民工宿舍管理规定
建筑民工宿舍管理制度(5篇)
建筑民工宿舍管理制度为了加强对建筑民工的宿舍安全文明管理，预防和查挖违法犯罪活动，保障民工人身和财物安全，特制订民工宿舍安全检查文明管理制度。
1、凡来工地参加施工作业的职工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人，如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。
2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管，谨防遗失和被盗，严禁把门钥匙转让他人，进出房门时，要随手关好门和窗，严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪支弹药、特种刀具等危险物品入房存放。
3、不准在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像，坚决制止非法同居，男女混居等伤风败俗的不法行为。
4、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖，不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜，不得随意乱拉私接电线、电灯和用电灯烘鞋，防止火灾事故发生。
5、讲究文明礼貌，维护社会公德，爱护宿舍内的一切公用设施，住宿人员起床后必须把被子和床铺整理好，并打扫室内卫生，衣服等其它用品订放置有序，做到整齐一致，不得从室内从上往下随意倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭，不得随地大小便，保持文明卫生整洁。
6、晚上十时以后就寝时间必须保持安静，不准高声交谈和播放音响及弹奏，不准到他人处找老乡，不允许他人来自己住处。
7、要提高警惕，注意观察外来不明真相的动态，发现可疑行为要及时向工地负责人报告，以便控制和查明情况，必要时同当地公安机关联系报告。
8、各班组长要天天检查，并督促落实，各工地负责人每周检查不少于____次，公司每月检查不少于一次。
9、对有违反上述规定的人和事，项目部有权处理并根据违反情况轻重，分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工，严重者提交当地公安机关处理。
建筑民工宿舍管理制度（2）第一章总则第一条为了保障建筑民工宿舍的安全、卫生和秩序，维护工作人员的合法权益，制定本管理制度。
民工宿舍安全防火管理规定
民工宿舍安全防火管理规定为了保障民工的生命财产安全，加强民工宿舍的安全防火管理，预防和减少火灾事故的发生，特制定本规定。
一、宿舍布局与设施要求1、民工宿舍的选址应符合消防安全要求，远离易燃易爆场所和火源。
2、宿舍建筑结构应坚固、稳定，具备一定的防火性能。
3、每间宿舍的居住人数应合理控制，不得过度拥挤，以保证人员疏散的畅通。
4、宿舍内必须配备足够数量的灭火器、消火栓等消防器材，并定期进行检查和维护，确保其处于完好可用状态。
5、宿舍的通道和出口应保持畅通无阻，不得堆放杂物或设置障碍物。
6、窗户和阳台不得设置影响逃生和灭火救援的障碍物。
二、电气设备使用规定1、严禁私拉乱接电线，民工不得擅自改变宿舍内的电气线路。
2、严禁使用大功率电器，如电暖器、电水壶、电磁炉等，以防过载引发火灾。
3、电器设备应选用合格产品，并按照使用说明书正确使用。
4、离开宿舍时，应关闭所有电器设备的电源，避免电器长时间通电引发火灾。
三、用火管理1、宿舍内严禁明火取暖，严禁焚烧垃圾和杂物。
2、如需使用蚊香等驱蚊用品，应放置在安全的位置，远离易燃物。
3、严禁在宿舍内燃放烟花爆竹。
四、吸烟管理1、民工宿舍内应设立专门的吸烟区域，严禁在床铺、易燃物附近吸烟。
2、吸完烟后，应确保烟头完全熄灭，不得随意丢弃。
五、易燃易爆物品管理1、严禁在宿舍内存放易燃易爆物品，如汽油、酒精、煤气罐等。
2、施工用的易燃易爆物品应按照规定存放在专门的仓库，并采取必要的防火措施。
六、日常防火巡查1、应安排专人负责民工宿舍的防火巡查工作，每天至少进行一次巡查。
2、巡查内容包括消防器材的完好情况、电气设备的使用情况、用火用电情况、通道出口的畅通情况等。
3、对巡查中发现的安全隐患，应及时整改，确保宿舍的安全。
七、安全教育与培训1、定期组织民工进行消防安全知识培训，提高民工的消防安全意识和自防自救能力。
2、培训内容包括火灾的预防、火灾发生时的应急处置、消防器材的使用方法等。
民工住宿卫安全管理制度
一、目的
为了保障民工住宿环境卫生，预防疾病传播，提高民工生活质量，确保民工身体健康，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于我单位所有民工住宿区。
三、管理职责
1. 住宿管理部门负责制定、实施和监督本制度的执行。
2. 民工宿舍管理员负责具体落实本制度，确保民工住宿环境卫生。
3. 民工应自觉遵守本制度，保持宿舍卫生。
四、管理内容
1. 宿舍卫生
（1）宿舍内应保持整洁，物品摆放有序，不得堆放杂物。
（2）床上用品应定期清洗、晾晒，保持干净、整洁。
（3）宿舍内不得乱扔垃圾，应设置垃圾桶，并定期清理。
（4）宿舍内不得饲养宠物，防止疾病传播。
2. 疾病预防
（1）宿舍管理员应定期对宿舍进行消毒，预防疾病传播。
（2）民工应自觉遵守个人卫生，勤洗手、洗澡，保持身体健康。
（3）宿舍内不得私自生火、用电，防止火灾事故发生。
3. 安全保障
（1）宿舍内应配备必要的安全设施，如灭火器、消防栓等。
（2）宿舍管理员应定期检查消防设施，确保其完好有效。
（3）宿舍内不得存放易燃易爆物品，防止火灾事故发生。
五、检查与考核
1. 住宿管理部门应定期对宿舍卫生、疾病预防、安全保障等方面进行检查，发现问题及时整改。
2. 对违反本制度的民工，应进行批评教育，情节严重者，可予以处罚。
3. 对在宿舍卫生、疾病预防、安全保障等方面表现突出的个人或集体，给予表彰和奖励。
六、附则
1. 本制度由住宿管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
民工宿舍管理制度
民工宿舍管理制度民工宿舍管理制度为了维护民工宿舍的良好秩序，做好民工生活起居服务，提高民工的居住质量和幸福感，我们制定了以下的民工宿舍管理制度。
一、宿舍分配制度1. 宿舍管理部门根据民工的工种、工作性质和工作地点来进行宿舍的分配。
宿舍配备的床位数量不超过每间宿舍的两倍，确保每个民工有足够的休息空间。
2. 宿舍宜住足够的人数，超员现象严禁，每个宿舍间隔不小于一米，保障民工的私密性。
二、宿舍日常清洁制度1. 宿舍每周至少进行两次集体打扫，保持宿舍内部的整洁卫生。
集体打扫由宿舍长或者民工代表组织并监督执行，确保每个民工参与其中。
2. 民工个人每日自觉保持宿舍的干净整洁，床铺要整齐摆放，个人物品要归置整齐。
三、宿舍安全制度1. 民工宿舍室内禁止饲养宠物，禁止在宿舍内吸烟，不得擅自使用明火，以保障宿舍的安全。
2. 民工入住宿舍时，要认真检查宿舍设施设备的安全状况，如有问题及时报修。
四、宿舍用电用水制度1. 民工要爱护公共财产，合理使用宿舍内的电器设备和用水设备，不得私自损坏或乱拉乱用。
2. 宿舍内的电源插座不得串接插座，要根据实际需要合理使用。
五、宿舍卫生间使用制度1. 宿舍卫生间为公共场所，民工要自觉保持卫生清洁，使用完毕要及时冲洗，避免造成堵塞等问题。
2. 民工要在卫生间内保持安静，如有打闹、大声喧哗等不文明行为，将受到相应的处罚。
六、宿舍作息制度1. 民工要按时入住宿舍，不得熬夜影响其他人的休息。
2. 民工要在规定时间内起床、洗漱、用餐，不得懒散拖延。
七、宿舍噪音管制制度1. 民工要保持宿舍的安静，不得高声喧哗，不得在宿舍内大声聊天或听音乐。
2. 每天晚上10点至次日早上6点是宿舍内安静时间，不得扰乱他人休息。
八、宿舍管理奖惩制度1. 对于爱护公共财产、守规矩守纪律的民工，宿舍管理部门将给予表扬和奖励。
2. 对于违反宿舍管理制度的民工，宿舍管理部门将视情况给予批评、处罚等措施，甚至取消其宿舍住宿资格。
建筑民工宿舍管理制度范文(3篇)
建筑民工宿舍管理制度范文一、宿舍管理目的本制度旨在规范建筑民工宿舍的管理，保障民工的基本生活权益，维护正常的生活秩序，提高工作效率和居住环境质量。
二、宿舍分配和入住管理1. 宿舍分配原则：按照岗位、工种、性别等因素进行合理分配，确保宿舍人员构成均衡。
2. 宿舍入住程序：新入住宿舍的民工需进行登记，提供相关身份证明和工作证明，并签署宿舍住宿管理规定的同意书。
三、宿舍设施设备管理1. 床位管理：(1) 床位分配：宿舍管理员负责指定床位，每位民工只能占用一个床位，不准随意更换。
(2) 床位清洁：民工应保持床位整洁，床上用品定期更换、清洗。
(3) 床位检查：宿舍管理员定期进行床位检查，及时发现问题并进行处理。
2. 通风和照明：(1) 保持通风：宿舍应保持良好的通风状态，开窗通风时间及频率应根据季节和气候合理安排。
(2) 照明要求：保证宿舍内充足的照明，确保民工的日常活动和休息环境。
3. 电器设备管理：(1) 安全使用：民工在使用电器设备时应遵守相关规定，不得私拉乱接、私拉乱用电线和电器设备。
(2) 定期检查：宿舍管理员应定期检查电器设备的安全性能，存在问题及时处理或更换。
4. 卫生间和洗漱设施管理：(1) 卫生间清洁：宿舍管理员定期清洁卫生间，保持其干净整洁。
(2) 洗漱设施使用：民工应爱护洗漱设施，保持清洁，并注意节约用水。
四、宿舍生活秩序管理1. 宵禁管理：(1) 宵禁时间：宿舍管理员应制定合理的宵禁时间，确保民工有充足的休息时间。
(2) 宵禁检查：宿舍管理员和安保人员应定期进行宵禁巡查，防止晚归或违反宵禁规定的情况发生。
2. 防火安全：(1) 燃料管理：严禁在宿舍内使用明火烹饪等行为，确保宿舍内无易燃或有毒有害物品。
(2) 灭火设施：宿舍应配备灭火器等灭火设施，保证民工在火灾发生时能够及时控制和扑灭火源。
3. 安全隐患排查：(1) 巡查制度：宿舍管理员应定期巡查宿舍内及周边环境，及时发现并排除安全隐患。
民工宿舍管理制度方案
民工宿舍管理制度方案一、前言近年来，城市化进程加快，建筑工地广泛存在，民工数量迅速增加。
为了保障民工住宿条件和维护九华工地秩序，制定和完善民工宿舍管理制度是至关重要的。
二、宿舍管理人员及职责1. 宿舍管理员每栋宿舍楼设立一名宿舍管理员，负责整栋宿舍的管理工作，包括入住登记、宿舍卫生检查、安全检查、危险品管理等。
2. 区域负责人每个工地设立一名区域负责人，对宿舍管理员进行管理，负责宿舍整体管理工作，包括统一安排宿舍使用计划、卫生检查计划等。
三、宿舍入住管理1. 入住登记每位民工入住宿舍前需通过入住登记，提供身份证明、工地相关证明等资料，宿舍管理员审核后方可入住。
2. 入住登记表入住登记表需包括民工姓名、身份证号、工地信息、联系电话等基本信息，并由宿舍管理员签署确认。
3. 入住规定入住时需遵守宿舍管理制度，不得擅自改变宿舍结构、使用电器等，违反规定者将受到相应处罚。
四、宿舍卫生管理1. 卫生检查宿舍管理员每周定期进行卫生检查，对卫生不达标的宿舍进行整改，并制定卫生奖惩制度。
2. 宿舍卫生奖惩制度对卫生成绩优秀的宿舍进行表彰奖励，对卫生状况差的宿舍进行警告、处罚等。
3. 垃圾处理民工宿舍设立专用垃圾桶，每日定时清理，定期进行垃圾分类，不得乱扔垃圾。
五、宿舍安全管理1. 电器使用宿舍内不得使用私拉乱接电线，电器使用安全措施需得到宿舍管理员审核。
2. 防火措施每个宿舍内配备灭火器，宿舍内不得使用易燃物品，定期进行防火检查。
3. 安全演练定期组织宿舍内安全演练，提高民工应对突发事故的应变能力。
六、危险品管理1. 禁止携带危险品进入宿舍民工不得携带易燃易爆危险品进入宿舍，如违反规定将受到处罚。
2. 安全教育定期开展危险品知识培训，提高民工对危险品的警惕性和识别能力。
七、值班制度制定宿舍值班制度，保证宿舍内24小时有负责人进行值班，对突发事件及时处理。
八、法律责任对违反民工宿舍管理制度的民工，依照相关法律法规进行处罚，保护民工合法权益。
民工宿舍卫生管理规定(5篇)
民工宿舍卫生管理规定1、保持宿舍内地面干净，无烟头、无痰迹、无尘土、无杂物。
更不得存放施工用料、机械、工具等。
2、保持室内空气清新无异味，并采取清除蚊虫、苍蝇及通风措施。
3、床铺被褥，服装统一、室内统一规划，做到布局合理、不乱放、乱摆，个人不得采取任何隔断、隔离方式。
4、被褥整洁、平整、摆放统一，室内各种物品、个人用具及床下物品摆放有序，保持干净。
5、讲究个人卫生，做到勤洗澡、勤换衣、勤换鞋、勤理发。
6、宿舍内任何人不得私自拉线接电，不准使用高压电器设备，防止电击伤人及发生火灾。
7、宿舍内不准居住家属或女性，不准留宿外单位与本项目工作无关的任何人员，如发生，每人次罚款____元。
8、爱护宿舍内公共设施，床架、铺板、各种用具，登记领取，妥善保管，丢失损坏照价赔偿。
9、建立卫生值班制度，实行专人专岗做到天天有人搞卫生，责任到人。
10、严禁在宿舍内集从酗酒，赌博，非法集会，等有碍社会治安的非法活动，如有发生，轻者罚款____元，重者交公安机关处理。
11、严禁在宿舍内，私自生活做饭，烧开水，如有发生每人次罚____元。
项目对各单位的宿舍，进行不定期检查，根据程度给予奖励或处罚。
民工宿舍卫生管理规定（2）是为了保障民工宿舍的卫生和健康，提高民工生活质量和劳动效率而制定的规章制度。
以下是一些常见的民工宿舍卫生管理规定：1. 宿舍卫生责任：每个工人都应该对宿舍的卫生负责。
每天保持卫生，包括打扫宿舍、擦洗地板和窗户等。
2. 定期打扫：宿舍应定期进行大扫除，包括彻底清洁床铺、清理垃圾、擦洗墙壁和家具等。
3. 垃圾分类：在宿舍内设立垃圾桶，并要求工人将垃圾分类投放，积极参与垃圾分类工作。
4. 防止虫害：宿舍应保持干燥，并定期进行消毒和杀虫工作，以预防害虫滋生。
5. 禁止乱扔乱倒：制定严禁在宿舍内乱扔乱倒垃圾、烟蒂、食物等物品的规定，保持宿舍的整洁和卫生。
6. 禁止吸烟：禁止在室内吸烟，设立专门的吸烟区域，保持室内空气清新。
农民工安全宿舍管理制度
一、总则为保障农民工在宿舍的安全，维护宿舍的正常秩序，提高农民工的生活质量，确保施工项目的顺利进行，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有农民工宿舍，包括但不限于施工现场宿舍、项目部宿舍等。
三、宿舍安全管理1. 宿舍分配（1）农民工宿舍分配由项目部统一安排，确保农民工按照规定入住指定的宿舍和床位。
（2）农民工不得擅自转调床位，不得冒名顶替住宿，不得私自留宿他人。
2. 安全检查（1）项目部定期对宿舍进行安全检查，确保宿舍设施齐全、完好，无安全隐患。
（2）农民工应积极配合安全检查，发现安全隐患及时上报。
3. 用电安全（1）宿舍内严禁私拉乱接电线，不得使用电炉、电炒锅、煤气灶等违禁电器。
（2）用电设备应保持完好，发现问题及时报修。
4. 火源管理（1）宿舍内严禁吸烟，严禁使用明火取暖。
（2）农民工应自觉遵守消防安全规定，发现火情及时报警。
5. 财物安全（1）农民工应妥善保管个人财物，不得将现金、贵重物品随意放置。
（2）宿舍内不得存放易燃易爆、剧毒物品等危险品。
6. 环境卫生（1）农民工应保持宿舍内外的环境卫生，不得随地吐痰、乱丢垃圾。
（2）宿舍内物品应摆放整齐，保持整洁。
四、奖惩措施1. 对遵守宿舍管理制度，表现良好的农民工，给予表扬和奖励。
2. 对违反宿舍管理制度的农民工，视情节轻重给予警告、罚款、取消住宿资格等处罚。
3. 对严重违反宿舍管理制度，造成安全事故的农民工，依法追究其法律责任。
五、附则1. 本制度由公司人力资源部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。
六、宿舍管理制度实施细则1. 宿舍内禁止以下行为：（1）赌博、嫖娼、吸毒等违法犯罪活动；（2）传播淫秽、色情、暴力等不良信息；（3）打架斗殴、侮辱他人等违法行为；（4）损坏公共设施、物品；（5）未经允许，私自占用公共区域。
2. 宿舍内禁止以下物品：（1）易燃易爆、剧毒物品；（2）管制刀具、枪支弹药等违禁品；（3）贵重物品、现金等。
农民工宿舍区安全管理制度
一、总则为加强农民工宿舍区的安全管理，保障农民工的居住安全，预防安全事故的发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》等相关法律法规，结合我宿舍区实际情况，特制定本制度。
二、管理原则1. 安全第一，预防为主。
坚持“以人为本”，把安全生产放在首位，加强安全管理，预防事故发生。
2. 责任到人，责任到岗。
明确各级管理人员、岗位人员的安全生产责任，确保安全生产责任落实到人。
3. 严格检查，及时整改。
对宿舍区进行定期检查，发现问题及时整改，消除安全隐患。
4. 教育培训，提高意识。
加强农民工安全教育培训，提高农民工的安全意识和自我保护能力。
三、组织机构1. 成立农民工宿舍区安全管理领导小组，负责宿舍区的安全管理工作。
2. 设立安全管理办公室，负责日常安全管理工作的组织实施。
3. 设立安全巡查组，负责宿舍区的安全巡查和隐患排查。
四、安全管理内容1. 入住管理（1）农民工入住前，需签订《农民工入住协议》，明确双方的权利和义务。
（2）农民工入住时，需进行安全教育，提高农民工的安全意识。
2. 住宿环境管理（1）宿舍区内的房屋、设施应符合国家有关标准，确保住宿安全。
（2）宿舍区内应设置消防设施，并保持完好。
（3）宿舍区内应设置安全通道，确保人员疏散畅通。
3. 用电安全管理（1）宿舍区内严禁私拉乱接电线，使用大功率电器。
（2）定期检查用电线路，确保用电安全。
4. 消防安全管理（1）定期进行消防演练，提高农民工的消防应急能力。
（2）消防设施应保持完好，消防通道畅通。
5. 疾病预防管理（1）定期进行卫生检查，确保宿舍区卫生清洁。
（2）发现疑似传染病患者，应及时隔离，并采取相应措施。
6. 应急预案（1）制定宿舍区安全事故应急预案，明确事故处理流程。
（2）定期进行应急演练，提高应对突发事件的能力。
五、责任追究1. 对违反本制度的行为，视情节轻重，给予警告、罚款、解除劳动合同等处罚。
2. 因管理人员失职、渎职导致安全事故发生的，依法追究其刑事责任。
民工住宿管理制度范本(6篇)
民工住宿管理制度范本____公司____宿舍管理规定1.总则1.1为加强对____宿舍的统一管理，搞好标准化宿舍的环境卫生、财产保护、安全防范等重要工作，确保广大职工有一个良好的休息环境和治安环境，特制定本规定。
1.2凡入住本宿舍的人员及宿舍管理人员，必须严格执行。
1.3后勤科对住宿人员负有检查、抽查、管理教育的责任，对查出问题有按规定进行处罚的权利；各单位的领导应与宿舍管理负责人经常互通情况，对入住员工班次的调整、人员变动情况及时通报。
宿舍管理负责人将住宿人员的有关情况，定期和不定期通报给所在单位，共同协条搞好管理工作。
1.4开展经常性的检查、抽查各宿舍的情况。
后勤科管理考核的内容，实行目标责任与各单位责任人挂钩。
2.入住手续的办理2.1凡员工入住____宿舍时，必须持所在单位人事部门或办公室开具的需住宿证明(并说明所在班次)到后勤科办理相关入住手续，并交足押金____元。
3.入住3.1宿舍管理负责人凭《住宿申请表》、《押金收据》和《住宿通知单》为住宿人员安排房间和床位，并提供统一配备的住宿用具。
3.2住宿人员清点配备住宿用具后，按宿舍管理人员指定的房间和床位对号就寝，未经宿舍管理人员同意，不得擅自调换房间和床位，更不能将床铺转给他人使用。
3.3任何单位和个人不得在宿舍内会客(含儿童)和留宿外来任何人员。
3.4住宿职工每人每月收取住宿管理费____元，工资中扣提；所在单位承担____元/月，每月由后勤科与各单位财务协调统一结算。
3.5各单位、车间对住本宿舍的员工的班次调整安排，或调离单位及时出具证明通知后勤科，由宿舍管理人员根据情况进行调整。
4.住宿的清退4.1住宿人员住宿期满或因离开本公司、结婚等原因不再住宿的，须向宿舍管理负责人提出申请并交清住宿用具。
4.2宿舍管理负责人对住宿用具清点无误后，在《住宿押金收据》上签字，若住宿用具丢失或损坏，须按原价在《住宿押金收据》上注明赔偿金额。
4.3后勤科凭宿舍管理负责人签字后的《住宿押金收据》，为住宿人员退还押金，若住宿用具有丢失或损坏，须从押金中扣除赔偿金。
民工宿舍卫生管理规定
民工宿舍卫生管理规定一、普及宿舍卫生知识1. 强调宿舍卫生的重要性，每月开展一次宿舍卫生教育宣传活动，提高民工群众的宿舍卫生意识。
2. 向民工宿舍配发卫生宣传资料，包括宿舍卫生常识、垃圾分类方法等，确保民工充分了解宿舍卫生规范。
二、维护宿舍卫生环境1. 民工宿舍管理人员每天对宿舍内的卫生情况进行巡查，及时发现问题，并做好记录。
2. 每周对宿舍进行深度清洁，包括擦拭桌椅、地面、窗户等，确保宿舍环境整洁。
三、宿舍卫生的日常维护1. 每个工人必须确保自己的床铺整洁，床上用品要保持干净，经常更换。
2. 不得将食品、饮料等物品放置在床上，防止引起蚂蚁、蟑螂等害虫滋生。
3. 宿舍内禁止吸烟、喝酒，防止因此引发火灾、酗酒等问题，确保宿舍安全。
4. 宿舍内禁止堆放杂物，保持通风畅通，防止积尘与异味滋生。
四、垃圾分类和处理1. 提倡宿舍内的垃圾做好分类工作，卫生组织定期进行宿舍垃圾分类指导。
2. 将可回收垃圾作为优先处理对象，鼓励民工将废纸、瓶罐等可回收物品分类投放到指定容器。
3. 食品垃圾、厨房垃圾等应单独分类，定期由专人清理，以防滋生细菌。
五、病虫害防控1. 定期开展宿舍的病虫害防治工作，对宿舍进行彻底清洁消毒，预防和控制宿舍内的病虫害传播。
2. 民工宿舍内不得私养宠物，避免因宠物滋生病虫害，影响宿舍卫生。
六、严禁乱倒污水1. 民工宿舍内的污水必须正确处理，不得乱违章倒入马桶、水沟等地，以免影响宿舍卫生和环境。
2. 宿舍管理人员应设立合理的污水处理设施，确保宿舍内的污水能够得到有效处理。
七、加强卫生管理责任1. 每个宿舍都应明确一名宿舍卫生管理责任人，负责协调和监督宿舍的卫生工作。
2. 管理责任人每月要向上级主管部门汇报宿舍的卫生管理情况，并配合主管部门进行相关的检查与监督。
八、宿舍卫生奖惩制度1. 奖励宿舍卫生管理优秀的单位和个人，给予表彰和奖励。
2. 对于不遵守宿舍卫生规定、卫生管理不力的单位和个人，采取相应的惩罚措施，包括罚款、警告等。
民工宿舍管理制度
民工宿舍管理制度一、宿舍管理的基本要求1.宿舍管理要以保障工人的合法权益和提高宿舍居住环境质量为宗旨，切实维护和平稳的生活秩序。
2.宿舍管理要依法规范管理，严格执行国家相关法律法规和公司规章制度。
3.宿舍管理要加强宣传，增强工友的法律意识和守法观念。
4.宿舍管理要注重文明礼仪，增强工友的公民道德素质和个人修养。
二、宿舍管理的组织保障1.宿舍管理须由民工宿舍管理委员会负责具体筹备和实施，委员会成员由管理人员和工友代表组成，民工宿舍主任为主任。
2.宿舍管理委员会应当做好各项宿舍管理工作的信息发布、调查研究和决策工作，并定期公布宿舍管理情况。
3.宿舍管理委员会应当依法实施宿舍民主管理，广泛征求民工对宿舍管理的意见和建议。
4.民工宿舍主任应当依法负责组织实施宿舍的管理工作。
三、宿舍管理的日常管理1.民工宿舍的开门时间为早6:00至晚10:00，晚间10:00至次日早6:00宿舍封闭，宿舍主任和管理人员有权巡查和管理。
2.民工宿舍在每个周日下午2:00-4:00开放给家属探访，其他时间不得随意接受外来人员。
3.宿舍内不得私设电器、用火等易燃易爆物品，不得在宿舍内酗酒、赌博和娱乐活动。
4.宿舍内严禁吸烟，不得在宿舍内焚烧垃圾及其他物品，保持宿舍内的整洁和卫生。
5.民工宿舍内不得经营、借贷、出租等与宿舍无关的商业活动。
6.民工宿舍内不得留宿他人，如有特殊情况需向宿舍管理人员报备并批准。
四、宿舍管理的安全防范1.宿舍内严禁携带易燃易爆物品，切勿私设电线电器，避免发生火灾事故。
2.户外插座、电器线路限量使用，审慎使用明火和火种。
3.宿舍内不得私藏、擅自使用易制爆物品，不得私自组织或参与违法犯罪活动。
4.宿舍管理人员负有安全巡查责任，发现违规行为及时阻止和处理。
5.宿舍内不得擅自动用其他设备更改水、电等管理服务设施。
6.宿舍内应保持通风，但严禁在宿舍内烧煤和使用一氧化碳等有毒气体。
7.宿舍内不得私自接入电网，液化气瓶、油桶等易燃易爆物品，严禁私接电瓶车等设备充电。
建筑民工宿舍管理制度
建筑民工宿舍管理制度建筑民工宿舍管理制度一、制度目的为了保障建筑民工的基本权益，加强对民工宿舍的管理，提高安全防范意识，确保施工期间民工宿舍的安全、卫生、有序、方便。
二、适用范围本制度适用于所有建筑工程项目的民工宿舍，包括临时建造的、已立项的及其它各类形式的民工宿舍。
三、宿舍建设1.民工宿舍应符合城乡规划和建设委员会的规定，必须满足安全、卫生、舒适的基本条件。
2.每个床位须保证不少于2平方米的行动空间，床位长度不应小于1.9米。
床位之间留有不少于60厘米的间隙，床铺不能加高或垒放东西。
床头、床尾按规定距离安装，床上不能挂物品。
3.室内保持通风干燥，保证床单、被褥等卫生清洁，室内设施应用日常用品清洁；要求有空调的宿舍必须保持室内温度在24℃左右。
4.每个宿舍应配足洗脸盆和洗手间，且保持通畅，周边环境清洁卫生。
宿舍配备足够的热水供应设施，保证每日热水供应正常。
5.每个宿舍应随时保持着门窗的安全性能，空调、电线、煤气等电气设备的使用，必须符合国家标准，每年按规定进行安全性能检查。
6.严禁在民工宿舍内以及楼梯间、消防通道等公共场所堆放物品，禁止民工宿舍及走廊悬挂衣服、鞋子等个人物品以及使用明火烧烤等危险行为。
四、人员管理1.施工方应妥善保管民工宿舍的钥匙，每个宿舍钥匙的管理登记应做到台账式，明细记录每次借用和归还时间等信息。
2.施工方应尽量安排同性别工人合住，如经工人同意或其他特殊情况，可考虑单间协商处理。
3.民工宿舍床位应严格按照卫生制度上床上起床、分床施治制度执行，宿舍门口放有相关宣传告示。
4.管理人员应做好日常巡视工作，及时发现问题，及时处理。
如衣物散落、床铺不整或编织放松、垃圾乱丢等基本问题，应第一时间整理解决。
五、卫生管理1.民工宿舍内部应实行“家庭制”，每天按照标准卫生操作模式进行消毒、抽屉内和床下卫生清理等各项卫生工作。
2.宿舍床褥、枕头、被子等应该定期洗涤消毒，禁止民工将私人用品堆放在公共场所。
建筑民工宿舍管理制度
建筑民工宿舍管理制度建筑民工宿舍管理制度建筑民工宿舍是一种在建筑工地中供工人居住的留宿设施。
在建筑工程中，民工宿舍的管理是特别紧要的一项任务。
民工宿舍的管理不仅关系到工人的生活质量，同时也关系到建筑工程的安全和质量。
因此，为了确保民工宿舍的健康和安全，建筑企业应当建立并实施民工宿舍管理制度。
一、民工宿舍基本管理规定1.民工宿舍的管理应当由专门的工作人员负责。
工作人员应当经过专业培训，能够把握相关管理学问和技能。
2.民工宿舍的管理应当依照严格的管理制度进行。
民工宿舍应当定期进行清洁和消毒，保持室内环境的卫生和清洁。
3.民工宿舍的入住应当依照统一的入住程序进行。
工人入住前，应当经过身体检查，并填写相关申请表格。
通过审核后方可入住。
4.为了加强民工宿舍的安全性，在民工宿舍内禁止使用易燃易爆物品和违禁物品。
同时要保持宿舍的通风和防火设施畅通有效。
5.民工宿舍内严禁吸烟、酗酒或进行违法活动。
违反者将被惩罚并取消工人资格。
6.民工宿舍应供给必要的生活设施和用品，如床铺、床垫、被褥、桌椅、餐具等。
二、民工宿舍经济管理规定1.民工宿舍应当实行合理的收费制度。
收费标准应当公开透亮，不得乱收费或过高收费。
2.在收费上，要依据工人的实际所需，做到收支平衡和互惠互利。
3.管理人员要做到勤俭节省，节省管理经费和物资。
4.只要是符合民工宿舍经济管理惩罚规定的行为，均应被依法审查和惩罚。
同时，对宿舍内的物品和设施的使用，要实行定期检查和维护和修理。
三、民工宿舍文化建设规定1.为了促进民工文化生活，建筑企业应在宿舍内设立图书室、电视室等文体活动场所，供给丰富多彩的文体娱乐活动。
2.建筑企业应当加强民工文化教育，让工人了解文化学问，加强文化素养，提高文化水平。
3.建筑企业应当加强民工的综合培训，加强技能培训、职业道德和素养教育。
4.管理人员应当关注每位工人的思想和情绪状态，积极化解工人间的冲突和纠纷，建设和谐的民工宿舍。
综上所述，建筑民工宿舍管理制度的建立，对于保障工人的基本权益，确保工程质量和安全，建设和谐社会都有侧紧要的意义。
民工宿舍管理制度
民工宿舍管理制度第一章总则第一条目的和依据为了规范公司民工宿舍管理，维护员工的合法权益，提高民工宿舍的管理水平和居住条件，特订立本制度。
第二条适用范围本制度适用于公司全部民工宿舍的管理。
第三条定义•民工宿舍：指公司为雇佣的民工供应的留宿空间，包含宿舍楼、宿舍房间、设施设备及相关的公共区域。
•管理负责人：指公司指定的民工宿舍管理负责人。
第二章宿舍使用与调配第四条宿舍调配原则公司将依据民工人数、工作类型、居住习惯和合理要求进行宿舍调配，并综合考虑公平、公正、公开的原则，确保宿舍调配公正合理。
第五条入住登记1.民工入职时，须向管理负责人供应个人身份证明、工作合同等证明料子，进行宿舍登记。
2.入住登记包含个人信息登记、宿舍调配、床位调配等内容，登记表应妥当保管。
第六条宿舍更改1.民工宿舍更改（如申请调换宿舍、床位等）需提前向管理负责人提出书面申请，并经批准后方可办理。
2.宿舍更改一般不得频繁发生，避开对宿舍管理造成不必需的困扰。
第七条宿舍维护和修理1.民工宿舍维护和修理由管理负责人组织实施，维护和修理费用由公司承当。
2.民工在宿舍使用过程中发现宿舍维护和修理问题，应及时向管理负责人报告，不得擅自维护和修理。
第八条宿舍清洁和卫生1.民工宿舍的卫生由民工宿舍管理负责人进行日常清扫和定期整理。
2.民工应自发保持宿舍内外的清洁卫生，并调配相关宿舍卫生值班制度，确保宿舍环境乾净有序。
第三章安全管理第九条安全设施和装备1.民工宿舍应配备必需的消防设施，如灭火器、疏散标志等。
2.民工宿舍应具备基本的生活设施和安全装备，如照明灯、防火门等。
第十条火灾防控1.民工宿舍内禁止乱接电线、私拉乱接电源等违规行为。
2.宿舍内严禁使用违禁物品，如易燃、易爆物品等。
第十一条安全教育和培训1.公司将定期组织民工宿舍安全教育和培训活动，提高民工对安全管理的认得和应对本领。
2.民工应乐观参加安全教育和培训活动，提高自身安全意识和本领。
第十二条突发事件处理1.发生突发事件时，管理负责人应立刻报告公司相关部门，并组织民工宿舍人员有序疏散和应急处理。
民工宿舍卫生管理规定模板
民工宿舍卫生管理规定模板一、目的和适用范围1.1 目的：为了保障民工宿舍的卫生环境，供应健康舒适的居住条件，提高员工的工作乐观性和生活质量。
1.2 适用范围：本规定适用于本企业全部民工宿舍。
二、卫生管理责任2.1 企业管理负责人有责任保证民工宿舍的卫生环境，确保宿舍的清洁、乾净和安全。
2.2 卫生管理责任人应严格落实本规定，组织宿舍的日常清洁和定期检查。
三、宿舍清洁要求3.1 日常清洁 3.1.1 每日清扫：宿舍内部每天至少进行一次清扫，包含地面、墙壁、家具、门窗等。
3.1.2 垃圾处理：每日清理宿舍内的垃圾，不得聚积垃圾，垃圾应定时倾倒至指定的垃圾收集处。
3.1.3 厨房清洁：宿舍内厨房每天进行清洁，清洁工具和用具要放置整齐干净。
3.1.4 卫生间清洁：宿舍内卫生间每天至少进行一次清洁，保持卫生间的干净和卫生。
3.2 周期清洁 3.2.1 定期清洗床铺：床上用品每周至少清洗一次，包含床单、被褥、枕头套等。
3.2.2 定期消毒：宿舍内每月进行一次消毒，特别是公共区域和常接触的物品表面要重点消毒。
3.3 特殊清洁 3.3.1 终端清洁：宿舍迁出或者换人时，应进行终端清洁，清洁后的宿舍应符合下一个住户入住的标准。
3.3.2 突发事件清洁：如宿舍发生意外事件或传染病等，应及时进行清洁和消毒，确保宿舍安全。
四、卫生管理措施4.1 专人负责 4.1.1 设立卫生管理责任人，负责组织宿舍的清洁和卫生工作的执行。
4.1.2 配备必需的清洁工具和用品，供民工使用。
4.2 教育宣传 4.2.1 对民工进行宿舍卫生管理的相关培训，提高民工对宿舍卫生管理的重视和意识。
4.2.2 定期开展宿舍卫生知识宣传活动，提高民工的卫生管理知识水平。
4.3 检查和评估 4.3.1 定期对宿舍进行卫生检查和评估，及时发现问题并处理。
4.3.2 开展卫生检查的结果应通报宿舍内的民工，鼓舞民工自发遵保卫生管理规定。
4.4 奖惩制度 4.4.1 对卫生管理规定的违反行为进行惩罚，如罚款、扣工资或者其他相应的惩罚措施。
2024年民工宿舍卫生管理规定
2024年民工宿舍卫生管理规定第一条：为了维护民工宿舍的卫生环境，加强卫生管理，提升民工生活品质，根据相关法律法规，制定本规定。
第二条：民工宿舍的管理单位应当建立健全卫生管理工作机构，配备专职或兼职的卫生管理人员，并为其提供相应的培训和技术指导，确保其能够履行卫生管理职责。
第三条：民工宿舍的卫生管理工作应满足以下基本要求：1.周密组织：卫生管理工作要有周密的组织和计划，明确卫生管理责任人，并加强与民工宿舍管理部门的沟通与协作。
2.公示告知：民工宿舍的卫生管理规定、卫生标准和卫生巡查制度等应公示告知，保障民工了解相关规定和要求。
3.定期巡查：卫生管理工作人员应定期进行巡查，检查民工宿舍的卫生状况，并督促整改不符合要求的问题。
第四条：民工宿舍的卫生管理工作应包括以下内容：1.卫生设施：民工宿舍应提供饮用水、洗浴用具和厕所等基本卫生设施，并保持其清洁、畅通。
2.垃圾处理：民工宿舍应设立垃圾收集点，定期清理、清运垃圾，并保持室内外环境整洁。
3.病媒生物控制：民工宿舍应采取措施预防和控制病媒生物，如蚊虫、老鼠等，保证民工住宿安全。
4.疫情防控：民工宿舍在疫情期间应严格按照相关规定落实防控措施，如体温检测、消毒等，确保宿舍内没有传染源。
5.宿舍清洁：民工宿舍应定期进行清洁，包括室内地面、墙壁、床铺、衣物等的清洁和消毒。
第五条：对于经常存在卫生问题的民工宿舍，管理单位应予以警告，并要求整改；对于拒不整改的，可以采取停水、停电等措施，直至整改到位。
第六条：对于屡次发生严重卫生问题的民工宿舍，管理单位应及时报告相关部门，并配合相关部门进行调查处理，对于责任人员依法追究责任。
第七条：民工宿舍卫生管理人员应执行卫生管理工作，不得违规泄露租户个人隐私，不得索要或接受民工的礼品、礼金等。
第八条：民工宿舍卫生管理工作应定期进行评估，及时总结经验，改进工作，提升服务质量。
第九条：民工宿舍卫生管理工作人员在履行职责中，发现民工宿舍内存在卫生问题应及时向管理单位报告，并配合相关部门进行处理。
工人宿舍管理规章制度1
建筑公司项目部工地宿舍管理制度为了加强对建筑工人的宿舍安全文明管理，预防和查挖违法犯罪活动，保障民工人身和财物安全，特制订工地宿舍安全检查文明管理制度。
1、凡来工地参加施工作业的职工、临时工、在现场宿舍住宿的必须由项目部统一安排，按照指定的宿舍和床位住宿，不准擅自转调床位，不准冒名顶替住宿，不准私自留宿他人，如有探亲访友者确需留宿应当办理登记手续后可留宿。
2、住宿人员的现金、贵重物品要妥善保管，谨防遗失和被盗，严禁把门钥匙转让他人，进出房门时，要随手关好门和窗，严禁将易燃易爆、剧放射物品、枪支弹药、特种刀具等危险物品入房存放。
3、不准在宿舍内寻衅闹事，严禁斗殴、赌博、嫖宿和其他流氓活动以及传播放映反动、淫秽书画、照片、录音、录像，坚决制止非法同居，男女混居等伤风败俗的不法行为。
4、不准在宿舍内卧床吸烟生产火取暖，不准使用电炉、电炒锅、煤炉、煤气灶、酒精炉、电饭煲烧饭炒菜，不得随意乱拉私接电线、电灯，节约用电严禁长明灯，防止火灾事故发生。
5、讲究文明礼貌，维护社会公德，爱护宿舍内的一切公用设施，不得从室内从上往下随意倾倒和投掷垃圾废物和剩菜剩饭，不得随地大小便，保持文明卫生整洁要将生活垃圾带出生活区外处理。
6、晚上十一时以后就寝时间必须保持安静，不准高声交谈和播放音响及弹奏，影响别人特别是周边居民的休息导致不必要的纠纷，违者视情节的严重性给予相应的处罚，不准到他人处找老乡，不允许他人来自己住处。
7、要提高警惕，注意观察外来不明真相的动态，发现可疑行为要及时向工地负责人报告，以便控制和查明情况，必要时同当地公安机关联系报告。
8、严禁小孩到施工现场以及宿舍，公司规定每发现一个罚款伍仟。
9、各班组长要天天检查，并督促落实，各工地负责人每周检查不少于2次，公司每月检查不少于一次。
10、对有违反上述规定的人和事，项目部有权处理并根据违反情况轻重，分别给予批评、教育、警告、罚款、取消用做工清出宿舍生活区，严重者提交当地公安机关处理。
民工宿舍管理规章制度牌
民工宿舍管理规章制度牌第一条宗旨为了维护民工宿舍的秩序，创造一个舒适的居住环境，提高民工生活质量，制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于本单位所有民工宿舍的管理。
第三条宿舍管理1.民工宿舍统一管理，实行一人一间制，严禁私自搬动床位。
2.宿舍内禁止使用明火并注意用电安全。
3.宿舍内禁止酗酒、吸烟、赌博等不良行为。
4.保持宿舍内清洁卫生，每周定期进行卫生大扫除。
5.遵守宿舍内静止时间，禁止在晚间大声喧哗。
第四条用水用电1.民工宿舍使用水电按规定收费，不得私自改装。
2.使用燃气等易引起火灾的设备时，必须谨慎使用并及时关闭。
3.节约用水用电，不得浪费。
第五条外出管理1.外出晚间需提前向宿舍管理人员报备，并按时返回。
2.外出期间需保持手机畅通，如有变故应及时通知宿舍管理人员。
第六条按时上下班1.民工宿舍内的人员必须按时上下班，不得迟到早退。
2.如有特殊情况需请假，需提前向上级领导请示并向宿舍管理人员报备。
第七条闲杂人员管理1.严格控制外来人员进入民工宿舍，需登记并经过宿舍管理人员同意。
2.严禁闲杂人员在宿舍内逗留，如有发现应及时报告宿舍管理人员。
第八条纪律处分1.对于违反本规章制度的行为，将视情况给予相应的纪律处分，包括口头警告、书面警告、罚款、通报批评等。
2.严重违纪行为将报告公司主管部门，并依照公司规定给以处分。
第九条管理责任1.宿舍管理人员需认真执行本规章制度，维护宿舍秩序，做好宿舍安全管理工作。
2.宿舍管理人员对于发现的问题及时处理，做好记录并报告给上级主管部门。
第十条审核与修改1.本规章制度的解释权归属公司主管部门。
2.公司主管部门有权随时对本规章制度进行审核与修改，并及时通知宿舍管理人员和民工宿舍居住人员。
以上规章制度自颁发之日起生效。
如有违反，公司有权根据实际情况进行处理。
愿意居住在民工宿舍的民工们，请遵守相关规定，共同维护良好的宿舍秩序。
农名工宿舍规章制度
农名工宿舍规章制度第一章宗旨和目的为了保障农民工的基本权益，提高生活质量，营造和谐的工作生活环境，特制定本规章制度。
第二章宿舍管理1.宿舍分配原则：宿舍分配以工地所在地农民工人数为基础，按照男女分开、按照工种分开的原则进行宿舍分配。
2.宿舍清洁：宿舍由员工自行保持清洁，每周进行一次集体清洁，确保卫生。
3.宿舍设施：宿舍内配置必需的家具、用具和生活用品，保证工人的基本生活需求。
4.宿舍安全：严禁在宿舍内使用明火，定期进行安全检查，确保宿舍的安全。
第三章生活安全1.消防安全：保持通道畅通，禁止乱堆乱放物品，定期进行消防检查和演练。
2.用电安全：使用电器设备要符合规定，禁止私拉乱接电线，保证用电安全。
3.食品安全：食堂要保持卫生，食品要符合卫生标准，确保饮食安全。
第四章作息时间1.早起早睡：工人宿舍内规定早晚固定时间，保证充足的睡眠时间。
2.工作时间：按照工地工作时间安排工人的生活作息时间。
3.休息时间：保证工人有充足的休息时间，安排适当的休息活动。
第五章行为规范1.严格遵守工地规定：工人要严格遵守工地各项规定，服从管理，共同维护工地秩序。
2.文明礼仪：工人要保持文明礼貌，尊重他人，互相帮助，共同营造和谐氛围。
3.禁止赌博、吸烟、酗酒等不良行为，保持身心健康，做一个有素质的劳动者。
第六章奖惩机制1.优秀员工奖励：工地会定期评选出优秀员工，给予奖金或其他奖励。
2.不良行为处罚：对于违反规章制度的员工，将按照情节轻重给予相应的处罚，包括扣除工资、停职等。
第七章其他规定1.工人进出宿舍要登记，并遵守宿舍规定。
2.禁止在宿舍内私自调动宿舍家具及设施。
3.宿舍内禁止留宿非宿舍人员，一经发现，将追究责任。
第八章附则1.本规章制度由工地管理部门负责解释和执行。
2.工地领导要定期检查和评估宿舍管理情况，及时改进工作。
3.工人宿舍管理要实行阳光管理，倡导员工参与宿舍管理，共同维护宿舍秩序。
以上规章制度自颁布之日起生效，如有违反将会受到相应的处罚。
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民工宿舍管理规定 WTD standardization office【WTD 5AB- WTDK 08- WTD 2C】
民工宿舍管理制度
一、宿舍内要保持良好、清洁的生活环境，不准高声喧哗、商声
谈笑，以免影响他人的休息。
二、各种生活用品、用具必须按规定要求放置整齐，个人生活用
品要勤换勤洗，起床后被子要叠放整齐，鞋子成双，毛巾统一挂在一起。
三、宿舍内外要保持环境整洁。
要有值日制度，坚持每天小扫一
次。
每星期大扫一次，做到墙无蛛网，玻璃窗明亮，地面无痰迹、烟蒂，室内外不准随地大小便，不准乱倒垃圾、乱倒脏水。
四、宿舍内不准聚众赌博，不准打架，不偷盗，违者严肃处理。
五、宿舍内不准使用电炉或用卤钨灯取暖，不准私接乱拉电线，
严禁置放各种易燃易爆化学物品及有毒害危险品，严禁睡在庆上吸烟。
六、室内照明灯泡不得超过60W，不准点长明灯。
七、宿舍内不准开小灶，不准到宿舍内就餐。
八、宿舍内不准留宿外来人员，不准带家属及小孩进入施工现场
及留宿，宿舍内严禁男女混住，一经发现严肃处理。
九、职工之间要团结友爱、互相学习、互相帮助，不准讲粗话脏话。
民工宿舍管理制度
一、不准在宿舍内高声喧哗、商声谈笑，不得影响他人的休息，
要保持良好、清洁的生活环境。
二、不准在宿舍内堆放工具，各种生活用品、用具必须按规定要
求放置整齐，个人生活用品要勤换勤洗，起床后被子要叠放整齐，鞋子成双，毛巾统一挂在一起。
三、不准在宿舍内外随地大小便，不准乱倒垃圾、乱倒脏水，要
保持环境整洁。
要有值日制度，坚持每天小扫一次，每星期大扫一次，做到墙无蛛网，玻璃窗明亮，地面无痰迹、烟
蒂，室内外。
四、不准在宿舍内聚众赌博，不准打架斗殴，不偷盗，违者严肃
处理。
五、不准在宿舍内使用电炉或用卤钨灯取暖，不准私接乱拉电
线，严禁置放各种易燃易爆化学物品及有毒害危险品，严禁睡在庆上吸烟。
六、不准点长明灯，室内照明灯泡不得超过60W。
七、不准在宿舍内开小灶，不准到宿舍内就餐。
八、不准留宿外来人员，不准带家属及小孩进入施工现场及留
宿，宿舍内严禁男女混住，一经发现严肃处理。
九、不准讲粗话脏话，职工之间要团结友爱、互相学习、互相帮助。