有污染的设施和材料设置在远离人员居住的较为空旷的地点,必要时配有防污染设施。
2、场内交通及水电设施⑴工地临时道路的修建尽量避开松软土地段。
如需通过,采取相应的加固措施。
⑵临时道路在狭窄、急弯、穿越电力通讯地段设置交通标志,大型施工机械及特种车辆通过时设有专人负责指挥。
⑶临时道路平整无坑洼,路面高过自然地面20cm,低洼地段适当加高,面层用碎石铺垫,并派专人维护。
⑷工地施工用水和饮用水采取防护措施。
饮用水要经过净化或烧沸,达到《生活饮用水卫生标准》之规定。
⑸砂石料场、预制场内合理布置排水沟,排水沟不得妨碍场内的交通。
3、临时通讯线路⑴减少与既有通讯、电力等线路的交叉和干扰。
⑵线路走向避开沟渠、河流及易受洪水冲刷等危险地区。
4、临时电力及照明线路⑴根据用电位置,在主干线电杆上装设分线箱。
⑵在施工现场专用中性点直接接地的电力系统中,采用TZ-S接零保护系统,电气设备的外壳与专用保护零线连接。
不在同一供电系统中有的接地,有的接零。
⑶工地内架设的电力及照明线路,其悬吊高度及距工作地点的水平距离按当地电力部门的规定执行。
⑷工地内的电线按标准架设。
不将电线捆在无瓷瓶的钢筋、树木、脚手架上;露天设置的闸刀开关装在专用配电箱里,不用铁丝或其它金属丝替代保险丝。
⑸生活区室内照明线路用瓷夹固定,电线接头牢固,并用绝缘胶布包扎,保险丝按实际用电负荷量装设。
⑹电工在接近高压线操作时,必须符合安全距离。
⑺使用高温灯具时,与易燃物的距离不得小于1m,一般电灯泡距易燃物品的距离不得小于50cm。
⑻移动式电动机具设备用橡胶电缆供电,经常注意跨越道路时,埋入地下或穿管保护。
⑼电器设备的传动轮、转轮、飞轮等外露部位必须安设防护罩。
七、大型机械设备使用安全保证措施1、汽车式起重机⑴基本要求①起重机的保险、限位装置必须齐全有效。
驾驶、指挥人员必须持有效证件上岗, 驾驶员做好例行记录;②各类安全(包括制动) 装置的防护罩、盖齐全可靠;③机械与输电线路(垂直、水平方向)按规定保持距离;④作业时,机械停放稳固,臂杆幅度指示器灵敏可靠;⑤电缆线绝缘良好,不得有接头,严禁乱拖乱拉;⑥各类机械持技术性能牌和上岗操作牌;⑦严格执行定期保养制度, 做好操作前、操作中和操作后设备的清洁润滑、紧固、调整和防腐工作。
严禁机械设备超负荷使用,带病运转和在作业运转中维修;⑧机械设备夜间作业必须有充足的照明。
⑵吊装要求①在吊装构件时,如需拆除部分脚手架,必须加好临时支撑或采取其他措施后方能拆除,防止脚手架倾斜或倒塌现象出现;②吊装前检查机械、索具、夹具、吊环等是否符合要求并进行试吊;③吊装时进行统一的指挥,通讯保持统一;吊装区域设置警戒线,危险点设专人监护;④起重吊装所用之钢丝绳,不准触及有电线路和电焊搭铁线或与坚硬物体摩;⑤遵守有关起重吊装“十不吊”中的有关规定;⑥六级以上大风和雷雨、大雾天气暂停露天起重和高空作业;⑦拆卸千斤绳时下方禁止站人;⑧使用撬棒等工具用力要均匀、要慢、支点要稳固,防止撬滑发生事故;⑨构件在未经校正、焊牢或固定之前不准松绳脱钩;⑩起吊笨重物件时不可中途长时间悬吊、停滞,严禁超荷起吊和带病作业;2、土方机械施工安全⑴挖掘机作业挖掘机1、作业时,应保持水平位置,行走机械予以制动;2、铲斗工作没结束时,不准旋转大臂和走车;3、进行装车作业时,铲斗应尽量接近车厢,但不得碰撞汽车的任何部位;4、汽车未停稳,司机未离开驾驶室时,不准装车;铲车装车时不能升降过猛;5、挖掘机司机离开驾驶室时,铲斗应停放在地面上;6、挖掘机禁止用来起吊重物。