毕业论文答辩自述稿范文(通用13篇)

毕业论文答辩自述稿范文（通用13篇）毕业论文答辩自述稿范文（通用13篇）

大学生活将要谢下帷幕，我们都知道毕业前要通过毕业论文，毕业论文是一种比较正规的检验学生学习成果的形式，那么你有了解过毕业论文吗？以下是小编收集整理的毕业论文答辩自述稿，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

毕业论文答辩自述稿篇1

尊敬的各位老师，同学们：

下午好！我是来自x级7班的周xx，我毕业论文的题目是《霍尼韦尔在华投资项目管理模式的选择研究》。

本次答辩的主要内容包括：选题的背景目的及意义；论文的概要；创新之处与应用价值；以及需要进一步研究的问题。

首先，我想谈谈我写这篇毕业论文的目的及意义。

其实关于项目管理的模式选择已经有很多人做过研究，我之所以还选择这个方向，除了我本人的兴趣爱好之外，还基于以下三个方面的考虑：

1.我本人大学毕业以来一直从事工程建设领域的工作，以前做过承包商的项目经理，也在项目管理公司宝维士联盛的做过多年项目经理，现在又在业主单位做工程部门负责人；以前总是被动的接受某种项目管理模式，所以即使在过程中感觉到这种管理模式的问题或缺陷，但没有能力改变，而现在因为自己是业主，霍尼韦尔公司每年都会有8~x个新建或扩建项目需要实施，那么在这些项目上我们就可以自主进行的项目管理模式选择；

2、传统的管理模式的选择方法是基于这些管理模式的最常规，最基本的特点进行选择，而霍尼韦尔在以往的一些项目实施过程中总是存在一些这样或那样的问题甚至教训，那么是不是可以有另外一种相对准确，新的选择方法，我觉得这很有研究价值和研究意义，而且可以为以后的决策提供一种新的思路和方法；

3、我选择这个题目，主要是我一开始是觉得这方面的文献资料比较充分，应该易于开展论文的撰写，所以选择了它。

其次，我想重点说一下本文的主要架构及内容。

本文主要内容基本由以下六个部分组成的：

1、国内外常用项目管理模式简介与特点分析。通过这些常规的，包括对内部资源、外部资源以及项目自身特性这三个方面的基本特点分析，一般可以选择其适用的项目；

2、对霍尼韦尔的背景和旗下四大业务进行了介绍，同时也介绍了霍尼韦尔在华项目管理的组织架构以及管理程序。其中，我所在的全球房地产部是霍尼韦尔内部新、扩建项目的组织者和实施得主导者。

3、对霍尼韦尔在建或已建项目上存在的问题与教训进行比较和总结；

4、引入模糊综合评价法概念，进行了评价指标的设计，并对评价步骤进行了介绍。对于那些决定因素或指标具有模糊性，而且方案的评价过程和评价结果也具有模糊性的问题，采用模糊综合评价法选择最优方案是一种很好的方法；结合工程项目本身，评价指标的设计显得尤其重要，其选取是否正确、全面，将直接影响到评价的结论。本文从项目的自身特性，内部资源以及外部资源方面选取了9项指标，这9项指标可以比较全面的反映项目的全面特征！最后介绍了如何确定指标评价值，设定目标值和权重以及如何计算模糊贴近度。

5、运用武汉项目实例，组织本部门内多位专业人员进行评价指标打分，设置各指标的权重，从而可以进行模糊综合评价法的模型分析，计算各备选方案的模糊贴近度值，最终确定最优方案。

6、其他配合辅助模式的改进。通过以上计算，无论选定何种模式，都必须加强项目管理公司的作用。同时还需要进行风险评估，找出该种模式下还存在哪些风险源，提出合适的预防和减轻措施！

第三，本文的创新之处和应用价值。

本文以霍尼韦尔公司为例，研究了其现有项目管理模式存在的问题和教训，引入模糊综合评价法，进行了评价指标的设计，通过实例模型分析计算，确定最优方案。此方法的实践运用尤其是在评价指标的设计上具有一定创新性。

通过本文的研究为霍尼韦尔在项目管理模式选择上提供了一种区别于按常规方式，而又相对准确、合理的、新的选择方法，从而可以提高霍尼韦尔对项目的掌控程度，因此具有一定的实际应用价值。

第四，我想说一下本文需进一步完善的地方。

文章主要有两点问题值得进一步探讨和研究：

1、如何减小个别评价指标因为权重过高造成对项目整体的影响过大问题？这个问题最主要体现在项目的经济属性上。

2、实例模型的指标评价值和权重需要多个从业人员和专家进行无记名评估并得出平均值，那么如何避免因为评估者的主观因素影响各评价指标实得值的问题就值得进一步研究。

最后，感谢我的导师在我撰写的论文这几个月里多次提出了宝贵的意见。欢迎各位答辩委员会老师批评指正！

我的陈述完毕。谢谢！

毕业论文答辩自述稿篇2

各位老师：

下午好！

我叫XX，是xxxx班的学生，我的论文题目是《乡镇公务员行政道德失范及其对策研究》，论文是在方军导师的悉心指导下完成的，在这里我向我的导师表示深深的谢意，向各位老师不辞辛苦参加我的论文答辩表示衷心的感谢，并对三年来我有机会聆听教诲的各位老师表示由衷的敬意。下面我将本论文设计的背景和主要内容向各位老师作一汇报，恳请各位老师批评指导。

首先，我想谈谈这个毕业论文选题的背景及意义。

我国改革开放三十多年间，国内的市场经济体制发展较快，而行政体制的改革进程却相对缓慢，在此期间由于受到传统与现实、东方与西方各种价值观念的影响和冲击，使得乡镇公务员行政道德失范现象屡禁不止，因此，对于乡镇公务员行政道德的研究显得颇为重要。

选题以中国社会转型时期乡镇公务员行政道德的价值取向做为切入点进行分析，在国家一直注重“以人为本”,注重构建“和谐社会”,注重“新农村建设”的今天，必然会对广大乡镇公务员的行政道德提出新的要求，而广大农民群众也迫切需要一支高素质且值得信赖的乡镇公务员队伍。所以，对广大乡镇公务员行政道德的建设是十分有必要的，这也是我国广大乡镇公务员的一种历史使命。

选题对现阶段乡镇公务员行政道德失范问题进行了认真的研究，在了解国内外相关研究动态的基础之上，结合当前乡镇公务员行政道德失范的现实案例，运用社会学、公共管理伦理学、行政学等等多门学科的相关理论，较为全面的分析出乡镇公务员行政道德失范的具体表现并指出失范现象产生的原因，进而提出解决失范问题的相关对策，争取做到理论与实践相互结合，相互统一。

选题将进一步对乡镇公务员行政道德建设提出新的要求，在加快乡镇公务员行政道德法制化和制度化建设的同时健全乡镇公务员行政道德的监督机制，让乡镇公务员在行政道德考察上有切实可行的依据，以此把乡镇公务员的行政道德建设落到实处，加快基层社会“以德治国”与“基层民主”的进程。

“君者，舟也;庶人者，水也;水者载舟，水者覆舟。”这是我国战国时期著名政治家、思想家荀子在其名作《荀子·王制》中的名句，之后唐太宗李世民也常用此至理名言来警示后代，意思可以理解为君主或执政者就好似一条小舟，老百姓则比作河水，舟只能行于水中，河水可以推着这条舟使其前进也可以随时将其淹没，此话说明老百姓对国家的治理起着举足轻重的作用，懂得“以人民为本”的国家政权方能走的久远，反之则步履维艰。

广大乡镇公务员正是“舟”最底层的一部分，与“水”的关系最为密切。乡镇公务员是执政者与老百姓之间相互沟通、相互联系的桥梁，他们一方面直接接触广大农民群众，另一方面需要传达中央的各项政策、措施、精神，是起到“上传下达”重要作用的基层行政主体，他们行政质量的好坏直接关系到群众对于执政党的满意度，作用不容小觑。但是，现阶段部分乡镇公务员行政道德失范现象屡禁不止，可以说乡镇公务员的行政道德状况不仅关系到自身道德层面的风貌而且更关乎到国家局势的稳定与和谐。因此，这就迫切需要对广大乡镇公务员的行政道德状况进行密切地关注。在当前特殊的历史背景下，此选题显得颇为有意义：

(一)对乡镇公务员行政道德的研究能丰富现有行政道德的理论体系

目前，国内、国外学术界对于乡镇公务员行政道德层面的理论研究还远远不够，现有的文献层面都太过于宽泛，大多停留在研究其他层级公务员的行政道德上。由于我国乡镇公务员人数众多且地域、环境、工作设置也较为复杂，因此，对于乡镇一级政府公务员的行政道德研究还不是很全面，国内外单独针对乡镇公